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基层工作总结(实用8篇)

时间:2023-09-15 11:35:53 作者:雨中梧基层工作总结(实用8篇)

当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做总结。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

基层工作总结篇一

在镇政府会议室,利用“文化共享机”系列设备,定期进行共享工程优秀影视节目播放活动,共计播放影片8部,参加活动人数达1000人次,受到观众的'普遍欢迎。

活动自开展以来,组织农技、医院、法律、计划生育等部门进行专题讲座,进一步加强了宣传文化共享工程,推广文化共享工程丰富的资源,取得了良好的服务效果。

利用农村婚宴及高校生入学和参军等时机,挑选优秀节目深入农户,为其免费播放,丰富了群众的精神文化生活,受到广大群众的普遍欢迎。

根据镇中心学校的需求,从资源库中精挑细选优秀节目,为广大中小学生提供服务,受到有关领导和老师的好评。

在县图书馆的关怀下,为更好地提高基层服务点的工作效能,组织各村管理员进行了短期的培训。

通过一年的工作开展,较圆满地完成了任务,取得了一定的成绩,亦存在许多问题和不足,在今后的工作中,要从满足群众的文化生活需要出发,更加充分地发挥文化共享工程的作用。

基层工作总结篇二

1、主动与联系乡镇沟通协调,积极了解联系村基本情况。

2、领导班子带头主动下到基层,截止12月中旬,走访群众达到36户125人次,收集群众意见建议26条,详细了解了联系村当前所面临的实际问题和发展中存在的困难。

3、针对联系村所面临的实际问题和发展中存在的困难,召开座谈会,发挥县级部门的业务能力,积极寻求解决问题办法。

1、积极帮助贫困户完善各部门所需材料,解决收养儿童的户籍问题。

2、积极联系县天然气公司,加快了村天然气入户进程。

1、走访贫困户以经济支持为主,不能从根本上解决贫困问题。

2、面对联系村经济发展问题,以提建议、意见为主,没能从根本上给予帮助。

基层工作总结篇三

省xxx领导班子对信息工作十分重视,首先xxx给予高度重视,做出决定下达任务,其次,机关专职xxx亲自分管,对机关信息工作提出具体要求,并召开机关和全省信息工作会议,要求大家第一,重视信息工作的基础性建设,统一思想,健全制度,建立信息网络,建设高素质的信息员队伍。第二是抓好信息工作的重点,增强工作的计划性,紧紧围绕群众关心的重点难点问题,做好信息的报送工作。第三是抓好信息工作的软硬件建设。,给信息工作创造好的环境。

加强信息工作规范化和制度化建设,是保证信息工作顺利展开、提高信息工作质量和水平的重要基础,为此,省xxx机关专门制订了《关于加强机关信息工作的意见》,对信息网络、信息队伍建设、报送信息的主要内容,信息反馈的重要形式,信息工作的制度提出了明确的要求。健全和落实信息工作制度,使机关信息工作走上了制度化、规范化道路。在具体工作中要求个处室和歌基层信息源定期报送信息。对突发性文件,做到了随时按要求上报。

为保证信息工作的顺利展开,机关专门成立了信息工作小组,机关领导担任组长,吸取了一批我党优秀成员、专家教授为组员,并请专家作辅导报告,提高大家对信息工作的基本内容和基本工作方法的认识。同时召开全省信息工作会议,对各市专干提出要求,形成覆盖全省相对稳定的信息网络。几年来,机关定期召开信息工作小组会议,总结前段时间信息工作情况,针对问题采取措施,研究布置下一节工作,并对工作积极,报送信息既有数量又有质量的信息员给予奖励。

为了做好信息工作,xxx专门给每个部室配备了微机,并给部分市委会配备了传真机,信息报送的主要形式以电子信息的方式为主,辅以文字、口头或电话,遇到突发事件可先以口头或电话报告,后补文字或者电子信息。这样就保证了在第一时间了解基层发生的情况,为信息的快速传递提供了可能。

1、进一步增强信息意识,紧紧围绕群众关心的焦点、议论的热点,通过各种形式和渠道,了解情况,掌握动态,发现问题,及时、准确和有针对性地向上反馈信息。

2、把信息工作与调研工作紧密结合起来。针对基层反映的带有倾向性的问题,及时组织专题调研工作。

3、进一步加强信息员队伍建设,进一步强化信息工作制度的落实,不断提高信息工作的水平。

4、进一步提高信息报送的质量。做好信息的收集、整理工作,努力提供有情况、有分析、有深度、有建议的高质量信息。

基层工作总结篇四

长山乡乡辖区12个行政村,总人口28939人,0-6岁儿童近1700人。

1、免规督导情况:

我院一年来对12个村14个接种点分别进行了4次免疫规划督导,每季一次,督导12个村,全年覆盖全乡所有村和接种点,有督导计划和督导表,对村医进行了考核和接种率调查。

各村卫生室接种点按照定点接种加上门服务的形式开展预防接种工作,主要以定点服务为主,严格按照预防接种规范的工作要求,对接种儿童进行规范操作,一次性注射器进行了销毁,并作有记录,接种点14个,安全注射覆盖率100%,全年无接种预防接种事故发生。

3、免规培训工作:

20xx年1—12月对全乡计免村医进行免疫规划相关知识的培训,其中免疫规划专题培训二次,免疫规划常规培训十次,针对免疫程序、安全注射、预防接种副反应处理、卡证核查、冷链的管理以及报表的填写等内容进行培训,对免疫公共卫生服务规范、预防接种工作规范等方面进行了专门培训,专题培训则对参加培训的村医进行培训内容的知识测试。

4、免规宣传工作:

在20xx年4月25日“全国儿童预防接种日”进行预防接种知识宣传,采取了多种宣传方式,包括发放宣传单、张贴宣传标语、预防传染病方法,对前来咨询的群众进行防病知识的讲解,使群众真正地领会到预防工作的重要性。提高计划免疫工作重要性的认识,宣传国家计划免疫政策,使广大人民群众能够积极主动参与儿童计划免疫及传染病预防工作;同时进行了“世界肝炎日”等主题日进行了宣传。

5、冷链设备管理工作:

冷链管理:专人负责冷链管理工作,冷链设备建立了档案,每天进行了冰柜、冰箱温度记录,冷藏包、冰排、疫苗、一次性注射器严格发放登记,签名发放,严格做到帐苗相符。

6、免疫规划相关疾病监测工作:

(1)afp监测:为进一步搞好afp监测工作,20xx年开展了对afp主动监测工作,1—12月报告无afp病例。

(2)麻疹监测:20xx年1—12月本地报告无疑似麻疹,监测到位,落实措施迅速,取得了较好的防控效果。

7、新生入托、入学接种证查验工作:

按照卫生局和疾控要求,今年共查验二次,查验学生600余人次,做到应补尽补,此项工作已完成。

8、免疫规划其它工作:

各项工作指标按照上级有关文件精神,正在进行实施、正常运转中。

1、村医报怨上级经费投入不足,给工作的正常开展带来很大的困难。

2、村级免规人员报酬低,不安心工作,加上人员技术水平参差不齐,部分村医年令高,工作不能落到实处。

3、外出务工人员逐年增加,流动性大,加上多数流动儿童来源于计划外生育儿童,家长不配合接种,流动儿童的免疫接种率明显受到影响。

1、防保人员要认真学习业务知识,提高自身业务水平,便于指导村级开展免疫规划工作。

2、加强村防疫人员的培训工作,培训前后进行考试并评价培训效果,对年高确实不能胜任工作的,给予配人协助,防止给工作造成损失,造成免疫空白点。

3、切实抓好计免建卡建证工作,使用未种通知单,并要求村医通知应种对象到接种点接种,并及时加强相关信息反馈,卡、表、册、证、信息录入相应统一。

4、望各级积极增加经费投入,加大宣传力度,提高群众对计免工作的知晓程度,并妥善解决村级防疫人员的'报酬,加强计免培训经费的投入,为顺利开展免疫规划工作创造有利条件,使我乡免疫规划工作上一个新的台阶。

基层工作总结篇五

为保证“走基层”活动顺利开展,我局成立了以局党组书记、局长任组长,党组成员及各股室负责人为成员的领导小组,办公室具体负责活动的日常事务工作。并召开专题动员部署会议,宣传活动的重要意义和总体目标,明确主要任务和具体要求,充分调动广大干部职工参与行动的积极性与主动性。细化工作措施,制定切实可行的工作计划、规划,有效保证“走基层”活动的有序开展。

(一)局党组书记、局长同志任村和村第一书记。一年以来,同志每月至少一次亲自带队到帮扶村开展调研及结对帮扶工作,召开座谈会,听取当地村委会人员汇报,认真了解村情、民情及产业发展情况,进行实地调研,指导开展“挂包帮”活动。看望慰问贫困户和贫困党员,在重要节日时为贫困户送去米、面、油等慰问品,并到帮扶村上党课、开展支部联谊活动,号召当地干部群众解放思想、更新观念、树立信心、自力更生、勤劳致富。

我局认真开展走访调查,与村委会干部召开座谈会等形式,详细了解村情民情,结合和村实际情况,为两村提供发展思路。两村现有资源都比较丰富,应该合理利用,搞好集体经济。建议村利用地理环境优势,搞好庄园经济,协调推进大樱桃自行采摘,鼓励发展其他季节水果的自行采摘活动推广,促进农家乐,农家特色旅店的发展;村老街目前已修建好,结合大禹文化等元素搞好古镇旅游开发,给周边老百姓提供更多更好的创业和致富路子。

我局根据村两委提供情况,结合实地了解,与镇村6户,村18户困难户结成帮扶对子。并深入困难户家中同他们交流,座谈沟通,详细了解帮扶户的家庭人口情况、主要经济收入来源、子女上学等相关情况,询问生产生活中存在的困难和急需解决的问题,尽力帮助解决困难。并在重要节日来临之际,挑选特别贫困的家庭进行慰问,送去慰问金、大米和油等慰问品,同时鼓励他们振奋精神,树立信心,坚定信念,通过自身的努力和社会的帮助,克服眼前的困难,努力改善生活条件,早日脱贫致富。

为了使精准扶贫政策知识家喻户晓,我局深入村和村宣传《农村扶贫开发条例》、精准扶贫工作会议精神和相关政策。提高了广大农民对精准扶贫政策知识的知晓程度,为村民脱贫致富指明了方向。通过普法宣传,不断提高村民法律意识,引导村民知法懂法用法。

一年来,通过“走基层”活动的开展,我们取得了以下几方面效果:一是让群众能有机会更多、更具体的了解各项政策,提高群众政策知晓率;二是通过入户走访,进一步拉近干部与群众之间的关系,机关干部可以更直观、更真实的看到、了解群众的生产生活,对自己今后的工作也是一个促进;群众也可以更深入的了解干部的工作,改变群众对机关干部工作的错误认识,同时有问题也能及时反映,并得到及时、妥善的解决和处理。

2、虽然提供了一定的物质援助,由于我局工作经费少、人员少,在帮扶活动开展中无法为帮扶村提供充足的帮扶资金。

3.由于我局主要职责是审计监督,单位职工大部分为财会人员,无法为村民提供创业、项目、技术、技能等方面的培训。

4.仅凭本单位及职工的微薄之力,实现“联村帮扶”的总体目标还是有一定的困难,我们建议上级政府及行业主管部门在联系户自主创业方面提供一些政策上的优惠、项目手续办理以及融资上的便利。

虽然我们做了大量工作,但是距离群众的期盼和我们的目标任务还很远,还需要我们在今后的工作中不断改进工作方法,加强联系,今后我们将重点加强以下几方面的工作:一是统筹兼顾合理按排工作时间,坚持把本职工作同帮扶工作结合起来,做到两促进两不误,同时尽量抽出时间来进村入户,更多的面对面倾听群众心声,解决群众急需解决的问题,保证帮扶活动顺利开展。二是下一步我们将进一步从自主创业、项目、技术和技能培训等方面提供帮助,协调各方的资金技术力量,从根本上彻底解决贫困、落后的现状,加快脱贫致富奔小康的步伐。

基层工作总结篇六

(一)是认真进行了思想发动工作。支部于2月29日召开了部署会议,统一认识;3月2日召开了社区干部动员会,街道包片领导姜新天副书记在会上亲自作动员报告,贯彻了地、市会议精神,分析了当前社区干部作风存在的问题以及工作效能低下的原因,就社区活动开展作了部署,并提出了明确要求。

(二)是迅速成立活动组织领导机构。及时调配精干力量,落实责任人,明确分工,迅速开展工作,形成了支部领导亲自抓、负总责,班子成员齐心协力共同抓,一级抓一级,层层抓落实的合力。

(三)是组织干部认真学习自治区党委副书记韩勇、地市领导重要讲话;组织社区干部集中收看和学习领导讲话视频,为活动顺利开展打下坚实的思想基础。

(四)是组织干部进行系统学习。由社区业务骨干授课,其余人听讲的方式开展。

(五)是联系实际,展开大讨论。在大讨论中,就社区九站一室工作的落实内容进行讨论。通过讨论,社区干部进一步认识了只有提高干部素质,转变干部作风,提高行政效能,才能营造一个良好的服务环境和发展环境,从而推动社区各项事业的发展。

一是部分社区干部思想认识不到位,重视力度不够,工作欠主动,行动偏慢,有的甚至以其他工作忙为理由,敷衍了事。

二是督查力度不够。对部分存在的问题没有及时发现,一定程度影响了整个活动的开展。

(一)是继续抓好学习上的深化,把学习贯穿于整个教育活动的始终。

(二)是加强督查的力度。重点采取督查、明查暗访等形式,加大监督力度,对督查发现的问题提出限时整改,对不按期整改的个人要实行问责,严格杜绝形式主义。

(三)是做好建章立制工作。要建立健全干部管理监督机制,积极探索转变干部作风加强机关行政效能的长效机制,使活动能够深入持久地开展下去。

基层工作总结篇七

我于去年初调教练营任营长。一年多来的基层工作实践使我认识到:作为一名基层单位主官,只有积极适应新形势、新任务的客观要求,不断提高自身素质,注意研究和解决带兵中遇到的新问题,才能始终以饱满的热情,扎实有效地千工作,当好新时期的带兵人。

一、刻苦学习,勇于实践

在不断提高自身素质上下功夫过去我曾当过4年连长,自认为对基层了解,对当好营长充满了信心。但是,当我上任后才知道事情并不是像我想象的那么简单。教练营,独立性强,下属4个专业不同的连队,连排干部相对工作时间短,战士年龄跨度大,义务兵自我成才的目标激励和约束力较小。执行任务繁杂,教学中的车辆驾驶、火炮操作、枪械训练、侦察战术、通信、工兵等专业都有保障任务,而且转换快,保障任务重,涉及的面广,人员分散,接触外界的机会多,思想容易波动。工作中,我深切地感到,在这样的单位任主官,必须有很强的政治头脑、过硬的组织管理能力和与任职要求相适应的军事素质。

为提高自身素质,我首先把功夫下在学习钻研与教学保障专业有关的知识上。利用跟班查课保障的时机,认真听教员讲课,用心观看战士操作,并亲身参加操练。院里组织集训和军事知识讲座,我都积极参加,认真钻研问题,有时外出驻训缺了课,事后我都要借来其他同志的笔记补上。营里事多,白天学习时间少,我就把晚上和其他业余时间充分利用起来,每晚至少坚持学习两小时;学习资料少,就去图书馆找,向教员借;学习和训练中遇到弄不懂的问题,就虚心向内行请教。去年综合演练,营里临时配备了车船用电台。这种新进口的现代化通信装备,对我来说是全新的。为尽快掌握使用要领,从开机调试到联络操作一步步学起,由于是第一次接触,学习中遇到不少困难,我就请通信教员反复讲解示范。通过努力学习,我不仅了解了车船用电台的操作程序,能够熟练地掌握使用,而且还掌握了电台的性能特点、工作原理。现在我对全营要保障的各专业科目,都熟悉其保障过程,对涉及的装备器材全都会操作使用。一年多来,我还先后阅读了《行政领导与决策》、《军队领导艺术》、《军事管理》、《现代指挥》、《高科技在军事领域的运用》等书籍,摘抄了部分文章,从而丰富了知识,开阔了视野,提高了科学文化水平。

二、以身示范,带好骨干

在提高管理能力上下功夫科学地实施领导,就要善于把《军队墓层建设纲要》精神、条令条例、上级的指示和自己的组织方法贯穿到各级千部、骨千的实际工作中,把它变为实实在在的行动。首先,我注意集中抓好骨干培训。教练营战士转换周期短,担任骨干的战士选择范围小,营里又没有专门的教导机构,只有靠营里自己搞。营里规定,各类骨干尤其是班长不经培训,不得上岗。我们紧紧抓住骨干培训的各个环节,列出班长所必须掌握的诸如队列、军体、管理组织、条令条例知识、军事技能等各个课目,让连排干部分别任课施教,并注意在提高教学质量上下功夫。每次组织培训,在教学内容的设置、教学力量的配备、教学方法的选择运用等环节上严格把关。每次上课前,我都注意调查摸底,了解情况,精心准备,反复练习,力求做到简明扼要,通俗易懂;每上完一轮课,我都把任课干部集中起来,让他们谈体会,总结教学中的经验教训,提出连队经常性工作中遇到的问题,然后认真分析,找出解决的方法。这样不仅培养了班长,也提高了千部自身的素质。

其次,在对干部的培养上下功夫。我结合营连主官例会、干部学习日,提出管理中的问题,采取解剖典型事例、看录像、现场观摩、集中讨论等方法,全面提高和促进连排干部在实际工作中的带兵能力。有的干部带兵不得法,管理不知从何入手,常常是训练跟着看,检查跟着转。针对这种情况,组织他们学习条令条例,明确自己的职责,帮助他们掌握会组织教育训练、会搞思想调查、会开展谈心活动,会做个别人工作的基本功。干部的表率作用是无声的命令,我深刻体会到,新形势下要带好兵,带兵人不仅要说得在理,更要做得像样。我是这样想的,也是这样做的。比如:不论刮风下雨,我都能和全营的官兵在一起。不论头天晚上什么时候躺下,每天总是第一个出操,最后一个收操。在坚持日常生活制度上也是如此,留营住宿,值勤跟班,决不含糊,虽说没有上级的监督,我自己也毫不放松。在综合演练中,对于埋设炸点、充当假设敌等危险保障点,必定亲临现场督促、检查,确保安全;检查军容风纪,我总是集合全营列队,先从干部、军士长查起,强调骨干的表率作用,检查后当场公布检查结果,表扬先进,让大家向他们学习,批评差的,让大家吸取教训。查铺查哨时,我每周选一个晚上,时间不固定,有时在11点,有时在凌晨一两点,有时放在起床前;查的单位也不一样,有时查一个排,有时查各连的欢事班,尽力在检查的时间、人员、方位上,不留死角。

三、严爱统一,训管结合

在狠抓落实上下功夫在落实《纲要》的过程中,我坚持把训练和管理结合起来一起抓,在严谨有序的环境中培养官兵的良好作风。教练营担负的任务繁杂,训练强度大,要求标准高,官兵确实很苦很累,有时还很危险。在这种情况下,有的千部和骨千对管理工作容易放松,认为只要教学保障任务完成了,平时管理不必太严格。我认为教学保障工作是营里的中心任务,但这一中心工作的开展要有军事训练和严格管理作为基础,军事训练是部队基础性的工作,也是军人的主要实践活动,大量的管理工作通过训练来体现,如果不把训练和管理结合起来,很难培养过硬的作风,促进训练质量提高。营党委一班人就此统一认识后,对战士在坚持思想教育的基础上注重结合训练,加强行为引导和养成。坚持训练前有要求,训练中有检查,训练后有讲评,不仅训练中严格管理,课余时间更要严格执行各项规章制度,勤杂人员也不例外。同时依据条令和学院管理章程,补充修订完善了各项制度,从人员、时间、内容上规定下来,让各连遵照执行。工作有标准,处事有依据,促使官兵养成在任何情况下都自觉遵守制度的好习惯。

订了制度关键在落实,落实要有一股韧性和一抓到底的精神。在落实晚点名制度上,一开始有的连队落实得不太好,管理漏洞大,人员控制无力。我在主官例会上强调,必须依照条令条例办事,坚持每晚点名,并对各连每天执行情况,连续检查两个月,逐周讲评,对不执行制度的连队严肃批评,认真查清原因,从而较好地解决了这一问题。

搞好生活环境也是关心爱护战士、增强部队凝聚力的重要因素。我刚到教练营不久,发现连队门前经常落着撕成长条的报纸,经了解,原来是各连晒衣服的铁丝生锈,不垫报纸容易脏衣服。于是我请来营房部门重新换了铁丝,并在外面套了细塑料管。这样既解决了官兵晒衣服的问题,又消除了纸条乱飞影响环境的现象。这件事对我启发很大,正规化管理要与营内生活环境结合起来一起抓,才能出成效。为此,在营院环境的硬件建设上,我和营里的同志一起积极努力,给每个宿舍配了窗帘,装了风扇,解决了官兵夏季消暑问题。

在院内种菜种花草,美化了环境。同时,在机关的协助下完善了官兵文体娱乐设施,修建了侦察训练场,建立了干部学习室、营广播室等,让人们一进营门就感到营院优美,整齐有序,严格正规,为官兵成长进步提供了良好的条件。

基层工作总结篇八

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责,树立了正确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的,遵守医德规范,规范操作。能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导,团结同事。

我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我课件下载认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。

严格要求自己,凭着对成为一名国优国标白衣天使的目标和知识的强烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能,作到了理论联系实际;除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,广泛的涉猎其他学科的知识,从而提高了自身的思想文化素质。

养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同事们和睦相处;积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历。

今后的目标:

(1)扎实抓好理论学习,保持政治上的坚定性。

(2)在院领导、科主任的关心和指导下,顺利完成医疗护理工作任务,认真履行职责,爱岗敬业。

(3)以科室为家,工作积极主动,对待病员热情、耐心,满足病人的需求。

护理工作是平凡的工作,然而,我们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤,用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。

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