每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
解放思想学校研讨发言材料篇一
谋划建设会展服务中心，为绳网、特色农产品等“惠民好品”，提供展示交易平台。下面是众鑫文档网小编给大家带来的精选县委解放思想大讨论集中研讨发言材料，希望大家喜欢。
按照解放思想大讨论方案要求，聚焦“十大思维”，深入开展学习研讨，认真查摆存在问题，全面找准工作定位，以思想解放引领工作创新，工作境界、标准、品质有了一定提升。下面，结合工作分工和自身感悟，围绕“八大品质”提升，汇报几点心得体会。
一、抓牢经济运行，提升发展品质。
从一季度经济数据看，部分指标排名靠后。比如，固定资产投资增长8.6%，低于全市平均5.1个百分点，列全市第6位，现有项目少、规模小的问题依然突出(3月末，全县共有固定资产投资项目136个，其中过亿元项目77个)。下一步重点抓好三项工作。
一是转思维。强化数据思维，做好“干算报”。抓好“干”，优存量、扩增量、提质量、强总量;精准“算”，既注重目标管理，又确保过程控制;全面“报”，健全数据预调度机制，指导企业精准填报、应报尽报。
二是抓招引。围绕高端铝、装备制造等优势产业，聚焦延链补链强链，优化企业、平台、节会招引，力争引进过5亿元项目10个。
三是促转型。加快传统产业“转型蝶变”，着力强集群、优生态，打造汽车轻量化研发制造基地、铝制轻量化材料研发中心、黄河三角洲特色绳网产业园。
二、融入新发展格局，提升开放品质。
放眼全国、全省和全市，在抢抓国家重大战略中找准目标定位，融入发展格局上缺少有力举措。比如，润龙风电、惠民绳网品牌优势没有完全释放，吸引力不足;新城区建设推进慢，带动能力弱。下一步重点抓好三项工作。
一是筑牢品牌思维。塑强风电、绳网产业优势，促进润龙风电与东方电气、金风科技等行业龙头深化合作，加快建设一流风电城;尽快建成大通绳网产业园二期工程，积极谋划三期工程，建设高性能、多功能绳网产品生产基地。
二是筑牢生命线思维。发挥新城区开发指挥部牵头作用，锚定“滨惠同城发展”战略，依托滨惠大道、济滨高铁纽带，逐步打通区域连接线，加强新城区金融、商贸、教育等配套设施建设，打造宜居宜业宜游“惠民新城”。
三是筑牢地图思维。谋划建设会展服务中心，为绳网、特色农产品等“惠民好品”，提供展示交易平台。举办海峡两岸孙子文化论坛、全国化纤绳网产业博览会、全国高端铝产业项目恳谈会暨产业发展论坛等大型交流会，加强与省内外优秀企业的交流合作，持续扩大品牌影响力，活跃惠民“朋友圈”。
三、强化服务思维，提升服务品质。
主动服务、用心服务、便捷服务、高效服务的意识还不够强，让企业和企业家舒服的氛围不够浓厚。下一步全方位打造“滨周到、惠办事”服务品牌。
一是实施营商环境“1335”工作体系(即锚定营商环境争一流目标，压实县级领导、县直部门、镇街园区服务市场主体三方责任，强化遍访、抽查、通报三项举措，提升政策推送率、政策兑现率、企业知晓率、企业满意度、社会认可度五个维度)，构建让投资企业感到舒心放心的亲清政商关系。
二是进一步优化审批流程。持续深化“4011”企业开办模式(即：零材料、零成本、零见面、零距离，一环节办事，一件事服务)，“1+2+14+n”基层便民服务模式(即：以县政务服务大厅为核心，以李庄镇全市首个镇级审批分中心、皂户李镇2个分中心为支点，以14个镇(街道)便民服务中心为桥梁，以109个社区行政村和下辖各网格支部帮办代办点以及政银、政邮、政商合作点为纽带，实现帮办代办四级地域、百姓门前全覆盖，打通服务群众“最后一公里”)，推行便利举措，激发市场主体活力。坚持“一窗受理”提速，“全流程帮办代办”提质，持续深化政务服务“一链办理”。
三是实行“1+5+n”帮包责任制(即：1名县级领导干部帮包产业链、企业、项目、招商引资、招才引智等5个重点工作领域，帮包n个具体服务对象，充分发挥县级领导“头雁效应”，推动全县8条重点产业链提档升级，扶持41家重点企业做大做强，服务18个省市县重点项目加快推进，引导24个招商引资项目落地实施，联系对接14所高校招才引智)，持续增创产业发展新优势，打造创新创业新高地。
四、增强“怎么行”思维，提升民生品质。
面对省财政困难县民生欠账多，群众就业难，基础设施建设不足等问题，迎难而上、主动作为，以“怎么行”思维，全力解决民生难题。
一是保障民生支出。一季度一般公共预算支出12.85亿元，其中，民生支出10.38亿元，占比80.8%，增长6.9%。下一步继续增加对教育、公共卫生、社会保障等领域的投入。
二是保障就业形势稳定。一季度新增就业1508人，完成全年目标的28%;已开发上岗公益性岗位3650人，完成全年目标的92.45%。何坊街道刘集社区获评国家级充分就业社区荣誉称号。下一步积极开展2022年“春风行动”线上招聘会，加强公益性岗位人员培训，保障工资按时足额发放。
三是保障民生实事高质量完成。办好群众看得见、摸得着、能感受的棚改安居工程、老旧小区改造、“四好”农村路建设等10件民生实事，把“民生之盼”变为“民生之赞”。
五、守牢安全底线，提升平安品质。
一是守牢疫情防控底线。新冠肺炎疫情爆发突然，暴露出我县准备不充分、经验不足等问题。我们深刻吸取教训，制定全县统筹疫情防控和经济运行工作平战结合指挥体系，印发疫情处置工作流程图。充分发挥四个“源头”、三个“探头”作用。落实外防输入各项措施，加强入惠返惠人员排查随访、数据核查，坚决筑牢疫情防线。
二是守牢金融安全底线。继续压降存量不良贷款，截止3月底，已化解不良贷款1.47亿元，下一步重点推动龙马重工、康和药包等4.06亿元不良贷款出清;筹备召开银企对接会，加大对重点项目信贷支持力度;积极协调申请将农商行移出省重点风险机构名单，解除其500万元贷款发放限额。
三是守牢安全生产底线。第一时间充实县安全生产委员会和14个专业委员会组成人员，印发《县政府领导班子成员2022年安全生产重点工作清单》，压紧压实各方责任;扎实推进安全生产三项行动，承办全省燃气输配管网火灾爆炸事故应急演练，提升应急救援处置能力;年内建成投用李庄消防站，购置消防车辆，配备救援装备器材等应急物资，提升应急保障能力，为全面建设现代化幸福美丽新惠民提供安全保障。
解放思想学校研讨发言材料篇二
作为小河支行营业部的工作负责人，联系自己的工作实际，我深刻地体会到开展"十破十立大讨论活动的重要性和必要性。我深刻识到，要做好银行服务工作必须坚持工作不忘学习与思考，学习与思考必须与工作密切结合，才能行之有效。现就结合大学习讨论活动，谈几点体会。
一，深刻准确认识"十破与"十立
"十破既：破除信心不足的思想;破除墨守成规的思想;破除自我满足的思想;破除封闭保守的思想;破除消极等待的思想;破除怕担责任的思想;破除坐而论道的思想;破除反应迟缓的思想;破除忽视产业的思想;破除不跑不要的思想。
"十立既：树立敢于争先的意识;树立开拓创新的意识;树立追求卓越的意识;树立包容合作的意识;树立抢抓机遇的意识;树立勇于担当的意识;树立干字当头的意识;树立立说立行的意识;树立工业主导的意识;树立主动争取的意识。
二，加强学习，提升自身综合素质突破自我束缚
要树立终身学习的观念，掌握学习方法，充分利用时间，针对性地开展学习，努力增长自己的才干。要深入系统地学习党的路线方针政策，刻苦钻研自己的业务知识，以及科技、管理等各方面的知识，全面提高自身综合素质，以丰富的理论知识武装头脑。通过不断的学习，提高思想认识，更新工作观念，掌握工作方法，从而创新工作思路，以更好地适应新时期工作的需要，只有这样才能提高自身的综合素质，才能有能力"十破，才能做到"十立。
作为一名二级支行负责人，在工作中要时刻贯彻科学发展观的要求，增强发展意识、稳健意识、风险意识和责任意识，以高度负责的工作态度，良好的敬业精神。在切实把合规文化建设落实到每一项业务、每一个岗位、每一个环节、每一个时点及始终坚持把依法合规经营，防范业务风险作为各项业务工作开展的基础上，打破常规，解放思想，实现创新;在健全和完善支行内控制度建设，确保稳健经营、提高经营效益、防范化解风险、提升金融安全的前提下，打破传统束缚，实现跨越式发展。
三、强化实践，提高工作服务水平适应现代市场经济发展要求
要将学习与行动结合起来，这样才能促进发展。银行作为金融服务行业，说到底还是服务行业，因此我们在工作的过程中，会接触到各种各样性格的客户，面临着各种问题和考验，通过学习讨论，总结反思，积极主动解决认识上及理念上的问题，转变工作态度，提高自己的职业道德和职业素养。一是做好"诚信服务，做到有诺必践，从而让客户有信赖感。二是做到"换位思考，设身处地为客户着想，积极主动帮助客户排忧解难，努力减少其不必要的负担。
随着我国市场经济的进一步发展及改革开放的进一步深入，客观环境也进一步明确了金融工作的方向，深化金融体制改革、推进金融创新、维护金融稳定将成为金融工作的重点。作为一名二级支行的负责人，我不仅深刻认知贵阳农村商业银行小河支行在百姓生活与经济建设中的作用，而且身体力行，不断提升整体服务能力，满足客户需求，适应现代市场经济对商业银行的发展要求。
解放思想，"八破八立不应仅仅成为一句空口号，而是要落实到自己具体行动上来，联系目前本人的实际工作情况，我觉得要从以下几个方面做起：
一、要勤于学习、不断学习。作为一名刚毕业的大学生，虽然已经从学校毕业，步入社会进行工作，但是社会本身就是一个大学堂，有许许多多的知识、学问要去学习。书本理论与工作实际还是有一定差距的，在日常工作中，要摒弃"面子问题，多向老员工学习请教，增长经验。作为机械和液控出身的我，应该横向学习、掌握一些电控的知识，真正做到机、电、液一体化，方便以后更好地工作。
二、要善于思考。"学而不思则罔，如果仅仅是学习而不去认真思考，那就等于没有学会。在工作中，碰到问题了，不要急于求助别人，要经过自己的独立思考之后，如果仍旧有困难，再向别人请教，否则自己根本不会学到东西。
前段时间，在调试电磁加热热压板设备时，设备的升温效果跟理论有一定差距，回到单位，我们同事几个认真讨论了问题的原因，应用流体力学知识，得出原因可能是加热管变径导致流量的差异。后经与中科院相关工程师交流后做出了改进方案，加热效果有了显著提高。通过这次调试，我们以后的设计工作不仅要注意设备功能上的满足，还要注意工艺以及安装上的要求。
三、要勇于实践。实践出真知，要牢固树立"重在行动，贵在落实的理念，要将学习与行动结合起来。纸上谈兵，光说不练是一些大学毕业生的通病，理应摒弃。刚参加工作之时，自己仅仅停留在理论上，有次在调试实验台，要用电流作为反馈信号反馈到数据板卡，由于之前遇到过以电压作为反馈信号的情况，想当然就类同地进行实验，后经同事纠正，电流作为反馈信号时需要串联电阻，否则会烧坏板卡。如果不是那次实验，这个知识盲点仍旧存在。
四、要敢于改变。"生于忧患，死于安乐。安于现状，盲目自满只能是落后，我们不能满足于现状，要正确认识自己，要自己跟自己比，自己跟别人比，现在和过去比，发现不足即刻改变，进步了就要更进步，好了就要更好。
我们要将"八破八立的观念扎根于心，在工作中，认真履行职责，做好本职工作，用"八破八立指导我们的实际工作，为我院、我所的发展做出更大的贡献，用"八破八立的思想为自己的科研路线指路明灯。
解放思想学校研讨发言材料篇三
增强“四种意识”(即忧患意识、拼抢意识、实干意识、争先意识)，是进一步激发推进科学发展的内在动力。要针对这“四种意识”不强的问题，着力在破除影响实现科学发展的陈旧观念、破除阻碍发展的体制机制和工作作风存在的突出问题上下功夫。透过不断解放思想，更新观念，增创新的发展优势，推动新城街道社区科学发展和长治久安。透过四种意识不强的学习、讨论，认为自己在实际工作中存在着不足，有以下几点。
1.思想观念需要进一步更新，不力求全面，发展缺乏主动性和创造性，满足于应对本职工作，不精益求精，不求有功但求无过。
2.放松了自我学习的自觉性、主动性、用心性不强，自己放宽自己，轻视理论学习，致使理论素养跟不上形势的发展，了解大局，不能透彻。
3.有时犯自由主义，其主要表此刻，上下班上，还有迟到或是早退现象。
4.工作不够创新。
决心在今后的工作中，加强学习，提高自身素质，不断增强自身创新意识，坚定思想观念，时刻用党员的标准严格要求自己，为新城街道社区的发展服好务。
一是增强忧患意识。结合园镇的实际状况，充分认清当前面临的困难、挑战和风险，始终持续清醒的头脑，坚决破除小胜即喜、小进即满的观念，更加坚定高目标奋进不动摇，更加突出破解发展难题，更加努力以超常规措施推进各项工作，始终持续昂扬的斗志。
二是增强拼抢意识。一流的业绩，不是等来的，更不是靠吹出来的，只有靠脚踏实地，扎实工作，我们的工作才会有成效。在发展机遇面前，我们都要力戒“等、靠、要”倾向，增强拼抢意识，不要为困难所吓倒，不能为非议所动摇。要有自我加压、奋勇争先的闯劲，要有说干就干、干就干好的拼劲，要有实事求是、脚踏实地的实劲，在成绩面前不停步，在荣誉面前不自满。以敢闯、敢试、敢干的精神和干劲，创造性的开展工作。
三是增强实干意识。要围绕中心，服务大局，做到心往一处想，劲往一处使，为我街道社区发展创造良好环境。我们要大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风，坚决克服形式主义、官僚主义，坚持重实际、说实话、务实事、求实效，不图虚名、不务虚功，脚踏实地工作。在实际工作中，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，永葆党员干部蓬勃朝气和浩然正气。
四是增强争先意识。当前，我们正处在园镇融合发展的关键时期，同时也面临着许多新状况、新问题，过去的一些思维方式和工作方法已经表现出明显的不适应。结合我社区近阶段开展的“继续解放思想”大讨论活动，抛弃那些不合时宜的经验主义和惯性思维，冲破一切阻碍改革开放的思想体制束缚，大胆实践，大胆创新，敢闯敢试，敢为人先，不断开辟新空间、创造新举措、研究新办法。在工作中，我们要充分发挥主观能动性，善于从主观上查找原因，从薄弱环节入手，以务实的态度、科学的办法和创新的手段，用心研究破解难题的新思路、新举措。
解放思想学校研讨发言材料篇四
我院通过开展“大讨论”活动，联系x的工作实际，对自身工作进行了深入反思，现将主要工作汇报如下。
一、存在问题
一是专业技术人员短缺。(人员情况构成简介)
二是社区卫生服务工作标准越来越高，就目前我院（人员，技术，设备）基础条件完成任务有相当压力。
三是基础设施建设还存在较大差距。
1、x；
2、x。
二、解决办法
1、加强内部管理
制定了可操作性强的内部管理规定，教育监督职工共同遵守，有效解决了上班迟到早退等纪律松散的问题。
2、公共卫生方面
(公共卫生简介)。
3、基础设施建设方面
(基础设施及医疗简介)
三、下一步工作重点及措施
以“大讨论”活动为契机，认真对标先进，凝聚全院人员智慧和 力量，认真履行社区卫生服务中心职能，在强化服务，优化形象上下细功夫，积极打造社会影响力和吸引力。x。
1、逐步扩大技术力量。鼓励职工参加资格考试，尽最大可能为有一定基础的的职工提供考取资质的时间和资金保障，进一步为xx积累技术力量。
2、x。
3、x。
4、主动与财政、卫生等部门协调，争取得到有力支持。
5、强化安全教育管理，杜绝出现医疗事故。
6、强化人员管理教育，在优化作风，树立形象上下功夫。
7、加强基础设施建设，加快完成x工程。
x
解放思想学校研讨发言材料篇五
大家好！举国关注、举世瞩目的中国共产党第十七次全国代表大会胜利闭幕了。从此，我党的历史又掀开了新的篇章，我们的中国特色社会主义事业又迈上了新的征程，我们伟大的中华民族将展现出新的前景。
党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。大会号召，全党全国各族人民高举中国特色社会主义伟大旗帜，更加紧密的团结在党中央周围，认真学习贯彻党的十七大精神，万众一心，开拓奋进，为夺取全面建设小康社会新胜利，谱写人民美好生活新篇章而努力奋斗。
会议强调，全党同志要全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质，并且必须把党的执政能力建设和先进性建设作为主线，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。并提出“四个一定”，即全党同志一定要居安思危、增强忧患意识；一定要戒骄戒躁、艰苦奋斗；一定要加强学习、勤奋工作；一定要加强团结、顾全大局。做到思想上始终清醒、政治上始终坚定、作风上始终务实。
关于新时期的购物问题，报告中做了这样的阐述：在新的历史阶段，我们广大的家长，广大的孩子们不仅仅是希望能够上得起学，而且希望能够上好学，能够接受良好的购物，这是我们在新时期促进购物公平的更高目标，因而提出中国要进一步推进素质购物，提高教育质量，要坚持育人为本，德育为先，把“立德树人”作为整个教育最重要的工作。
十七大报告中的这些论述，令我受益颇深。我深深的感受到：正是由于我党的先进性与前瞻性，我们的国家才能富强，人民的生活才能幸福。
本次报告，把“教育”放在了解决民生问题的首位：十七大会议期间，温家宝总理再次提出：要办好“穷人教育”学，关注弱势群体；吴仪副总理在听说一位党代表（该代表是特教学校的校长）为了给残疾学生盖校舍，到有关部门的门前坐等三天这件事后，流下了热泪。党和国家对于教育问题的重视，不但使我受到了极大鼓舞的，同时也感觉到肩上的担子更重了。
“廉政”是和谐社会的一块重要基石，也是衡量共产党员先进性的根本尺度。通过十七大报告的学习，使我深深体会到：“勤俭才能立校，廉洁方能兴校”的道理。我想：要以科学的发展观带动全体师生在和谐中进步，在和谐中发展，“廉”必须放在首要位置。那么，怎样在自己的工作中贯彻落实十七大精神，以“廉”为本作好自己的本职工作，我觉得必须做到以下几个方面：
一、做敬业爱岗，无私奉献的特教人。
我们生活在和谐的社会中，作为他们的老师，我们必须以“一切为了学生，为了学生的发展”为目标，时时处处关心学生的成长，使他们在德智体诸方面都得到发展。
二、校务公开，**治校。
十七大报告明确指出：切实改进党的作风建设必须更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，严格执行党风廉正建设责任制。因此，工作中还要切实做到完善制约和监督机制确保权利正确行使，让权利在阳光下运行。在工作中继续坚持校务公开，**治校的方针，要求校级干部根据分管工作，年年制定责任目标，对于关系到教工个人利益的事情，按程序，有计划的组织好评议。学校重大事项实行校务公开。对于基建、维修、购物等事项，成立专家组、招标委员会。让全校师生对学校领导干部实行**监督，**评议。
三、克己奉公、廉洁自律
在廉洁自律方面，首先要认真学习《廉.正准则》和中央关于领导干部廉洁自律“六不准”的规定，并在实际工作中加以贯彻执行。努力搞好自身的建设，不断加强党性修养和锻炼，严格要求和规范自己的言行，做到自重、自省、自警、自励，不谋私利，公正用权，廉洁从政，要树立了人民公仆的良好形象。二是坚持和发扬党的艰苦奋斗的优良传统和作风，保持良好的品行和高尚的情操，远离一切腐朽的、低级趣味的东西。三是积极参加党的**生活会，自觉开展批评与自我批评，时刻把责任放在第一位，把党和人民的利益放在第一位，时刻保持党员干部廉政勤政的好形象。
党的十七次代表大会，是一次承前启后，继往开来的大会，她的圆满成功，必将推进社会主义建设的全面进步，而党风廉正建设则是关系到人心向背和党的生死存亡的重大政治任务。作为一名党风廉正建设先进个人，一名书记，我必将在实际工作中戒骄戒躁、艰苦奋斗，以廉政为本，以更加规范化、程序化、制度化的管理模式带动全校的发展，为构建和谐的唐山四十九中学而努力奋斗！