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最新志愿工作计划英文(汇总7篇)

时间:2023-09-20 19:27:30 作者:ZS文王最新志愿工作计划英文(汇总7篇)

当我们有一个明确的目标时,我们可以更好地了解自己想要达到的结果,并为之制定相应的计划。写计划的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

志愿工作计划英文篇一

我班共有幼儿34名,其中男孩20名,女孩14名。经过小班整年,中班半个学年的学习生活,孩子们已完全适应了幼儿园的生活。

(一)优势表现

通过上学期师生的共同努力,我班幼儿在各方面都有一定的提高。能有礼貌地,并能主动和老师、小朋友打招呼;生活上自理能力或多或少有了进步,不仅能完全自己穿脱衣物而且能整齐地叠放;学习上也能乐意参加各种活动,有一定的创新意识和创新精神;多数幼儿能爱护公物,关心集体,热爱集体,最愿意帮助老师做些力所能及的事;我班幼儿集体意识较强,有一定的责任意识。

(二)薄弱环节

我班个别幼儿的用餐速度较慢且总有漏饭、掉饭的现象;在倾听习惯和轻声说话习惯上还有待加强;自我中心意识较强,合作意识较薄弱。个别幼儿依赖性较强,动手能力较差,生活自理能力仍较差;个别幼儿太过自由散漫。

因此,本学期我们要根据本班幼儿的实际情况,把集体教育和个别教育相结合,争取得到家长们的支持,使我班幼儿在情感、生活习惯、知识技能等各方面都有一个较大的进步。

志愿工作计划英文篇二

建生态,还青山绿水;优结构,促农民增收;育亮点,创产业特色。

(一)认真抓好天然林资源保护工程建设。切实保护好野生动植物资源,建立健全古树名木挂牌保护制度。保护好以牛头山为代表的天然林资源,为挤入全县县级天然林自然保护区打基础。 (二)继续推进退耕还林工程建设。配合县林业局实施好生态脆弱、水土流失严重、群众积极性高的地区的退耕还林工程。不断探索和完善科学高效的治理模式和管理办法,确保工程质量。认真落实国家对农民的有关补偿政策,积极培育后续产业,不断巩固退耕还林成果。

(三)。加大退耕还林全面实施沿江沿路绿化工程建设和封山育林力度,除基本农田保护区外,搞好我乡境内妙泉河沿岸及支流河道、铁路公路过境段的绿化工作。

(四)切实搞好城镇绿化工程建设。开展好全民义务植树活动,不断丰富和完善义务植树的形式,确保义务植树尽责率达以上。

(五)积极配合搞好林权制度改革。在县林业局的具体指导下,认真贯彻执行全县林权制度改革的重要会议和文件精神,采取有效措施完成我乡辖区内森林分类经营工作,促进乡域经济的发展,增加林农收入。

(六)加大林业行政执法力度。一是加大林业执法力度。严格林地保护,严厉打击乱砍滥伐林木、乱垦滥占林地、乱捕滥猎野生动物等违法犯罪活动。严禁随意采挖野生植物和无偿划拨使用林地。二是加大林地保护力度,遏制林地非正常消耗。按照有关规定严肃查处非法占用林地的责任单位和人员。三是加强林业法制宣传教育,提高林政执法水平。认真贯彻国务院《森林防火条例》,坚持“预防为主,积极消灭”的方针,严格执行森林防火行政首长负责制,建立健全组织严密、快速高效的森林防火体系和森林火灾扑救机制。

(一)加强学习,提高素质。一是认真学习党中央、国务院《关于加快林业发展的决定》、市委、县委、县政府《关于加快林业发展的意见》精神,吃透其精神实质,将各项内容转化成为实际行动,转化成为促进林业发展的具体成果。二是适时举办业务知识和法律法规知识培训班,对业务技术人员和执法人员进行培训,提高他们的业务技术能力和执法水平。通过学习教育,全面提高林业干部职工的政治素质、业务能力和执法水平,为实现我乡林业工作新的跨越奠定思想基础,提供智力保障。 (二)解放思想,强化服务。坚持科学的发展观即全面、协调、可持续的发展观,坚持把增加农民收入放在重要位置,在植树造林、退耕还林、抚育管理及育苗等方面为群众提供技术服务,进行技术指导,不断引进新品种,推广新技术,为优化结构,促进林农增收服务,实现农民得利、国家得绿。

一是营林生产,继续巩固退耕还林成果,帮助林农搞好板栗嫁接的技术服务,充分提高造林地的经济效益,并为林业站挣得一笔技术服务费。与此同时,抓好德援项目的人工造林、封山育林、经济林改造、庭院林等,完善各项资料,落实低产林改造,完成好上面下达的四旁及义务植树任务。 二是强化措施搞好林政管理,主要是采伐管理,依法依规,做到采前鉴定、采中监管、采后验收。重点搞好林地管理,积极开展工程征占林地的调查,进一步加大个人建房占地的管理力度,逐步理顺城区占用林地的秩序。积极预防森林火灾,管好火源,注意火警,确保通讯畅通,一旦发生火灾迅速组织扑救。进一步完成集体林权制度改革的扫尾工作,决不留死角尾欠,按市局要求保质量完成好本辖区的森林资源调查工作。

三是自身建设得到进一步加强。制订一套行之有效的管理办法,加强财务管理和内部考勤,做到分工负责又团结协作;围绕一个工作目标,(人人争先进、全站创一流);带出一支好队伍(思想作风过硬,工作求真务实,为人清正廉洁,团结协作,和谐发展),形成人人想干事、事事有人干的良好局面。同时,借助办事处迁建的大好机遇,争取购买站房地基一块,力争早日结束林业站游击办公的历史。

实现上述目标,要紧紧依靠市林业局和办事处领导的重视和支持,当好领导的参谋,工作多请示,多汇报,事前提建议,经领导同意后,立即组织实施。要大力宣传党的林业方针政策和法力法规,使之深入人心,争取广大干部群众的支持和协助,同时办点示范(经济林改造十字凉亭村400亩,板栗嫁接五里墩村300亩);分阶段组织实施各项生产任务。在造林和育苗树种的选择上,优先考虑板栗、油茶、意杨、湿地松,发展速生丰产林,让群众兴林致富。

总之,全站一班人,必须加强学习,团结一心,分工协作,讲大局、谋长远,进一步增强凝聚力和战斗力,克难奋进,扎实苦干,开拓创新,再上台阶。

志愿工作计划英文篇三

在这个世界上你要找到三件事的交集,就比较容易快乐和成功。这三个事情分别为:你自己真正喜爱和热爱的事情,你真正擅长的事情和社会真正有需求的事情,如果能找到这三个事情交集的话,那么你更容易获得成功,也会在工作当中获得快乐。

来自沈阳的张玲玲(化名)大学所学专业是经济学,读书期间她就积极地参与社会实践,毕业后她很顺利地找到份秘书工作,所在公司是当地比较知名的集团公司,工作稳定收入尚可。但工作三年多的她,因为没有自己职业目标开始变得焦虑,工作中缺乏目标,让她觉得工作是瞎混,工作也没当初那么热情了。

“张玲玲,今天来找我,有什么职业规划方面的问题呢?”咨询时间不多,我们尽快开始步入正题。

“老师,其实毕业后能有这样一份工作,我很珍惜这个机会,每天都勤勤恳恳地努力,我的老板是总经理,他工作繁忙,我一般帮他安排每天的工作日程,根据他的要求,帮他写写文稿或是工作计划等,工作三年多掌握些管理方面的知识和技能,但很多时候总经理很忙,要接触更多的管理知识或技能,就很难了,所以秘书工作的上升空间也很有限。”谈起她的工作,她好似说不完的话,但我能感受到她是个很有想法的女生,比起同龄人,她工作更为上进,其实三年的职业发展很不错了。

正是因为缺乏真正的目标,她容易被职业的艺术照所吸引,会获取工作机会后觉得现在的工作并不如想象中那样完美,但真正进入到更好机会的时候,往往会痛苦不堪。

我记得张玲玲的霍兰德职业性格是倾向社会型,社会型的她喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人,关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。她喜欢的工作是与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,并具备相应能力。

现在她的工作多数时间都只面对着她的总经理,对于与同事或其他经理的交流比较少,很难发挥她社会型的职业性格,才会让她觉得工作中没了激情与动力。

“张玲玲,你是否考虑过从事金融方面的工作?”她大学所学的专业是经济学,我想知道她的想法。

“我没有往金融方面发展的想法,所以刚工作时,我身边的同学选择银行保险等公司工作,而我选择了去公司做秘书。”我心里对于她的职业方向有了眉目。

张玲玲是个性格内向,细致耐心的女生,工作中的优势是文字表达能力强、擅长处理综合事务,尤其擅长组织、协调、统筹和沟通。但她的劣势是工作的思维方式不积极,执行力较差,善于和现实妥协。

“将积极进取的驱动力、成熟的思维模式、善于处理综合事务的能力与组织协调统筹沟通及文字表达特长等综合要素进行整合,才是你的核心竞争力。”我想让她先了解自己。

“谢谢老师,我还不知道工作中我有这样的优势呢。”

“你的职业目标可朝着高级人事行政管理者努力。”我与她深入沟通与探讨后,结合她的mbti性格测试,兴趣和价值观,以及目前的就业环境及发展形势,将她的职业定义为行政人事综合管理工作。

“职业目标有了,我怎么做才能实现这个目标呢?人事行政管理职位要求挺高的。”对于焦虑的她来说要转型更难。

“行政人事本身是一项专业性很强又非常稳定的职业,尤其是人力资源。如果选择从事行政人事管理工作,首选的职业目标是做大型企业的高级行政人事经理。行政人事高管人才大都处于企业的核心层,他们不仅要求了解企业的经营运作,还要在企业的经营策略方面提供建设性的意见。”

“对的。仅会做日常的沟通和基本操作是远远不够的,这在行政人事管理领域来说是属于较低层次的。唯有从行政人事管理、预算、分析、决策等全方位提升,注重沟通能力的提高,培育管理视野和全局观念,提升自身综合素质,才能使职业生涯提高一个层次。如果志向不远,只做些基层的行政人事工作,很快就会被年轻人替代。”

“老师,我知道如果没有职业目标,将来就会没有工作,我现在该怎么做?”

“张玲玲,你先从基础工作开始,通过不断地学习,锻炼,观察,并不断学习,争取目前公司的从业机会,并学会整合资源,进行相关专业的培训,并通过不断学习和调整,从而晋升到高端发展。但转行要敢于挑战、积极思维,同时要具有阳光心态。”

咨询结束了,我看到笑容又回到这个年轻女生的脸上,我相信她会朝着目标努力的。

上海的秋天说来就来,秋风扫落地的日子让大街上满是落叶,踩着落叶走在往公司的路上,我还想着三个月前来咨询的张玲玲的近况,到了办公室打开电脑的那刻,我欣喜万分,她的来信中提及,她努力地找新工作,功夫不负有心人,终于进了当地某外资企业担任人事专员工作,虽然职位不高,但她相信自己能努力成为人事行政高级管理人才。

志愿工作计划英文篇四

发展学习适应能力幼儿入学后,学习成了其主要活动,以读、写、算为主导。,我们要尤其注意孩子的学习兴趣、学习热情、学习专注性和持久性的培养,培养幼儿良好的生活卫生习惯。

2.区域活动常规:能安静地参加活动区活动,能实现同伴间的交流合作,并有次序的收放玩具。

3.坐的常规:

(1)、会搬椅子,一手握椅背,一手托椅身,轻拿轻放,转椅子时要拿起椅子摆好再坐下。放椅子时不能有声音,知道爱护桌椅。

(2)、上课坐姿:双脚自然并拢平放。双手自然摆放,长时间坐着可以轻轻靠在椅背上。

(3)绘画、写字坐姿:上身与桌子保持适当距离,双脚自然平放,上身不歪斜,眼物距离适当。

(4)、避免不正确坐姿:斜靠椅背;斜趴桌子;坐时翘脚;驼背坐。

4.卫生常规

(1)、正确使用餐具,一手扶碗,一手拿勺,会使用勺进餐。中、大班会使用筷子进餐。

(2)、一口菜、一口饭地进餐,不把菜全部倒入碗里,不急也不慢,不剩饭菜,不洒饭菜,保持桌面、地面的清洁。

(3)、安静、专心地进餐,不东张西望,不大声讲话,不讲长话。

(4)、用餐巾擦嘴,轻拿椅子坐到指定地点。安静活动,不影响他人进餐.

5、区域活动常规:能安静地参加活动区活动,做好入区记录,能实现同伴间的交流合作,并有次序的收放玩具.

志愿工作计划英文篇五

(一)、强化后勤队伍建设,全面提升员工的素质。

总务处要借鉴别的学校先进的后勤管理工作理念,统一思想,强化职业道德教育,增强做好本职工作的责任感,真正以主人翁的意识投入到工作中去,做到一人多岗,一人多职,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献,高质量完成各项任务。为了进一步提高员工的业务素质和服务意识,总务处定期组织员工加强理论和业务学习和培训,努力提高他们专业水平和现代信息技术管理水平,以胜任新形势的发展和工作的需要。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨,坚持管理育人、服务育人的方向。

(二)、进一步完善后勤工作各项制度,认真制定落实岗位责任制。

本学期进一步完善各项规章制度,细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准,完善考核评比条例。做到分工具体,职责明确,考核有标准,确保后勤服务工作做到优劣有别,奖罚分明,激励先进,鞭策后进。

(三)、全心全意做好日常后勤服务工作

认真做好教学用品的采购工作,严格执行上级部门有关采购政策。在采购零碎的教学用品和学校的物资中,要讲究采购方法,做到货比三家。对教育教学工作中需要的常备的教学用品,做到及时采购,有适当的库存量,既保证教师、学生们随时领用,又不大量积压。对教学急需所用的物品,做到不拖,及时采购,不拖教学后腿。总务处既要做好教学用品的采购工作,更要做好物品的登记工作,总务处对所有采购的物品要做好验收工作,要验数量、质量、验价格,然后做好固定资产登记工作。

总务处不仅要做好教学用品的采购工作,还要做好教学物品的发放工作,并对所发放的物品认真及时做好记录,平时要经常做好库存清点工作,保障教学用品供应。

大力开展节电、节水、节纸等节能活动,为了做到无漏水的龙头,无白日灯、无无人灯处室,总务处加强对各处室、公共场所等用电地方的检查,杜绝人为浪费现象,提倡节约,反对浪费。

后勤工作的头等大事之一,是抓好食堂管理工作工作。加强食堂伙食的检查与监督力度,发现问题及时处理,确保食品卫生安全,杜绝事故。加强食堂环境管理和个人卫生管理,保持就餐环境的优美和整洁,认真抓好工作人员的个人卫生工作,保持穿着整洁。及时征求师生的建议与意见,不断改进食堂工作,做到让师生满意。

认真执行《住宿生管理条例》,要求寝室管理员认真督促学生做好宿舍卫生和宿舍内的卫生工作,督促全体寄宿生,认真搞好宿舍室内外的卫生,不准在宿舍使用明火及使用电器具等,切实做好节约用电、水,要对学生进行爱护公共财物的教育,使大家树立爱校如家的思想,自觉地爱护公物,延长校产的使用寿命,要从根本上消除宿舍内的不安全因素,班主任要从生活上精神上等各个方面关心学生,让全体寄宿生家长放心。

(四)、抓好校产的常规性管理

1、总务处后勤人员要时刻关注学校所有硬件的安全,经常检查,发现问题,及时解决,及时做好维修工作,做到能修则修,能代则代,降低维修的成本,维修人员在维修中要力争做到小修不隔夜,大修不隔天,如果修不好,要和教工打招呼,提高服务效率,并根据维修情况,提出校产维护意见。

2、在总务处对各教室、专用教室财产登记造册的基础上,明确各教室、专用室等管理人员的职责,总务处期末进行核对,发现短缺、毁损财产的现象,查明原因,明确责任,作出处理意见。

3、我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加,电教设备的日常维修、保养工作十分繁重,总务处要加强现代化技术装备的常规性管理,定期检查,发现问题,及时处理,做到不影响教学的顺利进行。

(五)、加强收费管理,合理使用资金。

1、学校任何一项代办服务费项目都要符合政策;经过教育局审批同意;坚持学生自愿、家长签字的原则,坚决杜绝乱收费现象。

2、做好学校领导的财务参谋工作,执行好经费使用计划,准确提供有关数据、情况。在经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事。

(六)加强校园绿化、卫生管理

总务处要认真抓好校园的绿化工作,对花草树木的生长情况经常关心,及时督促养护人修剪、锄草等。全体教师都要教育学生逐渐养成爱护花草树木的良好习惯,自觉维护校园绿化环境。继续实行每天晨扫、评比制度,确保校园卫生整洁。

总之,总务后勤人员要努力热情待人,以身作则,以高度的事业性和责任感, 主动开展各项工作, 依靠全体员工把后勤工作搞好,为实现学校的教育教学作出应有的贡献。

志愿工作计划英文篇六

试分析一例关于“商务谈判交际重要性 ”的案例并参照上面的答题模式作答。

2.细节展现:奥康为迎接波莱加托一行进行了周密的准备和策划,为了使谈判对手有宾至如归的感觉,奥康公司专门成立了以总裁为首的接待班子,拟定了周密的接待方案。从礼仪小姐献给刚下飞机的谈判方波莱加托一行的鲜花,到谈判地点的选择、谈判时间的安排、客人入住的酒店预订,整个流程都是奥康公司精心策划,可以安排的,结果使得谈判对手“一直很满意”,为谈判最终获得成功奠定了基础。王振滔(奥康集团总裁)努力寻找奥康与geox公司的共同点,并把此次谈判的成功归结为“除了缘分,更重要的是奥康与geox公司有太多相似的地方”。在2003年2月14日,也就是西方传统情人节,geox与中国皮鞋业巨头奥康集团签订了合作协议。在中秋月圆之夜,王振滔与波莱加托举杯对饮,共谋发展大计。追求浪漫是现代人共同的价值取向,选择中西方传统节日中秋节、情人节为此次合作增添了浓郁的文化氛围和浪漫气息,使奥康营造和谐氛围,智取此次谈判。

3.案例分析:本案例重点描述了情感注入即良好的交际技巧在商务谈判中的重要作用。谈判毕竟不是为交友而来,谈判者花在联络感情上的时间总是有限的,如果找一种方法,能够用较少的成本赢得对手的友谊和好感,那就非赠送礼物以表情达意莫属了。王振滔选择寓含奥康和geox完美无缺之意的“花好月圆”青田玉雕,送给波莱加托先生。礼物虽轻,但表达了赠送人的情真意切。谈判双方建立起真诚的友谊和好感,对日后的履约和合作具有重要的意义。可见良好的交际技巧在商务谈判中显得尤为重要。

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志愿工作计划英文篇七

一、教研专题:

1、加强一、二年纪的队列练习,多进行游戏教学。

2、如何实行愉快教学,做好教学理论设计和方法。

二、具体措施:

1、根据教学大纲,认真备好课。

2、互相听课,提高教学质量,多向有经验的老师请教。

3、坚持每周的集体备课,研究各科钻体,加强理论水平的高业务素质。

4、认真抓好体育达标工作,对成绩比较差的同学,多进行指导,争取达标率和优分率达到市的要求。

5、认真抓好广播操的动作质量和队列操练,本学期重点抓二年级和四年级的队列,为评比做好准备。

6、课余训练工作:今年是天河区运动会,比赛项目多,因此,根据我校的实际情况,组织田径队、举重队、篮球队、游泳队等进行训练,我们三个体育老师分工合作,安排好各运动队的训练时间,争取好成绩。

7、开展丰富多彩的体育活动,让学生在学习过程中得到锻炼,提高自身的身体素质。

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