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2023年劳务合同才能对乙方有利(通用9篇)

时间:2023-09-22 08:10:04 作者:文锋2023年劳务合同才能对乙方有利(通用9篇)

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面我给大家整理了一些优秀的合同范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

劳务合同才能对乙方有利篇一

甲方(用人单位): 乙方(劳动者):

名称:姓名:

主要负责人:身份证号码:

通讯地址: 通讯地址:

联系电话: 联系电话:

本协议中的乙方是指已达法定退休年龄,但因其原工作单位或个人原因未购买基本养老保险、医疗保险等,现无法享受国家规定的退休金和相关社保、福利待遇的人员或原单位办理退休手续, 受国家规定的退休金和相关社保、福利待遇的人员。

甲方根据需要并经乙方同意,聘用乙方为甲方提供服务工作。经甲乙双方协商一致,自愿签订本协议以兹共同遵守。

一、协议期限:

本协议自 年月日起至 年 月 日终止,期限为 年。

二、服务内容

乙方的工作部门为 ,职务(或工种)为 ,乙方应遵守甲方的纪律及其它管理制度,按时完成服务工作,并达到规定的质量标准。乙方不能胜任本职工作的,甲方根据实际情况为其调整工作岗位。

三、服务时间

乙方每天服务时间不超过 小时,每周不超过 小时,每周至少休息一天。甲方因生产的需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,并按劳动法付给相应的报酬。甲方应为乙方提供必要的与服务相关的条件及安全的服务环境。

四、服务手续

乙方为甲方提供服务前需向甲方提供以下证明及资料(不能提供者不予聘用):

(1)身份证明;

(2)学历证明;

(3)未购保险说明;

(4)购买意外保险申请(被保人男性以65岁为限,女性以60为限);

(6)家庭成员情况(便于紧急事件联系)。

五、报 酬

甲方于每月日以货币形式支付乙方上月服务酬金,乙方正常工作时间的工资按下列第种形式执行,并不得低于当地最低工资标准。

1.计时工资:

乙方正常工作时间工资额为 元/月。

2.计件工资:。

六、保 险

因乙方属于已达国家法定退休年龄人员,甲方与乙方之间并非劳动关系而是民事合同关系。

乙方因超龄无法再购养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险,故甲方不再为其购买相关保险。乙方因自身原因无法享受国家规定的退休金和相关社保、福利待遇等,其所产生的后果由其全权承担。

以上内容甲方已明确告知并征得乙方同意。

七、医 疗

乙方因在本协议履行过程中患病、受伤亡等所产生的包括但不限于医疗费用等各项费用及期间的报酬,甲方不存在过错的,不予支付乙方,且不承担任何责任,乙方对此明知且表示同意。

八、保密义务

乙方在为甲方服务期间,负有保守甲方商业秘密的义务。乙方因违反本合同约定的保密义务而给甲方造成经济或名誉损失,应依法予以赔偿并承担相应责任。

九、协议的变更

任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。

十、协议的解除

(一)经双方协商一致,可以解除本协议。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本协议:

1、严重违反甲方纪律或甲方规章制度的;

2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

3、乙方与其他单位建立劳动关系或与本协议相同相似的服务合同关系的;

4、违反法律法规,被劳动教养或被依法追究刑事责任的;

5、在聘用前对甲方隐瞒、谎报、提供虚假的个人工作经历、资历、即往历史、身体状况等不实材料的。

(三)甲方有下列情形之一,乙方可以随时解除本协议:

1、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方提供服务的;

2、甲方不能按照本协议支付酬金的。

十一、协议的终止

有下列情形之一的,本协议自动终止:

(一)协议期满;

(二)乙方在服务期间因患病或负伤,不能继续胜任工作的,协议终止。

十二、工作交接

本协议终止、解除后,乙方应在本协议终止或解除之日起 天内办理完工作交接。 十三、乙方在履行本协议过程中,给甲方造成经济损失的,包括直接损失和间接损失,乙方应当据实予以赔付。

十四、双方约定的其他内容:

本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。

十五、争议处理

本协议一式两份,经甲方盖章、乙方签字后生效,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲 方(盖章): 乙方:(签名或盖章)

法定代表人(或委托代理人):

年 月 日年 月 日

劳务合同才能对乙方有利篇二

甲方(用人单位) 乙方(员工)

名称 姓名

住所 性别

法定代表人 身份证(护照)

(主要负责人) 号码

联系人 地址

联系电话 联系电话

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款。

一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。

二、聘用期限:

本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

三、工作内容:

甲方聘用乙方从事 工作。具体工作内容包括但不限于:

四、工作时间:

甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原则按甲方要求完成,工作时间按照每日工作 小时,每周工作 小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

五、聘用报酬:

甲方每月 日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按 执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。

六、其他待遇

(一)甲方按照不低于 标准给予乙方办理相应的商业保险。

(二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。

(三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。

七、规章制度:

(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;

(二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;

八、协议的变更、解除、终止:

(一)协议期限届满,本协议终止。

(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。

(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。

(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。

九、双方认为需要约定的其他条款:

(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。

(二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。(三)在签定本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿。

(四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力。

(五)《保密协议》作为本合同的附件,与本合同具有相同的法律效力。

(六)甲方根据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。

(七)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。

十、其它

(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

(三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(盖章) 乙方:(签名)

法定代表人:

(主要负责人)

年 月 日 年 月 日

乙方确认已于 年 月 日收到双方签字盖章后的本协议文本。

签名:

劳务合同才能对乙方有利篇三

发包单位:(简称甲方)

承包单位:(简称乙方)

根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动法》及本行业法律、法规的有关规定。遵循平等、自愿、公平和诚实的原则、双方就朗香邸项目木工工程事宜,经双方协议,达成一致,特订立本合同。

第一条:工程概况

1、工程名称:朗香邸

2、工程地点:沈阳市于洪地区。

3、承包范围:木工工程及现场范围内附属工程中的木工工程,木工所用铁钉及铁线。(含各种予留洞口留置及封堵、其它工种的配合,止水板的安放,木材装卸车,木工所用材料装卸车、拆下来的模板、木方在甲方规定的位置分类堆放整齐。木工周转材料的修整、起钉。因涨模造成的凿毛。临时设施及文明施工的工作内容)

4、承包形式:人工费。负一层每平方米元。一层以上每平方米元。(吊车工、升降机工由甲方通一配备,费用按比例分摊)

第二条:单价与付款方式:

1、20__年付完成工程量的,主体六层封顶验收合格后付完成工程量的80%

2、主体全部封顶验收合格后付到90%。

3、竣工验收合格后付95%。

4、保修期满付至100%。

第三条:工程期限:____年____月____日——____年____月____日。

第四条:甲方的责任范围

1、监督乙方按工期进入现场,按要求完成施工任务。

2、甲方负责向乙方提供施工过程中所使用的各种施工机械和使用工具、材料和图纸。做好施工前的施工技术交底和技术指导。

3、甲方派专人对施工过程中进行质量监督。

4、按合同付给工程款。

第五条:乙方的责任范围

1、乙方服从甲方统一管理。

2、乙方派工地代表、负责处理施工过程中的有关事宜,按甲方要求组建质量管理班子,严格执行甲方的施工计划,施工要求、按时完工。

3、乙方严格按照图纸和甲方的技术交底精心施工,派专职人员对每一天的工程质量进行检查验收。

4、乙方不得随意损坏和浪费甲方材料,木方、木支撑、模板等在甲方备有近似尺寸原料情况下,不得随意截断。违者每次罚款200元。卡具,拉墙螺栓等周转材料给予3%损耗量。超出部分按原价赔偿。特种工具用完及时交还,丢失按原价赔偿。维护好自己所使用的工具,保护好自己使用的材料,做到工完场清,文明施工。

5、乙方按甲方请款程序填表请款,如资料不齐责任由乙方负责(含请款单、现场工作人员已签名的实名工资表)

6、因乙方支模不严造成的跑浆,漏砼由乙方负责清理。如清理不及时造成损失由乙方赔偿。

第六条:工程质量要求:

1、本工程的质量为优质。

2、在施工工程中,若乙方造成质量事故由乙方负责全部费用。甲方根据事故的轻重处以罚款。

3、本工程根据国家颁发的《施工验收规范》和《建筑安装质量检验标准》为依据进行工程验收。

第七条:工程维修

本工程保修期从工程办理交工手续之日起计算。期限为一年。在保修期内、由于施工原因造成的质量缺陷,乙方应及时修理。如不维修或维修不及时甲方将派人维修,所发生费用在保修金中扣除。

第八条:甲乙双方对安全生产应负的责任

1、组织对进入现场的乙方施工人员进行遵章守纪、规章制度的安全教育。检查乙方的施工队长及特殊工种作业人员,必须经上级有关部门培训考试合格后持证上岗。

2、对新进场的乙方施工人员,进行“三级教育”,考试合格后方可上岗。

3、甲方提供一切安全设施和安全工具,委派专人检查安全设施,对各项分部工程进行交底。

4、对乙方职工的操作行为实施安全检查,对违章违纪人员进行查处。

1、抓好安全生产文明施工、实行标准化、规范化施工现场,服从甲方人员管理,配合甲方管理人员对各项工作的检查监督。对违章作业主动接受处罚,发现隐患及时整改,对施工中遇到的安全问题及时向甲方人员汇报。如因自身的原因造成的安全事故由乙方负责,所发生的任何费用均由乙方自己承担。

2、乙方必须设一名安全员,负责对现场施工的安全生产管理,根据施工组织设计或施工方案做好分部位、分项目、分工种有针对性的具体工作,安全技术交底必须存查。

3、对于项目部或者甲方提供的生活、生产设施、设备,乙方不准擅自拆卸、改动。

4、施工人员合理使用安全帽、安全带等防护用品,否则由此造成的安全事故由乙方负责。

5、在施工现场、生活区严禁打架斗殴,尤其不准打群架。如有违反对双方班长及当事人各罚款1000元,情节严重移送当地公安部门处理。

6、加强防火、不准使用电炉等电热设备取暖,做饭、烧水、不准在楼内大小便。严格遵守治安规定,防火制度,交通法规,服从保卫人员检查管理。

7、现场内严禁偷盗,发现偷钢筋者罚款1000元,发现偷电线者罚款3000元,情节严重者送交当地公安机关。

第九条:违约责任和争议解决。

1、本合同从订立生效日起,甲、乙双方必须全面履行合同所规定的义务,任何一方不得擅自变更或解除合同。

2、甲、乙方由于某一方的责任造成本合同不能履行或不能完全履行,由责

3、甲、乙双方在履行合同过程中发生争议时,按国家有关法规和规定解决。

第十条:合同份数

本合同为二份,甲、乙方各执一份。

第十一条:合同期限

本合同经双方签字后生效,保修期满工程款付清本合同失效

甲方:负责人签字:

乙方:负责人签字:

____年____月____日

劳务合同才能对乙方有利篇四

乙方:______(家庭住址:______,身份证号:______)

甲方将学校师生食堂的劳务工作承包给乙方,双方达成并签订如下合同条款:

一、甲方的职责和义务

1、负责对乙方的工作进行全面检查、监督、管理和培训。

2、向乙方人员带给宿舍和满足烹饪务必的设施设备及用品。

3、带给安全合格的食材。

4、在每月20日前向乙方支付上月劳务费。

二、乙方的职责和义务

1、按照烹饪工作要求,自行招聘思想好、身体心理健康、品行端正、作风正派、富有爱心、热爱烹饪工作、热情大方、初中以上文化水平、烹饪技术好的人员从事餐饮工作。

2、对所聘人员进行培训和全面管理,负责员工的安全。

3、与学校食堂管理人员共同制订饭菜谱,负责拟订原材料采购单,及时按需填写原材料领用单。按照食品卫生标准加工烹饪菜谱所列的菜肴及主食。

4、按规定做好食品留样、餐具洗消并做好记录。负责餐饮楼操作间及室内外的环境卫生。

5、按学校规定的时间售饭。服务周到,热情大方。保证售饭刷卡,满足全体师生的就餐需求。完成学校安排的临时性工作。

6、工作人员务必遵守甲方的各项管理制度,服从甲方的管理,务必严格执行《食品安全法》等有关法律法规,遵守学校《食堂食品卫生安全管理制度》。

三、其他约定

1、乙方完成合同规定的劳务工作,甲方每月付给乙方劳务费(含保险费)贰万捌仟元整(28000元)。一年按9、5月计算,计贰拾陆万陆仟元整(266000元)。此费用中已包含乙方及其聘用人员的各种保险费用。

2、招聘工作人员不得少于18人。每少一人将扣发壹仟贰佰元(1200元)劳务费。

3、所有员工的劳动关系隶属乙方,薪金由乙方支付,不与甲方直接发生劳资关系。乙方及其招聘的所有工作人员的养老保险、医疗保险、意外保险等各种保险,全部由乙方负责,甲方不承担职责。

4、乙方人员工作期间应认真做好防火、防盗及机械操作安全工作。若出现安全事故,由乙方承担一切经济和法律职责。如给甲方造成损失的,按实际损失赔偿。

5、乙方在饭菜制作过程中未按照卫生标准操作(如制作熟食的刀或菜板与制作生食的刀或菜板混用等行为),造成师生发生食源性疾病的,由乙方承担全部职责。

6、乙方及其员工出现违纪违规行为者,按照《______中学食堂从业人员违纪违规处罚规定》执行。

7、本合同履行过程中,甲方根据乙方的工作状况,能够随时解除合同;如乙方因故不能继续履行合同时,应当提前两个月通知甲方,否则,乙方应当赔偿给甲方造成的损失。

8、合同期限为一年,从_____年__月__日起至_____年__月__日止。

四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:____________乙方:____________

法人代表:____________

劳务合同才能对乙方有利篇五

甲方(用人单位)

乙方(劳动者)

根据(中华人民共和国劳动法)等法律、行政法规、行政规章的规定, (以下简称甲方)与 (以下简称乙方)按照平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同,共同遵守。

(一)有固定期限:从__年__月__日起至__年__月__日止。

(二)无固定期限:从__年__月__日起至甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现止。

(三)以完成一定的工作为期限:从__年__月__日起至完成之日止。

其中试用期:从__年__月__日起至__年__月__日止。

乙方同意按甲方工作需要在,具体工作内容和要求是:

(一)甲方执行法律、法规规定的工时制度和休息休假办法。

(二)甲方由于生产经营需要并与工会和乙方协商后。或出现法律、行政法规规定的其他情形的,可以依法延长工作时间。

(三)甲方安排乙方延长工作时间的,在休息日安排乙方工作又不能安排补休的,在法定休假日安排乙方工作的,应当依法分别支付不低于乙方正常工作时间工资的150%、200%、300%的工资报酬。

(一)甲方根据法律、法规的规定,结合单位实际,自主确定工资分配形式和工资水平。

(二)甲方根据其生产经营特点和乙方的岗位,确定对乙方实行 工资制。乙方度用期月工资标准为 元;试用期满为 元。以后,按企业工资制度工资。

(三)甲方应以货币形式每月至少支付一次乙方工资,不得克扣和无故拖欠乙方工资。

(四)乙方在探亲似、病假、婚丧假依法参加社会活动期间,甲方应支付工资。

(一)甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方对乙方进行劳动

安全卫生教育,防止事故,减少职业危害。

(二)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品,努力改善劳动条件。

(三)乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程:对甲方违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。

(一)甲乙双方必须执行国家和地方政府有关社会保险和福利的规定。

(二)甲方努力创造条件,改善集体福利,提高乙方的福利待遇。

(一)甲方依法建立和完善规章制度。

(二)甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。

(三)甲方有权根据法律、法规和规章制度对乙方进行奖惩。

1、________________________________

2、________________________________

3、________________________________

(一)甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。

(二)经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。其中由甲方提出解除劳动合同的,应按规定支付乙方经济补偿金。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同;

1.在试用期内被证明不符合录用条件的;

2.严重违反劳动纪律或者甲方依法建立的规章制度的;

3.严重失职、营私抑弊,对甲方利益造成重大损害的;

4.被劳动教养或依法追究刑事责任的。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人,并按规定支付乙方经济补偿金:

2.不能胜任工作。经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

4.法律、行政法规规定可以解除劳动合同的。

(五)乙方解除劳动合同。应当提前三十日或按本合同约定的提前通知期,以书面形式通知甲方。但有下列情形之一的,可以随时通知甲方解除劳动合同:

1.在试用期内的;

2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3.甲方未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的:

4.用人单位支付的工资低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标he的;

5.用人单位克扣、无故拖欠职工工资或者拒不支付、不足额支付职工加班加点工资的。

(六)乙方有下列情形之一,且未有本合同第九条(三)项规定情形的,甲方不得解除劳动合同;劳动合同期限届满时,应当将期限颇延至下列情形规定的到期时间:

1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

2、患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

3、女职工在孕期、产期和哺乳期内的;

4、法律、行政法规规定的其他情形。

(七)本劳动合同期满、或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现、或甲乙双方约定的

一定的工作达到完成标准,劳动合同即行终止。

1、________________________________

2、________________________________

甲乙双方或一方违反本劳动合同的规定,除依法承担法律责任外,还应分别承担如下违约责任:

甲方的违约责任:________________________________

乙方的边约责任:________________________________

甲乙双方因履行劳动合同发生争议,可向本单位劳动争议调解委员会申请调解,也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

本合同一式三份,甲乙双方各持一份,存乙方档案一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章) 乙方(签字)

__年__月__日

鉴证机关 鉴证人(盖章)

__年__月__日

劳务合同才能对乙方有利篇六

乙方:

一、自___xxxx___月____日起至___xxxx___月____日,甲方聘请乙方担任 课程任课教师。

二、甲方职责

1.甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。

第二个学期的

第一次课时酬金表中计发。

3.甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬,酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。

4.甲方因故需停课,至少提前一天通知乙方;如临时停课,非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课,甲方按两节课课酬标准的50%付给乙方工资。

三、乙方工作职责

1.乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格,在受聘前必须参加甲方组织的试讲。

2.乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学,如认真备课、讲课,批改作业、阅评试卷等。

3.为保证甲方能正常传达教学管理信息,乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。

4. 乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂,否则,每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除20元。

5.乙方因故不能按时上课,至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续,事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课,否则,每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元。

6.乙方要求中止合同,需提前两周以书面形式通知所在系部,甲、乙双方经协商后可解除合同。

四、有下列情况之一者,甲方有权与乙方解除合同:

1.教学质量考核不合格。

2.乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度,在师生中造成不良影响。

3.教学过程当中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。

甲方教务处(签章) 乙方(签章)

劳务合同才能对乙方有利篇七

甲方聘用乙方在甲方 担任临时岗位工作。合同期限 年,自 年 月 日至 年 月 日。

(一)负责乙方的日常人事管理

(二)负责支付乙方工资,每日 元

(三)其它;

(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务。

(二)享受合同规定的工资待遇。

(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定。

(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知。

1、履行合同差,完不成工作任务,考核不合格;

2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商调整岗位达不成协议的。

4、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同。

2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过十天的;

3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的。

4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的。

5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的。

6、伪造成绩单,学历,健康证明及用其它不正当手段欺骗甲方的。

7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;

8、其它违反国家这有、学校、甲方规定的。

(三)乙方有下列情况下,甲方规定的。

1、患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的。

2、因工负伤。并经劳动览定完全或大部分丧失工作能力的。

3、实际计划生育生职工在孕期。产期及规定哺乳期内的。

4、符合国家规定其它条件的。

对上述人员,可根据业务发展需要调整适当的岗位,待遇随岗而定。

(四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请,解除合同时间从甲方同意之日计算。

(五)、有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同。

1、甲方未按规定支付劳动报酬的;

2、甲方以暴力,监禁等非法手段强迫乙方工作的。

(六)有下列情况之一,本合同自行终止。

1、合同期限届满。

2、合同期内乙方死亡

3、乙方按国家规定应征入伍的。

4、法律、法规规定的其它情况。

合同一经签订具有法律效力,合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任,因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决,协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

本合同经双方签字后生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章) 乙方(签名)

年 月 日 年 月 日

劳务合同才能对乙方有利篇八

乙方:_________________

期货电子化交易的发展极大的改变了期货经纪机构的传统业务运作模式。为了更好地服务客户,保护广大投资者的利益,依照《上海市期货同业公会期货电子邮箱管理办法》,甲、乙双方约定使用电子邮局技术服务商提供的期货电子邮箱,用于甲方向乙方完成交易结算报告及其他通知的发送业务,保证甲方法定义务的实现和基本服务的到位。甲、乙双方作如下约定:

第一条本合同所指期货电子邮箱是指,甲方按上海证监局和上海市期货同业公会倡导统一规范送达的要求,定购电子邮箱技术服务商提供的期货专项电子邮箱,通过互联网完成对乙方的交易结算报告和其它通知事项发送业务服务。电子邮箱技术服务商提供甲方发送邮件的发送日志以及收件记录并保存,应上海市期货同业公会要求时提供相关记录作为第三方证据。

第二条期货专项电子邮箱的建立,旨在形成一个具有一定诚信度的第三方,由其管理和存储客户数据,从而解决原有客户数据保存在期货经纪公司服务器、客户对数据没有控制权的问题,提高期货经纪公司诚信服务水平,有效保护客户利益。

第三条甲、乙双方约定使用电子邮箱技术服务商提供的期货电子邮箱:____________________,作为甲方向乙方履行通知义务的首选方式。甲方须按《期货经纪合同》约定,按时向该指定邮箱发送日交易结算报告、交易结算月报告、追加保证金通知、强行平仓通知、解除合同通知等通知(以下简称结算报告及相关通知)。

第四条甲方承诺与电子邮箱技术服务商约定其发送业务的唯一身份,确保使用安全,并做到有效避免“垃圾信息”进入该电子邮箱。

第五条乙方应当按《期货经纪合同》约定,及时登录到指定的期货电子邮箱,接收电子邮件,了解结算报告及相关通知的内容,对邮件内容有异议时应当按照《期货经纪合同》约定的时间和方式向甲方提出。当乙方邮箱的总邮件体积超过容量限值,甲方有权应用邮箱管理工具直接删除乙方邮箱的所有信息(包括所有邮件),此操作不可逆,以保证乙方邮箱有足够空间接收甲方所发结算报告及相关通知。

第六条乙方应当在首次登录邮箱时更改初始密码、自定义并全权管理邮箱密码。若因乙方向他人透露密码或由于乙方密码使用、保管不当,造成乙方信息泄露,由乙方承担全部责任。乙方如遇密码遗失(遗忘)无法登录,须及时书面通知甲方采取措施协助解决。但由此造成的信息送达时间延误及其它损失,由乙方承担。

乙方只能用期货电子邮箱接收甲方发送的邮件,而无发送、转发等功能,如乙方将期货电子邮箱挪作它用而影响邮件接收的,由乙方承担全部责任;当乙方无法使用期货电子邮箱及时了解结算报告及相关通知时,应及时书面通知甲方。期货电子邮箱为专用邮箱,乙方不得将该邮箱转让给任何其他人使用。

第七条甲、乙双方约定,甲方向乙方期货电子邮箱发送的客户结算报告及相关通知等,一经发出,依据电子邮箱技术服务商的记录到达乙方期货电子邮箱,即视为甲方已经履行了向乙方的送达义务;乙方未按约定的时间和方式提出异议,则该结算报告或通知即为双方所确认的事实,并可作为未来相关国家机关认定事实的依据。

第八条甲、乙双方如遇不可抗力事件,如甲方计算机系统无法完成结算报告及相关通知事项的发送业务时,应及时按《期货经纪合同》约定的其它通知方式通知乙方;如遇交易所系统故障等致使当日结算无法完成,甲方将以邮件形式通知乙方。乙方无法使用电子邮箱及时了解结算报告及相关通知事项时,应及时按照《期货经纪合同》约定的其它方式向甲方了解。

第九条甲、乙双方若对某一邮件是否发送到乙方的期货电子邮箱或对某一邮件的发送时间和原始信息有异议,应向上海市期货同业公会提出书面申请。电子邮箱技术服务商在收到上海期货同业公会的书面举证要求时,提供其备份文件进行解密处理,同时提供该部分邮件的发送日志和接收记录,以及保存时间内的完整性和不可更改性的书面证明。

第十条本合同作为甲、乙双方签定《期货经纪合同》的附属合同,其未尽事宜,参照《期货经纪合同》执行。

第十一条本合同如有修改和变更,须经甲、乙双方协商解决。本合同的终止,须由提出方提前七天以书面形式通知对方。如甲、乙双方签定的《期货经纪合同》终止,则本合同视为自动终止,无须通知对方。甲、乙双方终止本合同或终止《期货经纪合同》时,乙方应同时填写《销户确认书》后,甲方可注销该邮箱。

第十二条本合同正本一式二份,甲、乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。

甲方:________________________________

受权签字:____________________________

签署日期:________年_______月_______日

乙方:________________________________

受权签字:____________________________

签署日期:________年_______月_______日

劳务合同才能对乙方有利篇九

甲方:

乙方:

甲方现有 山东大学城一幢,拟把该工程劳务部份施工任务转由以乙方为代表的 施工班组进行承包施工,为明确工程内容及双方责任,本着互相协作、紧密配合、分工负责的原则,经甲、乙双方商定,特订立如下条款,望共同遵守。

第一条:工程内容承包范围:

工程名称:山东大学城。

承包范围:内外墙粉刷、外墙贴砖。

第二条:承包方式及计价方法:

承包方法:劳务承包。

劳务报酬

1 本工程的劳务报酬采用下列任何一种方式计算:

(1)固定劳务报酬(含管理费);

(2)约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算;

(3)约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算。

2 本工程的劳务报酬,除本合同17.6规定的情况外,均为一次包死,不再调整。

3 采用第(1)种方式计价的,劳务报酬共计 元。

4 采用第(2)种方式计价的,不同工种劳务的计时单价m2分别为:

,单价为 元/m2;

,单价为 元/m2;

计价方法:按房建实际建筑面积计算,甲方以 元/m2单价承包给乙方(粉刷、外墙贴砖)。

5 采用第(3)种方式计价的,不同工作成果的计件单价m2分别为:

,单价为 元/m2;

,单价为 元/m2;

6 在下列情况下,固定劳务报酬或单价可以调整:

(2)后续法律及政策变化,导致劳务价格变化的,按变化前后价格的差额予以调整;

(3)双方约定的其他情形:

第三条:质量及进度要求:

1、乙方施工质量必须达到现行国家施工验收规范标准,工期: 天。

2、甲方严格要求乙方,在完成工程量过程中,必须无条件做到保质、保量、保安全,否则造成的一切返工费用、违章操作罚款费用、工伤事故费用等一切损失费,由乙方自理。

a甲方责任:

甲方为乙方提供施工规范及设计变更各壹份。

负责审批乙方施工进度款,按条款规定支付进度款、结算款给乙方。

甲方提供乙方班组工人住宿。

b乙方责任:

按甲方提供分项做法要求,按照国有现行施工技术验收规范进行施工,做好自检确保工程质量,因质量问题造成返工,其材料损失由乙方负责。

施工安全规范规定及甲方发给安全规定采取预防事故措施,确保施工安全及第三方安全,整个承包项目过程中因乙方原因发生地一切安全事故,均由乙方单位自行承担事故责任及因此造成一切的经济损失。

乙方应组织足够技术力量的劳动力,精心管理,配合施工以保证按期,按质量完成施工任务。

乙方各工种的工具、机械设备自带(包括:铁丝、扎丝、模板钉、常用手动工具等),甲方只提供原材料等。

乙方代表(班组长)职责:

乙方代表 或代组长必须长驻工地,有事外出要请假,认真组织工人熟悉图纸、管好材料配比、使用及回收,组织好工人进行班前安全教育及交底,发现隐患及时汇报甲方,对工人所搭工架,工作梯等进行检查,不符合要求的坚决不让工人上架操作,否则发生的一切事故均由乙方代表负责,并视情节轻重进行处罚。

第四条:付款方法:

甲方按乙方已完成合格的月工程量的 预期付款给乙方,待主体完成后付所做的工程量的 给乙方,余下全额,到工程全部竣工,经有关部门验收合格,并评为优质工程后,即结帐全部付清。

第五条:文明施工要求:

乙方须共同维护现场文明施工,所有操作架料完工后,必须归位叠放整齐,不得乱用,不整理不归位,违者每发现一次罚款伍拾元,并责令归位。

使用搅拌机、砂浆机械必须每天下班前均清洗干净,每发现不清洗一次罚款伍拾元,并责令清洗干净。

建筑垃圾不得随处乱倒,应按甲方指定位置进行堆放,严禁从楼面上往下倾倒,违者每发现一次罚款壹佰元,并责令清理干净,若破坏现场任何设施,应负责修复。

严禁在工地随意拉大便,若发现一次罚款壹佰元,由违反者所在组负责,并责令清理干净。

第六条:安全生产要求:

1.乙方代表 为该组安全负责人,对该组安全生产负直接责任,有经对违章作业工人提出制止、罚款处理,乙方代表负责把甲方安全教育交代到每一个工人身上,负责作业工人班前安全教育,班中安全检查。

2.所有人员严禁玩弄现场一切机械及电气设备,严禁乱拉电线,违章发生一切事故,均由违法乱纪章者所在班组自负责任,并视情切轻重进行处罚。

任何人不得擅自挪动或拆除现场一切安全标志,安全措施工及提升架的保护措施,违者罚款贰佰元。

进入现场必须戴安全帽、穿防护靴、严禁酒后上班、严禁工地中追逐、戏嘻;严禁攀爬井架、外脚手架、严禁搭乘提升架,违者视情节轻重,给予50---300元罚款。

乙方必须指派熟练专职人员进行井架运料,只有当吊篮停稳后方可拉料,吊篮位置不准,严禁拉料,违者发生一切事故由违法乱纪章所在组自行负责,斗车入吊篮,必须停放稳固,位置全在吊篮中方可指示吊篮下降,若因斗车建材等位置放置不妥,致使升降中碰到井架杆件,那么视破坏程度给予罚款负责损坏材料费并加罚款贰佰元,若造成 安全事故责任由乙方负责,开机都必须掌握好停机位置,若因位置不准导致吊篮不滑,上浮,由此发生的安全事故,均由乙方自行负责。

工地严禁打架,工人与工人之间,班组与班组之间,有矛盾要及时汇报处理,若不协调不汇报一切打架、斗殴事件,不论情节对责任所在班组各给予罚款500元,造成重伤者,由责任方所有班组沿应负全部医药费用,甲方不负任何责任。

第七条:

此合同不得转让或再次分包。

乙方同甲方一切事宜均乙方代表 为主,其余人无权代替。

若乙方施工力量、技术力量难以满足工程要求,甲方有权终止合同,按乙方完成工作量60%予以结算。

若乙方中途提出结算,甲方不付给乙方任何未接工程款。

乙方自进场后至退场前必须严格服从施工管理人员的安排与指挥,如有违反,甲方有权终止合同,按乙方完成工程量60%予以结算。

第八条:

此合同一式二份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,此合同每份 张,签约当天生效,结算付款后自动失效。

甲方: 乙方:

20年xx月xx日20年xx月xx日

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