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社区计生员工作总结(模板5篇)

时间:2023-09-10 11:45:46 作者:纸韵社区计生员工作总结(模板5篇)

当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做总结。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

社区计生员工作总结篇一

来到庙渠乡政府,工作刚满一年的时间。在这一年的时间内,我的主要工作就是计划生育。如今的知识经济时代,必须时刻学习,才能进步。计生干部的思想素质和业务素质决定着人口与计划生育工作的管理水平和服务质量,关系到计划生育工作的形象。所以我把加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,作为一项日常重要工作来抓,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累了知识。

作为一名计生专干,我从不熟悉业务到慢慢进入角色,下乡入户,调查情况。做月报,补资料,催手术,征罚款等等,一年下来,我基本上熟悉了计划生育的整个运转程序,也熟悉了计划生育的各项任务、各项指标。在搞计划生育的过程中,我还向县、市人口网发表过几篇关于计划生育的文章,和其他乡镇的同行进行交流,互相学习,争取做的更好。

在工作中,虽然我不断加强理论知识的学习和思想道德的培养,努力使自己各方面走向成熟,但由于自身学识、能力、思想、心理素质等的局限性,导致在平时的工作中教条僵化、心态放不开,工作起来束手束脚,对工作中的一些问题没有客观、全面的理解与把握,容易就事论事、顾此失彼。同时由于种种原因,与同事们尤其是领导的沟通和交流很少,工作目标不明确,与领导的思想不能完全统一起来。并且遇到问题请教不多,没有做到虚心学习,不耻下问。

不能积极主动发挥自身聪明才智,而是被动消极适应工作需要。领导交办的事基本都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动。缺乏认真钻研,开拓进取精神,忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。

身为新时代的大学生,却没有青年人应有的朝气,学习新知识、掌握新东西不够。缺乏敏锐的洞察力,进取心和忧患意识不强,容易被时代淘汰。

存在眼高手低、懒于动手的毛病,不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精,材料写的还比较少等等。

这是我对一年来工作的小结,说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。所以在今后工作中我将努力奋斗,继续巩固现有成绩,针对自身的不足加以改进,争取做的更好。

社区计生员工作总结篇二

根据区计生委半年检查的结果,我地区常住和流动人口漏档现象严重,建卡率低,药具随访率低,计划生育整体工作不完善。

1、切实加强计生队伍的建设,全面提高工作水平。一要加强政治思想教育,提高计生专干的工作主动性,增强责任感,强化服务观念,改善服务态度,改进服务方式;二是要加强业务学习,提高法律水平,政策水平和业务技能,增强依法管理和服务的自觉性;三是要切实关心她们的工作和生活,解决她们后顾之忧,进一步调动她们工作的积极性。

2、夯实基础,不断提高管理水平,认真贯彻计划生育工作方针政策,要不断健全计生信息网络,提高统计质量确保数据准确,对于特殊人群的归属问题要规范管理,对“人户分离,空挂户”落实现居住地管理。

3、计生办人员明确分工。张玉群:负责来信来访、办理二孩生育证、以及全盘工作。周敦华:负责常住人口管理、wis库的卡片录入、做每月的报表、发送常住人口的所有信息。高海英:流动人口的卡片录入、发送流动人口的信息、以及办理流动人口婚育证明。方芳:负责办理生殖保健服务证、办证发送信息、宣传报道、计划生育协会、药具发放和统计工作。钟晓玲:协助流动人口工作。

4、各社居委用三个星期的时间,分区包干,上门摸底登记,重新建立常住和流动人口信息卡片,计生办开展填写信息的培训。

5、针对半年检查出现的问题,自我反省,补缺补差;制定新的工作制度,由计生办四个成员分别承包一个社居委(计生办工作人员联系点:四牌楼社居委:张玉群,红旗社居委:周敦华,南门社居委:高海英,省医社居委:方芳),负责重新核对辖区住户卡,及时变更信息。

6、进一步加强计生办的督察作用,每月按时开展辖区内的计生自查工作,并整理成报告形式通报。计生办工作人员每星期要有两个工作日到社居委开展工作,加强对社居委计生日常工作的指导。

7、全面落实目标管理责任制,各社居委严格落实年初与街道签订的人口与计划生育目标管理责任书,需按照目标责任达到常住育龄妇女建档100%,流动人口建档100%,如有漏档需承担相应责任。社居委要加强工作团结和凝聚力,在临检前夕,需配合计生专干上门核对,及时变更住户信息。

1、常住人口

红旗社居委共116栋,共20xx户,核对xxx户,更改卡片57张,新建59张。

四牌楼社居委共35栋,共1130户,核对1055户,更改卡片45张,新建65张。

南门社居委共44栋,共1410户,核对1380户,更改卡片63张,新建50张。

省医社居委共32栋楼,6处平房,共1462户,核对1390户,更改卡片51张,新建55张。

2、流动人口

红旗社居委流动人口总数253人,新建卡片9张。

四牌楼社居委流动人口总数435人,新建卡片21张。

南门社居委流动人口总数165人,新建卡片23张。

省医社居委流动人口总数152人,新建卡片21张。

次重新入户登记,我地区常住227栋,共6048户,核对5861户,未核对187户,共新建229张卡片,更改216张卡片,流动人口总数1035人,共新建74张卡片。

部分住户多次上门未登记到信息的,在今后的工作中也将继续加强后续工作。通过本次排查整改活动,进一步完善了计生工作制度,夯实了地区计划生育工作的基础。

社区计生员工作总结篇三

南厂宅社区深入开展计生关怀工作,认真落实对特殊计生家庭的帮扶政策。 南厂宅社区的马力马凤云夫妻,因意外独生儿子患上一级精神病,痛不欲生,想想晚年又倍感凄凉。正在这时,南厂宅社区计生协会为这个“特殊”家庭办理了计划生育家庭特别扶助,并发放一次性独生子女伤残特别扶助费每人1320元。南厂宅社区在认真落实相关政策的同时,还十分注重对这类家庭的情况进行跟踪调研,及时采取措施,搞好服务,努力把党和政府的关怀送到他们的手中,使他们切身感到:虽然以后孩子不能够有所指望,但没有失去人生的希望,在今后的生活中,国家在关心着他们,社区在关爱着他们。

5月9日,母亲节来临之际,兴华街道计生办关科长在十三委委主任邢伟光等计生干部的陪同下,来到马力家,对特扶家庭的母亲马凤云,送上节日的问候,看望了他30岁一级残疾的儿子马世超,并送上一桶豆油和一袋大米。

关科长亲切询问他家生活上有什么需求,关心孩子的病情,当关科长了解到他家孩子马世超今年又查出脑瘤,医疗上需要帮助,关科长马上帮助协调医院和低保中心,帮助这个家庭在经济上给予最大的帮助。

随后,关科长又在十委委主任任淞漫等计生干部的陪同下,来到赵学民家,为特扶家庭的母亲韩桂华送上节日的问候,和一桶豆油和一袋大米。

赵学民和韩桂华夫妻只有赵冲这一个残疾孩子,夫妻俩下岗多年,孩子是精神三级残。为了抚养孩子,赵学民留下韩桂华在家照顾孩子,他外出打工。做为残疾孩子的母亲,韩桂华平时的付出是其他母亲的数倍,为了让孩子不自卑,有一个开朗的心情,韩桂华总是不时的给孩子营造欢快的气氛,关科长的到来,孩子母亲把赵冲也拉到了跟前,关科长亲切的和赵冲聊天,夸她是个小美女,并询问韩桂华生活上有什么需求,关心孩子的病情,了解到通过计生协会协助孩子已经吃上了免费药,医疗上得到了帮助,关科长嘱咐社区工作人员,要定时随访,观察赵冲吃药情况。并和韩桂华说生活上要是还有问题,就及时向社区反映。

这次“温暖行动”由街道计划生育科关科长带队,一行人先后深入到南厂宅社区松江欣都小区和松江花园,走访慰问了特扶家庭。鼓励他们在党的好政策带领下树立信心,克服困难,早日过上好日子。

社区计生员工作总结篇四

到今年10月底止,全镇共有家庭住户3009户;总人口9798人;已婚育龄妇女1898人;人口出生67人,女性初婚52人;采取各种节育措施1518人,综合节育率95%。登记流动人口615人,育龄妇女204人,采取各种节育措施204人。

(一)人口出生情况

xx年1月—xx年10月,我镇共出生人口67人,死亡人口64人。

(二)政法工作

xx年我镇计划生育“三结合”工作,新增帮扶户8户,联系户13户,帮带户39户,落实帮扶资金10000元,为帮扶户提供种植技术、资料和种子、化肥等生产资料,组织帮扶户培训4次,发放技术资料500余份。同时加强计划生育宣传力度,制作宣传长廊、标语;加大对政策外生育的处罚力度处罚率达100%,今年征收社会抚养费51300元,前三年兑现率达38.9%。严格执法、文明执法、未有计划生育上访及违反“七不准”“十禁止”现象的发生,避孕措施及时率达100%。做好了独生子女父母奖励工作,兑现率达100%,今年以来,共发放独生子女奖励金35100.00元。

(三)科技工作

今年,开展三次“三查一治”工作,“三查”率95%;做好重点对象人员跟踪与服务,对17名怀孕妇女进行了跟踪服务;已为157名已婚育龄妇女送药具上门,并进行了随访,组织已婚育龄妇女进行了康检;积极做好知情选择工作,对安环对象做耐心细致的思想工作,指导已婚育龄妇女做了放环、结扎手术;积极开展出生缺陷干预工程,对地贫夫妇进行了跟踪和随访;继续开展计划生育村民自治工作,加强村级计划生育协会组织建设和开展好活动,继续加大计划生育宣传。

(四)流动人口管理工作

做好流动人口计划生育工作,加大管理力度。流动人口是我镇计生工作的重点,我中心把它列为首要工作任务,制定核查制度,即每月初深入到流动人口居住地检查流动人口的计划生育婚育证明、孕情、出生等情况,发现问题,随时跟踪,形成定期检查和不定期检查相结合的模式,平时计生专干走到那里就检查到那里。加强了对流动人口的清理工作,全年我镇流入人口为9人,流出人口为606人,流入人口已进行办证、验证、流出人口办证606人,办证率为100%。

(五)大力开展计划生育宣传教育、生殖健康教育及计生基本知识培训工作。以转变群众观念为出发点,采取各种形式,不断增强宣传教育工作的渗透力。今年以来,共组织各种宣传服务活动4次。一是举办学习《中共中央国务院关于全面加强人口与计划生育工作统筹解决人口问题的决定》培训班一次,通过培训,使大家进一步了解了中央《决定》的精神。二是今年3月、10月在白鹿场社区人口集中地和安置点内各开展一次计划生育宣传服务活动,主要内容有发放计划生育宣传资料213份、发放避孕药具、义务量血压、称重200多人。三是制作计划生育宣传标语6条。

今年3、9两个月,全镇人口进行了全面核查。通过核查,掌握了全镇人口与计划生育情况,使半年全年报表反映了真实的数据,确保统计帐卡、报表与实际相吻合。

今年以来,根据上级计生录入的要求,对全镇流动人口和常住人口的计生情况进行了录入、补充,完善了计划生育信息内容。计生统计是计生工作中的重要环节,稍有不慎,就会出差错。平时,各专干对自己的帐卡做到认真、仔细核对,有情况发生的及时变更,使帐卡与月报、半年报表及实际相吻合。

协会的生命力在于活动,今年以来,我镇积极组织会员开展形式多样、丰富多彩、健康有益的活动。xx年3月13日下午组织镇、村计划生育干部开展了人口与计划生育知识及生殖健康知识培训。

结合我镇实际,开展了转变工作作风、提高行政效能的系列活动:一是制定了xx年计划生育工作安排意见;二是组织干部联系工作实际和个人思想实际对转变干部作风,加强机关行政效能进行了认真学习讨论,每个干部都针对自己存在的问题进行了发言,并找出了自己的突出问题,深刻剖析了存在问题的原因;三是理顺了工作职责,明确了责任,并作出了公开承诺,随时接受全镇的监督;总之,通过上述系列活动,使工作效率有了明显提高,工作作风得到进一步改进,干部职工的服务意识不断增强,一年来,未有接到对计生工作办事不力的投诉。

(一)坚持以人为本,全面困难的实行计划生育家庭开展关心、关爱和慰问。

1、广泛开展走访宣传活动。我镇结合计划生育服务和管理专项活动,主动对居住在我镇受灾的已婚育龄妇女进行走访;对在我镇务工、经商的流出已婚育龄妇女,通过电话联系和与走访其亲属等方式,及时了解其安危,帮助其解决力所能及的困难。

2、深入开展关爱、慰问活动。

搞好农村计划生育综合改革,计划生育“三结合”工作是我镇计划生育工作在全镇农村全面开展的载体。结合我镇实际,开展计划生育和科技兴农主要内容的婚育新风进万家活动,积极开展科技下乡宣传活动。积极建立“六有四落实”的工作机制,积极协助村支部、村民委员会搞好“计划生育村民自治工作”,全面完成计划生育村民自治和村规民约建设。

认真做好我镇的社会抚养费的征收管理工作,积极开展《社会抚养费征收管理办法》的宣传,加大宣传力度,落实征收措施,积极对违法生育环境进行综合治理。通过努力,使我镇社会抚养费的征收工作有明显的改观,被征收人的自觉性有较大的提高。

社区计生员工作总结篇五

坚持计生工作党政一把手亲自抓,开展中心组学习人口理论和政策,并进行专题研究,建全基层人口计生机构,人员职责明确,管理规范,及时报送人口信息金额调研文章。

严格一孩生育通知单的发放和档案管理,按要求开展县计生人口测查工作,数据准确率达100%,及时填报《生育报告单》和《人口出生登记册》调整、社区计生服务室和生命绿岛,精心组织已婚育龄妇女健康普查两次,广泛开展出生缺陷干予宣传和艾滋病宣传,规范化发放药具,按规定开具《予术介绍信》。

建立完善计生执法制度,抓好新板执法文书使用,结案率达98%,合格率98%。执法程序规范、无恶性的事件发生。严格再生育,村、镇级审调查审核,程序规范,20xx年度再生育审批案件332例,其中单独两孩审批306例;落实公民妊娠告之义务,告之面达98%;抓好奖扶、特扶、城镇扩大人群奖扶,独生子女父母奖励、特殊困难家庭特别关爱行动、孤儿关爱扶助,晚婚晚育奖励等调查审核,做到资料确认准确;基层群众自治面达85%、落实人均1元工作经费;开展计生基层群众自治和诚信计生活动;认真做好计生综合改革工作、促进工作全面转型。

登记率达88%,综合服务率达92%,录入率达 95%。开展了流动人口婚育服务登记、流动人口协查、信息反馈、基本公共服务均等化、部门区域“一盘棋”工作等。

加强文化广场建设。建设计划生育文化广场一个、建设大型户外人口计划生育宣传画、宣传标语20多幅。深入开婚育新风进万家活动和知心大妈进家门活动,宣传品进村率达98%。

计生生育经费人均投入不低于2元,经费实报实销;社会抚养费票据严格实行“以票管费、票款同行、限量领取、验旧领新”的管理制度,年终及时全额上缴,村级计生干部待遇落实率达100%。

加强行风建设,扎实开展“阳光计生”活动,树立良好的形象,提高政务服务水平,群众满意率达100%;认真做好信访工作,无恶性的事件和因工作人员自身业务政策把握不当或服务态度差投诉和上访。

开展了“科技之春”宣传日活动,“5.29‘协会会员活动及“生育关怀”活动,并有记录。

结合党的先进性、纯洁性教育,在相关政策许可前提下,妥善处理历史遗留问题,受到群众和各级的好评。

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