当前位置:首页>合同>2023年特岗合同属于类型 工作服采购合同(大全6篇)

2023年特岗合同属于类型 工作服采购合同(大全6篇)

时间:2023-09-11 15:54:32 作者:影墨2023年特岗合同属于类型 工作服采购合同(大全6篇)

在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

最新特岗合同属于类型 工作服采购合同优秀篇一

乙方负责将货物运送到甲方指定地点交货,运输费用由乙方承担。

五、验收方法

1.工作服按照甲方要求的样衣的规格、型号、数量、面料、颜色、制作质量以及约定的辅料等规定进行原产地预验收和送达交付地点终验。终验时,甲、乙方双方代表共同验收,并签收验货单。

2.甲方收到服装后,验收异议期限为_____个工作日。若甲方逾期未提出异议,视为已完成验收。

相关合同

2022年砂石供应合同书范本【正式版

2022年砂石买卖协议书范本【通用版

2022年货物买卖合同书范本【通用版

简易的货物买卖合同书【最新版】

2022年货物买卖协议书范本【通用版

2022年粮食买卖协议书范本【简易版

2021年桶装水销售协议书范本【简易

2021年小商品买卖协议书【简易版】

最新的保温材料购买合同范本【通用

律师定制《货物买卖合同》

最新特岗合同属于类型 工作服采购合同优秀篇二

  乙方:

  1.中国科学院研究所聘请_______籍_____________(外文姓名)__________(译名)女士/(先生)为访问学者,双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

  2.合同期自_______年____月_____日起至_____年_____月______日止。

  3.甲方聘用乙方为本单位访问学者。甲方按照研究所有关规定在合同期内对乙方进行管理。

  5.乙方按其意愿选定其研究的学科方向和合作人_____________,并在聘用期内与合作人及其课题组积极开展相关科研工作。

  7.甲方的义务:

  1)向乙方介绍中国有关法律、法规和甲方有关工作制度以及中国有关外国专家的管理规定。

  2)对乙方的工作进行指导、检查和评估。

  3)向乙方提供必要的工作和生活条件。

  4)为乙方配备科研合作人。

  5)按时支付乙方的报酬。

  8.乙方的义务:

  1)遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。

  2)遵守甲方的工作制度和中国有关外国专家的管理规定,接受甲方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经甲方书面同意,不得在甲方以外的其他单位兼职。

  3)认真开展本合同所约定的研究工作,保证科研工作质量。

  4)尊重中国的宗教政策。

  5)遵守中国相关技术和科研保密规定,不从事与访问学者身份不符的活动。

  6)尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。

  10.乙方在聘期内享受中国官方假期。另外,可根据乙方本国特有的节日,享受累计不超过5日的特殊假期。

  11.乙方请假须向甲方提交书面申请,病假需凭医院证明。假期在10日以内薪金照发。乙方因病不能继续本合同规定的工作时,双方可通过协商解除聘用关系。

  12.合同的变更、解除和终止:

  1)双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

  2)经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍要严格履行合同。

  3)甲方在下述条件下,有权以书面形式通知乙方解除合同:

  ii.根据医生诊断,乙方在病假连续30天后不能恢复正常工作的;

  4)乙方在下述情况下,有权以书面形式通知甲方解除合同:

  i.甲方未按合同约定提供乙方必要的工作和生活条件;

  ii.甲方未按时支付乙方报酬。

  13.当事人一方不履行合同或者履行合同义务不符合约定内容,即视为违约。违约方应当向另一方支付________美元的违约金。乙方因不可抗力事件要求解除合同,需出具有关机构证明,经甲方同意后,离华的费用自理;乙方若无故解除合同,除离华费用自理外,还应当向甲方支付违约金。甲方因不可抗力事件要求解除合同,经乙方同意后,离华费用由甲方负担;甲方若无故解除合同,除负担乙方离华费用外,还应当向乙方支付违约金。

  乙方:

  日期:

最新特岗合同属于类型 工作服采购合同优秀篇三

乙方:

甲乙双方根据《^v^劳动法》 、《^v^劳动合同法》等法律、法规的规定, 在平等自愿、协商一致的基础上,一致同意订立本合同 ,以兹双方共同遵守。

本合同从______年____月____日起至______年____月____日止,合同期为____年。其中试用期自______年____月____日起至______年____月____日止,试用期为_____个月。

第一条 根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事________ 岗位(工种)工作。合同期内,乙方在任何时间不得以任何理由、任何方式在其它医疗机构兼职。

第二条 乙方须按照甲方工作岗位要求,按时完成工作任务,且达到规定的质量标准。在合同期限内因工作需要,经双方协商同意,可以变更工作地点或工作岗位。

第一条 乙方实行 工作制,平均每日工作时间不超过8个小时,平均每周工作时间不超过40小时。

第二条 甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第三条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的福利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。

第一条 甲方根据本单位的实际情况为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第二条 甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第一条 乙方试用期的工资标准为_________元/月。转正后工资标准为_________元/月。

第二条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月____日,不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资,应不违反国家有关最低工资的规定。

第三条 乙方依法享有年休假、 婚假、产假、丧假等假期期间,甲方参照国家、地方及本单位有关规定的标准,支付乙方工资。

第一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。

第二条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家、地方及本单位有关政策规定执行。

第三条 甲方为乙方(应与其他单位无劳资关系)提供以下福利待遇:

2、甲方根据医院的实际情况逐步调整乙方的福利待遇。

第一条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。

第二条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

第三条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。

第四条 乙方必须遵守国家和甲方的保密规定, 维护甲方的知识产权、技术秘密、商业秘密 等。

第一条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲、乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第二条 经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

第三条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4、同时与其他用人单位建立劳动关系的;

6 、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、双方不能依据本合同第二十 四 条规定就变更合同达成协议的。

第五条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难(地方政府规定的困难企业标准),经向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动保障行政部门报告后,可以解除本合同。

第六条 乙方有下列情形之一,甲方不得终止、解除本合同:

1、患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的;

2、患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

4、在甲方连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;

5、符合法律法规、规定其他情况的。

第八条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

1、在试用期内的;

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

第九条 乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

第十条 本合同到期,劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

第十一条 本合同期满后,双方仍存在劳动关系的,甲方应与乙方及时签订劳动合同,双方就合同期限协商不一致时,任何一方均可提出终止劳动关系。乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的,如果乙方提出订立无固定期限劳动合同,甲方应与其签订无固定期限劳动合同。

第一条 甲方违反本合同约定,应按下列标准支付乙方经济补偿金:甲方未按照劳动合同的约定及时足额支付乙方劳动报酬的,除在规定时间内全额支付乙方工资报酬外,还需按照应付金额的百分之五十以上百分之百以下的标准加付赔偿金。

1、甲方为其支付的培训费和招收录用费;

2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;

3、约定的其他赔偿费用。

因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第一条 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

第二条 本合同一式两份,自双方签字之日生效,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

最新特岗合同属于类型 工作服采购合同优秀篇四

定作方:(以下简称甲方)

承揽方:(以上简称乙方)

根据《xxx合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着诚信、互利、公平、公开的原则,经友好协商达成如下合同条款,共同遵守执行。

第一条 加工成品

第二条 服装交付

交货时间:自本合同签订且乙方收到预付款后日内交货。

第三条 服装质量及验收

1、加工的服装成品质量及款式按乙方提供的并经双方封存的服装样衣执行(合同附件一)。

2、产品验收方法。

第一步:初步抽检。甲方在收到服装后须认真核对货物的品名、款号、数量、准确无误后方可抽样;验收方式:产品按30%抽检;抽样标准为:随机;验收标准:与样衣款式、布料、做工一致;验收包括:商品的外观质量、规格、数量、包装、内在质量、标识等项目进行检验和检测。

第二步:试穿验货。甲方收到乙方交付的全部服装后3天内组织员工进行试穿,全部服装尺寸合身且没有其他质量问题的视为合格。

3、经过两步检验,乙方提供的服装部分不合格的,甲方在2天内通知乙方并有权要求乙方负责修改或者重做;如果不合格率超过15%,甲方有权解除合同要求乙方返还全部货款并有权要求乙方支付货款全额30%的违约金。

2、签订当日内甲方须预付50%人民币元整的订金给乙方;余下货款50%人民币元整甲方收到乙方全部货物并验收合格后,须当日内付清。

第五条 违约责任

1、甲方逾期付款的,乙方应先行予以书面催告,催告发出7日内,甲方仍未履行付款义务,开始计算违约金。每逾期一天甲方应向乙方支付应付未付款千分之二的违约金。

2、乙方未按合同约定时间交付定做服装,每逾期一天乙方应承担合同总价款的千分之二违约金。

第六条 其他

1、本合同经双方签字后生效,合同履行完毕即失效。合同执行期内,甲乙双方均不得随意变更或解除合同。合同如有未尽事宜,须经双方共同协商,作出补充规定,补充规定与合同具有同等效力。

2、在履行本合同中发生争议,经协商不能达成补充规定的,可向甲方所在地(城阳)人民法院起诉。

定作方:

承揽方:

年月日:

最新特岗合同属于类型 工作服采购合同优秀篇五

乙方:

第一条,申请设立的有限责任公司名称为“有限公司”(以下简称公司),并有不同字号的被选名称若干,公司名称以公司登记机关核准的为准。

第二条,公司主要经营。公司住所拟设在市路。公司的经营期限以工商部门核准的为准。

第三条,公司的经营宗旨与目标:

第四条:公司股东共个,分别为:

乙方:

第五条,公司注册资金及出资比例,出资方式。

公司注册资金(人民币):___元。

甲方出资___万元,占注册资金的___%,全部以___货币出资。

乙方出资___万元,占注册资金的___%,全部以___货币出资。

股东缴纳出资后,必须经依法设立的验资机构验资并出具证明。公司在成立后,应当向股东签发出资证明书。

第六条,各股东须按期足额缴纳各自认缴的出资额。公司名称预先核准登记后,应当在__天内到银行开设公司的临时帐户,股东应当在公司临时帐户开设后_天内,将货币出资足额存入公司临时帐户。

第七条,股东不按协议缴纳所认缴的出资,除应当向公司足额缴纳外,还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。违约金的计算方式为:每迟延一日,每日以不足出资额部分的万分之二向官运亨通约方支付违约金。

第八条,新公司为有限责任公司,股东以期各自的出资额为限对公司承担责任,新公司以其全部资产对新公司的债务承担责任。

第九条,股东的首次出资经依法设立的验资机构验资后,由全体股东指定___为代表或者共同委托的代理人作为申请人,向公司登记机关报送公司登记申请书、公司章程、验资证明等文件。各股东对向公司登记机关提交的文件、证件的真实性、有效性和合法性承担责任。

第十条,公司如因股东未能按时缴付出资而未能有效设立,设立过程中产生的费用及其它责任,应由违约方承担。

第十一条,任何一方向第三方转让其部分或全部股权时,须经其他股东过半数同意,在同等条件下其他股东有优先购买权。股东在接到转让股权的书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权,不购买的,视为同意转让。违反上述规定的,其转让无效。

第十二条,股东的权利为:

2、分享公司利润;

3、公司事项的表决权;

第十三条,股东的义务为:

1、按期足额缴纳出资;

2、分担公司经营风险及损失;

第十四条,公司的筹备工作由全体股东共同进行,在筹备期间各股东应根据情况合理分工,以保证筹备工作的顺利进行。

第十五条,各股东预先交付__元作为开办费用,待公司正式成立后作为公司开办费用列入成本核销。开办费用自本协议书签字后交付,由__统一管理使用。

第十六条,筹备期间的筹备工作由___负责安排,各股东西应积极予以配合。

第十七条,因各种原因导致申请设立公司已不能体现股东原本意愿时,经全体股东一致同意,可停止申请设立公司,所发生费用由各股东按出资比例分别承担。

第十八条,本协议各方一致同意将本合同履行过程中发生的纠纷提交____仲裁委员会按照该会现行的仲裁规则进行裁决。

第十九条,本协议各方未尽事宜双方可另行约定,本协议所产生的附件与本协议具有同等效力。

第二十条,本协议一式__份,经全体股东签字后生效,每位股东各执一份,具同等法律效力。

乙方:

签订时间:

最新特岗合同属于类型 工作服采购合同优秀篇六

甲方:

乙方:

一、制服种类及价格

详见订单

二、产品质量验收标准

原材料:以双方确认的样品为准。

颜色:以双方确认的样品为准,同件产品拼接色差不超过_____级,件与件色差不超过_____-_____级,前后不同批次产品之间色差不超过_____级。

产品质量:符合国家一等品标准。

工艺技术:按照双方确认的样品加工,在不影响产品使用功能的前提下,甲方可做适当更改。

规格尺寸:按照双方确定的规格尺寸表及公差范围。

三、交货地点及运输

甲方负责包装、运输及装卸到乙方指定仓库:

四、特殊服务

4.1每次订货合计金额不少于 _____元。如一次订货合计金额少于_____元,甲方将向乙方收取特殊服务费,该特殊服务费为在订货总额的_____%.该项特殊服务的运保费由乙方承担,乙方在支付货款时将运保费一并支付。

4.2甲方提供每款制服有五档规格尺寸供乙方订货时选择。如果所需订货的尺寸在尺码系统中不能找到,则作为特殊尺码定做来处理,甲方将收取特殊服务费。特殊服务费按该款式制服价格基础上上浮20%计算。

五、运输方式及费用负担

双方确认运输方式为公路运输,费用包括在的销售价格中。如遇紧急情况需加急运输(空运、特快专递等),运保费由乙方按实结付。

六、包装标准

包装材料符合国家商检部门有关包装标准的要求,包装方式按照双方约定的要求实施。

七、双方均应指定代理人并书面约定该代理人签署文件的合法性。

八、结算方式及期限

甲方发货的同时提供运货凭证和普通发票给乙方,乙方收货验收无误时_____天之内付清全部款项。逾期不付,甲方将收取滞纳金,滞纳金按滞付金额的_____‰/天计。

九、生产计划

乙方如果要有追单,应提前_____天向甲方提供订货计划,包括新开店所需制服的金额和数量,追单的价格不低于首次供应的价格。

十、其他约定事项

1.甲方为乙方唯一的制服供应商。除非甲方不能满足本合同的要求,并且乙方书面通知甲方后甲方在_____天内也书面确认不能满足该要求,则乙方可以找第二家供应商。否则甲方将按本合同的规定收取一定费用做为补偿。

2.如遇乙方调换供应商、改变制服面料、款式或突然终止合同,应提前一周通知甲方,并承担产成品及在制品的全额损失,同时还应承担专用库存的服装面辅料损失、印花制版费用等,或者回收所有库存料及全部产成品。

3.制服种类及价格、尺码表及订单格式、制服的类别及总的订货金额、制服的数量等为合同附件,经双方代表共同签署后,与本合同具有同等法律效力。

4.每次订货以乙方出据的订单为准,乙方订单应具体列明制服的品名、数量规格,实际交货数量应与订单相符。

5.交货期限:样衣确认后_____天内交货(限上海市),外地另加运输时间。

6.甲方交付产品不符合乙方质量要求时,甲方予以更换或维修,但不承担由此造成的连带赔偿责任。

7.甲乙双方应认真履行本合同各项条例,如遇法定的不可抗力使本合同不能顺利实施或部份不能实施及其他未尽事宜,视具体情况,双方友好协商解决。不能协商解决的,双方均可向签约地地方人民法院起诉。

8.合同有效期一年:_____年_____月_____日至 _____年_____月_____日。本合同一式两份,由甲乙法定代表人或委托代理人签字生效,双方各执一份。

甲方(盖章): 乙方(盖章):

法定代表人: 法定代表人:

委托代理人: 委托代理人

年月日 年月日

相关范文推荐
  • 09-11 2023年纠正思想汇报总结 工作思想汇报(实用5篇)
    总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结
  • 09-11 公司周年庆团建活动方案策划 公司周年庆活动方案(模板8篇)
    当面临一个复杂的问题时,我们需要制定一个详细的方案来分析问题的根源,并提出解决方案。那么方案应该怎么制定才合适呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能
  • 09-11 2023年茅台酒购酒合同 长春租房合同租房合同(优秀8篇)
    随着人们法律意识的加强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同能够较为有效的约束违约行为。合同对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇合同。下面我给大家整
  • 09-11 最新教育机构上班工作总结及工作计划 应聘教育机构助理工作总结(大全5篇)
    计划是提高工作与学习效率的一个前提。做好一个完整的工作计划,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。相信许多人会觉得计划很难写?下面是小编整理的个人今后的计划范文
  • 09-11 2023年合同法中的抵销权(通用8篇)
    在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。合同的格式和要求是什么样的呢?下面是小编帮大家整理的最新合同模板,仅供参考,希望能
  • 09-11 2023年幼儿园安全生产工作方案(优质10篇)
    “方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,将方法呈于案前,即为“方案”。方案书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇方案呢?以下是我给大家收集整理的方案策
  • 09-11 最新县防汛抗旱工作总结(精选7篇)
    总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。总结书写有哪些要求
  • 09-11 食堂储备干部工作总结(实用5篇)
    总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。那关于总结格式
  • 09-11 2023年风控技术开发合同(汇总6篇)
    随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么合同应该怎么制定才合适呢?下面我给大家整理
  • 09-11 最新没有固定期限的劳动合同有效吗(模板5篇)
    随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小

猜你喜欢

热门推荐