每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
争先意识不强的表现及改正措施篇一
第一段：引言（200字）
争先意识是一种追求卓越的品质，它推动着人们不断超越自己，追求更高的目标。在现代社会中，争先意识已成为一种宝贵的财富，是个体发展和社会进步的重要因素之一。我从小就深受争先意识的熏陶，通过长期的学习和实践，我深刻体会到争先意识带给我的收获和成长。
第二段：争先意识促使我不断超越（200字）
争先意识使我在学习和工作中时刻保持着目标导向和积极进取的态度。对于学习，我始终明确自己的学习目标，并制定详细的计划。争先意识让我时刻保持着对前沿知识的关注和对学科的热爱，时刻保持进取的动力。在工作中，我主动承担责任，勇于迎接挑战，时刻保持着对目标的追求和不断进步的态度。这样的争先意识让我不断超越自己，实现了学业的突破与工作的成果。
第三段：争先意识培养了我的自我管理能力（200字）
争先意识让我深刻理解到时间的重要性，尽可能合理规划每一天的时间，提高时间利用效率。我通过制定每日的任务清单和时间表，确保每件事情都能准时完成。在学习中，争先意识培养了我的自律意识，使我能够坚持下去，不被外界的干扰所影响。在工作中，争先意识激发了我的自我激励能力，我时刻努力保持正能量，鼓励自己勇往直前。争先意识的培养使我成为一个高效率、自律性强的人。
第四段：争先意识强化了我的团队合作能力（200字）
争先意识并不意味着孤立地去争夺利益，相反，它更应该是为团队的发展而努力。通过培养争先意识，我加强了与他人的沟通和协作能力。在团队中，我积极主动地与他人合作，争作先锋，为团队做出贡献。争先意识让我明白团队的力量是无限的，而团队的成功也是我个人进步的源泉。通过团队的合作，我的争先意识得到了更好的展现和实践。
第五段：结语（200字）
争先意识是一种推动个人和社会进步的重要素质。在学习和工作中，争先意识让我不断超越自己，提高了自我管理和团队合作的能力。通过长期的实践与总结，我深刻领悟到争先意识为个人成长和社会发展带来的积极影响。未来，我将继续保持争先意识，不断追求卓越，为自己的未来奋斗，为社会的进步贡献力量。
争先意识不强的表现及改正措施篇二
（一）遵守党的政治纪律情况
本人坚持党的基本路线，坚持学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的相关理论知识和事件要求，旗帜鲜明地坚持党的基本原则，严格遵守党的纪律，坚决拥护党的群众路线教育实践活动的深入开展。
（二）执行中央八项规定情况
一是在工作中克服形式主义，踏踏实实地工作，务求实效；二是保持艰苦奋斗，勤奋工作，以饱满的热情投入到工作中去，并严守工作纪律；三是在生活上勤俭节约，自觉抵制奢靡之风，抵制不健康思想和价值观的影响。
（一）形式主义方面
1、理论水平不高，实践运用不够。一是学习的自觉性不高，存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推。二是学用结合的关系没有处理好，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，也只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。
没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识，忽视了工作的主动性、创造性，局限于领导布置什么就做什么。三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，与同事间的思想交流不多，也很少向领导汇报自己的思想动态和工作打算。
（二）官僚主义方面
群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深入，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识，习惯于在办公室想事做事，深入基层少，服务群众缺乏真功夫。如自己在接警处警中，习惯于常规式、本本式地工作，满足于结案了事，与群众沟通时耐心不足，很少回访当事人，帮助当事人解决实际存在的困难。
（三）享乐主义方面
工作中尚缺乏苦干实干的精神，责任意识、危机意识不强，创新精神、奉献精神不够，争先进位的冲劲不足。特别是在工作遇到瓶颈时，存在畏难情绪，缺乏敢闯、敢试、敢担当的精神。
争先意识不强的表现及改正措施篇三
第一段：引入争先意识意义（200字）
随着社会的快速发展，争先意识已经成为现代社会中一种重要的素质。争先意识是指在竞争中要力求超越他人，不断提高自己，争取在各个方面占据领先地位的意识。它是对个人、企业、国家、乃至整个社会的一种推动力量。争先意识是社会进步的象征，也是拓展个人发展空间的重要保障。拥有争先意识的人，能够积极主动地追求成功，并且不屈不挠地为达成目标而努力。在现代社会中，争先意识扮演着至关重要的角色，对于培养 和发展社会的潜力有着不可多得的作用。
第二段：培养争先意识的必要性（200字）
争先意识的培养是我们应对社会竞争的一种重要策略。人们生活在一个大环境中，不同个体之间的竞争无处不在。在就业市场，有限的工作机会远远不够供应给所有的求职者，争先意识会让我们在无数竞争中脱颖而出。在学术圈，只有那些对学习有着执着热情并勤奋努力的人才能成为研究领域的专家。在创新领域，争先意识推动着人们不断创造出具有市场竞争力的新产品。在社会角色中，培养争先意识能让我们更好地适应社会各个层面的竞争，充分发挥自己的优势。
第三段：争先意识对个人发展的重要性（200字）
争先意识对个人发展具有重要的促进作用。只有拥有争先意识的个体，才能时刻保持敏锐的触觉，不断寻求提升自己的机会和方式。拥有争先意识的人愿意不断接受新的挑战，并时刻保持学习的状态。因此，他们的个人能力会不断增强，并具有更强的抗压能力。争先意识还能够激发个人的潜能，让人能够勇往直前，追求卓越。拥有争先意识的人会奋发向前，不断突破自己的极限，发挥自己最大的潜力，实现更大的人生价值。
第四段：培养争先意识的途径（200字）
培养争先意识是一个长期积累的过程，但同时也需要我们付出一定的努力和选择合适的途径。首先，我们应该注重自身的学习和锻炼，提升自己的能力。通过多方位的学习，我们可以增加对各种领域的了解，并找到自己的特长和优势。其次，我们应该注重团队合作和协作。与他人合作，在团队中学会欣赏、学会倾听和学会与他人互动，不仅能培养更多的技能，也能拓宽我们的视野。最后，我们应该注重自我激励和目标设定。设立明确的目标和每天一个小目标，可以给予我们很大的动力，激发内在的活力和追求。
第五段：总结争先意识的重要性和价值（200字）
争先意识是现代社会中一种必备的品质，它对个体和社会发展都具有重大的影响。争先意识能够培养和提升个人的能力，使个体更好地适应社会竞争的环境。而在团队合作和协作中，争先意识可以推动整体团队的进步和发展。另外，争先意识还能够激发个人的潜能，实现自身的卓越和价值。因此，我们每个人都应该积极培养争先意识，不断提高自己，为我们的个人发展和社会进步做出更大的贡献。只有这样，我们才能迎接未来的挑战，实现我们的梦想。
争先意识不强的表现及改正措施篇四
第一段：引入争先意识的重要性和影响（200字）
争先意识是一种积极向上的心态，是一种不断追求进步、超越自我的意识。在当今竞争激烈的社会环境下，争先意识不仅仅是一种个人素质，更是一种对整个社会发展的推动力。具有争先意识的人能够激发自身的潜能，不断拼搏奋进，充分发挥个人优势，为社会的进步和发展做出贡献。因此，培养争先意识已经成为个人成长和发展的重要内容。
第二段：争先意识对个人成长的积极影响（200字）
培养争先意识对个人的成长和发展具有积极影响。首先，争先意识可以激发个人的自觉性和主动性。当我们具备争先意识时，就会时刻关注自身的不足和弱点，并主动制定学习和发展计划，不断提高自身的能力。其次，争先意识使个人更加自信。在面临困难和挫折时，具有争先意识的人不会轻易放弃，而是坚持自己的目标，并勇往直前。最后，争先意识能够培养个人的竞争意识和创新能力。在竞争激烈的社会环境中，争先意识可以使个人对竞争有更好的认识和理解，通过与他人的较量不断提高自己的能力，并在创新中实现超越。
第三段：争先意识对社会进步的积极推动（200字）
争先意识不仅对个人发展有益，也对社会进步具有积极推动作用。首先，具备争先意识的人能够发挥自身的优势，为社会的各个领域注入新的活力。他们面对困难和挑战时，能够以积极的态度迎接，积极解决问题，从而促进社会的发展和进步。其次，争先意识能够激发人们的创业精神和创新意识，推动社会的创新和改革。具有争先意识的人们愿意尝试新的事物，敢于冒险和创新，为社会的科技进步和经济发展做出贡献。最后，争先意识能够为社会塑造积极向上的文化氛围，推动社会的公平、公正和和谐。争先意识催生了人们之间的竞争意识，使人们愿意通过正当竞争来实现自己的价值，进而促进社会更加公平、公正。
第四段：如何培养争先意识（300字）
培养争先意识需要我们从多个方面下功夫。首先，要加强个人意识的转变，树立自信心和自觉性。要相信自己的能力，相信努力付出一定会取得收获，同时要有目标意识，时时刻刻关注自身的不足，并制定合理的学习和发展计划。其次，要加强个人能力的提升，积极拓宽自身的知识面和技能，不断提升自己的核心竞争力。同时，要加强合作精神，通过与他人的合作和交流，互相学习和借鉴，不断提高自身的能力。最后，要加强对社会的关注和责任感，积极参与社会公益活动，为社会发展贡献自己的一份力量。
第五段：总结争先意识的重要性和对个人及社会的影响（200字）
争先意识是一种积极向上的心态，对个人发展和社会进步具有重要影响。培养争先意识需要个人从多个方面下功夫，主动提升自己的能力和素质，同时要加强与他人的合作和协作。争先意识的培养不仅仅是个人的追求，更是对整个社会发展的推动力。在今后的学习和工作中，我们应该时刻保持争先意识，勇往直前，为个人和社会的发展贡献自己的力量。只有通过培养争先意识，我们才能在激烈的竞争中取得成功，并为社会的进步做出积极贡献。
争先意识不强的表现及改正措施篇五
政治上存在的突出问题：
“四风”方面存在的突出问题
研究探索不够，理论联系实际不够紧密，缺乏思路。二是工作部署多，检查指导少。存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。在推进综合处工作方面不能耐心听取领导和同事们的意见或意见，以为别人都不懂就是自己清楚明白。
2、官僚主义方面。一是服务观念不够强，宗旨意识有所淡化。习惯于别人为自己服务，缺乏为别人服务的意识。公仆意识不强，个人位置摆的不正。局机关有些安排布置的工作没有有效落实好，工作中出现打折扣、搞变通、做选择，对局机关出现的中梗阻现象缺乏敢于担当的勇气。二是存在“官本位”意识。在工作中对自己负责的综合处的工作关注多，对全局的工作关注少，缺乏大局意识和全局观念。综合处与业务处在相互配合上，综合处的同志对业务工作了解少出现脱节现象。三是工作方式方法简单，领导艺术和水平需要提高。工作分工不太合理，有些工作分工流于形式，致使下属有推诿情绪，既影响了工作的推动，也影响了下属工作的积极性。
3、享乐主义方面。一是随着年龄的增大，进取精神和拼搏精神逐步削弱，艰苦奋斗的精神越来越少。二是觉得有分管领导在，自己身上担子轻、压力小，遇到一些困难或问题有时就往上推或者往下压，思考问题、发现问题、研究问遵守组织纪律方面存在的问题、解决问题的主动性少了，习惯等局领导安排布置工作，被动性强。三是开拓创新意识淡薄，习惯于老套路、老办法，有些工作能拖就拖、能推就推，实在推不动就慢慢拖，有消极守摊子和等靠的思想。四是有公车私用的行为。
4、奢靡之风方面。一是随着生活环境越来越好，自己对工作生活条件的要求也越来越高了，同时收到社会上一些奢靡之风的影响和侵蚀，自己也不知不觉的适应了、接受了。二是出差、考察、调研在交通、食宿方面有追求高标准、好条件、舒适安逸的想法，看到别人发展的好有攀比思想，到普通饭馆吃饭不适应了，对于高标准的接待、参加一些高标准的宴请也欣然接受。三是接待客人喜欢到有档次的酒店接待的现象。四是艰苦奋斗的精神越来越淡薄，看到一些浪费现象既不反对也不制止，有时自己办公室的灯和电脑彻夜不关，看到饭桌上剩下被倒掉一点也不心疼。