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最新三定方案落实情况汇报(精选10篇)

时间:2023-09-21 08:47:30 作者:梦幻泡最新三定方案落实情况汇报(精选10篇)

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三定方案落实情况汇报篇一

为构建城市社区党建工作新格局,扎实推进社区党建工作,结合社区实际,制定本规划。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧密结合社区建设的实际,以服务社区居民为核心,以社区党建工作“五个好”为目标,以加强和改进社区党组织建设为重点,以创新社区党建工作机制、组织形式和活动方式为保证,积极构建社区党建工作新格局,切实推进社区党建示范工作,努力扩大党员在社区工作中的覆盖面和影响力,不断增强社区党组织的创造力,凝聚力和战斗力,充分发挥党员先锋模范作用,增强党的阶级基础和和扩大党的群众基础,为社区建设提供坚强的组织保证。

二、工作目标

使社区党组织达到领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好的“五个好”的目标要求,真正形成社区内“资源共享、责任同担、目标同向、工作同步”的工作局面,使社区党建工作得到健康有序地推进。主要目标是:

1、进一步加强社区党组织领导班子建设,提高党务工作者素质。建设一个政治坚定、团结坚强、密切联系群众、熟悉社区建设、奋发有为的社区党组织领导班子。建设一支以社区干部和居民中的共产党员、社区志愿者为骨干的高素质的社区党务工作者队伍。基本实现社区干部知识化、专业化。

2、进一步健全社区党建工作运行机制。形成一个以镇党委为核心、社区党组织为基础,辖区单位党组织共同参与的社区党建工作体制和资源共享、优势互补、社区共建的工作协调机制。

3、进一步提高社区党建工作的规范化程度。加强社区办公场所的建设,加强社区党建阵地的建设,完善社区服务中心的服务内容和设施,加快党员电教室等教育阵地建设。

4、进一步提升社区管理水平和社区服务水平。建立党员服务中心,发挥党员先锋模范作用,探索一条以服务居民群众为导向,加强社区党建、推进社区建设、发展社区文化的有效途径。创建一个管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系友好的和谐社区。

三、组织领导

1、落实领导责任制。建立健全定期研究社区工作制度,切实把社区党建工作抓紧、抓好、抓出成效。

2、完善考核奖惩制度,强化有效监督。社区党组织要结合自身实际情况,制定社区党建工作目标责任制,围绕社区建设的任务要求,合理确定社区党组织的阶段性目标和工作目标,认真实施社区岗位目标责任制、民主评议制、群众督评制等。成立社区党建工作考核领导小组,加强考核、评议和监督工作,切实提高社区党员干部的工作水平和服务水平。

三定方案落实情况汇报篇二

在这次“改作风、抓落实、促发展”学习和讨论活动中,自己通过学习文件,认真讨论,深入反思,更进一步地查找出了自己存在的题目及其缘由,现对比检查于后。

1、理论学习抓得不紧,学得不透。

对理论学习,固然能按单位的同一部署和要求参加集中学习和讨论,但在现实中,忙于事务性工作,实际上用在学习上的时间非常少,有时感觉工作思路不清、理论水平不高也正是缺少学习的缘由。二是学习存在随便性,有爱好就学一下,工作忙时常常又把学习忘了。三是理论联系实际不够,没有把理论的东西与实际工作中的题目结合起来,不能很好地应用正确的理论来指导自已的一切。

2、联系群众不够,思想上宗旨意识不强。

由于在思想改造上有所放松,以为自己在工作上、作风上好过他人,所以放松了对世界观的改造,为人民服务的思想就淡化了,没有真正建立起想群众之所想,急群众之所急的公仆意识,在思想上全心全意为人民服务的意识谈化,在行动上深进基层,了解基层工作方面的困难,群众疾苦方面的题目不夠。

3、工作方面,主动性和创造性有待进步。

今年3月份,我从乡镇到机关工作,由于刚接触新的工作和环境,工作上,还主要是等待按排的多,做平常性事务多,一时没有甚么新的思路。工作创新意识不强。多年来养成按程序按制度办事的习惯,对待工作有时默守陈规,创新意识不强,争先创优意识不浓,创造性展开工作的意识不强,以致工作特点不突出,成效不够明显。

4、工作作风不够踏实。

在平时工作中,有时还不够大胆,主动性差,碰到题目等领导唆使多,不积极通过进步本身能力来解决题目,一定程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想;缺少敬业精神,对领导交代的工作,只满足于一般的完成,只求过得往,不求过得硬,没有动脑想办法怎样将其做得更好。另外,与同事们的沟通交换还不够。

通过展开转变干部作风,加强机关行政效能建设活动的学习,经过认真查摆和深入反思,以为个人存在的题目的缘由和本源是:

1、主观上的宗旨意识不强。由于在思想改造上有所放松,有时以为自己在工作上、作风上好过他人,所以放松了对世界观的改造,为人民服务的思想就淡化了,没有真正建立起想群众之所想,急群众之所急的公仆意识,放松了对自己的束缚和要求。究其本源最重要的是没有从思想上真正理解党的宗旨,没有正确处理好权利、义务和责任的关系题目。

2、工作上缺少机关干部应有的工作能力的锻炼和培养。工作角色转变后,在理论水平和工作能力上没有真正进进角色,不够大胆主动,对常规性工作抓得比较紧,对在新情势、新时期机关工作研究探讨的不深进,不主动。

1、加强学习,进步素质。依照“学习,学习,再学习”的学习要求,进一步增强学习的自觉性,建立良好的学风,以进步学习效果。在学习内容上,首先加强对基础理论知识的学习,充分熟悉理论成熟是政治成熟的条件;其次认真学习各项专业知识,以适应新情势对我们的挑战,力求自己的政治理论水平和专业知识水平有较大进步。在学习态度上,做到变不自觉为自觉学。在学习方法上,做到理论联系实际。要善于把所学科学理论应用于现代化建设的新实践,要应用马克思主义的态度、观点、方法,紧密结合本单位本地工作实际,深进分析新的实际情况,创造性地贯彻执行党委政府的要求,展开好我镇的各项工作。再就是要把学习知识的进步作为竞争意识,自立意识增强的基础,积极面对和参与竞争社会的强烈竞争,以竞争意识的增强促使学习的紧急感、压力感不断升华。

2、更新观念,开辟创新,消除不思进取,内动力不强的不良思惟。创新是一个民族的灵魂。只有建立创新思想才能摆脱陈腐观念的束缚,要牢固建立科学的发展观,不断推陈出新,工作才会有起色。为此,自己在工作中必须具有勇于创新的精神,做到要组织要求我做为我要主动做,变外力驱使自己认真工作为自己主动地、创造性地工作,把组织交给的任务完成好,为实现党委政府年初提出的奋斗目标作出自己最大的贡献。

3、牢记宗旨,勤政为民,加强纪律,切实改变作风不实的面貌。针对自己工作不深进,作风不踏实,勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习,熟悉要大大进步,完全改进自己工作和思想不相适应的环节,切实加强自己的纪律观念,严格遵守各项规章制度,给广大干部职工做好榜样,充分发挥老先辈的良好传统,以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究,多为群众办事,多了解民情,多化解民怨,二是多宣传党的方针政策,依照科学发展观的要求,多为群众研究发展门路,严格执行好党委政府制定的各项纪律,强化自我束缚,始终承受住权利和金钱的考验,不做金钱和美色的奴隶,模范遵守党的各项纪律,自觉接受党的纪律和群众监督,增强拒腐防变能力,为我镇经济腾飞和人民富裕作出自己最大的努力。

三定方案落实情况汇报篇三

市委组织部、团市委: 按照市委组织部、团市委联合下发的《关于转发关于认真贯彻落实关于加强新形势下基层党建带团建工作的意见的通知的通知》(以下简称通知)要求,结合我局党建带团建工作实际,现将落实情况汇报如下:

一、党建带团建工作落实情况

根据《通知》要求,我局党组织高度重视,成立了由党委书记挂帅的党建带团建工作领导小组,并从我局实际出发,研究制定了进一步加强“党建带团建”的贯彻落实意见,切实把“党建带团建”工作纳入基层组织建设的整体格局,做到党、团组织同规划、同投入、同推进、同考核,逐步形成了带思想、带组织、带队伍、带工作、带作风的党建带团建工作机制。在局领导重视、干部职工支持下,“党建带团建”工作进一步得到加强,基层团组织的工作内容和活动方式得到进一步创新,团组织的凝聚力和战斗力得到进一步提高,主要特点体现在以下几个方面:

(一)认真学习文件精神,充分认识党建带团建工作的重要性。加强新形势下基层党建带团建工作,是党中央立足新的实践、着眼新的形势,对加强党的基层建设和党员队伍提出的新任务新要求,是巩固和拓展党团共建创先争优活动的重要举措,是当前和今后一个时期党建带团建工作的重要指导思想。我局收到《关于转发关于认真贯彻落实关于加强新形势下基层党建带团建工作的意见的通知的通知》(以下简称通知)文件后,党、团组织马上组织学习,认真领会文件精神,召开党组织工作会议,团组织负责人列席,研究单位党建带团建工作,并提出贯彻落实具体意见,明确党组织负责人为党建带团建工作第一责任人,各党支部书记为单位的直接责任人,将单位党委目标管理责任与团建工作目标任务相衔接,将开展“党建带团建”工作要求传达到每一个党员、团员,大力加强党组织对共青团工作的领导与指导,着力提高团干部队伍的整体素质,促进共青团的各项工作向纵深发展。

加市党校组织的入党培训学习,增强了解党组织。

(三)加强“推优入党”工作,团组织构筑党组织基础新阵地。局党组织把“推优入党”工作作为党建带团建工作的重点来抓,并树立了“先培养优秀团员,后变为优秀党员”的目标,严格按照“推优入党”工作程序,做好推优对象的培养、教育和考察工作。

一、多带一”,做到每个团员都有一个优秀党员帮助,每个科室、二级单位都带动各自团员积极进取跟党走。继续开展“创先争优-青年在行动”主题实践活动,增设共青团员示范岗,成立青年志愿服务队,今年已组织一次无偿鲜血活动,两次宣传城乡规划法活动,并积极参加全市公益活动。

二、党建带团建工作存在问题

来一些困难;三是体现在活动时间方面,受单位业务量大,人员配备少,团员又都在重要业务岗位上,工作十分繁忙,致使团员青年活动时间日益减少;四是体现在部门编制方面,由于单位团员较少,没有配置专职团干及工作人员,影响了团工作的开展力度和进度。

三、下一步党建带团建工作打算

全面领会《通知》文件精神,认真分析和解决党建带团建工作任务和存在的问题。进一步明确党建带团建工作责任,把团建工作纳入党建总体格局,做好指导协调、督导检查、考核评价等工作,团组织进一步积极创新,满足服务党建的要求。进一步建立健全党建带团建工作各项制度,按照《通知》要求,落实好“五个一”要工作制度,完善党建带团建工作联席会议制度。进一步建立健全党建带团建保障机制,局党组新建党建带团建工作联系点,并建立团组织工作经费划拨预算。

在今后的工作上,我局会进一步加强党建带团建工作,认真贯彻落实《通知》文件精神,以党建带团建,以团建促党建,实现党团共建,不断取得新突破。

xxxxxx局

二〇一一年八月八日

三定方案落实情况汇报篇四

认真贯彻市教委关于20xx—20xx学年度中小学寒假工作安排的通知,充分利用寒假这一有利时机,广泛开展^v^弘扬xx的精神,服务家乡振兴^v^活动,成立假日小队,为公益劳动、社会治安、移风易俗、为民服务等作出少先队员应有的贡献,从而进一步弘扬社会主义新风尚,展现当代少年儿童崭新的精神风貌。

1、^v^我爱我家^v^为主题,学习在家庭生活中做个好孩子。

开展家庭^v^四个一^v^活动,把为家庭生活服务作为岗位,把当一天爸爸妈妈作为扮演的角色,学习在家庭中当一天家,在打扫房间、买菜做饭、洗衣服、照顾老人、邻里沟通的过程中体验父母持家的辛苦,获得家庭生活的真实感受,明白孝敬父母的道理,培养生活自理的习惯。学习^v^如何合理使用压岁钱,^v^制订一份^v^压岁钱消费计划书^v^从而倡导爱心消费,培养现代金融意识,节约每一分钱,体会父母赚钱养家的不易,并学好当家理财的本领。结合^v^春节^v^要求每位少先队员自制一份^v^新春贺卡^v^或写一句新春寄语给父母或亲人,培养自己对家庭、亲人的关爱之心。以^v^今天我当家^v^为题,每人写一篇寒假日记,开学初以班级为单位进行评比。

2、^v^情暖社区青春行^v^为主题,学习在社区生活中做个好主人。

以雏鹰假日小队为载体,指导学生把为社会服务作为服务的岗位,深入敬老院、贫困家庭等,积极参加各项社区助残、帮困、慰孤、助老献爱心活动,开展形式多样的^v^新春真情传播行动^v^,例如帮助军烈属、残疾人等,通过为他们读一次报、买一次年货、打扫一次卫生、洗一次衣服等形式体验关心他人、帮助他人、服务他人、服务社会从而实现自身价值的真实感受。以班级为单位,充分利用社区的各种资源,开展^v^弘扬xx的精神^v^宣讲团、^v^反xx警示教育^v^宣讲团等活动。(此项活动5、6年级开展,开学初交总结)。

3、^v^我与家乡同成长,争做文明好公民^v^为主题,学习在家乡生活中做个好公民。

以^v^四不四讲^v^(不讲粗话,讲文明;不乱扔垃圾,讲卫生;不乘车抢座,讲礼让;不闯灯越线,讲规则)为内容,开展我与家乡同成长,争做文明好公民活动。以中队为单位开展《温馨劝语》征集活动,在开展活动的同时培养学生的文明意识。积极组织学生参加^v^读史修身^v^征文活动、社区文化广场活动以及公共场所的志愿者活动,使少年儿童过一个文明、健康、快乐的寒假。

各中队根据实际情况,以^v^小型、分散、就近^v^为原则,由少先队员组成假日小队,选举正副小队长,建立小队记事簿,集体制订活动计划,由小队长具体负责实施。中队辅导员参与监督。

1、注意人身安全,不玩水、火、电。

2、参加健康正当的活动,不迷信、不赌博。

三定方案落实情况汇报篇五

1、提高自己在语文、数学等方面的学习能力。

2、提高身体素质。加强运动。

3、学会做简单的家常菜。

1、针对自己的单薄学科的学习态度、学习方法、学习目标进行反思。

2、家长的指导下。

3、把练习卷上做正确的题目进行整理。具备了哪些运用能力,树立自己对本学科的信心。

4、把练习卷上做错的题目进行整理、抄录。逐题进行分析,找到错误的关键之处,进行认真的订正后,再到教材上找到相关类型的题目,进行练习、强化。尽可能用自己的力量解决问题)

5、遇到无法解决的困难。然后可以请老师一起协助解决。

6、每周二次带着学科的不懂之处和老师一起分析、解决问题。回家后运用老师解决问题的方法进行自我强化练习。切不可东一榔头西一棒的无序)

7、每次完成习题的订正。牢牢地记在脑海里(背出)渐渐地形成解题方法的量的积累。

1、一星期学习五天,上午小时,下午小时。按一小时一节课安排好课表。

2、每天的3点以后是运动或做家务的时间。(也可以安排一些合适的娱乐活动)

3、双休日去看一些有益的展览会,或参加一些有益的社会活动。

1、设计好每天的生活学习评价表,对自己每天的生活、学习作好评价。

2、合作学习小组的同学互相督促,执行暑期生活、学习计划有始有终。

1、家长一周三次检查学生的暑期生活、学习计划执行的情况和进度,及时帮助解决执行中的困难。

2、家长在帮助学生执行计划时,也要尊重学生的要求,切不可急躁。要重视学生学习态度的调整和学习兴趣的提高。

三定方案落实情况汇报篇六

岁月荏苒,时光如梭,忙碌的20xx即将过去,年年岁岁花相似,岁岁年年人不同,在忙碌的工作中不觉得到了年末,回首自己这一年来的工作,看到了成绩也发现了不足,现自己今年来的工作总结如下:

20xx年是生产任务繁重繁忙的一年,在过去的一年,我积极投身到工作中,服从领导上级的安排和要求,虚心向同事学习业务技能;加强与地面人员配合与语言交流,熟悉各工序流程对操作要求的区别,准时安全地完成各项生产任务,努力做好自己的本职工作。

对于我们分厂行车司机来说,工作任务繁重枯燥,而且所担负的责任重大,安全生产就是生命;安全是企业的最大效益;安全是家庭、个人幸福的基础。过去的一年里,我严格执行岗位安全操作规程。严格执行上岗前的安全检查;在使用行车前,先进行例行检查、发现装置和零件不正常时,必须在使用前排除,开车前必须鸣铃或报警。操作中行车吊物接近人时,亦应给以断续铃声提示。操作时精神饱满精力集中。工作中做到“十不吊”在行车保养方面,认真进行保养清洁,使行车性能保持最佳状态,积极参加安全学习。确保了全年安全行车无事故。

今年分厂进行了团支部改选,我有幸担任支部宣传委员,在分厂领导的大力支持领导下,支部书记带领下,我们支部委员和广大青年团员团结一心,积极努力对于团支部存在的各种问题,进行了深入的了解、分析找出问题进行解决。对于宣传方面,我认真完成上级交予的各种宣传任务,并积极主动采集各种新闻人物素材,进行宣传写作,使自己的文采有了一定提高。

尽管经过学习努力,我的技术水平和工作能力较以往提高了不少,但还存在一些不足。

1、在工作中还是存在对工序生产的不熟悉,工作技能也有待加强。

2、对于自己身学习修养方面有待提高,对于学习不够积极主动。

3、在支部的工作中,对于工作不熟悉,工作中不够灵活主动。

20xx年,伴随着东电三年发展规划的深入推进和建设最具国际竞争力的发电设备企业步伐的加快,东电将迎来生产经营新的高峰,分厂的生产任务也将更加繁重。现将对于明年的工作计划如下:

1、加强本职工作,技能学习使自己本职工作能力得进一步提高于加强。

2、树立终身学习的观念,加强自身文化素质学习,不断提高自身素质。

3、工作中做到积极主动,团结同事,结合不同的工作环境及个人脾气、性格做好一线工作配合,使各种人际关系更加融洽和谐。

4、在支部宣传工作中,努力熟悉学习宣传特点、写作技巧、方法等,提高自己文笔水平,为明年支部宣传工作中贡献出自己的力量。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在来年中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。也将会遇到很多困难,我相信,在领导关心培养下、同事的帮助下、自己的努力下,我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质,为企业建设作应有的贡献。

三定方案落实情况汇报篇七

只防病毒不安全

害人四大新趋势

总体来说,以前的 攻击和犯罪的目的性不很明确,他们大多出于好奇、出风头的目的。而现在多是有组织、有目的的经济犯罪。据我们分析, 的攻击大致有如下四大趋势:

1.盗取个人资料

近年来利用phishing攻击的犯罪增长非常快,主要出现在电子商务应用中。 假借银行之名给银行用户发电子邮件,提示银行系统升级要求用户重新注册,用户一旦轻信进行注册,银行账号即落入 掌中,与此伴随的将是你的银行存款不翼而飞。

2.“僵尸”入侵

从全球来看,僵尸即机器人(bot)程序在中国的增长最快,而整个亚太区也居于全球前十名。bot类似于木马程序,它执行的是预先没有设置好的程序,通过所有被程序控制的“僵尸”电脑一同对某一目标发起攻击。这种攻击的危险性最大,因为它不像病毒可以提前监控。

、spyware偷袭

它们一般通过小的用户在下载flash和小游戏时安装,由于它们不像病毒和蠕虫那么敏感,于是得以在不知不觉中入侵你的电脑。现在一些正规的软件厂商也在应用这些软件来搜集用户的资料。尽管目前这类软件不见得都有害,但它们搜集的毕竟是你的个人隐私信息。这也将成为未来防范的重点。

4.垃圾邮件改头换面

从当前来看,垃圾邮件的总量虽然呈下降态势,但其逃避技术却越来越强。这类邮件中携带着大量的病毒、phishing、蠕虫、木马及额外的风险。

三防靠六招

三定方案落实情况汇报篇八

xx年,区科技局将进一步优化服务,坚持贯彻落实中央、省委、市委、区委经济工作会议精神,真抓实干,为经济社会高质量发展提供更多科技支撑。

以服务园区发展为重点,开展科技政策宣讲和上门指导,支持企业加大研发投入,积极落实企业科技创新的税收优惠政策,激发企业的自主创新动力,促进企业真正成为研发投入的主体,提高企业的持续创新能力,全区工业企业研发投入占gdp比重达xx%,推动财政科技投入增长xx%以上。

以做大做强国家高新技术企业为主要抓手,深入实施高企培育计划,大力推进科技型中小企业认定、高新技术企业申报和奖励等工作,坚持量质并举,完善孵育体系,提升服务质量,落实奖补政策,充分调动企业申报高企的积极性,提高企业申报的成功率。全年确保新增高新技术企业xx家以上,备案科技型中小企业认定xx家以上。

积极推进创新载体建设,支持有条件的企业新建备案众创空间、星创天地等孵化平台,新增x家省级工程技术研究中心。组织企业参加创新创业大赛,提升企业知名度,激发各类创新主体的创新活力,帮助企业解决融资需求。办好科技活动周、科技三下乡等活动,充分展示我区科技创新领域取得的成效。启动潇湘科技要素大市场x工作站的建设,完善好服务体系建设。

指导企业建设内部研发机构,以企业研发机构建设为重点,全面提升产业技术创新实力和转化科技成果能力。落实各级研发平台建设奖励政策,鼓励龙头企业申报省级以上工程技术研究中心、重点实验室和专家工作站。发挥“科技红娘”作用,推动校企间的产学研合作,实现技术合同成交额x亿元,落实技术交易奖补政策,促进更多优秀科技成果转移转化。

助力x农业科技园区发展,建设好农业新型研发机构,加强校地产学研合作,让更多科技元素入驻x农业科技园。出台科技专家服务团相关管理办法,选派一批科技^v^和科技管理人才,发挥团队合力,深入乡镇和工业园区,切实加强科技帮扶与服务,促进农村产业发展、农业增收、民生改善。引导科技人才为工业园区的高质量发展和新型工业化提供技术支持与科技成果推介,提升科技创新能力和自我发展能力。在科技专家的带领下,培养一批本土人才和科技示范户,用科技带动产业发展,为农村经济发展、助推新型工业化进程增添后劲和活力。

三定方案落实情况汇报篇九

深入贯彻落实^v^^v^为核心的^v^在省部级领导干部坚持底线思维着力防范化解重大风险专题研讨班和中央国家安全委员会第二次会议上的重要讲话精神,以国家安全日为契机,深入开展总体国家安全观宣传教育,开展国家安全警示教育,引导广大干部群众认清国家安全形势,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,树牢总体国家安全观念,夯实和筑牢国家安全人民防线,汇聚维护国家安全的强大合力,以优异成绩迎接新中国成立70周年。

今年4月15日是全国中小学生的“安全教育日”,为了更好的开展此次活动,我校将围绕主题及有关安全的热点问题,根据本校实际情况,集中开展一个周的安全教育活动,通过一系列内容丰富,形式活泼的活动,使学生在参与活动的过程中,树立安全意识,掌握安全知识,提高自护自救能力,并以此为契机进一步强化学校各项安全工作。

1、周一升旗仪式,由一年九班对全体师生进行安全教育为主题的国旗下讲话。

2、大屏幕滚动宣传安全标语,提高师生安全防范意识,争做学校安全人。

3、各班召开一次“安全教育”为主题的主题班会,通过主题班会深化安全教育的防范意识与事故发生的急救措施的落实,提高学生自救治能力。

4、组织一次全校性的安全大检查,对学校教室、实验室、微机室、阅览室等重要设施进行全面细致的检查,不留“死角”,发现安全隐患,立即整改。

5、组织学生进行一次防火逃生演练。

6、班级安全角内容更新,加强管理

7、每个班级出一期安全手抄报

1、根据要求,全体教师密切配合,努力将活动落实到实处。

2、充分发挥学校广播、墙报等教育阵地,开展安全教育主题宣传活动。

3、通过丰富多彩的安全教育活动和防范训练活动,加强对学生的安全教育,不断提高师生自我保护意识和能力。

4、各班将开展“安全教育活动”的情况做好总结。

5、学校结合安全教育周活动,加强自查自纠,对本校进行全面的安全检查,预防校园安全事故,做到有检查、有记录、有落实整改的措施。

教育是安全的前提,安全是教育的目的,我们要始终坚持把学生的安全教育工作贯穿于学校教育的全过程,落实人人参与的要求,警钟长鸣,常抓不懈,确保学生在安全的环境中健康成长。

三定方案落实情况汇报篇十

为认真贯彻落实省、三门峡市脱贫攻坚第三次推进会、灵宝市脱贫攻坚整改工作动员会精神,统一思想认识,全面查找问题,狠抓整改落实,更好地推进精准扶贫、精准脱贫,如期完成问题整改任务,按照省、三门峡市、灵宝市要求,结合我局实际,制定本方案。

一、指导思想

深入贯彻^v^^v^系列重要讲话精神和脱贫攻坚战略思想,牢牢把握精准这个核心要求,按照精准标准找问题、精准要求定措施、精准目标抓退出,坚持重点查摆与全面查摆相结合、重点整改与全面整改相结合、重点督查与全面督查相结合,全面解决脱贫攻坚工作中“不精准、不具体、不扎实、不认真、不负责”和“认识不到位、方法不科学”问题,切实提高认识、转变作风,确保整改任务如期完成。

二、总体要求

以省、三门峡市、灵宝市2016年脱贫工作成效考核通报的问题为重点,以各级督导检查及三门峡市第三方评估中发现的问题为依据,坚持边排查边整改,对档卡一户一户校准,对帮扶一项一项抓实,对政策一条一条落地,对责任一级一级到人。通过两个月的集中整改,实现“贫困户识别零差错、贫困户退出零差错、扶贫资金使用零差错”,工作精准度明显提高,社会认同度明显提高,群众满意度明显提高,彻底解决识贫不准、脱贫质量不高、帮扶工作不实、扶贫措施不力等问题。

三、整改任务

针对省、三门峡市、灵宝市各级脱贫攻坚工作考核、督导和第三方评估中发现的问题,李家洼驻村工作队及其他四个非贫困村帮扶小组、要逐条查看、逐户检查、逐项整改。5月31日前务必高质量完成任务。

(1)宣传氛围不浓厚、政策宣传不到位

整改措施:李家洼村要完善、修改村脱贫规划和措施牌,树立在醒目位置;修改完善村工作室的所有标识、公示版面和表格,必须与目前情况和贫困户情况一致。有条件的自然村都要有政策宣传栏和脱贫攻坚公示栏,及时宣传动态政策,至少刷写10条以上政策性宣传标语。

非贫困村要对所帮扶贫困户及时做好相关扶贫政策的宣传,以及增强贫困户对帮扶人员的认知度,要熟知所帮贫困户的家庭基本情况。

责任单位:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(2)贫困人口精准识别规范率不高

整改措施:严格按照贫困人口识别标准和程序,对识别不规范、群众不认可、不精准的贫困人口进行再识别,确保一户不漏、一户不错。

责任单位:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组

(3)贫困户退出程序和标准不到位

整改措施:严格执行逐年贫困人口退出标准和程序,对照“四个不退出”要求,对退出的贫困人口进行再核实,细化贫困退出方案,防止片面追求脱贫进度。

责任单位:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组

(4)贫困户对帮扶效果满意度不高

整改措施:严格落实驻村工作队管理办法和包户干部管理办法,加强对驻村工作队和包户干部工作的管理监督,加大帮扶工作力度,细化帮扶工作措施,着力抓好产业扶贫,力求到户到人,让贫困户能切实感受到帮扶,享受到帮扶成果。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(5)扶贫措施不精准

扶贫措施不能因人而异。

整改措施:帮扶单位和包户干部要根据贫困户主要致贫原因和需求,因户制定帮扶措施,保证贫困户能稳定增收、如期脱贫。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(6)档案资料不完善

档案不完整,管理不规范;存在信息填写不准确、不一致、信息缺失等问题。

整改措施:逐户检查档案资料,对上墙“六卡”、扶贫手册、工作台账等进行反复核对。对已经遗失、破损的统计上报,对内容进行核对更新,确保各类资料内容一致、档卡一致、人账一致。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(1)脱贫攻坚档案管理问题较多。贫困户档案没有达到一户一档案册;部分村“四卡一书”和《扶贫手册》不入户,档案中空白项较多并且填写混乱、逻辑关系不符、各类签字和盖章等方面信息不准确或缺失。

整改措施:对所有贫困户档案进行逐一梳理,查缺补漏,完善资料,明晰户保存档卡内容,分类管理,重点加强贫困村贫困户脱贫档案管理。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(2)帮扶力量不平衡。个别包户干部自帮扶工作开展以来,进村入户次数少,帮扶责任未得到有效落实,帮扶成效不能保证。

整改措施:调整工作思路,加大帮扶力度,确保帮扶成效。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(1)扶持质量有待强化。贫困户缺乏短期产业项目组合帮扶,部分项目一年时间内难见效;对部分高龄老人采取技能培训帮扶措施,不符合实际情况。

整改措施:准确掌握贫困人口致贫原因和脱贫需求,以贫困人口增收为根本目标,聚焦贫困户脱贫,因户施策精准安排扶持项目,切实增加贫困人口收入。

责任单位及责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(2)扶贫政策宣传挂历不见,群众对扶贫政策知晓率低。

整改措施:逐户排查,对扶贫挂历缺失的抓紧补上;要逐户上门宣讲政策,以村组为单位召开贫困户座谈会,解决贫困群众的思想症结,达成共识,激发内生动力。

责任单位及责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

李家洼驻村工作队、各帮扶小组、各包户干部要在以上提出的整改问题中,抓好重点举一反三,全面查找问题,集中抓好整改。对照“六个精准”、“六个一”举措、“三个零差错”和“三个显著提高”的要求,组织好脱贫攻坚工作存在问题的全面查摆、整改和督查工作。

要切实把自己摆进去,不能“就人论人”,深入查找问题根源,对症下药。举一反三,不能“就地论地”,要分清个性问题和共性问题,显性问题和隐性问题;要见微知著、触类旁通,着重解决一些苗头性倾向性问题,把问题消灭在萌芽状态。追根溯源,不能“就事论事”,特别是对急躁冒进、作风不实、侥幸心理、麻痹情绪,要制定治本之策。避免在整改过程中敷衍了事、走过场、打折扣、搞变通,不怕揭短亮丑、不怕红脸出汗,坚决整改问题,务求取得实效。

四、整改步骤

从2017年4月下旬开始至7月中旬完成,分三个阶段。

召开脱贫攻坚问题整改专题会议,传达省、三门峡市、灵宝市脱贫攻坚工作会议精神,认真领会实质,提高政治站位。

明确整改目标、总体要求,整改内容、主要措施、整改步骤、时限安排和保障措施,建立整改台账,统筹安排整改工作。

5月2日前召开全局脱贫攻坚问题整改工作会议,全面安排整改工作,确保整改工作有序推进。

把持续开展自查自纠工作贯穿整改工作始终,瞄准所有帮扶的建档立卡贫困户、对存在的共性问题,举一反三,认真自查。对存在的个性问题,突出重点,逐事逐项对号入座,进行更细致、更深入的查摆。

李家洼驻村工作队、各帮扶小组要切实履行职责,落实责任,列出问题清单,建立整改台账,明确整改任务、集中整改工作于5月25日前完成。

按照省、三门峡市安排部署,整改任务完成后,三门峡要组织对各县(市、区)进行核查,核查结束后,省要抽查有关县(市、区)整改工作完成情况进行评估。李家洼驻村工作队、各帮扶小组、切实把整改工作做细、做扎实,确保核查评估不出任何问题。

五、整改要求

李家洼驻村工作队、各帮扶小组要把问题整改作为一项严肃的政治任务和头等大事,端正态度、提高认识,明确任务、落实责任,转变作风、脚踏实地,抓细抓实、严抓严管,层层落实整改任务,全面提升脱贫攻坚工作的质量和水平。

全面落实驻村工作队驻村帮扶、帮扶小组帮扶干部包户责任,切实做到包村要入村、包户要入户;帮扶责任人必须定期入村开展帮扶,将帮扶效果与包户干部的年度考核等次相挂钩,帮扶效果差的,对帮扶责任人取消年度评先资格。

李家洼驻村工作队、各帮扶小组将各自进村入户开展督查巡查工作。对发现的问题,即时通报,跟踪问效,限期整改到位。对思想认识不到位,整改措施不力,效果不明显的启动问责机制。

切实加大脱贫攻坚领导力度。李家洼驻村工作队、各帮扶小组负责人必须有明确的抓脱贫攻坚工作的工作导向,让工作力量向脱贫攻坚聚焦,让干得好的受表彰奖励、干不好的受警示惩戒,切实解决脱贫攻坚工作中存在的所有问题。

参照三门峡市、灵宝市关于对脱贫攻坚工作进行排名的要求,李家洼驻村工作队、各帮扶小组在脱贫攻坚工作中对工作成效进行排序,排序靠前的要进行通报表扬表彰奖励,排序靠后的要进行通报批评。如果在上级有关部门检查中出现问题的,经局班子会研究之后严肃追责。

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