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线上年会主持稿完整版篇一
各位来宾
女士们
先生们
大家晚上好
女：今晚我们很荣幸的邀请到：（x总）在百忙中抽出时间来参加我们创富港广州的年会。
男：同时也会由（x总）x总、x总当任今晚的评委，为我们各中心的表演进行评分。
男：伏虎归山，把xxx的美丽，化作大中华的交响！
金兔贺春，让新春的艳阳，拥抱创富港员工的渴望！
相聚今宵，我们高举金杯，分享甜美的收获！
展望明朝，我们携手并肩，共创振宏的辉煌！
女：我们用忠诚和勤奋，开辟创富港繁华似锦、宽广无垠的大道。
我们把青春，融入创富港的沃土。
我们把信念，刻在创富港的征途。
让我们的爱，在这里凝聚。让我们的理想，在这里放飞。
男：朋友们，xx年春节联欢会
合：现在开始！
女：现在有请我们尊敬的领导：x总，上台致词。掌声有请。
男：感谢x总的慷慨致词，我心情很激动，感觉很受鼓舞。
女：是的我也是。
男：接下来请欣赏我们第一组的表演了。掌声有请。
第一队出场
女：看完第一队的表演之后，有请我们的评委打分。接下来有请我们第二队的表演队伍：
第二队出场
男：看完第二队的表演之后，有请我们的评委打分。
大家觉得如何？还想看表演是吧~~现在我们先休息一下，接下来是我们进行游戏的环节。
女：游戏名称风生水起，我们选两名同事上台进行游戏，这游戏考验选手的眼力，脑力
男：介绍一下游戏规则，用口吹瓶子上的扑克，直到吹剩下一只鬼，最快完成则胜。
女：现在有请我们第三队的表演队伍出场，为我们带来：掌声有请。
第三队出场
男：看完第三队的表演之后，有请我们的评委打分。接下来有请我们第四队的表演队伍：
第四队出场
女：感谢第四队的表演，现在有请我们的评委打分。
现在，我们再放松心情玩游戏的时间。
男：游戏名称：问答游戏。每组有两名同事，进行不同问题抢答。答得越准越多越快的为胜
女：台下不能给提示喔！现在有请同事们积极参加。
女：接下来有请我们第五队的表演队伍出场，为我们带来： 第五队出场
男：看完第五队的表演之后，有请我们的评委打分。接下来请出我们今晚最后的一队表演队伍，为我们带来：
第六队出场：
男：接下来就是我们今晚游戏的最高潮部分：快乐踩气球。让我们快乐的动起来吧！
女：游戏规则很简单：请三名同事上场参加，三人为一组。每人脚上有4个气球，在限定范围内，限定时间将对方队的气球踩暴。游戏过程中会有音乐响起，音乐响起要在原地跳舞（随便什么都可以），当音乐停止才能踩对方的气球。剩最多气球的队伍为胜。（如超出限定范围的队员会取消比赛资格）
颁奖：
男：同事们不辞劳苦的努力成就今晚的精彩。到了颁奖的时候，现在我们给所有的表演队伍进行拉票感言，看看能否感动我们的评委，给你们带来更多的分数。
女：现在有请评委公布表演大奖。
抽奖：
男：拿不到表演奖别灰心，还有更大的奖项等待着你们。
女：我们今晚的压轴大抽奖，在一首歌曲之后马上开始！
结束语：
男：新年的钟声，即将敲响，
创富港的巨轮，已经启航，
让我们，书写历史，
让我们，创造未来，
女：让我们再一次祝愿，xxxx的所有领导及员工，快乐，健康！
让我们再一次祝愿，xxx，昌盛，辉煌！
携手并进，走向阳光！
一路相伴，创造辉煌，共创未来！
合：xx年春节联欢晚会到此结束！感谢各位的莅临。
我们明年见！再见！
线上年会主持稿完整版篇二
time：18：05
主持人a：新的一年，新的征程
主持人b：新的祝福，新的期待
主持人a：尊敬的各位来宾，
主持人b：尊敬的各位领导
主持人a：亲爱的家人们，
主持人b：亲爱的伙伴们
合：大家——晚上好！（主持人登台）
主持人a：回首20xx，我们满怀豪情！
主持人b：展望20xx，我们重任在肩！
主持人a：刚刚过去的20xx年，是公司上下承前启后、继往开来的一年！
主持人b：成功伴着艰辛，收获伴着汗水。在充实忙碌的每一天中，我们迎来了崭新的20xx年！
主持人b：现在请允许我隆重介绍莅临本次盛典的各位领导嘉宾，
主持人a：今天，我们相聚在这里，享受缘分带给我们的欢乐，享受这段美好时光；
主持人b：今天，我们相聚在这里，一起用心来感受家的温暖，用爱来回报家的期盼；
主持人a：今天，我们相聚在这里，敞开彼此的心扉，释放共同的激情；
主持人b：今天，我们相聚在这里，这里将成为欢乐的海洋，让快乐响彻云霄！
合：正式开始！！
主持人b：感谢梁信湧和张新龙先生，感谢他们对家乐缘的祝福，也祝福家乐缘在他们的期许下，扬帆远航，驶向成功的彼岸！
主持人a：接下来，我们有请最敬爱的广州家乐缘的掌门人林逸然先生登台！
主持人a：林总去哪儿啦？（007音乐直接起，3d屏投007红蓝色条后直接播放视频）（穿越视频，音响效果，林总入场）
（林总讲话）
主持人b：多么温情的话语，点点滴滴，都融入进家人们的心灵。这一刻是美好的，这一刻是温馨的，这一刻是振奋人心的，这一刻就是属于我们每个人的家的味道。
主持人a：有请林总推开家乐缘的大门，带我们走进家乐缘的大家庭。
（林总推门入，《百老汇》启动）
主持人b：命如繁花，寂寥却更像青苔。在这喧嚣都市，当繁华散尽之时，你是否也会突然感到手足无措，是否会因为一处景，一句话，一种味道，而萌生出那份浓浓的思念，那份久久不能挥去的对家的思念。
（视频：家的味道；顾客篇）
（节目：歌曲：家的味道）
主持人a：一道美食就是一缕乡愁，感谢广州家乐缘的分店的兄弟姐妹，让顾客感受到那份久违的思念，让顾客在家乐缘重温家乡的味道，重温妈妈煎制的秋刀鱼，重温小时候那些历久弥新的回忆下面让我们进入颁奖环节。
1、time：18：41—18：43最佳清洁奖—人民店
主持人b：颁奖词：洁净是餐饮行业之根本，是家乐缘之根基。我们的洁净，顾客看在眼里；我们的洁净，顾客会记在心中。洁净写在了公司理念中，落实在每一个家乐缘人的行动中。有请xxx为我们揭晓这个奖项。
2、time：18：43—18：46qsc标准执行—科贸店
主持人a：颁奖词：qsc是公司管理理念中“品质、服务、洁净”的英文缩写，即家乐缘为顾客提供品质一流的产品，温馨周到的服务以及整洁干净的就餐环境。qsc检查实则是对分店整体运作状态进行一次系统性、全面性的考核。在过去的一年，所有分店整体运营运有了质的飞跃，但冠军总是只有一个，有请xxx为我们揭晓这个奖项。
3、time：18：46—18：49qc标准执行—龙旺店
主持人b：颁奖词：如果说qsc是对分店整体运作状态系统性、全面性的考核，那么qc就是对分店核心工作———出品，提出的标准化、细致化的要求。他不仅包括了出品的色、香、味、形外，还对食品的保鲜、保存提出了颇为严苛的规定。有请xxx为我们揭晓这个奖项。
4、time：18：49—18：52最佳业绩成长奖—天安店
主持人b：没有艰辛，收获不会如此美丽，如果没有跌倒，成功就不会如此精彩，多少次跌倒，就有多少次的爬起，多少次失败，就有多少次的努力。我们一路走来，满怀奋斗者的坚持与豪情；今天，我们手牵手，肩并肩，让我们光芒四射。
（视频：家的味道；员工成长篇）
（节目：舞蹈：岁月轻狂）
1、time：19：03—19：08分店亲善大使—24人
2、time：19：08—19：16分店优秀员工—25人
主持人b：颁奖词：在家乐缘的大家庭中，有无私奉献的职能同仁，有默默耕耘的生产能手，有敢于创新的技术人才，有兢兢兢业业的工程尖兵。他们没有豪言壮语，他们没有丰功伟绩，他们用行动告诉我们什么是主人翁精神，他们用表率，闪耀着做为平凡职岗的耀眼的光辉，他们是优秀中的佼佼者者，卓越中的领军者。
3、time：19：16—19：20分店优秀主管—5人
主持人a：颁奖词：一个优秀高效的团队中必定会有一只出色的领头羊，一支出类拔萃的军队中必定会有一位杰出的将领。而一个优秀的部门必定会有一位能带领伙伴们朝着更高、更快、更强的团队目标去努力、去奋斗的主管。回首20xx年，他们与公司风雨同舟一路走来，千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。让我们用热烈的掌声欢迎获得“家乐缘2013优秀部门主管”的英雄们上台领奖，他们分别是：
4、time：19：50—19：56员工成长奖—27人
主持人b：颁奖词：成长是时间的积累，是经验的沉淀，更是一种不断探索、不断完善、百炼成钢的学习过种。正所谓“百舸争流勤者胜”。也正是有这么一群人，他们坚忍不拔、锲而不舍！在挫则与失败中不断完善自我，挑战自我！
主持人a：美国总统林肯曾说过这样的一句话：每一个人都应该有这样的信心：人所能负的责任，我必能负；人所不能负的责任，我亦能负。如此，你才能磨炼自己，求得更高的知识而进入更高的境界。
（视频：家的味道；员工责任篇）
（节目：舞蹈：当自强）
1、time：19：36—19：40公司部门优秀员工—刘远纯中厨优秀员工—温建尉马：
2、time：19：45—19：48无私奉献奖—5人
3、time：19：53—19：58最佳忠诚奖—39人
主持人b：忠诚是一种认可，是一种信任，更是一种依赖。在家乐缘的大家庭中，一直有这么一群“家人”，他们用五年的时间日月守望，五年的时间坚定跟随，五年的辛勤付出，一步一步的见证着家乐缘的成长与辉煌，他们用自己的行动谱写着对家乐缘的眷恋与付出，他们是家乐缘最宝贵的财富：
4、time：20：02—20：15分店优秀经理—3人（视频：张文亮；vdr：陈家荣；家乡访问，邀请亲属登台）
5、time：20：15—20：20公司优秀区经理—刘兰
主持人b：俗话说：一代皇朝，四方将相。在家乐缘的经营王国中，他们是家乐缘的将相，是家乐缘对外经营的将军与谋士，他们分管着家乐缘3—4家门店，他们始亲万机，励精为治，用自己的汗水、智慧与谋略为公司的宏图伟业尽心尽力。他就是我们的区经理们，下面将要颁发的是优秀区经理奖，有请广州市乐缘餐饮顾问有限公司董事长张晴雄先生为我们揭晓这个奖项，风雨兼程见肝胆、乘风破浪现真情。你们并肩如兄弟、你们协作似手足，失落时的安慰、挫折时的鼓励、拼搏时的默契，让你们在工作中荣辱与共、合璧为一。
6、time：20：01—20：06公司部门优秀经理—吴少鹏
公司优秀经理”获奖者营运部敖道宗经理上台领取这个代表着智慧的奖项。
主持人a：有一种爱，它是无言的，是严肃的，有一种爱，他是无私的，静谧的，在当时往往无法细诉，然而，它让你在过后的日子里越体会越有味道，一生一世忘不了，它就是那宽广无边的父母的关爱。就是这种爱，相伴我们成长。
（视频：家的味道；关怀家人篇）
邀请父母登台，互动（主持人a导负责）
（给父母穿衣服；向父母说一句话）
a、我想对您说：邀请员工对父母说一句感谢的话语，给父母一个久违的拥抱
b、给父母穿唐装，穿好唐装后，给父母拜年。
（视频：家的味道；食品安全篇）
主持人a：家乐缘是一家重视食品安全的企业，从食材采购加工等各个环节，都严把食品安全关，履行餐饮企业的基本责任，确保每一个顾客都能品尝到放心，营养，健康，丰富的餐品。除了关注广州市居民的膳食健康，家乐缘还身体力行参与慈善事业，积极辅助社会中需要关爱的人士，把我们家的理念，家的文化弘扬出去，让更多人，更多阶层感受到这种家的温暖。（视频：家的味道；寿星大厦慈善行篇）
主持人b：下面请欣赏寿星大厦表演舞蹈的原班人马带来的表演，打气舞。
主持人a：欣赏完精彩的节目，接下来我们要迎来新年的实物头彩，马上进入我们的抽奖环节，这次的幸运儿是谁呢，让我们拭目以待。（此时三名礼仪小姐上台站好，其中两人手托奖品〈每人拿3个奖品〉，一人负责上台引领和安排台上的站位）（led屏幕出奖品的图）
主持人a：下面有请xxxxx上台为我们抽取实物五四三二等奖，请抽中的幸运儿到台上来。（嘉宾进行抽奖，由主持人高声念出名字，四等奖，五等奖不上台，一等奖二等奖三等奖获奖者上台，然后礼仪小姐将获奖者安排站成一排，由xxxxx颁发奖品）
主持人a：下面又到了我们激动的时刻，让我们期待“乐缘幸运儿”的产生，他将获得水果6土豪金手机一步，不知道这个大奖花落谁家呢？有请xxxxxx为我们抽取幸运大奖得主。
主持人b：家乐缘人并肩如兄弟、家乐缘人协作似手足，胜利时的欢呼，失落时的安慰、挫折时的鼓励、拼搏时的默契，让家乐缘人在工作中荣辱与共、合璧为一，在20xx年新的征途所向披靡！下面请欣赏家乐缘总经办的领导携员工代表为大家录制了一段拜年视频。
（视频：播放拜年视频）
主持人a：接下来我们一同进入到一个庄重的时刻，有请各位董事登台、，所有在场的观众，全体起立、请xxxx和xxx佩戴红围脖，传递我们属于家乐缘的爱，让这份浓浓的爱，在我们的员工间传递，在我们的分店间传递，传递给每一位顾客，传递给每一个需要帮助的人、到这里我们的盛典已接近尾声，但我们前进的脚步永远不会停驻，我们的激情永远不会褪却，我们永恒的主题不会改变，家乐缘人人要做相亲相爱的一家人，现在让我们唱出我们的心声。
（红围脖佩戴主持人a导发挥）
（歌曲：相亲相爱）
（音乐不停）
主持人a：伴随着温馨的歌声重庆天天餐饮文化有限公司20xx年度总结表彰盛典到此结束，明年，我们再相会、现在让我们再次摇动手中的logo棒，欢送家乐缘的大家长们离场。
主持人b：感谢出席的领导和嘉宾，感谢各位同事的密切配合，也感谢所有参与表演的家人们，感谢大家的积极参与！
合：祝大家新年愉快！羊年大吉！身体健康！合家欢乐！万事如意！
主持人a：我们，
合：明年再见！
旁白主持起（维持秩序，保持礼仪）：
（播放花絮）。
线上年会主持稿完整版篇三
近年来，随着互联网技术的快速发展，线上年会已经成为企业不可或缺的一部分。作为一名员工，在过去已参加多次线下年会的经验基础上，我也有幸参与了公司今年的线上年会。在这次特殊的年会中，我深刻感受到了线上年会的独特魅力，并且从中汲取到了许多宝贵的经验与启发。以下是我对于集团线上年会的心得体会的总结。
首先，线上年会减少了时间和空间的限制，提高了参与度和效率。以往的线下年会往往要求所有员工到指定的场地集中，这不仅耗费了大量的时间和资源，还限制了不同地区的员工参与，可能会导致信息传达不及时。然而，线上年会通过网络平台的方式，使得员工可以不受时间和空间的限制，只需一台电脑和网络连接，就能够参与到全球范围内的年会活动中。这不仅提高了员工的参与度，也使得公司能够更好地传达信息，提高工作效率。
其次，线上年会丰富了形式和内容，提升了观赏性和互动性。相比于传统的线下年会，线上年会在活动形式和内容策划上更加多样化和灵活。通过视频直播、互动游戏和在线问答等方式，员工们不仅可以观看各类精彩节目，还有机会参与其中，尽情释放自己的热情和才能。此外，线上年会也可以将不同地区、不同分支机构的员工集合在一起，促进了交流与合作，打破了地域的限制。在今年的年会上，我不仅与远在千里之外的同事展开了互动，还结识了一些来自不同部门的新朋友，这对于我来说是一次很宝贵的经历。
第三，线上年会节约了费用和资源，减少了对环境的影响。如前所述，线上年会不需要员工前往指定场地，节约了大量的交通费用和住宿费用。此外，由于线上年会无需大量的会议场地和设备，也减少了对环境的影响。在当前推崇绿色环保的时代背景下，线上年会的举办方式更加符合可持续发展的理念，有助于减少能源的浪费和碳排放。
第四，线上年会提供了更好的记录与回顾方式，方便梳理思路和总结经验。传统的线下年会，往往需要员工亲临现场，对于长时间的活动内容难以全程记忆。然而，线上年会往往会将活动内容录制下来，员工们可以随时回看和回顾。这不仅方便了员工对于年会内容的学习和总结，也为后续的工作提供了很好的参考和指导。此外，通过线上年会平台上的讨论区和留言板等功能，员工们也可以在年会结束后继续交流和分享自己的见解，提高了团队学习和发展的效果。
最后，线上年会也存在一些挑战和改进的空间。随着线上年会的普及，员工们对于线上年会的期望和要求也越来越高。因此，如何提高线上年会的交互性和质量，让员工真正参与其中，是一个亟待解决的问题。此外，对于一些对网络不熟悉的员工来说，线上年会的参与可能存在一定的障碍和困惑。因此，公司在策划和组织线上年会的过程中，需要充分考虑员工的需求和情况，提供更好的培训和支持。
总之，集团线上年会给我带来了深刻的体验和启发。它不仅节约了时间和空间，提高了效率和参与度，还丰富了形式和内容，强化了交流和合作。我相信，在不久的将来，线上年会将成为企业不可或缺的一部分，为员工们带来更多的机会和挑战。作为一名员工，我会积极参与和支持公司的线上年会活动，并且不断提出改进和建议，共同推动公司的发展和进步。
线上年会主持稿完整版篇四
一、背景介绍
近年来，随着互联网技术的飞速发展，线上年会逐渐成为企业进行年度总结、展望未来的重要方式之一。作为一名参与过集团线上年会的员工，我对其中的过程、感受以及收获有着深刻的体会。在这篇文章中，我将分享我对集团线上年会的心得和体会。
二、线上年会的特点
与传统的线下年会相比，线上年会有其独特的优势和特点。首先，线上年会减少了时间和地域的限制，让更多的员工能够参与其中。其次，线上年会采用了多种数字化工具和技术，使得信息传递更加方便和快捷。此外，通过线上平台，员工之间进行交流与互动也更加灵活和便捷。
三、线上年会的精彩内容
集团线上年会的精彩内容给我留下了深刻的印象。在年会中，与会领导为大家分享了去年的工作成果和发展情况，同时还展望了即将到来的挑战和机遇。此外，年会还设置了奖项颁发环节，表彰了在过去一年中表现出色的员工和团队。最令我印象深刻的是，线上年会还特别设置了员工分享环节，让大家结合自己的工作经验和心得，向大家分享自己的故事和感悟。
四、线上年会的感受与收获
作为参与线上年会的一员，我深刻地感受到了领导们对我们的关心和重视，同时也感受到了集团的凝聚力和向心力。在年会中，我不仅了解到了集团的业务发展情况，还学到了很多实用的管理技巧和经验。通过员工分享环节，我感受到了集团员工的优秀品质和团队精神。此外，线上年会还为我们提供了一个交流和互动的平台，使得我们能够更好地了解彼此，促进团队的合作和沟通。
五、对线上年会的建议与展望
尽管线上年会已经取得了一定的成效，但仍然存在一些问题和不足之处。首先，线上年会的互动性相对较差，缺乏线下年会的面对面交流和沟通。其次，线上平台的技术问题可能会影响到年会的流程和效果。为了更好地改善和提升线上年会的质量，我建议可以适当增加一些互动环节，通过在线问答、投票等方式，增加与会员工的互动。同时，也可以对线上平台进行技术优化和升级，提高线上年会的稳定性和流畅度。
总结起来，集团线上年会给我留下了深刻的印象和宝贵的经验。通过线上年会，我不仅了解到了集团的发展情况和目标，还体验到了团队的凝聚力和向心力。我相信，在不断的探索和改进中，线上年会将会在未来发展中扮演更加重要的角色，成为企业沟通和交流的重要纽带。
线上年会主持稿完整版篇五
开头
随着科技的进步与发展，线上年会已经成为商业领域中一种越来越常见的会议形式。作为公司的一员，我非常庆幸能够参加了本年度的集团线上年会。在这次线上年会中，我从中学到了许多宝贵的经验和知识，也深刻感受到了技术在我们的生活中所带来的巨大变革。下面我将以五段式的方式，分享一下我在本次线上年会中的心得体会。
第一段
在线上年会中，我首先感受到了距离消除的奇妙感觉。往年的年会上，我们通常需要提前到达会议地点，与同事们进行面对面的交流，并参加各种活动。但在这次线上年会中，我只需通过电脑或移动设备就能参与其中。不论是坐在家里或办公室，与同事们进行即时的交流和互动，感觉自己仿佛身处于一个大家庭中。这种距离消除的感觉让我更深刻地意识到，科技的革新已经将我们的交流和互动带入了一个崭新的境界。
第二段
线上年会中的互动环节也给我留下了深刻的印象。在过去的年会中，互动环节通常都是通过收集同事们的纸质答题卡或者是手举的方式来进行。但是在这次线上年会中，利用会议软件的投票和问答功能，使得互动更加便捷和高效。我们可以通过点击按钮或者输入文字的方式来参与到互动环节中，不仅增加了参与感，也使得许多同事们更愿意积极参与到互动环节中。这种新颖的互动方式带给了我一种全新的年会体验，更好地激发了大家的参与和兴趣。
第三段
此次线上年会还为我提供了与其他部门同事交流的机会。在以往的年会中，我通常只能与自己所在部门的同事进行沟通，与其他部门的同事之间的交流机会相对较少。而这次线上年会，通过会议软件的功能，我可以轻松地与其他部门的同事进行交流和互动。这不仅让我对整个集团的工作有了更全面的了解，也为我们之间的合作与协作提供了更多的机会。这种跨部门的交流形式让我深刻地意识到，只有通过彼此的沟通和合作，才能将整个集团的工作发展得更加顺利和高效。
第四段
线上年会中的演讲和培训环节也让我受益匪浅。以往的年会，演讲和培训环节通常是由主讲人现场进行，我们需要亲自到场才能参与。然而，在这次线上年会中，所有的演讲和培训都通过网络直播进行，我们可以通过电脑或手机随时随地参与。这为我节省了许多时间和成本，也让我有更多的机会接触到那些在行业内声名显赫且富有实力的专家。通过他们的分享和培训，我不仅学到了更多的专业知识，也对行业的未来发展有了更清晰和准确的认识。
第五段
最后，我要说的是这次线上年会对于集团的发展具有重要的意义。通过线上年会，我们不仅能够更好地了解到公司的发展战略和方向，也有更多的机会参与到公司的决策过程中。线上年会将每个员工都带入到了信息的流动之中，让我们真正成为了集团大家庭中的一员。这种集团化的思维和意识将为我们的工作提供更多的支持和动力，让我们能够更好地为公司的发展贡献自己的力量。
结尾
通过这次线上年会，我深刻地感受到了科技的巨大力量，也发现了线上年会所带来的种种便利和优势。相信随着科技的不断进步，线上年会将越来越成为未来的发展趋势。作为一名员工，我们应该充分利用这种新的会议形式，不仅增加自己的知识和技能，也为公司的发展做出更大的贡献。我对未来的线上年会充满了期待，并期望通过这种形式继续提升自己。