合同内容应包括劳动双方的基本信息、工作内容与职责、工作时间与休假、薪酬与福利、劳动保护与安全等方面的内容。那么合同书的格式，你掌握了吗？这里我整理了一些优秀的合同范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
容器运维合同下载篇一
承包人： 身份证号码： (以下简称乙方)
甲方委托乙方进行物流部送料工作，甲乙双方经友好协商达成如下协议：
一、在双方约定的时间内，乙方应服从甲方安排进行工作。
二、工作内容：按生产需求往生产线送料。
三、甲方责任：甲方负责现场指导、技术支持解决相关方面事宜。
四、乙方责任：乙方负责组织合格的人员提供劳务，并负责支付其组织人员的劳务费。
五、乙方按甲方指定标准进行工作，工作过程中不能损坏甲方任何设施，造成损失由乙方负责赔偿，同时乙方负责工作过程中的安全责任。(详见签署公司安全环境协议)
六、若乙方工作任务不能按时完成，甲方有权从支付款中扣除罚金 ，每延迟一小时罚金50元。
七、乙方工作完成后，应请甲方验收，验收合格后甲方即以现金方式结算。
八、乙方的劳务费用为按乙方一般临时用工人员每人每天50元。
九、付款方式:乙方保质保量完成甲方交付的工作后，甲方在每月8日以现金方式支付乙方，甲方负责_(税金由甲方支付)，乙方负责提供有效证件。
十、本协议一式两份，双方各持一份，双方签字后生效，对本协议和因本协议所产生的争议，双方可协商解决，协商或调解在一个月内不能达成一致的，则合同任何一方均可提起诉讼，双方约定解决争议由甲方所在地的人民法院管辖。
容器运维合同下载篇二
地址：_________地址：_________
甲乙双方经过友好、平等的协商，根据《_合同法》的规定，达成如下协议，并由双方共同恪守的.条款如下：
合同性质：本合同为抖音代运营合同
合同内容及要求：甲方为乙方提供抖音代运营
包含内容及费用
1、甲方为乙方提供抖音代运营的内容及费用：
2、乙方需要支付甲方人民币金额为 元，（大写：）。
3、本合同的服务期限为：20xx年x月x日起至20xx年x月x日。
4、合同到期后，乙方拥有续约权。
容器运维合同下载篇三
乙方(员工)：__________
根据《_劳动法》、《_劳动合同法》、《公司__________》等上海相关法律法规，遵循*等自愿，协商一致的原则，甲方与乙方就聘用事宜订立本合同。
第一条 甲方和乙方的劳动合同的期限分以下四种，甲乙双方选择以下第_____种形式作为本合同期限。
1、固定期限_____年，合同期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、无固定期限，合同期从_____年_____月_____日起。
3、完成一定的工作为期限，从_____年_____月_____日起至____________________(工作)完成止。
4、甲方为乙方提供培训费，对其进行技术培训，双方约定服务期劳动合同，服务期限为_____年，合同期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第三条 甲方聘用乙方从事岗位工作。
录用条件为：__________。(建议：单位办理录用手续时，连同履历表附上一份岗位，明确员工率用该岗位必须符合的条件，由员工签字建档。)
第四条甲方有权(依据员工手册的调岗制度)根据生产和工作需要或乙方的能力、表现，安排和调整乙方的工作岗位;乙方应服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内，按质按量完成甲方指派的工作任务。(建议：单位可以制定一套完善的调岗制度，对每个岗位做岗位分析，然后制定考核标准、考核成绩、调岗标准、调岗对象，将该制度并入员工手册。如此可以将员工调岗的行为从合同变更变成合同履行。)
第五条 乙方的岗位适用甲方按国家规定实行的以下第 种工时制度。
1、标准工时制，具体为：__________。
2、不定时工作制，具体为：__________。
3、综合工时工作制，具体为：__________。
4、加班规定按照国家法律和公司工时制度实行，加班工资基数为。(建议：如果员工与公司愿意以最低工资标准签订劳动合同，则加班工资基数定为最低工资标准;如果以基本工资签订劳动合同就，则加班工资基数可选择定为基本工资或实际工资的_____%，但合同有约定基本工资的情况下一般适用基本工资!)
第六条 本合同的工资计发放形式为：_______________。
1、计时形式。乙方的月基本工资为______ __元(其中试用期工资为________元)。
2、计件形式。乙方的每月劳动定额为_____ ___，超出定额的计件单价为________(超出定额的计件单价以包含加班工资)。
第七条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休，无法安排补休的情况下，按照法律规定支付相应工资报酬。
第八条 乙方应严格遵守国家的各项法律法规及甲方的各种;严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第九条甲方根据乙方的工作态度、劳动表现、贡献大小，按照公司员工手册给予乙方相应的奖励;如乙方违反规章制度，甲方根据公司员工手册的有关规定作出处罚。
第十条 订立本合同所依据的法律，行政法规、规章发生变化时，本合同变更相关内容。
第十一条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以变更合同的相关内容。
第十二条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十三条 劳动合同未到期，乙方提前解除劳动合同，应提前三十日通知。
第十四条 本合同在发生以下情形时自行终止：
1、劳动合同期满;
2、乙方年龄达到国家法定退休年龄;
3、甲方依法被宣告破产或解散或被撤销;
4、乙方死亡;
5、甲、乙双方实际已不履行本合同满三个月的。
第十五条 乙方违反本合同第一条服务期约定的，应承担违约金为________________。
第十六条 本合同未尽事宜按照法律法规和公司规章制度办理。
第十七条 本合同自双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：__________ 乙方：__________
身份证号码：__________
性别：__________ 年龄：__________
容器运维合同下载篇四
身份证号码：________________
乙方：________________
身份证号码：________________
根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。
本协议期限为__________(年/月)，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
工作任务：
甲方安排乙方在__________岗位，从事该岗位职责范围内的工作;
乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;
乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;
甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
劳动报酬：
甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为__________元(人民币)/月(大写：__________)，其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
劳动纪律：
乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。
乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育，直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
协议的终止、变更、续签和解除：
本协议期限届满时即终止，由于生产、工作需要，在双方同意条件下，可续签协议，并应提前1个月办理续签协议手续。
经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
具有下列情况之一，乙方可以解除本协议：
甲方违反劳动协议或法律、行政法规，侵害乙方合法权益的。
任何一方提前解除协议，均应提前15日通知对方。
任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定执行;凡属国家没有规定的，甲、乙双方可协商修订、补充。
本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：____________________
乙方：____________________
签订日期：_______年_______月_______日
容器运维合同下载篇五
( 以下简称甲)
( 以下简称乙方 )
依据《_合同法》有关规定，在平等自愿的基础上，经过双方友好协商，甲乙双方就新疆电力公司生产调度楼换热站给水改造工程事宜达成如下协议，要求双方共同遵守：
一.合同工作内容及范围：
1.协议范围：
甲方所辖给水系统改造，确保换热站正常供暖。
2.工作内容：
甲方所辖换热站给水系统改造。
3.补充说明：甲方若在合同期内增加改造项目，仍属本合同范围。
二.工作标准：
1.保证换热站设备完好率95℅。
2.保证冬季换热站供热所需供水正常。
三.甲方的权利和义务：
1.甲方有义务对乙方工作人员进行必要的作业安全教育。
2.甲方承担委托设备的备品备件、损坏件等物资采购的费用。
3.甲方承担委托设备在维修协议期内的各种改造费用。
4.甲方负责所辖设备中的车辆、油罐、压力容器、安全阀门、计
5.甲方负责承建维修作业、备件存放的必备厂房。
6.甲方负责备品备件的采购及库存管理，并保证购品的出库及时性、可用性。
7.甲方有权审批乙方提出的检修计划、物资采购计划及乙方提出的大、中维修和设备改造方案。
8.甲方有权根据设备使用情况随时检查乙方的设备点检、维修、保养记录;组织包括乙方在内的设备联合检查，并对乙方工作提出监督、忠告、表彰、处理。
10.甲方有权随时检查乙方工作人员的资质证件，制止任何违章作业行为及方案执行。
11.甲方有权责令乙方对所辖设备设施的突发故障进行即时检修，并对乙方人员可能出现的违章或失职行为作出处罚。
12.甲方有权视情节轻重处罚或辞退乙方不称职的员工，乙方不得无故拒绝。
13.甲方承担由于必备物资采购不及时导致影响生产所带来的相关责任。
14. 甲方有义务及时支付本协议规定的费用。
四.乙方的权利和义务：
1.乙方有责任教育自己员工认真遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度。如乙方员工在合同期内因违反国家法律法规和甲方的规章制度给甲方造成任何经济损失，将由乙方进行赔偿。
2.乙方提供的维修人员应具备良好的的职业道德。
3.乙方提供的维修人员应具备与委托设备相付的维修技能。
4.乙方提供的维修人员，如电工、电气焊工、仪表工等特殊工种，应具有国家相关部门颁发的、有效的证件;并做到持证上岗。
5.乙方有义务根据设备的实际使用情况，对相关的设备管理提出修改建议，协助甲方主管人员进一步完善其设备管理制度。
6.乙方有权参与并协助甲方制定大中维修和工艺设备改造计划及方案，但必须在得到甲方批准后方可执行。
7.乙方负责提供维修人员的维修工具;包括电焊、气割、切割、钻床等基本维修设施。
8.对甲方提供给乙方使用的维修工具，如乙方人员在使用过程中出现损坏丢失，将由乙方负责进行赔偿。
9.乙方须承担因所派人员工作失误(技能欠缺、维修迟缓或误操作所引起事故扩大)对甲方造成的经济损失。
11.为保证设备及人身安全，乙方有权拒绝安装使用甲方采购的不合格备件。
12.乙方维修人员必须按要求填写设备运行和维修保养记录;认真执行甲方的设备管理制度。
13.乙方有义务参加甲方组织的设备联合检查，并对存在的问题进行及时处理。
14.乙方负责提供所属维修人员劳动保护用具的发放。
15.乙方提供所属维修人员资质证件年审费用，安全教育培训工作。
16乙方提供所属维修人员食住、交通和通讯工具的配备。 17乙方须向甲方提供所派维修人员详细个人信息资料。
18从合同生效日起，乙方须按照甲方要求及时提供完成协议工作所需全部的人员，以完成协议中的各项工作，保证甲方设备24小时正常运转。
19乙方所有工作不得分包其他单位和个人，一经发现，甲方有权终止合同。
20.乙方有权要求甲方及时支付协议中的规定的费用。
21.乙方为甲方进行现场巡检、维修和进入现场工作中所有的安全事宜包括伤亡事故均由乙方自负，甲方不承担任何责任，同时由于乙方采取的安全措施不当，给甲方造成经济损失，应由乙方负责赔偿。