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2023年举报部队干部检举信 军队政治学习心得体会部队政治教育心得(大全5篇)

时间:2023-09-18 05:16:21 作者:FS文字使者2023年举报部队干部检举信 军队政治学习心得体会部队政治教育心得(大全5篇)

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

举报部队干部检举信篇一

军队政治工作总结心得:

一、政治工作是中国人民解放军的生命线

中国人民解放军的政治工作,是中国共产党在军队中的思想工作和组织工作,政治工作的基本任务是:服务于国家的改革开放和社会主义现代华建设,从政治上、思想上、组织上保证对军队的绝对领导和人民军队的性质,保证以培养有理想、有道德、有文化、有纪律、军人为目标的军队社会主义精神文明建设,保证军队内部的团结的军政、军民团结,保证军队战斗力的提高和各项任务的完成。

1、军队政治工作是党从思想上政治上组织上对军队绝对领导的保证

政治工作的一个重要内容就是对广大官兵进行党的基本理论和基本路线教育,保证官兵坚信党的领导,坚定社会主义、共产主义信念,提高贯彻执行党的基本路线的自党性和坚定性。

2、军队政治工作是保持我军人民军队性质的保证

中国人民解放军是中国共产党缔造和领导的,用马克思主义、列宁主义、毛泽东思想武装起来的人民军队,是中华人民共和国的武装力量,是人民民主专政的坚强柱石,全心全意为人民服务是我们人民军队的唯一宗旨。

3、军队政治工作是以培养“四有”军人为目标的军队社会主义精神文明建设的保证

根据国家和军队改革开放的新形势,坚持对官兵进行人民军队性质、宗旨和我党我军优良传统的教育,进行以抗洪精神为主要内容和“四个教育”进行军人职业道德教育,做为经常性的思想工作,引导官兵树立正确的人生观、价值观,培养广大官兵的无私奉献的勇于牺牲的精神,是军队社会主义精神文明建设的主要内容,是我军担负任务对军队建设的必然要求。

4、军队政治工作是军队内部的团结和军政、军民团结的保证

坚持官兵一致的原则,教育军官端正对士兵的根本态度,爱护士兵,做士兵的表率,教育士兵,尊重军官,服从管理,听从指挥,在官兵中开展思想、技术和生活互助活动,以达到团结一致。

贯彻军民一致的原则,开展拥政爱民活动,支持和参加改革开放和社会主义现代化建设,巩固和发展军政军民团结。

5、军队政治工作是提高部队战斗力和完成各项任务的保证

用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及关于军队建设的一系列指示教育官兵、引导官兵牢固树立战斗队思想,调动官兵积极研究现代战争特别是高技术条件下局部战争的特点和战法的积极性,促进军事训练工作,提高军事训练质量,从而提高战斗力,保证党和人民赋予我们的各项任务的完成。

二、增强首位意识,把政治工作做为党委(支部)的首要任务来抓

大家知道,政治工作和军事训练工作,后勤工作装备技术工作一样,是部队工作的重要组成部分,它和其它工作之间有着密不可分的关系,这些工作哪一项做不好都直接影响着部队战斗力的生成和部队战斗力水平的提高。但是它在部队建设中的地位不是与其它几项工作平行的,是处于首位的这一点,我们每一个同志都必须有明确的认识。之所以说政治工作是首位的,我看主要有以下两条理由:

1、人民军队的性质决定了必须把政治工作放在首位

政治工作条例第五条指出:中国人民解放军的政治工作是中国共产党在军队中的思想工作和组织工作,是实现党对军队绝对领导,巩固和提高部队战斗力的根本保证,是中国人民解放军的生命线。

我军从无到有,从小到大,之所以能够得到人民的拥护和支持,就是我军始终实践着全心全意为人民服务的宗旨。

在98年我国历史上罕见的洪涝灾害面前,以李向群为代表的我军广大官兵为了人民的生命财产,奋不顾身,以自己的血肉之躯筑起了冲不垮的防洪大堤,在人民群众中赢得了广泛的赞誉,朱熔基同志在九届人大二次会议上做的政府工作报告中给予了充分的肯定。

如果我们不能有效地开展政治工作,教育广大官兵全心全意为人民服务,我军就不能保持人民军队的性质,就得不到广大人民群众的拥护、爱戴和支持,我军就丧失了赖以生存和发展的基础。

2、党在军队中政治工作的对象决定了我们必须坚持政治工作的首要地位

大家知道,无论是思想工作还是组织工作,其对象都是人,而部队的各项工作又都是由人去完成的,就我们大队而言,无论是让我们的先进兵器发挥出应有的效能,不是驾驶汽车,无论是搞好生活保障,还是维修装备,无论是站岗执勤还是搞好部队管理,无一不是军人去完成的,提高广大官兵的觉悟,启发官兵做好工作的自觉性就成了我们搞好一切前提,这一点是不言而喻的,正象毛泽东同志所说的,“决定战争胜负的是人而不物”,我们有了为党的事业,为国防事业献身的人,是我们完成各项任务的关键。

通过以上两点我们可以看出,我们在各项工作中必须坚持政治工作的首位地位,我们各级党委必须肥做好政治工作做为首要任务来做,实践证明政治工作做为了人的积极性调动起来了,就能够有利地促进我们各项工作的圆满完成。

为什么我们有的单位团结统一,士气旺盛,各项工作都取得了突出的成绩,而有的单位人心涣散,出了一些问题,究其原因都是人的工作做得不能好,或者就没有坚持政治工作的首位地位。

三、努力学习,不断提高“智政”水平,做清官、勤官、不做糊涂官

在我们过去的工作中,各级干部都注意抓了勤政与廉政。勤与廉自古以来,就是中华民族的传统美德,也是做人的基本道德和为政的必要品质。勤的本质在于尽己之力,对所从事的职业勤劳肯干,不怠不惰。廉要求为官者秉公执法,正直无私,不因财有贿而出卖原则和良心。

但是随着科学技术的进步和社会的发展,领导方式、管理方式必然发生变化,假如我们现在还用不定期去的“我是官、你是兵、我说话你得听、你不听搬条令、条令不听下命令”管理文化水平不高官兵的方式来管理现在的文化水平较高,民主意识增强,见多识广、思想活跃参与意识强的士兵就势必造成工作的被动,尽管有好的动机也达不到予期的目的。

知识经济的时代,政治、军事、文化、经济等领域的知识相互影响使人们的工作方式、生活方式、生产方式、思维方式、军队作战方式正在发生着质的变化,这必然对领导者的领导素质提出新的要求,因此,我认为,我们只靠勤政与廉政就显得不足了,领导干部在勤政、廉政的同时更衣室必须智政。实践证明,有了勤政与廉政也未必就能把事情办好,有的甚至辛辛苦苦把事情办糟、办砸。这种例子在我们的身边也是很多的。

我们有的领导同志一年到头“两眼一睁,忙到熄灯”,事无巨细、事必亲躬、心没少操、力没少出、劲没少使,但工作成效不甚明显。例如,我人有这样两个连队,一个是两位主官事业心责任心都很强,工作中大胆、严格,但忽视了21世纪年轻官兵的特点,结果事与愿违,他们付出了很大努力,换来的却是官兵的怨声再道,征求一下官兵的意见,也提不出更多的看法,还有一个连队,几个连队干部,身先士卒,不怕苦,不怕累,工作也十分努力,就是因为不会发挥部属的作用,因而调动不起来官兵的积极性,连队建设成效始终不明显。因此,“智政”应该是我们每一个同志尤其是主要领导同志认真思考,并要勤于实践的一个问题。

达到智政,领导者应该具备以下的能力。一是敏捷科学的思维能力,即在经验性思维的基础上学会理性思维、辩证思维,创造性思维。二是果断科学的决策能力。在一定意义上说,决策是一种选择。决策的对与否,取决于决策者和参与决策者的自身素质,眼光和智力,假如领导者知识结构单一,实践中总是凭经验办事,按常理想问题,思维面就会窄,决策上就容易人云亦云,带来决策选择的摇摆和偏差,其结果必然是自己没有主意就不会选择好主意。

在坐的同志都读过毛泽东同志的愚公移山这篇文章吧。老愚公艰苦奋斗、不怕困难的每天挖山不止的精神,固然是我们应该认真学习的,但他的这种方法也正是他愚的一种表现,我们知道,因为王屋山和太行山挡住了他家出行的路,因此,他就要搬掉它,那么要换一个角度来考虑这个问题,把家从山里搬出来是不是即解决了他出行不便的问题,又事半功倍呢?我们可以想一想是搬家出山容易还是搬掉两座大山容易呢;三是良好的用人能力,就是要按照江主席讲的要“近贤臣,远小人”。使每一个同志能在工作中发挥自己的作用。

一要具备这三个能力,办法只有一个,就是要学习,学习,再学习,把学习当做毕生的任务。大家应该明确,虽然我们在座的同志大多数都具有了较高的学历和专业知识水平,但随着知识更新速度的加快、环境的变化、岗位的变换、社会的发展,原有的知识不一定都适合今天的工作岗位,陈旧的知识不可能永远都适用,唯有刻苦学习,才不会落伍。因此我们坚持不懈地勤奋学习,活到老、学到老。学什么,除了学习军事知识外,我们要像江主席要求的那样“哲学、政治学、经济学、法学、历史学、文学和科学技术等方面的知识都要学,努力使自己的思想水平和知识水平适应时代前进的需要”。愿我们的领导干部在勤政、廉政的基础上,加强智政,做到:抓廉政,不做贪官,抓勤政不做懒官,抓智政,不做糊涂官。

举报部队干部检举信篇二

我是年度从部队转业的干部,根据市人事局的安排,于年月日至年月日,在市人才培训中心参加初任公务员培训班,通过这次培训和学习,收获颇大,使我在政治上有了新的进步,思想上有了大的转变,对自己也有了新的认识,确实不虚此行,具体来说有如下三个方面的收获。

第一,树立了正确的人生价值观,有了重新定位社会的平常心。

辩证唯物主义告诉我们,我做为一个受党教育多年的老共产党员,受部队培养多年的军队干部,应该把全心全意为人民服务,做为自己人生的第一目标,用平常的心态,以“小草精神”去融入社会。

第二,增强了集体荣誉感和团队意识,有了干好新工作,融入新集体的自信心。

多年前,我做为一名普通的高中生,受对越自卫还击战的影响,为了响应党的号召和祖国的召唤,以青年人热血报国的心态来到了部队,在部队尝遍了人生的酸甜苦辣,也把自己人生最美好的时光奉献了部队,但同时又是部队培养了我,是部队这所大学校造就了我。现在又是社会的需要,是党的安排,让我重新走入社会,回到地方工作,投身于祖国的社会主义建设事业,如果没有一种开放的心态,包容的心态,甘当小学生的心态,去迎接新工作、新任务、新领导、新同事,去融入新集体,是不可能顺利完成党交给我的第二次光荣使命。在这个学习班里,通过与各单位来的同学相互交流,相互学习,不断了解,使团队意识进一步增强,对自己将来能在新的工作岗位上干好本职工作的决心有了进一步提高。

第三,激发了自己的社会责任感,有了重塑未来,学习新知识和掌握新方法的进取心。

我们部队转业干部,为祖国的国防事业做出自己应有的贡献,但是今天,我们还是年富力强的一代,是社会的中流砥柱,所以不能有船到码头车到站的思想,应该重新振作精神,全面领会“三个代表“重要思想。

举报部队干部检举信篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

关于军队作风纪律整顿心得体会

作风纪律整顿是部队必须做的一项重要工作,整顿工作制度和生活作风,结合个人实际发现了自己的不足之处,通过这次整顿来进行改正,下面是xxx整理关于军队作风纪律整顿心得体会范文,欢迎借鉴!

关于军队作风纪律整顿心得体会范文一

连队自开展作风纪律教育整顿活动以来,通过开展条令学习、理论辅导、自查自纠等一系列活动,使我进一步增强了自律意识,明确了自律标准,更加坚定了自己在以后工作生活中要做到自重、自省、自警、自励,处处明于自察,事事严于律已。也让我深知,在连队建设和管理上更要注重多考虑战士需要不需要,少琢磨对自己有没有好处,多考虑对连队建设有没有益处,少在个人问题上到心思,多在战士利益花心血,以实实在在的政绩赢得战士信赖。通过教育整顿,把自己心灵所受到的触动和自我剖析优缺点汇报如下:

好的方面:

能够自觉运用党的创新理论和科学的世界观、价值观来指导工作实践,始终保持较强的政治进取心和昂扬的精神状态。注重对党的创新理论的学习,深入学习领会了胡总书记七一讲话精神及7.23讲话精神实质,以理论上的清醒来促进政治上的坚定。

二、严于律已,维护了党务工作者的良好形象。身为党支部书记,我严格要求自己,时时处处做群众的表率。一是维护了廉洁自律的形象,做到不收礼、不吃请,不找战士帮忙办私事,不占战士的小便宜,处理好和战士的正常关系,达到君子之交淡如水的境界。在政治上、纪律上、生活上严格要求自己,不做出格的事,用自己的行动带动影响全体党员。二是维护了公道正派形象。做到办事公道,一碗水端平,保护好大多数人的利益。心地坦诚,不搞歪门邪道,做一个让全连官兵信得过的党务工作者。三是维护了真抓实干的形象。对党的工作表现出强烈的事业心和责任感。工作标准较高,不对付工作,不降低标准,尽最大的努力完成好每一件事。

三、讲团结,尊重领导。作为连队的支部书记,我平时注重搞好书记与副书记之间的协调,沟通好各支委成员之间的感情,与大家打成一片;在工作上,做好班长,确保连队稳定、团结;在生活中,关心连队干部战士的成长进步,当一名称职的兄长;在学习上努力做好师长,使战士能在军营中得到锻炼和提高。

四、具有较强的是非标准。我常说,只要是有利于连队战斗力的提高、有利于连队的稳定集中统一、有利于增强团结、有利于连队长远建设、符合条令条例要求的事,我都会坚决去做,并且做到赏罚分明,不怕得罪人。

存在的不足:

一、思想存在一定的局限性,联系实际不够紧密。具体表现在,对党的政策、方针及当前的形势我虽然能够正确的认识,但是一旦落实到工作中去就有点放松了,主要还是学习理论不够深入扎实,看问题、干工作时缺乏一种长远的眼光。全局观念是共产党人必须具备的基本素质,它是每一位党员的行动指针。大是大非面前我能够正确对待,但在具体工作和具体问题的操作处理上,就没有引起足够的重视。这充分说明,思想认识不深刻,导致了大局观念不牢,局限性大。其次,应用理论分析问题的力度不够,致使学习与工作挂钩不紧密,因此学习的效果也不可能很好地转化为工作上的动力。

二、开展批评与自我批评的力度不够。当党支部书记以来,我比较注重落实党组织生活制度,但是在召开民主生活会时,在解剖自己和批评他人时候有软的现象,对自己和支部党员队伍中一些问题,不太善于开展积极的思想斗争,来实实在在的解决问题。有时还有好人主义的思想。

3、工作有待更加深入、经常。通过实践我逐渐认识到,经常性思想工作和经常性管理工作是基层的两大经常性工作。作为一名基层带兵人,对连队的思想政治工作负责的连队党代表,我感觉自己在经常性思想工作的开展落实方面还有待于进一步深入,标准和要求也应当进一步提高。思想上存在误区,认为每天与战士摸爬滚打在一起,没有必要再去深入了解战士,如果他们出现了问题,班长、排长会及时发现的。正是因为自身的错误认识作怪,所以我总感觉形势是稳定的,因此就放松了对连队的经常性思想工作,对战士真正想什么、需要什么等实际情况了解不多。在带兵方面、连队的管理建设方面只追求表面上的稳定,对于他们日常的喜怒哀乐关心较少。其实如果不及时处理这些问题的话,积攒久了,就会变成隐患,会给管理带来被动。部队建设重在基层,基层的工作重在带兵。只有知兵才能爱兵,愈是知之深切,愈是爱之自觉。在今后的工作中我一定要努力戒掉上述缺点,做个有心人,切实从部队的稳定和提高战斗力的目的出发,从点滴做起。

畏难情绪,担心带来不必要的麻烦,影响到连队稳定团结的局面,从而降低了工作的标准。

存在上述问题的原因是多方面的,具体分析,主要有以下几个方面:

一、对学习深钻细研的精神不够。首先是急功近利的思想,认为理论不能直接解决现实的具体问题,远水解不了近渴,没有认识到学理论的意义在于掌握马克思主义的科学立场、观点和方法;其次,跟着感觉走的观念严重,认为理论是空的,只有自己的感觉和经验才最可靠;没有认识到跟着感觉走、凭着经验干,认识容易犯片面性、表现性、简单化的错误,处理问题容易头痛医头、脚痛医脚,被假象和错觉所迷惑。

二、工作思路不够清晰,研究新情况、解决新问题的能力还不够强。对连队工作的研究思考,统筹协调,科学安排不够,很少有开拓创新的建议,没有发挥主观能动性,缺乏创新意识,只是机械的去干工作,工作方法满足于老一套,按部就班,上面叫干什么就干什么,工作缺乏预见性和系统性,出现任务多时不知道怎么干、没有任务时不知道干什么的情况。工作的主线不明显,成绩不突出。

三、思想政治工作标准不高。虽然仓库每周都举行了素质教育大

课堂,但因为抱有懒惰心理,在连队范围内进行政治教育授课就比较少了。另一方面,虽然和连队战士都谈了心,也建立了士兵卡片和谈心记录本,但有时存在谈了心没有交心,表面上谈了心但并没有深入到战士内心深处的现象,导致谈心活动打了折扣。

四、严格管理的观念不够强烈。认为现在的战士工作做得不错,连队日常公差勤务任务重,战士比较辛苦,所以在日常管理存在失之于宽失之与软现象,觉得战士只要把各项任务完成了,作风上松散一点不影响大局。对于细节的管理不够严格,管理上还有漏洞和死角,没有真正树立严是爱、松是爱的思想。

主要整改措施

针对上述存在的问题和差距,我在认真从思想上查找了原因之后,决心振奋精神,努力克服和纠正工作中的薄弱环节,力争使自己成为一名自律严、形象正、作风实、能力强、综合素质高的党员干部,使工作再上一个台阶。为此,特制定以下整改措施。

的知识,以提高自身分析问题、解决问题的能力。在学习中,要坚持边学习、边总结、边提高力求在理论学习的深度和广度上有新的进步,在学习质量上有新的提高,在运用理论改造主观世界上有新的突破。

二、把握标准,忠实履行职责使命。要始终牢记全心全意为人民服务这一宗旨,淡泊名利,尽职尽责,时刻以大局为重,以党的事业为重,不计较个人名利得失,扑下身子,真抓实干,进一步树立工作上的高标准,以高标准抓好工作的落实,面对工作中可能出现的阻力和困难,要发扬百折不挠的精神,敢为人先,迎难而上,排除各种干扰,大胆实践,力争工作再上一个台阶。

三、改进作风,保持良好的精神状态。要不断改进工作作风,扎扎实实地抓好各项工作落实,讲实话,办实事,求实效,以雷厉风行的作风完成上级交给的各项任务。今后一定要树立远大的目标和干事创业的信心,不断转变思想观念,不断解放思想,与时俱进,开拓创新。要把眼界放开阔,放长远,勇于提出新思路,擅于拿出新办法。通过不断的学习,不断的实践,提高自己的创新力。

学习基层思想政治工作实践经验,运用适当的工作方法,合理合情的解决工作中出现的各种问题。

关于军队作风纪律整顿心得体会范文二

根据上级统一安排,集中时间进行思想作风建设教育,是当前部队现实的需要,是完成年终大项任务的保证,我觉得非常必要。当前形势下,加强作风建设十分重要,十分紧迫,是关系到部队的形象,关系官兵人心向背,关系到有效履行新世纪新阶段我军历史使命。我深深地明白,把部队的作风建设好,对于进一步提高有效履行使命,提高拒腐防变和抵御风险的能力,始终保持部队先进性和纯洁性,为巩固党的执政地位,保证国家长治久安,具有重大的现实意义和深远的历史意义。我深知,加强部队作风建设,必须抓住重点,才能有所作为。

思想作风建设要抓住实事求是、与时俱进的精髓。思想作风建设是基础性和根本性的。其实质就是坚持解放思想、实事求是和与时俱进。坚持解放思想,实事求是和与时俱进,一是要坚持不唯上,不唯书,只唯实,只唯真,一切从实际出发,而不是从本本出发。而要做到一切从实际出发,一个重要的途径就是善于调查研究。二是要把一切从实际出发同一切为官兵着想结合起来,把真理观和价值观结合起来,把善于实事求是与敢于实事求是结合起来。

改进工作作风,要坚持狠抓落实与健全落实机制相结合。抓落实是模范实践我军宗旨的必然要求,从根本上说,抓落实就是抓发展。要把抓落实作为改进工作作风的突破口,切实纠正官兵反映突出的形式主义和官僚主义作风,做到苦干实干巧干。同时,必须建立健全抓落实的机制。抓落实的关键在干部。要把抓落实的过程作为考察和识别干部的过程,对在工作落实中涌现出来的踏实肯干、政绩突出、群众拥护的好干部要注意重用,真正做到使实干者荣、空谈者耻、造假者辱,从而促进工作作风的根本好转。

改进领导作风,要坚持强化宗旨观念与提高服务水平相结合。领导作风问题的实质,是官兵关系问题。因此,领导干部必须强化宗旨意识,在实际工作中,要善于体察下情,听取基层心声,顺乎官兵心意,真正把官兵拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为想问题、作决策、办事情的根本出发点和落脚点,扎扎实实为官兵办实事、谋实惠。要做到这一点,还必须掌握为官兵服务的过硬本领,也就是说,既要有爱兵之心,还要有助兵之才,能够为官兵办好事、办实事,切实解决官兵训练和生活中存在的困难和问题。

要把握理论实质。在学习过程中,不能靠教条主义,不能拿本本去框实践,而是要用实践去发展本本。我们现在遇到的矛盾和问题很多,而且错综复杂,互相交织,这就必须坚持理论联系实际,发挥主观能动性和创造性,勇于回答并善于解决新问题新矛盾。

生活作风建设要管住八小时以外。加强干部八小时以外的监管,是对干部的关心和爱护。虽说八小时以外是干部自由支配的业余时间,然而干部掌握一定的权力,在八小时以外仍然施展着职务和权力的影响。特别是受社会生活方式日趋多样化的影响,如果对干部八小时以外的作为不加以监督和管理,一些思想意志薄弱的同志就会陷入歧途,毁了前程。因此,把干部的管理延伸到生活圈、社交圈,使之始终保持头脑清醒,谨言慎行,养成良好的生活作风,确实是对领导干部的关心和爱护。

内容仅供参考

举报部队干部检举信篇四

8月6日,一场深刻、生动的“党委书记讲党课”活动在省交投公司25楼三号会议室举行,省交投公司党委书记、董事长张嗣义为党员干部讲授了题为《坚持走群众路线是推动国有企业改革发展的重要法宝》的精彩一课,为大家诠释了党的群众路线在国有企业改革发展中的特殊地位和作用。活动由省交投公司纪委书记、工会主席张庆主持,公司机关全体党员,各子公司主要负责人、纪委书记共计90余人参加了活动。

张嗣义全面讲解了党的群众路线的历史由来、精神实质和丰富内涵,深刻阐述了党的群众路线对于推动国有企业改革发展的重要意义,认真研究探讨了省交投公司贯彻落实好党的群众路线,促进企业和员工共同成长、共同进步的具体措施。

张嗣义说,坚持群众路线有利于克服国企中的形式主义、官僚主义,为企业始终沿着正确方向发展提供坚强保障;有利于推进企业的民主管理、民主监督,克服国企中的享乐主义、奢靡之风;有利于发扬群众的首创精神,增强推动企业改革创新的动力;有利于构建良好的企业文化,增强企业的凝聚力、向心力,提升企业的执行力、发展力和竞争力。

张嗣义强调,坚持贯彻群众路线,发挥民主管理的作用,是企业实现又好又快发展的根本保障,也是省交投公司按照现代企业发展模式,实施转型跨越发展的逻辑起点。国有企业要落实好群众路线,一是在思想上要高度重视,领导干部带头贯彻执行;二是在行动上要转变作风,融洽党员领导干部和群众的鱼水关系;三是在保障上要建章立制,深入推动党的群众路线融入企业的转型跨越发展当中。

张庆就学习贯彻党课精神和深入开展党的群众路线教育实践活动作了具体安排。他要求公司上下要认真学习党课内容,做到学有所思,思有所悟,悟有所得;要进一步提高认识,明确目标,按照活动的时间节点,组织好革命传统教育活动,开展好批评与自我批评、交心谈心活动,召开好各级党委民主生活会,确保党的群众路线教育实践活动有序推进。

这堂党课在省交投公司党员干部中引起了强烈反响。大家反映,党课的主题明确,内容深刻,措施具体,对省交投公司贯彻群众路线、推动转型跨越发展具有重要指导意义。大家表示,要认真学习领会,抓好贯彻落实,通过深入开展党的群众路线教育实践活动,奋力推动公司发展再上新台阶。

党课结束后,大家还集中观看了廉洁警示教育片。

举报部队干部检举信篇五

公司开展了安全消防知识培训,讲师们以生动的方式讲叙了多种情况下的火灾现场及其灭火方法等,不但掌握了一些消防安全工作的基本理论知识,还给我们的生活习惯带来了一点提醒。

火 灾的危害,在日常工作中往往被人民忽视,总是存在侥幸心理,往往要等到发生了事故,造成了损失,才会回过头来警醒。“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重 于泰山。”这十八个字是十多年前提出的,至今仍是消防工作的主旨所在。而要不使火灾造成危害,做好预防工作是最重要的,“预防为主,防消结合”才 是消防工作的主要方针。

消除火灾隐患、提高防火意识,不作口头文章,以实际行动和措施来切实做好消防安全工作。东鹏是一个文化氛围较浓厚 的企业,员工多,厂区密集,一旦发生火灾,经济损失和名誉损失将非常的严重,消防工作容不得半点疏忽。通过这次培训,我们还是发现大部分员工的防火意识比 较薄弱。

不论是一线工作的车间人员还是公司管理人员,都应对岗位和部门可能涉及到的消防器材和消防通道等消防相关设施有充分的了解,都应 该定期接受相关专家的消防安全教育培训,内容包括:有关消防法规、消防安全制度、保障消防安全的操作规程;各岗位的火灾危险性和防火措施;各种消防设施的 性能、灭火器材的使用方法;报火警、扑救初起火灾和自救逃生的知识和技能等。除了定期的培训之外,还要经常组织进行防火检查,发现火灾隐患,要记录在案并 及时研究整改。消防安全工作要做到,不为隐患留空隙。千里之堤,毁于蚁穴。

火灾的防范要从大处着眼,但应该从小处做起。细节不轻易引人注重,如老化的绝缘材料、放错了位置的设备,随手烂扔得烟头等。但几乎所有的重大事故都是由于起初的不注重、不小心引起的,这些轻易被忽略的细节很轻易成为小事故的放大器,使得小火酿成大祸。

消 防工作是一项复杂的系统工程,它广泛涉及到社会的各个领域,与社会进步,经济发展和人民群众生活紧密相关,一旦发生火灾,不仅造成财产的损失,而且易造成 人员伤亡,影响社会的安定,因此,做好消防工作,是直接关系到国家和人民生命财产的一件大事。在以后的生活中,我们要把学到的消防知识充分运用到生活中 去,更加努力的提高消防知识水平,为保证别人生命的安全运作贡献自己一份力量。

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