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2023年整改落实建章立制工作总结报告(汇总5篇)

时间:2023-09-15 10:37:29 作者:XY字客2023年整改落实建章立制工作总结报告(汇总5篇)

在现在社会,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。掌握报告的写作技巧和方法对于个人和组织来说都是至关重要的。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

整改落实建章立制工作总结报告篇一

一、认真制定整改落实方案

我公司依据领导班子分析检查报告和群众对检查报告的评议情况,结合集团公司7月份召开的职代会精神,并根据自身实际,认真研究制定整改方案,针对突出问题逐一提出切实可行的整改措施,明确责任部门、责任人员和整改期限。

确定了三项整改项目,其中对于公司员工思想观念陈旧落后,市场竞争意识缺乏、安全意识淡薄、服务质量意识不够等问题,公司作为加强员工素质教育的整改落实项目进行加强;对于公司员工安全风险意识缺乏的问题,公司作为安全风险管理的整改落实项目进行整改;对于影响公司持续发展的经营利润难以增长的问题,公司作为增收节支的整改落实项目进行落实。

降耗方面的几项重点工作。

方案通过向公司每个部门分发的方式进行了公开,接受党员群众的监督,同时将各项整改措施的目标、期限与责任人以表格形式实施消号管理,以保证各项措施的一一落实。

二、切实解决突出问题

整改落实方案确定后,我公司立即根据方案的要求积极开展各项整改项目的落实工作,实施整改措施。首先按期限完成了公司风险管理机制建立的整改措施,形成了江铃物业公司风险源及应对措施分析报告。其次正在进行质量管理体系文件的升级换版及改进工作,按照2017版iso9001标准的要求修改体系文件,根据江铃九届四次职代会精神把物管费收缴率纳入质量目标中进行考核,并据此选择同行业优秀企业进行对标管理,将对标管理融入到质量管理体系中,进一步改进质量管理体系。其余需要长期才能解决的问题也均在按要求一一落实中,只是由于条件尚未成熟而不能在短期内解决。

三、群众满意度测评

均较满意率为11%。测评结果基本反映了党员群众对活动的真实评价,总体较好,其中对整改落实方案的制定落实、解决突出问题情况和理论制度成果的情况方面满意率为100%,对物业公司学习调研阶段党员学习效果的情况、对物业公司科学发展观活动实践效果的情况与对物业公司转变观念提高服务水平,服务江铃小区业主的情况方面的满意率相对较低,说明在活动实效方面我们还有待加强。

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整改落实建章立制工作总结报告篇二

一、认真研究制定整改方案

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入议事日程。二是明确整改措施。按照整改项目的轻重缓急和难易程度,分门别类、逐项提出整改落实的具体措施。三是明确整改落实责任。整改项目都逐一分解到分管负责人,做到责任明确,落实到人。四是明确整改落实目标和时限要求。按照先易后难,先急后缓,对那些难度较大、需要较长时间才能解决的问题,既有近期安排,又有中长期规划。

二、发动全力解决突出问题

1.是突出作风建设抓整改。扎实开展活动,切实整顿干部作风。在全乡广大干部中倡导“弘扬勤奋学习的风气,反对吃喝玩乐;弘扬健康向上的风气,反对抹牌赌博;弘扬公道正派的风气,反对拉帮结派;弘扬厉行节约的风气,反对奢侈浪费;弘扬苦干实干的风气,反对坐而论道;弘扬服务至上的风气,反对吃拿卡要;弘扬任人唯贤的风气,反对跑官要官;弘扬清正廉洁的风气,反对行贿受贿。”提倡开短会、讲短话、发短文。全面实行首问责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制,提高行政效能。

2.是加强环境保护抓整改。针对我乡周边环境脏、乱、差现象,我乡结合深入学习实践科学发展观活动整改落实的契机,组织人员对环境较差的地方进行了清理,给当地群众创造一个良好的生活环境。

三、进一步完善制度机制

把解决问题、完善制度有机结合起来,做到既立足当前又着眼长远,着力推进制度机制创新。

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一是围绕推动发展创新制度机制。按照科学发展观的要求,以改革创新的精神,建立健全各项服务制度机制,推广“为民服务全程代理”服务。完善党务、政务公开,增加政务信息透明度。 二是在搞好衔接配套中健全制度机制。修订完善考核评价机制,同时严肃考核结果运用,使考核体系充分体现科学发展观和正确政绩观的要求。将一些涉及我乡经济和社会发展的重大项目进行公示,接受群众监督,听取群众意见。

四、多方举措强化长效机制

深入学习实践科学发展观活动不是一时的学习实践,而是更长远的思想与实践的指导,因而,我乡以此次学习活动为契机,多方举措促进学习实践活动长效机制的建立与运行。

一是坚持不懈强化学习力度。坚持以科学发展观武装头脑,在思想上、政治上、行动上始终同上级党组织保持高度一致,坚持贯彻执行上级的方针、政策和要求。继续以个人自学、集中培训等多种形式,不断提高党员干部的思想政治素质和工作水平,增强政治敏锐性和鉴别能力,提高解决各类矛盾和问题的能力。要不断刻苦钻研专职业务知识、提升工作能力。

先进的良好氛围。

三是加强队伍建设不断树立新形象。要进一步健全机关作风与效能建设的长效管理机制,大力推行首问责制,强化目标管理,严格责任追究。以严格的标准要求每一名党员,提升党员在群众心目中的良好形象,把党员带领群众共同致富、党员志愿服务群众的典型扩大宣传面。

在深入学习实践科学发展观活动的整改落实阶段,我乡突出整改抓落实,在服务群众工作上下真功夫、下苦功夫,并为落实深入学习实践科学发展观活动的长效机制打下坚实的铺垫。

二o一o年二月一日

一、强化思想认识,认真把握总体目标和要求

xx-x月xx日召开的干部职工例会上,xx-x总结了前两个阶段的情况,安排部署了整改提高阶段的`各项工作,广大干部职工对做好整改提高阶段工作的重要性的必要性,有了更深的认识。

二、强化工作效果,突出重点和关键环节

和查摆出的理论学习有差距、解放思想有差距、转变作风有差距等方面的突出问题,认真研究制定了整改方案。

(二)扎实深入进行整改。针对存在的理论学习有差距、解放思想有差距、转变作风有差距的问题,逐一制定了整改措施,并明确了整改时限和责任人,对整改事项中的(一)项,单位党组决定,今后每周一坚持集中学习,和个人自学相结合。从xx-x开始,由办公室负责人xx-x负责学习资料的收集、准备、组织学习和记录。对整改事项中的(二)项,由xx-x负责,xx-x完成。对整改事项中的(三)项,由党组成员、xx-x负责,带领干部职工深入基层,多为群众解决生产生活中的实际困难和问题xx-x完成。

(三)着力构建长效机制。按照“八查八看”的要求,结合查找问题阶段征集到的各方面意见建议,根据理论学习有差距、解放思想有差距、转变作风有差距等方面存在的问题,差距和薄弱环节,有针对地健全完善了相关工作机制和制度,建立长效机制。

三、以整改促全县各项妇女工作顺利开展

一是及早谋划xx-x活动;二是以作风整顿为契机为民办实事,xx-x;三是作好妇女群众最关心的热点、难点问题展开调研,为政府出谋献策。

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通过扎实整改,广大妇联干部职工进一步振奋精神,提高了思想境界,在今后的实际工作继续发场艰苦奋斗,勇于开拓的精神,为我县妇女工作又好又快发展再立新功。

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整改落实建章立制工作总结报告篇三

根据中央《意见》、省委《实施意见》和省文化厅教育实践活动《实施方案》,坚持开门搞活动,针对广泛征集的社会各界意见建议不等不靠,立说立行,边学边改,全力抓好整改落实和建章立制工作。现就整改落实和建章立制工作提出如下意见。

按照中央和省委要求,把整改落实和建章立制工作贯穿于党的群众路线教育实践活动始终,切实把组织开展教育实践活动与认真做好各项文化工作和党员、干部履职尽责结合起来,使教育实践活动真正成为推进文化强省建设、做好各项文化工作的强大动力和重要机遇。在内容上,重点围绕群众反映强烈的作风问题,提出解决对策,制定和落实整改方案,对突出问题进行集中治理,有什么问题解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题。在方式上,注重从长效机制上解决问题,制定整改任务书、时间表,面向社会广泛公示,听取群众意见,接受社会监督,使贯彻党的群众路线成为文化系统党员、干部长期坚持的自觉行动。

1、对各类会议、文件、简报,在前一阶段清理精简的基础上进一步认真清理,做出明确规定。*厅长负责,办公室承办。

2、根据中央、省委要求,加强对全省节庆活动的清理规范,按照时间节点尽快上报。贯彻中宣部等五部门关于制止豪华铺张、提倡节俭办晚会的通知精神,进一步规范全省晚会,做好文化系统论坛、展会的登记工作,制定规范管理办法。*厅长负责,办公室、艺术处、公共文化处、非遗处、产业处、市场处、科技法规处、对外文化联络处承办。

3、对行政审批、评比表彰和达标活动进行认真清理,制定规范化管理办法。*厅长负责,人事处、艺术处、公共文化处、非遗处、产业处、市场处、科技法规处等有关处室承办。

4、对厅机关特别是领导干部的勤政情况进行监督检查,整治推诿扯皮、办事效率低下问题;治理消极应付、不作为、乱作为,门难进、脸难看、事难办以及侵害群众利益的问题。制定创建全国文明单位实施意见。组长负责,机关党委等有关处室承办。

5、对领导干部落实有关工作和生活待遇规定的情况进行专项检查,进一步规范和落实公务接待有关规定,严禁违反规定配备秘书,认真清退违规占用的住房、办公用房和配备的车辆,不得超编制、超标准配备公务用车。完善领导干部住房、用车等工作生活待遇方面的制度。组长负责,纪检组、办公室、机关服务中心等有关处室承办。

6、继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情况,坚决制止铺张浪费行为,严禁用公款大吃大喝,严禁以各种名义用公款互相宴请和安排高消费娱乐活动,严禁借开会、调研、考察、检查、培训等名义变相旅游,进一步建立健全厉行节约、制止浪费制度,修订完善公务接待管理规定。*厅长负责,财务处、办公室、人事处等有关处室承办。

7、严禁不按规定出国出境,完善外宾接待管理规定,完善因公出国(境)管理规定。巡视员负责,外联处、财务处、人事处承办。

8、加强领导班子建设和严格教育管理干部,对软、懒、散的领导班子进行整顿;对存在一般性作风问题的干部,立足于教育提高,促其改进;对群众意见大、不能认真查摆问题、没有明显改进的干部,要进行组织调整。依据中央、省委有关规定,结合实际,制定加强本系统干部管理办法,健全干部作风状况考核评价机制。加强机关和直属单位队伍建设。*厅长负责,人事处、机关党委、纪检组承办。

9、克服工作有部署、无落实,头重脚轻、虎头蛇尾,执行不力、应付拖沓等问题,提高行政效能。健全完善检查督导制度。*厅长负责,办公室承办。

10、克服暗箱操作、“小圈子”运作、影响公信力的问题,健全完善政务公开制度,政务、党务和各项具体业务更加公开透明。*厅长、组长负责,人事处、财务处、办公室、机关党委等相关处室承办。

11、对资金、项目、工程、政府采购、投招标及公务活动,做到事事审计、时时审计、处处审计、全程审计。健全完善监察审计制度,建立健全公务支出、公款消费方面的审计制度,完善会议、培训、活动经费管理办法。*厅长负责,纪检组、财务处承办。

12、制定公共文化服务窗口单位服务规范,提升公共文化服务窗口单位的服务能力和水平,提高服务质量和效能,树立良好形象,展示文明风貌。*厅长负责,公共文化处承办。

13、注重深入基层,摸清情况、摸清底数,克服走马观花、蜻蜓点水,提高调查研究、掌握实情能力。制定完善领导干部调查研究工作制度。*厅长负责,办公室承办。

14、注重倾听民意、集中民智,克服情况不明、个人独断,提高科学决策、民主决策能力。健全完善民主决策制度,实行重大问题票决制。*厅长负责,办公室、人事处等相关处室承办。

15、密切联系群众,与基层群众保持经常性联系。完善党员干部直接联系群众制度和畅通群众诉求反映渠道制度。规范实施厅领导联系点、厅长接访与约谈日等制度。*厅长负责,人事处、办公室承办。

16、建立与“第一书记”包帮村特困户结对帮扶制度。*厅长负责,人事处、办公室、机关党委承办。

17、完善省直文化系统对特殊困难职工的帮扶机制,设立帮扶基金,制定资金募集管理使用办法,制定特困职工扶贫帮困救助制度,对省直文化系统遭遇特殊困难的职工给予救助。组长负责,机关党委承办。

18、研究制定直属单位与特殊群体集中单位(养老院、儿童福利院、特殊学校等)结对帮扶的长效机制。组长负责,机关党委等有关处室承办。

着力研究和推进“长效机制”建设,用管用的政策、长效的机制,巩固十艺节成果,使面向基层、文化惠民有坚实的制度保障。

19、以争创国家级公共文化服务示范区为总抓手,构建基础设施标准化、网络布局一体化、文化活动品牌化、服务供给均衡化、运行机制科学化、持续发展制度化的五级公共文化服务体系,探索建立公共文化服务体系可持续发展的长效保障机制。*厅长负责,公共文化处、财务处承办。

20、大力实施“农村社区文化小广场工程”。一是充分发挥各级文化馆、艺术馆、文化艺术学校、山东大学文化培训基地等作用,对农村和社区文化骨干进行培训或轮训。二是加强对基层文化服务引导,多派业务骨干到基层开展辅导,多创作反映社区群众生活的节目,指导群众文化创作和活动开展,并常态化、机制化。三是多提供展示机会,为基层群众文化活动搭建平台,创造展示才华的舞台,减少不必要的评奖、达标。四是研究出台相应政策,多创造提供条件,满足基层群众在音响、道具、器乐、场地等方面的需求,多提供文化信息。*厅长负责,公共文化处、财务处承办。

21、不断提高公共文化设施服务效能。文化场馆在免费开放的同时,进一步提高服务水平。增强文化场馆的辐射能力,搞好周围社区群众的文化服务工作;增强分馆对社区的带动作用和服务能力;加强分众服务的功能,对农民工、残疾人、老年人、青少年乃至婴幼儿,有专门的文化服务设施,使其有到家的感觉;为社区搞好文化骨干培训,提供展示平台,设计更多的文化服务项目。*厅长负责,公共文化处、财务处承办。

22、建立“”艺术生产扶持机制、“一年一村一场戏”实施办法,推进艺术精品进农村、进社区、进军营、进学校、进企业、进广场,组织十艺节重点剧目和邀请剧目到基层演出。*厅长负责,艺术处、财务处、人事处承办。

23、建立文化遗产保护体系,健全非物质文化遗产名录体系和保护传承机制,推进国家级、省级文化生态保护试验区和非物质文化遗产博览园规范化建设。制定非遗传承人培训办法。*厅长负责,非遗处、财务处承办。

24、组织艺术家到革命老区采风,举办惠民展览。*厅长负责,艺术处、财务处承办。

25、支持**市建设红色文化纪念馆,反映革命战争年代文化艺术工作者深入群众、创作生产的动人事迹。*厅长负责,公共文化处、财务处承办。

26、研究制定*艺节演出场馆后续利用办法,建立演出院线、演艺联盟实施办法。*厅长负责,文化产业处、艺术处、财务处承办。

27、制定文化部、财政部等支持文艺院团改革文件的贯彻落实意见,支持省团建立中心。*厅长负责,文改办、艺术处、财务处承办。

28、制定省文化厅和**市教育局共建战略合作方案。组织艺术进校园活动,助力打造“特色校园”、“ 特色课程”,使文化成果惠及中小学生。*厅长负责,艺术处承办。

29、做好筹备各项工作,解决机关干部职工住房问题。*厅长负责,财务处、办公室、机关服务中心承办。

30、建立健全宣传信息组织机构,进一步实施文化宣传推介工程,增强“文化”的影响力。*厅长负责,办公室、财务处承办。

31、加大文化艺术人才引进和培养力度,落实“大师引进工程”政策。*厅长负责,人事处、财务处承办。

要明确各自责任,针对群众意见和建议,深入开展调查研究,反复论证,积极主动地开展工作。特别是需要财政等支持的项目,要列出明细,主动对接,力争列入明年预算。要协调配合,有分工、有合作,齐心协力抓好整改落实。

整改落实建章立制工作总结报告篇四

庆安林管局学校

我校群众路线教育实践活动已完成第一、第二环节的各项工作,现已进入整改落实、建章立制环节。活动领导小组强调,路线教育实践活动要善始善终、善做善成,活动能否取得实效,关键是要看整改落实能否真正解决问题,而解决问题,关键则在于是否有清晰可行的整改方案和长效机制。学校领导班子按照为民、务实、清廉的要求,以领导班子民主生活会专题报告为依据,针对查摆出来的问题,立足实际,按照轻重缓急和难易程度制定整改方案,力求目标明确、措施具体、责任明晰,并明确提出整改落实的路线图和时间表。

学校党支部根据前一阶段规章制度的梳理情况,进一步明确了整改落实、建章立制的责任人、路线图和时间表,决定废除规章制度1件、修改规章制度5件、新建规章制度4件,抓好重点制度的建立健全工作,建立长效机制。围绕“四风”方面的突出问题,新建规章制度包括《关于“厉行节约,反对铺张浪费”的实施细则》《廉政风险防控手册实施意见》等。

边整边改,逐渐完善制度。在整改落实中,实行开门整改,严格把关,紧扣为民、务实、清廉的要求,正风肃纪,注重以体制机制创新促进问题的解决,把解决问题贯穿全过程,使教育活动的成效不断显现。

整改落实建章立制工作总结报告篇五

后续工作情况总结

一、主要做法及成效

在此阶段,我局严格按照县委学习实践活动领导小组的文件精神及相关要求,采取切实可行的措施,认真做好后续阶段的各项工作。

(一)不断充实巩固学习培训效果。我局坚持把学习贯穿活动始终,严格按照检查组提出的意见认真做好补课工作计划,及时进行补课,在补课计划中定点定时组织广大干部职工集中学习中共中央国务院关于2009年促进农业稳定发展农民持续增收的若干意见([2009]1号)文件精神以及地委扩大会议讲话精神,在学习的基础上,认真抓好座谈谈论和交流活动,并结合我局当前工作实际进行讨论发言,引导党员干部统一思想,提高认识,进一步鼓舞干部职工的工作热情和干劲,明确今年的工作思路,坚定科学发展的理念,将所有热情投入到今年我县农业农村工作大发展中。

作的落实,针对我局在此次学习实践活动过程中学习篇目不够,制定的整改方案不合要求,分子检查报告的内容不够全面以及整改台帐的建立存在的一系列问题进行明确的分工,将每一项工作认真安排部署,做到责任到人,保证各项工作的落实,确保学习实践活动各项工作顺利开展,并取得实实在在的成效。

(三)抓好农业宣讲工作的开展。我局在学习实践活动中为了充分体现实践特色,在春播生产之前,组织乡镇农民在鲁克沁镇,吐欲沟乡等地开展农业宣讲工作,让农牧民群众了解并熟知我县农业农村工作的各项工作任务,并及时做好设施农业发展建设的动员工作,确保我县今年设施农业圆满完成任务,我局在乡镇举办的农业工作宣讲活动赢得了广大农牧民的一致好评,广大农牧民群众希望这样的活动能够多开展,提高农牧民群众的思想认识,让人民群众全身心投入农业农村工作中,实现增收,切实得到实惠。

(四)及时做好整改台帐的销账工作。我局学习实践活动整改落实阶段对需要解决的6个突出问题制定了详细的整改台帐,台帐中涉及到整改内容、整改期限、整改措施、责任人、协助科室以及销账时间,我局现已经顺利解决两个问题,在销账中及时做好登记工作,并在一定范围内进行公示,此项工作取得了一定的成效,为防止问题不反弹,我局在活动中还制定了一系列的制度来防止问题反弹,对活动期间未解决的遗迹解决不了的问题,明确了整改时限和要求,正在积极创造条件加以解决。

工作,使各项工作制度发挥出应有的作用。

(六)搞好材料和信息报送工作。按上级文件要求及时上报一周小结及本阶段信息简报,此阶段报送信息简报共计4期,准确及时反映我局学习实践活动动态。

(七)做好相关档案资料的收集与整理工作。档案资料全面反映了我局学习实践活动的开展情况,我局领导高度重视此项工作,严格按照档案资料的归档要求,安排专人负责档案资料的收集与整理工作。为确保我局学习实践活动各项工作扎实开展,不走过场,各项工作的开展有记载,我局将学习实践活动以来的文字材料及图片资料进行严格的分类,在领导审核把关之后及时做好归档工作,做到不漏存、不重复存档,并做相关的档案目录,便于查阅。

二、后续阶段工作的主要特点

(一)领导高度重视。我局领导对学习实践科学发展观活动此阶段的各项工作极为重视,以高度的责任感和使命感,高标准,严要求,扎扎实实地抓好各个环节工作的落实。为部署此阶段工作任务,局领导2月24日召开了会议,学习传达了县委学习实践活动精神,对此阶段各项工作做了研究部署,将各项工作详细分工,做到责任到人,确保工作落到实处。在此期间还多次召开会议,研究有关问题,部署活动措施,为深入开展学习实践活动打下坚实的政治基础。确保各项工作顺利开展。

题及不足。

(三)坚持从实际出发。我局在此阶段工作中,始终注重结合自身工作实际,突出实践特色,在抓工作落实、下乡进行农业工作宣讲活动做好实际出发,使学习实践活动取得切实成效。通过深入基层开展各类活动,提高农牧民群众的工作积极性,并提高他们的思想认识,进一步从科学发展的需求出发,将科学发展的成果惠及广大农牧民,真正实现农牧民增收致富。

三、存在问题

我局学习实践活动整改落实阶段后续工作虽然取得了很大成效,但仍存在一些问题和不足。

1、工学矛盾突出。由于今年我县农业农村工作任务繁重,尤其是春节前后,广大干部职工的学习不能如期开展,总结、制定工作计划等各项工作的撰写出现不够全面的现象,学习实践活动在某些具体细节上还有不到位之处。

2、在抓落实方面仍然存在一些困难。有些涉及推动科学发展的整改措施周期长,一时难以见效。

3、由于整改落实后续阶段时间短、内容多,为搞好“回头看”,巩固活动成果,在联系实际求实效上也有待进一步加强。

二00九年三月二十日

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