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2023年巡逻民警心得体会总结 巡逻民警心得体会(优秀8篇)

时间:2023-09-18 02:49:23 作者:翰墨2023年巡逻民警心得体会总结 巡逻民警心得体会(优秀8篇)

心得体会是我们对自己、他人、人生和世界的思考和感悟。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

巡逻民警心得体会总结篇一

第一段:引言(200字)

巡逻民警是维护社会治安、保障公共安全的重要力量。作为一名巡逻民警,我身负着维护社会安宁与人民安全的使命,深感责任重大。在长期的巡逻执勤中,我不仅收获了宝贵的工作经验,还体会到了巡逻民警的困难与挑战,以及自己作为一名民警的成长与进步。

第二段:体会巡逻执勤的困难与挑战(250字)

巡逻执勤是一项极富挑战的工作,每次巡逻都要面对不同的环境和情况。有时,夜晚的街头充满了各种危险,让人倍感不安;有时,恶劣的天气条件使巡逻工作更加困难;有时,面对顽固不化的违法犯罪行为,需要作出果断的决策。然而,即便在困难和压力面前,作为一名巡逻民警,我们必须保持冷静与警觉,确保自己和他人的安全。

第三段:巡逻民警的成长与进步(250字)

在巡逻执勤中,我深刻体会到自己作为一名民警的成长与进步。首先,巡逻执勤锻炼了我的责任心和使命感。在执勤中,我时刻明白自己是保护人民生命财产安全的守护者,这份责任感激发了我坚守岗位、勤勉工作的精神。其次,巡逻执勤提高了我的应变能力和处理突发事件的能力。在实践中,我学会了快速反应和果断处理紧急情况,使自己能够做出正确的判断和合理的决策。最后,巡逻执勤培养了我的团队合作精神和集体荣誉感。与队友们一起面对困难和压力,我们协同合作、互相配合,为维护社会安宁而共同努力。

第四段:巡逻民警的工作经验与技巧(300字)

在长期的巡逻执勤中,我积累了宝贵的工作经验,并掌握了一些巡逻民警的工作技巧。首先,了解和掌握所辖区域的情况是非常重要的。对于不同地区的治安形势、人口构成和社会问题的了解,有助于制定科学、合理的巡逻路线。其次,与群众保持良好的沟通和交流是巡逻执勤的关键。通过与居民的交流,及时了解他们的关切与需求,增强警民之间的互信和共识。此外,要注重巡逻任务的细节,做到心思如电、观察入微。

第五段:总结与展望(200字)

巡逻民警的工作不仅仅是维护社会治安和保护公共安全,更是一次次的成长与进步。通过巡逻执勤,我提升了自己的综合素质和工作能力,培养了坚韧的意志和勇于担当的品质,对于今后的工作和生活也更加有信心。展望未来,我会继续努力,不断学习与进步,为创建更加安全和谐的社会做出更大的贡献。

总结:在巡逻民警的岗位上,我深刻体会到了这项工作的困难与挑战,也收获了成长与进步。通过每次巡逻的锻炼和实践,我相信自己能够更好地履行巡逻民警的职责,与团队成员一起,为社会治安做出更大的贡献。

巡逻民警心得体会总结篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

从警几年来,由当初的不适应过度到现在的基本适应了,渐渐的我已喜欢上这个职业。我所工作的单位地处该市最繁华的地段。因此每天值班的民警都要处理少则20个,多则40-50个的警。我们值班至少一星期一次,但多数时候都是2次。处理警情,是每一个民警的最基础的基本功。经过这近三年来基层工作,我不断的积累了一些工作经验。在处理众多警情的经历,使我感到作为一个执法者在用语上要“规范”的重要性。另外在处理任何警情时一定要公正、耐心、细心。基层工作虽然很辛苦,但看到每个警处理完后群众都满意而归时,即使辛苦点,累点又算得了什么呢。

有为而争位,在工作中深深的体会到当警察要当人民的警察,一切为民。为群众办事,为群众破案,为群众有所作为,警察才能争得在人民群众心中那一份地位,受人尊敬与爱戴。头顶国徽,身着制服,能成为一名人民警察是许多好男儿的梦想。人民警察在百姓的心中是敢于与邪恶作斗争,毫无畏惧冲峰在危险前沿的英雄、正义的化身。

为民服务是党的宗旨,“立警为公,执法为民”是对公安民警权力的根本要求。在执法工作中要不断的强化宗旨意识,立足本职做好工作,更好的为民服务。

篇二:实习警察工作心得体会

我是**年新进入警察系统的一名新民警,每当坐在办公室里,看着墙上挂着的人民警察誓词,我知道我已经成为xxx 派出所的一名实习警员了。而作为这样的身份,我时刻提醒自己的责任和使命,庄严的宣誓词,让我为之振奋,我愿意献身于崇高的人民警察事业,为警察事业的发展奋斗终身。

到xxx派出所的这段时间里,我对警察有了一点感触,对警察的工作也有了一些认识。可是,来到这个陌生的环境里,从事陌生的工作,对于我这个刚踏入社会的大学生来说,确实这里所有的一切都很陌生。而局领导与所领导亲切的目光,热情的话语,使我感到了家一样的温暖,逐渐激发了我的工作热情。

在这段时间里,通过与老干警的交谈,让我知道了自己知识的浅薄,这使得我的求知欲膨胀起来。我只有不断的去学习,来满足自己的求知。通过学习,使我认识到警察是国家法律的执行者和维护者,肩负着防范和打击犯罪,保障公民合法权益,维护社会秩序的重任。警察必须按照人民的根本利益和意愿行使权利,应当努力为人民群众和企业的生产安全建设创造一个良好的生产、生活环境,保障人民的切身利益不受侵犯和企业发展壮大的顺利进行。作为一名人民警察,在工作中要说老实话、做老实人、办老实事,要做求真务实,言行一致的人民公仆。

通过学习,使我认识到作为一名人民警察,只有严格、公

正、文明的依法履行职责,才能与党和国家同心同德,步调一致。只有精通法律,树立牢固的法制观念,才能提高文明办案的水平,才能自觉的把法律规定的任务落实到职责活动中去,才能真正做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究,从而肩负起党和国家及人民赋予的重任,要时刻清醒的认识到,人民警察的一切权力属于人民,要急人民所急,想人民所想,解人民之忧,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨。

每当想起警察所表现出的高素质、高要求、严标准,树立了益羊公安的良好形象,体现了新时期人民警察的特点,我就要向他们学习。在“三个代表”重要思想的指引下,加强政治业务学习,努力提高自身素质,努力适应新形势下公安工作的要求,做一名新时期合格的人民卫士。

通过这段时间的学习,让我多了一份自信,少了一份胆怯;多了一份从容,少了一份羞涩。在警徽灿烂光环下,让我更加坚信,为祖国的稳定发展、繁荣昌盛提供良好的治安环境。

的重大课题。作为一名长期工作在基层一线的民警和带兵人,笔者的心得体会是,要想做好群众工作,就必须注意“三个三”。

一、必须克服“三种观念”

一是必须克服以管理者自居,视群众为单纯的管理对象的错误观念。在实际工作中,基层一些民警始终不能摆正自己和人民群众的关系,总是认为,自己是代表政府管理人民的,群众就是公安机关的管理对象,所以,总是以管理者的身份对群众颐指气使,把党和人民交给的权力用来摆架子、施威风,“门难进、脸难看、话难听、事难办”,无形当中把自己摆到了群众的对立面,人为地拉远了民警与群众之间的距离,影响了整个公安队伍的形象和声誉,使公安工作的群众基础受到了冲击和动摇。这样的民警恰恰忘记了自己来自于群众,赖以群众的养育而生存,靠群众的支持而工作,把管理和服务割裂开来、对立起来,只注重管理,向群众施加压力,而忘记了全心全意为人民服务这一党的根本宗旨,把立警为公、执法为民的理念抛在了脑后。要切实做好新形势下的群众工作,就必须首先摆正民警与群众之间的关系,真正放下高高在上的臭架子,彻底摒弃单纯的管理观念,把服务摆到与管理同等重要的地位,寓管理于服务之中,在服务中体现管理。

二是必须克服与己无关,视群众的求助为份外负担的错误

观念。在农村,应当充分肯定的是,随着法制宣传教育的不断深入,群众的法律意识有了明显的提高,一遇到为难招窄的事情,求助于法律、求助于公安机关的行为明显增加。但有一个不容忽视的现象是,群众不知道哪些事情应该归哪个部门管,有事总愿意找派出所、找民警予以帮助,这从另一个角度讲,也体现了群众对公安民警的充分信任。而实际工作中,我们有的基层民警却不能正确对待这种事情,群众的求助,属于我们管辖范围内的事情尚能够及时接待、受理和办理,而对不属于公安管辖的事情,冷冷地一句:“这事儿不归我们管”,便将群众拒之门外,不做耐心细致地解释,不告诉应该到哪个部门去办理。长此以往,群众对这样的民警也只好敬而远之、疏而远之,公安机关的信誉度无形中打了折扣。其实,老实、淳朴、憨厚的农村群众,是通情达理的,你只要和颜悦色地把道理给讲明白,谁也不会故意为难人的。对于属于我们职权范围内的事,应该尽力办、尽快办,不断提高办事效率和质量,这是对的、毫无疑问的;对于不属于我们职责范围内的事情,也必须热情向群众解释清楚,帮助群众联系或者明确告诉去哪个部门办理,群众明白道理后,既可以在事情的办理中少走弯路,也会对我们民警心存感激。

无疑是公安机关责无旁贷的重要工作职责,但就广大的农村来说,群众求助于我们的往往多是一些丢了一只鸡、少了一只狗、毁了一垄苗、断了一棵树的小事,这些事有的根本就不够公安机关的立案标准,治安处罚也于法无据,有的也不是公安机关管辖范围内的事,但恰恰在我们民警看来是“小事”的事,在群众看来却是事关其切身利益的大事,也恰恰是由于这些“小事”拖起来得不到解决,使邻里之间、干群之间的矛盾日积月累,摩擦导致纠纷,纠纷演化成械斗,直至酿成治安或刑事案件,影响了农村的和谐,影响了农村的治安稳定。所以,“群众利益无小事”的告诫应当似警钟时刻回响在我们的耳畔。农村警务室民警要积极参与民间矛盾纠纷排查调处工作,下力量协助党委、政府或村干部把这些“小事”协调好、解决好,把矛盾和纠纷化解在基层,化解在萌芽状态。

巡逻民警心得体会总结篇三

段一:巡逻是警察工作的重要组成部分,不仅要维护社会安宁,还有助于增强警察队员的执法意识和心理素质。在我们巡逻中队的工作中,我收获了许多宝贵的心得体会。

段二:首先,巡逻使我们能更好地了解社区的实际情况。在巡逻的过程中,我们经常会遇到各种各样的问题和情况,通过积极地倾听和观察,我们能更好地了解社区的安全隐患和犯罪状况。通过这种方式,我们能预测和预防各种潜在的问题,保护社会的安宁。

段三:其次,巡逻让我们更加亲近民众。在巡逻的时候,我们会走上街头与社区居民进行交流。这种交流让我们有机会了解民众的需求和意见,并及时解决他们的问题。同时,与民众建立亲密的联系也有助于建立良好的警民关系,促进社会的和谐发展。

段四:再次,巡逻是一个对我们心理素质的考验。在夜间巡逻的时候,我们时常会遇到一些不安全的情况,如犯罪分子、突发事件等。这要求我们时刻保持警觉,严守岗位。在面对这些困难和艰难的情况时,我们要保持冷静,快速反应,并采取适当的措施应对。这种紧张的工作环境锻炼了我们的意志和勇气,提高了我们的执法能力。

段五:最后,巡逻使我们意识到作为一名警察的责任和使命。通过巡逻,我们深刻地感受到我们是维护社会稳定和安全的守护者,我们的职责就是保护人民的生命和财产安全。我们要时刻保持警惕,积极响应各种紧急情况。每当我们巡逻时看到周围的一片宁静,感受到社区居民的平安和喜悦,我们就深深地明白,这是一份重要而光荣的职业。

总结:通过巡逻中队的工作,我们不仅深刻认识到巡逻工作的重要性,而且我们的心理素质和执法意识也得到了提高。巡逻不仅仅是为了应对突发事件,更是为了将社区建设成一个安全、和谐的地方。我们将继续努力,为人民的安全和幸福做出更大的贡献。

巡逻民警心得体会总结篇四

监狱民警是是负责看守犯人和组织犯人劳改的重要力量,下面是本站本站小编精心整理的监狱民警工作心得体会范文,供大家学习和参阅。

参加工作距今整整5年了,将自己的感受写出来和大家分享一下。

xx年警校毕业,恰逢家乡省直机关招考公务员,报名之后,一路下来幸运的入闱,并如愿以偿的分配到了现在的单位,××监狱。

首先说下工作情况。熟悉监狱的朋友应该了解,监狱都有自己的企业。做为一个煤炭大省,又地处本省最大煤田之上的××监狱,理所当然开办的企业就是煤矿。监狱中关押的所有具备下井劳动条件的罪犯必须下井参加劳动。而我们基层的民警的工作就随之分为两块:一块是罪犯的日常管理工作;一块是井下的安全生产。其中最重要的就是井下的生产,为了避免事故发生,监督罪犯生产,要下井直接指挥罪犯生产。煤矿生产是三班倒,每班12小时,罪犯劳动12小时,民警现场指挥12小时。我们的每日工作程序以下午班为例,上午进入监房之后全面了解自己所承包的罪犯情况,有需要谈话的谈话,并且还需要带领罪犯接见打亲情电话什么的。中午12点吃饭之后带罪犯下井,晚上12点上井后,有事的处理完事情才能下班回家,可以说是很辛苦的。正因为辛苦,全监近900名警察只有区区60人是做这个工作的,而我,就是其中一个。

接下来,说下待遇。我们的月工资分工资和奖金,做为一个工作5年的二司来说,正常的话(没有罚款,可是不可能没有,起步1000)月收入在5000左右,其中占很大比重的是奖金。对于一个欠发达的中西部省份来说,这样的收入我还是比较满意的。大家可能认为做为一个煤矿企业这样的工资有点低了,(对于一名基层民警来说不低了,分监区长监区长监狱长那是另一个档次,至于多少,不遍透露)其实我们省有只有4所煤矿监狱,收入的很大一部分都要上缴监狱局,再由局里分配给其他效益不好的监狱,这样以来,待遇并将没有别人想象的那样高。

再说下自己工作5年来的感受,总结下来就是越来越没有劲,越来越没有希望。可能换一个环境就不会有这样的想法,但就我们60个兄弟来说,都是这样的想法。

例三:每个监狱为了提高工作效率,提高队伍执法水平,都会制定或多或少的制度和纪律什么的。我们监狱也一样,不论什么科室,只要是有点权利,有点职能,都会制定一些制度。而这些制度,全部是用来约束分监区,约束一线民警的!而且全部跟罚款挂钩!更离奇的是,由于沟通不够,各自为了那点利益,制度之间甚至是矛盾的。让我们不知所以,畏首畏尾。甚至有些内看守民警,为了抽几包烟,不停的往分监区跑,检查这个检查那个,查住就扣分,领导为了不影响考核,就忍痛从分监区帐里拨款给他们买烟什么的,这已经是一种“潜规则”。

例四:民警李某,参加工作不到两年,不想下井,但无奈无钱无关系,就请假,有什么假请什么假,长达十个月不上班。然后不停的找领导闹,耍无赖,说家里如何如何困难(娃开一辆迈腾),自己有病不宜下井等等,领导耐不住死磨硬泡,后如愿调入一职能科室。民警王某,十几年如一日,兢兢业业,克己奉公,坚持深入井下生产一线指挥生产,一心扑在工作上,家里的事都留给妻子照顾。就这样一位民警,至今任坚持在一线。领导甚至不知道这位民警的名字!

5年来,没有了当初的壮志豪情,鸿鹄之志。换句话说,即使有,也没有天地供我施展。也许其他兄弟单位也存在我们这的问题,也许这只是我们监狱特有的一种“文化”。总之,我对这些现象的对策就是摆正心态,顺其自然,干好自己的工作,替领导分担解忧(我们分监区领导待我还是不薄的)对得起这份工资,对得起老婆孩子,对得起自己就行了。基于其中的深层次的原因,错综复杂的关系,不是一个人一件事能左右得了,更不是一朝一夕就能改变的。所以,套用一句时髦的话,生活就像那什么,反抗不了,就默默享受吧。

讲真,作为一名监狱警察生活真的很枯燥,尤其是像我这样的身在外地的单身狗,比如我现在就是待在单位宿舍不知做什么,对着电脑,不知道看什么节目,拿着手机不知道找哪个朋友聊天,桌角放的书也很久没有翻动了。除了单位的公文,也已经很久没有写过笔记了,今天就简单的写一点自己的胡思乱想吧。

我感觉到很多人对狱警这个职业是有误解的,这个想法仅来自我周边的亲人朋友问过我最多的问题。我刚参加工作之后,回到老家,奶奶总是担心我的人身安全,认为我还是像在公安上外出抓人什么的,总是一遍遍的叮嘱我;我的发小,朋友们总是问我监狱里时怎么打服刑人员的,这些问题在我解释很多边之后还是不能消除他们的疑惑,其实现在监狱就是一座学校和工厂,服刑人员在这里接受思想教育,通过劳动转变不劳而获等思想观念并学习生活技能。很多影视节目里狱警就是一个个的暴徒,这样的影视节目也误导很多人对狱警“有色”看待,认为狱警不是受贿就是暴力,我真心的希望能有更多的影视节目宣传狱警的正能量,焦南监狱警察袁文俊被评为20xx年“感动中原”十大年度人物,但人却累到在工作岗位上,这样的结果让我们很痛心。监狱工作就是每天坚守监管一线,保障安全,工作性质也决定狱警的工作很平凡,但就是这样平凡的工作要一辈一辈的坚守,安全就是我们的工作业绩,就像我单位在监管工作上取得20xx年无事故,平凡的几个字,就是一辈人的坚守!

当前,监狱工作正面临着新的历史机遇,也面临着新的刑事政策调整,监狱整体工作,特别是监管安全要求更高、压力更大、监督更严,面对社会发展和监狱发展共同面临的新常态,我们必须主动适应新常态,做到“心常态”。

悟一:无惧媒体监督,习惯放大镜下工作

黑龙江省讷河监狱事件后,我们不仅认识到了手机等违禁品的危害,也对媒体和网络所释放的巨大能量有了新的认识,特别是江西赣州监狱因为讷河监狱事件“躺枪”后,大部分监狱会对媒体和网络心生畏惧!

就讷河监狱而言,罪犯通过手机在狱内骗钱骗色,多名民警参与其中,经媒体报道后,极大地损害了监狱系统的正面形象,这好像是媒体给我们造成的负面影响,但不得不承认的是,媒体并非无端炒作,报道的大多是事实。

躺枪的江西赣州监狱哩,几年前的事,被突然“起底”,就有炒作之嫌,明眼人一看便知,但赣州监狱积极应对,主动联系央视“焦点访谈”节目,让“事实说话”,还原真相,回应质疑,很快平息了事态。

两个监狱一样被媒体聚焦,彰显出不一样的结果,主要原因不是媒体本身,而是我们执法过程和结果本身能否经得起媒体聚焦。事实胜于雄辩,自然不怕炒作;执法漏洞百出,就惧怕媒体曝光。

汪道胜厅长在处干班开班动员讲话中强调,要主动适应全面依法治国的新常态,要习惯在聚光灯下、放大镜下、显微镜下工作!我们不仅要依法治监,公开、公正、严格,而且还要阳光执法,文明执法,主动接受媒体、网络和社会的监督。

悟二:监狱信息化建设需要“大智慧”

“大智慧”是一款计算机应用软件,并且还是一只潜力股。

联想到监狱的信息化建设,我觉得特别需要借用“大智慧”的思维来制定大规划、谋划大格局和实施大战略。

监狱的信息化建设随着监狱体制改革和监狱布局调整实施有了快速发展,就湖北来讲,新建、改建监狱,包括一些没有改扩建的硬件设施比较落后的工业监狱基本都同步进行了信息化建设,除了个别监狱外,没有信息化的单位少之又少,可以说,人防之外,技防地位已提升不少。

这次学习期间,欣闻司法部与武警的安防联席会议在我省召开,信息化的春天又来了!

虽然没能参加全国性的会议,但是凭我在基层先后接触到的武警荆州支队和武警荆门支队所了解的情况来看,武警部队的信息化建设可谓“大智慧”,而我们与之相比还有不小差距。

一是指导不够。对监狱信息化建设方向、规模、成本、所要达成的目标缺乏宏观控制和具体指导。

二是发展不平衡。各监狱已建成的建设规模、投资规模各异。

三是标准不统一。可以说,每一个信息化建成的监狱都有自己引以为豪而其他监狱没有的所谓技术优势和亮点,怎么建设、建成什么样、达到什么标准全凭监狱资金实力和信息化建设单位的安防偏好。

然而,武警不一样,他们建设资金普遍不高,一个中队60万左右,标准由总队统一下发,不允许自行其是,擅自更改方案或扩大建设规模,而他们的监控网点做到了简单、实用、多层级管理,全时段监控,任何一个点位,武警总队可以从远在万里之遥的北京查看的一清二楚。

就监狱系统而言,应在以下三个方面下功夫:

一是制度建设需要顶层设计。司法部应该制定监狱信息化建设的总体规划、技术标准和实施方案,加强领导,统一指导全国的信息化建设,对软硬件设施,资金规模提出要求,做出规范。

二是工程建设应该由上而下,而不是由下而上。具体的讲,应该按行政管理级别高低顺序化建设,实现全国联网管理、权限管理、技术管理、多级监控管理目标的一体化、系统化建设。

三是安防技术要实现大而统,小而优,简而实。所谓大而统,就是大的技术性指标方面,即必须具备基础性的、实用性的技术指标全国统一;所谓小而优,就是前沿性的,允许地方先行先试的技术标准做到质优价廉,不允许扩大规模和范围;所谓简而实,就是必须做到简单实用,不搞花架子。

悟三:监管安全贵在执行好、落实好核心制度

在经历了“三制一法”,“两个调整”,创建、监狱体制改革,监狱布局调整等几个重要历史节点后,监狱制度有了进一步的创新、丰富和完善。制度加物防、技防的跟进使得罪犯脱逃等案件有了大幅下降。

尽管如此,案件还是时有发生!

最近也是最为典型的案件当属去年11月1日广东省北江监狱发生的两人集逃案件:两名罪犯在劳动车间开始实施脱逃行动,先是离开现场,又撬开车间库房门,翻越几道小围墙,其中一人成功翻越武警把守的大围墙脱逃。

外省不敢说,因为对他们的制度不了解,但如果湖北发生此类案件,只要聚焦案发第一现场就能找到原因,违反的制度很简单,就是前辈们总结的最为简单实用的八字方针“点名、清人、互监、包夹”。

如果每30分钟点一次名,清一次人,他们能够从容离开现场不被发现?

如果落实了互监组,实行了包夹措施,他们能避开监督自由行动?

所以说,人防也好,物防也好,技防也罢,最重要的还是人防!继承也好,发扬也好,创新也罢,最重要的是核心制度要坚持!

悟四:堡垒最容易从内部攻破

在对手机等违禁品的管理中,我们自觉或不自觉地把进入监狱内协助抓生产的外协人员作为我们管理的重点,视为定时炸弹和真威胁。而事实是,我们的民警和职工的所作所为才让人大跌眼镜,违规违纪人员远超外协人员,有的行为已触犯法律,实在发人深省。

讷河监狱案件在全国的负面影响极大,在此不再赘述。20xx年1月25日,河北邢台监狱发生了一件更奇葩的事情,直让人掩面称奇。监狱民警和职工一起联手协作,将罪犯装入垃圾车,生生地送出了监狱大门,助其成功脱逃。

就在笔者撰写这篇文章间隙,互联网上又爆出了河南新乡市监狱狱政科民警袁华银和看守大队民警蔡文甲通谋给服刑人员带酒进入监内,致罪犯醉酒死亡的案件。

我省监狱也不太平,被检察院立案审查也不在少数。

监狱事业平凡而琐碎,需要一辈子坚守,需要一辈子的执着,要耐得住清贫,守得住寂寞,经得起诱惑,要有前辈“献了青春献终身,献了终身献子孙”的革命情怀和奉献精神!

悟五:教育方法论,方法论成败

如何抓好罪犯教育,特别是思想教育,并且取得成效?有人说,要有好的教育内容,有的说要有先进的教学手段,还有的说要解决好工学矛盾,要创新教学机制,要优化教学力量……不一而足。

依我之见,抓好罪犯教育,最重要的是要改进我们的教育方法。教育的成败在于方法。

我想举两个例子来反证一下教育方法的重要性。

一个是邪教功。如果你认为分子中除了地痞就是流氓,除了文盲就是法盲,那就错了,这其中不乏曾经的政府官员、商界精英、青年才俊。功组织用什么方法成功俘获了他们的思想,击碎了他们曾经拥有的正确的人生观、价值观,使得信徒们甘愿抛家弃子,死心塌地地追随?其传授方法值得我们思考。

另一个是传销。传销作为一个犯罪组织,其以诈骗钱财为目的行径显而易见,在公安机关的严厉打击和网络媒体的反复揭露下,仍有人飞蛾扑火般地深陷其中而不能自拔,其“洗脑”的方法和发展下线的高效率同样值得我们认真思考。

一是反复说教法。要将我们所崇尚的人生理想、道德信义、核心价值等等列成简要条目和讲义,反复说教、灌输。通过电视、广播、讲授、背诵等等一切手段覆盖其视听神经,占领其思想的每一片领域。

二是思想同化法。要通过监区文化搭建思想同化的平台,把监区文化的元素、社会主义核心价值观的元素、传统文化教育的元素紧紧结合起来,全方位融进我们的教育理念、内容和所要达到的目标。

三是行为固化法。围绕“讲纪律、守规矩、重养成”培养罪犯的服从意识,执行意识。把罪犯行为规范重要条款表象化、具体化、程序化,反复刺激,反复强化,形成条件反射,最终固化成其良好行为习惯。

悟六:关注新常态下监狱工作的“老”问题

监狱工作新常态下面临许多“老”问题,成为羁绊监狱工作发展的瓶颈,必须予以高度关注。

一是民警年龄老化。现在大多数监狱民警平均年龄接近50岁,随后几年,监狱退休人员将呈现出井喷式增长,老龄化已经是绕不开的话题。

二是管理思维钝化。以我监狱为例,50岁以上的罪犯仅为112人,占比12%,其余均为年轻人,管理“代沟”非常明显。基本上是民警用上世纪60年代的管理思维应对目前新世纪网络化环境下成长起来的年轻人。

三是工作能力弱化。主要表现为工作中动力不足,得过且过,做一天和尚撞一天钟,矛盾和问题全上交,不愿管,不敢管,不乱作为,也不作为。

人的因素是第一位的因素,所以,解决这个问题还是得从民警队伍建设这个核心方面着手。

一是新民警的招录工作要从长计议,确保数量和质量的双重健康有序增长,确保始终有新鲜血液、新生力量和后备力量。

二是要大力提拔年轻领导干部。各级领导班子要新老搭配,防止班子成员,特别是一、二把手同时更迭过快,工作缺乏连续性。

三是要科学合理配置监区民警警力,注重新老结合,不能将监狱的某些地方设成“养老院”,造成工作的被动,要注重结构性搭配,以老带新,增添活力;以新促老,增添动力。

四是上级机关在新招录民警的分配上不能只看某个监狱民警的总数和绝对数,而要根据民警年龄的现实状况科学评估,进行结构性调整和配置,防止出现断层。

巡逻民警心得体会总结篇五

第一段:引言(200字)

在日常生活中,我们常常能够看到民警们坚守岗位,执勤巡逻的身影。他们是社会的守护者,用他们的辛勤付出保障社会的安宁和秩序。最近我有幸观看了一次民警的夜间巡逻,并对此产生了一些触动与感悟。通过观察和思考,我从中领悟到了民警工作的艰辛和重要性,也让我进一步明确了作为公民应该更加积极地为社会做贡献。

第二段:巡逻的艰辛(200字)

在巡逻的过程中,我亲眼目睹了民警们无微不至的付出和辛苦。夜晚的巡逻中,他们要时刻保持警惕,防范各种安全隐患和违法犯罪行为。无论是炎热的夏天还是寒冷的冬日,他们都需要坚持出勤。尤其是夜晚的巡逻,他们要长时间驾驶警车在街头巷尾巡逻,不仅需要保证安全,还需要及时处理各类突发情况。这样的工作环境和条件,让我深刻认识到民警工作的艰辛与卓越。

第三段:巡逻的重要性(200字)

民警的巡逻工作不仅仅是为了应对突发事件和维持社会秩序,更是为了给人们带来安全感与信任感。只有在民警的巡逻下,人们才能够放心地活动和生活。民警们不仅是执法者,更是社区和社会的联系纽带。他们通过巡逻,近距离接触社区居民,了解社情民意,同时为居民提供便利,解决实际问题,增强了社会的凝聚力和信任度。

第四段:积极为社会做贡献的认识(200字)

通过观看民警巡逻,我深刻认识到公民的责任与义务。每个人都应该积极参与到社会建设中,为社会做贡献。无论是从小事做起,还是从自己身边的人开始,我们都有责任为社会的和谐稳定贡献自己的力量。作为公民,我们要遵守法律法规,自觉抵制不良行为,举报违法犯罪行为,共同维护社会的和谐稳定。只有每个人都积极参与进来,才能让社会的道德风尚得到提升,构建一个更加美好的未来。

第五段:我的个人收获与感悟(200字)

通过观看民警巡逻,我深刻认识到作为公民的责任和义务。同时,这让我更加珍惜生活中的安宁与治安,明白了民警们不眠不休守护社会的无私付出。在以后的生活中,我将更加注重法律意识的培养,积极参与社会公益事业,传递正能量,为社会的稳定与和谐做出自己的贡献。

总结(100字)

通过观看民警巡逻,我对民警艰辛付出的心态产生了深刻的感悟与领悟。正因为有这些无私奉献的民警存在,我们的社会才能更加安宁与美好。在未来的日子里,我将更加积极地为社会贡献自己的力量,为建设一个和谐稳定的社会作出努力。

巡逻民警心得体会总结篇六

新冠肺炎疫情防控工作开展以来,五原戒毒所广大党员和民警职工发扬召之即来,来之能战,战之能胜的优良作风和特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献的光荣传统,舍小家,顾大家,积极请缨,连续作战,确保了疫情防控各项措施的严格落实和戒毒所的安全稳定。

五原戒毒所党委严格落实中组部和厅局党委有关要求,注重在疫情防控和管教一线考察识别干部、发展党员。对工作表现一贯好、主动请战、认真履职、在疫情防控和管教工作一线表现突出、符合党员条件的入党积极分子及时按程序吸收入党。

近日,经三个临时党支部申报,经五原戒毒所党委会议研究决定,同意吸收张新宇、张国庆2名同志为为预备党员,报局党委审批;马凯、冯志超、王英楠3名同志为重点培养对象。今天,我们来认识他们。

张新宇同志,20__年8月参加工作,20__年1月28日递交入党申请书,20__年8月3日确定为入党积极分子,20__年12月3日,确定为重点培养对象。防控工作以来,20__年1月28日进入隔离备勤待命,2月11日进入封闭管理区工作至今,忠于职守、任劳任怨,每天组织戒毒人员从事疫情防控和戒治康复活动,已在所连续工作39天。

张国庆,20__年8月参加工作,20__年1月28日递交入党申请书,20__年8月3日确定为入党积极分子,20__年12月3日,确定为重点培养对象。20__年参加戒毒局健身气功培训班获得“社会体育指导员”一级证书。防控工作以来,服从命令,听从指挥,从2月11日开始参加隔离备勤至今24天,积极参加学习和训练,熟练掌握戒毒机关防控政策规定和防控本领,为进入一线封闭工作做好充分准备。

马凯同志,20__年9月参加工作,20__年6月向党组织递交入党申请书,20__年6月被党支部列为入党积极分子。防控工作开展以来,马凯同志在场所警力紧缺,信息技术和财务人员缺少的情况下,担任监控指挥中心值班员、疫情防控兼财务保障组成员,全身心投入新冠肺炎阻击战之中。从元月27日至今已连续工作40天。

冯志超,20__年11月1日参加工作,20__年6月被列为入党积极分子,现任大队综合管理干事,业务功底扎实、文字综合能力强,工作积极认真负责。1月28日在戒毒所内隔离备勤,2月11日进入封闭管理区进行值班值勤工作至今。在岗期间,积极做好各项疫情防控和安全稳定工作,发表新闻宣传作品6篇。至今已连续工作39天。

王英楠,20__年6月参加工作,20__年1月22日年向党组织递交申请书,20__年3月4日被列为入党积极分子。自参加工作以来,先后担任一大队分队长和综合管理干事, 熟悉管教业务,在管理业务中,业务能力扎实、综合能力强,工作积极努力、认真负责。防控工作开展以来,根据组织安排自20__年1月28日在戒毒所内隔离备勤,2月11日进入封闭管理区进行值班值勤工作,至今已连续工作39天。

目前,他们和广大戒毒民警职工一道在防疫和戒治一线以行动践行初心使命,用担当为党旗增辉添彩。

巡逻民警心得体会总结篇七

巡逻民警是城市社会治安稳定的守护者,在日常工作中,他们不畏压力和风险,坚守巡逻岗位,为市民的安全出行和居住提供保障。为了了解他们的工作情况和生活状态,我决定亲自前去看望和慰问巡逻民警。

第二段:巡逻民警的工作环境和工作内容

当我到达巡逻民警的大队时,看到了一排整齐划一的巡逻车辆,以及站在一旁整装待发的民警们。他们的工作环境简陋,但是一丝不苟的工作作风让我印象深刻。在与他们的交流中了解到,他们的工作主要包括日常巡逻、维护治安秩序、协助处理突发事件等。他们的工作内容繁重,压力巨大,但他们从不怠慢,时刻保持警觉,为市民的安全竭尽全力。

作为一名看望民警的志愿者,我见证了巡逻民警在平凡的岗位上付出的努力和汗水。无论是严寒酷暑,还是风雨交加,他们都坚守在自己的岗位上,始终保持着高度警觉。他们不计个人的辛苦与付出,只为了市民的安全。在巡逻中,他们时刻面临各种各样的风险,但他们毫不畏惧,用自己的行动守护着一方的平安。

第四段:巡逻民警的家庭生活和内心情感

巡逻民警的岗位特殊,他们的工作常常让他们与家人分离较长时间。年轻的巡逻民警说:“虽然我们很辛苦,但是为了家庭和社会的安宁,我们会坚持下去。”他们的父母、妻子和孩子们对他们的工作非常理解和支持,但同时也对他们的安全感到担忧。看到这一幕,我深感移动,更加敬佩这些巡逻民警们的付出和牺牲。

第五段:对巡逻民警的致敬和呼吁

通过这次看望和慰问巡逻民警的活动,我对他们的辛勤付出有了更深的了解和体会。他们用自己的行动诠释着对人民群众的深情厚意和对社会的责任担当。在此我向他们表示崇高的敬意,也呼吁社会各界更加关注和支持巡逻民警,为他们提供更好的工作和生活条件。

通过这次亲身经历,我深切感受到了巡逻民警们的辛勤工作和无私奉献。他们是城市社会治安的守护者,是我们安全出行和居住的保障。他们的工作既艰苦又危险,但是他们用自己的坚持和奉献,为我们创造了一个安宁和谐的社会环境。因此,我们应该给予他们更多的关注和支持,为他们提供更好的工作和生活条件,让他们在守护市民安全的道路上坚持走下去。

巡逻民警心得体会总结篇八

1.在主管及领班的领导下,负责酒店各楼层、各部位的巡逻警卫工作。

2.具有强烈的责任感,敢于挺身而出,制止犯罪活动及违法行为。对不安全隐患有敏锐的洞察力,能沉着、冷静、机警地应付各种突发或紧急事件,随时保持高度警觉性。

3.负责对分管的区域按巡逻路线进行经常性的巡逻。在巡逻中注意发现可疑的人或物,不放过任何一个可疑点,礼貌地对可疑人进行查询并采取措施,防止在分管区出现事故。

4.严格遵守酒店各项规章制度,按时巡逻。上班时不得擅自离岗、脱岗和串岗,不准做与本岗无关之事。

5.在巡逻中大胆阻止各种违法乱纪活动,不包庇隐瞒,若劝阻无效时立即向领班、部门经理报告。

6.遇有案件及紧急情况,应迅速保护现场,控制事态,并马上与部门负责人联系,及时采取妥善处理措施。要注意对重点部位、客流量大的部位及易发案部位进行重点巡视。

7.每晚12:00后,要逐层查询来访客人情况,并做好登记备査。

8.按规定如实认真地填写巡逻记录,按时打“巡更钟”,按时交接班,将情况交代清楚后方可下班。

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