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最新青年基层干部座谈会发言材料 乡镇基层干部就职演讲稿(精选6篇)

时间:2023-09-10 22:13:44 作者:念青松最新青年基层干部座谈会发言材料 乡镇基层干部就职演讲稿(精选6篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

青年基层干部座谈会发言材料篇一

强调,创业要实就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。就现阶段来说,创业要实最重要的是要敢于担当。

中国有句古话,有明主而后有忠臣。还有一句话,彼以国士待我,我以国士报之。这两句话深刻说明了环境对人才成长的重要性,组织和领导一定要敢于为敢担当的人担当,敢担当的人才会大量涌现。

中国历史上敢于担当的故事很多。齐国大夫崔杼杀了国君齐庄公,怕遭到历史的谴责,就要当时的太史在记录这段历史时写成“先君害病身亡”。结果太史把写好的史书给他看,“夏五月,崔杼弑其君”。崔杼非常不满,杀了这个史官。又让太史的弟弟再来写,写的还是“崔杼弑其君”,也被杀了。最后崔杼对太史的另一个兄弟说,你两个哥哥都死了,你难道不怕死吗?不料这个弟弟正色说,据事直书,是史官的职责,失职求生,不如去死。正是因为中华民族有一大批这样敢担当的人,才有我们辉煌的今天。

对共产党人而言,敢于担当是我们的鲜明品格。在我们党革命、建设和改革的历史进程中,向来不乏敢于担当的杰出楷模,哪里有困难、哪里最危险,哪里就有共产党员的身影。而在千千万万平凡的工作岗位上,更有无数甘于奉献、默默担当的党员干部,这些人,是我们立党的基石,是他们托举起了社会主义大厦。

保险监管系统的各级党组织,要旗帜鲜明地支持担当者、保护担当者、褒奖担当者,为那些敢于担当的党员干部撑腰鼓劲,使敢于担当成为领导干部的自觉追求,使勇担当、敢作为在干部队伍中蔚然成风。要建立激励敢于担当的选人用人机制,注重选用那些在重大是非面前敢于坚持真理的人,选用那些在困难矛盾面前敢于担责负责的人,选用那些解决问题有思路有办法的人,选用那些敢为人先开拓局面卓有成效的人。

总之,要通过强化正确用人导向,健全干部考核评价体系,让那些有锐气、勇作为、敢担当的干部得到重用,让那些日常工作不负责任、关键时刻畏首畏尾的人受到警醒。

青年基层干部座谈会发言材料篇二

党性是干部的立身之本,加强党性修养、增强党性锻炼是干部健康成长的必然要求。下面是小编为大家收集整理的青年干部党性演讲稿,欢迎大家阅读。

大气是一种修养,是一种品行,是一种境界。对组工干部来说,讲大气强党性,讲党性养大气。组工干部讲大气,体现在目光高远、顾全大局识大体,体现在胸怀宽广、容人容言也容事,体现在厚德载物、看轻名利求淡泊。

既登高望远又脚踏实地,干事讲大气。组工干部谋划工作应站得高、看得远,有大视野、大方向、大格局,才不会囿于小目标、小圈子、小利益。组工干部干事讲大气,就必须牢固树立“发展是硬道理、不发展没道理”的科学发展意识,自觉把组织工作融入经济社会发展大局,置于时代发展的历史坐标中去谋划、把握、衡量和审视,使组织工作与经济社会发展同频共振,成为推动科学发展的助力器。联系江西实际,就是为科学发展、进位赶超、绿色崛起配班子、带队伍,为鄱阳湖生态经济区建设聚人才、用人才。牢固树立“穿旧鞋走新路不行、穿新鞋走老路也不行”的开拓创新意识,克服谨小慎微、亦步亦趋,既不点头又不摇头的惯性思维,居安思危、迎难而上、敢于突破、推陈出新。牢固树立“抓落实是硬功夫、不抓落实是没下功夫”的真抓实干意识,保持一股锲而不舍的韧劲、一股一抓到底的干劲,多到干部群众中去调查研究、发现问题、总结经验、破解难题,确保各项工作推得开、有亮点、出成效。

既容人容事又正气凛然,待人讲大气。组织工作说到底是做人的工作,对组织部门来说,最重要的是尊重人、理解人、爱护人,最大限度地把党员积极性发挥好,把干部、人才使用好。对人要宽容不纵容。在发现干部和人才上拓宽视野、不拘一格,在使用干部和人才上用人所长、容人之短,把每个干部都放到最合适、最能发挥作用的位置上。但宽容应有度,特别是对跑官说情、弄虚作假、欺上瞒下的要坚决抵制,否则就会变成纵容。

做事要补台不拆台。工作中多配合、不计较,多沟通、不挑剔,多说顺气的话、多说鼓劲的话、多说向上的话,求大同存小异,干事一条心,工作一个音,形成“一盘棋”。服务要和气不霸气。把别人的尊重和高看转化为一种工作责任、敬业精神,保持谦逊平和的品质,真诚为人、平等待人,做好组织部门“三个之家”的“服务员”。与干部群众说话要像拉家常,为干部群众办事要像对待亲人,对干部的思想状况多点留心,对干部的言行举止多些关注,对干部的工作生活多点关心、多送温暖,使党员干部人才都把组织部当“娘家”,有话愿意讲、想讲有处讲、讲了还管用。

既淡泊名利又奋发进取,对己讲大气。善于做好人生的“加减法”,责任重一分、名利轻一分,奉献多一分、索取少一分,工作要求高一分、生活标准低一分,常与工作努力、事业用心的同志比,与品德优秀、作风过硬的同志比,与信念坚定、思想进步的同志比,以王彦生、杜洪英等优秀组工干部为榜样,见贤思齐、见先思进,把做好本职工作当作自己最大的进步。要有如履薄冰、如临深渊的“本领恐慌”意识,保持学习的紧迫感和竞争的危机感,勤学善思,养足底气,努力成为组工业务的行家里手和各项工作的多面手。认真把握每一个细节,做好每一件小事,抓实每一项工作,不让承办工作因为自己拖延,不让差错纰漏因为自己发生,不让推诿扯皮因为自己出现,不让部门形象因为自己受损。

在“保持共产党员先进性教育”活动中,我系统学习了党的各项方针、政策,重温了党章。通过学习,武装了头脑,更新了观念,提高了政治思想素质,确实受到了一次良好的思想政治教育。对照《先进性标准要求》《不合格党员的主要表现》我也找到了自己的差距和不足,以下我从四个方面来进行剖析。

1、政治理论水平不高。通过这次“党员保先”教育活动发现,自己虽然在平时没有放松政治理论学习,但是学习内容不够广泛,学习方法也不得力,特别是学习欠缺了主动性。总觉得在学习上只要听从单位的号召就行了,学习经常处于被动状态。

2、原则性不强。对单位上有些规章制度执行不严格的现象,对某些人利用工作之便吃、拿、卡、要等不良倾向、不能以一个党员的责任站出来及时向领导反映予以制止,而是觉得这是领导的责任,自己作为一个普通党员只要管好自己就可以了,多一事不如少一事。

3、缺乏自信心和进取精神。在单位曾担任过团支部、妇女委员会的领导工作,工作中也积累了不少经验,但由于缺乏进取心,总是满足现状,至今没有做出特别显著的成绩。

4、服务态度、服务水平有待提高。虽然工作中自己始终牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,为客户做了大量工作,但是“细致周到”的标准还达不到,比如站在专业的角度去为顾客服务,为他们出谋献策,杜绝卫生隐患,没有从根本上为顾客排优解难,使得服务表现的肤浅和形式化。

下一步整改提高措施

1、坚持学习,学政治学业务,在思想政治和业务技能上争取新突破再上新台阶,永远保持共产党员先进性,工作中敬业爱岗,吃苦在前享受在后,勤恳扎实,不浮躁不浮夸。树立强烈的事业心、责任感在平凡的工作中创造不平凡业绩。

2、带头倡树和时践共产主义文明新风,坚定共产主义信念,树立共产党员的正义感,敢于同各种不良行为作斗争,在思想、道德、工作等各方面发挥优良的表率作用。

在“保持共产党员先进性教育”活动中,我系统学习了党的各项方针、政策,重温了党章。通过学习,武装了头脑,更新了观念,提高了政治思想素质,确实受到了一次良好的思想政治教育。对照《先进性标准要求》《不合格党员的主要表现》我也找到了自己的差距和不足,以下我从四个方面来进行剖析。

1、政治理论水平不高。通过这次“党员保先”教育活动发现,自己虽然在平时没有放松政治理论学习,但是学习内容不够广泛,学习方法也不得力,特别是学习欠缺了主动性。总觉得在学习上只要听从单位的号召就行了,学习经常处于被动状态。

2、原则性不强。对单位上有些规章制度执行不严格的现象,对某些人利用工作之便吃、拿、卡、要等不良倾向、不能以一个党员的责任站出来及时向领导反映予以制止,而是觉得这是领导的责任,自己作为一个普通党员只要管好自己就可以了,多一事不如少一事。

3、缺乏自信心和进取精神。在单位曾担任过团支部、妇女委员会的领导工作,工作中也积累了不少经验,但由于缺乏进取心,总是满足现状,至今没有做出特别显著的成绩。

4、服务态度、服务水平有待提高。虽然工作中自己始终牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,为客户做了大量工作,但是“细致周到”的标准还达不到,比如站在专业的角度去为顾客服务,为他们出谋献策,杜绝卫生隐患,没有从根本上为顾客排优解难,使得服务表现的肤浅和形式化。

下一步整改提高措施

1、坚持学习,学政治学业务,在思想政治和业务技能上争取新突破再上新台阶,永远保持共产党员先进性,工作中敬业爱岗,吃苦在前享受在后,勤恳扎实,不浮躁不浮夸。树立强烈的事业心、责任感在平凡的工作中创造不平凡业绩。

2、带头倡树和时践共产主义文明新风,坚定共产主义信念,树立共产党员的正义感,敢于同各种不良行为作斗争,在思想、道德、工作等各方面发挥优良的表率作用。

坚定理想信念,加强党性修养

可见,加强党员特别是党员领导干部的共产主义理想信念教育,使他们坚定共产党人的理想信念,始终站在时代的前列,是党的先进性建设的核心和灵魂,也是保持共产党员先进性的核心和灵魂。

这也是今天我和大家交流的题目《坚定理想信念,加强党性修养》。

一、什么是理想信念?

信仰是什么?信,就是某种主张、主义或者宗教。仰,就是信服、景仰。信仰,就是对某种主张、主义、宗教极度的信服和尊敬。从哲学的概念理解,信仰是人对人生观、价值观和世界观的持有。就政党的本质来说,信仰就是一个政党的精神旗帜,政党之间的区别,根本在于信仰不同。我们共产党人的信仰是什么呢?马克思有一段阐述再精确不过,他这样写道:“如果我们选择了最能为人类福利而劳动的事业,那么,我们就不会被任何重负所压倒,因为这是为全人类所做出的牺牲;那时,我们感到的将不是一点点自私而可怜的欢乐,我们的幸福将属于千百万人。”这就是共产党人的信仰,把一个人自然的生命融入为整个人类的奋斗之中。我们的信仰还有一个简洁的说法:共产主义。

什么是理想?理想,就是对未来的预见和构想。只不过这种预见和构想是从现实出发的、有根据的、合理的,与空想、幻想不同。比如我们有的年轻党员老师,想去当一名深受学生喜爱,同时业务能力强的优秀教师,凭自己努力为学校争光,为学校争得荣誉,借以实现自己的价值,这就叫理想。因为这样的想法经过努力是完全可以实现的,而如果在座哪位说他真想再活520xx年,这就不是理想而是妄想了。

什么是信念?信念,其实是一种态度和看法,是对某种思想或者事物坚信不疑并且身体力行的精神状态。这种坚信不疑的态度和看法绝非空穴来风,而是在一定的认识和实践的基础上形成的。也就是说信念这东西非常靠谱,非常管用。比如我们鼓励马拉松运动员常说的一句话:坚持到底,就是胜利。这就是信念,这种心理暗示会产生强大的精神动力帮助运动员跑到终点,尽管他已经精疲力尽了,但信念在,梦想在,所以,他超越了自我。

共产主义最高理想,只有满足两个条件才能实现:一是社会主义社会充分发展,二是社会主义高度发达。当今中国还不具备这两个条件,还处在社会主义初级阶段,初级阶段的理想是实现中国特色社会主义,这是我们的共同理想。换言之,共产主义是我们的远大理想,中国特色社会主义是我们的近期理想,两者一脉相承,阶段不同而已。所以说,坚持中国特色社会主义,就是坚持共产主义。打个比方,假如把共产主义看作成熟稳重的壮年,那中国特色社会主义就相当于意气风发的青年。

二、为什么要坚定理想信念?

1、坚定理想信念是保持党的纯洁性的基本要求。保持党员先进性和纯洁性是党的建设的核心问题。中国共产党能够成为一个拥有13亿人口的大国执政的马克思主义政党,是历史的选择、人民的选择。广大党员生活在人民群众中间,群众往往会通过他们身边的共产党员的言行来对整个党进行评价。因此,我们的党员是否具有坚定的理想信念,能否发挥党员的先锋模范作用,直接关系到党在人民群众中的形象,关系到党在社会上的影响力和号召力。

2、坚定理想信念是时代对共产党员保持纯洁性的必然要求。

繁荣昌盛的小康社会正向中国走来。另一方面,随着现代社会的发展,各种思想、信息,特别是全球经济一体化必将对人们产生一定的影响,人们的世界观、人生观、价值观都会发生一定的变化。因此,要把理想信念教育作为党的群众路线教育的重要内容来抓。

三、怎样坚定理想信念,加强党性修养?

坚定理想信念,加强党性修养,我认为概括起来讲就是四个“加强”。

1、加强思想建设。核心就是坚定广大党员、干部的理想信念,坚守共产党人的精神家园。加强思想建设,对于各级党组织而言,一是教育引导,二是健全制度,三是强化监督。对于党员干部来说,一是领导带头,率先垂范,二是勤奋学习,学以致用,三是牢记宗旨,执政为民。对我们的教师来说,一是带头垂范,二是努力提高业务能力,并切实应用到教学中,三是牢记职责,一切为了学生。

2、加强理论武装。恩格斯说过,“一个民族要站在时代的顶峰,就一刻也离不开理论思维。”同样,一个党员、干部要站在时代前列,也一刻离不开理论武装。广大党员、干部要用什么理论武装自己的头脑呢?要通过不断增强自己的理论自觉和理论自信,我们坚守理想信念和精神家园就有了坚实的理论基础。

3、加强党性修养和党性锻炼。共产党人的党性是共产党人理想信念和精神家园的本质表现,不断加强党性锻炼和党性修养,是党员、干部始终保持思想纯洁的重要保证。加强党性修养和党性锻炼,第一途径是学习。列宁说过,学习,学习,再学习。除了学习,别无选择。作为党员、干部,最重要的是学习我们的特色理论。第二途径是实践。党性修养和党性锻炼是个祛除杂念、净化灵魂的锻造过程,完成这种过程,除了要刻苦学习,更重要的是到实践中去锻造,在实践中提高。向实践学,向群众学。第三途径就是积极主动地参加党内生活,自觉接受党组织的严格管理和其他党员的监督。作为党员,什么时候都不要忘记自己是名共产党员;作为教师,我们更不能忘记我们是学生灵魂的工程师,责任重大啊!

4、加强道德修养。俗话说:“清正在德,廉洁在志”。我认为加强道德修养的基本途径:一是苦练内功。党员的道德修养是否奏效,在多大程度上奏效,关键取决于党员自身的修炼。也就是说,关键在自律。二是强化外部约束。党组织的教育和管理,或者说他律,对于党员的道德修养也具有举足轻重的作用。三是发扬批评与自我批评的优良作风。四是完善法制建设和监督机制。

总之,我的体会是,心灵之镜勤拂拭才能更明亮,精神家园常呵护才会更美好。坚定理想信念,保持思想纯洁,绝非一日之功,不可能一蹴而就,因此,需要广大党员教师和干部职工,为了学校,更为了学生的美好未来,坚定自己的理想与信念!常怀律己之心,提升思想境界、培养高尚情操,最后“问渠哪得清如许,为有源头活水来”与大家共勉。

青年基层干部座谈会发言材料篇三

为深入学习宣传贯彻党的十八届三中全会精神,贯彻落实在参加“快乐童年 放飞希望”主题队日活动时重要讲话精神,县少工委启动以“下基层、访青年、送服务”为主题的集中蹲点活动,组织少工委主任、团委少年部长和少先队总辅导员到中小学开展为期1个月的蹲点工作。

作为少工委的一名青年干部,我主动申请到乡镇小学进行蹲点。从12月11日到1月11日,在临猗县北景小学我进行了为期1个月的蹲点工作。认真了解了北景小学少先队工作的现状和他们在工作中取得的一些好的经验,以及存在的问题、困难及其原因。

与学校校长马鹏琴、德育主任王红婵等多次交流,了解他们对少先队工作的真实想法和意见、建议;和优秀辅导员史晓丽、毕丽丽、王娜一起开展学校少先队活动,组织了12月份的少先队知识竞赛,2015年“向快乐出发”庆元旦活动。从活动中看出我们北景小学辅导员老师认真、扎实的工作态度,看出了北景小学少先队员们的热情、多才多艺。与五(1)班的李涵、王郁茜、武增鑫、 五(2)班的王婷、五(3)班的耿张华等多名优秀少先队员结为好友,了解了他们的学习、思想动态,加深了我对基层学校、辅导员、少先队员的了解和感情。

一、北景小学少先队工作现状:

1、少先队组织自身建设稳步发展,日趋完善。

辅导员的工作进行考核,评优奖励。学校设有红领巾监督岗、浪花朵朵广播室等。各中队创办了《小学生行为规范》、《小学生守则》学习宣传园地,逐步健全了少先队的活动阵地。

2、少先队工作深入人心,传统活动扎实开展,特色活动推陈出新。

北景小学长期以来以爱国主义为重点的思想道德教育长抓不懈。学校少先队利用每周一的升旗仪式和重大节庆日定期组织主题队会,认真开展“三讲两实践”活动,通过召开“学礼仪,重规范”、“好习惯伴终生”、“平安伴我行”、“诗歌朗诵会”、“节约从我做起”“扬起自信的风帆”等主题队会和举办“小小英雄”故事会、“我为祖国添光彩”演讲比赛等形式培养学生爱国主义精神。利用编排以“八荣八耻”为主题的歌曲、舞蹈、朗诵、快板等表演形式,对学生进行思想道德教育。此外,每周都安排有班级值周,监督并帮助学生克服乱买零食、乱扔垃圾、迟到早退、打架骂人等不良行为,养成了良好的习惯,形成了良好的风气,对于学生的思想道德也起到了潜移默化的教育作用。

3、以提高学生能力为重点的素质教育长足发展。

北景小学还成立了舞蹈、小制作、绘画、乐器、书法、腰鼓6个兴趣小组,均有专门的辅导员进行培训,每周二、四下午开展活动。少先队舞蹈队排练的“红红苹果送爷爷”等节目先后参加了县政府庆七一文艺汇演、县宣传部组织的元宵节新农村展演活动、县电视台数字电视下乡马家窑专场、cctv7果乡娃娃等大型活动,均受到好评。兴趣小组的开展,极大的丰富了学生的课外活动,进一步提高了学生的综合素质。

4、以常规教育活动为载体的校园文化建设推陈出新。

育效果显著;一方面积极加强少先队的阵地建设和基础建设。每年培训和选拔一批国旗队员,完成每周一的升国旗任务;五(2)班王华丽老师作为国旗手培训教师,在开学短短两天,利用课余时间将王旌廷、王婷、范谖艺等几名国旗手训练得有模有样。另外,强化学生劳动教育理念。北景小学结合自己的地理优势,把劳动教育作为学校少先队工作的一个重要方面,开展“识百草、集药方、辨百虫”校本课程,培养学生自学、自理、自护的能力。四、不断加强艺术教育。多次参加国家、省、市级书画大赛,连续三年荣获全国书画大赛团体金奖,281名学生先后获得书画大赛一、二等奖。为少年儿童展示艺术才能和提高艺术水平提供了舞台。

通过一个月在学校的观察、走访和座谈,觉得北景小学少先队工作总体呈良性循环发展态势,少先队的工作环境较好,辅导员的待遇问题基本能得到解决。学校校长马鹏琴很重视学校少先队工作,对辅导员工作也能给予大力的支持,学校少先队工作朝着良好的方向发展。

二、少先队工作存在的问题

1、重智育轻德育的学校教育与少先队强调全面发展不相适应。这不是北景小学个别现象,是普遍存在的社会问题。由于目前社会评价体系重学历,轻能力,重智育、轻德育的倾向。教育主管部门一方面高喊素质教育的重要性,另一方面却用学生成绩给学校排名次,导致家长、学校把学生的学习成绩看作衡量学生的主要标准,忽视学生的综合素质的培养,对于少先队强调学生全面发展不相适应。

型活动的演出服装等均需家长支持,活动才能勉强正常开展。

3、辅导员工作没有量化标准,繁重的少先队工作和教学工作是制约少先队工作一个重要问题。目前少先队工作的有关文件中规定,少先队大队辅导员兼课课时一周不得多于8节。但是在实际操作过程中,由于学校其他授课老师都存在课时超量的问题,辅导员兼任其他课程教学往往超过每周8节的标准。北景小学大队辅导员担任主课,每周超过12节,繁重的授课压力使少先队辅导员没有精力在少先队工作上有所作为,疲于应付。

三、做好少先队工作的几点建议

1、少先队要整合社会资源,走社会化道路。北景小学作为一所农村小学,有着自己独有的农村育人环境。要在管理和利用好现有活动阵地的基础上,运用乡镇的、社会的、市场的手段,推动少年儿童课外活动的公益设施和阵地建设。

2、少先队要不断创新工作理念,努力提高服务少年儿童的水平。要尊重少年儿童的成长规律,关注他们的心理生理变化,关心他们在学习、生活中遇到的困难。北景小学有一大批留守、单亲、贫困儿童,作为农村小学,师资有限,对这些孩子的关注较少。在今后的少先队工作中,要大力加强调查研究,调查这些孩子的情况,研究他们的特点,倾听他们的心声,探讨新形势下少先队的新模式,不断创新工作方式和工作内容,努力提高学校服务农村少年儿童的水平。要积极帮助特困家庭的少年儿童解决实际困难,促使他们在少先队组织的温暖怀抱和社会的友爱氛围中健康成长。

能人志士加入到少先队志愿辅导员队伍中来。

在为期一个月的蹲点工作中,我与北景小学的辅导员们一起工作、一起学习、一起研究,深入了解学校少先队状况,扎实推进少先队重点工作,进一步提升了学校少先队工作水平。

2015.1.13

一、加强领导,深化活动主题。邀请帮扶联系点全体人员会议,共同全面认真学习提高对开展“三解三促”活动的认识,牢固树立务实为民的理念;拓展活动领域,深化活动主题,创新活动方式;加大实施力度,认真协调和解决好影响当地经济发展和社会稳定的突出问题;确保干部驻村时间,了解民-意民情、倾听群众呼声,切实将活动做实做好。

二、深入基层,搞好各项具体工作。我们始终坚持领导干部带头下基层的工作原则,按照帮扶干部和群众的自身以及当地特点,进行一对一的帮扶。驻村以来,干部驻村时间超过4天,宣讲政策一次,听众20多人次,走访农户8家,梳理总结和解决问题3件,为4户特困家庭送去1200元的慰问金,真正将各项工作做实做好,为广大群众致富引好路服好务。

层工作能力和解决突出、复杂问题的应变协调能力,从而在广大人民群众中树立良好的侨联形象。

四、勤奋努力,推进后续工作的开展。在后期的工作中侨联将做好以下工作:一是将基层党组织建设、党风廉政建设和“三解三促”活动相结合为广大人民群众解难事促发展;二是突出工作重点,统筹结合,合理安排,联系实际,使活动和工作相结合两不误;三是加强领导,严肃工作纪律,深入开展工作,确保取得实效;四是加强宣传和教育,使广大干部以饱满的工作热情和强烈的工作责任心投入到“三解三促”工作当中,力争为农民群众多办实事、办好事。

一、总体情况

按照盟委、盟行署的工作部署,我市结合实际研究制定了《市选配后备干部下基层工作实施意见》,成立了干部下基层工作团,团长由副书记担任,工作团办公室主任由组织部长担任。为加大干部下基层工作力度,拓展服务领域,使我市后备干部尽可能在多领域实践锻炼,我市将三个街道也列入了干部下基层工作范围(街道和没有村的镇要重点抓好两个后进居委会工作)。并分别成立了干部下基层工作队,3个村又成立了干部下基层工作组。根据市的具体情况,选出8个局分别包扶5个镇和3个街道办事处,从市直机关、镇街抽调14名干部下基层,其中,从五镇三街选派8名领导干部任镇街干部下基层工作队常务副队长,从市直机关选配6名科局级后备干部到三个村挂职,分别担任村党支部副书记或村委会主任助理,挂职锻炼时间为二年并与原单位脱钩,从而保证每个村有2名后备干部。实现了市、镇、村三级同步联创。

我市处在林区,其居民都属城镇居民,宜农土地都是林间空地。

长期以来,村民土地不均衡,种植结构单一,贫富差距较大,人口、党员相对较少且老龄化特别严重。针对这种情况,下派工作组认真分析现状,确定工作重点,采取相应措施,为群众办实事。收到了很好的效果,受到了群众的高度赞扬,达到了干部、村民双盈的目的。

二、主要做法

1、因地制宜,采取灵活多样的形式选派干部到基层工作。 在干部下基层工作中,根据各镇、街的不同情况,选派干部到基层任职开展活动。一是对无村的3个镇和3个街,采取部门包镇街的方式开展帮扶工作,建立部门在镇街包扶点上的工作队,针对群众某一方面困难给予帮助和解决,如科技下乡、整修乡路、防汛治理、帮助就业、贷款等。二是对有村的2个镇,在采取部门包镇的同时,选派后备干部下基层挂职锻炼,安排他们直接到村委会或村党支部任职。这些后备干部都是综合素质较好,经单位推荐、组织部考核认定的,具有培养前途和发展潜力,且缺乏基层工作经验的优秀干部。 2 、突出重点,协助基层开展各项有益活动。

后备干部下基层工作,他们的积极性很高,我市下派的后备干部,到各地以后,为尽快熟悉情况,他们起早贪黑,克服重重困难,下户调查摸底,针对本地居民所反映的热点和难题,制定切实可行的措施,协调各方面的关系,帮助居民解决实际困难,使他们赢得了群众的尊重和爱戴。

对梳理出的问题及所制定的整改措施进行了检查和督促落实。农民提出的减轻负担问题,通过与交通、教育部门协调,降低了各种费用;针对农民有好的致富项目,但苦于资金短缺的问题,通过与银行部门多方联系,争得 20万元贷款,使问题得以解决;针对农民的思想观念陈旧、个人行动懒惰的不良情况,在做好他们的思想工作,认真宣传党的富民政策的同时,实施党员致富工程,为部分党员贷款17万元,解决项目的启动资金,通过党员带头致富影响村民思想行动的转变,进而使他们走上致富的路子;几年的旱灾,靠天吃饭的农民急需解决的是水井问题,经过与上级有关部门的争取,为耕地打抗旱井,并为村民发放了7套抗旱机泵,确保农业的丰产丰收。所有这些整改措施的落实,真正达到干部受教育,群众得实惠的目的。

二是协助村委会理清工作思路,完成了农牧业结构调整。我市尽管森林覆盖率很高且植被较好,但如果对土地的开垦和牲畜的散养不能得到有效控制,必将加剧土地沙化,植被受损,给生态带来极大破坏。退耕还林还草,实施舍饲半舍饲,农牧民的思想一时还不能理解。在这种情况下,我们的下派干部发挥他们思想观念新、理解政策透的优势,在做好他们思想工作的同时,帮助村委会对种植业、养殖业结构进行了调整,农牧业实行科学化、经济化、产业化,比如紫花苜蓿、猫尾草的种植,高产土豆种植、 养鹿、驼鸟、奶牛、盖大棚、加工淀粉等等。引导他们扩大经济作物,推广农牧业适用技术,促进了产业化经营。这样既理清了农民致富的思路,又保证了农牧业的战略性调整。

三是协助村委会加强思想政治工作和精神文明建设。加强思想政治工作和精神文明建设,有利于调动农牧民生产的积极性,有利于弘扬科学、破除迷信,形成良好的社会风气。利用“学教”活动、板报、标语等形式大力宣传党在农村的各项方针政策,引导广大干部群众进一步转变思想观念和经营方式,增强他们生活信心和致富勇气。通过组织扭秧歌、办舞会等丰富多彩的精神文明建设活动,消除了 “平安神”等邪教组织,维护了农村社会稳定。

3、加强对下基层干部的管理

我市选派的下基层干部是德才兼备,有发展潜力和培养前途的优秀后备干部。开展此项工作,既有协助基层做好工作的成分,又有培养锻炼以备使用的目的。因此,在下派工作的过程中,我们非常重视对他们的教育和管理工作,对他们严格要求、严格管理、严格监督、严格考核。一是对下派干部进行任职分工,明确他们的工作职责,以便正常开展工作;二是定期召开下派干部座谈会,交流工作经验,听取工作、思想情况汇报,在总结工作的同时,对下步工作提出指导意见;三是通过多种形式了解掌握干部下派工作中出现的新情况、新问题,及时提出改进意见;四是严肃考核纪律,每年对他们进行两次考核,实行滚动管理。五是对考核优秀者及时给予提拔重用。在20xx年镇换届中,根据推荐结果,确定考察对象,对2名在下派中表现突出者分别提任为镇政府副镇长和镇人大副主席职务。这不仅对其他下派干部是个促进,同时对稳定下派干部的思想,使他们安心基层工作,起到了重要作用。

三、取得的成效

两年来的实践证明,选派干部到基层工作的.决策深得民心,效果也是非常明显的。

1、 密切了党群、干群关系。

下派干部到基层工作后,他们都能按照自己的工作职责认真开展工作,并处处严格要求自己,自觉接受群众监督。他们经常深入基层,与当地干部群众同吃、同住、同劳动,深知群众疾苦,想群众之所想,急群众之所急,便于做群众的思想政治工作,把党的富民政策和“三个代表”重要思想宣传到村、宣传到户,在教育农民的同时,也使自己深受教育。在工作中,自觉转变工作作风,接受群众监督,增强为群众、为基层服务的意识。通过自己的工作赢得了当地干部群众的信任和拥护,树立了机关干部的良好形象,使党群关系、干群关系进一步拉近。

2、 培养锻炼了年轻干部。

下派干部到基层后,面对艰苦的工作环境和复杂的基层工作局面,参与镇、街、村多项工作的决策和实施,学到了很多机关学不到的东西,磨炼了意志,增长了才干,提高了思想政治素质、业务素质和组织协调能力,为今后工作的开展积累了很多宝贵的基层工作经验。另外,那些德才兼备,政绩突出,群众公认的干部及时被提拔重用,在社会上起引了强烈反响,形成了良好的用人导向。

3、 促进了当地经济和社会发展。

所有下派的干部都是各方面素质较高、思维敏捷、意识超前的比

较优秀的干部。他们非常珍惜这次锻炼的机会,在工作中,一心为公,针对干部群众反映的问题,想尽办法,竭尽全力,不惜一切代价,在多方面做出了许许多多的实事好事,帮助群众解决了很多困难,有力地促进了当地两个文明建设的发展。

4、 加强了基层领导班子建设。

下派的后备干部大都具有较高的政策理论水平,有较强的组织协调和分析问题的能力,把他们充实到基层领导班子中去,给基层带去了新观念、新方法、新思路,这些同志协助当地主要领导做了大量工作。加强了领导力量,改善了班子结构,增强了班子的生机和活力,提高了班子的整体效能。

一、总体情况

按照盟委、盟行署的工作部署,我市结合实际研究制定了《市选配后备干部下基层工作实施意见》,成立了干部下基层工作团,团长由副书记担任,工作团办公室主任由组织部长担任。为加大干部下基层工作力度,拓展服务领域,使我市后备干部尽可能在多领域实践锻炼,我市将三个街道也列入了干部下基层工作范围(街道和没有村的镇要重点抓好两个后进居委会工作)。并分别成立了干部下基层工作队,3个村又成立了干部下基层工作组。根据市的具体情况,选出8个局分别包扶5个镇和3个街道办事处,从市直机关、镇街抽调14名干部下基层,其中,从五镇三街选派8名领导干部任镇街干部下基层工作队常务副队长,从市直机关选配6名科局级后备干部到三个村挂职,分别担任村党支部副书记或村委会主任助理,挂职锻炼时间为二年并与原单位脱钩,从而保证每个村有2名后备干部。实现了市、镇、村三级同步联创。

我市处在林区,其居民都属城镇居民,宜农土地都是林间空地。长期以来,村民土地不均衡,种植结构单一,贫富差距较大,人口、党员相对较少且老龄化特别严重。针对这种情况,下派工作组认真分析现状,确定工作重点,采取相应措施,为群众办实事。收到了很好的效果,受到了群众的高度赞扬,达到了干部、村民双盈的目的。

二、主要做法

1、因地制宜,采取灵活多样的形式选派干部到基层工作。

在干部下基层工作中,根据各镇、街的不同情况,选派干部到基层任职开展活动。一是对无村的3个镇和3个街,采取部门包镇街的方式开展帮扶工作,建立部门在镇街包扶点上的工作队,针对群众某一方面困难给予帮助和解决,如科技下乡、整修乡路、防汛治理、帮助就业、贷款等。二是对有村的2个镇,在采取部门包镇的同时,选派后备干部下基层挂职锻炼,安排他们直接到村委会或村党支部任职。这些后备干部都是综合素质较好,经单位推荐、组织部考核认定的,具有培养前途和发展潜力,且缺乏基层工作经验的优秀干部。

2 、突出重点,协助基层开展各项有益活动。

后备干部下基层工作,他们的积极性很高,我市下派的后备干部,到各地以后,为尽快熟悉情况,他们起早贪黑,克服重重困难,下户调查摸底,针对本地居民所反映的热点和难题,制定切实可行的措施,协调各方面的关系,帮助居民解决实际困难,使他们赢得了群众的尊重和爱戴。

为部分党员贷款17万元,解决项目的启动资金,通过党员带头致富影响村民思想行动的转变,进而使他们走上致富的路子;几年的旱灾,靠天吃饭的农民急需解决的是水井问题,经过与上级有关部门的争取,为耕地打抗旱井,并为村民发放了7套抗旱机泵,确保农业的丰产丰收。所有这些整改措施的落实,真正达到干部受教育,群众得实惠的目的。

青年基层干部座谈会发言材料篇四

为扎实推进组织系统深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动,切实提高组工干部五种能力,建设和谐组织部门,按照“组工干部下基层锻炼”活动安排,我从5月9日开始与州党委组织部王慧同志一起被选派到坎乡阿勒玛勒村进行为期1个月的实践锻炼。一个月的时间,使我更加深刻地认识到党的基层工作的重要性,更加坚定了我入党的决心。

此次下基层锻炼活动给我们提供了一次了解基层、向基层学习的机会。农村是个大课堂,需要学习的知识很多,需要掌握的政策也很多。经过1个月的驻村锻炼,使我对农村工作有了进一步了解。在村干部、群众身上学到了不少东西,在实践中锻炼了自己,也发现一些自身存在的不足。通过调研我们发现:一是通入村里的主干道,因多为来往运煤车辆,造成路面坑坑洼洼,晴天灰尘卷着煤渣满天飞,雨天寸步难行,给村民造成交通不便。二是村集体经济收入薄弱,仅靠承包村中集体土地和村部店面所得的租金。三是村内精神文明建设匮乏,科技文化投入不足,底子薄、基础差、人才缺、资金少、设施差的状况未从根本上改变。村里没有文化活动室和图书室,缺乏群众性文体活动。四是贫富差距较大,贫困人口比较多。阿勒玛勒村有37户贫困户,分析导致贫困的主要原因有:一是年迈无助,常年有病;二是家庭无劳动力,非老即弱;三是家庭主要劳力残疾;四是缺乏致富技术。

通过入户走访,我们发现,阿勒玛勒驻村“三库八册”信息台帐存在的问题较多,许多信息都不是很准确,未能及时进行更新。阿勒玛勒村是一个重点村、复杂村,现有9名重点管控人员,维稳形势十分严峻。对此我们与乡里积极协调,发动村干部、驻村工作组人员利用一星期时间重新入户走访一遍,认真核对信息,在州党委组织部王慧同志的协助下,认真指导村干部对阿勒玛勒村“三库八册”信息登记表进行了重新录入。针对该村20余户群众用不上自来水的问题,我们积极向乡村领导反映情况,并督促解决。

此次下基层锻炼活动为我们零距离接触村干部,转变工作作风搭建了平台。

村党支部副书记肉孜买买提,作为劳务输出经纪人,他积极联系农活,每年在农忙的春秋两季,带领村里富余劳动力外出务工。今年和往年一样,肉孜买买提紧紧抓住插秧大好时机,积极联系种植大户,带领村里40余名劳动力到库勒特克其村插秧务工,增加了农牧民收入,发挥了党员先锋模范作用。村会计托合塔逊,为了村里的工作也照顾不上因患脑溢血生病的妻子。

看到他们,我感到我所做的工作是微不足道的。他们为我在今后的工作中切实转变工作作风,保持良好的精神面貌和认真的工作态度,扎实工作树立了榜样。

青年基层干部座谈会发言材料篇五

演讲稿导语】为大家提供基层干部坚定理想信念增强四种意识主题演讲稿,如果你有这方面的写作需求,相信本文内容能为你起到参考作用。演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点,在现在的社会生活中,演讲稿的使用越来越广泛,那么,怎么去写演讲稿呢?以下是小编收集整理的文章,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

会上支部书记陈炜首先传达了《在全局党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》、《关于厦门港口管理局“两学一做”学习安排的具体方案》文件精神,与会党员围绕如何贯彻上级的精神,如何结合航交所工作实际,如何把“两学一做”工作认真落实好,具体开展好,展开热烈的讨论,提出宝贵的意见和建议,进一步完善和细化了航交所“两学一做”学习教育具体方案。

在一天的集体培训中,围绕《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党党员权利保障条例》、《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》等党章党规,大家进行集中学习,交流发言,畅谈体会收获,领会实质内涵,把握重大意义,纷纷表示受益匪线,既深化了对“两学一做”的认识,打牢了“融入日常,抓在经常,严在平常”的思想基础,也增强了把理论联系实际工作开展好的决心和信心。

最后,航交所支部书记陈炜同志强调,要深入贯彻上级党委工作部署要求,增强政治自觉和行动自觉,切实增强全体党员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;要突出问题导向,把解决问题贯穿学习教育全过程;要立足岗位,做到“三个结合”,即把学习教育与落实全年目标,落实重点任务,助推港航事业发展等工作结合起来;注重实效,加强统筹安排,突出特色亮点,确保学用结合,知行合一。

提出的“三严三实”的要求,为新形势下共青团干部的健康成长提供了遵循准则,同时“三严三实”的要求也是新时期团干作风建设的灵魂主线。作为一名在高校工作的基层年轻团干,我深刻认识到,只有不断提升自我,积极贯彻落实“三严三实”的要求,修好身、立好身、长才干,才能更好更快的健康成长起来,用高尚的人格魅力影响和带动团员青年。在工作实践中,团干提升自我综合素质和能力具体应不断强化三种意识,即责任意识、大局意识、服务意识;锤炼四种本领,即学习的本领、思考的本领、谋划的本领、调适的本领。

一、强化三种意识,提升团干素质,注重树立好形象

一是强化责任意识,锤炼党性。共青团是共产党的后备军,作为一名团的干部,需要忠诚于党的事业,不断锤炼党性,做好共青团岗位的工作必须摆正自己的态度,认真踏实对待工作,对于共青团岗位上饱含理想和朝气的工作应该保持强烈的责任感和使命感,共青团岗位的工作不仅仅是一项工作,面向未来,着眼长远,更是一项事业,应将其作为事业来从事。

二是强化大局意识,坚定信念。对于高校基层团干而言,工作的对象是几百张、几千张稚嫩的团员青年面孔,团干自身需要进行正确定位,不断倾注奉献和服务,树立政治意识、大局意识和整体观念,坚定理想信念,想青年所想,急青年所急。实际工作过程中要运用宽广的胸怀分析和解决问题,服从集体和大局,坚定理想信念,不计个人得失,以身作则引导和凝聚青年,赢得团员青年们更多的尊重和信任。

三是强化服务意识,踏实工作。全心全意服务团员青年成长成才是共青团岗位工作的重点要求。高校团员青年正处在人生的重要转折阶段,世界观、人生观和价值观需要正确引导,对于团员青年们的期望,高校基层团干应当到青年中去,了解他们所想所需,围绕中心工作,不断提升主动服务的意识,竭诚为团员青年做好服务,切实为团员青年办好事、办实事。

二、锤炼四种本领,提升团干能力,注重培养好才干

一是锤炼学习的本领,丰富知识。目前各种价值观对高校部分团员青年产生了一定的影响,新形势下面对各种挑战,团干需要充实自己,坚持每天读书,不断加强对理论知识的学习提升自身能力,提高综合素养,才能时刻保持清醒的头脑,从而能够较好地解决遇到的各类新问题,引导团员青年在大是大非面前坚定信念。团干应将学习作为适应新形势的具体要求,树立终身学习理念,为团员青年做好表率。

二是锤炼思考的本领,破解难题。高校基层团干在工作中要从实际出发、善于思考,避免出现生搬硬套的情况,需要不断总结工作中的得失,思考不足和今后完善进步的有效途径,思考如何使共青团的工作结合青年需求,同时具备显著的时代特征和新的内涵,将思考的环节作为习惯贯穿于整个工作过程中。对于团干自身而言,这也是一个不断完善自我、提升自我的有效过程。

三是锤炼谋划的本领,适时创新。高校团干是高校基层管理干部,直接面向学生,与高校一般的基层管理干部有区别,肩负着服务团员青年健康成长与成才的重任,这就需要团干们充满工作激情,掌握好谋划的本领,有序的组织好青年,协调好人际关系,策划好各项校园文化活动、培养好学生干部、锐意创新,适时提出新思想和新方法,营造好良好的育人氛围,将团的事业开展得有声有色。

四是锤炼调适的本领,积极进取。高校中不少基层团干还兼任了其它工作,面对纷繁复杂的工作任务,会导致心理压力增大。这就需要团干们学会调适自我,给自己减压,具备良好的心态是做好工作的前提,也影响着团干能否完成好工作任务。此外,团干在工作中还要避免自满、嫉妒、虚荣等不健康的心理。面对着不少年轻气盛的青年们,团干唯有自身具备了良好的心理素质,才能给团员青年们树立一种乐于奉献、积极进取、朝气蓬勃的校园风尚,无形中影响教育青年。

共青团的岗位让团干们的生活饱含丰富的色彩,是学习的岗位、锻炼的岗位,作为共青团事业的实践者,高校基层团干部应按照“三严三实”的要求标准,将“三严三实”内化为自身行为准则,坚定信念、习惯进取、勇担重任、锤炼品质,提高自身综合素质和能力,在不断探索共青团建设新方向的征程上焕发光彩。

根据厦门港口管理局直属党委统一部署安排,厦门航运交易所党支部于5月9日召开为期一天的“两学一做”学习教育全体党员集中培训。

党的以来,把握时代和实践的新要求,把握人民群众的新期待,在许多重要会议、重要活动、重要场合发表了重要讲话。这一系列重要讲话,集中了全党和全国人民智慧,深刻回答了新的历史条件下党和国家发展的一系列重大理论和现实问题,提出了许多富有创见的新思想、新观点、新论断、新要求。这一系列重要讲话,丰富发展了党的科学理论,进一步深化了我们党对中国特色社会主义规律和马克思主义执政党建设规律的认识,为我们在新的历史起点上实现新的奋斗目标提供了基本遵循。深入学习贯彻讲话精神,对于加快全面建成小康社会步伐、夺取中国特色社会主义新胜利,意义重大而深远。按照办党组统一安排,我认真学习了习的重要讲话精神,深刻认识到今后我们要切实增强政治责任感,把深入学习领会讲话作为当前和今后一个时期的重要政治任务,切实把思想和行动统一到一系列重要讲话精神上来,并把会议精神落实到收入监督工作中去。

一、认真学习,深入贯彻

学习贯彻系列讲话精神,关键要在推进财政改革实践上下功夫,在改进工作上见进展,在实际运用中出成效。在不同场合的讲话,是一篇篇指导实践的案例,每一篇都蕴含着新思想、新观点、新论断、新要求,需要我们在实践中去理解、去推动、去凝聚共识,最终落实在行动上。要将学习贯彻系列讲话精神与收入监督工作实际结合起来,精心谋划收入监督改革发展的新思路、新举措,扎实推进专员办转型发展。

二、坚定信念,提高修养

曾强调:“理想信念是共产党人的精神之‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。当前,一些党员干部在市场经济浪潮中迷失方向,违反党纪国法,无不是动摇了理想信念。特别是目前我国进入了改革的“深水区”,更加凸显了坚定理想信念的重要性。所以,我们要认真学习党章,严格遵守党章,对党章“内化于心,外化于行”,以实际行动维护党的理想信念的严肃性,进一步坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信,不断提高党性修养,解决好人生观、世界观、价值观这个总开关。

三、改进作风,牢记宗旨

党的作风体现党的宗旨,关系党的形象和人心向背。在xx届中央纪委二次全会上强调:“工作作风上的问题绝不是小事,如果不坚决纠正不良风气,任其发展下去,就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开,我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量”。因此,我们要以身作则,率先垂范,把改进作风的相关规定和要求落实到每一项审核审批中、每一项专项检查中、每一次走访调研中,牢记群众观点,增强宗旨意识,自觉接受群众监督。

四、廉洁自律,守住底线

在xx届中央纪委二次全会上强调:“干部廉洁自律的关键在于守住底线。只要能守住做人、处事、用权、交友的底线,就能守住党和人民交给自己的政治责任,守住自己的政治生命线,守住正确的人生价值”。

专员办的中层干部担负着上级领导部署的各项工作的具体实施的重要使命,可以说,有效完成财政部和专员办领导安排的各项工作,切实发挥专员办守土有责的作用,中层干部起着非常重要的作用。作为一个中层干部,要廉洁自律,心存敬畏,始终做到自重、自省、自警、自励,坚守四条底线:一是坚守政治底线。作为一个部门负责人首先应该坚持正确的政治方向,在大是大非面前保持清醒的头脑,坚决抵制损害党的利益的行为,始终以党和人民的利益为出发点。二是坚守纪律底线。要带头遵守纪律。包括政治纪律、组织纪律。以大局出发,不计小集体和个人利益。三是坚守做人底线。

作为一名负责人要以身作则,以德服人。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,己所不欲,勿施于人。四是坚守诚信底线。在当前诚信缺失的现状下,这一条非常重要。诚信包含着对组织的忠诚和对同志的坦诚。作为一个中层干部要有一颗真诚、宽容的心。对组织忠诚、对同志坦诚。让同志们在一个愉快的氛围中工作,团结全处同志共同完成任务。只有这样,才能正确履行自己的职责,才能不辱使命。

青年基层干部座谈会发言材料篇六

随着经济的发展和社会的进步,就职演讲已经成为就职之初必不可少的一个重要环节。下面是本站小编为大家整理了乡镇基层干部就职演讲稿3篇,欢迎大家阅读。

尊敬的各位领导、同志们:

首先,十分感谢组织对我的教育、培养和信任,使我在工作中得到不断的成长。经县委研究,决定我任**乡党委负责人,使我今天有了机会与大家见面,从现在起与大家一道共事,共同为推进经济社会的更好发展而作出自己的最大努力。对此,我深感责任重大,面临着极大的压力和挑战。唯有通过扎实努力的工作,夺取发展的最大胜利,才能不辜负组织的信任和人民的重托。

一是不折不扣地坚决贯彻落实好上级党委、政府特别是县委、县政府的各项决定、决议和工作部署。决不搞各自为政、上有政策下有对策,切实确保政令畅通,坚决维护好发展大局。

二是勤奋学习、深入调研,尽快转变角色定位,适应工作需要,与大家一道共同推进**乡整体工作的健康顺利开展。

三是紧紧地和大家团结在一起,同甘共苦,模范带头、率先垂范,决不让大家独立面对危险和承担困难,而保我个人的平安。一定百分之百的保护好大家干事创业的积极性和创造性。

四是清正廉洁,正确认识和用好手中的权力,在立党为公、执政为民方面作好表率,做一个清清白白的人,组织信得过的干部,干部群众真心喜欢的干部。

第三,我将带来三件东西:一是我将带来一只碗。平时碗口总是向上,什么意见都能装,做到广采众议、虚心纳谏;重大事项集体研究,形成决议之后碗口朝下,包括我在内,谁也不能轻易再翻动。同时,还要用它装满水,举起来让大家看看我端得平不平。二是我将带来一张纸。决不用它打收条、打欠条,我将用奋斗和努力,与大家一道共同努力写下今后健康快速发展的新篇章。三是我将带来一颗心。平时除了布置工作和检查工作外,不管职务高低,大家都是同志朋友的关系,我将做到珍惜手足之情、真心以诚相待,用自己的心换同志们的心。如果在座各位都能光着膀子和我一起干,我敢肯定:不久的将来, 我们一定能在县委、县政府的领导下,开创经济社会发展的新的宏伟蓝图!

1、认真学习党章,国家法规和方针政策,和有关的文化知识武装自己,提高自己综合素质和领导水平,达到打铁还要自身硬。

2、努力建立一个有理想、有能力、团结一致、艰苦奋斗、与群众密切联系的、全力以赴的领导村民建设我村小康村的两委班子,打造一支为民服务,能战斗,有领导能力的村级干部队伍。

3、采取高质量的原则,发展中青年党员,改变我村党员百分之六十五都是60周岁以上的老龄化结构,建立一支年富力强,朝气蓬勃的党员队伍,增强党员战斗力,为后续发展积蓄力量。

4、和两委班子一道抓好我村农田水利建设,一是在今年四月初川地配套6眼机电井的基础上,再在重点农田设施的坡地打深水井8眼,扩大水浇地面积20xx亩,人均增收1000元;二是平整改造川地的盐碱地和涝洼地20xx亩,提高20xx亩薄地地质,人均增收1000元;三是采取招商引资的办法,抓好全村4000亩退耕还林地的后续产业建设,充分利用这四千亩地,增加这部分土地的利用率,争取人均增收 500元;四是发展订单农业,继续抓好甜玉米订单农业的典型,进一步发展扩大面积,拓展市场,取得经验。成立金香米合作社,解决当地毛毛谷的卖难价低问题,形成生产加工销售一条龙服务产业链,建造自己订单农业平台。

5、抓好一个成规模上档次科学养殖的典型户,为全村养殖持续发展引路,取得经验。

6、抓好十个全覆盖工程的落实工作,一是完成三公里村路硬化工程,抓好已定的明春六公里硬化路绿化工程,完成村路硬化、绿化、美化任务达到村路三化全覆盖;二是保质保量完成已定项目卫生室工程;三是保质保量完成已定项入村的明春八公里的硬化村路两化,即美化绿化工程,及200盏路灯安装工程;四是今年完成村合格卫生室的建设,已定项到村;五是20xx 年到20xx年努力争取文化室,老年活动室,户外墙保温等十项全覆盖项目全部完工,把我村建设成美化、绿化、硬化、卫生的美好农村;六是争取一事一议项目,在我村的四个自然村建设四个硬化、绿化、美化、文化体育活动广场,和市场中心院落的硬化。

7、解决我村的两个难题,完成一项利民工程:一是解决处理好刘家店造纸厂的污染问题;二是努力争取供电公司大力支持,完成我村的农电改造升级工程,提高农电的供电质量与功效,满足我村日益增大的用电需求;三是争取一事一议项目完成敖包屯中间旱河治理工程,为村民根治洪水的祸患。

8、抓好思想教育工作。一是制定简明易行易记的村规民约,使之成为约定俗成的道德法规,引导村民树立社会主义新风尚;二是采取教育打压并举的方针,对村民进行社会主义新风尚的培养和教育,彻底根除存在的不孝、迷信、赌博的封建社会余毒,让村民树立社会主义新风尚,新思想,与时代同行并进;三是对村民进行良好的卫生习惯培养,卫生道德的教育,让村民养成讲卫生的良好习惯和自觉行为,改变村容脏乱差现象,建设美丽新农村。

以上是我一个村党支部书记的三年工作打算,也是我对上级和村民的承诺,并且带领村两委班子与全村群众共同通过艰苦奋斗来实现这些承诺,向党和人民交一份合格满意的答卷。

各上级党委和政府的领导下,本人对新井村三年总体工作目标,以科学发展观为指导,和党中央保持高度一致,学习党的纲领,坚决执行党的各项决定,提高政治觉悟,搞好党支部和村委会之间的关系,努力学习提高自身素质,以建设社会主义新农村为目标,按照生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁总要求,做到理论联系实际,从群众中来到群众中去,加强学习,克己奉公、不记私利,做“心中有党、心中有民、心中有律、心中有责”四有服务群众的带头人。通过三年的努力,使两委班子的凝聚力、战头力进一步增强,党员先锋模范作用发挥更加充分,村民综合素质得到明显提高,基础设施建设更加完备,经济发展速度更快,村民人均收入达到1万元,村庄环境整洁,人与自然和谐相处,民主与法治进一步加强,社会安定有序的社会主义新农村。

加强自身素质修养和学习,执行党的路线政策方针,完成党交给的各项任务,开展批评与自我批评,履行党员义务,搞好群众关系,努力学习系列讲话精神和“四个全面”重要论述,学习“三严三实”“四有”要求的丰富内涵,学习党的xx届三中、四中全会精神,中央一号文件,学习自治区“8337”发展思想,学习国家和各级政府的相关精神,组织村民集体观看学习关于道德方面讲座,观看新农村建设十个全履盖先进村和科技讲座。

进一步完成基础设施建设,三年内结合十个全履盖项目,完成三个自然村自来水开通工作,后续自然村水泥路硬化工作,村庄绿化工作,太阳能路灯和活动室建设工作。利用后续产业项目和节水增粮项目打配机电井15眼,增加管道1.5万延长米,新增节水滴灌1500亩以上,实现零旱地,农民增产增收,减轻农民水利投放资金压力,促进农业现代化发展,舍饲禁牧工作继续加大,三年内达到零散放,利用“一事一议”项目完成一个过水路面,建设三个文化广场,增加文化生活素质。

发展经济方面,引领群众种植特色农业玉米种植业,从现在规模转移一至两千亩种植特色农业,杂粮豆种植达到5-8千亩,试种嫁接特色大扁杏,由现在600亩增加到20xx亩,我村为天津傲绿集团有机粮基地,试种黑绿小米、黏小米、花生燕麦、大麦等农作物成功,计划扩大发展。发动剩余劳动力转移就业步代,积极疏导我村剩余劳动力300余人外出务工,实现打工年收入500万元以上,牧业展养驴养羊试点专业户30户-40户,户均200只羊、30头驴,发展成为在村居住户的人均四头驴,增加农户收入。

做群众工作,立党为公,执政为民,坚持依法治村,实行村务财务政务公开,接受群众监督,建立建全村民自治组织:如村民理财小组,党风廉政监督小组和监督委员会。村务公开落到实处。注意方式方法,解决群众之间矛盾,灵活多样从根源查找,解决群众根本问题。要长期和群众打成一片,不脱离群众,发现问题及时解决,要把问题矛盾消灭在萌芽中,搞好社会稳定和谐工作长抓不懈,坚决杜绝赌博、盗窃和打架斗殴等违法行为。农村的稳定就是国家的稳定,实现社会秩序良好,群众安居乐业,邻里和睦团结,村民互帮互助,诚实守信平等,友爱融洽相处的平安祥和的社会环境。

把群众的事情劳记于心,群众的事情就是自己的事情,做好群众代办制度,群众到林东镇各站所或其它单位,我们能办的一定代办。机电井管护进一步加强,保证群众浇地正常运行。坚守岗位,坚持值组值宿制度。做好防火防汛工作落实到户,灾害发生必须及时到现场组织疏散自救,做好后续工作,总之这在新的任期三年内,脚踏实地,勤勤垦垦,办实事,办好事,在新农村建设中把新井建设的更加美好而努力奋斗。

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