在人民愈发重视法律的社会中，越来越多事情需要用到合同，它也是实现专业化合作的纽带。优秀的合同都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是我给大家整理的合同范本，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
大学生签劳动合同影响应届生身份吗篇一
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方将房屋出租给乙方使用，乙方承租甲方房屋事宜，为明确双方权利义务，经协商一致，订立本合同。
2、出租房屋面积共______ 平方米(建筑面积/使用面积/套内面积)。
3、该房屋现有装修及设施、设备情况详见合同附件。
该附件作为甲方按照本合同约定交付乙方使用和乙方在本合同租赁期满交还该房屋时的验收依据。
1、该房屋租赁期共___个月。自___年___月___日起至___年___月___日止。
2、乙方向甲方承诺，租赁该房屋仅作为_______使用。
3、租赁期满，甲方有权收回出租房屋，乙方应如期交还。
乙方如要求续租，则必须在租赁期满 个月之前书面通知甲方，经甲方同意后，重新签订租赁合同。
1、 该房屋每月租金为________元(大写____万____仟____佰____拾____元整)。
租金总额为________元(大写____万____仟____佰____拾____元整)。
2、 房屋租金支付方式如下：_________________________________。
甲方收款后应提供给乙方有效的收款凭证。
1、 甲方应承担的费用：
(1)租赁期间，房屋和土地的产权税由甲方依法交纳。如果发生政府有关部门征收本合同中未列出项目但与该房屋有关的费用，应由甲方负担。
(2)
2、乙方交纳以下费用：
(1)
(2)
乙方应按时交纳自行负担的费用。
甲方不得擅自增加本合同未明确由乙方交纳的费用。
1、在租赁期内，甲方应保证出租房屋的使用安全。该房屋及所属设施的维修责任除双方在本合同及补充条款中约定外，均由甲方负责(乙方使用不当除外)。
甲方提出进行维修须提前 日书面通知乙方，乙方应积极协助配合。
乙方向甲方提出维修请求后，甲方应及时提供维修服务。
对乙方的装修装饰部分甲方不负有修缮的义务。
2、乙方应合理使用其所承租的'房屋及其附属设施。如因使用不当造成房屋及设施损坏的，乙方应立即负责修复或经济赔偿。
乙方如改变房屋的内部结构、装修或设置对房
大学生签劳动合同影响应届生身份吗篇二
出租方(以下简称甲方)：
联系方式：
身份证号码：
承租方 (以下简称乙方)：
联系方式：
身份证号码：
1、甲方同意将其居住的 号屋及其设施租赁给乙方;
3、 甲方付给六楼防盗门和进门防盗门钥匙一套(不含室内房门钥匙)，每套三个，如有丢失，乙方按照三只锁总价人民币一百八十元赔付。
4、 乙方应妥善使用上述设备，如有人为损坏原价赔偿;
1、 租赁期自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、 租赁期至少为两个月(60天);
3、 租赁期满后乙方若需续租，须在租房合同期满前一个月通知甲方。
2、 乙方需支付房屋押金人民币300元;
3、 租金按月支付，先付款后住房;
1、 是否使用煤气灶做饭：是(____)/ 否(____);
2、 物业管理费3元/月，网费20元/月，网线自备;
3、 乙方自行承担本屋电费，每月加收一度电的过渡费用;
4、 煤气费由所有用户按比例平摊，房屋使用费用按月结清;
第五条：房屋及设备维修保养
5、 租赁场所内属于甲方所有的内装修及各种设备需要维修保养时，乙方应及时通知甲方，甲方并及时安排维修保养。重要设备需要进行大修理时，应通知甲方。
6、 上述维修保养费用由甲方承担，但若由于乙方人为原因造成的修理，则费用由乙方承担。
由于乙方及其使用人或有关人员的故意或重大过失行为而对甲方、其他租户或者第三者造成损害时，一切赔偿均由乙方承担。
1、因地震、水灾、或非甲方故意造成，或非甲方过失造成的火灾、盗窃、各种设备故障而引起的损害，甲方概不负责，但甲方有过错或重大过失的情况除外。
2、 乙方因被其他客户牵连而蒙受损害时，甲方概不负责。
1、 必须妥善使用租赁场所及公用部分;
2、 按时交纳房租及房内费用;
1、 如需退房乙方须提前两周通知甲方;
2、 在租赁期内，乙方不得中途退租，如违约，乙方押金作为甲方的损失金;
大学生签劳动合同影响应届生身份吗篇三
承租方(乙方)__________________
根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定。甲乙双方在平等自愿基础上，就甲方将房屋出租给乙方使用，乙方承租甲方房屋事宜，为明确双方权利义务，经协商一致，订立本合同。
第一条房屋座落：县新新xx号楼五单xx，包括 0 号地下室。
房屋拥有设施：上水管、下水道、瓷脸盆、座便器、洗脸盆、防盗网、暖气片、防盗门。
第二条房屋租期为________年。从________年____月____日至________年____月____日。
乙方租赁该房屋仅作为日常家庭居住使用。
租赁期满，甲方有权收回此出租的房屋，乙方应如期归还。乙方要求续租，则必须在租赁期满日三个月前书面通知甲方。经甲方同意后，乙方在交清第________年全年租金的同时，重新签订租赁合同。在同等条件下，乙方享有优先承租权。
第三条本合同的租金交付方式为现金，先付后用。乙方一次向甲方交足全年租金元，租金交付日为本合同签字日和生效日。
第四条在租用期间，乙方由于各种消费行为所发生的电费、水费、物业费、取暖费、有线电视收视费以及应由自己负责的其他费用，由乙方自行负担。
第五条甲乙双方的权利和责任：
第三款情况除外)
(二)乙方在居住期间应维护好房屋结构、设备、物品和门窗的完整。如有所损坏，需在合同期满日之前恢复原貌，由此所发生的费用由乙方负担。
(三)乙方在租住期间不得把此房屋转借、转租给他人使用。不得改变租赁用途或利用此房屋进行违法犯罪等性质的活动。不得改变房屋结构和损坏房屋。遇有上述情况，甲方有权单方终止合同的执行，且不退还乙方向甲方已缴纳的租金，乙方给甲方所造成的损失由乙方承担赔偿。
第六条本合同未尽事宜，由双方协商解决。
本合同共两页，一式两份，由甲、乙双方各持一份
手机：__________________ 手机
大学生签劳动合同影响应届生身份吗篇四
甲方：(以下简称甲方)
乙方：某某学院(以下简称乙方)
为密切校企合作，探索校企联合培养创新型、实用型人才的新模式，构建适应企业发展需求的人才输送渠道。经甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方安排学生实习事宜达成如下协议。
一、甲方的权利和义务
2、乙方学生实习期间，甲方负责支付实习学生每人每月元的实习补助，由甲方直接发放。
3、乙方实习学生从学校至实习地点往返交通费用由甲方承担。
4、乙方学生在甲方实习期间，甲方负责实习学生住宿、就餐问题和费用，提供必要的办公和工作的条件，并保证食宿安全。
5、甲方负责为实习学生在进入工作岗位实习开始前办理好意外伤害保险。
6、甲方应按照乙方的实习计划规定的内容和任务安排相关工作，如有调整需征的乙方同意。
9、甲方安排乙方实习学生的工作时间原则上不超过8小时/天，若因工作需要延长每天工作时间，经与实习学生协商后适当增加工作时间，并给予适当实习补助。
二、乙方的权利和义务
2、乙方负责通知和组织选定的学生到甲方实习;
3、乙方负责妥善安排实习学生教学，尽可能不因此而影响甲方正常工作的开展;
4、根据甲方提供的实习鉴定表现，乙方自行决定学生的实习成绩等其他相关事宜;
6、在乙方实习学生和甲方发生纠纷和矛盾时，乙方应积极与甲方协商提出解决办法和处理意见。
7、乙方对学生的要求
(1)学生必须按照甲方规定的时间按时到甲方指定地点报到;
(4)学生在甲方实习期间，生产、生活必须严格自律，一切按程序进行;
(8)学生在甲方实习期间，在非工作时间、地点(如宿舍或其他场所)不遵守实习纪律和甲方的相关规定和管理要求，由于自身原因造成伤害或伤亡事故，则由学生承担全部责任。
四、其他
1、本协议(包含附件)一式四份，甲方一份，乙方三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。
2、本协议未尽事宜，可签署补充协议约定，补充协议与本协议具有同等效力。
协议附件：乙方实习学生名单(加盖乙方公章后有效)
实习期限：20xx年月日至9月15日
甲方：乙方：某某学院
负责人(签字)：负责人(签字)：
联系人：联系人：
联系电话：联系电话：
传真：传真：
20xx年月日20xx年月日
大学生签劳动合同影响应届生身份吗篇五
_________(以下简称甲方)
_________(以下简称乙方)
二、协议事宜
为适应当前教育改革的需要，适应市场需求，完成教学计划所规定的实习教学任务，保证实习工作正常开展，经甲乙双方协议，甲方安排乙方_________学生到_________，参加生产实习。
三、双方责任
1.甲方责任
甲方原则上负责根据教学实习内容，为学生联系实习单位。根据实习单位与学生的具体情况，负责合理组织、分配安排学生实习。负责对学生自行联系实习单位实习的审批。
教师学校实习劳动合同教师学校实习劳动合同
甲方在乙方实习前，必须对其进行实习纪律、安全教育，并经常与实习单位联系，了解学生实习情况，对学生实习中的出现的问题及时处理。
甲方负责受乙方委托为乙方办好实习期间的意外伤害保险。发生伤害事故，协助乙方做好保险理赔工作。
2.乙方责任
乙方申请要求甲方安排实习，必须服从甲方的组织安排，认真接受甲方实习前的实习纪律、安全教育。自行联系实习单位的，必须报甲方审批，向甲方提供有关实习单位的资质材料，以核审实习单位合法性，并保证实习质量。否则实习成绩无效。
乙方在实习期间，要遵纪守法，遵守实习单位的各种规章制度，特别是生产劳动纪律、安全生产纪律;要熟悉实习单位生产环境、生产技术、安全操作规程，服从实习单位主管人员指挥及师傅的指导，搞好团结，努力提高自身操作技能技巧。
乙方在实习期间要随时接受甲方对其实习情况的检查，向甲方反映实习中的问题。
乙方在实习期间，实习单位如支付实习工资(不含补助、补贴)，乙方按比例向甲方交纳实习管理费，_______元以上交纳实习工资的8%;_______元-_______元(不含_______元)之间，交纳实习工资的5%;低于_______元，免交管理费。
乙方不服从甲方的实习安排，或在实习期间违反劳动纪律，违反操作规程、安全纪律，被实习单位退回，将取消实习资格，实习成绩不及格，毕业时不再推荐工作。
在实习单位造成的所有损失，由乙方负责承担。
四、本协议自_________至_________执行。
五、敬请家长监督教育子女执行此协议。
甲方(盖章)：_________乙方(签字)：_________
代表(签字)：_________
签订地点：_____________签订地点：_____________
大学生签劳动合同影响应届生身份吗篇六
甲方(用人单位) 乙方(实习生)
单位名称： 姓名：
企业性质： 性别：
法定代表人： 身份证号码： 地址： 现住址： 邮政编码：
(一) 实习期间乙方应听从指导人员的安排，虚心学习，认真完成指定任务;工作内容如需调整，在协商一致的原则下进行。
(二) 实习工作地点：_________________________________________。
(一) 实习期间的工作时间按甲方的上班时间执行，周一至周五上午8：30―12：00，下午13：00―17：30，周六周日休息;若甲方因工作需要调整时间，则协商一致后，按调整后的执行。
(二) 甲方因工作需要，经与乙方协商后可延长工作时间。
(三) 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。
(四) 在甲方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利、义务。
(一) 乙方实习期月工资为人民币元，按到岗自然工时计算。
(二) 甲方发薪日为每个月的8号。如遇到休息日、法定节假日等，提前支付工资。
(一) 乙方确认本人不符合缴纳社会保险的条件，甲方没有义务为乙方缴纳社会保险的.义务。
(二)乙方受到意外伤害或工伤，甲方按工伤保险或人身意外伤害保险赔偿的额度为最高赔偿额度。
(一)协议有效期内，任何一方不得擅自变更协议。当任何一方情况发生变化，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在5日内作出书面答复。
(二)双方协商一致，方可变更协议有关内容，变更后的协议或附件由双方签字有效;若双方协商不一致，本协议即行解除。
(三)协议期间，双方均可解除本协议，但应提前10日通知对方。未提前通知的，每延迟一日，须向对方支付一日的违约金，标准为乙方额的日工资。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除实习协议。
1、在实习期间内被证明不胜任本岗位工作过的;
2、严重违反工作纪律或者甲方规章制度的;
3、给甲方造成严重损失的;
4、不胜任岗位经过培训或调岗后仍不胜任的;
5、品行不良，挑拨团队和谐影响恶劣的;
6、严重失职，营私舞弊，给甲方单位利益造成重大损失的 ;
7、被依法追究刑事责任的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以解除实习协议，但应提前三天以书面形式通知乙方。
2、乙方不能胜任本岗位工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
3、乙方不履行实习协议的。
(六)有下列情形之一的，甲方不能终止或解除实习协议。
1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;
2、法律、法规规定的其他形式。
(七)甲方未按照实习协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的，乙方可以通知甲方解除实习协议。
(一) 甲方违反本实习协议给乙方造成损失的，应按乙方受损情况赔偿。
(二) 乙方在协议期间擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失。
(三) 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签字盖章生效。
甲方(盖章)： 法定代表人：
乙方： 负责人：
___年____月____日
大学生签劳动合同影响应届生身份吗篇七
甲方：(单位名称)
乙方：(“大学生村干部”姓名)
性别： 民族： 文化程度： 政治面貌：
出生时间： 年 月 日 身份证号码：
到村工作时间： 年 月 日 到村所任职务：
住址： 户口所在地：
大学生村干部为村级组织特设岗位人员，系非公务员身份。根据 市、 县选派大学生村干部相关文件规定，经双方协商一致，同意签订如下聘用合同条款，合同履行。
第一条 合同期限
本合同期限为3年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二条 聘用岗位和工作要求
甲方根据工作需要，经公开考试、考核，聘用乙方为“大学生村干部”，在 村担任职务，围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求，从事农村党的建设、经济建设、制度建设、新村建设、治安民调、信访稳定、计划生育、精神文明等工作。
第三条 劳动保护和工作条件
1、甲方在合同期间保证乙方享有劳动、工作、学习、参加管理的权利，创造有利于乙方发挥积极性和创造性的工作环境。
2、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、管理知识、劳动安全、遵纪守法的教育和培训。
3、甲方须根据国有关规定对女同志实行特殊保护。
4、甲方应保证乙方享有国家法定的休息、休假的权利。
第四条 工作内容
乙方要认真履行如下工作职责：
1、学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想，自觉践行科学发展观，提高农村党员干部队伍素质。
2、理清经济发展思路，调整农村产业结构，强力发展农村经济，减轻农民负担，增加农民收入。
3、加强农村基层组织建设，努力增强基层组织的凝聚力、战斗力和创造力。
4、加强农村精神文明和民主法制建设，提高群众生活质量，维护社会和谐稳定。
第五条 待遇保障
甲方按照 市、 县有关文件规定，为乙方提供工作报酬及社会保障。
第六条 工作纪律
1、甲方应建立健全规章制度和工作纪律。规章制度和工作纪律不得违背国家有关法律、法规、规章。
2、乙方应严格遵守国家的各项法律规定，遵守甲方的各项规章制度及 市 县大学生村干部工作有关管理规定，必须服从甲方的领导、管理和教育。
3、乙方违反规章制度和工作纪律的，甲方有权对其进行批评教育，直至按有关规定给予相应的纪律处分或辞退。
4、乙方应努力学习本职业务，积极工作，按时保质保量完成各项工作任务。
第七条 合同变更、终止与解除的条件
(一)聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。聘用合同经双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
(二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止。需要续聘合同的，双方应在合同期满前30日协商同意，续聘合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除聘用合同。但是应当提前30日以书面形式通知乙方。
1、在试用期间被证明不符合聘用条件的;
3、严重违反甲方工作规定、规章制度及市、县大学生村干部管理规定的;
6、患病或非因工负伤、在规定的治疗期外仍不能继续胜任本职工作的;
7、请事假一年内超过两个月的;
8、滥用职权，侵犯群众利益，损害党群干群关系的;
10、参与农村家庭宗派矛盾纠纷，影响班子团结、社会稳定的;
12、参军或进入普通高等院校的;
13、被录用或者选调到国家机关、企事业单位工作的;
14、合同期间，受到党政纪处分的;
15、被依法追究刑事责任的;
16、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就变更事宜达成一致的。
(四)乙方解除聘用合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则，给甲方造成损失的，乙方应给予经济赔偿。聘用合同解除后，甲方应按照有关规定及时为乙方办理有关关系调转手续。
第八条 违约责任
甲、乙双方应按合同规定承担违约责任。乙方违反法律、法规规定的条件解除本合同或者违反本合同中的约定事项，对甲方造成经济损失和不良影响的，应当依法承担赔偿责任。
第九条 人事劳动争议处理
双方因履行本合同发生争议，任何一方可以自争议发生之日起60日内向有管辖权的人事劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。
第十条 本合同未尽事宜，按国家现行法律、法规、政策执行。本合同如与国家新颁布法律、法规、政策不一致时，按新颁布法律、法规、政策执行。
本合同自双方签字后生效。
本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，一份存入乙方个人档案。
甲方(盖章) 乙方(签章)
签订日期： 年 月 日