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2023年团支部换届工作总结(精选6篇)

时间:2023-09-22 03:39:58 作者:飞雪2023年团支部换届工作总结(精选6篇)

当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做总结。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

团支部换届工作总结篇一

(一)灵活运用政策支持,开拓兼并重组前奏

一个行业要大发展,能又好又快的发展,除了自身内部动力外,还取决于国家政策的扶持程度,取决于对优惠政策的用活用足程度,因为这些政策往往与行业发展环境密切相关,这些政策往往代表着企业发展的“真金白银”,因此,只有紧抓政策机遇,才能抢占发展先机。

郑煤集团公司在20xx年度《河南省煤炭企业兼并重组实施意见》下发之后,立即着手成立了资源整合矿井管理部专门负责区域内地方小煤矿的兼并重组,组织人员进行深入基层进行对小煤矿的数量、地理位置、交通情况等进行初步的调查,及时为郑煤集团公司的小煤矿兼并重组工作了解到第一手资料;随后依托《河南省煤炭企业兼并重组领导小组会议纪要》([20xx]2号)、豫煤重组[20xx]3号文、豫煤重组[20xx]4号文以及豫政[20xx]68号文下发有关煤炭兼并重组的文件精神,积极与划分区域内的小煤矿进行沟通、交流、讲解文件精神,直接地为郑煤集团公司的兼并重组工作赢得了时间,为小煤矿尽快的整合、尽早的恢复生产,产生经济效益打下了基础;同时,也间接地为郑煤集团公司节约了前期费用。

20xx年8月8日,河南省发改委、财政厅、国土资源厅、国资委、地税局、工商局、国税局等七部门联合出台的《关于支持煤炭企业兼并重组政策的通知》(简称“通知”),再次吸引了业界的眼球。郑煤集团公司根据“通知”精神,按区域内兼并重组煤矿管辖权范围,建立健全“三组会商四方联动”工作机制。抽调专职人员成立新密、登封区域工作推进组,每个工作组由1名集团领导任组长,有针对性地开展工作。同时,与当地工商部门、税务部门、国土资源部门、财政部门及相关部门沟通,从税务减免、关井补偿及以后的资源配置等方面为该公司争取到相关的政策支持,为郑煤集团公司未来发展后备资源配置奠定了基础。

(二)进行专业资产评估,合理确认目标价值

兼并重组是一项涉及多方利益、容易激化矛盾的市场运行活动,由于利益群体的出发点不同,对资产价值的认识度不同,在实际兼并重组操作过程中,就必须引入专业的资产评估程序。资产评估程序不仅为兼并重组的相关当事方提供真实的资产价值依据,也为司法和行政监管部门及其他相关部门进行监管提供了主要依据。正基于此,郑煤集团公司聘请河南求实资产评估有限公司对区域内拟整合的小煤矿进行专业的资产评估,并分组、专人与各小煤矿人员对接,形成外部机构、郑煤集团、小煤矿三位一体的资产评估实地核对小组,重点对小煤矿的存货、机器设备、房屋建筑物、井巷工程等进行清查核对,做到资产真实、产权清晰,对于产权没有依据支持的,让对方小煤矿做出产权纠纷承担承诺;并针对煤矿安全生产、小煤矿需进行技术改造这一特点,对所有小煤矿后期所需技术改造资金计划进行评估。

另外,在外部机构资产评估的基础上,及时上报河南省国资委进行备案,并按河南省政府国资委《煤炭企业兼并重组合同书示范文本》对外签定股权购买合同。这样,通过三方参与的外部中介机构评估不仅真实反映了兼并目标的价值,,有利于促进兼并重组工作的开展而且为未来存在不确定性法律纠纷提供了宝贵资料,加强了风险防控和未来化解风险的意识。

(三)吸引央企资金注入,保障未来合作双赢

河南省地方小煤矿的特点是“小、多、散”,仅郑煤集团需进行兼并重组的矿井就用124家,按照河南省委、省政府兼并重组工作“真投入、真管理、真控股”三真总体要求,郑煤集团公司仅前期股权收购就需拿出资金几十亿元,若全部利用自有资金及外部银行贷款,将大大增加郑煤集团公司的资金压力。在拟煤矿兼并范围内划分成几个重组区域,特别是加大对煤炭下游产业央企的说服力度,让他们认识到煤矿重组的重要性以及参与重组后未来对企业发展的推动作用。并成功地与三家央企集团签订了煤炭兼并重组意向书,可利用央企资金注入10亿元,减少了郑煤集团公司的兼并重组资金压力;同时,在兼并重组合作的基础上,可充分利用郑煤集团的管理优势和地处中原经济区核心区的地域优势,利用央企的资金及市场优势,为郑煤集团公司与央企公司提供了更多煤电合作、煤铝合作、煤电铝一体化合作的产业链条,更为未来兼并重组小煤矿生产销售打开了稳定的市场。

(一)积极筹措资金,及时支付股权对价

煤炭兼并行为中股权对价行为均是不可忽视的重要环节,一旦补偿资金不到位,其后的煤炭交易协议的签订、主体的进驻、接管、证件办理、设计方案的编制及矿井的关闭等一系列工作都陷于被动,它将直接关系到企业兼并重组工作的成败。然而,煤炭兼并重组所需资金巨大,仅按照河南省政府煤炭资源重组工作安排,郑煤集团公司就需陆续投资近40亿元用于收购所属区域内小煤矿,单纯依靠自有资金不能满足兼并重组资金需求。这就需要兼并重组企业依据外部资金需求预算情况,通过不同的融资渠道、不同的融资方式、不同的融资策略加大外部资金筹措力度,合理安排相应的筹资时间,使各项资金在时间上相互匹配,发挥出资金的最大效用。

如郑煤集团公司制订了“自身资金积累满足正常经营所需,项目建设、兼并重组、重大投资依托中长期外部资金,但不盲目融资、不积累融资”的对外融资原则,同时配合“长期推飞跃、中期促发展、短期保效益”的三方一体外部融资策略,在兼并重组过程中,发行了7亿元5年期中期票据,用于缓解集团公司远期资金紧张局面;利用多年与各金融机构的良好关系,直接募集三年期银行贷款9亿元,用于解决部分小煤矿兼并重组不能短期见效益的中期资金缺口;与交通银行、华鑫国际信托联手,成功发行25亿元收购信托计划,大步成功推动了兼并重组小煤矿工作的进展。

(二)矿井选优关劣,扫清安全生产障碍地方小煤矿安全生产形势严峻,一些煤矿矿主受利益驱动,置政令、安全生产法律法规和职工的生命于不顾,违章作业,非法生产;外部监督部门安全监管不到位、监管不落实等一系列问题,致使小煤矿无资源开采、跨界生产、无证生产的形象较为普遍,这些均对于煤矿的安全生产、职工生命安全、煤炭资源有序开发造成严峻考验。若兼并主体企业盲目对于此类地方小煤矿进行兼并重组,对于未来的安全生产管理带来不可忽视的安全隐患。因此,兼并重组主体企业要在最大化提升兼并重组整体效应的'提前下,兼并重组才能算是兼并有果、重组有效。

正基于此,郑煤集团公司对区域内需整合的煤矿进行认真排查,对于煤与瓦斯突出矿井依法实施关闭,对高瓦斯矿井引导关闭,对低瓦斯矿井严格监管,对经验收不达标的不得恢复生产,对扭亏无望和资源枯竭的煤矿建议实施破产、关闭等措施控制生产总量。同时,根据河南省的有关政策还制定了配套退出机制,给煤矿业主算好“经济账和人命账”,劝其权衡利弊,尽快主动退出,将真正有整合价值的地方小煤矿作为进一步优化煤炭产业结构的对象,只有这样才能扩大兼并主体企业的企业规模,真正提升兼并重组的整体效益。

(三)运营资金保证,实现重组后续价值

兼并是企业扩大生产规模,实现跨越式发展的重要途径,也是优化社会资源配置的有效手段,它的直接目标在于提升兼并主体本身的竞争力、市场占有率以及最大化的经济效益。煤炭企业兼并重组及资源整合也不例外,任何形式的煤矿重组其目标都在于整合被兼并企业的规模,优化被重组企业的资产,提升整体经济效益。特别重要的是合作前期为了保障新公司的运营,合作双方要加强对新公司的投资。如郑煤集团公司为保障兼并重组后新公司能够快速的形成生产能力、发挥经营效益,在对新公司进行技术、先进管理经验、人员的投入的同时,还加大对新公司的资金特别是前期新公司的启动资金支持力度,要求原煤矿主与郑煤集团公司就新煤矿公司运营资金方面签订合作合同,内容约定矿井维护运营保证金制度,强调新煤矿公司账户资金不得低于500万元,余额不足时,郑煤集团公司与合作方按照对应股权比例同时注入资金,由新煤矿公司根据生产经营所需进行管控支付,这样就能保障新公司的生产经营前期有充足的资金保障,提升兼并重组的成功率。

(一)财务整合

企业并购支付只是完成并购战略的第一步,更加重要的工作是对并购后新成立企业的资源进行有效的整合,对做好资产划转、资产过户手续、账务处理,真正与母体企业在财务管理上无缝对接,实现突破性重组,达到收益最大化和对并购企业经营、投资、融资等财务活动实施有效管理有重要意义。

1、委派财务负责人,加强财务人员管理。并购目标企业接收后,要确保财务管理平稳过度。同时,结合对应的并购企业财务人员管理规定,制定财务管理人员的选拔、任命、考核和奖惩制度,提高财务工作效率。

2、实现目标企业与并购企业财务管理制度的有效对接。企业实施整合后,财务必须实施一体化管理,目标企业必须按主体企业的财务管理模式进行整合。主体企业对目标企业的生产经营实施有效控制,并做出及时、准确的决策。但一般而言,整合双方的会计核算体系、定额体系、考核体系、财务制度等并不完全一致,因此整合主体企业客观要求统一财务口径,实现与并购企业的无缝对接,才能实施有效的控制。

(二)预算整合

对于新纳入集团范围的被兼并也必须按照集团公司预算管理模式纳入预算管理体系,才能全面的反映集团整体资金运行情况。实施全面预算管理是煤炭企业集团加强科学管理的需要,是贯彻集团公司经营思想,落实集团财务目标的需要,是加强对分公司、子公司财务控制的需要。同时,要抓好预算编制、执行、分析、考核、奖惩等五个环节,实施全过程动态管理。制定预算管理实施办法,健全管理机构,明确管理职责,研究财务预算与业绩考核的契合点,突出预算的刚性管理,将预算执行过程、执行结果纳入经营考核体系,实行纵向和横向双向考核,确保预算执行效果;推行目标成本和全员成本管理理念,按条块横向分解到边,纵向分解到底,建立原煤成本四级考核体系,完善激励机制,发挥激励约束作用,形成“人人头上有责任,人人责任连收入”的预算考核理念,逐级管控,不留缺口。

团支部换届工作总结篇二

大一开学到现在,金融一班作为一个分团总支,在以陈晨为团支书的领导下,不断建设,取得了许多优秀成绩。

在活动建设中,班里积极开展团日活动,为了加强同学的奉献关爱精神,我们组织全班同学去芙蓉区敬老院,为敬老院的老人做卫生,和老人们聊天,帮他们解解闷。我们既能给老人带来欢乐,也让我们在活动中更加明白,关爱老人,孝敬父母的重要性。

为了增强同学们的团结协作能力,提高班级凝聚力。我们也组织了农家乐活动。我们自己买菜,洗菜,做菜。大家分工明确,协作顺畅。在农家乐活动中,大家都展示了自己良好的厨艺,既博得大家的赞扬,也对金融一班这个大团体更加喜欢,班级团结凝聚力明显提高。

作为分团总支,我们也不断加强队伍建设,保持队伍的纯洁性,加强思想方面的引导,引导大家把共产主义作为我们奋斗的理想信念。督促大家努力学习,为报效国家,奉献一己之力而努力。

作为团支书,也相应加强了制度建设,既遵循团总支的相关制度,我们自己也根据本班实际情况制订了一些规章制度,在一些方面限制团员不良习惯的养成,督促他们努力改正。做一名合格的团员。

作为一个分团总支,我们既积极响应院里的一些活动,又积极搞好本班活动。在本次团总支风大赛中,各位班级成员都积极响应,认真训练,虽然占用了他们大部分空余时间,但他们无怨无悔。为了替金融一班争光,许多同学都奉献很多。真的很谢谢他们。金融一班加油。

在工作中,我们也总结了许多经验,譬如要多组织班级活动,让大家在班级活动中不断加强班级荣誉感,发自内心把金融一班当成一个家。团支书也应该多和班级同学谈谈心,及时了解他们的想法和困难,积极为他们解答。帮助同学,让他们感觉到班级的温暖。同时,团支书自己也要不断加强自己综合素质,及时了解国家大事,在思想上跟上主流,在班级中起到思想指路人的作用。培养更多入党积极分子,党员。为我国的党培养优秀的后备资源。

团支部换届工作总结篇三

时间飞逝,转眼间,一学期的时间过去了。但随之我们也要对这个学期的组织工作进行必要的总结。整整一个学期,我们都在不断的探索,不断的.完善,不断的进步,力求更加的完美,我们主要从一下方面来做的:

一、团组织生活

团组织生活是团员与团组织密切联系在一起的一个活动,本学期我们进行了几次颇有意义的团组织活动。我们汉师0611团支部在一起学习,积极贯彻精神,积极地配合了校园文化艺术节的召开,我们团员踊跃地报名参加了校园短剧大赛,这期间我们共同努力,互相帮助,提高了自己的觉悟;平安夜的聚餐使我们的心连在一起,我们的感情更加深厚与坚固。

二、团的工作

在团的工作方面,我们团员总是能积极地上交团费,组织生活也力求每次的都参加。另外,我们特别注重团员的监督考核工作,力争使每一个团员都能成为优秀团员,加强他们的思想教育,增加集体意识。我们团员积极地学习入党培训资料,争取能够早日加入伟大的中国共产党。

一学期已经过去,有些地方我们还做的不够好,但我相信,在我们大家的共同努力下,我们汉师0611团支部将会得到不断的提高与完善。

团支部换届工作总结篇四

本学期从9月1日至1月9日,短短一学期。我班团员共10人,其中男生5名,女生5名。本学期参加团员学习有5名同学,其中4名同学通过了团员考试,并提交了入团申请。为了让同学们学习到更多体验到更多,我支部结合学校要求安排了一系列活动,包括各类主题团日活动、志愿者活动。44名同学都积极参加各类团支部活动,在学习生活之余丰富了自己课余生活,学到了很多,也充实了很多。下面我分4方面总结一下这一学期的团支部工作。

一、 党课学习

本学期共有3名同学参加了,业余党校的学习并全部考出。我班报名同学除有事提前请假的之外,其余皆按时出席,认真听讲,并且作了完整的笔记。有大家反映来看,同学们从党课学习中获益良多,从徐老师的教育中明白自己今后的高中生涯和人生路该怎么走,从俞老师的分析中更了解人民代表大会制。维持一个星期的党课讲座,对同学们的教育和启示作用是十分显著的。

二、 团日活动

(1)学期初的班级文化建设

进行了一次美化教室的大行动。首先我和几个团员和入团积极分子去了市场购买布置教室需要的材料。接着由宣传委员组织同学们开始布置教室,在全体同学的协力同心下,一个星期我们教室成功变了个样,遥望好似一个原始森林,被绿叶包围,配以红花点点。 墙上贴上了班级同学的照片和集体照,是班级变的更温馨。

这一成功,让我们班在美化教室的评选中成功荣获优胜奖的好成绩,是大家的努力所得也让同学们更愿意为班级付出。

(2)每个月的黑板报及团角布置工作

在我的带领之下,我们班团员积极配合班级文化建设,每一期的黑板报和团角都保质保量的完成,并每次都荣获黑板报和团角优胜奖。对于我们班黑板报和团角得到了美术老师刘老师及各个任课老师的一致好评,这都离不开团员及宣传委员的努力。

(3)教师节活动

上学期的教师节活动做的不是很好,吸取的上学期的教训。我们这次给全校老师送去了礼物。考虑到老师常年教书写粉笔字,手指被粉笔的腐蚀,一到冬天就会开裂,上课久了喉咙痛的情况。我们给每个教我们的任课老师送去了礼物,女老师拿到了一支护手霜,男老师拿到了金嗓子喉宝及全校老师都得到了,我们班特有的服务券五张,只要老师需要帮忙都可以使用服务券,我们班同学将会给予帮助。

(3)9月主题班会

开学初期,由于刚放完为期两个月的暑假,好多同学都没从暑假中缓过神来,于是我向班主任提议开展一个关于心理健康及开学动员的主题班会。整个班会都由班委及团员们全权策划安排。由心理委员作为讲解,给我们看了关于青春问题和几个典型案例,正值青春的我们应该把劲力放在学习上,全身心的投入学习中。

(4)10月主题班会

10月我班开展了魔力微笑系列之芝麻开门等三个篇章的主题班会,本次班会对全校老师开发,两个多星期的,策划和准备。使我们格外忙碌。由于9月份的班会策划的十分到位,这次怎么重要的班会班主任也交给了我们。从班级同学中选出主持人,小品演员,表演同学等,并精心排练,以最完美的一面展现给全校老师观看。本次班会可谓是全班总动员。在此次班会上,出谋划策。给全校老师留下了很深的印象。

(5)11月主题班会

11月我们开展了魔力微笑系列之感恩的主题班会,围绕着感恩,让我们学会感恩,如何去感恩。虽然很多人都人为感恩是一个很老的话题,但是我们必须学会感恩,感恩老师,感恩家长。我们虽然是90后,但我们不喜欢被社会称为没有良心,没有爱心的90后。因此学会感恩,才是最重要的团日活动,是很锻炼团干部组织能力与创新精神的,我亦与此受益良多,从知识方面每一主题都需要我找各方面的资料进行宣传,变相地开扩了我的视野;从能力方面,各类活动需要与有关部门联系,需要组织同学参与,需要物资准备,这些是我以前不曾涉及的,拓宽了我的工作范围,也提高了我各方面的能力。

三、 志愿者活动

很遗憾,我班的志愿者活动不如团日活动那般多姿多彩,影响较大,相对次数不是很多,内容较为单一,是我需要检讨的。

我们的志愿者活动主要是清扫小区和提倡垃圾分类。市区点是在翠苑街道的肇二居委,帮居委所管辖的一些公寓、小区做一些公共区域的清扫工作。 本还想带我班团体班干部及团员去福利院看看那些小朋友,连续联系了几个地方,不是路线太远不安全,就是福利院的小朋友得了传染病,不能进入福利院。因此只有连续几个月都去社区进行卫生清扫活动和提倡社区居民进行垃圾分类。

团支部会议每次都按时到会,除了开学初因家里情况一周没去上学和学期末的个人原因两周没去上学外,其余都按时到会。三周虽然不在学校,但以派本支部其他团干部到会参加会议,并记录会议内容。回家后向我报告开会内容和老师布置的工作。尽自己最大的努力完成。

本学期我们班上交了十多篇新闻稿,只要学校一有活动或是广播讲话,我们班都将第一时间写出新闻稿并上交到班主任处进行修稿。还多次被学校老师发布到校园网内,让同学老师们第一时间了解到我们学校最近的状况。

我支部还在本学期获得了很多荣誉,集体荣誉有运动会入场式优胜,女子团体总分第二,男子团体总分第一,团体总分第一,元旦文艺汇演第一的好成绩。班里同学在运动会,技能节,人口文化节,元旦文艺汇演上积极参加各项比赛,都荣获了很多名次。在田老师的带领下,作为团支书,班长,体育委员的吴佳瑾,邓兴达,张华参加了杭州市创新创业大赛并荣获市二等奖的好成绩。

作为一名团支书,如今我已积累了一学期的工作经验,我们班的活动也充分体现了我的性格——平淡中不失个性。我们在认真出色完成学校组织的项目外,还自主进行了有创意有风采的团日活动,并在其中融入版中获得更多方面的能力——寓教于乐。 但其中也有很多不足的地方需要改进,比如说得组织丰富的志愿者活动及团员的建设。因此,我给自己在本学期的工作状况自评为8分。

以上便是我一学期的团支书工作总结。

总结是为了更好的开始,祝愿自己在接下来的寒期工作中做得更出彩更有进步。

团支部换届工作总结篇五

大家晚上好!我是xx级劳动与社会保障前任团支书,我叫蓝艺华。很高兴和你们一起学习交流。首先,恭喜你们担任新一届班委。

1、工作量大,工作节奏快。我们支书的工作有:整理班级团员信息的收集和整理,如填写团支部工作手册(手册里面要求我们填写我们支部上下学期的工计划,工作总结,还有五六次的会议记录,所以每次开班级或班委会的时候自己找一本本子登记一下开会时间,会议内容,到时候要交材料的时候就有东西可写;还要填写班级同学的获奖情况。

因为个人获奖的话班级团总支有加分,组织部每个月都会要求支书或组织委员统计班级同学获奖情况,所以建议支书回去通知同学,每次同学有获奖都及时把奖状复印件交给支书或组织委员,到时候你们每个月要统计的时候就可以不用再问同学了,奖状复印件保存下来,做综合测评的时候也要用);入党积极分子的推优工作;五四评优同学申请材料的汇总;还有最重要的是每月团日活动的开展,这个花的时间是比较多。

2、短暂、多样、零碎的活动。院学生会、院团委各个部门的事情是阶段性的,忙也是阶段性的忙。可是各个部门的事情传达下来,都是要我们班委配合开展工作。所以也是比较零碎的。

3、要求即时应对。很多时候,你会接到紧急通知、或紧急呼叫要你开展活动、交材料。时间很赶,这就需要高效班委组成的智能团开会讨论活动方案,同学配合开展。

4、注重口头、短信沟通。作为班长支书我们接收的信息多,应及时把信息传达给同学很重要,发飞信是一个很不错的选择。但是大家发飞信的时候要注意时间,不要打扰同学休息:中午12-2点,晚上10:30后最好就不要发飞信了除非常紧急的事情。飞信有一个功能就是可以定时发送飞信,你可以写好飞信内容,避开同学休息时间,定时发送飞信。

5、介于组织和关系网之间,我们需要配合辅导员、学生会、团委的工作;平时多跟同学交流,多关心帮助同学。

6、权利与义务并存。班委事情很多,很多事情得考虑周全,特别是关于同学利益的事情。有时候觉得我们更像是班级的志愿者,为同学们服务。但是义务与权利并存,多劳多得,“优秀班长”、“最佳团支书”、“优秀团干部”、“优秀学生干部”、入党这些班委都享有优先权。但是,各位班委要注意成绩哦,优秀的班干部是品学兼优的,入党评优之类的成绩要求是专业前50%,所以前50%是底线。

当今世界上最杰出的管理思想家明茨伯格写了一本经典著作《管理工作的本质》,有没有人看过?这本书全面地阐述了管理者工作的特点、管理者所担任的角色、管理者工作中的变化及管理者职务的类型、提高管理者工作效率的要点、管理者工作的未来等。大家有空可以去图书馆借来看一看。

第一,掌握基本技能,高效率工作。支书的工作比较琐碎,经常要汇总整理材料,要写每个月的团日活动总结。熟练掌握word、excle、ppt等技能,我们就能更快更好地做好材料。

第二,团结班委,班级齐心协力。我们班大二学年在院5次团总支排行中,三次学院第一,两次第二;团日活动连续6次获院“最佳团日活动主题班级”称号,其中一次获校十佳团日活动入围奖。很多人问:这是怎么做到的。

大家都有学过物理吧,当大家朝着一个方向,齐心协力时,形成的合力是最大的。我最骄傲的是我们的班委,大家都很愿意付出。首先班长、支书要配合好,我们班长戴琼香,也是很有魄力的,她能很好的团结同学,很多事情我们一起讨论,一起帮忙;学习委员陈丽晶,除了负责班级学习这块。

每次我写团日活动总结时,她会主动帮忙找一些材料和提些建议;副班长兼组织委员首龙,做得很好,因为班长支书都是女生,所以男生那边的工作我们都叫他帮忙通知、组织。还有每个月团总支排行统计他都会一项项认真核对;我们的宣传委员冯梦婷工作从大一起就有献身班级的精神。今年五月份班刊决赛的时间跟她人资考证的时间隔了一天,班刊决赛在前,人资考证在后。因为班刊决赛的时间也比较赶,她全力准备班刊决赛,只用了一天时间看人资的选择题,主观题一题都没看,最后,选择题差几分没有过,主观题过了,人才啊。

我们的生活委员黄宝茹和体委黄嘉宾也为同学们做了很多事。还有我们的舍长,我们很多事情都是下放到舍长,让舍长帮忙做的。我们班最坚强的后盾——广大同学,我们班级的任何集体活动几乎从来都是100%的参与,同时,班级活动大家也都很愿意帮忙,比如活动场地的布置场地,有些同学午饭没吃就过来帮忙。

第三,活动新颖,内容丰富。团日活动能很好的锻炼我们的组织协调能力,平时,同学们在一起的时间也不多,有创新、内容丰富,也能很好的促进同学们之间的交流。

团日活动的流程是活动策划——活动准备——活动开展——活动总结。我觉得最最重要的是活动的策划阶段,活动要有创新,内容要丰富,室内户外相结合。我们班活动策划的特色是:大二上学期,每次团日活动之前把主题告诉每个同学,收集每个宿舍的点子,班委讨论确定流程,各个班委分工准备。这样效率挺高的。

大二下学期,权力下放,我们就分宿舍负责团日活动,几个宿舍负责一期的团日活动,充分调动同学的积极性。这效果也很不错。

第一:全面。很多人会因为担任班长、支书事情多,其他活动就不参加了,其实作为班委更要带头参加各项活动,其他同学才会积极参与。

我觉得大二学会是我大学里最充实的一年,在担任支书期间,代表院参加校廉洁文化知识竞赛获二等奖;参加了宿舍才艺大赛,尽管我在舞台上摔了华丽的一跤,我们班4间女生宿舍都参加了宿舍才艺大赛,其中3间分别获一等奖、二等奖、优秀奖;参加了校运会,在3000米的赛场上狂奔,跑道旁边认识的不认识的都在给我加油!

参加过校排球比赛,现在是院排球队的一员。所以我希望,大家也可以多参加一些活动,多培养自己的兴趣爱好,一个人的兴趣爱好越多,快乐也越多。

第二,协调。这点大家都懂,工作和学习的关系要协调好。班级工作要做好,同时成绩也要前50%。

第三,可持续发展。我们的任期是一年,大家要保存好体力。要合理安排时间,不要太劳累了。

我得承认我在这点上做得不够好,以至于大二下期末总复习的阶段,就hold不住了,走到哪,不管是田家炳、创新楼、还是图书馆,复习一会儿就趴在桌上睡着了。暑假回家的时候,因为有三下乡活动,所以回家的时候就一个人。我一上火车找到位置,就马上入睡。合理安排时间,劳逸结合,走可持续发展路线。从全局高度把握中国特色社会主义事业,深入贯彻落实科学发展观。

最后,希望大家在工作中学习、在学习中成长。闽江后浪推前浪,一届更比一届强。谢谢!

团支部换届工作总结篇六

光阴似箭,岁月如梭,恍惚间我们的一学期就这样过去了。留下了无限对激情燃烧的岁月的回忆。这一学期来,我们带着满腔的热情努力学习,积极工作,热情参加活动……再回首时,我们都在因昨天的成绩而欢欣;与此同时我们也在为我们的未来高瞻远瞩。

在我们近半年的工作中,从本班的自身特点出发,以团结为动力,认真落实上级的工作,积极配合每项活动,举行多次班级活动,活跃班上同学思维,丰富大学生活,努力构建和谐、团结的班集体。为此,我们将所做工作总结如下,并希望得到同学们的鼓励和肯定,以便我们更好的完成接下来的工作!

团支部设组织委员两名,宣传委员两名,心理委员四名,权益委员一名,团支部书记2名。在支部的各项工作和活动中,除了团干扮演着重要角色外,所有团员都是全力配合、积极参与,主动提出建设性意见分工明确,团结协作,不仅切实认真并富有创新精神地完成了院团总支交给的任务,而且结合本班的实际状况,积极创建充满新时代团员智慧和活力的支部活动。未来工作展望成绩固然重要,但它只代表过去,在新的一年中,本团支部将在取得的成绩的基础上,一如既往地开展做好各项工作.

本团支现将工作总结如下;

10月初,团员档案的收集与整理,补办团员证以及上交团费,协助班委完成国家助学金的评选工作的开展。

学生档案的收集与整理过程中,未考虑到落实实名登记未交同学名单,造成后期工作的繁琐加多,我们团支部做了深刻的检讨自己,杜绝这类事的再次发生。

学校迎新杯“篮球”、“女子排球”友谊联赛,九班健儿赛出了自己的风采,赢了自己,我们是好样的!

在此过程中,本人冲动了,在管理qq群实名制时语气有点……在此说声抱歉,以后本人会控制好自己的情绪的。

班上主题班会的布署安排、后勤组的工作,我们团支部真情的感谢这次班级晚会上所有的工作人员;感谢所有的表演节目的同学们;感谢同学们活动期间的配合;是你们让班级晚会如此的精彩,当然晚会还存在着不足:音响背景音乐的播放,节目时间的安排等当我相信我们会在下次做得更好的!

本班共有3名积极分子,其中2名拥有结业证书已被推荐给党组织。

根据学校下发的《关于积极分子培训及发展预备党员工作的决定》,结合班级实际情况,拟定了评选细则。

只能说九班的辩手,我们是最棒的!

本班成立爱心基金其目的是_________,__________其基金资金_______其管理拟定了制度,坚持按程序来办事,不乱用浪费一分一毫。爱心基金的成立是九班全体成员爱的表现,也是我们认识提高的体现,更是我们成长的见证,相信我们团支部相关工作人员会做得更好的。

昨天,如一颗陨落的流星划过天际,来不及招呼。

回首昨天,我们问心无愧,

尽管太多的苦涩融进了昨日的犁铧,

尽管太多的无奈写在我们的脸上,

尽管太多的精力挥洒在昨日的流程上。

有失败也会有成功,

有咸淡的泪水当然也少不了甜美的微笑,

有失落才构成昨日缠绵的歌。

回首过去,我们心怀坦荡,

回首过去,我们没有驻足在昨日构建的美丽梦想中;

回首过去,了解最真实的自我,看清今后的方向,选好航程,为一个崭新的日子苦心打造。立足今日,我们擦亮眼睛,走过昨日逝去的岁月,点燃新的希望,放飞新的梦想,在日子的隧道中穿梭。

今天,又一个起点,又一轮朝阳,请打开你的心灵之窗,拥抱阳光!拥抱今天吧

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