在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
公务员格式篇一
尊敬的领导：
您好，首先十分感激这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人本事有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激诸位院领导大鉴：
我在学校任教的续签合同(_年-_年年)，到明年_月_日将届期终。据合同规定，如一方有变动意向，应在到期前九十天知会对方。经过慎重研究，我决定在到期之日，结束我在本院的教学。
以下是我对决定的说明：
我之请辞，非关待遇问题，亦非人事相处的困扰，而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知，最妥善的办法，乃以主动退出为宜。
五年期间，我的教学处处被动而勉强，而光阴无情，业务荒废，我亟盼回到画架前独自工作，继续做个体艺术家。
我深知，这一决定出于我对体制的不适应，及不愿适应。国家的提高在于：个人能够在某一事物上抱持不一样的立场。我的离去，将中止对教学造成的浪费。
目前，第四研究室两位_届博士生刚毕业，尚有_届与_届在读博士生各一名，_年、_年毕业。另外，今年招进本研究室第一批研究生共四名，_年年毕业。我的请辞，与这六名学生的学业有所冲突，如何解决，愿在我退出的前提下，与领导协商可行方式，恪尽己任。
本报告，将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件，合同到期时将会上交，俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍，其入住性质始终未获解释，何时搬离，听候指示。
再次衷心感激学院对我的重用与信赖。我与自我的职称实难匹配，深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，恐怕比诸位所能了解的更深。
预先感激院校领导予以批准。
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
公务员格式篇二
尊敬的领导：
您好!
在某某酒店工作了三年多的时间，使我对酒店有了一种家的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开。
本人因：
由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为20__年_月_日。
此致
敬礼!
申请人：___
20__年_月_日
公务员格式篇三
亲爱的__领导：
您好!
非常遗憾，进入__公司只有短短的三个多月，经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决定辞去__技术部的工作。
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了__公司，那时候__给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前，怀着美好的理想来到了__。随着时间的推移，熟悉了宁波、熟悉了公司，也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争，更有压力的工作，我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天，同学说我不应该选择宁波，宁波不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作，我显的很兴奋而又有些失落，的确，我不应该选择安稳，我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。
可能刚毕业的我还有很多学生气，但是我还是坚定自己的选择。做出这个决定有着多方面的原因：
第五、我相信您给我的年薪承诺，但是现在在__的本科生的月薪居然比研究生还高，我感觉自己的自尊心受到了打击。的确，目前自己还没有为公司创造价值，一个月拿__多块钱似乎也有点多的，但是__钱对于离我的目标和能力是有较多的差距的。
虽然只有匆匆的三个多月时间，我还是有幸得到了各位领导和同事的倾心指导和热情帮助，学到了一些科研经验和实践技能。在这里特别感谢__技术部的__领导、王姐、张姐和市场开发部的__领导、李姐。感谢所有给予过我帮助的同事们。
再次表示非常的抱歉，在公司面临严峻挑战的时刻离开__公司。祝您身体健康，事业顺心。并祝__公司事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
申请人：
申请日期：
公务员格式篇四
1. 民者，国之根也，诚宜重其食，爱其命。（《三国志·吴书·骆统传》）
2. 万丈高楼平地起——中国古谚 基础
3. 打破一些坛坛罐罐，突破一些条条框框。
4. 理想的书籍是智慧的钥匙。（列夫·托尔斯泰）
5. 公正是施政的目的。（笛福）
6. 治大国如烹小鲜。
7. 为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平——北宋张载
8. 解难先锋队、上阵生力军。
9. “路不险则无以知马之良，任不重则无以知人之德”
10. 历览前贤国与家，成由勤俭败由奢。
11. 关注民生、重视民生、保障民生、改善民生，是我们党全心全意为人民服务宗旨的一贯要求和传统作风，是人民政府的基本职责。
12. 为政之道，以顺民心为本。（宋·程颐《代吕公著应诏上神宗皇帝》）
13. 守好“责任田”、站好“服务岗”。
14. 提升表达情感
15. 俭节则昌，淫佚则亡。（《墨子·辞过》）
16. 民为贵，社稷次之，君为轻。(孟子·尽心上)
17. 如切如磋，如琢如磨。(诗经·卫风·淇奥)
18. 要使周围的一切都大放光彩，自己也应该像蜡烛那样燃烧。（高尔基）
19. 天下之事未尝不败于专而成于共。
20. 提升表达逻辑条理
21. 我们开展各项工作时，既要善于在面上“织布”，更要精于在点上“绣花”。
22. 有思想上的“破冰”，才会有行动上的“突围”。
23. 做官先做人，万事民为先。
24. 周虽旧邦，其命惟新。（《诗经》）
25. 梅须逊雪三分白，雪却输梅一段香——宋 卢梅坡 雪梅
26. 世上只有一样东西是珍宝，那就是知识。（苏格拉底）
27. 这个社会尊重那些为它尽到责任的人。（梁启超）
28. 治国犹如栽树，本根不摇则枝叶茂荣。
29. 身怀爱民之心，恪守为民之责，善谋为民之策——xxx。
30. 常闻田间“交响乐”、勤唠百姓“农家事”。返回搜狐，查看更多
31. 吾不能变心以从俗兮，故将愁苦而终穷。(屈原·涉江)
32. 坚持立党为公，必须做到执政为民；做到执政为民，必须首先问政于民。
33. 合抱之木，生于毫末;九层之台，起于累土;千里之行，始于足下。(老子)
34. 将欲取之，必先之。(老子)
35. 不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。 ——荀子
36. 为国者以富民为本，以正学为基。（汉·王符《潜夫论·务本》）
37. 少年易老学难成，一寸光阴不可轻。（朱熹《劝学》）
38. 老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼。 ——孟子
39. 加强平等交流和相互沟通，多些通气通报，多些鼓励鼓舞，多些尊重尊敬。
40. 不谋全局者，不足谋一域。
41. 天作孽，犹可违，自作孽，不可活。(尚书)
42. 清正廉洁是领导干部的立身之魂。“公生明，廉生威”。
43. 提升表达流畅性
44. 路不险则无以知马之良，任不重则无以知人之德。
45. 大事难事看担当，顺境逆境看襟度。
46. 大道之行，天下为公。(礼记·礼运)
47. 勇挑重担不低头，真抓实干不浮躁。
49. 世界上三种东西最宝贵——知识、粮食和友谊。（缅甸谚语）
50. “私”字藏心难有公，“利”字作怪难廉洁。“严”字当头转作风 “实”字为先干事业。
51. 下好先手棋、打好主动仗。
52. 履不必同，期于适足；治不必同，期于利民。（清·魏源）
53. 仰不愧天，俯不愧人，内不愧心。 ——韩愈
54. 要使一个人显示他的本质，叫他承担一种责任是最有效的办法。（毛姆）
55. 宽则得众，信则人任焉。（宋·苏辙《新论下》）
56. 其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。
57. 博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之，以学益智，以学修身，以学增才。
58. 民生无小事，枝叶总关情。
59. 外举不弃仇，内举不失亲。(左传)
60. 鱼因馋而上钩，权因欲而失守。
61. 在“钉钉子”中练巧劲、在“剥洋葱”中练手感。
62. 信言不美，美言不信。(老子)
63. 由俭入奢易，由奢入俭难。 ——司马光
65. 勤加练习
66. 一粥一饭当思来之不易，半丝半缕恒念物力维艰。（明朝·朱柏庐《朱子家训》）
67. 欲穷千里目，更上一层楼。（王之涣《登鹳雀楼》）
68. 也是一个地方的福祉。集众木方成大厦，合众力方成伟业。
公务员格式篇五
尊敬的领导：
您好！
首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。
本人承诺的工期是一个月，因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰，言之有理的辞职信，交待提早离开的原因。很简单的一个，意外。
我所经历的意外首先一个是工作分配方面，我是从来没有一个当搬运的心理准备，理所当然的缺乏生理准备；无论从多方面考虑，我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷，比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的，而我很遗憾的只能是一个；这样的失败，在几个所谓的装车高手看来显得很不力，觉得人事部请来的是个垃圾，连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番，觉得特别无奈。不过很快就进步了，现在都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智，的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质，也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处，加上工作量巨大，与仓管缺乏默契，没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动，经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来，许多时候不能揣摩管理层的旨意，工作仍然时常碰钉。当然的，当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮，刚从学校走出来，经过两年高三的备试，正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动，因此愈做愈碍手碍脚，懵懵懂懂。
另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想，所录取的学校通知书的到来，我必须马上辞工，返校。
我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现，由于起居交通等等原因，迫不得已。虽然现象在组内很普遍，我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通，不很合群，工作十分消极。
但是可以肯定一点，那就是我很用心做，我有时候是不会做，而决非不愿意做；能搬五箱，我绝对搬，但是我不行；所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非，我是很蠢。
我会承诺倘若再有机会的话，我会义不容辞回来工作。很快我就要回校，专心从事自己的网络工作。
希望批准我的辞请，我衷心感谢，衷心感谢。祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作愉快！
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20xx年xx月xx日