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2023年药具工作年度工作计划(实用7篇)

时间:2023-09-18 13:46:51 作者:翰墨2023年药具工作年度工作计划(实用7篇)

时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

药具工作年度工作计划篇一

半年来,我镇药具工作紧紧围绕着工作要点、制定措施,规范服务、增强服务能力,提供优质服务、加大宣传力度和培训力度。使广大育龄群众能够了解节育避孕药具,能够知情选择,为我镇药具管理工作实现宣传教育,综合服务,奠定了坚实的基础。我们主要做了以下几方面作:

1、以优质服务为宗旨,以群众满意为标准开展计生药具工作。年初,我们提出了"管理与服务紧密结合,以服务促管理"的工作思路,转变工作作风,把管理对象变为服务对象,提供优质服务,从宣传教育到人,药具发放到人,随访指导到人入手,把工作重点放在服务上,切实改变作风,保证供应,满足需要,方便群众。

2、宣传教育到人。为了实现用药具群众的知情选择,我们筛选了内容科学,通俗易懂,便于群众掌握的各种节育措施的基本知识和性能,采取了墙报、发放宣传材料等多种有效形式,进行宣传,使广大群众对药具科普知识,生殖保健常识有深刻的了解和掌握,上半年举办宣传3次宣传,使广大群众对节育避孕知识都有了不同程度的提高些。

3、药具发放到人。摸清用药人员的底数,做到心中有数,切实保障育龄群众的用药具,并提供节育措施指导。

4、随访指导到位。要求认真落实到位,及时反馈使用药具情况。要求各村必须坚持月随访制度,发现问题及时反映,及时解决。我们为了满足广大育龄群众的需求,为她们提供优质服务,方便群众,与东方医院共同建立了生殖保健服务中心,并下村免费为育龄妇女生殖健康检查,解决育龄妇女生殖健康检查的难处,方便了群众。下半年工作要继续举办一次药管员业务培训培训提质。

总之,上半年我镇的药管工作在各级主管部门的`指导和支持下,取得了一定的成绩,但我们一定更加努力的工作,拓宽思路,切实做好药管工作,使我镇的药管工作水平再上新台阶。

药具工作年度工作计划篇二

我站在各级党政领导的高度重视和主管部门的正确指导下,通过业务部门的.技术培训和大力支持;及服务站工作人员与村级业务人员紧密配合。共同努力完成xx年既定的目标,并得到省市认可,在这一年来,我镇落实综合节育措施566例,“三查”6800人次,在家“三查”率达95%以上,准确率98%。放置宫内节育器509例,其中计生乡级服务机构手术量为300例,计生县级及以上服务机构手术量为266例。人流56例。上门咨询243次,门诊咨询90次,门珍人次113次,查环人次6800次,查孕人次300次,随访人次345次,发放避孕药具人次230次。妇女病检查人次2190次,确珍人次25人例。技术培训30次。在工作开展中加强各种资料的完善,避孕药具管理发放工作加强了站内工作人员业务素质提升,更进一步提高广大育龄夫妇对我站工作的了解和信赖。具体开展了以下方面工作。

镇党委、政府始终把控制人口与优质服务相结合,把计划生育技术优质服务列为工作重点,每月向镇党委、政府汇报工作进度情况,及时纠正工作中存在的问题,对不适应计划生育工作及技术服务的村专职副主任进行调整,村级专职人员的待遇得到很好的落实和兑现。同时明确村级计生机构及专职人员的目标和任务并签定目标责任制度。

我站为提高宣传质量和力度,除通过广播、宣传等形式宣传,还组织服务站工作人员在街头进行宣传。每月在计生例会上对村专职人员进行新知识新业务的宣传指导,大力宣传生殖健康保健、艾滋病的防治、出生缺陷平预工程,对我镇已育龄妇女进行免费技术服务。同时为绝经期带环的妇女提供免费技术服务,使我镇育龄妇女人人享受免费技术服务和知情选择权。

避孕药具工作的管理和发放工作是计划生育服务站工作核心。积极宣传普及避孕药具知识是我们最根本的工作职责。我站由专业人员负责管理、宣传、发放避孕药具,定期培训村药具发放人员,使每个村计生人员准确掌握5种以上的避孕药具的使用方法,适应症、禁忌症,及不良的反映的处置,严格做到镇、村站内无过期、变质的避孕药具。

我站严格按照政府要求,对药品衽严格管理,由镇计生办主任负责我站财务收支和药品进购管理。服务站做好药品的登记、管理,做到了帐目清。

药具工作年度工作计划篇三

年初,我们提出了^v^管理与服务紧密结合,以服务促管理^v^的工作思路,转变工作作风,把管理对象变为服务对象,提供优质服务,从宣传教育到人,药具发放到人,随访指导到人入手,把工作重点放在服务上,切实改变作风,保证供应,满足需要,方便群众。

2、药具发放到人。鉴于我街道居委会转制为社区的特点,在成立社区时,我们要求配备能力强、年轻、文化素质高的人员担任计生干事的工作,为药具管理人员队伍的整体水平提高奠定了基础。我们不怕工作量大,不怕吃苦,不嫌麻烦,摸清用药人员的底数,做到心中有数,同时我们召开驻街单位领导和药管员会议,明确全年工作,要求对分流下岗人员的去向要清楚,对工龄**的委办理好移交手续,以居住地办理用药情况交接,切实保障育龄群众的用药具,并提供节育措施指导。

3、随访指导到位。我们针对用药具人员中的^v^七必访^v^人群,按照上级有关部门的要求认真落实到位,及时反馈使用药具情况。进行科学指导,要求各单位必须坚持月随访制度,发现问题及时反映,及时解决。

我们接到在财力十分困难的情况下,抽出资金,制作了药具工作公开承诺板,从而增强了药管人员的责任感,认真的去做好每一项工作。

1、召开驻街单位领导和药管人员会议,布置2001年药管工作,签订合同,落实责任。

2、向驻街单位和社区公开我们的承诺,做好宣传工作。让群众了解我们的工作程序和服务准则,以便接受监督,切实改进工作。

3、对驻街单位提出具体要求,指导建立公开承诺,组织实施优质服务,使每一位用药具群众都能得到周到的指导,和满意地服务。

药具工作年度工作计划篇四

今年,我社区总人口数为5323人,已婚育龄妇女为1188人,采取综合节育措施人数为712人,其中实际用药具人数476人,全年药具应用率为94。2%,药具有效率为98。78%。

今年,星海镇进一步加强落实我社区计划生育药具发

放、监管和服务工作,严格按照“六个一”的要求,提升我社区计划生育免费药具发放工作起到了很好监督督促作用,全面推进了社区免费发放点工作力度。圆满完成今年计划生育工作,使我社区育龄群众能够及时、便捷的领到安全、适宜的避孕药具,真正做到便民为民服务。

为使免费药具发放点真正发挥作用,提高各级药管员的整体素质,业务水平,星海镇对我社区药具使用育龄妇女加大了培训力度,内容包括药具知情选择、常用药具的使用方法、不良反应处理等与药具有关的一些知识;同时要求药管员进行了培训,通过培训学习,使我区的药具管理队伍整体素质得到了加强,服务能力进一步增强。

我社区以进一步深化计划生育药具体制机制改革,推进我区计划生育药具工作队伍职业化建设为目标,根据自治区和市计生委计划生育药具“三基”岗位练兵知识竞赛活动总体要求,于今年4月份,制定并下发了《大武口区计划生育药具“三基”岗位练兵知识竞赛活动实施方案》,精心组织,周密部署,广泛宣传,于5月初,发放了《计划生育药具三基培训手册》并组织培训学习。

针对我社区避孕药具的使用情况,我社区积极开展育龄妇女药具培训工作,切实帮助育龄群众选择适合自身的避孕药具。

生宣传小用品、墙报、板报、宣传栏、培训班、广场文化等多种有效形式进行宣传,利用世界人口日等各种宣传日,上街发放避孕节育药具和有关宣传品宣传册、宣传画报等活动,使广大群众对药具知识有了更多的了解。

以居民为载体,我社区把流动人口育龄群众作为服务的窗口,对流动人口按照现居住地为主的管理要求,对流动人口育龄人员实行同宣传、同管理、同服务,各办事处设立药具发放点,为社区内的流动人口领取避孕药具提供了方便。同时,我们依托村卫生室、社区卫生服务站和卫生院,面向家庭,开展了生殖健康知识讲座,为流动人口育龄群众选择适合她们年龄阶段生理特点的避孕方法。同时,我们针对流动人口分散、避孕节育落实难、管理难的问题,开展了避孕节育知情选择“三项服务”既上门服务、以活动带服务和自我服务。促进了流动人口实行计划生育自我管理,自我服务,自我教育,有效地推动了药具工作的深入开展。

今年,我社区药具管理工作虽有了一定的成绩,但整体

上还有许多不足,我社区将针对存在的不足和问题,不断进行整改,创新工作思路,争取使我社区的避孕药具工作更上新台阶。

药具工作年度工作计划篇五

20xx年,局办公室在局领导的精心指导和全局干部职工的年夜力支持下,紧紧围绕全市卫生革新与成长年夜局,继续完善工作制度和提高做事效率,充分施展办公室办事领导、办事下层、办事群众的职能,认真做好“三办”工作,切实增强政务信息、文秘、档案、保密、信访、综治、后勤、守卫等工作,战胜人员少、工作任务庞杂等艰苦,圆满地完成各项任务。现总结如下:

(一)办文工作。

公函代表着机关的形象,其质量高低,直接反应办公室工作的水平。在办文上,我们保持“两手抓”,一手抓公函起草工作,力争综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明,彰显领导作风;一手抓好核稿工作,在格局上包管规范性,在内容上包管可行性,在法度模范上包管合理性,在时效上包管实时性。全年,局机关所有综合文稿、部分单项工作文稿以及各类总结、报告请示、讲话等95%均由办公室拟写或审定,据不完全统计,全年共起草各类会议讲话资料100余个,完成各类报告请示资料90余个,审定文稿1000余份。

(二)办会工作。

办公室具体承办了全市卫生工作暨全市中医药成长会议的会务工作,协助做好了全市防治手足口病工作会议等10多次会议会务工作。办会历程中,办公室的同志全程介入办事,认真做好会议通知、会议文件、领导讲话起草、会场部署、会议款待等环节的工作,确保了会议圆满胜利。此外,局办公室还负责了局长办公会议、局办公会议、职工会议、局里有关工作专题会议等30余次会议的通知、会议支配和会议办事等工作。

在提案建议的解决工作中,我们力争做到“准、实、严、快”,“准”即回复问题抓住要害,解决实质性问题,“实”即回复问题诚恳、实事求是,“严”即严格按国度司法、律例和政策解决,“快”即努力战胜冰冻灾害、手足口病防治、抗震救灾工作中人力、时间重要的艰苦,认真做好建议和提案的分办、催办、督办工作,主动和承办提案的同志一道接洽代表,登门与委员面商,充分征求代表和委员们提出的意见,宣传有关卫生司法律例,说明解决工作的有关问题。并对他们提出的问题逐一研究,完善解决规划,尽量让代表委员满意。同时负责与各职能科室协调,按时按质按量完成回复意见。xx年,我局共接到市人年夜二届四次会议代表建议4件、市政协二届四次会议提案21件,其中要求正式回覆的16件,已全部解决完毕、正式回覆和上报,获得解决或根本解决的(a类)8件,获得部分或已列入筹划准备解决的(b类)8件,回覆满意率100%。

药具工作年度工作计划篇六

为了进一步加强计划生育避孕药具管理服务工作,适应人口和计划生育新形势,新任务的要求做好深化药具改革工作,我乡始终坚持以^v^理论和^v^三个代表^v^重要思想为指导,按照构建社会主义和谐社会的要求,以落实以人为本的科学发展观为统领,以群众对药具需求为目的,进一步完善药具管理与服务机制,全面提升避孕药具工作水平和队伍素质,形成行为规范﹑运转协调、公正透明、廉洁高效的药具工作新机制。一年来,在乡党委、政府的领导及上级主管部门的业务指导下,我乡避孕药具工作取得一定的成效,现将工作基本情况总结如下:

1.截止2012年9月30日,全乡共有常住已婚育龄妇女2121人,其中已采取各种避孕措施和不需采取避孕节育措施的有2075人,应使用避孕药具的有46人,实际使用避孕药具的有46人。(本年度使用药具的共有116人其中过程性用药具70人)。

 2.在使用药具的`116人中,已全部按时把药具发放到育龄群众的手中,按时作了随访服务工作,没有不良反应及药具使用情况发生,全乡药具应用率达100﹪,随访率达100﹪,有效率达100﹪,药具占综合节育措施比例﹪。

3.工作走上规范化。制度化管理。坚持定期或不定期培训村级药管员,一年来组织培训2次,确保每村一名药管员懂避孕药具基本知识,并持证上岗。村级至少有一个月的药具库存周转量,乡至少有三个月的周转量,定期入户宣传、随访,并建卡登记,各种帐卡齐全,按时上报各种药具报表,并严格工作纪律和工作措施。

1.由于我乡已婚育龄妇女的文化素质和思想意识普遍偏低,对工作人员讲解的知识不重视,不理解,导致忘记用法,滥用,漏服甚至不想用的情况发生,给工作增加难度。

2.村级药管员素质偏低,没有医学背景,对某些避孕药具的适应症,禁忌症及具体使用方法及原理未掌握透彻,容易误导,加之基本都是村干部兼职,农活又繁忙,导致药管员力不从心,造成工作被动。

3.宣传力度不够。

1.加大宣传力度,采取多渠道宣传方式,提高已婚育龄群众认识水平,全面实现^v^生殖健康、知情选择、优质服务^v^的目标。

2.继续加强乡、村药管员的业务学习,提高管理和服务水平,做到各帐卡清、情况明,跟踪管理和随访服务到人。

3.针对所存在的问题结合本乡实际情况,尽可能采取有效措施,不断开创全乡计划生育避孕药具工作新局面。

药具工作年度工作计划篇七

根据市人口计生委年度工作目标,我站积极认真抓落实,主要做了以下工作:

(一)全面完成省上半年药具调拨和发放计划。以免费避孕药具发放为主渠道,合理编制药具计划,按照渠道畅通、保障供应、减少浪费、满足需求、方便群众、提高效益的原则,圆满完成了20xx年药具订购计划和省追加我市免调计划的调拨和发放任务,保证了我人口计生工作的需要。

(二)认真贯彻执行《办法》和《细则》,推动和规范了全市计划生育药具管理工作。在去年重点检查评估县乡药具管理工作的基础上,今年全市把县乡两级贯彻执行《办法》和《细则》作为重点,进行检查评估。统一认识、统一思想、统一标准、。

(四)对财务人员进行培训。四月份,我市在天长市举办了各县、市、区服务站财务人员学习班。统一规范了药具财务管理。将免费药具纳入本级财务总账核算,纠正了过去各计各帐,操作不规范,另计一本帐的局面。从而更加规范了财务账目,便于操作和检查。

(五)完成了“三基”岗位练兵和知识竞赛活动。为配合国家和省“三基”竞赛活动,我市人口计生委党组高度重视,成立了以委员会主要领导为组长的领导小组,主要领导亲自抓,具体部署。分管领导将活动纳入阶段性主要工作,临阵指挥,负总责。加大宣传力度,在全市药具系统形成了浓厚的竞赛氛围。市本级和各县、市、区制定了详实而有效的《实施方案》,按指定的计划和步骤扎实推进。我市于7月15日开展了竞赛活动。从竞赛的结果来看,收到了预期的效果,南谯区将代表我市参加省级竞赛。

(七)加大对日常工作的督查。根据安排,每月要深入基层,对药具的发放、保管、随访等工作进行督查。对在督查中发现的问题及时纠正,并纳入年终成绩考评。

(一)要认真做好计划工作。做好20xx年药具调拨计划年报汇总,合理编制20xx年药具需求计划和分配计划,努力确保完成药具调拨、发放任务。

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