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在职老师培训工作的心得和体会篇一
教师是国家的脊梁，是培养下一代优秀人才的关键，而老师的教育水平和教育经验是至关重要的。每个老师都是一个教育家，他们的不断学习，不断提高自己的教育能力，对于学校的建设和发展有着至关重要的作用。因此，我们需要对老师进行培训，提高老师的教育能力，推动全员教育水平的提高。
第二段：培训形式
老师培训形式多种多样，包括现场听课、书本阅读、研讨会、在线学习等多种方式，不同的形式都可以提供不同的学习体验和带来不同的收获。比如，现场听课可以让老师近距离地感受到优秀教师的教学风采，研讨会可以让老师与同行交流教育经验，而在线学习可以让老师随时随地进行学习。
第三段：培训方法
除了培训形式，培训方法也是至关重要的。针对不同的老师，教育部门可以采取不同的培训方法。例如，针对初入职业的年轻老师，培训可以重点强调基础知识和实践技巧；对于有多年教学经验的老师，可以开设高级教学研讨会，促进老师深入思考教学中的问题和挑战，探索解决方案和创新教学手段。
第四段：培训成果
老师培训的最终目的是提高老师的教学能力，促进学生的学习成长。对于培训成果的评估，可以采用多种方法，例如学生的季度考试成绩、老师的教学满意度调查等，综合考量老师的教学水平和教育质量。
第五段：总结
综合来说，老师培训是一项至关重要的工作，有助于提高教师的教育水平和教育质量，有助于推动教育行业的发展。作为教育工作者，我们应该加强自身的学习，不断提高自己的综合素质和专业能力，为学生的学习成长做出更大的贡献。
在职老师培训工作的心得和体会篇二
近日，本人有幸参加了一次关于“老师德育工作培训”。这次培训以提升教师的德育教育能力为目标，通过讲座、案例分享和互动讨论等形式，给予了我们许多宝贵的启示和帮助。在这次培训中，我深受教育和感动，领悟到了一些重要的道理和方法。以下将就个人的心得体会，分别从培训的目标、培训的内容、培训的方式和方法、培训的效果以及个人的收获进行论述。
首先，培训的目标是提升教师的德育教育能力。在当今社会，德育的重要性不言而喻。只有有道德水平高的师资，才能为学生树立良好的榜样，引导学生健康成长。而培训的目标正是要使每一位教师都能够成为德育工作的主力军，承担起德育教育的重任。只有教师持续进行德育工作培训，才能不断提高自身德育教育的能力，才能更好地完成德育教育的任务。
其次，培训的内容丰富多样，涵盖了各个方面的德育教育。培训中先后给我们介绍了德育教育的基本要求、德育教育的关键环节、德育课程设计和德育活动的策划等。通过专家的讲解和案例的分享，我们对德育教育的理论知识和实践经验有了更深入的了解。同时，培训中还注重培养教师的良好师德，让我们认识到作为一名教师，自身的师德是德育教育的基础和核心。
再次，就培训的方式和方法而言，培训采用了讲座、案例分享和互动讨论等多种形式。通过讲座，我们了解了专家们的研究成果和教育理念，学到了许多有关德育教育的前沿知识。通过案例分享，我们看到了实际德育工作中存在的问题和挑战，对于如何解决这些问题提供了宝贵的思路和方法。而通过互动讨论，我们能够与同行之间交流心得和经验，相互启发和借鉴。这种多样化的培训方式和方法使我们既能够接受理论指导，又能够参与实践操作，更好地掌握德育教育的本质和方法。
然后，可以评估培训的效果。通过培训，我们对德育教育有了更加深入的认识和了解，知道了德育教育的核心和要领。同时，我们也学到了一些实操的技巧和策略，能够更好地指导学生发展和教育引导。在各个环节中，我们的思维方式和工作方法都得到了明显的改变。这些变化不仅能够提高我们的教学质量，也能够影响到学生的德育教育。
最后，个人还从这次培训中获得了很多收获。首先，我意识到作为一名教师，自身的修养和师德非常重要。只有自身具备了较高的师德境界，才能够更好地完成德育工作。其次，我明白了德育教育应该是全面的，既包括言传身教，又包括真正的引导。最后，我也清楚了德育教育是一个长期的过程，需要不断地学习和实践，不断地去适应和变革。
通过这次培训，我对德育教育有了更深入的认识和理解，也明白了自己不足之处。我将在今后的工作中，努力提升自己的师德境界，注重德育教育的实践和创新，为学生的德育教育贡献自己的力量。希望未来可以通过多次这样的培训，不断提高自身的德育教育能力，为学生的成长和发展做出更大的贡献。
在职老师培训工作的心得和体会篇三
老师培训工作是教育事业的重要组成部分，它旨在完善教师的教育能力，提高教学质量，为学生提供更好的教育环境和教育质量。在现代社会，教育事业发展迅速，教育形式和教学方法也在不断地更新和完善。因此，如何提升教师的教学能力和专业知识水平，已经成为现代教育不可避免的问题。
第二段：谈述的培训工作的方式和方法
老师培训的方式和方法有很多种，常见的有集中培训、研讨会、教案研讨、网络培训等。其中，集中培训是最为常见的一种方法，它主要是将教师聚集在一起，由专业的培训师进行授课，内容涵盖教育心理学、课堂教学、教育管理等众多方面。而研讨会则是由教师自发组织，集合在一起进行交流和分享，比较灵活和自由。教案研讨则是针对具体的教案或案例进行探讨，有利于学习教学方法和创新教育教学。网络培训是利用互联网进行培训，时间和地点都比较自由，可及时有效地传递信息，也成为越来越为广泛的培训方式。
第三段：谈述培训工作对于教师和学生的好处
培训工作对于教师和学生都有很多好处。对于教师来说，培训工作能够提高教师的教学能力和专业知识，增强教师的自信心和能力，使其更加能够服从于新时代的教育需求，更好地完成教育任务。对于学生来说，培训工作能够提高教师的教学水平，使得学生能够在良好的教育环境下学习，体验到高质量的教育资源，更好地实现学习目标。
第四段：谈论如何进一步完善培训工作
要进一步完善培训工作，一方面要加强对教育工作的管理和统一，制定更为科学合理的培训计划和措施，确保教师培训的科学化和规范化。另一方面，要注重教师个性化需求，根据不同教师的需要和基础，量身定制个性化的培训方案，使得教师在培训中更为主动积极，能够更好地适应当前教育工作的要求。
第五段：总结
通过对老师培训工作的介绍和谈论，我们可以看到，老师培训工作对于现代教育工作的意义和作用是不可替代的。虽然在培训过程中也会有一些问题和挑战，在完善培训工作方面还有很多需要改进之处，但只要我们坚持不懈、不断创新，相信未来的教育事业会变得更加美好和光明。
在职老师培训工作的心得和体会篇四
为进一步加强师德师风建设，创新师德教育。同时，为提升石碁片区临聘及公招教师的思想政治素质，提高教育教学能力和水平，促使我们更好地履行岗位职责，4月9日，10日下午我们在正华学校阶梯室参加了20___年新入职教师培训工作。
“立德树人，全面发展”，把握教育的正确方向，指定好职业规划;“十年树木，百年育人”，怀着这样的情怀踏上了艰巨而漫长的育人之旅。
揣着期待与欣喜，我参加了两个半天的“石碁片区20___年新入职教师培训”。“期待”是因为意味着在原有的岗位上将有新的思想融入，将对自己的职业会有进一步的规划;“欣喜”是因为我感受着石碁片区的领导对我们临聘教师的深切关怀。入职培训的课程丰富而实用，饱满而实在。包括“职业认知”、“专业成长”两场专题讲座。其中，有黎秋荣的《把握教育改革方向》的讲座，陈淑贞的《做教育道德上永远的前行者》，郑艳萍的《，用心当好人民教师》，陈伟达的《了解自己，守望星空》;周日桥的《优秀是一种习惯》，陈伟达的《班级文化建设的问题与思考》，刘杰君的《沟通----我的接班密码》。
就这样短短的两个半天的培训，让我受益匪浅。台上讲座的每一位专家，他们的发言中没有太多的华丽的词汇，却字字珠玑。流露出一种朴实真诚，勤奋敬业的工作态度。是时间，是毅力，是耐心，是爱，是情，让他们的教育生涯熠熠生辉，大放异彩。也才有他们在台上向我们分享的今天。听完之后，我个人用了两天时间慢慢地“消化”。下面我就陈伟达老师的讲座谈谈自己的心得体会。
陈伟达专家的《了解自己，守望星空》告诉我们在座的老师，一定要树立自己正确的人生观、价值观，给自己的教师职业定位，放位在“一种独特的教育思想”，巧用“一堆灵变方法”，形成“自我的教育理念”。作为一名老师，首先得有一个哲学的头脑，一种坚定的信念，一股坚强的意志，一副菩萨的心肠，一本喜欢的书籍。睿智的思维，让我们在教育的路上朝着一个明确的方向走，教育主张彰显，才能干好教师这份职业。紧接着，陈伟达专家的《班级文化建设的问题与思考》告诉我们，作为班主任老师，和班级四十几名孩子得解决班级的目标，坚定自己的立场。除此之外，方向比努力更重要。
1、在方向下，潜移默化班级理念。班级成员全部都动起来，人人做班级主人，个个在同一个目标下产生共同的行为意识，就形成了班级文化。
2、巧用语言，真智慧。对待不一样的孩子，语言技巧特别关键。针对我们班的一位孩子，我们科任老师都使出了浑身解数都没能让他安静上课，认真听讲。在听完陈老师的培训后，我懂得了换一换方式，巧用一些语言就可以给孩子改观。(我说：同学们我偷偷地告诉你们一个好消息，第一节课的时候何老师和我大力地表扬了我们班一位小朋友，上课认真积极，一双小眼睛很有神地盯着老师很好学的样子。我想在我这节课中去观察观察，是不是真的如何老师所说。能把刚才的情景在我的课堂上重演一次吗?)确实如此，那位孩子就每节课都会坐得笔直笔直的，一双小眼睛炯炯有神地望着老师，一双小手总是高高举起。
3、以诚待人，以心换心。作为一名班主任，要把自己一颗热忱的心全身心地投入到班级中去，让孩子真切地感受到来自老师全方位的爱，在这样的环境中滋养着，他们自然而然就会生成“爱”的小树苗。
4、让学生学会学习，学会做人(做事)。就好比我们班的班训：认真做事，诚实做人。
每天给孩子培植“开心”策略，“诚实”待人，让他们在这样一个“活动”平台中自由成长。
5、把每一个班孩子带成自己的朋友。将心比心，用班主任一颗心换全班的真心。如果班主任都能把孩子当朋友来对待，孩子们将回报老师朋友的“情谊”。
真正做到以上几方面，做好时间的管理，用心用情去打动一班孩子。巧用语言，让老师和孩子间的相处拉近距离。作为老师，所有的付出都是值得的。从这次的培训中，我还有所思。在教育过程中，还要善于“反思”。勤于反思也是我们教师专业发展的路径之一。勤于反思主要包括：总结提升、创新能力、独立研究三个方面。反思，能让教师的生命变得五彩缤纷;反思，能让我们的教育变成一支抑扬顿挫的交响曲。一个善于反思的人，永远拥有前进的动能;一个善于不断反思的教师，才能不断完善自己的工作，深受学生们的敬仰。勤于反思是我们教师成长的必由之路。
通过这次教师培训活动，让我感受着新课改理念的和风，沐浴着新课改的阳光，拓展了我的教育视野，让我的教育思想和教育行为有了真真切切的转变。在今后的教育教学中，我会不断学习，并运用新技术课堂的教育资源，提高自身素质的同时提高学生的学习兴趣，做一名优秀的教师。
在职老师培训工作的心得和体会篇五
在本周，公司组织了为期两天的培训，每天培训一个下午的时间。因为大家的工作都比较的忙，这样的培训能够在不耽误大家的工作的情况下，还能让大家把工作做得更好。我认为，隔一段时间进行一次培训是很有用的。在培训中指出我们这段时间存在的问题，帮助我们进行改善，把工作做得更好。在进行培训之前，其实有一些人的工作已经做得很不错了，但是还是可以做得更好的。所以不论是为了员工的发展，还是为了公司的发展，对我们进行培训都是很有必要的。在培训的过程中，我们也能够发现自己的不足之处。
在工作的时候，我也时常出现错误，虽然对我的工作没有很大的影响，但我还是希望自己可以做得更好的。优秀和不优秀的人，就是看工作的细节。虽然说可能整体的工作已经很不错了，但细节地方的错误就是瑕疵，算不上完美。只有把工作的细节地方都做得很好了，才可以说是优秀。我的目标就是之后能够减少自己的错误，渐渐地不犯错，这是我的最终目标。在培训之后，我也知道了自己以后应该要怎么做，我做的不好的地方应该要怎么改善。
在之后的工作中，我会逐渐的提高对自己的要求。如果说之前我对自己的要求是把工作做完的话，现在我对自己的要求就是把工作做好。我需要多花一些时间在工作上面，在上交工作之前，再三的检查，自己在做的时候也多注意，尽量不要出现错误。特别是一些经常出错的地方，一定要检查。我在此次培训中也学到了很多的新的技能，能够帮助我把工作做得更好。培训负责人也给我们分享了很多他自己的工作经验，我觉得对我很有用。因为在这一行我还是一个新人，所以多学一点别人的经验对我来说是有利无害的。而且负责人的经验也是他自己一步一步的摸索出来的，所以只要我能够学到一点，我的工作就会有很大的进步。
在上完培训课之后，怎样把培训中学到知识变成自己的知识，掌握好这些技能才是最重要的，不然自己听了之后转头就忘了，还是不会有效果。这就是为什么同样一个人带的，有些人就能够做得好，而有些人上了培训课跟没上过一样。所以要想把工作做好，都是要靠自己努力的，不然别人说得再多，也没有什么用。