在撰写心得体会时，个人需要真实客观地反映自己的思考和感受，具体详细地描述所经历的事物，结合自身的经验和知识进行分析和评价，注意语言的准确性和流畅性。心得体会是我们对于所经历的事件、经验和教训的总结和反思。接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。
参加公司团建活动心得体会篇一
第一段：引言（100字）
团建活动是现代企业中非常重要的一项活动，它不仅可以提高员工之间的凝聚力和团队合作能力，还能促进员工的身心健康。我有幸参与了公司组织的一次团建活动，经历了一系列的团队游戏和合作任务。通过这次活动，我不仅体验到了团队合作的重要性，还收获了许多宝贵的人生经验。
第二段：团队合作的力量（200字）
这次团建活动中，我参与了一个由10人组成的小组。在活动开始之前，我们完全是陌生人。然而，在进行了一系列的团队游戏和合作任务后，我们逐渐建立了深厚的友谊。通过合作任务，我们学会了互相倾听、信任和尊重，并认识到团队合作的力量是无可比拟的。在一个团结合作的团队中，每个人的能力得到了充分的发挥，每个人的优势也得到了很好的利用。
第三段：沟通与协调的重要性（300字）
团队合作中最重要的一项能力就是沟通与协调。在团建活动中，我深刻体会到了这一点。在一次任务中，我们需要大家携手合作，完成一项复杂的盲人接力赛。这项任务要求在限定时间内完成互相传递一串钥匙的动作，而且全程是闭眼进行。在任务开始时，由于缺乏有效的沟通和协调，我们经常出现失误和误解。然而，经过反复的尝试和沟通，我们逐渐掌握了技巧并取得了成功。通过这次活动，我深刻认识到，良好的沟通和协调是实现团队目标的关键。
第四段：团队合作中的领导力（300字）
在团建活动中，我们也体验到了团队合作中领导力的重要性。在进行一个需要迅速制定计划并实施的任务时，我们意识到需要有一个明确的领导者来指导团队的方向。一个出色的领导者不仅要有清晰的思维和良好的组织能力，还要能够激发团队成员的积极性和潜力。通过这次活动，我学到了作为一个团队成员时应该如何做好自己的分工，也学到了作为一个领导者需要怎样做好引领和激励团队。
第五段：个人成长与团队发展（200字）
通过这次团建活动，我不仅体验到了团队合作的重要性，还认识到了自己的不足之处。在这个过程中，我学会了倾听他人的意见，并虚心地接受批评和建议。我也学会了主动地与他人沟通，并学会了有效地解决团队合作中的问题。我相信，这些经验对于我的个人成长和职业发展都是极为宝贵的。同时，我也深深体会到，一个团队的成功与否并不仅仅取决于个人的能力和素质，更取决于每个团队成员的配合和协作，以及领导者的指导与激励。
总结（100字）
通过参与团建活动，我不仅体验到了团队合作的重要性，还学到了沟通与协调的重要性以及作为团队成员和领导者应有的素质。这次活动不仅帮助我个人成长，也促进了团队的发展。我相信，在今后的工作和生活中，我会不断地应用这些宝贵的经验，并将其转化为行动，与他人更好地合作和共同成长。
参加公司团建活动心得体会篇二
短暂的团建活动结束了，我们也踏上了归程，虽然回来的路上比较婉转，但是还是收获满满的归来。
这次拓展训练，让我想到了以前想都没想过的问题，若不是亲身体验，绝对想不到团队合作的精神和力量有那么大。没有完美的个人只有完美的团队，个人的成功不能算成功，团队的成功才是真正的成功。一个人强大并不是真正的强大，只有团队强大才是真正的强大。
第一天，早早地结束了夜班工作，换上我们统一定制的活动服装，赶回集结点坐车，一晚工作并没有让我们死气沉沉，脸上的疲惫都被即将出发的喜悦所冲淡。一路无话，刷抖音、看小说消磨时间，车子驶入日照境内距离目的地还有半小时路程，教练开始活跃气氛，短短的二个互动小游戏将气氛搞起来了，沉睡的同事们也都精神高涨的等待目的地的到达。
下了高速走了一小段路程就开始进山了，蜿蜒曲折的爬山公路走的提心吊胆，到达景区门口下车集合，分为了四个小队，我们小队叫“王者归来”队歌选的《朋友》里面的片段，意在我们每个人都是最棒的团结一心共同努力。
在买票和景区交涉的时间，第一个小项目开始了，首先教练问我们每个人：“一分钟可以鼓掌多少次？”顿时下面可热闹了说多少的都有，最少的说二十几次，最多的说三百次，最后教练让我们验证一下，计时鼓掌，我们发现我们每个人都忘记了最重要的一点，那就是实践，都仅仅停留在“想”这一阶段而没有想到去“做”。
教练接下来提出“是否可以鼓掌次数更多更快？”对啊我们怎么没想到，验证了做到了为啥没想着突破自己，最后在教练的提醒下改变了一下计数方式，完美的又有了新的提升。简单的事情往往蕴藏了深刻的哲理，我们思想太呆板了，以后在工作生活中遇到事情不能止步不前要勇于实践，还要不断完善突破自己。
简短的小游戏结束开始了为期二天的拓展训练第一个重头戏：越野路！峡谷穿越———毅力与坚持不放弃的精神。
对于平常忙于工作的人来讲，徒步穿越大山非常痛苦的，且不说距离长短，因为这段路并非坦途，呼吸着大山里的新鲜空气，行走在茫茫的大山，前方充满了未知的挑战，草丛、山涧、陡坡、蚊虫的叮咬，我们所有人都完成了这个考验，但毫无疑问有同事会感觉到累。“身体是革命的本钱”，工作再忙，也要抽出时间锻炼身体，只有有一个健康的身体，工作中才会精力旺盛，效率倍增。
中午午餐休息了一个小时左右下午的项目又开始了，下午进行的是“信任背摔”摔下去的那一刻，我才知道，我也是会怕的。每个队员需要轮流站在高高的背摔台上，双手反扣脑袋前倾双肘抱紧身体笔直地向后倒下做“背摔”，此小组其他成员在台下双手做保护。队长组织其他队员喊名字及队训给做背摔队员充电以示鼓励；所有队员进行前都要将身上的尖锐物品等全部去除。信任背摔让我们体会到：信任别人是一股勇气，被信任是一种幸福！
第二天早上放假半天用来自由活动参观了九仙山各大景点，下午即将踏上返程进行的最后一个‘结业’项目那就是求生墙，求生墙也称之为毕业墙，顾名思义它是对培训学员培训成果检验的一个科目。
求生墙墙高4.1米，要求全体成员在规定的时间内，团队的所有人不得借助任何器具，只凭借相互间的合作，将全体学员从地面攀上离地高达4.1米的墙顶上。如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间，那么所有的人将不能毕业，也就是说有一个上不去则全体失败，此项目纯粹是人的力量与团结的体现！
他是由二战时期的军舰上的水手发明的，也是真正意义上的活命当时的军舰下层水手几乎都是赤身裸体的在船舱最底层工作，所以没有绳子作为工具，现在军舰被击中，即将沉没，正常出口堵塞，全体船员只有爬墙才能获得逃生的机会，墙高4.1米，单人无法独立通过，只有依靠每个人的团结协助。在教练的指导下，下面搭建人梯，他们一次次用他们的膝盖和肩膀将伙伴了送上毕业墙，上面的人一次次用他们强有力的臂膀把小伙伴们拉上了毕业墙，最终我们以十四分钟不到十五分钟顺利结业。“梯”和“手”的结合是扶持、援助、关爱的化身，共同凝聚为团队的归属感！最后所有人都哭了，合作、信任、鼓励、感恩、责任、团结都是一路走来所看到和学到的东西。
团队此刻在我眼里不只是一起工作，不只是协助和胜利，而是我们一群人，向着同一个目标相互协作，相互帮助，不抛弃，不放弃，共同向着一个目标前进，至此深深的体会到了一个团队的核心力量以及我们生活当中都会遇到的各种问题，能够做的就是，学会用集体的眼光去看待任何看似不可能完成的事情，一个人的精力和力量都是有限的，如果是一个集体，好多人团结在一起的力量那是无限的，虽然过程可能会坎坷曲折但是和我们学到的东西相比这只是微不足道的！
参加公司团建活动心得体会篇三
第一段：活动的目的和预期效果（100字）
小记者团建活动是为了培养孩子们的新闻写作能力，激发他们对社会新闻事件的关注和热爱。通过参与活动，我们希望能够提高对新闻报道的理解和判断能力，培养孩子们的观察能力和表达能力。同时，活动还旨在培养孩子们的团队合作精神和责任意识，通过互动交流，促进他们之间的友谊和成长。
第二段：活动的具体安排和过程（300字）
活动的内容非常丰富多样，我们首先接受了一系列关于新闻写作的培训，学习了新闻报道的基本要素和写作技巧。之后，我们分成小组进行实践训练，选择自己感兴趣的新闻事件进行报道。在整个活动过程中，我们也参观了新闻机构，了解了新闻工作者的工作环境和工作过程。在小组活动中，我们与队友密切合作，互相帮助和支持，解决问题和提出意见。最后，我们将自己的努力成果展示给了老师和家长，大家都对我们的成长和进步感到骄傲和欣慰。
第三段：活动对我们的影响（300字）
通过参与小记者团建活动，我们的新闻写作能力和表达能力得到了显著提高。在培训课程中，我们学会了如何选择具有新闻价值的事件，如何采访和写作，如何运用多媒体手段进行报道。这些知识和技巧使我们能够更加准确地理解和传达事件的重要信息。同时，活动还加深了我们对社会新闻事件的关注和热爱，培养了我们的观察能力和批判思维。通过与队友的合作和互动，我们学会了倾听和尊重他人的意见，提出自己的想法和表达自己的观点。这对我们个人的成长和发展有着深远的影响。
第四段：活动的收获和体会（300字）
小记者团建活动给我们带来了许多宝贵的收获。首先，我们学会了如何撰写新闻报道，这对我们以后进入新闻行业或从事相关工作有着重要的帮助。其次，活动增强了我们的团队合作精神和责任意识。在活动中，每个人都有自己的任务和责任，必须与队友密切配合，共同完成任务。这锻炼了我们的协作能力和组织能力。最后，活动使我们对新闻行业有了更深入的了解和认识。我们知道了新闻工作者的辛苦和付出，也更加珍惜自己在活动中所获得的机会和经验。
第五段：对活动的建议和展望（200字）
小记者团建活动是一次非常有意义和有益的体验，但我们也希望在未来能够进一步完善和提升活动效果。我们建议在培训环节中增加更多的实践机会，通过模拟采访和写作，让我们更加深入地理解和掌握新闻写作的技巧。此外，我们希望活动能够更加贴近实际，选择更具新闻价值和社会影响力的事件进行报道，使我们的工作更有意义和价值。在未来，我们也希望能够有更多的机会与真正的新闻工作者交流和学习，从他们身上汲取更多的知识和经验。
总结：通过小记者团建活动，我们不仅提高了新闻写作能力，还培养了观察能力和表达能力。活动使我们对新闻行业有了更深刻的认识，并增强了我们的团队合作和责任意识。我们非常感谢老师和组织者给我们提供了这样一个难得的机会，我们会继续努力，将所学所得应用到日常生活和学习中，为自己的成长和进步继续努力。
参加公司团建活动心得体会篇四
参加完公司联合中国培训热线组织的团队拓展训练后，感受颇多我还不时会想起那“惊心动魄”的训练。不管是令我胆战心惊的“cs”、“高空抓扛”“徒手攀岩”还是“急速60秒”、“风火轮”所有情节历历在目，令我难以忘怀。
因为这是我第二次参加，虽然很累很累，但整个过程把妙趣横生的游戏同工作、生活、学习有机地联系在了一齐，不仅仅给我们带来了无穷的乐趣、信心和勇气，而且给我带来深刻的思考与启迪……拓展训练每个项目都离不开团队的支持和鼓励，设计自我团队的队名、队呼、队徽、就预示了此次活动的整个过程离不开群众的智慧和力量。40多个人被分成3个团队。我们很快完成了队名、队呼、队徽的设计和队长的选举工作。我所在的队是“特工队”队，一共有14人，队长是张必学，我担任队花;队呼是“特工特工，永攀高峰”。
一、优秀的团队首先就应有一个优秀的领导者，有一个共同的目标愿景，以及为了实现共同目标而制定的计划。
二、合理分工，相互配合：在一个团队中，每个人只有分工不一样，没有轻重不一样，每个人都就应各司其职，最大化的发挥自我的特长，我们的团队才会做到最好!在工作中也是一样：每个岗位的人都要相互配合，共同努力，才会取得我们大家共同创造的好成绩。
三、团队中的沟通个性重要。这让我感受到了人与人之间无隔阂、和睦共处、亲密无间的真诚与舒畅。
四、信任，一个多么完美的词语。信任朋友和同事，其实是给自我机会，因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。作为管理者务必做到“用人不疑，疑人不用”。
五、纪律的约束：此次活动虽为拓展加旅游，但既为公司组织，务必要有自我纪律的约束：约束了自我，保护的'是大多数人和团队的利益。没有规矩不成方园，在一个团队中如果没有纪律的约束，就不能称之为团队，只能是一盘散沙，最终!
从小到大，我一向恐高，站在5米高的楼房上我都很怕，20xx年跨越断桥是我想也不敢想的事。站在8米高断桥下，我心里十分紧张、害怕。最后经过队友的鼓励我犹豫了很久才跳过去。这次“高空抓扛”当教练问谁来时，我第一个举起手，争着说“我来，我来”。我的目的显而易见，“因为我手中的一面红旗和我有过一次的‘高空断桥’的经验”;队友们围过来把手放在我的肩上喊着对呼“特工特工，永攀高峰”，为我壮胆、加油，在一片欢呼和鼓舞声中，我开始攀登梯子。当我站在断桥上时，我的心狂跳不止，丝毫不敢动，我听见队友们在下方喊：“不要向下看”、“不要往远处看”、“往对面的单杠上看”。我盯着对面的单杠，做着深呼吸，调整紧张、恐惧的心里。我听见队友们在下方喊：“贵军加油、贵军没事的别怕、贵军你是最棒的、贵军你最勇敢，贵军”心想‘既然选取了第一个上来，就不能放下’不加犹豫，闭上双眼跳了过去。成功了!我笑了，原先前面并不是不可逾越的悬崖、峭壁!成功原先如此简单，只要你肯跨出第一步，看起来难以克服的困难就会向你妥协了。
有了抓扛的“经验”，当徒手攀岩时，我想不会有什么问题。但我错了，当我再一次爬到8米高的岩石上时，不知怎样回事，我的腿不由自主的发抖，同时感觉整个石壁也在颤抖，巨大的恐惧一下向我袭来，止不住狂跳的心，头也有点晕，尝试了几次都不敢向上迈出一步。我想到放下，但听着下方队友们鼓励的呐喊，心里的勇气顿时倍增。我自我给自我鼓劲，不断告诫自我：不要害怕，我必须行!我深深呼吸了几口气，镇定了一下，当再向上迈出了一小步时，我已经无法控制了，我回头了看着下方我更怕，还是没能爬上最顶峰，最后我放下了也失败了，当我下来时连坐的力气都没了，但也后悔没能坚持下去。
当完成活动后，大家坐在一齐，联系我们现实中的工作生活进行讨论：第一，团队目标应明确，所有的人都应明白该干什么。
第二，团队中所有人应持续一个用心上进的心态，如果这天我们的活动中大家不是“士气高昂“，有一个用心的心态，能否将活动完美地完成。
第三，纪律与执行力，如果大家不能牢牢抱成团，坚决执行上层的决策，逞个人英雄主义，各自为政，结果只会一团糟。
第四，沟通是一座桥梁，联结人的心智，有完美的沟通，就必须会有完美的结果。
第五，还有一点就是我个人认为，我们还就应静下心来，思考一下，我们能否做得更好。以后所有的活动，大家都能否以一种用心的心态参与，有力出力?有才者出谋划策?总之是要在一个有序有组织的状态下去完成某项活动。按现场活动中对各位成员的临时表现进行分工，虽不是最优，但必须是较优。每一个人按照自我所承担的主角尽快调整心态，全身心地投入到活动中去，全力配合，将发现的问题和存在的隐患及时提出，并提出相应的解决方案供大家决策，从而将失误扼杀在摇篮中，使得各位成员配合默契，在短时光内将一个个项目成功地完成。
在一个公司内，最终的目标是取得利润，这个目标看似很明确，却往往在日常的工作中被忽略，因为一个公司由众多部门组成，一件事情往往由一个或两个部门为主导，而每一件事情就是一个项目，需各部门协力完成。因时光限制，某一部门制定的方案不必须是最完美的方案，实行此方案可能对有的部门不太合理，但是，一件事情的完成，可能需要某些部门作出一些牺牲，否则整个事情就完不成或不能按时完成。部门利益来自于公司的利益，公司没有了利益，部门哪有利益?!各部门按照所分配的主角来担当职责，执行的过程中再根据实际状况，提出所存在的问题点与相应的改善方案，以利于主导部门调整决策，这样每一项工作才能顺利开展下去，最终取得圆满的结果。
上周末我有幸参加了为期两天的团队拓展培训——一场智慧与体能的培训。听到过的你会忘记，看到过的你会渐渐淡忘，只有亲身体验过的才会铭记在心，两天的训练不长，但很有好处。
众志成城这个项目使我体会到一切皆有可能。记得最开始体验这个项目的时候我们用时接近7秒，当我们完成了5秒的目标之后，教练问我们下一个目标是多少，我们的意见出现了分歧，有人说3秒有人说4秒。当时我支持的是4秒，觉得3秒钟不可能、想都不敢想。可在我们一次次失败之后，最后用行动证明了我们的实力2秒多钟，大家不自禁的拍起手来，这个成绩是当时我们都无法想象的，被认为不可能的事情我们透过努力与协作却做到了。
教练说的很对：如果你心中想到失败，你就失败，如果你没有必胜的信心，就无任何成就可言。如果把目标定的过低，触手可及，那团队还有何动力，有何发展可言。只想在山腰看风景的人永远也体会不到登上山顶后心胸的开阔。
当我站在1.6米的高台上做好准备之后，教练向下方问：“下方的伙伴，你们准备好了吗?”对于台下的伙伴们，听到这句话，会不自觉的再次确认与同伴搭成的人墙是否坚固，耸耸肩，搭搭腿，然后骄傲喊出：“准备好了，请相信我们必须支持你!”教练教我们的时候我还觉得可笑，觉得怎样连这样的场合都这么形式化。可当我站在高台上的时候才明白，这样的回答是必要的，这是向台上的伙伴交付的信任，对我们这个团队的信任，让他放心的将自我的安全交给大家。我连最后的一点疑虑都打消了，毫不迟疑的笔直倒下，稳稳的被接住，安全的落地。
这个项目叫做信任背摔，名副其实。这是同事之间的一种信任，这种信任来不得半点虚假，甚至一点点的心存疑虑都会下意识的由动作表现出来，结果就是给保护你的人、信任你的人造成更重的负担甚至是严重伤害。由心而生的才是真正的信任，只有相互信任才能将团队每个成员的潜力发挥到极致，才能到达最完美的效果。
“毕业墙”是我们所有参训队员要共同完成的最后一项挑战，20分钟时光，2米的光滑墙壁，教练只给予我们了三个道具：求生的勇气、队友的肩膀和团队的协作精神。对我们来说这是一个很艰巨的挑战。
随着教练一声令下，大家利用简短的时光制定好策略之后，大家都毫无怨言主动去做人梯，看到的是一个个有力的肩膀、信任的眼神、一张张憋足了劲而涨红的脸和流淌在红色脸庞上的汗水，每个人都在借助身边人的力量向上爬，群体中的人都是互动的，帮忙他人也是在帮忙自我。最终，我们顺利地提前完成了任务，在那里请允许我向这些队友们表示最诚挚的敬意。
领导力的作用至关重要，团队的力量更不能忽视，它能够起到1+12的效果。回过头来再看这面墙，人生中有多少次我们就在这样的高墙面前胆怯，多少机遇就在我们踌躇犹豫的瞬间被我们错过了、放下了，又是谁成了我们脚下的人梯，帮忙我们跨越了一个又一个高墙。团队中有各种主角，要找准自我的位置，竞争与合作都是到达目的的手段，而团队的成功需要我们每一个成员的共同努力!
拓展培训是一种挑战，不仅仅是体能、更是意识;挑战的不仅仅是个人、更是团队。训练虽然结束了，但拓展训练所给予我们的启发和经验是一笔永久的精神财富。透过训练我们增强了自信心，磨练了战胜困难的毅力，我们超越了自我，完成了看似不可能的事情。提高了解决问题的潜力，更增进了对群众的参与意识与职责心。随着中心的不断壮大与发展，我们也面临着一个更加高标准、严要求的严峻形势，在工作中如何能够不断的发现问题并改善问题，如何能够更好的提高部门与自身的工作效率，如何能够更好地完善现有的工作流程、工作方式及配合协调各部门的工作，这些都是我在今后的工作中需要加倍努力及奋斗的目标!
参加公司团建活动心得体会篇五
团建活动是一种通过组织不同形式的活动，加强团队成员之间的沟通与合作，提升团队凝聚力和战斗力的方式。然而，团建活动不仅仅是在室内进行，走出去的团建活动也逐渐受到企业和团队的青睐。在参与了一次走出去的团建活动后，我深感到团建活动走出去的重要性和独特体验。以下是我对此的心得体会。
首先，团建活动走出去能够创造更好的沟通和交流氛围。在日常工作中，团队成员之间常常因为工作压力和忙碌而无法充分地与彼此交流和沟通。而走出去的团建活动，则提供了一个轻松和愉快的环境，让大家能够以更为放松的心态交流和沟通。在一次团建活动中，我们要完成一个任务，需要合理分工，充分协调，这就要求我们不仅要与自己的小组成员保持良好的沟通，还要与其他小组成员进行有效的交流。通过这样的过程，我逐渐意识到沟通是团队合作的重要基石，而走出去的团建活动给了我们很好的锻炼机会。
其次，团建活动走出去能够培养团队合作和解决问题的能力。与走出去的团建活动相比，室内的团建活动更多地关注团队成员之间的个人能力和竞争。而在走出去的团建活动中，每个人都必须积极合作，共同解决问题，才能达到既定的目标。参加一次团建活动需要团队成员通过有效的沟通和合理的分工，共同寻找问题的解决办法，这一过程中我们相互依赖、相互支持，在协作中培养了团队合作和解决问题的能力。我们需要发扬团队中每个成员的优势，配合并互相鼓励，以战胜各种困难和挑战，这不仅锻炼了我们的意志品质，同时也让我们更好地理解到团队合作的重要性。
再次，团建活动走出去能够拓展视野和培养创新能力。室内的团建活动往往是在相对封闭的环境中进行，而走出去的团建活动，则提供了一个开阔和多元化的环境。通过与外界互动，我们能够接触到不同的文化和思维方式，了解不同的行业和领域，并从中获取新的灵感和创新思维。在一次走出去的团建活动中，我们需要在陌生的环境中面对各种挑战，这要求我们要勇于尝试新的方法和思维方式，培养创新能力。只有不断地跳出固定的思维模式，才能够找到更好的解决方案，为团队的发展做出更大的贡献。
最后，团建活动走出去能够增强集体荣誉感和凝聚力。走出去的团建活动往往需要团队成员在陌生的环境中面对各种挑战，只有通过团队的努力，才能成功完成任务。而当团队成功完成任务时，每个成员都能感到一种荣誉感和骄傲感。这种荣誉感和骄傲感不仅能够提升个人自信心和积极性，同时也能够增强团队成员之间的凝聚力。每个人都认识到团队的力量和团结的重要性，从而更加珍惜并致力于团队的发展。
综上所述，团建活动走出去可以创造更好的沟通和交流氛围，培养团队合作和解决问题的能力，拓展视野和培养创新能力，增强集体荣誉感和凝聚力。通过参与一次走出去的团建活动，我深刻体会到了这些好处，并意识到团建活动走出去所带来的独特体验。希望未来能有更多的团队选择走出去的方式开展团建活动，从而提升团队整体素质和发展水平。
参加公司团建活动心得体会篇六
我参加了公司安排的--团干部教育培训基地团建活动。我们北国一行人于x日中午午饭后出发，近一小时车程后抵达--，第一次参加公司团建活动，大家一路都是欢声笑语，虽然中午没有午睡，但一点也不困，每个人脸上都充满着期待。
到达之后，我们先是办理了入住，由于其他公司人员还没有到，我们先在房间稍事休息，等到全员到齐的时候，便换乘大巴车，往山顶出发。上山的路不好走，大巴车摇摇晃晃的，不过很快就到了。虽然没有一览众山小，但是也是附近几个山头里面最高的了，并且修的很平整，场地也很大，跑步、打球应该都不错。
在兄弟单位红培的组织下，我们做了几个游戏，大家又是跑又是跳的，好不热闹，欢乐的时光总是短暂的，不知不觉就六点钟了，大家在余晖与晚霞中坐车下山，吃饭啦!
我们吃饭的地方应该是一个农家院吧，简洁、淳朴。我们到的时候已经上了几个菜了，陆续大家都到齐了，开吃。大家拿着扇子扭起秧歌的时候，我才忽觉，原来在电视上面看到的扭秧歌在眼前是这种感觉，我也在一旁不自觉的学起来，不过还真的挺好玩的，但是我总是顾得了脚顾不了手，好羡慕别人跳的那么漂亮，不过大家的欢乐是一样多的，今天真的很开心。
第二天我们参观了--公安局“不忘初心，牢记使命”主题教育馆，随后参观了位于--县城西十几公里外的郝家桥，那里是革命先辈习.仲勋的故居。院子里的枣树、石磨、马槽无不透漏着岁月的痕迹，在熙熙攘攘参观的人流里，我似乎都能看到革命先辈那时那刻的艰苦奋斗，那是星星一样的光芒，坚定不移。
这次参加公司的团建，收货很大，“不忘初心，牢记使命”，并不只是一句简单的口号，那是应该流淌在骨血里的坚持，是小学课本里说的“革命先辈的鲜血”换来的，我们应该时刻牢记。
希望公司能够经常举办这样的活动，不仅能让各个兄弟单位的同事们更加熟络，也能让我们吾日三省吾身，经常以革命先辈为镜，做更好的自己。
参加公司团建活动心得体会篇七
团建活动是为了增强团队凝聚力、提高员工间协作能力、促进员工间情感交流而进行的一种集体活动。通常包括了户外拓展、互动游戏、学习培训等内容。而参加这样的团建活动，不仅可以让员工放松身心，同时也可以让员工更好地了解彼此的优点与缺点，进而增进彼此间的了解，为公司及团队的发展提供更好的支持。
第二段：分享团建活动中所遇到的困难
在团建活动中，我最初与同事们有遇到紧张、不适应等问题。由于以往的工作氛围中，我们的交流与协作并不是很频繁，因此我和我的同事们之间存在着很多陌生感。加上团建活动中各种环节各有用意，要求我们更加合作与发挥个人技能，这也令我感到了切实的难度。
第三段：谈论团建活动的好处
尽管在团建活动中我们面临诸多困难，但团建活动的好处却是显而易见。在各类游戏、讨论等环节中，我们都能够越来越多地了解彼此，更好地合作完成任务，相互间建立的联系也更加紧密。这不仅有助于团队在工作中的互信与协作，同时对每个个体的职业发展也非常有帮助。
第四段：借由团建活动增强自身的能力
要说团建活动的收获，最大的便是促进了团队的合作和发展。例如，在游戏的过程中，我们在协作完成任务的同时，也学习到了如何更加灵活、更加有效地解决问题。之后回归到平日工作中，我也逐渐意识到了可以将这些团建收获中学到的方法和技巧运用到公司事务之中。
第五段：展望未来，期待未知的团建活动
总之，通过这次的团建活动，我们的团队在人际交往、团队协作、解决问题等方面都得到了一些提升。接下来，我深信，工作中所有的困难也都能够迎刃而解，并借助团队的力量更好地完成工作。而我也期待着未来会有更多的团建活动，希望在新的环节之中能够学到更多的知识，提升自身技能，达到更高的目标。