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部门任职之后的工作计划(模板5篇)

时间:2023-09-21 09:52:58 作者:文锋部门任职之后的工作计划(模板5篇)

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。我们在制定计划时需要考虑到各种因素的影响,并保持灵活性和适应性。下面是我给大家整理的计划范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

部门任职之后的工作计划篇一

20xx年2月日

1、组建复工领导小组:

2、复工教育:

(一)、针对本工程节后复工的特点,在复工前分别组织召开施管人员会,特种作业人员培训会,民工三级教育会,使全体施工作业人员高度重视节后建筑施工安全管理工作,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚决克服松散麻痹思想和盲目乐观情绪,进一步落实各级、各岗安全生产工作职责,及早规划制定安全工作目标及有关工作方案,加强安全生产管理。

(三)、节后复工前,项目负责人应当会同建设、监理单位对施工现场各类安全防护设施、机械设备等进行一次全面细致的复工检查,消除隐患。安全检查必须求真务实,不走形式,不走过场,不放过任何一个细节。检查的重点:一是塔吊、脚手架等建筑机械设备的金属结构连接、安全保护装置及电气线路的安全状态和运行情况;二是降排水措施,坑边土体及周边环境、建(构)筑物的变形情况;三是危险性较大的分部分项工程管理情况;四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电;五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位,职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施,临舍结构是否稳固等。特别是对塔吊、脚手架专业技术性强且难以发现安全隐患的分部分项工程,应委托专业技术人员或检测人员进行检查,并按提出的要求进行整改。复查符合要求后,须经项目总监理工程师签字下发复工通知方可复工。工程未经复工检查或检查不合格的,一律暂停施工。个别在节前因存在严重安全隐患被责令限期改正的工程,必须先行组织力量进行整改,经企业安全管理部门及现场监理验收合格,并报质量监督站核查后方可复工。

(四)、要重视和做好门卫管理工作。针对节后复工人员进出工地频繁现状,要加强工地门卫管理,建立人员进出台帐记录,严防可疑人员及可疑车辆进入工地,防范治安等案件的发生。

计划泥工10人、架子工6人、平工30人、机操工4人、安装工15人。

建设单位:监理单位:施工单位:

部门任职之后的工作计划篇二

为认真贯彻落实2月8号全区复工复产安全生产工作视频会议精神,按照《乌兰浩特市安全生产委员会办公室关于加强危险化学品、非煤矿山、冶金等工贸行业领域复工复产安全生产工作的通知》(乌安委办发[2022]7号)文件要求,2022年2月28日至3月4日,乌兰浩特市应急管理局聘请专家对我市开展安全生产综合督导检查,指出了10家企业存在问题。为做好反馈问题整改工作,现制定如下方案。

坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻__关于安全生产重要论述和重要指示批示精神,认真落实_、_及上级党委、政府决策部署,坚持人民至上、生命至上,树牢安全发展理念,深刻认识我市安全生产工作存在的问题和不足,全力防范化解重大安全风险,牢牢兜住安全底线,为保障人民群众生命安全和经济社会发展提供安全稳定环境。

一是安全发展理念进一步强化。深入学习__关于安全生产重要论述,坚持人民至上、生命至上,科学统筹发展和安全两件大事,以高水平安全工作服务高质量发展。二是安全生产责任进一步压实。确保工贸企业安全生产工作开好局、起好步,把牢工贸企业复工复产安全关,落实复工复产企业安全生产责任和管理制度。三是持续推动安全生产专项整治三年行动。2022年是安全生产三年行动的收官之年,总结学习宣传贯彻__关于安全生产重要论述情况,宣传推广一批典型成果。深入分析工作中的突出问题和共性问题,健全完善有关法规制度和政策措施,逐项推动落实。

详见附件。

(一)高度重视,加强领导。各有关部门和单位要提高政治站位,把抓好问题整改作为加强和改进安全生产工作重要契机,强力推进问题隐患整改到位。要严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求,建立主要负责人亲自抓、分管负责人具体抓、部门联动合力抓的工作机制,层层传导压力、逐级压实责任、逐项明确到人,拉条挂账、逐个整改、闭环销号。

(二)全面认领,坚决整改。各有关部门和单位要切实增强责任感使命感,坚决克服麻痹松懈情绪,主动正视问题短板,拿出务实管用举措,坚决有力整改。对安全隐患突出、视而不见、知而不改、改而不力的严肃问责处理,对因整改不到位而引发安全生产事故的依法依规追究生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员责任。

(三)举一反三,深化落实。各有关部门和单位要把问题整改成果深化转化为促进全市安全发展的制度成果,持续推动整改工作走深走实,不断完善安全生产工作长效机制,以问题整改促进安全生产领导责任、部门监管责任和企业主体责任落实。

(四)加强信息报送。请各单位按照“五落实”要求,明确整改时限、整改措施、整改责任人、整改方案、整改资金,及时制定隐患整改台账并每周五前报送至应急管理局安全生产基础股。于4月底前,各单位要将所有隐患清零,全部达到闭环管理的要求,整改完成后一并报送隐患整改工作报告、隐患整改工作台账和整改前后的照片,应急管理局将对各单位整改情况进行复查验收,对整改不到位或拒不整改的企业,我局将按照程序移交执法大队进行上线处罚,因此造成事故的将追究相关人员的责任。

部门任职之后的工作计划篇三

成立xxx县服务业企业复产复工专责工作领导小组,其成员组成如下:

组长:xxx县委常委、副县长

副组长:xxx县人民政府办公室副主任

成员:xxx县市场_局长

自2月15日起,为企业生产提供融资、科技咨询、企业管理的企业可依申请复工。

各乡镇(街道)要切实履行属地责任,企业要严格落实主体责任,扎实做好疫情防控的各项工作,落实落细防控举措,必须做到以下“九个一律”管控措施:

(一)所有复产复工企业的从业人员(含外来施工人员、劳务派遣人员)一律要如实报告个人健康状况,自觉接受防疫检测检验。复产复工企业要严格按要求落实符合防疫要求的工作场所、生产过程和个人的防护措施,建立返岗员工健康卡制度,加强员工健康监测,建立进出企业人员登记管理制度,加强工作场所通风换气,工作场所内洗淋设施运行正常,对工作和生活场所定期消毒并做好记录,尽可能避免或减少员工聚焦和集体活动,员工多的企业要实施错峰分散就餐、不得围桌就餐。

部门任职之后的工作计划篇四

根据市、区、镇三级安全部门关于企业疫情后复工复产工作要求精神,切实加强我司(厂)安全生产工作,保证安全生产工作的顺利推进,确保做到“安全第一,预防为主”的安全方针政策,为了我司(厂)各项疫情复工复产安全生产工作有序进行,我司(厂)特制定了以下疫情复工整改方案:

组长:公司主要负责人张聘曼

副组长:胡勇孙成宗

成员:各部门、科室、生产车间主任

各企业根据实际制定

(一)培训时间

20xx年2月10日

(二)培训地点生产部大会议室

(三)培训内容(按照疫情培训计划)

1.安全操作规程、规章制度、应急救援及应急处置技能、复工复产安全措施。

2.厂区车间消毒,进门检测体温,发放口罩;

3.内部人员情况登记

4.每日人员体温检测情况

5.物资防护登记

6.防护知识培训

7.消毒情况登记

8.返回公司人员健康记录

9.外来访客人员健康登记

(四)培训考核要求

发放疫情考核试卷,考核合格后方可上岗

部门任职之后的工作计划篇五

1、提倡员工分散进餐或错峰用餐,就餐时人员相隔距离保持2米以上。

2、尽量停止使用集中式中央空调,封闭内循环的风口,如要使用应做好清洗消毒工作。

3、通知强调,办公建筑复工前应组织全面卫生清理和消毒。明确办公建筑中央空调、电梯、卫生间等公共区域和设施的使用要求,同时要加强办公室、会议室、餐厅(食堂)、地下停车场等部位的管理。

4、尽量减少集中会议等聚集性活动,必须召开的集中会议,优先安排有外窗、空调系统相对独立、通风换气能力强的会议室,人员间隔应在1米以上,且必须佩戴口罩。

5、通知还要求,物业服务企业要加强内部管理,建立员工每日健康检查制度,做好物业员工的培训和防护。要求做好进出人员、车辆的防控和登记。

6、各级物业管理行政主管部门加强对物业服务企业的指导和帮助,统筹保障物业服务企业应对疫情联防联控急需的防护物资和经费,关心一线物业员工的工作、生活和健康。

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