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2023年教育工会工作计划(模板5篇)

时间:2023-09-21 00:19:23 作者:温柔雨2023年教育工会工作计划(模板5篇)

计划是一种灵活性和适应性的工具,也是一种组织和管理的工具。通过制定计划,我们可以更好地实现我们的目标,提高工作效率,使我们的生活更加有序和有意义。那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

教育工会工作计划篇一

全面贯彻上级教育工会的会议精神,坚持工建服务于党建;坚持“组织起来,切实维权”的工作方针,紧紧围绕《仁怀教育规划目标》及仁怀教育发展大会的总体要求,以维护我校教职工合法权益为基本职责,全面推行校务公开,坚持以教代会规范化建设为重点,创新工作思路,切实履行工会各项职能,做好教育改革、发展、稳定的大局工作;进一步加强师德建设,继续开展好送温暖工作,及时对特困职工实施有效救助,为全面提高教育教学质量作出新的贡献。

一、强化师德师风建设,树立教师良好形象

1、抓好师德师风建设。组织学习各种法律法规,教师反思自己的师德行为,找出存在问题的原因,提出整改措施及办法,根据我校师德建设量化考核方案进一步加强师德建设。

2、协助学校行政认真组织学习教科局20xx工作要点并认真领会仁怀教育发展大会精神,组织教师深入学习贯彻上级教育工会会议精神及20xx年工会工作要点,进一步加强教育法制建设,增强广大教职工依法治教意识和依法表达诉求的潜力。

3、大力实施教师素质建设工程。广泛开展各种教研和赛课活动,提高教师的教育教学水平,创造条件让教师走出去或请进来,参加教学技能的提高培训,更新观念、方法、手段和信息,构成全员参与的职工素质建设格局。

二、加强工会的自身建设,把工会工作与党建工作相结合,提高工会工作的整体水平。

1、进一步整合资源,充分发挥工会优势,团结教职工以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用,从提高教职工思想素质入手,坚持工会工作服务党建工作,进一步加强制度建设。

2、加强工会组织建设和工会干部的业务培训,提高工会干部队伍的整体素质和工作潜力,增强服务意识,提高办事效率。

3、加强工会工作制度化建设。坚持党建带工建、工建促党建,全面提高工会自身建设;建立和完善各项制度,坚持以法治会,独立自主地开展工作,努力提高工作的制度化、规范化水平,创新工作方法,拓展工作思路深入教职工中去,加强与学校党政的联系与沟通,不断提高工会的影响力,为工会工作创造良好的环境和条件,加强职工之家的建设,充分管理好和利用好教职工活动室,丰富教职工生活。

4、加强女职工工作。利用特殊节日开展有利于女职工身心健康的活动,关心女职工的学习、工作和生活,进一步提高女职工的整体素质。

5、有目的有针对性的开展一些调研工作,增强工会工作的灵活性、创新性和实效性。着力在“党政所需、职工所盼、工会所能”上科学谋划,做好工会工作。

三、推进教代会制度和校务公开制度,维护教职工的合法权益。

1、做好工会换届选举工作,召开好教代会。

2、认真抓好校务公开工作,进一步与党建工作紧密结合起来,规范民主管理。

3、认真抓好民主评议校长工作。

四、继续做好“送温暖”工作。

1、认真开展好“五必访”活动,利用特殊节日慰问特困职工、退休教师。

2、用心关心女职工生活,个性是单亲女职工(在三八节进行慰问),突出维护女职工特殊利益和合法权益。及时反映、协调和处理好侵犯教职工合法权益的事件。

五、认真组织开展好评优选先工作,表彰先进,树立典型,引导教职工立足本职工作,学赶先进,争创一流。

六、以开展活动为载体,丰富职工文娱生活,用心推进职工文化和校园文化建设。

1、认真组织好“三八”节活动。

2、“五一”节,以“温馨组室”建立为载体,组织开展文艺表演活动。

3、做好教师节系列庆祝活动。

4、与周边学校开展联谊活动。

七、其他工作

按时完成上级工会临时交办的各项工作任务。

元月至二月

1、做好xx年工会工作总结并上报工作。

2、慰问老教师及重病教师。

3、计划xx年的工作。筹划工会换届选举工作。

4、完善档案。

三月份

1、拟写xx年工会工作计划。

2、组织开展三八节系列庆祝活动,慰问单亲女教职工。

3、组织召开建立“温馨组室”室长工作会,部署本学期的建立工作任务。

4、组织工会换届选举工作。

四月份

1、与学校党支部一齐,组织党员教师和工会委员祭扫革命烈士墓。

2、组织工会干部进行业务学习,增强工会服务意识。

3、筹划“五一”节活动。

五月份

1、组织庆祝“五一”劳动节活动。

2、组织深入到年级组及教研组开展调研活动。

3、与学校党支部、教科处配合,组织教师外出学习培训。

六月份

1、开展庆“六一”慰问学校父母都不在的留守儿童。

2、组织召开教代会,对校长进行民主评议。

3、组织评选各级各类先进教师。

4、优秀“温馨组室”的评比。

5、对教师进行师德师风量化考核。

七至八月份

1、上报民主评议校长的状况和教师节市级以上表彰的各类先进名单。

2、召开二届一次教职工代表大会。

3、做好暑期教师的维稳工作。

九月份

1、组织开展教师节系列庆祝活动。

2、“温馨组室”建立活动的巩固安排部署。

3、组织召开工会干部会议。

十月份

1、开展国庆节庆祝活动。

2、与周边学校开展联谊活动。

十一月份

1、建立健全困难职工档案。

2、组织学习《中小学教师职业道德规范》。

十二月份

1、准备送温暖活动的相关工作。

2、做好迎接20xx年市教育工会的考核工作。

3、工会工作、女工委工作年度总结。

4、完善档案工作。

教育工会工作计划篇二

xx年是全面贯彻落实xx大精神,全面建设小康社会的关键之年,是我市建设教育强市的起始之年,也是我校全面实施新课程标准重要之年。学校工会将在党支部和校长室的领导下,团结和带领全校教职工,以教育教学为中心,进一步发挥工会的桥梁和纽带作用,力争工会工作的观念创新、思路创新。

指导思想:以“三个代表”思想为指导,全面贯彻xx届三中全会和工会十四大会议精神,紧紧围绕学校教育教学的中心,积极维护教职工合法权益,充分发挥教职工的积极性和创造性,加大以人为本的师德建设力度,坚持完善教代会制度,带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风,开拓进取的时代精神投身教育教学工作。

全年主要工作安排:

一月份:

1、总结xx年工会工作。

2、制定xx年工会工作。

3、春节慰问、送温暖活动。

二月份:

1、学习新《工会法》。

2、建立工会会员档案。

3、筹备教工之家。

三月份:

1、庆祝“三·八”妇女节。

2、学习新《婚姻法》。

3、参加市教育工会女职工卡拉ok比赛。

4、创办“教工之家”。

四月份:

1、教工运动会。

2、参加市教育工会职工乒乓球比赛。

3、布置、完善“教工之家”。

4、创办《教工之声报》。

五月份:

1、参加市教育工会“xx大”知识竞赛。

2、教工排球赛。

3、教工体检。

六月份:

1、检查验收“教工之家”。

2、召开教代会。

3、总结上半年工作。

七、八月份:

暑期生活。

九月份:

1、庆祝第二十个教师节。

2、新会员入会,调整工会小组。

3、参加市教育工会“爱祖国、爱教育”大型歌会。

十月份:

1、庆祝老年节。

2、参加市教育工会职工三字二话(画)比赛。

3、青蓝工程教学活动。

十一月份:

1、女子健美操队训练。

2、编印《教工之声报》。

十二月份:

1、教工拔河比赛。

2、迎接市教育工会教代会评估。

3、年终总结。

教育工会工作计划篇三

认真学习贯彻党的xx届五中全会精神,在学校党支部和上级工会领导下,围绕学校的中心工作,以提高女工素质为根本,突出女工工作特色,结合我校教育教学工作实际,配合本校的教育教学中心工作,以建设“妇女之家”为目标,引领和带动女教工巾帼创新功,岗位争优秀,不断提升整体素质,为东小校园建设更好更快发展作出新贡献;积极维护女教工的特殊权益,竭诚服务知识女性成长发展需求。

二、主要工作

(一)提升女工素质

1、加强学习,培养学习能力。进一步提高女教职工的政治素质。加强科学发展观教育,结合学校教育中心工作,充分发挥全体女教工的积极性、创造性,提高女教工思想素质的同时,提高教学质量。在培养学习能力放在提高整体素质的第一位,鼓励女教职工积极参与学校工会组织的各项才艺比赛,在新形势下,树立全新的学习理念,营造浓厚的学习氛围。

2、内强素质、外树形象。鼓励女教师积极参加课题研究,努力提高女教师的教育科研水平,全面促进女教师业务素质的提高。鼓励、动员女职工以教育教学改革的各项活动为载体,充分发掘女职工蕴藏的巨大潜力,组织、动员女职工参加各类教育教学评比活动,为提高学校的办学质量做出贡献。

(二)增强女教职工的主人翁精神。

1、树立终身学习理念,创建学习型妇女组织展现巾帼风采。利用多种形式,大力宣传和学习《中国妇女发展纲要》和《妇女儿童权益保障法》,学习新的《计划生育条列》。作为新时代知识女性,广大女教职工要始终紧跟时代发展的步伐,站在时代发展的前沿,加强学习,与时俱进。

2、维护女教职工合法权益和特殊利益。要围绕“组织起来、切实维权”的主题,确定工作思路,树立创新意识,解放思想,努力实践,拓展新思路,采取新措施,解决新难题,抓好维权,把全面履行维护职能作为女教职工工作的重点,把维护女教职工合法权益和特殊利益作为工作的出发点,积极促进建立和谐、稳定的新型劳动关系。

3、进一步维护好女教职工的特殊利益,多为女教职工办实事、办好事。落实两年一次的女工妇科检查和生殖保健工作,开放计生办公室,鼓励女教职工多了解翻阅有关的资料杂志。

(三)组织开展各项活动,促进和谐校园构建

1、关注女教职工的身心健康,开展女教职工心理健康辅导讲座,倾听她们的心声,缓解她们的工作压力,使她们以旺盛的精力投入到日常的工作中去。

2、组织好“三八”节,开展多种多样活动,享受自然,放松心情。

3、组织好一年一度的女教职工体检,加强女性“四期”的指导。

4、组织开展好女教师的业余活动,确保女教师的身心健康。

(四)深化“巾帼建功”活动,促进岗位成材

1、强化优秀教师的带头作用,发挥榜样的力量,促进女教职工岗位成材。

2、根据各年级量化成绩做好校级“巾帼建功”的评选工作,并做好材料准备,加强平时的管理。

3、邀请先进女教师个人作“事业家庭兼顾型女性”专题发言,激发广大女教职工立足岗位积极奉献,发扬“四自”精神,投身教育改革与创新。

4、努力争取提高获奖女教工待遇,维护女教职工的合法权益。

5、倡导爱心。奉献母爱,是我校的传统。继续开展“爱满校园,大手拉小手”活动。人人奉献爱心,为贫困生捐款捐物,参与各级各类组织的爱心助学活动。让全体女教职工人人奉献真情,让社会感受女教职工的母爱。

三、具体工作

二月份

1、制订女工工作计划,开展“树、创、献”活动,开展女工捐款活动。

2、妇女心理健康知识讲座。

三、四月份

1、参与庆祝“三八”节活动。组织女教工夜游苏州活动,感受家乡的美好风光。

2、组织学校女教工摄影大赛,推荐作品参与区女工摄影大赛。

3、“大手拉小手”女工爱心助学活动。

五月份:

1、做知性女人系列征文活动,出版工会女工专刊。

2、配合工会做好版面设计,参与区级版面展示。

六、七月份:

1、征求教职工合理化建议,暑期疗养活动。

九月份:

1、调整完善下半年度女工工作。

2、 庆祝教师节活动。

3、开展新老教师“师徒结对”活动。

十月份

1、欢迎____年新教师,进行新教师岗位培训。。

2、参与退休教师重阳节活动。

十一月份

1、 教职工健身月活动。

2、 做好读书心得、读后感评比活动。

3、 万名师生“一帮一”活动。

十二、一月份

1、女工学年工作总结会。

2、做好女工工作档案的整理、归档工作。

3、组织女教工参与迎新年联欢活动。

教育工会工作计划篇四

为贯彻落实^v^、^v^以及省委省政府、市委市政府对新冠肺炎疫情防控工作的部署和要求,全面实施我市普通中小学线上教育教学工作,特制定本方案。

一、指导思想

以_为指导,立足我市疫情防控工作实际,坚决防范疫情向校园蔓延,切实保障广大师生身体健康和生命安全。落实“立德树人”根本任务,以学生身心健康为核心,坚持“五育”并举,对学生进行爱国主义教育、生命教育、科学教育、健康教育、艺术教育,引导学生自主阅读、自主锻炼、自主劳动、自主探究,实现自主成长。

二、教育教学形式

3、各县区、各学校根据实际情况,可继续通过线上教学方式,组织初三、高三年级的教育教学和复习迎考工作。

三、教育教学要求

1、市教育局负责牵头协调成员单位联合开展线上教育教学工作。各县区教育局负责制定本地相应在线教育教学实施方案,组织指导辖区内所有中小学在线教育教学和线上答疑辅导。

教育工会工作计划篇五

根据《关于转发市教育局的通知》(会教字〔****〕53号)、《中小学体育工作督导评估指标体系》和《学校艺术教育工作规程督导评估指标体系》,对我校体育、卫生和艺术教育工作进行了认真的自查,现将自查情况报告如下:

(一)认真贯彻教育方针,积极落实《学校体育工作条例》。

学校行政班子树立了“健康第一”的思想,认真贯彻执行党的教育方针和《学校体育工作条例》(以下简称“条例”),把学校体育工作摆在重要议事日程,积极推行《中学生体育合格标准》和《国家体育锻炼标准》。结合实际情况制定了目标明确、可行性较强的发展规划计,制定了学校体育年度工作计划,明确工作任务、工作重点和工作思路,制定了得力措施,加强青少年体育工作。

(二)认真执行课程标准(大纲),合理安排体育课教学工作。

我校的体育课堂教学工作一贯根据“条例”和课程标准(大纲)的要求,合理的安排体育课,一个教学班每周开设两节体育课和一节生命与健康课,严格按照课程标准(大纲)要求,认真备课、上课。每学期开学初,要制定学期教学计划,并按照计划严格实施体育教学。学期结束时,都进行教学总结。

(三)积极开展“两操一活动”,认真抓好阳光体育活动。

学校一贯重视早操、课间操和课外活动工作,实行早操、课间操制度,由值日行政、值周老师和体育教师负责监督和管理。较好的保证了两操的质量,有效的提高了两操的效果。我校每年春季举行乒乓球赛、秋季举行篮球赛,每年均召开秋季田径运动会;平常开展了阳光体育活动,做到人人有体育项目、班班有体育活动,学校有体育特色。

(四)逐步加大体育基础设施、器材的投入和师资队伍的建设,不断改善体育教学环境。

我校是一所农村薄弱学校,没有专业的体育教师,体育教学一直由其它专业教师兼任,教育力量显得很薄弱。我校有200米环形跑道、篮、排球场地、乒乓球场地、学生自由活动区域等基础设施。多年来,学校一直重视体育基础设施和器材的投入和建设,根据需要,每年投入适当的经费用于购置体育器材和设备,基本上能够保证体育教学的正常开展。但离《国家学校体育卫生条件试行基本标准》的要求还相差很远。

(五)建立体制健康监测制度,努力提高学生体质健康水平。

学校根据《国家学生体质健康标准》,建立学生体质健康监测与公告制度,定期对在校学生进行体质测试;实行学生视力监测制度,对学生视力状况进行监测,监测结果有记录、统计分析。并且建立学生健康档案。

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