总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，这决定了总结有很强的客观性特征。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。
卫健老龄工作总结篇一
xx年，在市委、市直机关党工委的坚强领导下，市工信局把打造为民、务实、清廉的党员干部队伍作为目标，以开展“三严三实”专题教育为切入点，以“爱、做贡献”主题实践活动为载体，积极探索机关党建工作融入中心、服务全局的新路径，充分调动和发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，有力地促进了全市工业和信息化工作扎实有效推进。
一、强化目标责任落实，全面提升党建科学化水平
一是严格履行党建工作职责。今年以来，局党组切实发挥组织领导核心作用，把党建工作列入年度工作的重要内容，建立党建工作责任制，强化局党组班子党建责任，不仅注重落实党组书记抓党建工作第一责任人的责任，同时也对分管领导党建直接责任、班子其他成员依据分工抓好职责范围党建工作的责任进行了明确，积极做到党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，形成了抓党建工作落实的合力。
二是健全完善党建目标体系。结合实际制定了党建工作计划 和考核细则，把党建工作目标任务层层落实分解，有效形成了下级对上级负责、一级抓一级的党建工作体系。局党组专题 研究党建工作，将党建工作考核纳入到对基层单位考核内容，通过组织开展月度自查、季度交流、半年检查、年度考核等活动，促进了党建工作落实。
三是切实抓好党建基础工作。围绕学习^v^^v^系列重要讲话，学习党的十八届五中全会、省委八届五次全会和市委九届七次全会精神，学习《中国^v^党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国^v^纪律处分条例》，全年组织党组中心组学习20次，坚持不懈抓好每周四下午学习日制度。组织依法行政专题培训班，参加公职人员法律知识考试，使大家增强依法行政意识。积极参加市直工委举办的各种短期培训，以出学习专栏、写心得体会、公务员任职培训、知识竞赛、iso-9000质量体系认证等多种形式，共撰写学习心得300余篇。开展扶贫帮困“春雨行动”和“一元捐”活动、实施志愿者服务活动，以开展道德讲堂活动为载体，弘扬时代新风尚，积极开展“学雷锋、做好人”志愿服务活动，以及“关爱他人、关爱社会、关爱自然”活动。
二、严格规范工作行为，落实党风廉政建设“两个责任”
处室的职责分工，明确纪检组长履行执纪监督问责的监督责任，使党风廉政建设责任化、目标化、制度化。
二是开展党风廉政警示教育。组织领导干部民主生活会、基层组织生活会、党员民主评议工作，认真落实理论中心组学习制度，机关主要领导给机关全体党员上党课，时刻绷紧廉政弦，坚持印发《每月一案》，组织观看《拒腐防变每月一课》等警示教育片，召开警示教育会，开展廉政文化进机关活动，利用办公楼走廊的党风廉政教育宣传牌激励教育全体党员，使党员干部以案明纪、引以为戒，增强拒腐防变的能力。
三是强化权力运行监控。落实领导干部重大事项报告和收入申报制度，严格执行“三重一大”民主决策程序，“一把手”不再直接分管财务、人事、审批、物资采购，严格控制“三公”经费支出，较大开支项目全部经班子集体研究，物资采购一律通过政府采购渠道。以清权、确权、晒权、控权为目标，加强对权力的科学配置、运行监管，对重大服务事项，坚持主办、协办处室会商办理制度，形成高效运转、内控有力的权力运行机制。
良风气。认真清理办公用房，组织党员干部逐人做出坚决反对和抵制吃喝风、“红包”风公开承诺。开展“四难三乱”纠风整治，深入基层、企业，走访服务对象单位，发放调查问卷150份，没有发现工作人员以权谋私和吃拿卡要等行为。
三、深化党的组织建设，提高凝聚力和战斗力
一是组织开展机关党委换届。按照《党章》要求和市直工委安排，完成了机关党委换届工作，选举产生了局第二届机关党委会，对机关党委领导班子进行分工和充实，使机关党委正常运转，提高基层党组织的凝聚力、战斗力。
二是组织开展“两优一先”表彰。组织召开了庆“七一”表彰大会，表彰优秀^v^员5名，优秀党支部书记2名，先进党支部3个，以此激励各党支部、广大党员对标先进、学习先进、争当先进，进一步营造创先争优的浓厚氛围。
三是组织开展困难党员帮扶活动。切实发挥基层党组织的凝聚力，积极解决老党员、生活困难党员和群众的实际问题。在市直工委的帮助下，共发放救助金2万余元，医疗互助金3万余元，及时解决了部分同志因病致贫的困难。
四是认真做好党员登记工作。为确保党员信息登记工作实际效果，自年初就谋划党员登记工作，特别是针对部分属属单位无经营活动，党员长期在外的情况，利用国庆、春节等回家比较集中的有利时机，与党员本人取得联系，及时做好思想工作，确保每个党员参加党组织活动，及时缴纳党费。
四、开展“三严三实”专题教育，打造忠诚干净担当干部队伍
一是强化领导，抓谋篇布局。成立由主要领导任组长的专题教育领导小组和办公室，多次组织召开党组会、动员会、推进会进行安排部署，共编发活动简报10余期，印发各类通知文件13件，完成上报各类信息、报告20余件，在全局营造了深厚的氛围。
卫健老龄工作总结篇二
一、上半年工作回顾
2.切实推进三棒鼓项目。三棒鼓作为今年市上重点考核的民族文化项目，为做好该项目的迎检工作，研究院制定了详细的项目实施方案，召开了工作推进会，同时与偏柏乡*衔接，摸清了三棒鼓的基本情况及表演人员，收集了一部分图片及音像资料，目前正在抓紧推进之中。
3.抢救性挖掘整理民间绝技。为把周*交办的任务落到实处，研究院第一时间召开了专题会议，征求广大民俗专家的建议，制定了工作方案，走村入户对踩铧、卡子水、上刀山、下油锅、划字符剂疮、开血关、烧鸡蛋、立筷子、舔火钳、提米缸等濒危民间绝技进行了采访调查，搜集了详细的文字、图片及音像资料。
4.对xx神话故事及传说进行了搜集整理。按照“重点搜集、忠实记录、慎重整理”原则，采取现场访谈、征集等方式，已经收集《xx土家族苗族自治县民间故事》等资料。
5.大力宣传《^v^非物质文化遗产保护法》。为深入宣传、贯彻、落实《非物质文化遗产法》，研究院开展了形式多样的宣传活动。我院通过发放宣传单，播放非遗法条例、展板展示等方式，给群众上了一堂生动的非遗教育课，让广大群众对该部法律有了更加直观认识，他们对非遗保护的.重要性有了深刻的认识，增强了其保护非遗的积极性和主动性。
6.收集民族文化书籍。根据县领导的指示精神及工作需要，我院积极主动与周边地区民宗委、相关民族院校联系、协商，广泛收集民族文化类书籍，现已收集到50余本，下一步将采取赠阅、购买等形式加大收集力度，收集更多民族文化方面的书籍资料。
二、存在的问题
1.机构建设滞后。研究院成立一年来已理顺了人员、经费、编制、规格等问题，但诸如岗位设置、人员任用、职称结构比例等仍有不足，从而制约了工作的有效开展。一是研究院的岗位设置一直未获人社局批文；二是研究院设有三个科室，但三科室的人员任用组织部未下文明确；三是研究院是属于文化研究类机构，建议对中级职称名额给予倾斜。
2.经费投入不足。经费缺乏实为民族文化工作的一大瓶颈，为破解这一瓶颈，建议县委县*将民族文化保护经费纳入财政预算，只有这样才能保证民族文化工作落到实处、取得实效。
3.专业人才紧缺。因民族文化挖掘、保护及研究工作的操作性、专业性很强，而研究院目前人员结构中专业人才比较缺乏，建议引进一名专业人才。
4.缺少必要的交通工具。因研究院工作的特殊性，田野调查是民族文化工作必不可少的一环，也是最为重要的一环，没有田野调查，坐在办公室只能闭门造车，一切皆为空谈。因此，研究院亟需一辆越野车，借着《非物质文化遗产保护法》实施的东风，奔赴各乡镇对全县民族文化进行抢救性挖掘保护，捍卫土苗儿女即将消失的精神家园。
三、下半年工作打算
1.积极探索管理及运作模式，着力建设一个奋发有为、务实高效、团结和谐的xx研究院。
2.切实做好面具阳戏、三棒鼓等民族文化类项目的迎检工作。
3. 认真落实x民宗委办[20xx]18号文件精神，深入推进xx民族文化“八个一”工程，圆满完成市民宗委交办的各项任务。
4.认真做好民族文化进校园工作，把土家摆手舞、xx民歌、三棒鼓等优秀民族文化带入校园，民族文化在中小学校的知晓率、普及率争取达到90%以上。
5.继续加大民族文化宣传工作，大力宣传创5a、国家公园、摆手舞申遗、桃花源旅游文化节及我县优秀的民族文化，为全县文化旅游事业大发展贡献一份力量。
卫健老龄工作总结篇三
一、落实责任，全面加强党的建设。
一是抓好党的建设。履行党组责任，落实“一岗双责”，领导班子恪守党风廉政建设责任制，坚持一把手亲自抓、负总责。多次召开委党组会，专题研究党建工作。与坚持周例会制度，班子成员带头参加党组织生活。二是严格“三会一课”制度。坚持党组中心组学习制度，定期组织党员干部上党课，激发党员干部参与学习教育、发挥党员模范作用的积极性和主动性。三是继续开展主题教育。委班子成员带头把学习教育放在首位、贯穿始终，通过举办专题学习班、专题培训班、理论学习、中心组学习以及革命传统教育、警示教育、集中交流研讨等系列活动，促进主题教育取得实效。四是加强廉政教育。举办“以案促改”教育会，聆听重要案例，接受思想洗礼。将反腐倡廉教育、党员干部培训与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，真正做到教育不断，常抓不懈，警钟长鸣。
二、开拓创新，各项工作进展顺利（一）疫情防控不松懈。自新冠肺炎疫情发生以来，我们坚持把疫情防控作为当前头等大事，成立由主要领导任组长的指挥部，注重精准施策，高效科学防控，实行24小时值班。统筹优质资源，全力做好医疗救治，确定2家定点救治医院，组成医疗专家小组，实施精准救治，发放中药预防汤剂45000余袋。加强健康教育，提高健康意识。印发疫情防控手册3万余册，宣传单10万余份，大力宣传疫情防控知识。党员干部冲锋在前，全县卫健系统党员递交“请战书”587份，宣誓356人次，14名医务人员“火线”入党，5名医务人员收到市级以上奖励。疫情防控进入常态化以来，县卫健委作为“主力军”，全力做好“外防输入、内防反弹”，疫情防控取得了阶段性胜利。
“三免一减”人员5945人次，优惠金额 37137元。二是全力做好农村贫困人口大病专项救治工作，县中医院为993名农村贫困人口30种大病患者建立重大疾病救治台账，确保困难群众大病得到救治。三是做实家庭医生签约服务，注重提高签约质量。对贫困人口家庭签约服务协议14351户，44109人，签约率100%。家庭医生履约每月不少于1次，对罹患大病和慢性病的人员有针对性的开展服务。
（四）深化医改创新推进。一是公立医院综合改革顺利进行。县委、政府高度重视医改工作，及时调整以县委书记为组长的县深化医药卫生体制改革领导小组，明确目标和职责。制定了《清丰县医药卫生体制改革综合实施方案》等一系列配套文件。二是推进紧密型医共体建设。制定了《清丰县推进城乡紧密型医疗联合体建设实施方案》，明确到2020年底，所有县级公立医院、所有乡镇卫生院全部参与医共体建设，实现县域全覆盖。三是药品全部实行零差价销售。我县中医院和县二院、县三院、县妇幼保健院四家县级公立医院取消了药品加成，破除了“以药养医”机制。
（五）疾病防控成效明显。加大疫情管控，确保不发生重大传染病的暴发流行。截至10月31日，全县无甲类传染病发生，乙类和丙类传染病报告共计2032例，死亡病例4例报告。加强结核病防治防控工作。对确诊的242例活动性结核病人，进行了科学、规范化治疗和管理工作。加强传染病监测，各项指标均达到国家标准。
产前血清学筛查3049人；
新生儿两病筛查4167人；
新生儿听力筛查4146人。截止10月底，全县共为1251对计划生育怀孕对象免费实施了优生健康检查。
（七）基本公共卫生服务均等化。全县建立健康档案631600人份，开展健康教育讲座及接受健康教育咨询54106人次。全县建立119个家庭医生签约服务团队。其中，县级指导团队14个，乡级签约团队105个。家庭医生签约服务覆盖率87%，重点人群及建档立卡贫困人口签约率100%。
（八）加大依法执业监督力度。一是在全县开展“蓝盾护航行动”。止目前共监督检查医疗卫生机构1161户次，对违法执业行为均进行了行政处罚。二是开展医疗废物专项整治行动。做好医疗机构医疗废物处理的检查，共监督检查医疗机构334家，下达整改意见书281份，对在检查过程中存在问题比较严重的12家医疗机构进行行政处罚。
（九）全面落实计生优惠政策。严格按照工作程序，对全县往年已确认的奖励扶助、特别扶助、城镇独生子女奖励扶助、手术并发症对象进行了年审，经年审奖励扶助退出135人、特别扶助退出4人、城镇独生子女奖励扶助退出34人，2020年度全县确认新增奖励扶助对象170人、特别扶助22人、城镇独生子女奖励扶助92人。
（十）积极推进医养结合养老服务。一是积极探索居家养老模式: 即以“家庭医生签约”服务为基础，由卫生院调配乡村医生、执业医师、劳动服务人员为生活不便的居家养老人员提供上门服务的工作模式。二是设立安定疗护中心试点，老年病医院在三院挂牌。加大力度全面推进养老机构建立与医疗机构合作关系，切实解决老年人看病难的问题。
三、强力推进，重点项目建设有序推进（一）清丰县人民医院项目。项目于2020年3月立项，该项目位于安康路与诚睦路交叉口东南角，占地133.2亩，概算投资5.03亿元，设计病床800张，建筑面积10.4万平方米，共建设一栋门诊医技楼，两栋病房楼，一栋传染病病房楼，以及餐厅、后勤、保障系统用房。该项目已完成招投标工作，预计2023年建成使用。
（二）乡镇卫生院建设项目。项目总投资850万元，主要用于17个乡镇卫生院设备购置及基础设施建设。13个乡镇哨点已开工建设。仪器设备购置已完成招投标工作，预计11月底前全部投入使用。
（三）清丰县四个乡镇卫生院项目。项目总投资400万元，主要用于纸房乡、大屯乡、高堡乡、巩营乡发热门诊建设及设备购置。该项目已开始施工建设，预计11月底完工。
（四）阳邵镇卫生院建设项目。项目资金为800万元，项目选址在清丰县阳邵镇阳邵集，项目总建筑面积3000平方米，建筑物占地面积1350平方米，主要建设综合楼、生活辅助用房、医疗废物暂存处及配套设施等。已完成招投标工作，目前做施工前的准备，预计2021年6月底完工。
（五）149个村卫生室建设项目。项目资金为2235万元，目前该项目已完成招投标工作，正在施工建设，预计11月底左右完工。
卫健委党建工作总结
卫健委岗位职责
卫健委党建工作总结汇报
县卫健委2020年工作总结
县卫健委上半年工作总结
卫健老龄工作总结篇四
一、坚持政治理论学习，在工作理念上倡导“德”字优先
要做好老龄委工作，首先要一颗敬业爱岗的思想，作为一名共产党员，我认为，老龄委工作是办事处的一个窗口，服务态度的优劣和服务质量的高低直接影响到办事处在群众中的整体形象。办事处领导相信和放心让我做这项工作，我就应当认认真真的干好，为集体荣誉增光添彩。为了加强思想建设，提升理论学习水平，我能坚持参加办事处每周二下午组织的政治理论学习，并认真做好学习笔记，做到理论学习入目、入耳、入脑、入心。政治学习就是要解决好思想问题，将思想道德和职业道德看的高于一切。
二、强化履职能力建设，在工作作风上注重“能”力提升
做好老龄委工作，不能光说在嘴上，更重要的是要落实在行动上。一年来，共办理老年人（60岁、70岁）优待证，老年人简称“老年证”，共达三百余件；接待老年人咨询问题达80余人、次。同时，为了激发老年人爱国、爱党、爱社区、爱家庭的无限情怀，今年九九重阳节，我们还积极组织了办事处老龄委红歌赛演出团，参加了盐湖区老龄委组织的比赛，获得了二等奖的荣誉。一个人的职务有高低，能力有大小，但是干好岗位工作的态度一定要端正和文明，将履职能力建设和优质服务素质(本工作总结来源于)放在第一。
三、养成勤奋敬业习惯，在工作态度上落实“勤”字当先
老龄委工作，不是一阵风，更不是一阵雨，是实实在在的服务和落实。面对老年人要做到面带微笑，讲解耐心，态度和气，迎送有礼。不能让老年人着急，也不能让老年人生气，要让他们感受到政府工作人员的服务热情和晚辈们的谦虚恭敬之情。我经常想到，自己是一个办事处的办事人员，生活中也是一个晚辈，理应文明服务，热情周到，要将小事办好，好事办实。出勤要出满勤，不能让老龄委的岗位唱空城计，不能让来办事的人员吃闭门羹。干好工作的前提就是时时处处体现出勤奋自觉。
四、追求干工作出成果，在工作目标上突出重在“绩”效
办事处工作没有小事，任何一项工作，都是我们办事处这台发动机上的一个配件或者是螺丝钉。我要将干好本职工作作为干事创业的目标。舞台没有小角色，在岗位就要干成绩。无论办理老年证还是举办有关活动，我都能以认真负责的态度去对待，在分管书记的直接安排下，在有关部门的大力协助下，想方设法，开动脑筋，调动多方积极因素，把任务完成好，让领导放心，让同志们满意。养成一种“会干事、能干事、干成事、不出事”的良好工作作风。让一切工作重在实绩。
五、争做廉洁正派职员，在工作岗位上牢固树立“廉”风
办事处工作人员，要讲究廉洁，只有清廉才能正派，只有正派才能公道办事。我虽然只是一个办事员，没有什么特别和特殊的权利，但也要努力做到慎独、慎言、慎行，要努力做到耐得住寂寞，守得住清贫，抵得住诱惑。8小时以内让组织放心，8小时以外让家里温馨。不该说的话绝对不说，不该去的地方坚决不去。加强自身修养，提升自身素质，要将“讲党性、重品行、做表率”永远作为当好一名合格共产党员和合格公务员的第一追求。做到:正正派派做人，认认真真做事，清清白白处世。
20xx年老龄委工作总结20xx年老龄委工作总结
回顾一年来的工作，我深知，虽然尽心尽力，但离组织上的严格要求和工作上的目标，还有很大的差距。总结成绩也是为了今后更好的转变工作作风，提升工作水平，将岗位工作干的更好更优更满意。不辜负领导和大家的殷切期望和关怀以及信任。做一名合格的办事员。谢谢大家！
一年来，在市老龄委办公室的指导下，在镇党委政府的高度重视下，我镇认真组织学习了党的xx大和xx届四中全会精神，坚持科学发展，坚持以人为本，狠抓《老年人权益保障法》的宣传，维护老年人的合法权益，积极开展形式多样的文体活动，老龄工作得到了较好的发展。
一、抓宣传，营造爱老敬老氛围
为了弘扬孝道文化，促进代际和顺、家庭和睦、社会和谐，一是开展春节走访慰问活动，共慰问老干部50人、老党员30人、困难群众30人。二是利用广播宣传《老年人权益保障法》11次。三是利用“三八”妇女节等有利时机，举办“好媳妇、好儿女”表彰活动，对30余名好媳妇、好儿女给予了精神和物质奖励，同时开展了健康知识问答活动。
二、抓活动，不断丰富老年人精神文化生活
一是利用春节、元宵节开了民间舞狮、玩船等活动。二是举办松木坪镇第四届农*动会，300余人参赛。三是在九九重阳节，我镇组织文化中心、卫生院、社区开展了慰问福利院老人活动，除文艺表演外，社区还为老人们捐赠了毛巾、香皂等物资达3000多元。四是组织老年人学习柔力球，在市体育局、老年体协组织的比赛获第一名。五是常年开展广场舞活动，政府投资聘请辅导员。六是建设老年互助活动中心5个，办养生宣传栏8个。
三、抓维权，进一步维护老年人合法权益
加大老年人政策、法规宣传力度，依法维护老年人权益的自觉性，提高老年人维护自身权益的能力，加强维权调解工作，及时调解家庭赡养等涉老矛盾纠纷。例如：彭家桥村三组陈发春，75岁，是收养的女儿和儿子，他反映和儿女们相处不和睦，有矛盾，镇村干部多次上门调解，最终按照老人的要求帮助解除了赡养关系。
过去的一年，松木坪镇老龄工作虽然取得了一些成绩，但仍然存在一些不足：一方面宣传力度有待加强，认识有待提高，氛围有待进一步增强；另一方面抓特色、典型不够。
在新的一年，我们将会认真组织学习习总书记系列讲话精神，并以此为指导，力争老龄工作再上一个新台阶。
20xx年我镇的老龄工作在镇党委、政府的领导和区老龄委的具体指导帮助下，不断加强学习，认真贯彻落实市、区老龄工作会议精神，学习研究新的《老年人权益保障法》和《安徽省老年人权益保障条例》，贯彻老龄工作和老年人体育工作方针，加强与上级业务部门、镇直各单位的协调配合，指导农村老协会活动阵地建设，积极开展老年教育和老年文体活动，加强全面推动全镇的老龄工作，在工作中不断营造养老、敬老、爱老的传统美德。
一、基本情况
我镇有11个村、2个居委会，169个村小组，52833人，60岁以上老年人7456人，老年人占总人口的14.8%，其中80周岁以上797人，有老年人协会14个，老年活动室14个，老年学校15所，学员743人，老年体育协会有会员117人。
二、主要工作
1、加强领导，根据我镇老年人口逐年增长的态势，党委政府始终把老年工作摆上议事日程，主要领导非常重视老龄工作。党委书记李磊同志、分管领导周景凤委员经常不断地过问老龄工作，逢会讲到老龄工作。一年来参加老龄工作和老年教育工作会议四次，并亲自给老年学校讲课。帮助解决老龄和老年教育工作中的实际问题和困难。
2、积极开展创建敬老先进村活动。基层老年组织建设得到进一步完善。老年协会是在农村党支部和村委会领导下老年人自己管理自己的自治组织，为农村的两个文明建设及社会稳定做出了很大的贡献。因此，老年协会建设的好坏，是我镇老龄工作的关键。我镇的13个行政村中，现已每村都建立老年协会组织。一年来，各村老年协会在镇老龄委的领导下，发展势头良好，“四项职能”发挥的都比较好，“六有六簿五上墙”都齐全，“五有二查一公布”开展都很正常。
20xx年老龄委工作总结工作总结
3、认真贯彻宣传新老年法保障老年人合法权益，尊重、关爱和照顾老年人，保障他们的合法权益是社会的共同责任：一是加强新老年法的宣传力度，利用下村（组），采取专栏、宣传车、粘贴各种大小标语，在全镇广泛学习宣传，在重阳节和敬老月等节日时加大宣传力度，使人人了解老年法的精神内容；二是维护老年人的合法权益，落实各项优待政策，我镇有五保老人752人，纳入最低生活保障，每人每月补助2200—3000元，12月共补助183.04万元。解决困难老人享受低保86人，每人每月享受生活补助费80—150元，12月解决资金12万余元。逐人登记造册，做细、做实，使台帐准确、完整。高龄津贴都已打卡到人。调处赡养纠纷工作3件，其中司法所接待调处老年人维权案件5件，减免一切费用；三是走访慰问农村，慰问高龄特困老人四人，并送去慰问金。
4、加强老龄委业务学习，为提高工作效率，组织各村（居）委会到镇政府培训，做好全镇60岁以上老人登记，实行“动态”管理，把老龄信息录入到安徽省老龄信息管理系统中，共录入老龄信息7456条，增加老人356人，同时注销度老人死亡数298人。
5、加强宣传和落实60周岁以上老年人保健补助和百岁寿星长寿补助发放管理工作，认真落实高龄老人的保健补助工作，进行走访村组，给漏报的高（20xx年 税务局个人工作总结）龄老人，切实补办高龄保健补助手续。现我镇享受高龄老人保健补助362人，老人99岁，补助经费共7.24万元。
6、党政领导重视老龄工作，在一年一度敬老节活动中，时间再紧再忙，主要领导都挤出时间参加座谈，20xx年9月15日—10月15日是全国第五个“敬老宣传月”，丁集镇党委主要领导和老龄委同志带队，分别到丁集镇四位虚岁为百岁的老人家中进行慰问，并送去慰问金，与老人及其家属拉家常，了解老人的健康状况和饮食起居情况，向老人们致以节日的祝贺和亲切的问候。我镇还在9月30日召开重阳节座谈会，参会人员50人，主要领导在座谈会上通报了全镇的经济发展情况和工作开展计划的讲话，参与座谈会的各位老龄委员都积极踊跃发言，对我镇的经济社会发展提出了意见和建议。
三、存在的不足
20xx年是我镇老龄工作发生深刻变化的一年，也是取得明显成绩的一年，各项工作发挥了较好的社会效益，得到了人民群众的认可，回顾一年来的工作，根据本镇实际和上级的要求还存在着不可忽视的问题，一是工作发展的不平衡，村老年协会组织作用发挥还不够。二是部分干部对老龄工作和老龄事业发展认识不足，工作的主动性和创新意识有待进一步提高。三是老龄工作的宣传力度不大。四是服务的主动性还不够强。今后我们将改进不足，加强学习，提高思想认识，对老龄工作树立热心、爱心、责任心，为发展老龄事业，求真务实，开拓进取，努力把我镇老龄工作提高到新水平，为促进丁集经济社会跨越式发展作出更大贡献。
卫健老龄工作总结篇五
xx镇位于x市最西部，与xx、xx两大市接壤，离安陆城区x公里，国土面积x*方公里，总人口x万人，下辖x个村和一个居委会。6岁以上人口3713人，8岁以上32人，9岁以上4人，6岁以上人口占总人口的。近年来，xx镇党委*，始终坚持“以人为本，服务至上，促进和谐”的工作理念。以健全老龄工作组织为基础，以完善老龄工作机制为突破口，不断优化为老服务质量、丰富老年人的精神文化生活，切实维护和保障老年人的合法权益。今年我镇老龄工作取得了一定成绩，推动了全镇“三个文明”建设的快速健康发展。
加强老龄工作组织建设，既是做好老龄工作的基础，也是推进老龄事业发展的保证，镇党委*始终把老龄工作纳入重要议事日程，坚持党政主导的原则，健全老龄工作机构，做到三有：一是有组织领导。今年年初及时调整了镇村两级老龄工作领导小组，镇村两级主要领导亲自过问，分管领导亲自抓，并配备老龄工作专班，选定一名副科级干部负责日常工作，使老龄工作有人抓有人管；二是健全制度。健全《老龄工作职责》、《老龄工作制度》等相关制度，以制度管事管人。为推进老龄工作的正常开展提供了保障。镇党委*每年至少召开两次老龄工作专题会议，做到老龄工作年初有计划，有部署，年中有检查，有督办，年后有总结。
尊老、敬老、爱老、养老是中华民族的传统美德。我镇始终把宣传教育作为老龄工作的重中之重，坚持正确的舆论导向，不断加强加大宣传教育力度，做到“三动”。一是宣传发动。在中心集镇、学校、文化广场、民政办、福利院等地采取挂横幅、贴标语、印资料等多种形式，宣传《老年法》、《优待规定》等法律法规和相关政策，动员社会力量参与，利用各种会议对党员干部进行宣传教育，在全镇大力倡导尊老、敬老、爱老、养老之风。二是活动触动。每年组织国家干部、部门干部、相关企业深入村组看望慰问特困老人，开展送温暖活动，切实增强了每个党员干部尊老、敬老、爱老、养老的责任和义务。三是典型带动。近年来，我镇不断涌现了一批敬老、养老、助老典型。如三合村村民孙传娇爱人因病去世，她十年如一日照顾体弱多病的母亲，她的孝敬老人的事迹在当地受到了村民的好评。
为了提高老年人的生活质量和老龄工作的地位，丰富老年人的精神文化生活，我镇因人因地制宜，开展了有益于老年人身心健康的、不拘形式的、丰富多彩的文体娱乐活动。主要开展两种形式：一是以健身娱乐为主开展活动。全镇现有中年老年人健身舞队百余人，每天晚上活跃在文体广场上，既锻炼了身体，又活跃了文化生活，增强集镇活跃的气氛。腰鼓队一个，每逢重大节日以及家庭的大型日子，都能看到腰鼓队的汇演活动；二是以座谈建言为主开展活动。每年利用重阳节、春节等节日，镇村两级分别召开老干部座谈会，畅谈镇村两级经济社会发展的形势，听取老干部的意见、建议，让他们参与到镇村经济社会发展中来。激发了老年人的热情，增强了感情，丰富了老年人的精神文化生活，提高了老年人的生活质量，扩大了社会知名度，提升了老龄工作地位，促进了老龄工作健康快速发展。
老年人是弱势群体，维护好、实现好老年人的根本利益，让老年人共享经济社会发展成果是基层老龄工作的一块重要内容，也是老龄工作的落脚点。为了做好服务老年人、切实做好老龄工作，我镇主要从三个方面建立健全老龄工作服务机制。一是健全政策落实机制。今年8月份，根据市老龄委会议精神，全面落实8岁以上的老人的高龄补贴。会议后，镇老龄办迅速召开会议，收集老年人的个人档案，上报市老龄委审批，9岁的老人的补贴如实发放到每个老年人手中，8岁以上老人补贴也提交镇党委*讨论，列入了计划预算。二是健全帮扶工作机制。全镇6岁以上老年人共计有37余人，其中空巢老人有8多人。为了确保老龄人、病弱空巢老人得到社会照顾扶助，解决困难老人的生活压力，镇*督促民政办为7余名6岁以上的老人办了低保，与此同时，还有274名6岁以上的老年人进了镇福利院。我镇福利院由于工作出色，近几年受到国家、省市的好评。三是健全*工作机制。切实加强老年人的*工作，维护老年人合法权益，及时处理涉老纠纷，建立了以镇老龄委牵头，司法所、*办、综治办共同参与的老年人*服务中心，为老年人提供法律援助，着力解决涉及广大老年人利益的热点、难点问题。今年以来由于工作到位，没有一起涉老权益案件发生。
老龄工作是一项长期性的工作，通过近几年来的自身努力，我镇老龄工作虽然取得了一定的成绩，但与市委、市*、市老龄委的要求还很远，跟其他兄弟乡镇相比还有较大差距，我们决心加强学习外地先进工作经验，强化工作举措，再接再厉，创新思路，扎实工作，把我镇老龄工作抓好抓实，争上一个台阶。
卫健老龄工作总结篇六
在县委、县政府的领导下，在上级老龄办的指导下，县老龄办深入贯彻“_”，认真履行职责，动员全县老龄部门开展老龄工作，努力为老年人办实事，办好事。全县老龄工作取得新的成绩，荣获全市老龄工作先进单位。
一、干部队伍进一步加强
我办围绕建设一支爱岗敬业，作风扎实，廉洁勤政的老龄工作队伍，做到多管齐下，科学管理，干部作风得到了很好的转变。
二、结合实践_，全体干部加强学习，写出心得和剖析材料，下乡调查访贫问苦，写出具有一定参考价值的调研报告。
我委的《建议建立永兴老年公寓》的调研报告荣获全县三等奖。
三、结合全年工作任务，狠抓工作落实。
为全县老年人办理湖南省老年优待证5500本，及时足额地为全县百岁老人发放长寿生活补助费，并及时为新增百岁老人申办各种手续结合工作任务及时准确耐心细致地为老年人办理好优待证，百岁老人全年的长寿补助金已提前足额发放到位，对特别困难的百岁老人，我们派人送到他们手上。1—11月份组织了4次老年人门球赛、老年人书法赛，3—5月份利用两个月时间配合县人大对《老年法》进行督查和检查，收到了很好的效果为进一步维护老年人的正当合法权益夯实了基础，5—7月份我办联合伊丽莎婚纱集团为全县60岁月以上老人免费照相达7万多人，始无前例，受到全县农村老年人高度赞扬。
四、配合全县中心工作方面我办是积极支持和参入。
我办现有工作人员6人，抽调出3名工作人员，分别参加油麻乡的建整扶贫、全县实践_活动的督导、全县的煤矿关闭整合等工作。
五、我办的特色工作主要有：
1、配合县人大对全县的协老单位执行《老年法》的工作情况，进行督查和检查。
2、为全县60岁月以上老人免费照相等工作。我们主要措施：领导重视、分工负责、责任到人、全体参入、奖罚分明。
围绕县委、县政府工作目标切实加强基层老龄工作，抓重点、重落实、促进老龄事业健康发展。
（1）认真落实和全面实现老龄事业“十一五”计划目标，促进经济社会和谐发展。老龄工作就是做老年人的工作，其工作职责和任务就是为老年人办实事、谋利益。树立以人为本的思想，构思工作思路，谋划工作格局，开展各项工作作出各种决策，把始终坚持以“为老年人服务”作为我们的工作重心。
（2）积极推进新时期基层老龄工作的开展。我们将协调配合有关部门，切实加大老龄工作力度，努力解决老龄机构存在的突出问题，认真总结老龄工作经验。
（3）深入基层，搞好贫困老人的调研工作，更进一步完善服务工作。把老年人的需求通过一定的程序让领导重视，让社会关心，更好地做好服务工作。及时做好百岁老人的申报工作和长寿生活补助费的发放，及时为老年人办理《老年人优待证》。切实维护好老年人的正当合法权益。
（4）切实为老年人多办实事，提高老年人体育活动的质量和数量。
（5）加强学习，提高自身队伍建设和个人素质，树立“以人为本”的思想。全心全意地为老年人办实事、办好事。认真完成县委、县政府交办地其它各项工作任务。
卫健老龄工作总结篇七
截止11月底，城镇新增就业8332人，完成年任务5265人的158.25%；新增小额担保贷款基金180万元，完成年任务180万元的100%，发放小额担保贷款3584万元，完成年任务3500万元的102.4%；成功扶持1033人创业，带动5165人就业，城镇登记失业率为1.98%，始终控制在4%以内；创业能力培训290人，完成年任务260人的115.4%；就业技能培训9174人，完成年任务1630人的562.8%；岗位技能提升170人，完成年任务170人的170%；输转农村剩余劳动力5.294万人，完成年任务4.9万人的108%，创劳务收入10.8亿元，完成年任务6.02亿元的179.4%。
一是抓宣传，营造良好的就业创业氛围。结合省市安排的“春风行动”、“民营企业招聘周”、“大学生服务月”等各项创业就业专项活动，充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体和印发传单、张贴标语、出动宣传车辆、编排专题节目等群众喜闻乐见的方式，大力宣传中央、省、市各项创业就业政策。截止目前：累计出动宣传车26次，悬挂横幅15条、发放各类宣传资料26000多册；收集技能培训、企业用工、创业指导、融资等方面信息6000余条。
二是抓落实，全面落实新一轮就业政策。不断创新工作方式方法，改善政策”土壤”。成立以党员领导干部带队的调研活动小组，深入乡镇、企业、村组、车间、田间地头，重点了解城乡居民在就业、培训、社会保障等方面存在问题和困难。制定符合县域民情的工作方案，从创业就业人员甄别、扶持方式、工作方式方法、实施步骤等方面对各项政策的落实都做了细化分解和安排，为新一轮就业政策落实提供了有力保障。截止11月底，城镇新增就业8332人，新增小额担保贷款基金180万元，发放小额担保贷款3584万元，成功扶持1033人创业，带动5165人就业，城镇登记失业率为1.98%；全年累计发放灵活就业社保补贴398人57.68万元；受理初审创业扶持资金小微企业4户、大学生1人、就业困难群体42人；办理《就业失业登记证》3823人。
三是抓培训，全面提高城乡劳动者素质。我们始终把开展职业技能培训工作作为促进就业和再就业工作的基础和重要保障。今年来，结合精准扶贫和“双联”工作，我们坚持以市场需求为导向，建立以就业技能培训、创业培训、岗位技能提升培训为载体的就业培训体系，制定了《县技能培训实施方案》、《省级示范性培训实施方案》，形成了“政府统筹、行业组织、各方参与、功能协调、积极推动”的技能培训新格局。在精准扶贫工作上，针对19个省定贫困村劳动力特点，采取集中培训和送培训到户的培训方式，灵活确定培训时间，开设高、中、低多层次的技能培训专业课程，适度扩大培训规模，延长培训期限，把培训点设在乡镇和有条件的村舍，把设施设备搬到当地，聘请有经验的技师授课，逐村逐户，实行短、平、快培训，农村劳动力务工务农和技能培训两不误。截止11月底：就业技能培训9174人，其中精准扶贫培训6129人，送培训到户897人；岗位技能提升培训170人；创业能力培训290人。
四是抓输转，努力增加富余劳动力收入。我县是农业县，务工收入是绝大部分家庭的支柱性收入。我们紧紧围绕“一条主线”（以多渠道促进农村劳动力转移就业，增加务工人员收入主线），紧扣“三个重点”（提高技能“培训率”、提高输转“组织率”、提高就业“稳定率”），坚持城镇农村统筹、培训服务齐抓，坚持公平对待、合理引导、完善管理、搞好服务的方针，大力发展劳务经济。截止11月底：输转农村剩余劳动力5.294万人，创劳务收入10.8亿元。
（一）全民创业促就业格局初步形成。就业是民生之本，创业是民生之源。我们切实贯彻落实国家、省、市新一轮就业创业政策，提供创业培训、项目筛选、店铺选址、开业指导、小额贷款、税费减免、法律援助和后续扶持相结合的创业“一站式”服务。降低准入门槛，加大扶持力度，鼓励引导广大城乡劳动者自主创业：将原有的创业小额扶持担保贷款额度由2-5万元调整为5-10万元；对初次创业运营状况良好，持续运营6个月以上的就业困难人员创业者给予1500元的创业资金扶持、对初次创业运营状况良好，持续运营6个月以上的大学生者给予10000元的创业资金扶持、对初次创业运营状况良好且吸纳就业情况良好，持续运营6个月以上的微小企业给予50000元的创业资金扶持；巩固完善已建的工业创业园、城市商业步行街创业园、宫河农业创业园和创业孵化基地，新建农村电子商务创业园，工业创业园认定“省级创业园”正在申报中。这些政策的出台和工作成绩，营造了浓厚的创业氛围，极大的调动了广大城乡劳动者的创业热情，初步形成了全民争相创业的新格局。
（二）劳务工作有了新进步。今年来，我局劳务工作结合精准扶贫工作在领导上再重视，在组织中再细化，通过宣传政策、素质提升、劳务洽谈、打造品牌、拓展基地等方式，切实提高城乡富余劳动力素质，千方百计加强增加城乡富余劳动力家庭收入：发放宣传资料及用工信息16000多条，农民工技能培训9000人，打造“阳周汉子”和“泥阳绣女”等劳务品牌，新拓展江苏泰州等劳务基地26处。（三）培训工作取得新突破。今年，我局的职业技能培训结合精准扶贫培训，整合培训资源，联合各乡镇、扶贫办、教育局、农牧局、林业局、畜牧局、蔬菜站等相关部门，坚持以市场需求为导向，创新培训方式方法，在原有计算机、家政服务、酒店服务、电工等专业的基础上，新增家畜饲养、果树栽培、中草药种植等培训专业，利用周末、农闲时间将培训工作重心前移，把培训放在田间、地头、车间、宿舍，开展“专业+创业”、“课堂+现场参观”、“集中培训+送技能到户”的培训模式，现场讲解、操作、现场观摩、互动交流等方式，最大限度地调动广大群众参加培训的积极性，提高了培训后就业创业成功率，增强培训内容的新颖性和培训效果。
1、就业稳定性依然不足。我县一方面由于城乡劳动者整体文化素质较低、“学知识、懂技术”意识不强、积极性不高；另一方面由于本地薪酬待遇偏低，广大城乡劳动者就业方式多为外出务工，随机性、灵活性较大，本地就业具有极大的不稳定性。
2、基层劳动保障平台仍需改善。近年来，我们初步建成了县、乡、村三级就业网络服务平台，但随着业务工作的拓展，基层劳动保障平台的工作量越来越大，但保障平台的软硬件设施还不完善，特别是部分乡镇分管领导和业务人员不稳定、部分乡镇工作人员不能很好的适应工作，业务政策的掌握及工作服务能力不足，需要在今后的工作中进一步改进提高。
3、就业服务工作仍需加强。经过近年来的工作，我们在就业创业方面投入了很大的人力和财力，但客观的说，在职业技能培训和创业扶持方面，仍然没有发挥出应有的龙头带动作用，没有形成良好的运作机制和氛围，就业服务工作任重而道远。
4、培训力量亟待加强。提升劳动力素质，是搞好创业促进就业工作的根本。目前，我县培训需求大、任务重，但在具体工作中，因培训经费不足、无固定培训场所、培训设施欠缺及培训师资力量薄弱等制肘，严重制约我县培训工作的顺利开展。
1、全年实现城镇新增就业5500人，同步实行就业实名登记5500人。
2、xx县级创业园区1个、创业孵化基地1个，扶持1300人成功创业，带动就业4500人。
3、继续做好“4050”人员和下岗职工灵活就业社保补贴发放工作。
4、城镇登记失业率控制在4%以内。
5、新增小额担保贷款基金200万元，发放小额担保贷款3000万元。
6、就业技能培训1500人，创业能力培训300人，岗位技能提升150人。
7、成功申报劳务品牌1个，新建劳务基地30处，培育劳务经纪人3名、五星级劳务中介机构1个，农民工技能培训9500人。
8、输转城乡富裕劳动力5万人，劳务收入9.5亿元。
卫健老龄工作总结篇八
如下:
为了使尊老、敬老、养老的社会风气深入人心，××镇老龄委还在全镇范围内评选老年文明户。今年共评出８６５户文明户，比去年多出了２４５户。领回奖状、光荣榜、光荣花，村民们真正感到了尊老、敬老、养老光荣。
××镇××村××老人生有３个儿子，老人长期与小儿子生活在一起。后来，小儿子就是不肯让老人进门，老人勉强留在家中，也会被停电停水。××被逼离家长达半年。××村老年协会得知此事后，先后多次上门调解，但××的三个儿子没有一个愿意履行赡养义务。
今年３月，××镇老龄委在征求了老人的意见之后，将其３个儿子告上了法庭。法院判决：××的３个儿子每人每年付给老人生活费２４０元，口粮７５公斤，医药费由三个儿子均摊。法院判决后，３个儿子就是不履行。××又找到镇老龄委，希望他们帮助申请强制执行。强制执行过程中，××的二儿媳仍然拒绝执行，法院当即对她实施了拘留。５天后，３个儿子要求放回二儿媳，并表示愿意按判决书执行，履行赡养义务。老人的生活终于有了着落。
今年７月，该镇曾庄村老人曾仁元来镇老龄委反映，他的儿子不仅不履行赡养义务，有时还打骂老人。老龄委的同志立即上门调解，他们向曾仁元的儿子、儿媳讲述了我国法律对敬老养老的规定，告诉他们老年人应该享受哪些合法权益。曾老的儿子、儿媳当场认了错，并与老人签订了赡养协议书。
除了通过打官司、教育劝说等方式落实赡养工作外，××镇老龄委还非常重视宣传教育所起的`预防作用。他们与镇文化站合作，将尊老敬老的题材自编自演成群众喜闻乐见的节目，到各村巡回演出。其中，《分家》、《告状》等小品，令不少村民感动得热泪盈眶。
“小喜鹊，尾巴长，娶了媳妇忘了娘。”——这俗语说的是有的子女成家之后，就忘记了孝敬爹娘。在××市××镇，如果哪个“小喜鹊”不孝敬爹娘，村老年协会、镇老龄委的同志可都得来找他们“算账”了。
卫健老龄工作总结篇九
为了组织好本次敬老月活动，充分体现我乡老年人的精神风貌，乡党委、政府高度重视，在资金和人员上给予大力支持。根据市老龄工作委员会对敬老月活动要求，结合我乡实际，我乡老年人协会及早拟定了敬老月活动具体实施方案指导本次敬老月活动有序开展。
根据敬老月活动实施方案安排，一是加大敬老爱老宣传力度，结合机关干部直接联系服务群众工作进村入户，加大对《^v^老年人权益保障法》的宣传力度，营造敬老爱老的浓厚社会氛围，强化全社会的爱老敬老意识。二是扎实开展一些列敬老爱老活动，诸如送温暖到贫困老人，乡党委、政府主要领导亲自走访慰问贫困老人、长寿老人，把党和政府的温暖送给他们；对于行动不便以及路途遥远的老人，新农保虹膜信息采集员带上沉重的采集仪器翻山越岭亲自上门为其采集虹膜信息。
在敬老月活动期间，我乡强化对最新修订的《^v^老年人权益保障法》的宣传教育活动，强化全社会维护老年人合法权益的意识，乡党委、政府安排专人接待老年人信访，发挥调解组织的作用，解决赡养、财产继承等家庭纠纷，最大限度地维护老年人的合法权益。
基于乡党委、政府的高度重视，我乡在敬老月活动中取得了一定成效，尊老敬贤的社会风气已蔚然形成，孝老养老的社会意识已深入人心。同时，我乡将继续坚持敬老月期间的好方法和好经验，努力改善不足之处，不断地提高服务水平，积极做好服务工作，保障老年人权益，形成老有所依、老有所养的敬老爱老社会氛围，将一如既往的开展各项爱老敬老活动，坚持与时俱进，开拓进取，努力开创我乡老龄工作的新局面。
卫健老龄工作总结篇十
一年来，在市老龄委和巡店镇党委政府的领导下，在各级老年团体组织的帮助和支持下，我镇切实贯彻xxx党政主导、社会参与、全民关怀xxx的老龄工作方针，抓基层、抓重点、抓落实，切实维护和保障老年人的合法权益，促进老龄事业的发展，丰富老年人的精神文化生活。通过我们老龄委一班人的齐心协力，较好地完成了全年的各项工作。
为在全社会进一步弘扬尊老、敬老的传统美德，努力营造重视老龄事业发展的良好氛围，半年来我们把老龄宣传工作摆在重要位置，在各级领导的高度重视下，认真安排，全面发动，充分利用各种宣传工具，广泛开展尊老敬老和《老年法》宣传活动。特别在春节期间，通过慰问高龄老人和特困老人，通过新春茶话会、座谈会等形式，促进敬老意识的提高。
1、突出重点，关爱老人，加强为老服务工作。全年共为81名90岁以上老人发放高龄补贴，并经常检查为老年人优待服务的落实情况，及时协调解决有关矛盾。
2、加强社区老龄工作，丰富老年人精神文化生活。我们深刻认识到加强社区老龄工作的重要意义，切实加强对社区老龄工作的领导，做到了：（1）老龄工作机构健全，人员到位，职责明确；（2）社区老年服务设施齐全、功能完善；（3）老年文化教育活动经常化，内容丰富健康，老年人参与程度高；（4）老年群众组织，为老服务机构和志愿者队伍发展良好，发挥作用明显；（5）居委会老年人参与社会活动渠道畅通；(6)老年人各种权益得到有力保护，特殊困难有人帮助。
3、关爱农村老年人生活。随着人民生活水平的不断提高，在解决了温饱之后，老年人的需求呈现出多样化，强身健体、老有所乐、老有所为成为目前老年人的普遍愿望，按照这个需求，我们共建立高标准农村老年活动场所3个，成立了安陆市老年书画协会巡店分会，开展了分会书画笔会和橡棋比赛等活动，满足老年人的精神需求。
1、我委计划在xxx老年节xxx开展对孝亲敬老工作中有突出表现的模范干部代表进行表彰。
2、慰问特困老人及百岁老人。
3、继续服务老年人，开办老年活动，丰富老年人精神生活，帮助xxx五保老人xxx、特团老人、困难户等，筹集资金进行帮扶，建立健长效工作机制。