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述职述廉报告公示 教师廉政建设述责述职报告(大全5篇)

时间:2023-09-25 08:23:45 作者:GZ才子述职述廉报告公示 教师廉政建设述责述职报告(大全5篇)

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。优秀的报告都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢。

述职述廉报告公示篇一

光阴似箭,转眼间进入教师行列已近一年。在各位老师的帮忙和支持下,在领导的信任鼓励下,让作为一名新教师的我成长、进步了不少。回顾这一年的工作,我对自己的表现有满意也有不足之处,但无论怎样,都需要自己踏踏实实的工作,实实在在的做人。

本年度,我担任二年级数学的教学工作。在教学工作方面,做为一名新教师,基本功不扎实,经验缺乏是我的不足。为了提高自己的教学水平,我主要做了以下几点:

认真备课,钻研教材,努力上好每一节课。在备课时我认真钻研教材,力求吃透教材,找准重点难点。为了上好一节课,我上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路。

多学习,多请教。作为新教师,刚开始确实有些盲目,不知如何下手,为了让自己的教学方法适应学生的学习方法,我不断改善自己的缺点,经常利用空余时间去请教和观摩其他老师的教学活动并学以致用。

多看书,多上网。用心学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好的进行教育教学。我们常说给学生一杯水,教师就要有一桶水,时代在不断的发展,知识也在不断的变化,为了使自己的这一桶水不会陈旧、不会用竭,我努力学习,给自己充电。还经常网上找一些优秀的教案课件学习,努力提高自己的教学水平。

及时写教学反思。尽量坚持每一天记录教学及课外与学生的交流,从中找出成功之处与不足之处,有则改之,无则加勉。

为了更好适应教师的主角,使自己更快成长,我为自己设立了以下几个目标,以激励自己:

在教育教学的思想上,认真学习新课标,转变理念,与时俱进。

在业务技能上,继续夯实基本功,力争在两年之内,使个人的教育教学的水平到达一个新的高度。

加强学习,除了向书中学习外,还要继续向有经验的教师学习。不断提高自己的理论水平,同时也要用心参与课题探究。

继续坚持及时撰写好相关的文章和总结,为学校和自己的课题作好准备。

这一年来学习,使我收获不少,无论是在和学生相处的技巧,还是课堂教学的合理安排上,我都很大的进步。在今后的实践中,我会继续努力工作,以真挚的爱,真诚的心,以及有个性的课堂教学风格吸引学生,打动家长。不断提高自己,完善自己,努力使自己早日成为一名优秀的教师。

教师廉政建设述责述职报告篇2

述职述廉报告公示篇二

以深入开展“两学一做”学习教育为契机,抓好班子、带强队伍,不断增强团队凝聚力和战斗力。

一是狠抓学习提高。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真学习贯彻十九大、省市党代会和市委七届二次全会精神,持续掀起向先进典型学习热潮,引导全办人员增强“四个意识”、坚定“四个自信”,践行“四讲四有”、奋力担当作为。将“勤学、善思、敏行、颖悟”作为全办人员座右铭,举办学思论坛,开展读书活动,组织新老帮带,引导工作学习化、学习生活化。

二是严格选人用人。认真落实“20个字”好干部标准,着眼党办系统的特殊重要性,按照“又红又专又全”的领导干部培养苗子标准选人用人。发扬民主、科学决策,把民主推荐、民主测评作为选拔干部必须履行的程序,坚持通过秘书长主任会议集体研究讨论干部任用事项,强化德才兼备、实干实绩、群众公认的选人用人导向,形成了公道正派、风清气正的用人环境。一年来,先后交流4名县处级领导干部到其他岗位任职,提拔1名正科职干部到县处级领导岗位,通过调任、转任、军转安置先后调入4名科级干部,内部晋升6名科级干部。

三是深化法治建设。深入贯彻落实中央和省委关于加强党内法规制度建设的一系列决策部署,进一步健全党内法规制度体系,推进党的建设制度化、规范化、程序化,在全省首家出台《加强党内法规工作的意见》,实施市委党内规范性文件年度计划编制工作,全年出台党内规范性文件46件。启动市委工作部门和辖市区委对市委报备工作,全面完成辖市区党内规范性文件清理工作。领导班子带头加强法律法规学习研究,提升运用法治思维和法治方式推动工作、深化改革、破解难题的能力。全办人员遵纪守法,全年未发生一起违法乱纪行为。

今年取得的进步离不开市委的坚强领导,离不开全办上下的共同努力,也离不开各方面的支持和帮助。在看到成绩的同时,我们也要清醒的看到,面对新形势、新任务、新要求,办公室工作还存在许多不足和差距。新的一年,我们将认真贯彻市第七次党代会和市委七届二次全会精神,深入践行“五个坚持”,求真务实、真抓实干,为高水平全面建成小康社会作出更大贡献!

述职述廉报告公示篇三

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

现将本人2017年度履行职责及廉洁自律的情况予以汇报,敬请领导与同志们给予批评指正,以便进一步改进工作。

一年来,在上级党委和纪委的正确领导下,在公司班子成员和各部门全体干部职工的大力支持和积极配合下,本人不断深入学习和全面贯彻落实党的十八大精神和中纪委二次全会精神,以生产经营为中心,以落实八项规定、转变工作作风为抓手,尽职尽责,廉洁奉公,较好地完成了本职工作和组织交办的各项工作任务,现将一年来的工作情况汇报如下:

一是以党的十八大胜利召开为契机,认真学习了两个会议精神和总书记的系列讲话精神,努力提高用新的思维、新的方法去观察、分析、解决问题,增强了政治敏锐性和坚定性;二是积极参加在职学习,利用业余时间,认真学习专业知识,进一步巩固提高自己的专业文化水平;三是通过学习文件、实践调研、专业学习等途径,较为系统地学习了党团知识、管理学、经济学基础等工作内外的学科知识,不仅夯实了业务知识基础,还拓展了思维、开阔了眼界。

(一)抓自身。作为公司纪委书记,我深知“打铁还需自身

硬”,时刻坚持从我做起,勤政廉洁,努力做到自律、自省、自警、自励,严格遵守廉洁自律的准则,认真落实中央“八项规定”,清清白白做人,干干净净做事,始终保持共产党人的本色。

(二)抓教育。一年来,公司面对生产任务重、工程改造多,管理压力大等诸多困难,依托党的群众路线教育实践活动,真抓实干,脚踏实地,不断提高干部队伍整体素质和作风建设,筑牢党员干部职工廉政的思想防线。为推进公司各项工作提供了坚实的思想保障。组织干部员工学习贯彻了《新党章》、《廉政准则》等内容,对新任中层领导干部进行了廉政谈话。深化廉洁文化建设活动,以廉政教育宣传月为契机,通过开展廉政板报、廉政签字、廉政宣誓、观看廉政宣传片等形式,增强了广大干部职工廉洁从业的意识。

(三)抓制度。围绕干部作风建设以及加强安全生产经营管理等各个方面,建立健全了《职业病防护用品管理制度》、《干部作风整顿活动安排》、《干部作风督查小分队》、《中层干部考核评价制度》、《督查督办工作制度》、《领导干部职务消费行为监督管理暂行办法》、《招标有关办法(修订版)》、《员工考勤管理办法》等制度,为加强公司内部管理,以制度管人、以流程管事奠定了制度基础。

(四)抓管理。落实党风廉政建设责任制,与签订了党风廉政建设责任书,各级干部按照“一岗双责”的要求,认真做好组织落实工作,形成各负其责的工作格局。在此基础上,强化对党风廉政建设责任制落实情况的检查考核,作为对党员干部年度考核的重要内容。通过对责任和任务的明确分解,使公司党风廉政建设和反腐朽等各项工作落实到了班子,细化到了部门,量化到了个人,基本做到了业务工作管到哪里,党风廉政建设就抓到哪里,初步形成了廉政建设责任机制。

(一)加强对生产安全管理监察。重点在安全教育、制度执行、外委单位管理、安全考核等方面进行监察,确保“安全第一”的理念在公司贯彻执行。

(二)加强对经营管理监察。以指标分解为突破口,重点加强对“阿米巴经营”、全面预算、主要指标对标、零库存等管理。纪检人员参加早调会、经营例会、招标工作等,及时掌握经营管理的动态,督促有关部门将要求落到实处。

(三)加强对效能监察管理。为规范对外购市场煤的管理,也为有效降低采购成本,公司对“”进行立项。公司纪委不断跟进,通过监察,取得了较好的监察效果。

(四)加强对民主生活会的监督。对召开的领导班子成员民主生活会,纪委要求要按时、按程序召开,并作了监督。同时,纪委对各位领导干部都提出了要求,必须对自身的廉洁自律情况进行自我检查和说明。

一年来,我们积极开展信访维稳各项工作,一是严格执行上级党委制定的《信访工作量化考核方案》,设专人与地方和周边农村进行协调联系,积极把各种矛盾和问题隐患解决在萌芽状态,保证了生产秩序的正常进行;二是坚持定期召开信访工作例会,确定了由当日值班领导负责信访接待的“领导信访接待日”。使员工诉求渠道畅通,对关乎员工切身利益的`事情能够及时反映、及时解决和反馈。公司呈现了员工有意见及时反映,领导有决策及时公布,上下同心,共建和谐兴能的良好现象。

总结一年来的工作,我觉得有得也有失,不足之处主要表现在两个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高认识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,处理事情简单化,时刻保持强烈的忧患意识。二是提高理论、业务水平和创新工作思路。在以后的工作中,加强政治理论和业务知识的学习,尤其是要积极的探索对新形势下经济工作和反腐朽工作的思路和方法。

新的一年我将进一步把握形势,坚定信心,以奋发有为的精神状态,求真务实的工作作风,锐意进取,扎实工作,为实现公司2017年的各项工作目标做出应有的贡献!

谢谢大家!

述职述廉报告公示篇四

深入学习践行“五个坚持”,突出“高标准、严要求、实干实绩”导向,大力弘扬求真务实作风,聚焦“六个字”用狠劲使长劲,推动“三服务”水平实现新提升。

一是以文辅政做到一个“实”字。对照“思想库、智囊团、参谋部”的定位,着眼多出精品力作、提升转化决策贡献率,大力提高综合文稿服务质量水平,实实在在发挥以谋资政、以策辅政的参谋助手作用。全年共起草各类文稿260余万字,各类调研报告60多篇,其中市第七次党代会报告、市委六届十三次、七届二次全会报告等重要文件和综合性文稿,受到各级领导、部门和基层广泛肯定。紧扣中心和大局讲好故事,省级媒体全年采用稿件8篇,编发杂志13期。

二是信息服务做到一个“准”字。着眼“知天气、接地气”,在准确把握上级需求、深刻掌握群众诉求中,抓住重点、关注热点、剖析难点,持续推进信息服务供给侧改革,不断提升信息服务的敏锐性精准度,及时有效为领导决策提供依据。2020年12月—2020年11月,共编发信息96期,获省领导批示36件次、市领导批示83件次。

三是办文办会做到一个“细”字。以服务“零距离”、办事“零差错”为宗旨,倡导“100-1=0”理念,在“精细”二字下苦功练真功。全年共制发公文624件,办理领导批示658件,接收档案文书50卷872件,传阅文件3万件次,清退中央密级文件4000余份,交换文件50余万份。党内法规清理、备案工作扎实推进,党内规范性文件报备及时率、规范率均达100%。承办各类会议近300场,策划服务各类活动近百场次,其中市第七次党代会、5次市委全会、全省加快推进供给侧结构性改革会议镇江考察段活动等重要会议活动取得圆满成功。

四是督查推动做到一个“紧”字。围绕“六个年”总体部署,紧贴市委中心,紧跟项目建设,紧抓绩效考核,紧推专项查办,扎实开展了一系列富有成效的督查行动,在助推市委决策部署落实、重点项目建设、民生实事办理和机关作风转变等方面发挥了重要作用。全年共发放督查事项交办单61份,向市领导报送《督查专报》74期,向全市印发《督查通报》15期;已办结市委书记信箱来信960件,优质办理“国考断面水质达标”、“中央环保督察反馈问题整改”等市委主要领导交办的任务近30项。

五是机要保密做到一个“严”字。严格落实机要保密“第一责任”,认真执行保密制度,严把环节流程管控,确保万无一失。全年共办理电报2153份、15705人次,处理领导批示210件。对每一份电报和领导批示做到详细登记、及时送阅、全程跟踪。完成市电子政务内网建设。组织涉密专项检查、复查和审批,开展专题保密教育8次,举办业务培训、图片展览,先后培训1000余人。建立市重要单位互联网接入口监测平台,保障和参与省保密测评中心对全市140个网络终端的保密测评,省保密局给予充分肯定。

六是后勤保障做到一个“优”字。弘扬家文化,以更加人本的理念,不断优化后勤保障服务,营造舒心工作、专心创业的良好环境。做好日常人员管理、办公用品配置、规定工资福利发放、老干部关爱、误餐保障等相关工作。开展安全行车竞赛活动,组织车辆年审、维修、保养和专项检查,全年行车安全无事故。完成《中办通讯》和《秘书工作》全市订阅工作,并获年度嘉奖。

述职述廉报告公示篇五

以改革转型为抓手,大力推进工作作风转变,最大限度激发全办人员的工作积极性和主观能动性,用实际行动争做“一切在于干”的模范表率。

一是实施改革转型。面对新形势新任务新要求,针对市委办系统的工作特点和实际情况,在深入调研、反复酝酿后,研究制定全面推动办公室内设机构改革方案,对班子成员分工和处室职能作出新的调整,设立党群处、强化党建职能,探索完善工作考核评价机制,进一步理顺关系、整合力量,盘活资源、激发活力,形成精准服务、错位协调、高效运转的良好格局。

二是深化“效能革命”。领导班子带领全办人员发扬“绿叶”精神和“老黄牛”精神,坚持“五加二、白加黑”的工作常态。从事综合文字的同志常年加班,节日无休,在任务重、人手少的情况下,攻坚克难,按时高质地完成文稿;从事会务接待的同志工作细致、责任心强,全年数百场会务活动服务保障工作实现“零差错”;其他处室同志也都以强烈的事业心责任感投入工作,淡泊名利、以苦为荣,任劳任怨、默默奉献,为全办工作务实高效开展提供坚强保障。

三是改进工作作风。严格落实中央八项规定和省市委十项规定,定期对“四风”问题进行排查梳理和甄别分析,有针对性的开展“三查一监督”。围绕“坚持廉洁自律的道德操守”,利用清廉镇江网等载体,加强廉政和反腐败教育,全办勤政廉政风气更加浓厚。严格执行民主集中制,坚持集体领导和个人分工负责相结合,发扬民主、集体研究、科学决策。加强预算支出管理,降低行政运行成本,市委办公车改革任务实施到位。

四是密切联系群众。领导班子坚持深入基层、走进群众开展调查研究,问需于民、问计于民,掌握第一手资料。按照“百村万户”双达标行动相关要求,与3户特困家庭结成对子,持续开展“一对一”精准帮扶,做到“四通四有四结亲”。重要节日慰问困难群众,送温暖、解难题,树牢为民务实清廉良好形象。

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