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2023年李嘉诚的成功演讲稿(模板10篇)

时间:2023-09-11 05:00:15 作者:灵魂曲2023年李嘉诚的成功演讲稿(模板10篇)

演讲稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。在现在的社会生活中,用到演讲稿的地方越来越多。优质的演讲稿该怎么样去写呢?下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文,希望能够帮助到大家。

李嘉诚的成功演讲稿篇一

李嘉诚童年过着艰苦的生活。14岁那年(1940年),正逢中国战乱,他随父母走难,逃往香港,投靠家境富裕的舅父庄静庵,可惜不久父亲因病去世。

身为长子的李嘉诚,为了养家糊口及不依赖别人,决定辍学,先在一家钟表公司打工,之后又到一塑胶厂当推销员。由于勤奋上进,业绩彪炳,只两年时间便被老板赏识,升为总经理,那时,他只有18岁。

1950年夏天,李嘉诚立志创业,向亲友借了5万港元,加上自己全部积蓄的7000元,在筲箕湾租了厂房,正式创办“长江塑胶厂”。

不过,李嘉诚预料塑胶花生意不会永远看好,他更相信物极必反。

于是急流勇退,转投生产塑胶玩具。果然,两年后塑胶花产品严重滞销,而“长江”却已在国际玩具市场大显身手,年产出口额达1000万美元,为香港塑胶玩具出口业之冠。

1965年2月,香港发生了严重的银行信用危机,人心惶惶,投资者及市民纷纷抛售房产,离港远走。香港房地产价格暴跌,地产公司纷纷倒闭。1967年,香港更发生反英,进一步使房地产市场陷于死寂。

不过,李嘉诚却看好香港工商业的前景,认为香港这个商机十足的殖民地,不会久乱。他反行其道,在人们贱价抛售房产的时候,却大量购入地皮和旧楼。

不出3年,风暴平息,香港社会恢复正常,经济复苏,大批当年离港的商家纷纷回流,房产价格随即暴涨。李嘉诚趁机将廉价收购来的房产,高价抛售获利,并转购具有发展潜力的楼宇及地皮。70年代初,他已拥有楼宇面积共630万平方英尺。

70年代的香港,4大资本最雄厚的英资洋行怡和、太古、汇丰及和记,在许多大失业的生意中,威力只手遮天。李嘉诚决定运用长江实业雄厚资金,收购香港某些具有实力的上市公司,第一个目标便直指怡和集团的主要旗舰“九龙仓”。

1978年,李嘉诚又再以出其不意的战术,收购另一个老牌英资公司青洲英泥,成为该公司董事局主席。不过,最令李嘉诚难忘的胜利,是成功的控制了老牌英资财团和记黄埔。

李嘉诚的长江实业,以亿港元的资产,控制了价值超过50亿港元的老牌英资财团和记黄埔,实为“小蛇吞大象”的奇迹;而李嘉诚更因此成为入主英资财团的首位华人。

80年代以后,李嘉诚的版图再进行一系列的扩张。除了房地产外,还经营航运服务、电力供应、货柜码头以及零售等,形成一个坚不可摧,在香港举足轻重的大型综合性财团。

1990年后,李嘉诚开始在英国发展电讯业,组建了orange电讯公司,并在英国上市,总投资84亿港元。到2000年4月,他把持有的orange四成多股份出售给德国电讯集团,作价1130亿港元,创下香港有史以来获利最高的交易记录。orange是于1996年在英国上市的,换言之,李嘉诚用了短短3年时间,便获利逾千亿港元,使他的资产暴升一倍。

进入2000年,李嘉诚更以个人资产126亿美元(即983亿港元),两度登上世界10大富豪排行榜,也是第一位连续两年榜上有名的华人。李嘉诚并多次荣获世界各地颁发的杰出企业家,还5度获得国际级著名大学颁授的荣誉博士学位。

经过20多年的“开疆辟土”,李嘉诚已拥有4间蓝筹股公司,市值高达7810亿港元,包括长江实业、和记黄埔、香港电灯及长江基建,占恒生指数两成比重。

集团旗下员工超过万名,是香港第4大雇主。1999年的集团盈利高达1173亿港元。

李嘉诚晚上睡觉前一定要看半小时的新书,了解前沿思想理论和科学技术,据他自己称,除了小说,文、史、哲、科技、经济方面的书他都读。这其实是他几十年保持下来的一个习惯。

李嘉诚的成功演讲稿篇二

李嘉诚,长江实业集团主席,一位全球华人无人不识的首富。他不单是驰骋商界的超人,更是京港两地政府争相拉拢的红人。而他经营的事业,囊括地产、电力、电讯、零售以至港口运输,均与香港市民生活息息相关;他旗下雇佣的工人逾三万一千人,成为全港第四大雇主。以下是本站小编为大家整理的关于李嘉诚的成功之道,欢迎阅读!

有关李嘉诚的故事在业界广为流传,人们对李嘉诚的敬重也与日俱增,不仅是因为他经商成功,更重要的是李嘉诚身在商界,却恪守做人的原则,与那些为了企业利益不择手段的商人相比,他的商德已经成为业界的楷模。

社会资源的富集现象,是商家们近年来提出的概念。有一种富集现象是对陌生人而言,做秀、风度、名气、貌似诚恳等都可以迷惑陌生人,在这个无限商机的社会中,欲快速的崛起,有多少人搅尽脑汁盘算着获得社会资源——资金和人脉:圈钱、挪用资金、搞关系、权钱交易等,不断地演绎着一幕幕悲喜剧,甚至有“鲸吞”一切之势。

而另一种社会资源的富集现象,就如李嘉诚。

李嘉诚有一句话在业界广为流传:“人找生意很难,生意找人却很容易。”企业家之间也流传着这样的说法:跟李嘉诚做生意不需要计算,他都为你计算好了,你没有利润他不会与你做生意。

“人要去求生意就比较难,生意跑来找你,你就容易做,那如何才能让生意来找你?那就要靠朋友。如何结交朋友?那就要善待他人,充分考虑到对方的利益。

主动与人分享成果,是李嘉诚一贯的主张。这种做法在商界非常少见,历来商场就是血淋淋的竞争,但正是李嘉诚以诚待人、与人分享商业道德行为,使他有更多的商机和人才,这更是一种高度的社会资源富集能力。

“看牢”属于自己的那部分,他人该得的由他去,这本就是y1型(刘备型)人的天性。有些类型的人会得陇望蜀(俗称“吃着碗里看着锅里”),贪婪过度,更有甚者别人获利就不舒服,势必杀到你血本无归。在中国的商界,每天都在上演着这样的活话剧:供应商被商家搞到没有利润可赚,商家找不到好的供应商。而李嘉诚的做法是,不但不侵蚀他人的利润,还会主动让利于他人,真正的做到了双赢或多赢。

李嘉诚与侯为贵一样也是y1型(刘备型)企业家,李嘉诚也同样有着与侯为贵相似的个性:重视积累,厚积薄发,谦虚低调,稳中求胜。

李嘉诚传给年青人的人生忠告:

“即使本来有一百的力量足以成事,但我要储足二百的力量去攻,而不是随便去赌一赌。

扩张中不忘谨慎,谨慎中不忘扩张。……我讲求的是在稳健与进取中取得平衡。船要行得快,但面对风浪一定要捱得住。

这个类型的人不会超越自己的能量去做事,任何事物都要等到条件成熟、水到渠成。但他们这种做法并非是靠天吃饭,他们对每一天的积累都看得非常重要,对他们而言:机会是给有准备的人,他们也时刻准备迎接机会的到来。

人们都知道李嘉诚进军房地产业,始于偶然的机会。

据李嘉诚传记记载:

“李嘉诚由“塑料花大王”转做“地产大王”,原是时势与危机造就。1951年至1959年间,由于大陆政局动荡,香港人口由二百万剧增至三百万,提供大量廉价劳工,但工厂兴建的速度赶不上需求,租金因而上升,开工厂的每每为找厂房而大伤脑筋。长江塑料花厂辗转由西环搬到新蒲岗及箕箕湾,终于1961年,向政府投得北角英皇道六百六十一号地皮,自建十二层高的长江大厦,除自用外,把剩余的单位出租,这亦是长江首次踏足地产业。

自此,长江集团广收“烂尾楼”用于出租,并积累了丰富的房地产经验,不断地捕捉大机遇,在房地产业大展宏图。后又通过上市、收购等融资、扩张方法,在地产相关领域,如和记黄埔的船坞码头等得以极速发展。看起来是李嘉诚抓住了机会,但人才与资金才是支撑其事业成功的根本。

资金、商业机会与人才的高度富集,使李嘉诚事业的发展一帆风顺。他的用人之道更是为业界所称颂。

李嘉诚传给年青人的人生忠告:

“人才缺乏,要建国图强,亦徒成虚愿。反之,资源匮乏的国家,若人才鼎盛,善于开源节流,则自可克服各种困难,而使国势蒸蒸日上。从历史上看,资源贫乏之国不一定衰弱,可为明证。

大成功的企业家都具有大智慧,与其他类型不同的是,y1型(刘备型)企业家的成功,不在于他们自己有多优秀多能干,而是知人善任、肯为他人搭舞台的结果,他们是最好的团队领袖。因其谦虚低调,所带领的企业往往很长时间都默默无闻,但是,一旦积累完成,就会一鸣惊人,一飞冲天!

他富甲一方,其中公众可以计算的财富,是持有长实三成四股权,市值逾五百二十亿港元,还未计算他个人的海外及其他资产。他控制的跨国性商业王国,包括出售英国orange股权以换回德国mannesmann股份在内,上市市值超过一万二千亿港元!

而事实上,他曾是打破英资集团垄断香港市场的华资急先锋,具有划时代意义;而他在香港商界的成就,以及对政坛的影响力,更成为划时代人物中的佼佼者。李嘉诚在牛年出生,而龙在阐述天道变化与人事进退的《易经》里,代表贤能有作为的伟大人物。《易经》六十四卦的第一卦“乾”卦,正好用来形容李嘉诚经营半生的五个阶段。

潜龙勿用:潮州小子投靠舅父

祖籍潮州的李嘉诚,父亲李云经以教书为生,膝下有三子一女,李嘉诚为长子。1937年由于生活困苦母亲庄碧琴与弟妹留在潮州市,而父子二人则徒步大半天到临近的集塘镇宏安乡生活,父亲在当地有六十名学生的崇胜小学当校长,并寄宿在学校内。除上学外李嘉诚还照顾父亲的起居。两年后,因逃避日军战火到香港谋生,与母亲弟妹投靠到舅父门下。来港三年后亲因肺病去世,被迫辍学的李嘉诚,在舅父的店铺当泡茶、扫地学徒,继续求学的梦想已遥不可及。

不想长期寄人篱下的李嘉诚,两年后离开钟表铺,转作五金厂的推销员,之后转行推销塑胶水桶。李嘉诚十八岁时就升为总经理,全盘负责tv的日常事务。

1950年,李嘉诚正式创业,以利中实业有限公司名义开设长江塑胶厂生产塑料制品。开业的五万元资金,部分向亲戚借来,公司取名“长江公司塑胶厂”,意为“长江不择细流,故能浩荡万里“。

白手起家的李嘉诚,除了有幸运之神眷顾外,还有动得快的脑筋。生产塑料水壶利润很少,但附近一个搞塑料花的却发了大财,他派女工到邻厂上班偷艺,从而仿造生产。工余常自修英语的李嘉诚订阅不大量英文杂志,以了解国际市场的潮流。有一次,他在英文版《塑料》杂志发现有一家意大利公司开发了一种新的塑料原料生产塑料花,他于是亲自飞往意大利参观生产流程取得塑料花瓣,回港研制塑料花,高峰时曾请近一百工人,赶工时分三班制。带领长实赚到第一桶金的是一位叫马素的美籍犹太人。马素早期跟长江塑料厂定了一批货往美国,其后突然取消,但李嘉诚当时并未要求他做任何赔偿。后来马素介绍美国厂家向长江定货,定单接踵而来。李嘉诚经常挂在嘴边的,是当时每天工作十六小时苦干的日子,而他对肯拼命的员工很关照。不少伙计都很讲义气,把公司当成自己的事业做。

危机造就进军地产

1963年,长江已晋身“塑料花大王”,年营业额逾千万。李嘉诚由“塑料花大王”转做“地产大王”是时势与危机造就。1951年至1959年间,由于大陆政局动荡,香港人口由二百万剧增至三百万,提供了大量廉价劳工,但tv兴建的速度赶不上需求,租金因而上升,开工厂的每每为找厂房而大伤脑筋。长江塑料花厂辗转由西环搬到新蒲岗及箕箕湾,终于1961年,向政府投得北角英皇道六百六十一号地皮,自建十二层高的长江大厦,除自用外,把剩余的单位出租,这亦是长江首次踏足地产业。

1965至1967年,香港发生银行挤提及暴动事件,楼价狂泻,不少地产商因而焦头烂额,被迫贱售未完工的地盘。李嘉诚此时“人弃我取“,在观塘、柴湾、黄竹坑买地建工厦,取名 “长德”、“长华”、“长汇”等,全部作收租用途。

或跃在渊:上市扬帆

搞地产到1970年,长江单是每年的租金收入便有四百万,利润较塑料花还好,亦奠定了李嘉诚由工业进军地产之路。而令长江大展宏图的是由于成功上市。这得拜李福兆打破垄断之赐。二十世纪六十年代以前,香港公司上市,要通过香港会进行。这所向来为外籍人士所占据的“私人会所”华资公司根本望门兴叹。及至1969年,以李福兆为首的华人经纪,组成“远东交易所”,为华资企业上市大开中门。而长江实业于1972年11月正式在远东交易所挂牌上市,每股三元,集资八千四百万元。时来运转的李嘉诚,股票超额认购六十五点四倍,股价一日暴涨一倍至六元。

长实上市集得资金后不到一年,全球遇1973年石油危机,香港地产一片低潮,成为李嘉诚拓展业务的好时机。他见工业蓬勃令工人赚到钱而想置业,于是开始涉足住宅楼,且改变只租不卖的策略,以增加现金回笼。1975年,长江向太古以八干五百万购入未完成的北角半山塞西湖地盘。这个长实首个参建的大型楼盘两年后完工出售时,获利六千万元。食髓知味的长江,继而参与发展沙田第一城住宅项目。

挑战英资:展夺地皮

然而,李嘉诚不仅仅于此。由于当时大批船坞沿海靓地均在英资手中,其中太古船坞重建大型住宅区令李嘉诚怦然心动。若要做“地产大zf,‘,便得挑战英资。1977年,中环及金钟两项地铁上盖发展权招标,李嘉诚看准地铁急需资金,于是建议项目由长实占四成九外,并提供现金做建筑费,结果一击即中。长实击败英资夺魁,爆了个大冷门。第二年五月,中环地铁上盖卖楼花,29层商业单位于8小时内全部卖清,账面收益五亿九千万,打破全港卖楼花记录。

李嘉诚出手勇猛,背后原来有汇丰支持。1976年时,汇丰大班沈弼注意到李嘉诚这个冒起的“新贵”,遂与李嘉诚合作,以各占一半的比例,携手重建中区华人行。1978年,李嘉诚将长实总部自北角长江大厦搬往华人行,也就是这一年,李嘉诚上京与邓小平会面,知道中国要搞经济。香港华资有发展后,长实决定大举入侵英资盘踞地,攀上华资龙头的宝座。

成全包玉 刚夺九仓

李嘉诚试练实力,首个目标物是置地旗下的九龙仓。令他垂涎欲滴的资产是尖沙嘴的海港城、海洋中心、游轮码头以及货物装卸区可重建的地皮。九仓的股价长期不振-1977年尾每股只是十三、四元,而资产值达五十元。大股东置地只持有九仓不足两成。于是李嘉诚不动声色,在市场秘密收集九仓股份,准备杀置地一个措手不及。闻风的置地亦同样在市场回购股份部署反收购。翌年三月,九仓股价被抢高至四十六元高水平,若要拿得控制权,必须持有五成一,审慎的李嘉诚,自知非能力所及,加上置地母公司,,台和请来汇丰大班沈弼做说客,李氏惟有鸣金收兵,把手头两成九仓股份转让给船王包玉刚,套回三亿多元资金。后来,包玉刚八零年去世后,在汇丰银行提供二十三亿贷款下成功从置地手上夺得九龙仓,成为首位华资大户,成功收购英资“大行”。

飞龙在天:大展鸿图成首富

李嘉诚收购九仓无功而返后,欲将套回资金部署另一起大型收购,结果奠定华资势力抬头、英资势力退走的局面。李嘉诚今次的目标,是蛇吞另一英资洋行棗和记黄埔。

上世纪七十年代的和记黄埔,由英资四大家族之一的祈德尊爵士掌舵,公司从事码头仓储、贸易和零售业务。李嘉诚看中的就是可以重建成大型生活区的黄埔码头。

和黄给人有机可乘,是由于祈德尊在香港及海外大撒金钱过度投资于眼花缭乱的项目。1973年遇到石油危机,股市大跌,和黄陷入财政危机,捱至1975年时,大股东祈德尊家族只好出让其三十三点五股权与大债主汇丰银行,以换取注资一亿五千万元来救亡。

汇丰手头上这批股票最终要找个“好人家”接手。得到汇丰银行垂青者,就可主宰这当日资产值六十亿元的商业帝国。汇丰银行偏偏选中了李嘉诚。

入主和黄成超人

1979年,汇丰银行以每股七元一角代价,把手头和记黄埔股份让给长江,只要求长实先付交易的两成(即六亿四千万),余数可延迟两年支付。以长江实业当时总资产不到七亿元来说,这是名符其实的蛇吞象收购。两年后,李嘉诚正式入主和记黄埔,当时旗下两间上市公司市值均是全港五大。同年《远东经济评论》就巴李嘉诚称为“香港的超人”,并以卡通人物为封面。自此“李超人”便成为李嘉诚的代称。

1982年,中英前途谈判展开,香港爆发信心危机,楼、股受挫,英资财团怡和更宣布迁址及纷纷变卖资产,对香港前途不信任。早知北京心意的李嘉诚,却抓紧这个时机发展大型住宅区,不但显示对香港的信心,事后亦证明为长实带来以百亿计的庞大利润。

李嘉诚一接掌和黄,便部署将红勘黄埔码头拆卸重建,长实和黄各占一半。初期政府批出补地价要二十八亿元,李嘉诚耐心的等到1983年,香港信心危机楼价低潮时,长实才以极廉价的三亿九千万元补地价买下,并一口气发展94幢住宅,名为黄埔花园,成为继美孚新村后香港另一大型屋村。黄埔花园于1990年全部完成,为集团带来五十三亿元的盈利。

船坞电厂皆变屋村

李嘉诚洞悉,只要成功说服政府更改土地用途,以及谈判到较便宜的地价发展大型屋村利润惊人。于是,帮长实工作的大群专业人士继续搜罗有大副地皮的公司来收购或合作。1985年,置地因债台高筑、被迫出售港灯股权,李嘉诚斥资二十九亿购入三十四点六港灯股权,他看好的是电厂旧址发展潜力。

1986年,李嘉诚运用“超人”力量及其固有交际手腕,与政府充分合作,蚬壳石油将茶果岭和鸭梨洲两块油库地皮换回青衣油库地皮。而港灯将毗邻蚬壳油库的鸭梨洲发电厂址移到南丫岛后,将两幅地皮合并重建,成为今日的海怡半岛:而茶果岭油库地,则发展成为今天的丽港城。长实和黄旗下至今共建成八万两千个单位,六千一百万尺楼面,成为香港地产大王。

长江实业集团是李嘉诚事业的心脏,而和黄集团则成为李嘉诚:中出香港、拓展海外的双翼。和黄大班马世民为迁总部一事与李嘉诚意见不同,李氏坚持不动,表示“如果要迁,先问问有没有办法迁动李嘉诚这个主席,如果没有,以后就最好不要提这件事。“结果和黄没有象冶和一样大搞迁总部,但和黄的海外发展步伐明显较前加快。1987年,葵涌货柜码头已是全世界处理货柜数量之冠,拥有四号及六号码头的和黄,1988年仍以四十三亿元高价投得七号码头发展权,令和黄完成雄霸香港货柜码头霸业。

为了继续扩张版图,和黄向外扩展。1991年,和黄收购全英国最大港口棗菲力杜斯码头;从1994年往后,在世界各地,如荷兰、斯里兰卡、美国、澳洲、巴哈马和巴拿马,建立和黄的货柜码头业务。今天,和黄全球拥有84个泊位,占全世界货柜码头业务一成。

至于电讯业务,和黄在港稳占手机市场老二地位,仅次于香港电讯:在海外,1994年在英国成立orangepic,又获德国mannesmann收购,作价两千五百亿元,拥四成五股权的和黄接受收购,以换回四百四十亿的现金和欧元票据以及mannes mann一成股权,称霸欧洲。另外进军美国市场,透过收购voice stream三成股份而进占美电讯市场。

亢龙有悔:居高思危应节制

不但对股市举足轻亢龙有悔是乾卦最高、最后、最末的一爻,比喻人已经达到极点,没有再高的位置,因而物极必反。《易经》所言,龙飞的过高便处于进退两难之局,所以人便需居高思危,自我警惕与节制,否则盛极而衰,这是大自然不变的道理大智慧如李嘉诚,必然有所参透。

李嘉诚王国会得以延续因有两个儿子接棒。其中大儿子李泽钜,目前已接掌长实集团副主席之职,为父亲日后退休而接班;而二儿子李泽楷更自立门户,创办盈科集团,其中在港上市的盈科数码动力,市值不单逾五百亿元,而且已成为股坛新星,领导网股热潮。两子均可“克绍箕裘”,称霸股坛,令李嘉诚老怀安慰。

李嘉诚绝对是一个传奇,他属于我们这个特殊的时代,他是一个不可复制的完美神话。尽管历史发展中每个人都有可重复性,但李嘉诚却是空前绝后的。因为李嘉诚是香港商界诸巨富中少有的出身贫寒者,这是一个经典的白手起家而成功的神话。我们普罗大众每天都在做着的美梦—只靠自己的双手和才智,赚来吃穿不尽的巨额财富, 千千万万人的梦想,是李嘉诚用他的人生,他的事业,帮我们实现了这一有如上帝神迹般的梦想。

李嘉诚成长和创业的年代,环境潜藏着巨大的机会,也伴随着巨大的风险。那是一个呼唤强者和智者的时代。每一次政治和市场的动荡都给人们未来的生活带来了迷茫和无助, 给无数的小业主们带来的是一场实实在在的灾难, 千千万万的小商人在时代的赌场上转眼间倾家荡产,输得精光。李嘉诚让人叹服、着迷、羡慕之处,就在于他对于危险的预先洞察,及时调整方向,并且把握住了上帝给予的每一次机会。李嘉诚的成功也正在于,他精确地抓住了命运赐福的一切机会,并且利用发挥到极致。

在今天的商界里,人们对李嘉诚怀有极大的研究和欣赏的地方是,他独到的投资目光和十拿九稳的商业手段。没有人去认真研究他个性里有助于走向成功的因素。人们似乎很少有兴趣去关注这个年仅14岁就遭受丧父之痛的少年,如何在寄人篱下生态环境中用一颗敏感的心过早地洞察到人情冷暖和世态炎凉。为了全家的生计,使他放弃学业,义无反顾地走上了商业之途,终身不改从商的初衷。这种苦难经历对于他而言, 影响是极为深远的,也是他受用终生的财富之源。

中国有句老话说是性格决定命运。李嘉诚后天的成功跟他的个性里的东西是分不开的。不可否认,一个成功的商人是天生的,而不是学成的,譬如商人对于市场的敏感。在追寻李嘉诚逐渐走向成功的过程中,考察他的独特而耐人寻味的个性,从中可以找到很多值得学习的地方。我们发现李嘉诚之所以为李嘉诚,那是因为李嘉诚不愧为李嘉诚。

李嘉诚孜孜不倦,他一生都在不断地学习。虽然他为了生活,放弃了学业, 中学也没有毕业。此后他的精力几乎完全花花在与人与钱打交道上了,可是他丝毫没有放弃学习,他到废品站买旧教科书,然后看辞海的方法自学,功夫不负苦心人,他掌握了基本的知识,包括英语这样的交流工具。开始做塑料花生意的时候,他亲自专程跑到意大利去学习塑料花制作技术,从而将塑料杂志上的信息转化为他工厂的主要产品。可以说, 学习成了他生活和事业的一部分。直到今天他仍每天坚持听英语新闻。这样一个人的成功几乎是必然的。

李嘉诚为人真诚,很讲诚信,答应人家的事情,就一点也不失信。 虽然“待人以诚, 执事以信” 的商业准则,在创业之初让讲原则的李嘉诚付出濒临破产的惨重代价,商场朋友的违约失信让他本已处在难关之中的塑料 7-7雪上加霜。可是,他不改本性, 以诚待人,延续他的做人方式,李嘉诚赢得的是越来越多的朋友。很多人是因为信赖他的真诚而跟他合作的。他不仅与世界著名的企业家银行家建立了良好的关系,还与一些国际政治家交上了朋友。他的诚信也赢得了汇丰银行长期大力的支持和信任。他们之间亲密无间的密切关系也为李嘉诚在上世纪八十年代一系列的扩张收购中提供了强有力的财政的支持。我们可以看到,李嘉诚的从业到目前都是以诚信贯穿始终,诚信让他在商场上获得了很高的信誉,也赢得了巨额的回报。

李嘉诚总是在追求最新的东西,不断创新,不管是做什么东西,他都要做到最好。李嘉诚开始进入塑胶行业还是一个模仿者,年轻和善于思考使得他敢于尝试新事物,发现并生产塑胶花使得他很快在行业中树立了领袖地位,并为他积累了相当的财富。这种不断追求新东西,新事物,并立刻就去尝试的行为,让他在以后进军房地产,经营股票,收购英资上不断取得让人羡慕的成功。从夕阳产业到高科技产业, 到后来,跨产业、行业、领域, 由经济到文化传媒到政府公共领域,这位以资本为对象的战略大师一生敢于尝试新的未曾接触的领域,从塑胶花到房地产,再到石油、 电视以及对数码港、 中药港计划的热衷,在每一次的角色转换中,我们似乎都可以看到李嘉诚充满探索的强烈好奇心。他的成功绝非偶然, 因为他始终追求第一,在每一领域里都追求最好的。从开始的钟表店学徒到店员,从街头推销的“行街仔”到“塑胶花大王“,从地产大亨到救市的白衣骑士,从超人到新经济的领袖,从管理大师到传媒高科技弄潮儿,不可否认的是,李嘉诚在哪个行业里都是最杰出的。

栽种思想,成就行为;栽种行为,成就习惯;栽种习惯,成就性格;栽种性格,成就命运。这句话适用于李嘉诚,也适用于每个成就伟业的人,适用于正在关注成功的商界精英。

李嘉诚可谓功成名就了。20xx年福布斯富豪排行榜,他列1 9位,资产估计1 64亿美元。李嘉诚成功了,这个来自广东潮州的少年用自己的奋斗,证明了一件事情:只要今天努力奋斗明天就有希望。他在用价值证明价值,用财富创造财富。他的商业,他的事业就是他实现梦想追求的一种寄托。他不知疲倦地奋斗, 与其说是在赚取金钱,毋宁说是在实现自己的梦想和价值。他似乎更希望告诉那些崇拜自己的人, 自我和追求远比亿万资产更加重要。

迄今为止,李嘉诚的成功均为借力。“让别人为他赚钱“,他缺乏原生创造,但他就是成功了。这也是华人世界进入国际社会里的一道难题。

李嘉诚给予了另一种神话,他浓缩了一个地区、一个民族、上百年、几代人的历史,一穷二白到发达的进化历史。这种跨度之大在历史上是罕有的。

今天,发展、资本、增长……已成为我们时代的事业, 已成为大至文明、种族、国家,小至个人的精神意识。李嘉己遮盖了传统权力掌握者,成功人物的境界和生命形式又有了新的含义。

李嘉诚,就属于这样一个时代。

李嘉诚的成功演讲稿篇三

李嘉诚是商界巨子,也是一位高等教育实践家。他捐资办学、助学、兴学的爱国爱教爱乡精神,在中国当代高等教育史上占有重要地位。以下是本站小编分享给大家的关于李嘉诚成功格言,希望大家喜欢!

1、人生自有其沉浮,每个人都应该学会忍受生活中属于自己的一份悲伤,只有这样,你才能体会到什么叫做成功,什么叫做真正的幸福。

2、苦难的生活,是我人生的最好锻炼,尤其是做推销员,使我学会了不少东西,明白了不少事理。所有这些,是我今天10亿、100亿也买不到的。

3、在事业上谋求成功,没有什么绝对的公式。但如果能依赖某些原则的话,能将成功的希望提高很多。

4、人们赞誉我是超人,其实我并非天生就是优秀的经营者。到现在我只敢说经营得还可以,我是经历了很多挫折和磨难之后,才领会了一些经营的要诀。

5、一般而言,我对那些默默无闻,但做一些对人类有实际贡献的事情的人,都心存景仰,我很喜欢看关于那些人物的书。无论在医疗、政治、教育、福利哪一方面,对全人类有所帮助的人,我都很佩服。

6、人才取之不尽,用之不竭。你对人好,人家对你好是很自然的,世界上任何人也都可以成为你的核心人物。

7、知人善任,大多数人都会有部分的长处,部分的短处,各尽所能,各得所需,以量才而用为原则。

8、做人最要紧的,是让人由衷地喜欢你,敬佩你本人,而不是你的财力,也不是表面上的服从。

9、决定一件事时,事先都会小心谨慎研究清楚,当决定后,就勇往直前去做。

10、在剧烈的竞争当中多付出一点,便可多赢一点。就像参加奥运会一样,你看一、二、三名,跑第一的往往只是快了那么一点点。

11、在20岁前,事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来;20岁至30岁之前,事业已有些小基础,那20xx年的成功,10%靠运气好,90%仍是由勤劳得来;之后,机会的比例也渐渐提高;到现在,运气已差不多要占三至四成了。

不敢说一定没有命运,但假如一件事在天时、地利、人和等方面皆相背时,那肯定不会成功。若我们贸然去做,失败时便埋怨命运,这是不对的。

12、与新老朋友相交时,都要诚实可靠,避免说大话。要说到做到,不放空炮,做不到的宁可不说。

13、你要相信世界上每一个人都精明,要令人信服并喜欢和你交往,那才最重要。

14、即使本来有一百的力量足以成事,但我要储足二百的力量去攻,而不是随便去赌一赌。

1、一个有信用的人,比起一个没有信用、懒散、乱花钱、不求上进的人,自必有更多机会。

2、赚钱靠机遇,成功靠信誉。

3、别人如果放弃,你就要出手。

4、凡事必有充分的准备然后才去做,即使本来有一百的力量足以成事,但也要储足二百的力量去攻,而不是随便去赌一赌。

5、坏人固然要防备,但坏人毕竟是少数,人不能因噎废食,不能为了防备极少数坏人连朋友也拒之门外。

6、保持低调,才能避免树大招风,才能避免成为别人进攻的靶子。如果你不过分显示自己,就不会招惹别人的敌意,别人也就无法捕捉你的虚实。

7、苦难的生活,是我人生的最好锻炼,尤其是做推销员,使我学会了不少的东西,明白了不少事理。所有这些,是我用10亿100亿也买不到的。

8、世界上并非每一件事情,都是金钱可以解决的,但是确实有很多事情需要金钱才能解决。

9、凡事都留个余地,因为人是人,人不是神,不免有错处,可以原谅人的地方,就原谅人。

10、在20岁前,事业上的成功百分之百靠双手勤劳换来;20岁至30岁之前,10%靠运气好,90%仍是由勤劳得来;之后,机会的比例也渐渐提高。

11、尊严来自实力,实力来自拼搏。

12、如果你觉得你昨天的成绩很了不起,说明你今天做得不够好。

13、男孩的胸怀是被冤枉撑大的,受的冤枉越多,胸怀越广。

14、心是开不败的花,把希望寄托在别人身上,你会感到无助;把希望寄托在自己身上,不会心乱如麻。

15、金钱可以使人卑微,也可以使人卑贱,可以使人高傲,却无法使人高贵。

16、没有失败,只是暂时停止成功。

17、因害怕失败而不敢放手一搏,永远不会成功。

18、漫无目的的生活就像出海航行而没有指南针。

19、一切伟大的行动和思想,都有一个微不足道的开始。

20、人生最大的错误是不断担心会犯错。

21、把你的脸迎向阳光,那就不会有阴影。

22、世上最累人的事,莫过于虚伪的过日子。

23、人若软弱就是自己最大的敌人,人若勇敢就是自己最好的朋友。

24、贪婪是最真实的贫穷, 满足是最真实的财富。

26、不洗澡的人,硬擦香水是不会香的。名声与尊贵,是来自于真才实学的,有德自然香。

27、世界上有两种人:索取者和给予者。前者也许能吃得更好,但后者绝对能睡得更香。

28、一个今天胜过两个明天。

29、得意时应善待他人,因为你失意时会需要他们。

30、成就加上谦虚,才最难能可贵。

李嘉诚的成功演讲稿篇四

人生不可能是一帆风顺,风平浪静的。因为在人生的道路上充满了挫折与坎坷。不管遇到大的坎坷还是小的挫折,我们都应该积极去面对它,去战胜它。虽然,我们都为挫折而引起惶恐,甚至抱怨,手足无措。但是,我们为什么不会静下心来好好地想一想,人生只有遇到挫折,才可以使我们有前进的动力,才能造就我们的成功。

上个星期,数学卷发下来了,那是一个令我大失所望的分数,与当时的最高分整整相差15分,这对我来说真是一个不小的数字。古人说;失之毫厘,差之千里,更何况这15分之差呢?我灰心了,我丧失信心了,我再也不想考试了。我讨厌交卷后才发现我有许多的错题,我讨厌那与别人相差千里的分数,我讨厌同学们用异样的目光看我挫折与我狭路相逢了。

然而,在我灰心丧气时,我忽然想起了几位伟人。他们在我的心中树立了榜样,使我不再灰心,不再丧失信心。他们在面对巨大的挫折时,无屈不挠,在苦难中走向了成功之路。司马迁遭受酷刑,忍辱负重,但他用生命写出了史记海伦;凯勒,从小生活在一个无声无光的世界,但她凭着顽强的毅力,如饥似渴的学习,最终成名。桑兰与霍金身残志坚,用微笑面对挫折。赢得了大家的敬仰还有许许多多这样的人物。比起她们所遇到的挫折,我所遇到的真是微不足到。

想到这里,我从中明白了遇到挫折千万不要灰心丧气,因为这是人生道路上所必须的。遇到挫折时一定要勇敢地去面对它,战胜它,如果你战胜了他,你的学习之路必将取得成功,不是如此吗?要记住,挫折才能造就成功!

李嘉诚的成功演讲稿篇五

李嘉诚并非承继万贯家财,而是白手兴家。他于1920xx年出生于动荡的中国,11岁到香港,不久慈父去世,并因此失学。他从跑街的扒锁员开始刻苦干起,终于积累了起步所需的资金,从事塑胶玩具、花卉制造而名成利就,眼光独到的地产投资更令其财富滚滚而来。以下是本站小编分享给大家的关于李嘉诚的成功语录,希望大家喜欢!

1. 未攻之前一定先要守,每一个政策的实施之前都必须做到这一点。当我着手进攻的时候,我要确信,有超过百分之一百的能力。换句话说,即使本来有一百的力量足以成事,但我要储足二百的力量才去攻,而不是随便去赌一赌。

2. 爱的力量大到可以使人忘记一切,却又小到连一粒嫉妒的沙石也不能容纳。

3. 有希望在的地方,痛苦也成欢乐。

4. 你们不要老提我,我算什么超人,是大家同心协力的结果。我身边有员虎将,其中人是外国人,人是年富力强的香港人。

5. 如果取得别人的信任,你就必须做出承诺,一经承诺之后,便要负责到底,即使中途有困难,也要坚守诺言。

6. 一个人除了赚钱满足自己的成就感之外,就是为了让自己生活得更好一点,如果只顾赚钱,并赔上自己的健康,那是很不值得的。

7. 人生最大的错误是不断担心会犯错。

8. 只有博大的胸襟,自己才不会那么骄傲,不会认为自己样样出众,承认其他人的长处,得到他人的帮助,这便是古人所说的有容乃大的道理。

9. 每一件事都要用多方面的角度来看它。

10. 人生自有其沉浮,每个人都应该学会忍受生活中属于自己的一份悲伤,只有这样,你才能体会到什么叫做成功,什么叫做真正的幸福。

11. 在岁前,事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来;岁至岁之前,事业已有些小基础,那年的成功,%靠运气好,%仍是由勤劳得来;之后,机会的比例也渐渐提高;到现在,运气已差不多要占三至四成了。

12. 尽量挤出时间使自己得到良好的休息。只有得到良好的休息,才会有充沛旺盛的精力去面对突如其来发生的各种事情。

13. 得意时应善待他人,因为你失意时会需要他们。

14. 快乐不是因为拥有的多,而是因为计较的少。

15. 注重自己的名声,努力工作与人为善遵守诺言,这样对你们的事业非常有帮助。

16. 人的价值,在遭受诱惑的一瞬间被决定。

17. 生活若剥去理想梦想幻想,那生命便只是一堆空架子。

18. 不为五斗米折腰的人,在哪里都有。你千万别伤害别人的尊严,尊严是非常脆弱的,经不起任何的伤害。

19. 爱的力量大到可以使人忘记一切,却又小到连一粒嫉妒的沙石也不能容纳。

20. 少一点预设的期待,那份对人的关怀会更自在。

21. 创业就应该做一件天蹋下来都能够赚钱的事情。 李嘉诚

23. 信誉是不可以金钱估量的,是生存和发展的法宝。 李嘉诚

24. 商业合作必须有三大前提:一是双方必须有可以合作的利益,二是必须有可以合作的意愿,三是双方必须有共享共荣的打算。此三者缺一不可。

25. 第一个青春是上帝给的;第二个的青春是靠自己努力的。

1、【小商人,大商人】 眼睛仅盯在自己小口袋的小商人,眼光放在世界大市场的是大商人。同样是商人,眼光不同,境界不同,结果也不同。

2、【未买先想卖】我们中国人有句做生意的话:“未买先想卖”,你还没有买进来,你就先想怎么卖出去,你应该先想失败会怎么样。因为成功的效果是100%或50%之差别根本不是太重要,但是如果一小漏洞不及早修补,可能带给企业极大损害。

3、【尝试者,永不输】 那些敢于去尝试的人一定是聪明人。他们不会输,因为他们即使不成功,也能从中学到教训。所以,只有那些不敢尝试的人,才是绝对的失败者。尽力开拓自己的视野,不但能从中得到教益,而且也能找到自己的兴趣所在。

4、【李嘉诚:我找不到退休的理由】一如往年,李嘉诚在3月29日下午4点半准时出现,这是一年一度的长和系业绩发布会。"您打算退休了吗?"这是每年的必答题,84岁的李嘉诚几乎没有思考就冲口而出:"找不到退休的理由,我对数字记忆很好,每天有运动,吃得好、睡得好。"5、【李嘉诚:不打无准备之仗】我凡事必有充分的准备然后才去做。一向以来,做生意处理事情都是如此。例如天文台说天气很好,但我常常问我自己,如5分钟后宣布有台风,我会怎样,在香港做生意,亦要保持这种心理准备。即使本来有一百的力量足以成事,但我要储足二百的力量去攻,而不是随便去赌一赌。

6、【人不成熟的五大特征】1、立即要回报。2、不自律。3、经常被情绪所左右。不愿学习自以为是,没有归零心态。4、做事情靠直觉,不以事实为根据。5、做事情不靠信念,靠人言。

7、【李嘉诚:富翁是怎么形成的】每一批富翁都是这样造成的:当别人不明白他在做什么的时候,他明白他在做什么;当别人不理解他在做什么的时候,他理解他在做什么;当别人明白了,他们富有了;当别人理解了,他们成功了。

8、【把握眼前的机会】 当你犹豫的时候,时机已经过了。很多时候,我们并没有机会和时间进行抉择,只是本能地做了一个决定而已。如果凡事再三权衡,犹犹豫豫,举棋不定,待到想好了去做的时候,早已时过境迁,机会已经没有了。所以,把握眼前的机会,这才是至关重要的。

9、【生意人的素质】1、精明的商家可以将商业意识渗透到生活的每一件事中去,甚至是一举手一投足。2、充满商业细胞的商人,赚钱可以是无处不在、无时不在。3、随时留意身边有无生意可做,才会抓住时机把握升浪起点。4、遇到不寻常的事发生时立即想到赚钱,这是生意人应该具备的素质。

11、【李嘉诚语录】1)不为五斗米折腰的人,在哪都有,千万不要伤害人的尊严,尊严是非常脆弱的,经不起任何伤害2)当你做出决定后,就要一心一意朝着目标走,常常记着名誉是你最大资产,今天一定要建立起来3)凭己经验得出结论当然好,但时间浪费的太多,如果能将书本知识和实际工作结合起来,那才最好。

12、【商家之间的竞争】李嘉诚说:要成为领袖,无论从事什么行业,都要比竞争对手做好一点!冯仑说:人在江湖,杀人是正常的,不杀人反而成了异类!马云说:打架就得在别人家里打,打不打得赢没有关系,至少能把别人的家里打得乱七八糟,把家具都给砸烂了!梁庆德说:哪怕壮烈地死去都是耻辱!

13、【大腕心声】我老是在说一句话,亲人并不一定就是亲信。一个人你要跟他相处,日子久了,你觉得他的思路跟你一样是正面的,那你就应该可以信任他;你交给他的每一项重要工作,他都会做,这个人就可以做你的亲信。

14、【李嘉诚为人经商12信条】1.做能力之人。2.做挺身之人:证明自己是强者。3.做善任之人:人才是最大财富。4.做诚信之人。5.做利人之人。6.做良知之人:利益摆第二。7.做培育之人:把经历变经验。8.明决策之道。9.善谋划之道。10.强竞争之道:胆量是成功的资本。11.巧布局之道。12.多投资之道。

15、【李嘉诚论成功】你想过普通的生活,就会遇到普通的挫折。你想过上最好的生活,就一定会遇上最强的伤害。这世界很公平,想要最好,就一定会给你最 痛。能闯过去,你就是赢家,闯不过去,那就乖乖做普通人。所谓成功,并不是看你有多聪明,也不是要你出卖自己,而是看你能否笑着渡过难关。

16、【李嘉诚口述:我是如何赚钱的】【导语】在激烈的竞争中多付出一点,便可多赢一点,这是李嘉诚的经商之道。作为成功的生意人,他从不吝于分享自己的经商心得,此文便是李嘉诚先生在20xx年12月19日于汕头大学为长江商学院emba同学做的演讲。虽然时间已过去很久,但用心品读,也会有所收获。

17、【财富·志语】做生意一定要同打球一样,若第一杆打得不好的话,在打第二杆时,心更要保持镇定及有计划,这并不是表示这个会输。就好比是做生意一样,有高有低,身处逆境时,你先要镇定考虑如何应付。——李嘉诚18、在看苏东坡的故事后,就知道什么叫无故受伤害。苏东坡没有野心,但就是给人陷害,他弟弟说得对:我哥哥错在出名,错在高调。这个真是很无奈的过失。 19、做事投入是十分重要的。你对你的事业有兴趣,你的工作一定会做得好。

20、在我心目中,不理你是什么样的肤色,不理你是什么样的国籍,只要你对公司有贡献,忠诚、肯做事、有归属感,即有长期的打算,我就会帮他慢慢地经过一个时期而成为核心分子,这是我公司一向的政策。

21、你们不要老提我,我算什么超人,是大家同心协力的结果。我身边有300员虎将,其中100人是外国人,200人是年富力强的香港人。

22、那些私下忠告我们,指出我们错误的人,才是真正的朋友。

23、尽量挤出时间使自己得到良好的休息。只有得到良好的休息,才会有充沛、旺盛的精力去面对突如其来发生的各种事情。

24、我认为要像西方那样,有制度且比较进取,用两种方式来做,而不是全盘西化或是全盘儒家。儒家有它的好处,也有它的短处,儒家在进取方面是很不够的。

1、勤奋是一切事业的基础。要勤力努力,对企业负责、对股东负责。

2、假如今日,如果没有那么多人替我办事,我就算有三头六臂,也没有办法应付那么多的事情,所以成就事业最关键的是要有人能够帮助你,乐意跟你工作,这就是我的哲学。

3、大部分的人都有部分长处部分短处,好像大象食量以斗计,蚂蚁一小勺便足够。各尽所能,各得所需,以量才而用为原则;又像一部机器,假如主要的机件需要用五百匹马力去发动,虽然半匹马力与五匹马力相比是小得多,但也能发挥其一部分作用。

4、要克服生活的焦虑和沮丧,得先学会做自己的主人。

5、贪婪是最真实的贫穷,满足是最真实的财富。

6、肯承认错误则错已改了一半。

7、科技世界深如海,正如曾国藩所说的,必须有智、有识,当你懂得一门技艺,并引以为荣,便愈知道深如海,而我根本未到深如海的境界,我只知道别人走快我们几十年,我们现在才起步追,有很多东西要学习。

8、我表面谦虚,其实很骄傲,别人天天保持现状,而自己老想着一直爬上去,所以当我做生意时,就警惕自己,若我继续有这个骄傲的心,迟早有一天是会碰壁的。

9、虽然老板受到的压力较大,但是做老板所赚的钱,已经多过员工很多,所以我事事总不忘提醒自己,要多为员工考虑,让他们得到应得的利益。

10、把自己当傻瓜,不懂就问,你会学的更多。

11、那些私下忠告我们,指出我们错误的人,才是真正的朋友。

12、人才取之不尽,用之不竭。你对人好,人家对你好是很自然的,世界上任何人也都可以成为你的核心人物。

13、当你作出决定后,便要一心一意地朝着目标走,常常记着名誉是你的最大资产,今天便要建立起来。

14、人要去求生意就比较难,生意跑来找你,你就容易做,那如何才能让生意来找你?那就要靠朋友。如何结交朋友?那就要善待他人,充分考虑到对方的利益。

15、创业的过程,实际上就是恒心和毅力坚持不懈的发展过程,其中并没有什么秘密,但要真正做到中国古老的格言所说的勤和俭也不太容易。而且,从创业之初开始,还要不断学习,把握时机。

16、当生意更上一层楼的时候,绝不可有贪心,更不能贪得无厌。

17、一个人除了赚钱满足自己的成就感之外,就是为了让自己生活得更好一点,如果只顾赚钱,并赔上自己的健康,那是很不值得的。解读:健康是人生最大的投资,没有身体万万不能,因此任何时候都别忘记健康投资。

19、领导全心协力投入热诚,是企业最大的鼓动力。与员工互动沟通,对同事尊重,才可建立团队精神。人才难求,对具备创意、胆识及谨慎态度的同事,应给予良好的报酬和显示明确的前途。

20、从前经商,只要有些计谋,敏捷迅速,就可以成功;可现在的企业家,还必须要有相当丰富的知识资产,对于国内外的地理、风俗、人情、市场调查、会计统计等都非常熟悉不可。

21、坏人固然要防备,但坏人毕竟是少数,人不能因噎废食,不能为了防备极少数坏人连朋友也拒之门外。更重要的是,为了防备坏人的猜疑,算计别人,必然会使自己成为孤家寡人,既没有了朋友,也失去了事业上的合作者,最终只能落个失败的下场。

22、我凡事必有充分的准备然后才去做。一向以来,做生意处理事情都是如此。例如天文台说天气很好,但我常常问我自己,如5分钟后宣布有台风,我会怎样,在香港做生意,亦要保持这种心理准备。

23、不义而富且贵,于我如浮云。是我的钱,一块钱掉在地上我都会去捡。不是我的,一千万块钱送到我家门口我都不会要。我赚的钱每一毛钱都可以公开,就是说,不是不明白赚来的钱。

24、在剧烈的竞争当中多付出一点,便可多赢一点。就像参加奥运会一样,你看一、二、三名,跑第一的往往只是快了那么一点点。

25、领导全心协力投入热诚,是企业最大的鼓动力。与员工互动沟通,对同事尊重,才可建立团队精神。人才难求,对具备创意、胆识及谨慎态度的同事,应给予良好的报酬和显示明确的前途。

26、一个有使命感的企业家,应该努力坚持走一条正途,这样我相信大家一定可以得到不同程度的成就。

27、凡事都留个余地,因为人是人,人不是神,不免有错处,可以原谅人的地方,就原谅人。

28、知识不仅是指课本的内容,还包括社会经验、文明文化、时代精神等整体要素,才有竞争力,知识是新时代的资本,五六十年代人靠勤劳可以成事;今天的香港要抢知识,要以知识取胜。

29、在我心目中,不理你是什么样的肤色,不理你是什么样的国籍,只要你对公司有贡献,忠诚、肯做事、有归属感,即有长期的打算,我就会帮他慢慢地经过一个时期而成为核心分子,这是我公司一向的政策。

30、人们赞誉我是超人,其实我并非天生就是优秀的经营者。到现在我只敢说经营得还可以,我是经历了很多挫折和磨难之后,才领会一些经营的要诀的。

李嘉诚的成功演讲稿篇六

成功,需要坚强,更需要这样一种爱:博大,豁达,默许和支持。摔倒后,所有人都会淡淡笑笑,却赐予你追寻灿烂阳光的希望与勇气!以下是小编整理的名人李嘉诚的成功故事,欢迎大家阅读。

性格沉稳的李嘉诚,实际上是个不安分的人。他去五金厂做推销员,但打开局面就跳槽去了塑胶公司。他很快成为公司出类拔萃的推销员,18岁当部门经理,20岁升为总经理,深得老板器重。他春风得意时,突然又要跳槽!

1946年上半年,香港经济迅速恢复到战前最好年景—1939年同期的水平。战时遭破坏的工厂商行都已恢复生产营业,香港人口激增到一百多万。市景日益繁荣,入夜之后,港岛九龙的霓虹灯交相辉映,满载货物的巨轮,昼夜不停地出入维多利亚港。

中南钟表公司的业务有长足的发展,东南亚的销售网络重新建立,营业额呈几何级数递增,庄静庵筹划办一间钟表装配工厂,再扩展为自产钟表。

李嘉诚看好中南的前景,他更为香港经济巨变而兴奋不已。李嘉诚站在维多利亚港湾边,眺望尖沙咀五彩缤纷的灯光,陷入沉思——今后的路该怎样走?一条路,在舅父荫庇下谋求发展,中南公司,已成为香港钟表业的巨擎,收入稳定,生活安逸;另一条路要艰辛得多,充满风险,须再一次到社会上闯荡。李嘉诚选择了后者,他喜欢做充满挑战的事。呆在舅父的羽翼下,更容易束缚自己,贪图安逸,要趁现在年轻,多学一些谋生的本领,拓宽视野,增长见识,为的是今后做大事业!

17岁的李嘉诚,已学会独立思考。他心念已定,却不知如何向舅父开口。舅父待他不薄,是李家的恩人。

五金厂的老板,跟庄静庵曾有业务交往,他出面与庄静庵交涉,请求庄静庵“放人”。庄静庵与李嘉诚恳谈过一次,设身处地站在嘉诚的角度看问题。当年庄静庵也是一步步由打工仔变成老板的。嘉诚眼下还不会独立开业,他迟早会踏上这一步的。舅父更深一层了解了嘉诚与众不同的禀赋。李嘉诚开始了“行街仔”(走街串巷)生涯,他说,他一生最好的经商锻炼,是做推销员。

行街推销,与茶楼侍候客人,和坐店销售钟表皆不同。后者顾客已有购买的意向,而行街推销,最初只有一方的意向。

真正的推销艺术,大学课堂里学不到,任何书本里也找不到。推销的艺术,在推销的本身,只能在推销之中去把握和领悟。

李嘉诚生性腼腆、内向而不喜主动交谈。数十年后的今天,李嘉诚出席高贵场合,不知凡几,他仍不是个滔滔不绝、谈锋犀利的人。

可他腼腆的另一面,显示出一个可贵的优点来,就是诚实。诚实不仅写在他那张稚气未脱的脸上,更表现在他的行为之中。

五金厂出品的是日用五金,比如镀锌铁桶这一项,最理想的客户,是卖日杂货的店铺。大家都看好的销售对象,竞争自然激烈。李嘉诚却时时绕开代销的线路,向用户直销。

酒楼旅店是“吃货”大户,李嘉诚攻入一家旅店,一次就销了一百多只。家庭用户都是散户,一户家庭,通常只是一两只。高级住宅区的家庭,早就使用上铝桶。李嘉诚来到中下层居民区,专找老太太卖桶。他很清楚这点,只要卖动了一只,就等于卖出了一批,因为老太太不上班闲居在家,喜欢串门唠叨,自然而然成了李嘉诚的义务推销员。

自从李嘉诚加盟五金厂,五金厂的业务蒸蒸日上,以销促产,产销均步入佳境。老板喜不自禁,在员工面前称阿诚是第一功臣。然而,备受老板器重的李嘉诚,刚刚打开局面,就要跳槽弃他而去。老板心急火燎,提出给李嘉诚晋升加薪,他仍不回心转意。

李嘉诚去了塑胶裤带制造公司。在现代人的眼里,这是一间小小的山寨式工厂,位于偏离闹市区的西环坚尼地城爹士街,临靠香港外港海域。

这间山寨工厂的魅力安在?

李嘉诚此举,一是受新兴产业的诱惑;二是塑胶公司老板的“怂恿”。

20世纪40年代中期,塑胶工业在欧美发达国家兴起。香港作为全方位开放的世界自由贸易港,市面上很快就出现从欧美输入的塑胶料制品。塑胶制品易成型,质量轻,色彩丰富,美观适用,能够替代众多的木质或金属制品。塑胶有易老化、含毒性等缺点,但这些缺点,被人们趋赶时髦的风气所湮没。时至今日,塑胶制品仍大行其道。

李嘉诚在推销五金制品之时,就敏感到塑胶制品的巨大威胁。最初,塑胶制品是奢侈品,价格昂贵,消费者皆是富裕阶层。塑胶制品的价格一直呈下降趋势,舶来品愈来愈多,尤其是港产塑胶制品面市,造成价格大跌。李嘉诚清晰地意识到,要不了多久,塑胶制品将会成为价廉的大众消费品。

香港是接受新事物最快的地方,香港没有传统工业,它与世界有广泛的联系,能够迅速地引进适宜在本港发展的产业。最初的塑胶厂屈指可数,但很快成雨后春笋的发展趋势。

美国汽车业骄子,曾任福特公司总经理、克莱斯勒公司董事长的艾柯卡指出,20世纪前叶,产业是制造家的天下,社会商品相对匮乏,生产出来就会变成钱。到20世纪后叶,社会商品日趋饱和,厂家竞争激烈,生产出的产品,非得竭力推销出去才能产生效益。因此,执产业牛耳者,由制造大师转为推销大师。

艾柯卡本人、松下电器的松下幸之助、索尼公司的盛田昭夫等,莫不是以推销见长,把推销与制造摆在同等重要的位置。而美国早期的产业巨子,汽车大王福特、钢铁大王卡耐基、波音飞机之父波音等,皆是制造家或发明家。

塑胶裤带公司的老板,是个具有现代意识的经营者。他靠塑胶裤带起家,短短的一年,开发出十多个产品。香港的塑胶厂愈来愈多,竞争也将愈来愈激烈。老板四处招聘推销员,前后有二十多人做过推销,真正能胜任者寥寥无几。

老板自己也常常出马推销。他到酒店推销塑胶桶时,与推销白铁桶的李嘉诚不期相遇。李嘉诚成了老板手下的败将,酒店更青睐塑胶桶,而不惜废掉进白铁桶的口头协议。

不打不相识。李嘉诚虽败在塑胶公司老板手下,他的推销才能却深得老板赏识。老板认为,李嘉诚未推销出白铁桶,问题在白铁桶本身,而不是他的推销术火候欠佳。老板有意与李嘉诚交朋友,约他去喝晚茶,诚心竭意拉李嘉诚加盟。

这正是李嘉诚所不愿的。他离开舅父的公司出来找工,只是作为人生的磨炼,而不是作为终身的追求。

李嘉诚终于跳出了五金厂。

辞工时,李嘉诚向老板进言:审时度势,要么转行做前景看好的行业;要么就调整产品门类,尽量避免与塑胶制品冲突,塑胶虽用途广泛,仍不可替代一切金属制品。

塑胶裤带公司有7名推销员,数李嘉诚最年轻,资历最浅。另几位是历次招聘中的佼佼者,经验丰富,已有固定的客户。

李嘉诚心高气傲,他不想输于他人,他给自己定下目标:3个月内,干得和别的推销员一样出色;半年后,超过他们。李嘉诚自己给自己施加压力,有了压力,才会奋发搏命。

李嘉诚做任何事,都会感谢过去生活对他的磨砺。他不属那种身强体壮的后生仔,而像文弱书生,背着大包四处奔波,实在勉为其难。幸得他做过一年茶楼跑堂,拎着大茶壶,一天10多个小时来回跑,练就了腿功和毅力。他在茶楼养成了观察人的嗜好,现在做推销正好派上用场,他在与客户交往之时,不忘观颜察色,判断成交的可能性有多大,有没有必要“蘑菇”(拖拉)下去,自己还该做什么努力。

要做好一名推销员,一要勤勉;二要动脑,李嘉诚对此有深切的体会。

李嘉诚的成功演讲稿篇七

大家好!

每个人的心中都有一个目标,有的可能遥不可及,有的可能近在咫尺。然而,只要勇于奋斗,无论远近,都能看到成功的曙光。

我是一个极其渴望成功的人,与其说是渴望成功,倒不如说那是赢取别人的认可,说到我渴望的成功,那可真是不可触手的白日梦。

足球是我最爱的体育项目,虽说中国的足球一个个都是“臭脚”,但我却不以为然。一时的成绩不能说明人的一生,更不能因此妄下断言,我所渴望的成功便是可以打进世界杯,即使这遥不可及,但我还是在不懈地努力。

学校定期召开班级足球赛,我们班信心满满地报了名,但这背后的讽刺却让我们措手不及。是的,就因为我们是一支毫无实战经验的队伍。“嘿嘿,一班也敢报名,这不是明显等着挨宰的吗?”“是啊,一点经验都没有,这怎么踢?”不光只有这些七嘴八舌的讨论,更让人不能接受的是,有的同学见到我们班的同学就不屑地嘲讽道:“别出来丢人了,连小组赛都赢不了的班级,还是省省吧。”那段日子,我们的脸都是阴沉的,因为我们无力还击。于是,我们起早贪黑地训练,即使受伤,也没有一丝怨言,为了挽回班级的颜面,更为了真正的成功!带着成功的信念,我们熬过了一个又一个风雨交加的日子。

终于,我们迎来了盛大的足球赛事。第一场,我们要对决最强的班级。虽然实力悬殊,但我们都默默在心中鼓励自己。我们整装待发,犹如将要上阵拼杀的勇士,个个精神饱满。在我的协调下,队员们按原计划站好了队形,我们都屏住呼吸蓄势待发。我开始发球,以灵活的步伐越过敌方的前锋,眼看我已经将球朝着对方的门框射去,说时迟那时快,敌方的后卫一脚踢走。但是,敌方也因此骄傲大意,他们叫守门员上前踢球,不要在意门框,就因为他们的狂妄自大,才让我们有了可趁之机。由于敌方的后场比较空荡,我们的后卫借机一个大脚,助我毫无悬念地将球踢入框中。最终,我们以1:0完胜对方。“我们赢了!”欢呼声连成一片。响彻云霄。

谁说梦想总是遥不可及,谁说成功远在天边?“世上无难事,只怕有心人。”没有永远的常胜将军,只有不懈地渴望和努力,我们才有取得成功的机会!

李嘉诚的成功演讲稿篇八

大家好!非常高兴大家莅临汕大,一同分享毕业同学们这快乐的一刻。上星期听到校领导介绍汕头大学十年改革的种种成果和未来五年的计划,实在令人兴奋。我谨代表校董会同仁向汕头大学每一位老师和工作人员,对你们至诚推动中国教育事业的改革和前进——不畏艰辛、不畏阻力的决心表示尊敬和感谢。我对汕头大学的未来是充满信心。

我1928年在潮安出生,如果你认为今天的汕头还不算很先进,那么八十四年前潮安县的景象就更加可想而知。在家乡这十二年,我有太多甜酸苦辣的回忆。

还记得我六岁那年的夏天,晚饭后一家人陪伴祖母在家里的小院子纳凉聊天,叔叔告诉我们城中的老板如何富有,人们估计他有二十万枚龙银(以古董价计算,今天约值人民币三亿元)的总资产,祖母低沉地自说:“不知我们哪一代的子孙,才可能像别人那样。”一个老百姓期求安逸的平常盼望。

如果你认为一个失去求学机会,没有任何资源,穷得只剩下希望的小伙子对“命运”巨碾从未惧怕,那我要告诉你事实并非如此。对贫穷的人,忧虑是一个体验至深的折磨。

也许你们都听过我如何挣扎求存,奋抗命运变幻无常的故事,但你们可能不知道,我在你们同龄的时候,多次拒绝放弃理想以换取“无发展空间”的眼前安逸,我一直深信,如果世界上有任何“成功秘方”,其中最关键的元素必定是你对成功的欲望远远大于对失败的恐惧。这心态像是刀锋——锐化你对什么是“可能的”触觉和激发你的梦想:这心态像是预警系统,令你对自满情绪和停滞时刻警惕,令你审慎律己、敢爱、敢说实话、敢当万绿丛中那点红。

当你在我的年龄,你不会想带着后悔和遗憾地感慨,曾经是开朗、热情、自信的你,却选择无梦和无理想地过了一辈子,你曾经是正直无畏,真诚和至诚,烙印在你那颗赤子心上,但面对生活冷酷的考验,你选择放弃原则和目标,在道德路上迷失了你的灵魂、你的谦卑和爱贡献的心。

各位亲爱的同学,人生命运必然是你一生作出选择的总结,懂得如何选择和承担后果是谱写自己命运的入门法。

那你问我当年订立的目标是什么;我的答案你们早就知道:“建立自我,追求无我”,希望你们与命运也许下承诺,凭仗智慧和勇气,实现你的梦想及贡献我们心爱的祖国大地、和我们彼此共存的世界。我再次向你们表达衷心的祝贺,今天你以汕大为荣,明天汕大将以你为荣。

谢谢大家。

李嘉诚的成功演讲稿篇九

大家下午好:

成功每个人都面对过,但是每一个人也失败过。失败不是永远都失败,而要勇敢面对。

别看它只是一句很短的话,可是意味深长。但是这句话就为我的下一次的比赛做下了铺垫。当第二次比赛时,我就按周老师说的去做,到了最后,我虽然没有得到冠军,但是,我已经是亚军了。

因为,我自己已经做到了很好了,没有遗憾,正所谓:“一山更比一山高”嘛,每当我走到操场的时候,我的耳边常常回响这么一句话:“不要被困难打败,要做一个坚强的人”。从此以后,不管我在学习上,还是生活中,我都永远记住周老师这句话:“不要被困难打败,要做一个坚强的人”。

成功不是什么事都能成功,但是失败不会永远都失败。记得有一次,我和几个同学去蹬山,虽然山路崎岖难走,我们差一点儿没到山顶。但是,我们互相帮助,一个同学牵着另一个同学的手,取得了蹬山胜利。

看来,任何事情的成功离我们并不遥远,只要我们脚踏实地,努力拼搏,成功就是我们的,同学们,我们去奋斗吧!

李嘉诚的成功演讲稿篇十

出身寒门的李嘉诚通过半个世纪不屑的努力和奋斗,从一个普通人成为了商界名人并且取得了令人瞩目的成就。每当提起他的成功,李嘉诚总是坦然告知良好的处世哲学和用人之道是他成功的前提。白手起家的李嘉诚在其长江实业集团发展到一定规模的时候,敏锐地意识到企业要发展,人才是关键。一个企业的发展在不同的阶段需要有不同的管理和专业人才,而他当时的企业所面临的人才困境较为严重,李嘉诚克服重重困难,劝退了一批创业之初帮他一起打江山的的难兄难弟,果断的启用了一批年轻有为的专业人,为集团的发展注入了新鲜的血液。与此同时他制订了若干用人措施,诸如开办夜校培训再职工人,选送有培养前途的年轻人出国深造。而他自己也专门请了家庭教师,学习知识自学英语。

在李嘉诚组建新的高层领导班子理念,既具有杰出金融头脑和非凡分析本领的财务专家也有经营房地产的老手,既有生气勃勃年轻有为的香港人也有作风严谨善于某段的西方人。可以这么说,李嘉诚今天能够取得如此巨大的成就,是和他回避了东方式家族化管理模式分不开的。他启用的那些洋专家在集团内部管理上把西方先进的企业管理经验带入了长江集团,使之在经济的科学的高效益的条件之下来运作。而对外,李嘉诚不但把西方人作为收购的主要对象,而且让西方人作为进军西方市场的主导。精于用人之道的李嘉诚深知不仅要在企业发展的不断阶段大胆启用不同才能的人,而且要在企业发展的统一阶段注重发挥人才特长,恰当合理运用不同才能的人。因此,他的智囊团里既有潮气蓬勃精明强干的年轻人,又有一批老谋深算的谋士。

在总结用人心得的时候,李嘉诚曾经形象的说,大部分人都有长处和短处需要各尽所能、各得所需,以量才而用为原则,这就像一部机器,假如主要的基建需要用500匹马力发动,虽然半匹马力与500匹相比小得多,但也能发挥其部分作用,李嘉诚的这番话极为透彻的点出了用人之道的关键所在。朋友们,下面我们再来看看李嘉诚的管理艺术吧。李嘉诚是这样谈他的管理艺术的。

想当好的管理者,首要任务是知道自我管理是一项重大的责任,在流动于变化万千的世界当中,发现自己是谁,了解自己要成为什么模样是建立尊严的基础。自我管理是一种静态的管理,是培养理性力量的基本功。是人把知识和经验转变为能力的催化剂,这化学反映由一系列的问题开始,人生在不同的阶段当中要经常的反思、自问:我有什么心愿,我有宏伟的梦想,我懂不懂得什么是节制的热情?我有拼战命运的决心,我有没有面对恐惧的勇气?我有咨询,有机会,有没有实用智慧的心思,我自信能力天赋过人,有没有面对顺境逆境使懂得恰如其分处理的心力?你的答案可能因时因势因处境审时度势而有所不同,但思索是当天恩赐人类捍卫命运的盾牌。很多人总是把不当的自我管理与交厄运混为一谈,这是很消极无奈和在某一种程度上是不负责任的人生态度。

其次,成功的管理者都应该是伯乐,摩登伯乐的责任在甄别、延揽比他更聪明的人才,但绝对不能挑选名气大但枉自标榜的企业明星,挑选团队有忠诚心是基本,但更重要的是要谨记光有忠诚,但能力低的人和道德水平低下的人迟早累垮团队拖垮企业是最不可靠的人。要建立同心协力的团队第一条法则就是能够聆听得到沉默的声音,问自己团体和你相处有没有乐趣可言你是否开明公允宽宏大量,能够承认每一个人的尊严和创造的能力,有原则和坐标而不是费时失势矫枉过正的执着者。

最后,好的管理者真正的艺术在其将新势新思维与传统中和更新的能力,人的认知力有理性和理智的交融贯通,我们永远也不是也永远不能成为无所不能的人。有时我很惊讶的听到今天还有管理人以劳累为单一卖点,天行健君子以自强不息,自强不息的方法重要,君子的定义也同样重要,但是,保持企业生生不息管理人要赋予企业生命这不单只是懂得说上两句人文精神的语言而是在商业秩序模糊的地带力求建立正直的方针。

生命是一条美丽而曲折的幽静,路旁有妍花的丽蝶累累的美果,但我们很少去停留观赏或咀嚼它只一心一意的渴望赶到我们心中更加美丽的豁然开朗的大道。然而,在前进的成途中却逐渐树影凄凉、花蝶觅踪,果实无存,最后,终于发觉到达一个荒漠。

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