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2023年内勤民警述职述廉报告总结(通用7篇)

时间:2023-09-25 09:43:31 作者:XY字客2023年内勤民警述职述廉报告总结(通用7篇)

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

内勤民警述职述廉报告总结篇一

各位居民大家好:第二季度来我在村委会、单位组织的大力支持下,认真履行社区民警职责,较好地完成了社区民警各项工作任务,驻村民警第二季度述职述廉报告。我就三个月来的社区工作情况向大家做述职:xx村目前共有1060户,人口3766人,xx街道目前共有656户,人口900人。根据街道人口流动量大,人口居住集中的特点,工作中我能够深入社区进行走访、调查,对存在的问题进行了深入细致的研究分析,并协调村居委会等部门加强社区治安防范宣传工作和治安防控打击工作:一是多种形式进行宣传。不定期在街道组织治安防范宣传活动,发放宣传手册,有效扩大了宣传的受众面,使每个居民都能看的到,二是有效整合村和街道资源,建立了由村委会、社区积极分子参加的治安群防会组织,其中一项重要的工作就是加强法律、法规的宣传教育作为职责和任务,要求齐抓共管。我针对xx街道和xx村的实际情况,组织召开有居民、单位组织代表参加的社区治安座谈会,目地是提高防范意识,加强管理。三是发挥积极分子和村居委会的作用,在辖区内及周边进行巡逻、防控,发现问题及时反馈。我结合xx街道和xx村流动人口大,对责任区的人、地、物、事、组织,有可能对社区治安造成隐患的问题,进行了深入细致的分析,将责任区存在的问题反馈给所里并提出建议。所里根据我反馈的情况和建议,通过加强巡逻、主动出击,有效降低了发案率。我在第二季度的社区警务工作中,能够主动受理居民群众咨询、求助。以全心全意为人民服务的宗旨为居民办好事、办事实,帮助群众解决实际问题。工作中能够广泛听取群众的意见和建议,对责任区内存在的违法问题和影响社区治安的情况敢于大胆管理。在工作中我不存在向社区单位组织、居民、个体私营者和事主吃、拿、卡、要的问题,不存在为社区群众办事吃请、收礼等问题,不存在接待群众推委、扯皮、对工作不负责或不作为的问题,不存在违反公安工作纪律的问题。在三个月来的工作中,我得到了村委会和群众、单位组织在工作上的大力支持,特别是那些为社区治安防范、反映情况、提出合理化意见的居民群众,在此我表示衷心的感谢,你们会激励我在今后更加努力地为社区工作,更好地为居民群众服务,更好地打击违法犯罪活动。

内勤民警述职述廉报告总结篇二

社区居民们、亲爱的网友们:

我叫张x,就是你们在网上经常联系的xx城社区警务站的主持人社区民警张警官,20xx年12月份至今,我一直担任东直门派出所x园北里社区民警,负责社区警务管理工作。借此次述职述廉机会,首先对社区各行各业的代表、社区居民以及长期在网络上关注支持我的网友们表示衷心的感谢。谢谢你们能在百忙中抽出时间看我的述职述廉报告。

20xx年即将过去,这一年我采取多种形式,与社区居民和社区网民朋友加强互动交流,共同经营、维护我们的网上警务站(警务博客),得到了大家的认可,也从中得到了锻炼成长。下面,我把今年咱们社区警务履职情况及廉政工作向大家做个报告,请居民和粉丝们批评指正。

继续不断加强政治理论学习,自觉提高自身理论水平上,我认真执行党的路线、方针、政策,在思想和行动上始终与党中央保持高度一致;严格执行上级的工作部署要求,做到坚持理论联系实际,学以致用,及时解决工作开展中遇到的新问题。在社区警务工作中,我始终坚持求真务实的'工作作风,以身作则,尽可能多地深入基层、深入群众,体察民情,了解民意,进一步密切了警民关系。积极协调各方力量解决社区的实际困难,与社区居委会、小区物业一起筹备香北小区的修路问题,并取得了一定进展。还通过入户走访了解到万国城部分商业存在治安隐患的问题,积极与物业部门进行联系,并督促及时整改。这些都为创建和谐稳定的小区环境创造了良好的氛围。

作为公安机关基层社区民警,没有过硬的业务技能就可不能做好本职工作。“专业”是干好工作的前提,熟练的业务知识来自于不懈的刻苦学习、总结。我深刻认识到日新月异的时代需要多才多意的素质。我平时利用业余时间多方面阅读业务书籍,特别是公安工作领域新知识,力求广泛了解和借鉴掌握。平时我还注意留心网络知识,本着“解放思想,创新思维”的理念,深刻认识到高科技突飞猛进的发展给刑侦破案开拓了无限探索的空间,提出了“没有做不到,只有想不到,只要想得到,肯定做得到”的思想,开办网上社区警务博客一年多来,通过依托互联网络搭建了民警与社区居民和社区网民之间的沟通平台,得到了广大社区居民和网民朋友的支持和理解,获得了初步成功。今年,我会再接再厉,在今年网上述职述廉工作中满足网友们的需求,也希望大家能积极与我沟通。希望大家通过网上邮箱、微博等方式给我意见和反馈,能一如既往的关注、支持我,欢迎大家在新浪微博搜索我。

在不断创新工作思路的同时,不断创新工作方式。特别是在如何转变工作作风,树立执法为民的思想上狠下功夫。我深刻认识到,“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”决不是一句空话。在与广大群众交往中,要真正从同情、理解的角度出发,热情帮助,解决问题,以实际行动取信于民,化解矛盾。今年,社区继续保持着零发案,这是大家共同努力的结果,同时,也是我今后继续做好社区警务管理工作的动力。

能得到居民的认可,是我最大的快乐。但是,我也清醒的认识到自身还存在许多方面的不足:思想上有时波动比较大,不能长期保持旺盛的工作热情,协调关系方面还要做的更细腻更妥当。

20xx年度,我将在进一步学习理论、钻研业务、埋头苦干、使自身的政治素质和业务技能上一个新台阶,努力使社区警务工作更贴近百姓,使社区更加和谐。

不足之处网友们记得及时提醒我,记得一定要顶我的发帖哦!

内勤民警述职述廉报告总结篇三

篇一

我叫,男,现年xx岁,汉族,大专文化,xx派出所民警。xx年,本人在局党委和xx镇党委的正确领导下,在全所民警的帮助、配合、支持下,牢记年初诺廉评廉工作的承诺,尽力履行职责,自觉践行廉洁从政规定,坚持廉洁自律情况报告如下:

一、自觉遵守制度,努力践行承诺

一年来,自己始终坚持“打铁还需自身硬”的古训。因此,在廉政、廉洁问题上,本人能够从严要求自己,自觉遵守制度,做到要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己带头不做。自从公安部颁布施行“五条禁令”以来,在枪、车、酒、赌这些问题上,自己始终能保持高度的警惕,做到严格执行,决不触“高压线”。在日常工作和生活中,能正确处理好同志、家庭、亲朋等各种关系,自重、自警、自省、自励。一年来,没有利用自己的职务影响,纵容、袒护亲戚、朋友谋取非法利益;没有接受过对公正执行公务有影响的宴请;没有利用公款报销应有自己支付的各种费用;不进行违反社会公德的活动和封建迷信活动;做到了自觉向组织报告重大事项等。

二、加强政治理论学习,坚定理想信念

今年以来,本人认真学习了党的xx大会议精神,时刻把思想上的清醒作为政治坚定的前提,坚定自己共产主义的理想信念,按照县局和籍山镇党委的统一安排,以楷模、英雄为榜样,不断自我反省,不断对照检查,自己立警为公、执法为民的思想进一步牢固。同时,加强了对《中共中央关于实行党风廉政建设责任制的规定》、各级纪委下发的有关党风廉政建设的文件、规定的学习,并将学习与自己的日常言行有机地结合起来,不断提高自己廉政从政意识。使自己对新形势下,加强党风廉政建设的重要性、必要性和长期性的认识行到了进一步的提高。

三、摆正位置,以诚待人

一年来,不管是在党内,还是在日常工作中,我都能摆正自己的位置,做到不越位、不越权。在尽责尽力抓好自己主管、分管工作的同时,积极主动为所长当好参谋,发挥好助手作用,自觉维护所长的轴心作用和在全所民警中的威信,注重做好协调工作,全力营造内部团结、民主、向上的良好氛围。在与民警的日常交往中,自己感到都能以诚相待,不搞有亲有疏,主动交换意见,积极开展批评和自我批评,做到有话当面说。

一年来,我在各级领导的关心、指导、帮助下,在全所民警监督下,在抓自身廉政自律上,虽取得了一些成绩,但离“三个代表”和立警为公、执法为民的要求,还有不少的差距。今后,我将进一步加强政治理论学习,更加严格要求自己,抓好自身廉政建设,自觉维护公安机关的良好形象。

篇二

尊敬的长官:

时间飞逝,不经意间我们就在忙碌的工作中迎来了崭新的一年。转眼间,公安新体制已经运行了x个年头。在这几年里,紧凑、充实、忙碌成了我工作的真实写照。20xx年体制改革后,我就一直在内勤这个岗位上工作,先后在、两个派出所工作了x年,20xx年因工作需要,我被调xx派出所工作,充分汉阳所创建一级所的力军。今天,我按分局党委要求,在这里做述职报告,从德、能、勤、绩、廉等五个方面总结自己近三年的工作,请各位批评指正。

一、努力加强自身修养,培养良好道德品质

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。这些年来,我一直信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在日常生活和工作中,我不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,坚持做到“在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效”。把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来,认真学习和贯彻党的基本路线、方针、政策,自觉践行“三个代表”重要思想,遵守《人民警察法》、《公务员法》等法律和“五条禁令”等规章制度

二、立足本职,不断提高自己的综合能力

二是注意向经验丰富、业务精通的领导和前辈们学习;

三是做好工作安排,做到日有打算,周有安排,月有计划,分轻重缓急,循序渐进做好信息材料的撰写上报。

内勤工作还讲究效率,这几年的锻炼,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。内勤工作管得面很宽,除了业务工作外,还要协助领导搞好派出所的日常管理,为领导积极建言献策,当好参谋,在民警与领导之间架起一座沟通的桥梁,通过这些年的锻炼,尤其是近三年的高强度锻炼,我的工作能力有了明显提高,工作效率和业务水平已经能够让领导放心、让同志们满意。

三、尽职尽责,勤奋工作,做一个与时俱进的合格民警

勤勉敬业是对一名公安民警的基本要求。我无论做任何事情,都始终保持良好的精神状态,满腔热情。这些年来,我始终按所里规章制度办事,每次按时完成,从不拖拉。始终保持着饱满的工作热情,始终保持着旺盛的工作势头,当所里工作需要时,我均以工作为重,将工作作为我生活中最重要的一部分,全身心投入。为使自己能够适应新时期信息社会公安工作的需要,我在工作之余,加强自学,先后取得了法律专业和计算机专业的文凭,使自己的知识结构更合理,能紧跟时代的步伐。

四、近一年的工作成绩

廉洁自律,清清白白做人。这几年我不断加强政治理论学习,用“三个代表”等先进的思想来武装自己的头脑,不让一些败风媚俗的腐朽东西占领我的思想阵地,洁身自好,廉洁自律,不贪、不拿、不要,不断提高自己的防腐拒变的能力。以自己良好的职业道德操守捍卫了公安的光辉形象。

述职人:

20xx年x月x日

内勤民警述职述廉报告总结篇四

伴随着公司六周岁生日之际,20xx年也即将过去。这一年对我们东路基来说是非比寻常的一年,公司从起步慢慢变得成熟,正逐步壮大。不仅迎来了我们的新店“到家”。同时也是整个公司厨房全年营业收入及利润指标完成得较为理想的一年。

20xx年已近尾声,迎接我们的是新年,新气象。值此辞旧迎新之际,我们有必要对我们的工作做一个总结,反省,对工作中出现的问题要正确分析并及时改正,当然好的工作经验要保持和延展,同时也要对明年的工作有所展望,有一个初步规划。以利于扬长避短,奋发进取,在新一年里努力再创佳绩。下面我从在这一年里取得的成绩以及所做的努力,存在的不足和下一年改进计划这几点来讲。

一、全年厨房营业数据情况说明

在20xx年前11个月中三店厨房营业额达5975292元,同比20xx年增加1627296元,增幅37.43%。

其中义龙店营业额2295206元,同比增加329898元,增长率为16。79%。

南沙店营业额1497802元,同比增加378902元,增长率33.86%。

南昌店由于20xx年厨房改造的影响较大。20xx年营业额2182284元,同比增加918496元,增长率达72.68。

毛利率方面:义龙店年均60.74%,同比增长0.45%

南沙店年均突破60点达60.65%,同比增长1.76%

南昌店有所下滑才达到56.54%,同比增长-6.05%。需要在下一年里及时作出调整。

在这一年中我们的成绩总的来说还是优秀的,优秀的背后是大家共同努力付出和公司正确决策共同取得的成果。

二、我们所做的努力

科学决策,齐心协力是我们今年取得成绩的重要原因。根据公司的要求,年初我以及三店厨师长即制定了全年工作计划,提出了指导各项工作开展的总体工作思路,总体思路决定着科学决策,指导着全年各项工作的开展。有目的有计划工作思路才会清晰,工作处理起来也就有条不紊。

1、出品方面:坚持公司理念,做市民厨房。依然重视选用本土食材制作海南风味传统菜肴,所用果蔬、肉类多为农村绿色食材,还专门找人配送无公害有机蔬菜以保证产品品质。在保持我们拳头产品如文昌鸡、温泉鹅、猪脚煲、鱼煲等不变的情况下适当推出新菜并根据时令创制季节性产品,如在冬春季出风味小火锅,义龙的龙凤煲。夏季推的杂鱼煲、金银煲、白萝卜煲等。根据市场需要南昌店推出了海南粉、义龙店新出的产品有海白豆角、菠菜煲,南沙店新推的有羊脚白萝卜煲、鲍汁鹅爪、鹅翅等都取得不错效果,得到顾客认同也带来营业额的提升。而且出品质量得到很好控制,产品投诉明显下降。

产品结构调整。原来我们产品种类相当多。很多产品流程复杂,销量少,如以前卖的鱼香肉丝、水煮肉片等。毛利低而且销量不大的产品像烧鸭、烧鹅等。经过对比筛选后产品得以精简,只留下三十多个主打产品,蔬菜也随季节变化搭配。这样就省去很多备货的麻烦、同时由于餐前提前定量备好货也使得出品更加标准化、出品时间方面得到提高。

对出品毛利的把握。在这方面义龙店做得很好。全年每个月营业额与毛利均达到公司规定标准,在原材料的选用、保管、量化方面都做得很到位。南沙店和去年相比增长了1.76个点,涨幅比较大。南昌店也能做到优化控制。各厨师长还经常走访市场了解原料行价,及时与供货商反馈。在10月份遭遇罕水灾菜价上涨的情况下更加注意对原料选用和保管利用,注意增加对批发菜的运用,齐心协力度过难关。虽然今年以来,物价在不断上涨,在这种情况下各店也做出相应对策,一方面加强自身管理。杜绝原料的不正常使用,找方法进行控制。另一方面在不损公司与顾客的条件下经过考察对部分产品进行价格调整,对于我们的举动顾客并没出现不满情况。此外,在今年11月份以来我们还制定出了每日原料申购单与盘点表,让每天进的货和销卖的产品如实反映在表单上,做到每日盘点,明确每天的原料使用情况,这能够起到杜绝浪费、货物积压的作用,让我们的毛利精确到天上来。

我们还建立了出品估清、急推供应制度。为了限度降底估清品种及点错单的情况,把时间长的产品及时销卖出去,协调各分部门做好出品供应工作,要求各厨师长做好每天早、午、晚市检查出品供应估清情况,对当市估清的品种及需要急推的产品设专薄记录,交楼面负责人分配到各服务人员身上。这样让服务人员也参与其中明确目的,工作效率得到提高,原料浪费减少。

2、重视食品卫生与食品安全,抓好安全防火工作。在年初发生的“地沟油”等一系列食品卫生问题曝光后,我们及时采取措施,把我们用的油、酱料等般上展台陈列在顾客眼前让他们用餐无后顾之忧,取得的效果也不错。在南昌店蒸杂炸油起火以及蒸饭没关煤气事件发生后,我们对此相当重视,把责任人做开除处理引以为戒。并加大消防检查力度,增加厨房灭火栓,并且在会议中不断强调安全问题。对于存在的安全隐患及时排除。

多难以储存,冰箱冰柜压力很大。在价上我们现在是四家店很多产品需要集中采购再配送,这对我们原料的储存保管是个很大的考验,在冻库建好后这些问题都得到很好解决。另外还新进了洗碗机,把洗碗间、餐具假和热水器移到外面,原洗碗处改做水台,菜架搬进厨房,改变了一些工作流程,工作效率也得到一定提高。厨房内更换了大的煲仔炉,解决在饭市高峰期铁板类煲仔类菜肴加热问题。对中厨和早茶的蒸炉也作了调整做到节约能源提高效率,物尽其用。还对中厨、早茶部分餐具进行更换,让我们的出品更加完美。

4、团队建设。在这一年中我们厨房人员相对比较稳定,员工流动小。大、中专学生在厨房作占比例也逐渐增大,而且还引进了一批技术能力比较好的师傅,厨房人员整体素质得到提高,也说明了我们员工对公司的认可,认为在这样的氛围里工作能体现自己的价值。同时在公司理念“提升自我、承担责任”以及李总提出的“三大纲领、五项行为准则”指引下我们注重加强对员工的思想、素质教育引导。经常对员工进行培训,组织参加了公司的多次培训课,加强其学习能力。在四月份组织几位厨师长开展菜品、原料及五常管理专题讲座也取得很好的效果。、我们还制定完善了一系列规章制度,奖勤罚懒。实施绩效考核。像我们义龙店全年每月都有奖金领,兄弟们收入增加了,工作热情也大大提高。

还有就是经常带领师傅到外面和同行进行技术交流。组织了四位厨师长在年初参加的海南菜大赛,他们也各展所长,纷纷夺金摘银。提高了我们领导班子的含金量,增加了其自身以及公司的知名度。另外南昌店吴钟栋、林方获参加的快餐事业部的创新菜比赛也取得了优异的成绩。

此外各厨房坚持班前会的召开,让许多工作中遇到的实际问题得到当面解决。公司精神及领导的工作安排得以及时传达。这一做法对我们和谐后厨团队的建设有很大益处,需要长期坚持下去。

一人多岗,培养多面技术能手。在厨房人员不增反减且营业额不断提高的情况下通过组织师傅、小弟的传、帮、带让各人员具备多岗位操作能力,能够随时听从调遣,让工作得以顺利开展。

5、五常法的跟进与巩固。通过一年多来在各厨房实施“五常”这一先进管理方法以来,厨房整体面貌得到很大改善。以前脏、乱、杂的厨房变得整洁规范。这一方法实施以后不仅工作环境得到改变,工作效率得到提高,而且带来更多实际效益。比如出品标准化了,毛利得到提高,物品规范化了浪费得到减少,个人操作规范了员工养成良好习惯能正确使用各种设备,水、电、气等物耗也得以降低。

6、经过半年多紧张的筹备我们东路基第四个孩子“到家”在今年9月份诞生了。它突破一直来我们茶餐厅的经营模式,以一种全新的理念、新的思路立足海口餐饮市场,开业几个月来成绩也很不错,很受消费者青睐。说明了我们的思路是正确的,对当前餐饮市场潮流的把握没有错。但也由于是一种新的尝试,我们毕竟缺乏一定的经验,在经营管理过程中难免出现一些问题,我们将在今后的工作中不断总结、不断积累经验教训,高起点就应有高标准,严格要求我们的工作,力求让我们的到家在来年取得更好的业绩。

三、我们存在的不足之处

1、对产品的把握不足。

2、对市场不够敏感。

3、下面员工思想意识不强、执行力度不够,需加强引导。

四、20xx年工作计划

1、工作重心放在新店上,严格规范产品,保证质量。注意寻找好的原材料补充我们的出品。

2、到家厨房5s需要加强,其它三店也必须巩固好,长期坚持。

3、做好节假日的产品促销及产品的更新换代工作。

4、用好盘点表,让南沙、义龙毛利稳中有升的同时努力把南昌的毛利提高一个点。

5、加强对员工的培训,多组织一些专题讲座、课程。让整体素质再提升一步。

6、在产品标准化方面多下工夫。

20xx年是忙碌而充实的一年、回顾这一年来工作的点滴,深知自己的使命感,我还有许多的工作要去做。我们公司经过5年的基础打造已有了扎实的根基现在迎来快速发展的时期,每个人都应做好充分准备,紧跟公司步伐一起前进。在即将到来的20xx年我将竭尽所能和公司共进退。

以上是我对20xx年工作的述职报告,如有不妥之处敬请斧正。

内勤民警述职述廉报告总结篇五

各位代表:

早上好!欢迎大家百忙之中参加xx年第三季度x警务区的述职述廉报告会,我代表x警务区全体民警对各位代表的到来表示衷心的感谢,谢谢大家对公安工作的理解、关心和支持。

xx年第三季度警务区共发刑事案件0起,共受理治安案件1起,调解民事纠纷5起。这xx年第三季度发案数较xx年第二季度有所上升。在下季度的工作中,与警务区各村干部、群众在工作上相互配合、相互支持,争取发案率的下降。

xx年第三季度我们主要开展了以下几项工作:开展开门评警大走访活动、消防安全宣传教育、服务群众、信息搜集、入户走访、巡逻巡查、值班备勤、案件办理等。

在情报信息搜集和入户走访方面,搜集咱们辖区的实有人口的信息,听取大家对我们工作的意见和建议,并随时帮助解决和我们业务相关的一些问题。

在巡逻巡查方面,我们和巡防队员开展巡逻30余次,重点放在晚上9点到次日凌晨2点这些案件高发时段。

在安全宣教和服务群众方面,我们采取了一系列新措施来提高群众的安全防范意识,比如按照派出所的安排将社区的发案情况整理成台帐进行综合分析研判,找出发案规律,合理安排巡防队员的巡逻防范工作。并根据很多老年人腿脚不便,办理的身份证没有机会到派出所领取的情况,开展送证上门服务40余次。

在值班备勤和案件办理方面,因为我们每隔2天要在所内值一天班,接处警、调解纠纷、办理案件,工作压力相当大,而且我们每个人身上破案、逮捕的工作任务很重,工作量很大,所以没有办法天天下责任区。不过,可以通过村干部,随时联系到我们,进行预约,给大家造成的不便请予以谅解。

以上是我xx年第三季度履行职责情况,在廉政方面,xx年第三季度全体工作人员积极履行职责,正确行使权力,在工作中严格依法办事,廉洁自律,没有不作为和乱作为现象,不存在违法违纪行为,群众投诉为零,也无因自身原因导致疑难信访案件发生。

内勤民警述职述廉报告总结篇六

各位领导、同志们:

大家好!

我是xx派出所xx警务区民警xx。今天我们在这里开展“述职述廉”活动,感谢各位同志们的参加。首先,我先向大家介绍一下我们的工作情况。其次,借此次活动,感谢各位能够给我们的公安工作以及咱们警务区的警务工作方面提出很好的合理化建议和意见。

一、本季度的主要工作:

1、组织治安防范,指导治安巡逻。

2、走访服务群众,帮助排忧解难。

3、排查民间矛盾,化解治安纠纷。

4、管理实有人口,落实管控措施。

5、管理场所行业,强化阵地控制。

6、掌握社情民情,发现敏感问题。

7、采录更新信息,服务实战应用。

8、配合案件查破,摸排提供线索。

9、宣传交通消防知识,排查整治安全隐患。

10、开展法律宣传,增强群众法制意识。

二、现将本季度工作情况汇报如下:

1、在入户走访方面:作为责任区民警我们积极深入辖区入户走访群众,并向居民发放警民-联系卡,及时收集群众对公安工作提出的意见和建议,并在走访中能够了解社情民意,掌握、化解矛盾纠纷,开展宣传教育,增强群众法制意识和安全防范意识;征求意见建议,并改进和加强。同时及时帮助和解决业务相关的一些问题。在走访中共帮群众排忧解难1起。同时对辖区的来历不明儿童开展集中摸排,和对辖区的实有人口进行摸排登记。

防、防范(防抢、防盗)等有关方面的宣传资料向群众宣讲、张贴。大大提高群众的安全防范意识。

三、本季度在廉洁自律方面:我能够在工作中积极履行职责,正确行使工作,在工作中严格依法办事,廉洁自律,本季度没有不作为和乱作为行为,不存在违法违纪行为,没有群众投诉。

四、本季度辖区发案情况:治安案件6起、刑事案件均为2起,较上一季度相比有所上降,这说明我们辖区的巡逻防范工作、居民自我防范意识做的很好,所以在以后的工作中我们要将继续保持。

通过这次“述职述廉”活动,增进了民警与群众之间的沟通,拉近了警民之间的距离,密切了警民关系。使我们零距离、面对面和居民进行接触,进一步增进了民警与群众之间的交流与沟通,加深了辖区群众对公安工作的了解。

五、下步工作打算:

在下步工作中,我们在辖区继续加强对社区交通安全、治安防范宣传教育、治安巡逻,改善治安环境。通过各种形式,提高居民的交通和安全防范意识 ,我要继续入户走访,确确实实为辖区居民做好作为一名民警力所能及的事情;把辖区居民反映的问题解决在当地。继续加强对辖区场所、学校、内部单位等的安全防范和消防安全工作的检查落实。深入排查矛盾纠纷把我们辖区不安定因素消除在萌芽状态。

以上是我2012年第四季度的工作情况,难免有不足之处,恳请大家给予评议和指正,以便我们以后更好地开展工作。谢谢大家!

2012年以来,在分局党委的坚强领导下,在大队支部的正确带领下,我深入学习实践科学发展观,紧密围绕“保增长、保民生、保稳定”的中心,坚持以压降警情为中心,以服务企业经济发展为支撑,以队伍正规化建设为保证,认真围绕自身职责,协助支部主要领导贯彻执行上级指示精神,积极稳妥、开拓创新地落实各项工作,不断增强群众安全感和满意度,较好完成了各级领导交办的工作任务。总的来说,自身综合素质得到提升,现将我个人的思想、行为、工作具体汇报如下:

一、政治坚定,以身作则,认真务实。作为一名公安基层战斗单位的副科职干部,我能严格要求自己,在政治理论学习方面狠下功夫,不断提高自身政治素质和理论水平。认真学习贯彻党的十七大和十七届六中全会精神,深入学习庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话,深化“创先争优”、“治庸问责优投”工作,自觉践行科学发展观,忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律。紧密围绕各个时期的中心工作,坚决贯彻执行上级部门的工作部署,做到政令、警令畅通;服务经济建设,服务党委、政府中心工作的意识不断增强;严格贯彻落实民主集中制,讲团结,讲大局,讲奉献,积极协助主要领导抓好各项工作的落实;严格落实“社会主义法治理念教育集中进行纪律作风整顿活动”、正规化建设以及“三基”建设等有关工作,以分局和大队支部的部署为中心、重点,工作重在抓落实,没有发生有令不行、有禁不止、欺上瞒下等问题。

二、积极探索,勤奋工作,忠于职守。作为一名分管刑侦、治安、法制、综合、信息化等多项业务的副大队长,我能够带着干,领着干,督着干,在推进政法“三项重点工作”和公安“四项建设”中锐意进取,开拓创新,带动民警同志们全力维护社会政治、治安稳定,做到基础工作扎实,破案打击有力,突出的治安问题得到及时整治,较好地完成了各项目标任务,在创建“警民关系最和谐城市”活动中较好地发挥了带头作用。

消防安全检查、十一国庆黄金周保卫、汉街保卫、张学友演唱会保卫、国际车展保卫、武汉国际啤酒节保卫、台湾名品博览会保卫、创业赶集会保卫、黄陂木兰山庙会保卫等多项阶段性任务达60余次。一年来,本人积极协助大队主要领导撰写了30余份政工、综合材料,并有多篇工作简报被分局网页首页刊发。本人所分管的法制工作始终在分局名列前茅。本人还坚持与治安民警一起深入到一线车间和司售人员中间,维护他们的正当权益,为他们排忧解难、化解纠纷,以创建和谐社会及以人为本的思想,将矛盾发现在基层、解决在基层。一年来,共进行安全检查30余次,调解纠纷达30余起,处置群体性的事件达10余次,在公交站点收缴管制刀具8把,仿-真-枪5把,通过工作摸排收缴土铳一把,为净化公交环境作出了贡献。在工作中,坚持立警为公、执法为民,全心全意为人民服务,正确行使职权,自觉接受组织和群众监督,服务人民群众,始终正确行使职权,不游离在法律和政策之外,始终把群众的利益放在首位,切实做到严格、公正、文明和理性、平和、规范执法。

今年9月期间,本人在武汉市公安局警事训练基地参加警衔晋督培训,因学习刻苦、表现优异被授予了“优秀学生干部”和“优秀学员”荣誉称号。

三、维护团结,廉洁自律,遵纪守法。作为支委成员,我注重维护分局党委、支部领导的威信。工作中,讲团结、讲大局,在充分发表个人意见后,坚决服从集体决定;以齐心协力抓好工作为目标,班子成员之间相互尊重,始终坚持“团结、谦让”的标准,大事讲原则,小事讲风格,决不各行其是、互相拆台、闹无原则纠纷。

坚决维护党章,严肃党的政治纪律,以身作则,廉洁自律,不办“人情案”、“关系案”;坚持“党要管党,党员干部自觉接受监督”的原则和“三会一课”制度,积极开展批评与自我批评;坚持领导干部个人重大事项报告制度;严格遵守中央纪委“四大纪律八项要求”、公安部“九要九不要”和“四个坚持”;严格执行《关于规范公款接待用餐的有关规定》和市局有关规定;模范地实践全心全意为人民服务的宗旨,正确行使职权,做到艰苦奋斗,廉洁自律,自觉接受组织和群众监督。严格遵守“五条纪律”和“五条禁令”等铁纪铁规,无违法违纪行为发生。

不足之出:一是工作中往往重实践轻理论,自我要求有所放松,放松了

对业务知识的及时更新,凭经验做事占了上风;二是惯性思维较强,没有真正把握和很好运用唯物辩证法,很多时候套用老经验、老办法,束缚了自己的思维空间、思考办法;三是工作激情有所淡化,没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,忙于事务性工作,没能很好地解决工作平衡关系;四是自我调压、管理能力不够高。工作压力逐年增大,应付事务性工作较多,总感觉时间不够用,没有充分利用好八小时以外的时间,党性修炼还不彻底,工作遇到挫折和阻力时,特别是自己的正确意见和行为不被理解时,有时就显得有些急躁。

在今后的学习、工作及生活中,我会不断加强自身法律专业知识学习,努力提高自身业务知识和办案水平,使其成为我的优势。在应对各项业务工作时,要努力发挥自身优势,始终对现实工作有着清醒的认识与把握,不断提高应对各项突发性事件的处置能力与水平。

以上为个人述职报告,诚恳地希望组织对我严格考察。

各位代表好:

我在xx派出所警务室四区的工作。现在向各位代表通报一季度峨岭警务室工作情况,三季度我们xx警务室现有:实有人口xxxx人,3xxx户,监管对象x人,重点人口xx人,暂住人口xxx人,单位场所xx家,中小学校xx所。近年来在上级领导的关心和帮助下,在xx派出所直接领导下,在xx辖区各位的协助下,xx警务室的各项工作取得了一些成绩,xx片群众安全感逐渐增强,治安形式逐步好转,呈现出群众团结互助、和谐发展的良好局面。作为xx警务室民警,我始终坚持以身作则,迎难而上,完成了自己的本职工作。现将近期的工作情况简要汇报如下:

1、三季度xx片辖区的治安状况:2011年7月至9月份,xx片的治安状况良好,未发生恶性群体性的事件和治安案事件,也没有发生影响较大的刑事案件。总的来说,我们xx是平安稳定的,为了保持我们xx的和谐、稳定和安全。我作为xx片民警,联合xx村干部组织义务巡逻队,不间断的开展巡逻。并不定期的开展安全防范教育宣传,在入户、开门评警、大走访活动中,受到群众好评。但是也存在一些问题,一是春节期间xx三五成群的赌博问题;二是外地施工单位多车辆多,有一时间车辆电瓶被盗较多。

2、根据xx片经济发展情况;今年是xx片大发展的一年,广大

xx片群众在理解中给予支持,在工作生活上给予谅解,我身为xx片民警结合自身实际,深入xx各单位及施工单位进行走访,了解存在的治安隐患,及时向上级反映情况,稳妥地解决了用水、征地、拆迁等一系列问题,受到施工单位的好评,也受到xx群众的赞誉。

3、立足现有条件在xx组织义务巡逻队,加强治安巡逻,特别是重点地段、重点部位巡逻控制,指导单位建立健全治保组织,落实群防群治力量,发现打击现行犯罪,对辖区内的人员、场所、行业、物品实施严格治安管理。

4、加强社会面防控体系建设。我们在全面清理整治暂住人口同时,重点对出租房屋,暂住人口管理进一步规范,我把实有人口的管理作为警务工作的重点来抓,以“三种模式”来强化人口管理。一是对实有人口信息实行计算机管理,将常住人口、暂住人口、重点人口、监管对象、视线人员的相关信息全部录入计算机,并做到随时录入、随时更新,确保各类信息的准确鲜活。二是推行“以房找人、以房控人、以房定人”的实有人口管理方法,对常住人口、暂住人口、流动人口分层次、分类型确定管理措施。严格落实消防制度,防消结合,努力做到了平时防范与严格检查相结合,发现隐患与限期整改相结合。

示抓好落实就行了,主动思考的少、等待观望的多,超前思考的少、按章办事的多。更谈不上进行深层次的探讨和进行工作创新。

下一步打算:我将在今后的工作中努力做到:一是加强学习锻炼,努力提高自己的理论政策水平,注意总结、积累经验,全面提升自己的综合技能。二是加强工作主动性。消除思想顾虑,提高工作责任心,树立“大胆、创新”的工作意识,坚持在实践中提高自我,坚持在克服困难的过程中磨练自我。三是加强团结协作配合,扎实工作,不断进取,再创佳绩。更好地完成各项工作任务,不辜负各级领导和同志们的'期望。

以上是本人的述职报告,如有不妥之处,敬请各位领导和同志们给予批评指正。

2011年10月10日

峨岭村民警童忠文2015年

三季度述职述廉报告 各位代表:

我叫童忠文,是xx派出所峨岭警务室民警,根据省厅《关于进一步做好派出所暨社区(驻村)民警定期向居(村)民代表报告工作有关事项的通知》要求,现将2015年峨岭片三季度工作做如下汇报:

1、辖区的治安状况:三季度峨岭片总体治安情况良好,特别今年天气炎热,广大人民群众能积极响应镇政府的号召,为支持国家重点工程京福高铁的顺利施工做了大量的工作。三季度峨岭片刑事发案主要是针对外来施工车辆的电瓶作案较突出。治安案件方面主要是征地、拆迁等引发的纠纷较为突出。

2、开展入户走访工作,每周四在警务室办公、接待群众,让群众知晓、了解社区民警的工作情况,及时掌握社情民意。发放居民第二代身份证38张,入户走访123户,在走访过程中,切实掌握峨岭片的真实情况,发放警民-联系卡,并在社区内悬挂民警公示牌,公开社区民警的电话号码,为今后进一步做好峨岭警务室工作打下一个好基础。

体的帮教小组。督促和指导暂住人口协管员登记比对辖区暂住人员,强化动态管理,做到人来登记,人走注销。

3、维护治安秩序,净化社区环境。对门面店商业场所开展消防安全、治安检查,对在检查中发现问题及时提出整改意见,加大对沿街门面店的安全防范宣传力度,预防预防、减少各类案件和治安灾害事故的发生。

4、掌握社情民意,与峨岭村村委会和峨岭街道的治安积极分子共同一起,及时调解民间纠纷,化解矛盾。根据每月峨岭发生的刑事和治安案件特点,警务室每月利用警情通报板向群众通报治安情况,宣传安全防范知识,及时掌握治安动态,解决突出治安问题。每月通报辖区发案情况针对治安动态制定巡逻防范措施,力求达到发案少,治安好,群众满意的目标。

在开展工作中,我虽然依法执行职务、廉洁自律、自觉接受群众监督,积极参加县局组织的各种活动,努力学习相关业务知识,并在工作中取得一定成绩,但也存在一些差距:一是下社区的时间还不多,作风不够深入,二是对在工作中出现的新情况、新问题要积极研究,依法应对。

二0一0年九月十二日

2011年,本人在监狱党委的正确领导下,紧紧抓住“队伍建设”这个根本,求真务实,落实责任,强化监督,认真扎实地开展党风廉政建设和反腐败工作,扎实推进特警大队工作的开展,狠抓个人政治理论水平、警务技能提高,严抓民警队伍管理、训练、执勤等各项工作。通过抓教育、严制度、强监督,扎实有效地开展党风廉政建设工作。现将本人一年来党风廉政建设的落实执行情况述职述廉如下:

一、认真学习,增强廉政意识,努力提高个人政治素质

学习是无止境的。我们应自觉地把学习教育作为终身追求。本人带领全所民警深入学习细化《人民警察法》、《人民警察行为规范》、《廉政准则》、公安部《五条禁令》等各项法律法规的工作要求,切实加强理想信念、思想政治、纪律作风等各方面的教育,打牢思想政治基础,筑牢思想政治防线。通过警示教育等活动,对新时期加强反腐倡廉的重要性、紧迫性、必要性的认识进一步提高,廉洁从政意识、拒腐防变能力进一步增强,立警为公,执法为民的宗旨思想更趋牢固。

二、立足本职岗位,圆满完成各项工作任务

1、在实际工作中,我能充分发挥自身作用,推动班子工作稳步前进,自觉发挥一名班子成员的模范带头作用。带头坚持值班制度,组织学习执勤条令,切实增强各类人员执勤意识。

2、严格管理,推进队伍正规化建设。作为一名基层派出所领导,我始终能够从大局着眼,牢固树立全局意识,坚决服从和落实党委政府的工作安排,在抓好业务工作的同时,坚定不移地抓好队伍建设,做到抓队伍促工作。

3、结合岗位实际,不断优化队伍整体形象。派出所作为公安机关的一个窗口,我们始终以服务群众与维护辖区治安为已任,以群众满意为目标,从一点一滴的小事做起。不断优化队伍的整体形象,转变作风,实现警力下移,密切了警民关系。

三、遵章守纪和廉政建设方面,严格自律,强化监督

一年以来,我严格按照条令条例和规章制度约束自己,能自觉抵制资产阶级腐朽思想的侵蚀。

1、恪尽职守,严格要求自己,切实执行党风廉政责任制

一年来,本人自觉按照“自重、自省、自警、自励”的道德自律要求和党政纪律条例要求来约束自己,严以律已,廉洁奉公。严格遵守法律法规、公安部“五条禁令”、和县局各项制度,严格执行家庭重大事项报告制度,严格执行《廉政准则》,管好家人和身边的工作人员,从小事做起,防微杜渐。在对待涉及配偶、其他亲友有利害关系的事项,做到奉公守法,该回避的回避,该依法处理的依法处理,不利用职权和职务影响为亲友及身边的工作人员谋取私利,不办人情案、关系案,不徇私枉法。作为单位的主要负责人,在财物收支上始终坚持开源节流,不乱花钱,坚持精打细算。同时,每月的财物收支向全体民警报告,接受大家的监督。一年来,未发生用公款大吃大喝、高消费娱乐活动。

2、落实责任、强化监督,狠抓党风廉政建设

情况,开展批评与自我批评;五是继续推行警民-联系服务卡,公开警务内容、服务范围和

内勤民警述职述廉报告总结篇七

各位群众代表:

大家好,我叫xx,负责xx派出所民合警务区工作,我现在将xx年第三季度工作情况汇报一下:

作为民合警务区民警,我深知及时了解辖区内社情、民意的重要性。因此我经常深入社区了解社区群众的工作情况,及时掌握我辖区治安状况,并结合辖区治安积极分子,开展群防群治使辖区近段时间发案率下降,群众满意度有所提高,无重大治安隐患。

同时结合公安系统正在开展的实有人口大采集活动,积极开展入户走访群众活动,了解群众在办理户口迁移,小孩报生等各方面问题,及时予以解答,简化办事程序,尽量上门服务,避免群众跑冤枉路。对辖区出租房屋进行登记备案、加强对外来人员的管理,及时办理暂住人口登记。

鉴于我辖区情况,我建立了有效的巡逻防范制度和力量,安排专职、兼职防范力量双管齐下共同为我辖区人民的安全保驾护航。在下社区走访群众时注意对居民进行防盗防骗宣传,提高广大居民的治安防范意识。特别是针对盗窃案件的情况,除了安排专职巡防队员进行徒步巡逻与架网守候外,要求他们力争抓获现行,严厉打击犯罪分子的嚣张气焰。

在社区工作虽取得了一定的成绩,但在工作中还存有不足之处。社区民警工作的流动性和社区民警工作的特殊性,造成了群众在工作日到派出所找社区民警办事,但社区民警正好下社区工作,而不能及时解决群众问题。因此在下步工作中,一方面了解群众到派出所办事的规律将工作安排合理化,提高社区民警的办事效率,更好的做好群众工作。

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