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述责述廉遵守政治纪律组织纪律篇一
我从xx年7月份担任中共××委书记。按照市委对旗县区领导干部年度综合考核评价的有关要求，现将个人履行职责情况述职如下：
一、履行经济社会发展工作职责情况
任旗委书记以来，我坚持以科学发展观为统领，不断加强学习调研，不断深化对旗情的认识，不断加强对工作规律的研究，带领旗委一班人准确把握形势，科学制定工作思路，强力推动各项工作，在xx年下半年和xx年，左旗经济经受国际金融危机严重冲击和经济下行压力严峻挑战的情况下，抓住了发展的.主动权，遏制住了经济发展速度下滑的趋势，做了一些打基础、利长远的工作，为今后全旗经济社会平稳较快发展奠定了基础。作为旗委班子的“班长”，我忠实地履行了岗位职责。
(一)注重调查研究，确定了全旗经济社会发展的总体思路，明确提出了左旗的战略发展目标。任旗委书记后，经过深入调查研究，针对国际金融危机的严重冲击、经济下行压力的严峻考验，特别是左旗经济结构单一等经济社会发展中诸多矛盾集中凸显的实际情况，经过科学分析论证，在xx年1月份召开的旗委十三届五次全委(扩大)会议上，明确提出：全旗上下要突出“谋发展、保稳定”两大主题，落实“努力保持应有发展速度、着力调整优化经济结构、竭力营造和谐发展氛围”三项主要任务，抓住“整合思路，统筹战略；整合资源，统筹产业；整合资本，统筹项目；整合力量，统筹指挥；整合人心，统筹利益”五个工作着力点，抢抓机遇、狠抓落实，全力开创经济社会发展新局面的工作思路。一年来，通过深入落实这一总体工作思路，扎实推进各项工作，取得了较好的成效。
我深刻认识到，发展县域经济要遵循经济规律和自然规律，科学确定战略发展目标。从全市、全区的范围看，发展县域经济要突出本地区特色，实施差异化发展战略；从县域内部的经济社会发展上看，要实施非均衡发展战略，优先发展经济，突出发展工业。在深入调研和到先进地区考察学习的基础上，重新审视旗情，找准了我旗发展具有有形的自然资源和无形的人文资源两大资源优势，同时，也查找了制约我旗经济社会发展的劣势。我旗有形自然资源的优势，主要是以铅锌资源为代表的有色金属资源；我旗无形人文资源的优势，主要是具有垄断性的辽文化资源和重商的文化传统。基于此，经过与旗委班子成员、其他几大班子成员深入研讨，确定了今后一个时期××发展的两大战略目标：一是要充分发挥我旗以铅锌资源为代表的有形自然资源的优势，全力发展壮大有色冶金产业，力争经过3至5年的努力，全旗铅锌采选能力达到2万吨/日、冶炼能力达到20万吨/年，并在铅锌产品深加工和关联产业项目建设上取得实质性进展，把××打造成为蒙东地区重要的有色冶金基地；二是要充分发挥以辽文化资源为代表的无形人文资源的优势，以建设辽上京遗址公园、开发辽上京遗址周边地区为重点，把××打造成为中国辽文化旅游胜地。
(二)注重分析研判，超前谋划重点工作，牢牢把握住了发展的主动权。任旗委书记后，我注重分析研判国家宏观经济形势，及时把握国家宏观经济政策的走向。在中央扩大内需的“国十条”尚未发布之前，即判断出政策要向“保增长”方向调整，及时主持召开了旗委常委(扩大)会议，要求分管领导和各个部门策划、编制、准备一些项目，积极“跑部进厅”。到xx年11月末，已争取到国家项目49个，总投资4.52亿元，已到位国补和区市两级配套资金3.47亿元。在xx年10月份就着手谋划xx年项目建设等重点工作和“十二五”期间的重点建设项目。11月初主持召开旗几大班子联席会议，研究部署xx年重点项目建设工作，主持制定了《旗委、旗政府关于xx年全旗重点项目建设专项推进工作的安排意见》，对xx年工业、农牧业、城市及基础设施建设、商贸流通、文化旅游和社会发展等6个方面37个项目实施旗级领导专项推进，并且明确了工作责任。
述责述廉遵守政治纪律组织纪律篇二
按照中央、省市和县委要求，现将一年来履行党建“第一责任人”职责、抓基层党建工作情况报告如下：
一是落实党建工作责任制，切实履行党建第一责任人的职责。年初与各党组织签订了年度党建目标管理责任书，层层落实责任，我先后多次到各村、各企业开展调研指导，广泛听取意见建议，制订完善《镇督查工作制度》、《镇村两级便民服务代理制度》、《关于加强基层服务型党组织建设的实施意见》等文件。对党建重点事项采取镇党建领导小组研究、镇党委会决议的方式，规范强化基层党建工作。今年以来，共召开党建工作会议9次，研究落实党建工作巡查、非公党建、党员处理、党建工作经费等事项12件。
二是强力推进后进转化，提升基层组织战斗力。在深入排查摸底的基础上，今年把仁义村、沈坪村作为集中整建对象，派驻整建工作组，由我和镇长分别担任整建工作组组长，选派2名副职领导为“第一书记”，制定具体整顿方案，对症下药，亲自讲党课3次，筹措资金新建沈坪村活动场所，对村庄进行绿化亮化；帮助仁义村制订产业发展规则，发展吊瓜220亩、烤烟60亩，新建养殖场1个，一举扭转了后进局面。同时，围绕选优配强村级班子，扎实做好村级组织换届前期工作，按照“四个100%”的工作要求，由主要领导带队，集中对18个村财务进行清理审计和考核、测评研判，逐村分析选情，对排查出的2个重点村进行集中整治，稳步推进村级换届选举的试点，打牢了换届选举基础。
三是建设服务型党组织，发挥基层党组织战斗堡垒作用。按照“便民、利民、惠民”的要求，进一步完善镇便民服务中心规范化建设，除将财政转移支付资金、党组织工作经费足额用于基层运行外，全年投入党建经费37.5万元，先后新建了丰宁村、沈河村、响洞村、沈坪村活动场所，改扩建贯溪、刘院活动场所。建成朱家垭村便民服务大厅、幸福养老院，完善配套设施，切实解决群众“办事难、找人难”问题。全面推行“四议两公开”工作法，通过民主决策，先后实施了龙王沟村农业产业园道路，天域玫瑰产业园道路、贯溪村漫水桥等一批公益项目。继续深化村级党组织升级晋档活动，推进美丽乡村建设。大力实施产业基地、道路硬化、乡村绿化等项目。全镇发展烤烟1100亩、****叶950亩、食用菌150亩、发展玫瑰产业种植园1500亩、果园1000亩，20**年全镇农民人均纯收入达8215元。
四是严格党员教育管理和监督，加强党员干部队伍建设。注重在农村优秀青年、创业致富能人中发展党员，培养入党积极分子18名，新发展党员7名，培养后备干部38名。落实党组织生活和党员“双评议”制度，对全镇7名不合格党员落实了帮教责任人及措施。建立健全镇村两级干部管理考核激励机制，进一步完善了周一干部学习例会制、每月村工作巡查制、干部下村集中办公制、干部请销假和公务接待“廉政灶”等10多项规章制度，严格落实“一岗双责”，先后对4名村主要领导进行了警示诫勉谈话，全年共查办案件3起，撤职1人、党内警告处分2人，对上庵村实行党风廉政“一票否决”。
一是履行抓党建工作职责督导不够严格。缺乏“党要管党、从严治党”的责任意识，存在“重经济轻党建”的思想，把经济发展作为“主业”而却把党建工作作为“副业”，没有认真严格执行党的组织生活制度和求真务实地抓好上级安排的党建工作任务，因此在党建工作中往往是指导少、支持小，工作浮在面上。对基层组织生活开展情况监管不力，个别村及“两新”党组织支部组织生活不健全，只满足于发展党员、收缴党费，“三会一课”死板单调，党组织的凝聚力和战斗力也受到了一定的影响。
二是抓班子带队伍方面有待加强。虽然今年结合教育实践活动出台了一系列的规章制度，但是讲在会上、挂在墙上没有很好的落实到实际行动中，一些好的决策得不到很好的落实，“中梗阻”现象仍然存在，不仅给镇党委、政府开展工作造成阻力，还制约了村级的发展。同时，我镇村级干部的学历和年龄结构失衡，全镇58名村干部中，高中以上学历12人，仅占20%；从年龄看，50岁以上的支部书记占55%，45岁以下的仅占29%，致使多数村级领导班子缺乏活力，很难适应当前党建工作新常态。
三是抓非公党建工作效果不明显。虽然三年来通过各种方式组建了一些非公党组织，实现了全覆盖，但全镇8个非公支部都仍然存在一些问题，如：软件资料不齐全、“六有标准”不达标、开展党组织生活不经常等等问题，没有发挥党组织战斗堡垒作用。
认真反思上述存在问题，既有客观因素，但主要还是主观原因。一是对加强基层党建工作重要性认识不深刻。没有把抓基层党建工作作为硬任务、硬指标抓落实。面对白龙维稳形势，加之副书记长期缺编，我把精力大多用在了维稳和白龙“一线两园三片”建设上，专题研究党建工作少，缺乏对基层党组织的指导。二是部分村干部任职时间长但个人综合素质已适应不了当前基层组织建设新要求，作为党委书记，也没有形成如计划生育、综治维稳、安全生产、党风廉政等严格的“一票否决”或处罚处分，在一定程度上导致了落实基层党建工作责任制落的不实。三是对加强非公企业党建工作缺乏正确的认识，工作没有摆上位，致使在非公企业中党的工作理念与一些业主的思想观念有着较大距离。
一是强化党建党委主体责任意识，全面落实“第一责任人”职责。建立定期议党、专题议党制度，逐级健全党建工作责任制和督查机制，对抓党建工作不重视、不到位的严肃问责，对问题严重的及时调整。按照《年度干部教育培训计划》，强化党员干部的教育培训，提升服务能力。从加大投入、夯实基层党建工作基础等方面着手，推进全镇党建工作再上新台阶。
二是提升非公党建规范化水平。围绕石材工业园区建设，把非公企业党建工作纳入基层党建工作的总体规划，摆上重要议事日程，强化非公党组织书记和党建指导员培训力度，从完善非公企业党建工作责任制入手，坚持上下联动，层层负责，充分发挥各阶层党组织的工作主动性和积极性。
三是建设过硬支部班子，健全工作运行机制。把选好村支部书记作为村级组织建设的重点来抓，结合此次“两委”换届，从年龄、文化、特长等综合考虑，依法按章选齐配强支部班子，把一批政治素质高、发展意识强、有本事、群众服的贤人、能人推上领导岗位，力争45岁以下达60%以上。换届选举之后，强化教育培训，使新任村干部懂规矩，明法理，尽快进入角色，指导基层党组织建立健全工作、学习、财务管理、村务公开、党内议事决策、党员“双评议”制度，村两委联席会议等一整套制度，达到用制度管人、管事、管物的目的，进一步理顺党支部与村委会及其他村级组织的关系，增强了班子成员团结协作、谋事创业的凝聚力，努力实现白龙赶超发展。
述责述廉遵守政治纪律组织纪律篇三
今年以来，在区委、政府和镇委、政府的正确领导下，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守党纪国法，用心履行岗位职责，按照科学发展观和“立党为公、执政为民”的要求，努力实践“三个代表”，做到与时俱进、求真务实、廉洁自律、勤政为民。个性是透过参加“为民、务实、清廉”为主题的学习培训，更进一步提高了我的思想觉悟和道德修养，增强转变作风的自觉性。现就本人履行岗位职责和党风廉政建设职责制职责的状况和存在问题作如下汇报:
坚持学习不放松，掌握党和国家的大政方针和政策。用心参加党委组织开展的各项学习教育及讨论活动。透过学习，不断提高了自身的政治理论修养，进一步强化了“立党为公、执政为民”和勤政廉政意识，增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，树立了科学的世界观、人生观、价值观，自觉抵制了不良因素的诱惑，有效地提高了拒腐防变的潜力，在政治上始终同党委、政府持续高度的一致。
一年来，分管的文教、卫生、卫生村、“清洁美”、食品药品监管、科技、体育等工作，能按照区委、区政府和镇党委、政府的部署，用心认真履行职责。首先，巩固我镇中心小学“规范化义务教育学校”的各项推进工作和完善，进一步规范我镇中小办学行为，促进了义务教育均衡发展，全面推进素质教育，提高义务教育发展水平。二是配合镇卫生院做好省级贫困地区乡镇卫生院扩建工程项目建设，目前，主体工程也已完工，。三是继续加强乡村“清洁美”工程工作的管理，确保我镇垃圾收运体系正常运作，营造了全镇群众生产、生活的良好清洁卫生环境;今年投入近6万元建成了6个有挡雨功能的高标准垃圾池。同时，年底可完成我镇生活垃圾转运站的建设任务，有望明年可实施运作，提升我镇生活垃圾收运潜力;四是推动提升全民体育健身工作:(一)是组织参与全区重阳节登山活动;(二)是争取了由中国体育彩票赞助的韶关市第三届野外露营活动在我镇举办;五是抓好全镇食品药品卫生安全监督工作。六是按照安全生产“一岗双责”的要求，坚持每季度对分管的单位和在建项目进行安全检查，一年来未发生安全事故。七是抓好小坑居民饮用水的供水工作，尽职尽责的确保居民和各项建设工程饮用水正常。八是用心带领驻村干部认真完成镇安排的各项中心工作任务。
1。严格遵守各项规定，廉洁自律，作风正派。不论在工作上还是生活上，能按照党对领导干部的要求严格要求自我，认真执行《准则》和《守则》，严格遵守四大纪律八项要求以及中央和省、市一系列廉洁自律的规定，自觉规范自我行为，生活从简、不贪图享受、作风正派。
2。切实贯彻落实党风廉政建设职责制。在做好自身廉洁自律的同时，我也一向很重视所分管部门的党风廉政建设，与部门负责人一齐研究党风廉政建设工作，把思想政治教育学习当作首要任务来抓，分管部门统一思想，提高认识，深刻认识到加强党风廉政建设，建立和实行党风廉政建设职责制，深入开展反腐败斗争，是党的建设和政权建设的重要资料，是贯彻执行党的基本路线、坚持四项基本原则、坚持改革开放的重要工作任务，是领导干部义不容辞的重大政治职责，是新时期加强党风廉政建设的客观要求，是落实反腐败领导体制和工作机制的具体体现。
一年来，虽然取得了一些成绩，但对照党和人民的期望，自我感觉存在一些问题:
(1)学习不够深入，思想不够解放。平时虽然学习了超多的政治、经济和社会科学方面的知识，并注重从中吸取精华充实自我，但由于日常性事务工作多，俗话说:“上方千条线、下方一根针”，所以不能更深层次地静下心来学习，导致对新生事物不能及时掌握，影响了更深层次的解放思想。
(2)工作抓落实力度不够。虽然平时对待工作算是认真，并注重遵守各项规章制度，但深入第一线的时间不多;对执行状况检查督促较少，过硬措施不力。究其原因:一是乡镇工作片面性，随意性较大，有些工作难以量化、考核，个性是基层干部的工作对象是素质差异较大的广大群众，一些工作难以按原计划完成。二是督查工作关心不够，除重要工作、急办工作会亲自参与外，一般性工作检查过问较少。
述责述廉遵守政治纪律组织纪律篇四
(一)履行党风廉政建设领导责任的情况
1、落实“四个亲自”情况。一年来，切实履行领导责任。积极推进本单位党风廉政建设工作，年初，召开党委会，研究部署全年的党风廉政建设和反*工作，对党风廉政建设和反*工作的落实情况，做到常听汇报，常检查，常提指导性意见;难点问题，亲自过问，一抓到底;做到了重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
2、传达上级精神情况。及时传达学习县委第十二届一次全会及反*工作会议精神，坚持把党风廉政建设纳入经济社会发展和党的建设总体布局，与中心工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。
3、安排部署工作情况。结合本单位实际进行专题研究和部署，围绕反腐倡廉工作的热点、难点、焦点问题进行工作调研，解决党风廉政建设工作方面的得大问题。坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、党员干部积极参与的工作机制。
4、定期报告工作情况。及时向县委和县纪委报告个人履行党风廉政建设第一责任人情况和廉洁从政情况。
(二)组织推动党风廉政建设责任落实情况。
1、强化组织推动。亲自接访，亲自处理群众来信来访，认真批办群众信访举报，指示或支持执纪执法机关严肃查办违法违纪案件。今年以来先后听取党风廉政建设工作汇报4次，批办群众信访问题9件次，亲自接待群众信访35人次，主持调处矛盾7次。
2、强化责任分解。按照“谁主管谁负责”的原则，及时调整领导班子成员的党风廉政建设责任分工，镇党委与各村、镇直站所年初签订了党风廉政建设责任状。将党风廉政建设和反*工作的各项任务进行量化、细化，分解到各部门各单位，明确了任务目标、工作措施和工作责任。与党委班子成员签订了落实党风廉政建设“两个责任”的目标管理责任书，并给每个干部职工定制了岗位廉政警示牌。将党风廉政建设的主要工作任务分解到领导班子成员和每位干部职工头上，班子成员对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任，做到了领导人人肩上有担子干部个个身上有责任。
3、常抓检查考核。主持召开党委会，研究制定了《大盛镇党风廉政建设责任追究制度》，对各村(居)、镇直各单位贯彻落实党风廉政建设责任制情况进行检查，督促镇属各部门领导班子切实履行“一岗双责”。
(三)管班子带队伍情况。
1、加强监督管理。坚持原则，敢抓敢管，管好了班子，带好了队伍，加强了对领导班子成员的教育、监督、管理，加强了对班子成员及下属的教育和约束，督促其廉洁从政，履行党风廉政建设“一岗双责”。
2、加强教育警示。不定期组织干部学习中央“八项规定”、省委“九项规定”、市委“十项规定”、县委有关作风建设的规定，组织党员干部观看廉政警示影片和参观廉政基地，有效的强化了党员干部树立起正确的世界观、人生观、价值观，促使党员干部自觉的规范自己的生活圈、工作圈、交往圈，筑牢了党员干部拒腐防变的思想道德防线。
(四)承担全面从严治党抓纪律建设的情况。
1、当好廉政表率。自觉践行“三严三实”要求，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，带头遵守政治纪律、政治规矩、组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。
2、注重以身作则。认真执行“三重一大”和党政正职“五个不直接分管”制度，坚持原则、以身作则，管好了自己，管好了亲属和身边工作人员。认真执行“三重一大”集体决策、党政正职末位表态制和党政正职“五个不直接分管”制度，坚持原则、以身作则，管好了自己，管好了亲属和身边工作人员。
(五)支持纪检监察组织履职的情况。
1、支持依纪办案。支持纪委依纪依法查办*案件，做到有案必查、有腐必惩，始终保持反*高压态势。及时听取办案工作汇报，协调解决办案过程中的重大问题，杜绝了压案不查。2016年共对五名党员村干部给予党纪立案并处分。
2、关心纪检干部。重视纪检监察干部队伍建设，加大对纪检干部在工作上、生活上的关心，支持纪检干部积极推进三转，聚焦主责，回归主业。
二、廉洁自律情况
一年来，将廉政学习和政治学习结合起来，自觉学习《中国*廉洁自律准则》、《中国*纪律处分条例》、市委“十项规定”、县委有关作风建设规定，以领导干部廉洁从政有关规定为准则，在工作中不断强化自身素质，不断提高自身防腐拒变能力。
1、带头贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》，严格遵守公务消费制度，杜绝超标接待。生活上不讲排场、不比阔气，不挥霍公款、不铺张良费，按标准使用办公房、公务用车。对中央“八项规定”和省委“九项规定”、市委的“十项规定”能够以身作则，并带头执行，坚持按作风建设的要求约束自己。
2、以身作则，为亲属和身边的工作人员树立了廉洁榜样。工作和生活中严格要求自己，能够做到不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，不以各种名义占用管理服务对象以及其他与行使职权有关系的单位和个人的财物。严格要求亲属和身边的工作人员，没有利用职务之便为亲属和身边的工作人员谋取利益。
3、执行党政正职五个不直接分管原则。作为党委一把手，我没有直接分管财务、人事、基建工程、行政审批、物资采购等工作。没有利用职权干预和插手包括建设工程项目、招投标、政府采购、项目审批、资产处置等市场经济活动，没有利用职权以个人名义或借他人名义从事经商、办企事等营利性活动，没有在经济实体、社会团体中兼职赚取报酬。
4、坚持民主集中，转变工作作风，履行岗位职责。一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度，始终坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，做到不该说的话不说，不该做的事不做，全力维护班子的团结和统一。不断转变工作作风，力争维护群众利益，不干损害群众利益的事，全力维护党群干群关系。
三、道德修养情况
树立了正确的人生观、价值观、世界观、权力观。作为一名党员干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，没有搞劳发伤财的形象工程和沽名钓誉的政绩工程。一是做到了“慎权”。从未谋取规定以外的特殊利益，不放纵自己的*，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，二是做到了“慎欲”。堂堂正正地做人，明明白白地工作。艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎，在防微杜渐上下功夫，追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。
四、存在的问题和不足
过去的一年，我在履行党风廉政建设领导责任制和廉洁从政上，做了一些工作取得了一些成绩，但离组织的要求还有一些差距，一是对履行党风廉政建设领导责任制政策的理解还不深、不透，有等进一步学习领悟;二是对于主体责任具体履行中的方式方法还不够清楚，有待于进一步学习、借鉴和改进;等等。
五、下一步打算
存在这些问题的原因一是世界观改造有所放松，理论学习不够深入、扎实。二是全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡化、弱化。三是对自己要求还不够严格。
下一步，我将围绕存在的问题，一是加强学习，改造思想，在“勤”字上下功夫。二是践行宗旨，勤政为民，在“实”字上下功夫。三是廉洁自律，循规守纪，在“严”字上下功夫。
述责述廉遵守政治纪律组织纪律篇五
各位领导、同志们：
xx辖13个行政村(社区)，总人口1.99万，现有基层党组织18个，党员488名。20**年以来，在县委的正确领导下和县委组织部的指导帮助下，我认真履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，按照“强基础、惠民生、促发展，建设服务型党组织”“群众路线教育实践活动”，打造“特色产业示范镇”的总体思路，全面推行基层组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的工作。现将本人履行基层党建工作职责的情况报告如下，敬请批评指正。
我紧紧围绕“提素质、改作风、重服务”，重点在培养、制度、实效方面下功夫，有效提高了基层组织科学执政水平和综合服务能力。一是强化队伍管理，转变工作作风。
今年以来，我十分重视机关效能建设，多次召开党委会研究如何加强机关效能建设问题，经过反复研究，制定了《xx“治庸、治懒、治散”实施方案》和《机关效能绩效考评实施办法》、《村干绩效考评实施办法》，把工作“细化、量化、科学化”，把软任务”变成“硬指标”，狠抓工作落实，要求镇村干部按自身工作职责，认真履行岗位职责，保证了工作高效有序运转。
并积极开展党的群众路线教育和在村“两委”干部中开展“正风气、守清廉、树形象”等活动，力争通过一系列活动，树立党员干部清正廉洁、为民务实、先锋模范的良好形象，进一步改善党群、干群关系，增强党员干部拒腐防变的能力，保持党同人民群众血肉联系。二是注重队伍发展，发挥模范作用。切实把能为民服务，服好务的积极分子吸收到党组织中来。
我始终认为：要增强党的工作实效，必须主动对接大局，深度融合，创新思维，创新载体，多层面，立体式服务中心工作，服务发展大局。一是服务干部生活。我将部门纳入镇党委统一使用、管理，同等对待，切实解决干部工作环境，关心干部生活。
1、看望生病干部及家属;
2、开展庆各类有益的联谊活动。确保了干部健康生活，高效工作，干部能像爱护自己的眼睛一样，爱护我们的团队，安心工作，进一步提升了干部为民服务的精、气、神。
二是服务基础建设。每位党员干部必须包村包户挂点挂项目，将工作的实绩落实到具体事务上，全镇基础建设成效明显。目前全镇实现90%以上自然村通水泥路，新建公路正在紧张施工。
三是服务产业转型。通过党委引导，党员带动，我镇农业特色产业快速发展。已形成了柠檬的种植和群鹅，獭兔的特色养殖产业，新型农村产业正在成为我镇农村经济的主要支柱。四是服务农村稳定。我始终坚持用发展促进稳定的工作思路。坚持镇党委、支部带头亲自下访寻问题，解难题。
3、我们利用老党员自身影响力，宣讲国家的政策导向，化解积怨，调处矛盾。
(一)创新领导机制，强化组织领导。一是切实加强领导力量，调整充实党建领导小组，新组建的党建领导小组，在创建学习型党组织、创新党组织运行机制、创新党建工作责任制等方面都作出了具体安排和统筹部署。二是深入开展“联抓共促”活动，建立党建工作联系点制度。
为进一步加强对我镇党建工作的具体指导，培养党建品牌、抓好后进党组织的整顿转化，我创新工作思路，探索建立了班子领导、包村工作组、驻村干部“三位一体”的党建工作制度，形成强大的抓党建工作合力。
(二)创新工作机制，强化责任落实。一是构建述职评议制度。健全落实“承诺、述职、评议、追究”四位一体的基层党建工作责任制。每年一次村“两委”干部述职述廉，接受党委和群众的监督，并形成整改方案，限期督导。二是构建三级帮联机制。
全镇形成了每个党委委员帮联3名干部，每个干部帮联3名党员，每个党员帮联2户群众的三级帮联制度，帮助解决党员群众实际困难。三是推行党建工作“四个一”制度。建立党建工作每季度“一部署、一督查、一总结、一通报”的“四个一”工作落实和督查机制，促进各支部抓好党建工作任务的落实。
今年以来，我始终注重把基层党建工作与经济社会发展有机结合，精心组织、有序各项活动，在全镇形成了组织创先进、党员争优秀的、服务上水平、干部提素质的良好局面。开展“群众路线教育实践”活动。3月份以来，我镇按照市委、县委的整体部署，在机关干部中开展群众路线实践活动，采取集体学习研讨、个人自学等形式，认真组织开展各类教育培训活动，明确了学习计划，做好了学习安排。
基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。着眼于全镇基层党建基础比较薄弱的现状，我坚持把抓基层打基础摆在突出位置，重点抓好“三大推进”：
(一)以完善党组织服务功能为抓手，扎实推进村级组织活动场所建设。村级组织是我们党服务人民群众的基层一线组织，我本人十分重视村级组织规范化建设这一基础工程和民心工程。
(二)以提升党员队伍素质为抓手，积极推进党员教育管理和培训。党员干部是农村工作的生力军，是农村经济社会发展的重要力量，是农村和谐稳定的关键所在，所以一直以来我都比较重视党员干部素质的建设和服务意识的培养，为全面提升基层党组织的凝聚力和战斗力，促进党员队伍素质的提高。一是建立完善党员管理机制。重点探索农村党员分类分层管理办法，实现党员管理的规范化和科学化。二是加大党员扶助力度。特别是加大对返乡创业农村党员和生活困难党员摆脱困境的帮扶力度。
(三)以增强党组织的凝聚力为抓手，稳步推进党内民主建设。从高度尊重党员主体地位、切实保障党员民主权利的角度出发，稳步推进党内民主建设。我在全镇各级党组织推开“党务公开”，积极拓展党员参与党内事务的渠道，确保党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权，提高党的执政能力。在全镇村级组织推行“四议两公开一评定”工作法，组织广大农村党员参与党内生活，民主讨论决定各项村级重大事项，完善和发展了村级民主自治管理机制，增强了村级党组织的凝聚力和战斗力。
今年以来，尽管我本人在抓党建工作方面做了大量工作，取得了一定成绩，但与县委的要求和新形势新任务相比，还有一些差距和不足。一是对党员干部教育培训工作还有待加强，要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部。
二是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;三是对农村党员管理工作还有待进一步加强。在今后的党建工作中，我将继续完善自己，充分履行好镇党委书记的职责，围绕工作目标，团结党委班子成员，改进方法，落实党建工作责任制，积极探索党员服务群众长效工作机制，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力，为构建和谐天林作出自己应有的贡献!
个人执行政治纪律情况
严守纪律规矩个人自查