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最新基层党组织特色活动创建情况 创建三好基层党组织工作报告(模板5篇)

时间:2023-09-26 06:56:48 作者:琉璃最新基层党组织特色活动创建情况 创建三好基层党组织工作报告(模板5篇)

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基层党组织特色活动创建情况篇一

东江管理处创建“三好”基层

党组织的工作报告 

东江管理处党支部根据上级党组织对党建工作的总体要求,高举邓小平理论的伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,着眼于党面临的新形势、新任务,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,结合本单位实际,继续加强领导班子的建设、基层党组织的建设和党风廉政建设,加大“三个文明”建设力度,为全面贯彻实施固本强基工程打好基础,以促进企业取得最好的经济效益和社会效益为目的,保证管理处各项工作任务的完成。

一、坚持党性思想教育,抓好班子建设

以过硬的政治思想素养抓好班子建设,是发挥党支部战斗堡垒作用的前提条件。我支部重点抓好以下工作:

一是加强党员政治和理论学习。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神为主要内容的党员先进性教育是当前和今后一个时期内党建工作的首要任务。我支部根据上级党组织的部署,认真做好学习安排和组织落实工作。重点抓好党员基层领导和管理人员的学习,根据不同层次和不同对象的特点,安排好学习内容。同时充分利用各种工具和场地加强宣传辅导和舆论导向工作,积极支持各基层单位及工、青、团、妇等群众组织的学习。

二是积极开展党员民主评议工作。我支部党员民主评议工作以教育为主并注意做到三个同时:首先是要与开展“三个代表”重要思想学习同时进行。通过组织学习党章,党史和“三个代表”重要思想,重点提高对党员义务和党的纪律的认识,积极开展纪律教育月活动,进一步增强党员的党性观念和党性锻炼,有针对性的解决个别党员党的观念淡化现象;其次是与党员廉政勤政教育同时进行。通过组织学习中纪委、省纪委五次全会精神和国务院,省政府第三次廉政工作会议精神,强调领导班子成员要以身作则,廉洁干事,自觉遵守中纪委《关于国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》和“四大纪律八项要求”以及省纪委、省监察厅重申的五个“不许”。通过教育学习,提高党员廉洁勤政的意义和紧迫性、重要性的认识,正确树立人生观、世界观、价值观和全心全意为人民服务的思想,恢复和发扬党的优良传统和作风,使思想上真正筑起反贪拒腐的防线,自觉抵制不正之风;再次是与争优创先活动同时进行。在开展民主评议过程中,我支部注重做好思想发动工作,使各党员在认真总结的基础上,对照党章要求深入思想找出差距,明确今后努力方向。支部在民主评议的合格党员中,根据各自的思想、作风、业务素质和工作业绩,推荐出优秀党务工作者1名,优秀党员2名,为广大党员树立了榜样,促进了争优创先活动的开展。

二、加强党的领导,求真务实出业绩

我支部根据上级关于创建“三好”基层党组织的实施意见和有关考核办法,结合管理处的工作实际,把“为中心工作提供高效的服务”作为创建工作指导思想,按照“建立一套好的工作制度、探索一套好的工作方法、培养一支好的队伍、形成一个好的工作格局”的目标,不断提高我支部党建工作的质量。

一是继续完善和健全党内规章制度。健全的规章制度,完善的组织管理,是党建工作的基础。自2004年2月支部换届改选以来,根据支委的工作调动情况,及时做好补选支委工作,并结合支部实际需要重新进行支委分工,明确各委员工作职责。在健制方面,目前已建立《党支部的基本任务》、《党支部党风廉政建设责任制度》、《党支部书记党风廉政建设责任制度》、《党支部活动制度》、《党支部大会制度》、《党小组组织生活制度》、《党员目标管理制度》,并按照党支部工作要求编制了《申请入党登记表》、《申请入党人员名册》、《入党积极分子/鉴定表》、《党员情况登记表》、《党员情况统计表》、《党员民主评议表》、《党员收缴登记表》、《党组织工作记录薄》等管理手册,并于2003年实现的党务工作信息化管理,进一步规范健全了党务工作材料,为积极开展支部工作提供了规章制度保证。

二是积极稳妥发展新党员。我支部有计划地做好党员发展工作,重视在生产和工作一线的优秀入党积极分子中发展党员,使党员队伍富有朝气和战斗力。今年我处共有  名生产和管理骨干主动递交入党申请书积极靠拢党组织。我支部主动保护好他们的入党热情,指派党员负责培养和教育,通过开展谈心和思想交流活动,不断提高其对党的认识,端正入党动机,将入党热情引导到搞好本职工作,创出优异成绩上来。支部在发展新党员的工作中,坚持每半年对入党申请人进行考察评议,派员倾听群众意见,根据本人思想和工作表现,分批为入党积极分子作为进一步考察。支部审定好发展对象之后指派入党介绍人,继续进行定期培养考察,并认真做好政治审查工作。支部在发展新党员的工作上,坚持严格把关不走过场,不搞一刀切,始终遵循“坚持标准、保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,成熟一个发展一个。自支部改选以来,已发展3名党员,使党员队伍不断壮大。

三是发挥党的政治核心作用和保证监督作用,形成一个好的工作格局。为全面完成公司每年下达的行政管理和经营管理两大目标,我支部注重切实加强对各收费站、路政所以及工会、共青团、保卫、计划生育等各项工作的领导、使这些部门根据党支部的部署,结合他们各自实际和特点积极开展工作。我支部在制定管理处年度计划、目标、重大措施、人事任免、年度评先、年终奖励等重大问题上都积极参加决策,做到既加强了党政之间的沟通,促进班子团结,又提高了决策民主化、科学化水平。目前,管理处属下两办七站一所等基层单位、部门中,都是由党员、入党积极分子担任主要领导职务,在近年各项工作中,无论是执行党的路线、方针、政策,还是落实公司各项行政任务,他们都能认真贯彻落实,做到令行禁止,积极发挥了基层党组织的政治核心和保证监督作用,形成一个好的工作格局。

四是以党建为龙头,带动工会、团建工作有效开展。加强对工会、共青团组织的领导,是党支部的一项重要任务。我支部坚持从实际出发,根据工会、共青团各时期的工作需要,热情指导和积极支持开展结合自身特点的活动。近年来,工会、共青团各级基层组织在切实加强组织建设和队伍建设的同时,以我处目标管理为中心,积极带领工会会员、共青团员和青年群众投身参与创建“文明收费站”、“文明路政所”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”、“文明示范岗”、“双百无差错”等争先创优劳动竞赛活动,充分利用墙报、黑板报、宣传栏等宣传工具及时做好思想政治宣传工作,利用卡拉ok歌舞厅、健身室、阅览室、足球场、篮球场、羽毛球场等有限的活动场地开展“元旦迎春”、“五一颂中华”、“贺中秋、庆国庆”等文艺晚会、游园活动、歌咏比赛,组织员工开展球类竞赛,棋牌联谊、拔河比赛等形式多样的文体活动,充实了员工业余文化生活,促进企业文化和精神文明建设。

五是引入竞争机制,开拓管理新路子。近年来,我处党政领导围绕管理处目标管理,提出“末位淘汰、竞争上岗”,对一些陈旧的管理模式进行大胆的改革尝试,采取有效措施开拓管理的新局面。在党支部的牵头下组织对各岗位管理人员进行业务考核,并根据考核结果建议公司人保部予以调整、拆换。从主任、副主任到主管员、办事员,只要是考核为末位的管理人员坚决进行调整,把真正有能力,思想政治和业务素质过硬的人才选拔充实到管理队伍中来。通过以上一系列的改革尝试,为我处管理队伍注入了新鲜血液,提高了管理人员素质和管理水平。

六是抓好生产经营,文明建设结硕果。我处党支部带领广大员工兢兢业业、尽职尽责奉献在各自岗位上,使文明建设取得了喜人的成就。2004年实现路费收入xx亿元,同比增长21.38%,实现免缴率2.76 %,比计划下降0.79个百分点;实现拖车收入xx万元,设备完好率达95.5 %,比计划提高0.5个百分点;年终被公司评为双文明建设先进单位3个,杰出员工1名,优秀员工124名;治安综合治理达标,连续三年计划生育“五率”达标;我处东坑分所于今年四月被共青团东莞市团委授予“青年文明号”称号,成为继我长乐分所之后第二个获得“青年文明号”的先进单位。

当前,我处党支部正带领全体党员积极、深入开展“三好”党基层党组织的创建活动,全面提高我支部创造力、凝聚力和战斗力,努力成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,充分发挥党员的示范带头作用,推动我处党组织建设再上新台阶。

基层党组织特色活动创建情况篇二

20--年张湾街道办事处发展党员工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,严格遵循“十六字”方针,进一步提高发展党员质量,改善党员队伍结构,不断增强党员队伍的生机和活力,积极发挥党员先锋模范作用,为推进张湾经济社会又好又快发展提供坚强组织保证。

20--年计划新发展党员60名左右,重点做好在生产、工作一线,青年中发展党员工作。新发展党员中,35岁以下、高中以上文化程度和高知识群体、经济能人要达到50%以上,初中及以下人员入党要严格掌握和上报,中青年妇女应占有一定的比例。加大在农村和非公有制经济组织和新社会组织中发展党员工作的力度,力争每一个社区、村都能发展1名党员,消除社区、村党支部连续三年不发展党员的现象。

1、制定工作计划,明确目标任务。各基层组织要根据单位党员队伍的构成及分布情况,依据入党积极分子的成熟程度,制定年度发展党员计划,明确工作重点,确保发展党员工作顺利开展。

2、打好基础,加强入党积极分子队伍建设。各级党组织要高度重视入党积极分子队伍建设,拓宽选人视野,强化教育培养,加强跟踪管理,努力把社会各方面的先进分子吸引到党组织周围,建立一支数量充足、素质较高、结构合理的入党积极分子队伍。本年度内每个基层党支部要新增入党积极分子2-3名,每个非公有制经济组织和新社会组织党支部原则上要新增入党积极分子1-2名,填好申请入党人员、入党积极分子、重点发展对象名册和档案,制定培养教育和管理措施,确保对入党积极分子集中培训。各基层党组织要积极引导入党积极分子、预备党员立足岗位创先争优,推行“承诺考察制”。入党积极分子预备党员,个人自愿提出,根据自身能力、特长,重点围绕理想信念、履行职责、完成工作任务、遵章守纪、结队帮扶、移风易俗等方面确定承诺事项,纳入入党积极分子和预备党员考察内容,从而增强入党积极分子、预备党员的责任意识和服务意识,促进其尽快成熟。

3、突出重点,进一步优化党员队伍结构。要把社区、村发展党员工作同加强基层组织建设结合起来,切实解决社区、村党员带头致富、带领群众共同致富能力不强和基层党组织后继乏人等问题。注重在致富能手中培养党员,重点做好在有文化、有一技之长、能带头致富并带领群众共同致富的优秀分子中发展党员工作。充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织“推优”的作用。对长期不做发展党员工作的基层党组织,必要时进行组织整顿。非公有制经济组织和新社会组织党组织要注重做好在生产经营骨干、技术人员和管理人员中的发展党员工作,同时慎重做好吸收私营企业主中的先进分子入党工作,扩大党建工作在非公有制经济组织中的覆盖面。

4、严格发展程序,确保新党员质量。各级党组织要按照《党章》规定的党员标准,坚持“成熟一个,发展一个”原则,严格履行发展党员程序,确保新党员质量。做好发展党员备案登记。入党积极分子确定之后,基层党支部要及时将基本情况报党委组织办备案。凡未报送备案登记表或备案表上未出现的人员一律不得发展。严格实行发展党员预审、公示、票决制。预审合格后,提交支部党员大会讨论,做好会议记录。

5、落实发展党员责任追究制度。基层党支部担负着培养发展党员的具体职责,要保证培养工作落到实处,发展对象条件成熟,入党程序到位,基本资料规范完整。办事处党工委落实派员列席基层推荐、发展党员会议和新党员谈话等制度。对未召开支部党员大会票决的,未经过上级党委或组织部门集中培训的,或采取弄虚作假手段以及其它违反规定吸收入党的,一律不予承认。办事处党工委通报该党组织三年内不得评为优秀,并给予主要责任人警告处分或严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。

发展党员工作政治性很强,程序要求很严。党工委成立领导小组专班,--街道党工委书记--组长,副书记、主任--,副书记、-主任--,副书记、副主任--,组织委员--任副组长,---为成员。各级党组织要把发展党员工作纳入党建工作整体目标,从实际出发,制定切实措施,加强领导和指导。切实履行职责,全面掌握情况,及时研究解决出现的问题。

基层党组织特色活动创建情况篇三

》,坚持五星党支部建设和基层党建灯下黑专项整治两项工作同部署同落实两手抓,在工作中发现问题,积极整改,促进本支部党建工作迈上新台阶。

(一)不忘跟党走,旗帜鲜明讲政治。一是将新时代思想作为支部政治理论学习的首要内容,联系站内业务工作实际和党员干部需求,通过集中学习、研讨交流、支部书记讲党课、理论测试等方式加强党员理论知识储备;二是开展丰富的党员活动,强化党员意识,擦亮党员身份,通过重温入党誓词、重读入党志愿书、给站内党员过政治生日等,引导党员干部守初心、悟初心。截至目前,开展党员培训x次,共计累计培训x学时;共开展理论学习n余次,其中学习《谈治国理政》第三卷x次,并开展集中研讨x次。

(二)抓好党员队伍建设,提升党组织凝聚力。我站现共有正式党员x名,预备党员x名,积极分子x名。党支部书记由站长担任,年初因工作变动支部委员出现空缺,及时改选了两名支部委员,党支部班子整体功能较强;按照上级党组织要求,我支部配备了一名专职党务工作人员,并建立了规范完整党员花名册和入党积极分子花名册,进一步完善了党员队伍建设,加强了党支部的创造力、凝聚力、战斗力。

(三)提升组织生活质效,铸牢支部战斗堡垒。我支部严格落实三会一课和主题党日活动,进一步完善谈心谈话制度。一是严格按期组织安排。通过明确相关制度要求,确保时间和效果到位,严格杜绝图形式、走过场等。二是精心安排三会一课的主要内容。突出学习系列重要讲话,把学习党的路线、方针、政策、基本知识、党规党纪和上级党组织重大决策部署作为重要内容。三是切实提高三会一课的参与度和活跃度。扎实开展支部主题党日活动。通过联合家庭x场、农村专业合作社等基层党支部共同开展党日活动,把党日活动放到x业工作一线。在实践中教育党员、在服务群众中做好政治引领。四是坚持开展内容丰富的支部书记讲党课活动。将党的理论和路线方针政策,重大决策部署,党章党规、党性党纪和党史教育等内容纳入党课内容,对党员进行再培训再教育。截至目前共召开支部党员大会x次、支部委员会x次,讲党课x次,开展主题党日活动x次,其中参观红色教育基地开展革命传统教育x次。

(四)发挥党员模范作用,做好新形势下群众工作。一是充分发挥党员示范带动作用,实施党员带头创城计划主题活动,与包联社区开展共驻共建,在包联社区设置党员先锋岗,选派专人值守,征集居民群众诉求和需要解决的问题,积极解决并向社区党组织反馈。组织党员每星期去包联社区开展卫生整治,对楼道杂物、居民楼院垃圾进行清理,支部书记不定期的去包联社区进行卫生检查。截至目前,共开展联合主题党日活动x次,联合召开五星党支部推进会x次,社区值班x余次。二是认真落实党员干部服务承诺,践行党员干部服务群众宗旨。三是进一步建立规范的党员活动室,去年我支部八有标准党支部活动阵地已经建设完毕,确保了党员学习有场地,娱乐有场所,实现了党支部工作在思想教育、队伍建设、阵地建设等方面的相互衔接。

基层党组织特色活动创建情况篇四

全市供销社积极参与开展生产、供销、信用“三位一体”综合合作试点工作,下面是众鑫文档网小编给大家带来的市供销社关于2022年度工作情况汇报材料,希望大家喜欢。

今年以来,x市供销社按照省供销社和市委市政府的部署要求,以推动高质量发展为主题,坚持为农服务根本宗旨,持续深化综合改革,顺利推进了各项工作任务。截至目前,全市供销社系统报表汇总销售额达x亿元,同比增长x%;为农民推销农产品达x亿元,同比增长x%;农产品批发市场交易额实现x亿元,同比增长x%;全市系统发展农民专业合作社x家、基层供销社x家、农村综合服务社x家、庄稼医院x家、协会x家、生产性为农服务中心x家,系统有x家合作社入选全国和省级示范专业合作社。现将有关工作情况汇报如下:

一、筑牢发展根基,全力推进夯基建社

一是加大支持力度。

修订完善《x市供销合作社基层组织建设专项资金管理办法》,发挥财政资金“四两拨千斤”的作用,市级财政支持供销社综合改革资金x万元,重点支持全市乡村振兴示范村、重点推进村、红色村村级供销社建设;制定《加快新型基层组织建设、推进基层组织高质量发展的实施方案》,明确了市级“新网工程”项目资金全部用于涉农企业项目,重点支持基层组织为农服务项目,还将按照当年财政安排的基层组织建设专项资金x%-x%额度,从社有企业经营利润中安排配套扶持资金,重点用于支持全市乡村振兴重点村、红色村、后进村的供销基层组织建设,壮大村集体经济。

二是突出特色引领。

x县社与村集体联合建立的x村供销社,不仅开发了x亩金丝皇菊生产基地,带动当地x多人就业增收,还依托当地良好资源,大力发展生态休闲旅游业,截止目前全村旅游收入x多万元。x女子香草合作社“纸鸢香草”拥有了x家淘宝店铺、x家微店,在销售自身产品的同时带动了周边近x家农户实现增收,受到了市委书记的高度肯定并邀请其负责人参加“畅聊早餐会”。同时,我们注重结合当地资源禀赋优势,因势利导,着力发展绿色蔬菜、生态白茶、有机水稻、特种水产等特色专业合作社。全市供销社系统控股、参股的x多家专业合作社,均是利用当地的特色资源,走特色发展之路。

三是稳步推进试点。

全市供销社积极参与开展生产、供销、信用“三位一体”综合合作试点工作,制定了试点工作方案,并明确了总体思路、实施路径、预期目标、实施内容和保障措施等,并联合市委农办、人民银行x支行、银保监局x分局印发了《关于开展生产、供销、信用“三位一体”综合合作试点工作的实施意见》。“三位一体”综合合作试点工作被写入市第十一次党代会报告。为积极培育实施载体、推进试点工作,联合市委组织部、市农业农村局、市乡村振兴局四部门印发了《关于加强“党建引领、村社共建”工作的意见》,进一步推进村级基层社建设,尤其是全市x个乡村振兴示范村、重点推进村、红色村的村级供销社建设,因地制宜,积极打造村集体、农民“双增收”的特色基层社,助力乡村振兴。目前,x个村中已有x个村建立了基层供销社。

二、深耕为农主业,努力推进服务立社

一是搞好品牌培育。

抓规范发展,目前全系统有x家单位的x个无公害农产品、x个绿色食品被评定为农产品“三品一标”;抓品牌建设,全系统有x、x等知名品牌;抓龙头企业提升,全系统有x家企业被新认定为农业产业化市级龙头企业,x家企业为监测合格农业产业化市级龙头企业。

二是创新流通方式。

扶持“供销社+电商”产业发展,助推 “线上”农产品流通。截至目前全系统农产品电子商务销售额x亿元,同比增长x%。x生物科技公司、x供销社有限公司等企业电商销售额逾千万元。实施“供销社+互联网”行动计划,助推 “线上带货”,激发市场活力。x县x村供销社为农服务中心将数十家从事农产品电商的小企业迁入服务中心,成立x县x电子商务有限公司,公司通过直播形式带动当地土鸡蛋、葛粉等农产品销售,销售额已突破千万元。

三是注重联合联动。

发起成立x市茶文化发展促进会,组织市县相关茶叶生产经营主体参加十四届x国际茶产业博览会,首次以专馆形式展示了x“江南第一茶市”的底蕴和风采,x区x镇x村获评首届x美丽茶村。联合x大地农批市场,建立滞销农产品应急销售机制,搭建滞销农产品应急销售网络,及时帮助基层社和农民销售农产品。注重与参股企业扬子农村商业银行的联动,实现支农助农。如针对大米加工企业季节性资金需求的特点,在弱化担保的前提下,推出“米企贷”产品,为xx户大米加工企业发放贷款x万元,解决企业的急用之需。

三、强化资产管理,着力推进以企兴社

一是扎紧制度“笼子”。

出台《x市供销社对外投资管理办法》,规范对外投资项目论证、审核审批、组织实施等程序。建立健全日常内部审计、社有企业重大事项报告、投资收益评价等制度,明确社有企业的资产购建、转让、报废等必须向理事会报告,并对社属企业资产和财务运行情况进行经常性监督检查,对投资的x大地农副产品批发市场、x扬子农村商业银行等重大项目收益情况实行后评价机制,最大限度规避投资风险,降低资产的潜在损失。

二是把牢监管“尺子”。

成立社有资产清查小组,在全市范围集中开展社有资产清查专项行动,厘清社有资产运营状况,建立资产管理台账,全力推动清查发现问题整改清零。针对逾期借款问题,成立清欠工作专项小组,定期调度推进,综合运用行政、司法等手段推进清欠工作,累计追回逾期借款x万元。积极推动大地农批市场在新三板挂牌,从根本上规范企业经营管理,有效维护投资权益。

三是做大资产“盘子”。

成立x供销优选农产品供应链管理有限公司,在x商博城建设近x平米的“x乡村振兴农产品流通帮促中心”,积极畅通农产品产销对接渠道。中心集名优产品展示、主播带货选品、场内商户集采、机关企业集购、市民消费体验、乡村文旅推介等六项功能于一体,突出围绕四项帮促重点(“四帮四促”,即方式上帮销售、促生产,对象上帮农户、促集体,帮企业、促联合,目标上帮产业、促振兴)。中心内设x个独立展馆展区,除展示x及所辖x个县市区特色农产品外,还将设结对帮扶县区展区,x供销联盟展示区,对口援_展示区,乡村文化旅游精品线路展示区等。与x大学、x研究院产业互联网研究中心下属的x公司共同发起并出资设立的“x乡村振兴与产业互联网研究院”正式挂牌,申报的“x茶产业互联网关键技术及平台构建”项目已纳入市科技计划重点项目,“区域乡村振兴指数指标体系构建技术”纳入省教育厅今年度高校创新项目。

基层党组织特色活动创建情况篇五

在县、镇相关组织部门的领导下,我村党总支班子认真贯彻执行《关于对全县村党组织、村党组织书记实施“星级化”管理的实施意见》,按照加强“四有一责”建设,充分调动村党组织一班人工作的积极性、主动性和创造性,进一步发挥农村基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。现将我村党建创评活动开展情况总结如下:

我们xx村位于xx镇西部,xx公路越村而过,水陆交通便利,自然资源丰富。全村由四个自然村庄组成,下辖17个村民小组,耕地面积7906亩,水面面积3000多亩。1245户,总人口5042人。党总支共有党员128名,下设5个支部。村干部9名。2015年农副工三产总产值14700万元,人均收入16118元

二、工作情况:

一有持续稳定的集体收入。2015年,村级集体经营性年收入达60万元以上,确保全村村集体经济收入年均增长10%以上。

二有功能齐全的活动阵地。村综合服务中心功能得以拓展,服务交通明显增强,基本达到“七室两超市一广场”标准,即具备综合办公室、综合活动室、综合服务室、卫生室、文化室、警务室、调解室、生活日用品超市、农资超市和村民文体活动场所等功能配置。

三有先进适用的信息网络。全村已建成计划生育、劳动服务信息服务平台,完成农村数字电视转换,信息化对农业现代化和新农村建设的支撑作用充分体现。

四有群众拥护的“双强”带头人。在实现村干部定权责立规范,工作有合理待遇、干好有发展前途、退岗有一定保障的基础上,积极打造“双强”(思想政治素质强、科学发展能力强)型村党组织带头人队伍。2015年,村两委成员“双强”带头人比例达到76%。

五强化村党组织领导责任。切实加强村党组织建设,使全村党员干部成为村情民意的信息员、为民服务的勤务员、矛盾纠纷的调解员、心理调适的疏导员、社会风险的消防员,把村党组织打造成为加快发展富民、兴办实事惠民、维护稳定安民、固本强基为民的坚强领导核心,使村党组织真正成为执行党的农村政策、发展现代农业、壮大集体经济、带动农民增收致富、服务公共事业、维护社会和谐稳定的坚强核心。

六推动富民强村。进一步深化“三创三增”活动,我村将立足实际,进一步修订完善集体经济发展规划,理清发展思路,明确发展目标和工作措施,加快村级经济发展,不断增强凝聚和服务农民群众的物质基础。村“两委”班子成员要主动作为,带头创办示范基地,带头发展致富项目。结合本地产业特色,加强农民专业合作组织建设,加大种植、养殖大户和农民经纪人的扶持力度,适度规模增加高效农业面积,扩大产业规模,拓展市场销路,带领党员群众共同致富。

七推进村级民主。建立健全村党组织领导下的村民自治机制,健全完善村党组织换届“公推直选”和村委会换届“直选”制度,推行党群议事会、纪检监察委员会和民主恳谈会制度,规范村级重要事务决策程序。切实加强村级配套组织建设,支持他们按照各自的章程和职责开展工作。全面深化农村党务、村务和财务公开,不断提高全村工作民主化、规范化水平。村里所有工程项目、土地发包、林木砍伐都实行公开招标。

八促进农村和谐。以服务新农村、推动新跨越为目标,开展无职党员“设岗定责”、“群众大走访”等主题实践活动,听取和回应群众利益诉求,疏导和化解矛盾纠纷,落实综合治理措施,确保农村和谐稳定。在党员干部中大力开展扶贫帮困活动,组织党员干部为困难群众送温暖、送技能,帮助他们解决生产生活中的实际问题。带领村民完善公共基础设施,美化村容村貌,改善生产生活条件,实行农村保洁长效机制,村配备9名专职保洁员,创二星康居乡村2个,建设农民幸福生活的美好家园。

九近年来注重道路建设,完成通达工程18公里,今年完成xx路、xx路,硬质道路组组通,彻底改变了交通条件,新建泵站、配套机耕路、新建生产桥,扩大扣蟹养殖面积达1000亩,使扣蟹养殖场成为xx省扣蟹良种基地。为省提供油菜全程机械化种植示范基地,全年为市县镇提供秸秆全量还田等多个现场,成为xx镇唯一的农业示范村。

十加强基层组织建设。大力实施新一轮“强基工程”,根据经济结构、产业布局、组织形式、行业分工、党员流向的发展变化,合理调整农村基层党组织设置,实现党组织和党的工作有效覆盖、有效管理、有效提升。以创先争优活动为抓手,深入开展以“展示形象、服务群众、创业富民、和谐发展”为主要内容的农村党员“先锋工程”,建成农村党代表工作室,加强后备干部培养,推进农村党员创业帮扶活动,健全生活困难党员关爱激励机制,走访困难党员、对老干部开展慰问活动,每个村干部结对帮扶一名党员,开展献爱心活动,不断增强党员宗旨意识、奉献意识、服务意识和先进意识。

以上是我村在星级创建中所做的工作,与上级党组织要求还有差距,与其他村相比存在不足,我们决心在县镇组织部门的直接领导下迎头赶上,作出不懈努力。

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