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最新肉牛育种工作总结报告(汇总5篇)

时间:2023-09-09 14:59:59 作者:BW笔侠最新肉牛育种工作总结报告(汇总5篇)

报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

肉牛育种工作总结报告篇一

014 年上半年工作总结xxxx年 年上半年,种植业股在县农业局的正确领导下,在上 级业务部门的指导下,以发展现代农业为主体,以高产创建为载 体, 积极推进粮棉油等项目的实施, 按时完成农情信息调度工作, 各项工作均取得较好成效。

一、补贴政策落实到位情况 1.完成了 xxxx年 年度////和///////项目的实施。

2.小麦“一喷三防”工作圆满完成,全县共完成省市下达“一 喷三防”面积//万亩。

3.高标准粮田建设顺利进行,现已完成///万亩,///万亩正 在实施中。

二、粮棉油等高产创建和夏粮生产情况 (一)小麦高产创建工作成效显著。本年度在//、 //、 // 三乡镇实施的///万亩小麦高产创建项目区平均亩产///公斤, 较 全县平均单产亩增///公斤,增产///。

(二)玉米高产创建落实///个万亩方,示范方田间管理工 作有序进行。

(三)夏粮再获丰收。今年小麦面积///万亩,与去年持平, 单产比去年亩增 /// 公斤,总产比去年增加 /// 亿公斤,增长 ///%。

(四)夏秋作物布局合理。经调查:全县玉米播种面积/// 万亩;花生///万亩;瓜类//万亩;红薯//万亩;大豆///万亩; 蔬菜//万亩。

三、农情信息工作 1.上半年共完成各种总结、工作汇报、工作方案///余篇。

2.上半年共上报农情信息///次,圆满完成了《河南省农情 调度提纲》和临时调度的要求,完成率///%。上报及时,数据详 实、准确。

3、上半年共上报文字信息////篇。文字信息数量多,质量 高。

四、下半年工作计划 1.落实小麦、玉米良种补贴。

2.积极推进高标准粮田建设进度。

3.加强玉米、花生高产创建示范方田间管理及技术培训。

4.加强玉米、花生、///、////等主导产业和特色农业的生产 管理。

5.做好农业局安排的各项工作。

肉牛育种工作总结报告篇二

越冬渡春情况:预计xx年底,xx市存栏各类牲畜46万头(只),农区存栏牲畜18万头(只)、牧区存栏牲畜285万头(只)。

饲草料储备情况:截至目前,共储备饲草万吨,储备饲料万吨,压制青贮万吨。

小畜配种和牛羊育肥工作情况:今年我市继续加大力度做好牲畜品种改良工作,截至目前,已完成配种牲畜34万头(只)、育肥牛出栏万头,育肥羊出栏万只、其中:园区育肥牛万头、园区育肥羊万只。

牲畜转场情况:牲畜转场工作预计将于11月10日开始,11月20号结束,需转场牲畜共719群28万头(只)。

动物疫病防治工作情况:目前xx市已进入秋季动物疫病防控工作,落实领导包村、干部包群的防疫工作机制,认真组织秋季防疫,截至目前我市已免疫羊万只、牛万头、猪万头,免疫密度100%,预计10月30日完成xx市秋季重大动物疫病防控工作。

我们采取面上检查与重点抽查相结合、普查与堵漏洞相结合的工作方法,对隐患疑点多,不安全苗头较突出的地方作为重点,由经常督导排查,消除安全隐患。进行不定期和重点抽查。每月至少对重大危险源巡查一次,同时加强日常安全管理,保持安全设施、设备正常运行,确保每一处重大危险源都始终置于有效地监控之下,防止任何安全事故的发生。

肉牛育种工作总结报告篇三

xx年是公司持续实现跨越式发展,各项工作取得突破性成效,“三个文明”建设同抓共进的一年。秉承党的_以来提出的一系列新思想、新理论、新观点,特别是树立科学发展观和构建和谐社会的指导思想,分公司党委在“三个代表”重要思想和_、十六届四中和五中全会精神的指引下,在重庆市_党委和润滑油公司党委的领导下,在分公司行政的支持下,始终围绕分公司改革发展稳定大局,紧贴分公司生产经营形势,紧紧把握职工的思想脉搏,继续坚持“高效低调、务实创新”的工作原则,倾力打造“六个一”党建工程,以“三大作用”促“三个文明”的协调发展。即:“一个原则”——以上级党组织的指示和工作要求为原则;“一个中心”——以企业生产经营和改革发展为中心;“一个重点”——以保持_员先进性教育活动为重点;“一个基础”——以加强党组织建设和提高党员全面素质为基础;“一个关键”——以加强领导干部和党员队伍建设为关键;“一个目标”——以培育团结、务实、创新、自强为主的团队精神和良好企业文化为目标。力求在企业生产经营的主战场上充分发挥“三大作用”,即:党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,促进企业政治文明、物质文明、精神文明的协调发展。积极探索新时期企业党建工作行之有效的途径和方式,加强党的建设,不断提高党的执政能力,积极拓展与时代要求和企业改革发展相适应的思想政治工作思路,进一步地把基础工作做强,把宣传平台做宽,把思想政治工作做活,为实现销量万吨、销售收入亿元、利润1200万元的全年经营目标提供坚实的政治保证、精神动力和要素支撑,彰显出分公司党群工作的内在张力、活力与动力,实现了“两手抓、两不误、两促进”。

回顾xx年分公司党委工作,有以下六个方面值得总结:

一、坚持新理论指导新实践,推动思想政治建设

分公司党委始终以学习贯彻“三个代表”重要思想和_、十六届四中和五中全会精神为主线,多层次、全方位地抓好思想政治建设。

(一)切实加强党政领导班子的思想建设,创建“四好班子” _同志指出:思想政治建设始终是党的建设的首要任务,是带动其它方面建设的根本性建设,必须抓紧抓实。分公司党委历来重视党政领导班子的思想政治建设。一是始终坚持中心组学习制度。做到学习有计划、有安排、重质量,重点在提高政治理论素质下功夫,在武装头脑、联系实际、指导实践上下功夫,在解决实际问题、工作难题、推动工作上下功夫,坚持个人自学与集中学习、专题研讨、专题讲座辅导、重点发言相结合的学习方式方法,确保中心组学习任务落到实处,务求学习取得实效。今年,就《关于加强领导班子思想政治建设的意见》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《在新时期保持_员先进性教育活动专题报告会上的讲话—_》、《中国_员章程》和十六届四中、五中全会精神等重点内容,结合企业改革发展的热点难点,做到每季度至少集中一次学习研讨。二是坚持党政班子联席会制度和重大决策事前碰头商议制度。做到重大决策党政保持一致,党政工作互相交流、支持、促进,遵循《重庆市国有企业党组织参与企业重大问题决策实施细则》的规定,确保党委参与分公司重大决策,确保上级党政组织的指示和工作要求,体现在分公司的决策中,落实在分公司经济建设和改革发展中。三是坚持民主生活会制度。借先进性教育活动的春风,分公司党委于9月初召开了党政领导班子专题民主生活会。润滑油公司党委领导、市_党建处和重庆市国有重点企业先进性教育活动督导六组领导专程到会指导。会上,分公司党政领导班子成员认真查找了在坚持科学发展观和正确政绩观,在理想信念、求真务实、联系群众、廉洁自律、围绕全年工作目标和执行上级党政工作决策情况等方面的问题。紧密结合班子和个人的实际,查摆问题、开展批评和自我批评,积极落实整改措施,为今后的工作和学习注入了活力。四是坚持领导班子成员参加基层党组织生活,坚持深入生产、科研和经营一线党员职工中间,开展谈心谈话活动,了解和解决党员职工存在的困难,密切联系了党员群众。通过把贯彻落实科学发展观和正确政绩观作为班子建设的重要内容和组织切实有效的政治理论学习,达到在意识形态领域和思想认识上的协调统一,扩大了领导班子民主、增进了领导班子团结、释放了领导班子活力,努力创建政治素质好,经营业绩好,团结协作好,作风形象好的“四好班子”。

(二)切实改进党员干部队伍作风,强化党性党纪教育,增强廉洁自律意识

一、步调一致、上下齐心、努力工作的氛围,力促形成聚力促生产、奋力保目标的火热局面。

二、坚持新思路打开新局面,推动“三大工程”建设

坚持“党要管党、从严治党”的工作方针,努力构建新形势下党群工作的长效工作机制,进一步规范党群工作程序和强化制度建设。今年从党群日常工作需要着手,先后规范了宣传报道、组织发展、会费缴纳、信访工作、会务工作以及文件印发和管理(含电子)、信息报送等方面的工作流程,确保了各项工作的有序开展。同时清理完善了《公司党员资料库》、《入党积极分子发展计划》等相关台帐,组织学习了新版《入党积极分子培养教育考察登记簿》、《入党志愿书》、《_预备党员教育考察登记簿》的填写要求,进一步规范内容和程序。继续把好党员发展的“入口关”,注重“早选苗、早培养、早发展”,坚持了团组织“推优”制度、业余党校培训制度、发展党员公示制度,不断改善党员队伍的年龄、文化和分布结构。分公司现有在职党员184名,占在职职工总数的,年初确立了9名发展对象和26名入党积极分子,共发展预备党员5名,按期转正9名。

肉牛育种工作总结报告篇四

(一)加强领导,明确责任。畜牧系统各单位要按照市安委会的统一布署,切实加强对安全大检查工作的领导,形成职责明确、分工协作、责任到人的工作机制,确保检查工作取得实效。

(二)细化方案,落实措施。各单位要认真分析安全生产现状和存在的主要问题,层层分解目标任务,明确实施步骤,落实工作措施,制定切实可行的检查方案,确保通过检查,切实从源头上排除各类安全隐患。

(三)落实责任,即查即改。要坚持边检查边整改,以检查促整改。对一般性安全隐患要做到立查立改;对暂时不能整改的隐患和问题,要指定专人盯守,限期整改、跟踪落实;对检查中未发现的安全隐患或对发现的安全隐患整改不到位而导致发生重特大事故的,要严肃追究有关责任人的责任。

(四)广泛宣传,舆论监督。广泛开展安全生产宣传教育工作,充分利用宣传手段,加大食品安全、疫病免疫、兽药饲料和草原监理等方面的宣传力度。努力营造全社会“关注生命、安全发展”的安全氛围。

虽然我局在安全生产方面做了不少工作,但也存在一些问题。一是有个别职工安全意识差,存在侥幸心理。二是有个别下属单位安全生产制度不健全,安全设施不太完善。

(五)检查本系统内贯彻执行安全生产工作安排,执行情况,防治重大动物疫病,防止草原火灾工作的落实情况,确保各单位牢固树立安全生产第一的思想,不断提高我局广大干部职工的安全意识。

(六)加强对兽药,饲料等畜牧业生产资料的监督检查,严整假药、劣质的饲料流入市场,加强对饲料、兽药经营场所和各养殖户使用情况的监督管理,严禁不符合国家规定和禁止使用的兽药,确保动物安全用药。

(七)加强草原管理,防止草原火灾。积极做好各项准备,提高草原防火意识,防止草原火灾的发生,确保草场安全。要采取责任到人,加强演练,制定预案,排查隐患,加强预警等手段,确保我市草场安全生产。

肉牛育种工作总结报告篇五

今年我县棉花生产是以科技兴棉,节本增效增加农民收入为目的,以市场为导向,以高产创建为重点,依靠科技推广全县棉花向优质、高产、高效方向发展。

主要病虫害发生种类有棉蓟马、棉盲蝽象、棉铃虫、棉蚜、棉炭疽病、棉枯黄萎病、棉红叶茎枯病。防治办法做到:首先做好预测预报,一旦达到防治指标,以各种信息传递方式迅速发送到棉农手中,如电视广播、信息平台等,然后迅速在全县范围内掀起防治高潮,全县棉田没有因病虫防治不力而造成损失。

关键技术不放松,实现高产又高效。一是种植优良品种,春棉以银山8,予杂35为主,面积为万亩,夏棉以中50、银山,9号、百棉2号为主,面积有3万亩。二是麦收后促早技术配套实施:早间苗、早定苗、促苗稳长;早施肥、浇水,搭好丰产架子;早中耕松土、破除土壤板结,铲除杂草,促壮苗早发;早打顶,减少无效花蕾,增加优质铃。三是科学化控。按叶龄模式化控,看天看地看苗情酌情施药。四是科学施肥:克服重氮轻磷忽视钾的错误施肥方法,实行配方施肥。五是加强病虫害预测预报,科学防治。

高产典型:林区,植棉10亩亩产皮棉公斤,乡范保民种4亩,亩产皮棉公斤。乡种亩,亩产皮棉95公斤。这些高产典型在当地都起到带头辐射作用。

工作措施:

一是建立健全棉花生产领导小组和专家指导组;

二是认真制定实施方案和规划;

三是科学制定技术规程;

四是做到方案到位、宣传到位、技术服务到位、物资配送到位、档案管理到位。

共发放技术资料1万余份,高产创建技术手册500余份,举办培训班30场次,培训农户1000余户,高产创建核心田每亩补助3公斤棉种和200多元农药及25公斤配方肥。

现场观摩:8月30日省农业厅经作站,省棉办,省农科院经作所,中国农科院灌溉研究所,市农业局,市棉办的领导和有关专家亲莅我县高产创建点现场观摩棉田生长情况,对我县棉花生产给予充分肯定。

气候特点:5月下旬,6月份光照温度正常对棉花出苗、苗期生长发育极为有利;7、8月光照充足,降水正常,温度适中,有利于棉花生长发育,为棉花多结优质铃打下了基础;9月份光照、温度正常对棉桃生长发育非常有利;10月上旬光照充足,温度适宜为棉铃吐絮创造了有利时机。

由于种棉投工较多,风险较大,棉花抗拒自然灾害较弱,发生自然灾害频繁,投资大,价格低,效益低,棉农迫切希望有一个较好的市场行情,趋于合理的棉花价格,棉农有利可图才种植棉花,虽然今年棉花种植面积略有减少,但棉纺企业用棉不会减少,将会持续发生求大于供的局面,价格将有所提高,用棉企业原材料价格上涨势必会影响企业效益。一旦超过用棉企业的承受能力,价格上涨空间将有所缩小。总之,农民种地是看效益,在目前花生价格下跌、玉米价格持平的情况下,棉花如果价格不上涨,棉农明年种植棉花的积极性将会受挫。如果价格上调,宜植棉地区还会扩大种植面积。

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