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2023年强纪律转作风提效能演讲稿(实用5篇)

时间:2023-09-11 04:07:33 作者:笔砚2023年强纪律转作风提效能演讲稿(实用5篇)

演讲比朗诵更自然,更自由,可以随着讲稿的内容而变化站位。一般说来,不要在演讲人前边安放讲桌,顶多安一个话筒,以增加音量和效果。那么演讲稿怎么写才恰当呢?下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文,希望能够帮助到大家。

强纪律转作风提效能演讲稿篇一

我的父亲是一个地道传统的农民。

印象中,他终年忙活在田地里,很清闲,所以家中粮仓总是丰盈。父亲说,农人平时多苦一把,仓中有粮,饥年不慌。

记得能下地干活时,父亲就领着我们到地里干活,讲解如何干活才能事半功倍,磨砺我们的耐心和意志。

父亲说,人哄地一年,地哄人三年。上学后,我才悟得读书如同犁地,也是要把每一个知识点不落下,精心钻研,才有好的收成。

父亲常叮嘱我:干工作,一定要用心尽心,切忌浮滑懒惰。

我的母亲特别能吃苦。

父母这两本深厚绵延的书,其间有高山,流水,良田,更有良知。儿女们只要用心读,那便是家风,民情,教化,国音。

也许若干年之后,我的儿女们会淡忘父祖栽植瓜果桃李的辛苦,但我一定会努力教诲他们:如何津津有味地品尝麦米之香,如何在面对困难时把脊梁挺得更直,如何在天地间把“人”字书写得方正敦厚。

家风是什么?家风是待人接物、为人处事有度有方,是己所不欲、勿施于人,是勤俭节约播种爱心。春雨润物细无声,春风如沐化万物,家风就是父母的一言一行,一思一虑。

强纪律转作风提效能演讲稿篇二

大家好! 当前,全区上下正在深入开展学习实践科学发展观教育活动,正所谓天朗气清,惠风和畅, 各项事业正借此东风,呈现出蓬勃发展之势。

干部作风问题事关国家的生死存亡,民族的兴衰成败,是推动经济发展,维护社会稳定,解决民生问题,促进社会和谐的重中之重。然而,究竟什么才是好的干部作风,怎样才能转变干部的作风呢?我想,这是一个常谈常新、永不过时的不朽话题。

"衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声。些小吾曹州知吏,一枝一叶总关情。"这是郑板桥当知县时的感怀。关切之情,溢于言表,透露出沉甸甸的责任和忧国忧民的情感。

孔繁森曾说:"一个人爱的最高境界是爱别人,一个共产党员爱的最高境界是爱人民",他翻山越岭,走街串巷,将党和政府的温暖送到了藏族人民的心坎中。

牛玉儒—始终牢记"位卑未敢忘忧国"的祖训,为官一任,造福一方,将草原人的梦想带入腾飞的殿堂。

党和国家正是因为拥有了这些"身无半亩,心忧天下"的好干部,我们的国家才能够历经沧桑而不衰,我们的民族才能够倍受磨难而更强。

随着社会的不断进步,经济的飞速发展,也不知从何时起,有些干部的作风发生了不该发生的变化:有的思想浮燥,急功近利;有的作风飘浮,专横跋扈;有的自恃清高,独断专行;有的不思进取,自甘堕落,更有甚者竟然为了一己私利,无视法律的存在,铤而走险。

孟子曰:权然后知轻重,度然后知长短。

穿越历史的烟云,中国曾出现过令世人骄傲的开元盛世、贞观之治;也曾出现过让我们心痛不已的安史之乱、靖康之耻。从晚清政府的"丧权辱国"到今天的港澳回归、三峡截流、嫦娥奔月、申奥梦圆,这一切的一切,这所有的所有,无不向世詮释着一个道理,那就是业精于勤荒于嬉,成因勤俭败由奢。

改革开放以来,上海通过开展"人文精神危机"大讨论和干部作风教育活动,实现了经济的跨越式发展,并一举成为世界瞩目的东方明珠。

浙江省通过开展"机关效能建设年"活动,优化了投资环境,插上了经济腾飞的翅膀。

邳州市通过开展了"弘扬长征精神,打造阳光政府"的活动,加快了经济发展的步伐,实现了苏北领先的目标。

我区自开展思想大讨论和干部作风集中教育整顿活动以来,全区党员干部深入学习孙书记的讲话,紧紧围绕区委区政府1521总体工作的思路,强抓机遇,干事创业,从而密切了干群关系,提高了办事效率。全区各项事业蒸蒸日上,焕然一新:国有企业的突飞猛进,民营经济的异军突起,新农村建设的如火如荼,招商引资的辉煌成果,城市建设的日新月异。

朋友们,当您为这些辉煌的成就而骄傲自豪时,当您为这些巨大变化而欢欣鼓舞时,您是否感受到我们的干部的作风已发生了深深的变化。

实践反复的证明:哪里的干部作风好,哪里的政治就文明,社会就和谐,哪里的干部作风强,哪里的经济就发展,人民就幸福。

从某种意义上说:好的干部作风就是政通人和, 好的干部作风就是国富民强,好的干部作风就是一个朗朗的乾坤,就是一个太平盛世。

谈古论今,加强干部作风建设已不再是个新鲜的话题,然而究竟怎样才能真正转变广大干部的作风,这恐怕永远是一个探讨不完的话题。

我想加强干部作风建设,需要有实事求是的精神、自我批评的勇气、敢为人先的作为,要敢于坚持真理、修正错误、积极探索、不断创新。决不能脱离实际的纸上谈兵、雾里看花、坐而论道。

"长太息以掩涕兮,哀民生之多艰"。新的形势下,作为领导干部,我们必须不断洗涤自己思想感情上的尘埃,要管的住小节,守的住清贫,真正做到立党为公、执政为民。这是我们的责任、这是我们的职责、这是我们至高无上的使命。衡量一个干部对老百姓是否充满了真情,我想,一个重要标尺就是看他的工作有没有尽到责任,有没有做到恪尽职守,有没有做到"衣带渐宽终不悔,为民消得人憔悴"。

同志们,俯仰无愧天地,褒贬自有春秋。作为一名党员干部,我们必须深深的知道:只有找到自己的人生坐标,才能实现生命的价值,只有无怨无悔的奉献,才能开创美好的未来。谢谢大家!

强纪律转作风提效能演讲稿篇三

20xx年园区上下齐心协力,顽强拼搏,各项工作稳步推进,圆满完成了全年目标任务,取得了较好的成效。20xx年是苏盐园区项目建设推进年,要抓紧落实20xx年招商目标和计划,紧盯重点招引对象和开工投产项目,明确时间节点,狠抓要素协调,全力做好服务,扎实有序推进,确保一季度及上半年取得明显成效。

为实现20xx年工作目标,提四点要求:

一要振奋精神状态。要提振“精气神”,把握当前加快发展的有利时机,积极作为,乘势而上,确保首季“开门红”。

二要全力抓好招商和项目建设。项目是重中之重,要主动出击,全面加强与苏州各县市区产业转移对接,力争近期签约几个亿元以上项目,为后续发展打好基础。要抢工会战项目建设,抓开工、抓投产、抓达效,加大会办协调,全力保障要素,力争年内培植2-3家盐城大丰金牌企业。

三要全面加强对接协调工作。主动加强与省、市、区相关部门对接沟通,全力争取两市两区更大的支持,力争纳入省南北共建园区管理、机构省级获批,确保机构改革上半年取得实质性突破,在全新的层面谋划推动园区更大的发展。

四要持续抓好纪律与作风建设。要严守政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,驰而不息抓好作风建设;杜绝临时观念与短期行为,园区上下要团结一心,鼓足干劲,争取再用2-3年时间使苏盐园区迈入全省南北共建园区前列。

强纪律转作风提效能演讲稿篇四

大家上(下)午好!

今天我演讲的题目是《转作风、优环境、促发展》。

我们的党是为人民服务的党,我们的机关是为人民办事的机关。对于我们来说,作风就是形象,作风就是力量,作风就是保障。

梁启超先生说得好:干部强则事业成,干部弱则事业败。干部作风和发展环境好,没有资金可以引入资金,没有人才可以汇聚人才,没有优势可以创造优势;干部作风和发展环境不好,有资金、有人才也会流失,有优势也会丧失,有机遇也会错失。

清人魏源在他的《默觚下》里有这么一句话:“十履而一跣,则跣者耻;十跣而一履,则履者耻。”就是说,十个人穿着鞋而一个人光着脚,那么光着脚的人就会感到羞耻;十个人光着脚而一个人穿着鞋,那么穿着鞋的人就会感到羞耻。这是人们普遍存在的趋同耻异的心理,同时也说明大环境对一个人的影响。在机关里,要想真正转变工作作风,也要形成这种趋同耻异的心理,“趋”的是勤政自勉,一心为民;“耻”的是贪图享乐,拖拉推 诿。

我们开展的“转变作风、优化环境”工作,就是要使人民群众了解我们的一个信念,即牢固树立为人民服务、永保党的先进性的信念。转变机关工作作风不是绣花枕头、表面文章,而是要为人民群众办实事;转变机关工作作风也不是亭台轩榭、天上楼阁,而是用一件一件的小事,一点一滴的行动去履行我们的职责。

当前,我们县的发展正站在一个新的历史起点上,转变作风,优化环境,促进发展是时代赋予我们的历史使命。因此,要牢固树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观,利益观,努力做到常修从政之德,常怀律己之心,常排非分之想,常思贪欲之害,努力树立良好的社会风气,优化我们的生活环境。做转变作风的排头兵,做优化环境的领航员,做走在前列的突击队。以认真负责的态度和无私奉献的精神,为群众服好务,做出榜样。

也许,我们的年龄有大小,职务分高低,但不管是谁,只要讲实话、干实事、求实效,想群众之所虑,急群众之所难、谋群众之所求,就一定能以正压邪,移风易俗,我们的作风建设就一定能够干出成效,我们的党就一定能够永保青春,我们的社会主义伟大事业就一定能够前进、前进、再前进。

自强不息,努力向上是我们的目标,让我们携起手来,团结协作、开拓创新,为建设和谐发展的幸福家园作出应有的贡献!

各位领导、同志们:

大家好!我演讲的题目是《作风·党·我们》大雨已经连续下了8天了。早上7点35分。

“铃铃铃铃……”一阵急促的电话铃声响彻整个办公室。虽然外面雨声沙沙,但,在这个洋溢着紧张气氛的办公室里,这铃声还是显得那样的刺耳,让在场的每个人本已绷紧的心弦又怔了一下。

庞柳余书记和值班的小梁同志同时起身,大步径直向电话机走去。

“喂,请讲!”

“报告书记,寨脚水库排洪口出现了十多米的塌方!”

尽管自己对这个山多水密的“家”十分了解,在这暴雨连续涅磐般的侵袭下,地质灾害是威协人民群众生命最大的祸害;尽管四天前,也就是10月2日,当寨脚水库排洪量增大,排洪口出现塌方,已组织50多名干部群众进行抢险加固;也尽管就在刚才,还逐一对各座水库的情况进行了解。但这雨,从9月29“纳沙”来袭到冷空气携雨来击,再到如今“尼格尔”的肆意,到现在已经整整下了8天了。

容不得这位年轻的书记多想。这些想法,就在他眉头一皱,脸部肌肉一拧中闪过了。

险情就是命令!马上启动紧急预案。

一时间,人员到齐,召集会议,研究方案,车辆启动,冒雨出发。转移群众,查看险情,修改方案。几乎同时,60多位干部群众投身到对寨脚水库的抢险加固以及对人民群众的转移中去。经过干部群众再次的抢险加固,有效地防止了更大灾害的发生。这就是南乡镇政府在落实与践行县委、县政府提出的“转作风、强效能、促发展”活动的一个掠影;这就是南乡镇领导干部想群众之所虑,急群众之所难,执政为民的体现;这就是南乡镇领导干部在践行“转作风、强效能、促发展”良好工作作风的体现。

我们的党,是一个全心全意为人民服务的党。

我们的党,是一个与群众密不可分的党。

我们的党,是一个求真务实的党。

我们的党,是一个有着严格组织性、纪律性的党。

而作为党员干部的我们,我们的作风,折射着党的形象。这对我们来说,是多么荣幸、多么值得骄傲的啊。但,同时我们也要清醒地认识到,这也是得让我们用高度的责任感去保护她的神圣,乃至值得我们的用自己的生命去撼卫她的尊严!

我想,答案是肯定的。

这就告诉了我们,党性修炼,永远是我们党员干部所必需去做的,它直接表现在良好的作风上。

党员干部同志们,让我们深入扎实地开展好“转作风、强效能、促发展”干部作风整顿活动,养成良好的作风,共建我们横县美好的明天而努力奋斗吧!

我的演讲完了,谢谢大家!

强纪律转作风提效能演讲稿篇五

当今和未来的竞争,说到底是人才的竞争。我们园肩负着二十一世纪人才的奠基任务,每一位教师对一生的发展都起着深远的影响。正确的理念,多元的知识结构,扎实的技能固然重要,然而教师的道德德素养更是影响每一个孩子一生发展的重要影响因素。立足于现代新观念,我园坚持以《教育法》、《教师法》和各级关于教师道德建设的规定为依据,全面加强了教师思想道德建设,牢固树立了“以人为本、敬业奉献”的崇高师德,在全园形成了人人有师德、个个比奉献的良好氛围,夯实了全体教师的思想道德品质,把“三立三爱三服务”要求落实到了位。

以下是开展的几方面工作:

师德是教师之魂,在这师德建设年中,我园从转变教师观念入手,有序开展了系列活动。

首先,组织全体教师学习了《园发展纲要》。在活动中,学习与撰写心得相结合、研讨与讲座相交替,帮助教师更新观念。通过活动,教师们进一步增强了以为本的理念。其次,我园组织教师学习了各级党委有关《精神文明建设》的方针文件,提高全体教职工的政策水平和思想觉悟,并按上级教委的要求,开展了《师德、师风大讨论》。广大教职工对当前的状况进行了热烈的讨论,通过学习讨论,对应该树立什么样的职业道德、树立什么样的价值观、教师观,建立什么样新型的师幼关系,都有了新的认识与提高。

再次,我园组织教师学习了“三立三爱三服务”学习活动,并进行了“公民道德纲要知识竞赛”,选拔能手参加了开发区组织的竞赛活动。通过系列活动,教师们自觉增强了教书育人和与时俱进密切相关的思想意识,激起了为崇高的事业而献身的信念,增强了要做善于学习、不断创新、具有人格魅力的好教师的奋斗目标。

良好的环境是不说话的隐性。我园注重为教师们创设正气、平等、宽松的心理环境。

首先,园领导以身垂范,起到了很好的模范榜样作用。园领导班子作为一个园的灵魂,注重从自我做起,讲政治、讲学习、讲正气,弘扬正气,自觉抵制不良思想,并注重对青年教师进行前途理想、集体主义、社会主义的思想熏陶,引导教师树立远大理想和正确的世界观、人生观、价值观。园领导与教师始终保持着平等融洽的和谐关系,不摆架子、不说空话、不唱高调。我园领导常以平常心态与年轻的教师交流谈心。与她们谈家常,讲生活,对青年教师予以思想熏陶。当教职工中发展不良苗头时,班子人员及时找其谈话,深入了解情况,及时予以引导。

其次,注重提供活动的机会,让年青教师的思想交流碰撞。在五四青年节前夕,我园开展了五四青年演讲活动,开展了以“二十一世纪教师新形象”为主题的演讲竞赛。每一位青年教师都作了精彩演讲,取得了良好效果。在平时的教学活动中,我园定期开展班主任工作经验交流会,做到师德交流与工作促进相辅相成。

再次,我园注重在园内树立优秀教师典型,组织教师学习身边的先进事例,并结合报刊杂志上的典型事迹做为学习借鉴的榜样,利用大会宣讲、提供板宣传等多种形式宣传,推进我校教师师德整体水平的提高。

我园强调每位教师要外塑形象,内强素质,树立良好的形象。教师的言行举上,是衡量一个教师文明程度高低和标准之一。我园新制定了教师文明忌语,使教师的语言得到了规范;增设了意见箱,以便家长对教师的言行予以监督,鞭策我园搞好师德建设。据深入调查了解,我园教职工无一参与“黄、赌、毒”活动,无一违法乱纪现象,家长对我园教师评价良好。

思想道德建设是一项潜移默化的长期熏陶工作,我园注重“润物细无声”的移情工作。我园绝大多数是工作不久的青年教师,思维活、观念新。根据我园的教师特点和新时期的时代特点,特别注重师德建设的实效性。例如:在三月底,我园特地组织教师参观了上海apec会议中心,帮助教师扩大眼界,汲取新观念。为丰富教师文化生活,我园订阅了多种报刊杂志,开设了教师阅览室。本学期,为每位教师添置了园服,使教师们精神面貌焕然一新。我园在加大园硬件环境的再投入的同时,还注重让每一位教师为创设良好的心理环境。“我能行!我真棒!”等一些理念都显性地上了墙。

总之,我园通过多种活动,开展师德师风建设,了全体教师,有效推进了我园的各项工作上了新台阶。展望未来,任重而道远,师德建设是一项长青工程,我园将不懈努力,不断赋予它新的内涵,让我园教师形象之花开得永远灿烂。

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