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2023年康复技师的工作总结和计划 康复年度工作总结(精选5篇)

时间:2023-09-08 15:19:59 作者:MJ笔神2023年康复技师的工作总结和计划 康复年度工作总结(精选5篇)

时间就如同白驹过隙般的流逝,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,让我们一起来学习写计划吧。计划为我们提供了一个清晰的方向,帮助我们更好地组织和管理时间、资源和任务。下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

康复技师的工作总结和计划 康复年度工作总结篇一

首先我们认真组织民间组织科室工作人员,反复学习《医疗卫生机构工商企业及其工作人员索要、收受红包、回扣责任追究暂行办法》和各种核心制度等文件机密文件及反面材料。今年全科共收到锦旗1面,拒收红包、物品若干,得到医院的肯定。今年科室将“总量控制、结构调整”作为工作的“重头戏”之一。为此,处罚力度一方面加大对医生的财务管理和惩戒力度。另一方面,应积极调整医疗结构,采取有效措施,想方设法减少医疗费用,取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓得一次性材料的使用。四是大力发展病床周转。通过强有力采取一系列强力措施,保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标,在越慢科室业务增长速度较快的情况下,并使各项费用维持在相对较低的水平,平均住院日仅为9.2天,切实减轻群众的负担。抓好医德考评运行机制落实。工作人员形象的好坏直接影响形象到我科及门诊的形象,我们运用多种形式,强化正面教育,普及医德医风和岗位职业道德的修养。

1、注重人才队伍建设

2、强化组织机构的落实

(1)彻底整改。

(2)彻底查办。

3、抓好“三个环节”的管理和监控

(1)入院时:全面查体,详细病史,严格用药;

(2)住院时:严密观察,安全护理,文明服务。

(3)出院时:注意事项,复查标准,热情相送。

4.加大安全运营管理力度

廉洁行医、诚信服务、“精心服务、爱心关怀”就没有成为每一位员工都即使认同的价值观,需进一步更进一步引进专业技术人员或外派进修;科内康复设备配置欠合理,而且没有充分运用起来,制约科室进一步发展;科室的`行政管理、经营管理水平仍有待提高、缺乏核心竞争力、专科影响力也有待提高,医院否定医疗技术形象虽然得到广泛认同,但是还有很大空间增强。

总之,回顾一年来的工作,成绩是主流,我们回为着好的做法,总结并纠正不足之处。对未来一年工作开展重点放在中风病和痛症及各种创伤术后康复、治疗颈专科腰椎间盘突出症等高职特色治疗、拟开展臭氧治疗颈腰椎间盘突出症及各类关节炎等、同时加强科室三级查房制度、临床带教、科研能力;在科室的行政运营管理、经营管理方面要严抓各种核心制度的、规章单病种诊疗规章、抓好临床医学路径落实。为医院的即新发展起到应尽的作用。我们有信心以后会做得会充分。

康复技师的工作总结和计划 康复年度工作总结篇二

康复技师大家学会他们看ct或mra片,与医生具体分析梗塞或出血病灶,颞叶顶叶额叶,基底节,丘脑,内囊,外囊,脑干,脑桥,小脑,根据部位给病人设计不同的训练方案,教会技师分析注意力障碍,偏侧忽略,方向感缺失,头控,肩控,肘控,腕控,髋控,膝控,踝控,每个阶段重点训练内容,在给病人锻炼过程中治疗师的口令,手输入感觉得位置,脚的位置,肩髋摆动的方向,上下左右内旋外旋的手感输入。在理论上的提升,和技巧手法的改善,使我们在本地区偏瘫治疗上独树一帜,治疗效果时间段,没有或很少异常步态,吸引来不少病人。一年来锻炼了4000人次偏瘫病人。收到病人锦旗7面,老年病人生活自理,中年病人回到工作岗位。教会护士偏瘫病人良姿位的摆放,教会护士偏瘫病人的坐站转移,以便监督家属是否做得正确。配合治疗师工作,使病人减少异常姿态,使病人少走弯路,减少住院时间。

截瘫病人大家学会治疗师查体,分析病人浅感觉,深感觉,脊髓休克期,完全性损伤,不完全性损伤,使用国际通用量表,与病人沟通治疗与预后,在截瘫训练方面与大医院矫形师配合,使病人得到与大医院一样的康复内容与效果。一年来锻炼了300人次病人.在截瘫病人护士开展间歇导尿技术,膀胱容量压力测定法,给病人制定饮水量表,定时间歇导尿,使病人形成正常的膀胱,改善肾功能,延长病人的生命。

在锻炼偏瘫病人过程中,吞咽障碍康复技术与病人管理工作形成系统化,条理化规范化。从病人一入院即进行评估,给予饮食干预,间歇胃管的使用,改变食物形态,改变水的形式,使病人减少误咽,误吸,抗生素的使用率从2016年的40%,到今年的10%不到,足以说明院感率的大大下降,医生护士切实感受到去年发烧不断,今年很少。2017年11月27日将与郑州大学吞咽研究所联合挂牌成立吞咽障碍临床科研基地,提高我们的理论水平与科研能力。本人也总结间歇插管技术的综述论文,作为第十四届康复医学会康复治疗师年会参会优秀论文和受邀嘉宾。在那儿接触到更优秀的康复护理,治疗师,康复医生,感觉更要继续学习,才能赶上内地与国外。吞咽障碍训练病人次2712人次,并开展了球囊扩张技术,使脑干梗塞环咽肌失迟缓病人的吞咽障碍得到解决。并立项科研课题间歇插管技术的临床应用,吞咽造影技术,使我们形成一个科研团队。

在医院开展心脏复苏术的同时,我科也开展学习海姆立克急救法,在生活中吞咽误吸窒息的病人不少,我科护士治疗师必须人人过关,在抢救工作中正确判断误吸的发生,给予及时有效抢救。在生活中和病区有很多成功例子,提高了护士与治疗师的职业荣誉感。

耳石复位技术大家对他比较陌生,人群发病率达40%,可见发病率之高,我科头晕病人很多花费1-2万元,碾转不少医院头晕不改善,到科室后给予体格检查确诊良性位置性眩晕,即给予1-2次耳石复位技术,立即解决了病人的头晕,平均每天复位1-2个病人,全科护士、治疗师、医生掌握了此项技术,全年复位2566人次。

基层医院养老院在今年也到基层医院和养老院传播我们的康复护理与康复治疗技术,希望更多的人得到先进的技术与护理,最重要的是病人得到尊严与安详的晚年生活。在参与团结一家亲工作中,看到一些脑瘫患儿需进行康复训练但家人康复意识欠缺,还有很多病人处于贫困中,残联有项目支持,但路途遥远,吃饭住宿家人耗费不起,建议有些患儿可留到我科康复,我们技术及条件对于早期脑瘫患儿可以解决此项工作。

配合兵团残联开展残疾儿童筛查工作

在兵团残联合五师残联参观指导我科工作,给予我们工作上的肯定与鼓励,配合兵团医院对我师64名残疾儿童给予筛查,对我科开展0-3岁幼儿脑瘫康复工作给予肯定,今年共训练脑瘫患儿250人次。并开展对6-15儿童心理智力筛查,筛查出异常患儿给予家庭康复指导和专业指引。

老年护理在工作中我们接触的主要是老年人,针对老年人帕金森,阿尔茨海默病,血管性痴呆,开展了老年痴呆智力筛查,心理测评,对此类病人开展老年痴呆康复及健康宣教,及早干预病程,与家属配合,减缓病程。对心理障碍病人给予及早干预,使他们更好的度过晚年生活,教育家属理解配合心理康复工作。年心理测评1340人次。

培训新进一名康复师,并顺利开展儿童康复项目,培养一名科内护理人员转康复师,培训及开展工作顺利,可以很好胜任此项工作,乌市第四人民医院心理培训护士一名,小儿脑瘫康复评估学习班派康复师与康复护士前去参加,为后备梯队做准备。

总之,今年在康复护理及康复治疗技术工作的开展方面领先北疆片区,取得了一定的经济效益和社会效益,在博乐地区有了口碑。

护理工作中的大框架已打好,由于科室不断壮大,业务量繁忙,有的病人慕名前来,不能怠慢,护理质控也只抓了大的方面,小细节不能督促到位,工作中的细节两位组长监督督促欠,吴素荣组长负责内容管理较好评,另组长积极性不够。

下一步已有项目做好做大做强,拓展新开展项目,做好梯队建设,做好科室的长久持续发展。

康复技师的工作总结和计划 康复年度工作总结篇三

积极并认真的学习党的方针政策,以病人为中心,以医疗质量、 医疗安全为重点,树立良好的医德医风,对待患者热情周到,一视同仁,构建和谐医患关系;加强有关法律知识的学习和思考,做到遵守国家法律、法规;积极参加医院组织的各项活动,服从大局,积极配合各科室的工作。

全科工作人员克服人手少、工作任务繁忙的困难,互相支持和理解,保证临床工作的正常顺利开展。注重服务细节,文明行医,提高病人的满意度,坚持“以病人为中心、以质量为核心、为病人提供优质服务”的宗旨,开展人性化服务,获得了病人的赞誉和表扬,多次收到患者送来的锦旗。结合二甲医院复审提出的问题,认真整改,积极配合医院的工作,全面提高医疗服务质量。

由于科室工作人员少,工作繁忙,所以,科室工作人员只有利用

工作业余时间开展业务理论的学习,不断提高业务理论水平,并选派一人外出参加为期半年的进修学习,期间参加“醒脑开窍”学习班的学习,使临床业务技术水平得到了不断的提高。积极参加继续教育学习,推行以人为本的管理理念,充分发挥每个工作人员的技术特长,人尽其才,调动工作积极主动性。积极开展适宜技术,增加临床治疗手段,提高了临床治愈率。

全科积极努力,任劳任怨,基本完成了医院下达的任务。针灸科全年完成4千多人次的针刺治疗,经济收入达8万多元;按摩科全年完成2千多人次的治疗,经济收入达7万多元。

因为科室工作人员相对少,可利用的工作空间又显得过于狭窄,所以,有的医疗器械闲置而无法开展正常的工作,给科室的工作带来很多的不便,使科室的经济收入减少;今后还要不断的加强工作人员的业务技术培训,走出去,请进来;积极开展宣传工作,加强与社会的沟通和各临床科室的业务联系。

总之,我科将在院领导的领导和支持下,团结一致,再接再厉,使工作迈向一个新的台阶,取得更大的进步!

康复技师的工作总结和计划 康复年度工作总结篇四

2011年我们围绕办院方针,坚持巩固、充实的原则,通过领导位置前移,整合优化资源,深化目标管理,夯实专科基础等措施,在确保业务数量稳步增长的前提下,使业务质量显著的提高,医院的整体工作跃上了一个新的台阶。

一、主要成绩

(一)、业务量大幅度增长。平均床日数较11年同期增长70%。出院人次较11年同期增长60%;脊柱病科最多一个月入院达60人次;偏瘫康复科病人最多时达38人,且70%以上的病员是三个月以内的新发病人;骨伤康复科脊髓损伤病人较11年同期增长一倍。药械科提前两个月完成目标,门诊人次较去年同期增长40%。

(二)、康复医疗质量明显提高。康复医疗规范化规程化建设明显进展。偏瘫康复科初步着手制定了康复流程及治疗技术实施规程;骨伤康复科初步制定了脊髓损伤的康复流程和治疗计划;脊柱病科初步制订了“腰椎连结紊乱综合征”住院流程及治疗方案。专科病历书写进一步提高,全年未出现任何医疗纠纷及事故。(三)、规范执行医疗保险政策,学习掌握工伤保险政策。严格执行了医保政策有关规定,未发现医保违规行为。并切合我院实际, 积极探索创新医保管理机制,变过去的医、患、管三点式管理为医、管两点式管理,慢病实行记账式管理,为患者提供了方便、快捷的医保服务,深受广大患者的好评及医保中心的肯定。慢病患者增加近一倍。

(四)、务实学习气氛逐渐形成。围绕全员普及学习康复知识计划,全院组织讲课10次,各科采取不同学习方法,内科结合实际学习专业及康复理论;偏瘫康复科采取边讲边操作等多种方法学习;骨伤康复科针对病人在治疗中发现的问题讨论学习,脊柱病科学习脊柱病康复等知识。药剂、医技、眼科、口腔、门诊、综合科参加相应科室康复知识学习,全院学习达117次。继续开展了以网络文化为载体,以尊重、关爱、责任、敬业为内容的医院文化建设。全年撰写论文及服务心得96篇;全院有博客70余个,发表博文816篇。(五)、专科康复医疗体系进一步凸现。已初步形成了以椎间盘突出为核心的脊柱病的康复和以偏瘫、截瘫为核心的神经系统疾病康复为特色的专科康复医疗体系。三大病区成为我们的三大拳头专科。

(六)、医院整体工作跃上一个新台阶。医院整体环境整洁、温馨、舒适;全院组织管理、业务管理规范有序;专科康复医疗体系已基本形成;社会认知度进一步提高,医患关系更加和谐,病员的覆盖面和辐射面不断扩大,脊柱病科病员到辐射晋、陕、豫、等十余省市,今年有来自北京的病员,市区、陕县、卢氏病人明显增多。骨伤康复科病员辐射山西、陕西、四川、洛阳等。有不少患者在外地治疗效果不理想,转我院后康复疗效显著,非常满意。先后收到锦旗、匾牌、感谢信6次,感谢留言30余条。

二、具体做法

(一)、各项成绩的取得,得益于我们有一个切合实际的工作思路,有一个切实可行的工作要点,明确了前进的方向,避免了临时性、盲目性,并且阶段性安排有序,有条不紊的完成各项工作。

(二)、有一个具体的工作措施,真正做到目标明确切实,措施得当有力。

1、领导位置前移,深入实际,调查研究,从听汇报、批条子到现场办公,协助科室,出主意,想办法,发现问题,及时解决。脊柱病、骨伤康复科管理井然有序,内科业务质量较往年明显提高,偏瘫康复科业务量稳定。同时各科围绕目标要求,找出了工作的切入点。

2、整合优化资源,改造了后二楼及三、四楼大厅,改善了环境,撤掉六楼手术室为脊柱病治疗区,扩大了规模,上了档次;眼科手术室移到后一楼,方便实用;输液中心与内科合并,减少了安全隐患;医保药械合并,创新医保管理机制,起步快,发展稳,达到了预期目的。

3、深化目标管理,进一步加强目标管理,真正起到督促作用,在提高业务量的同时,重点进行全员康复知识、专科理论技术学习和交流,并以网络为载体开展文化推介活动,写论文,谈心得,发表博文大力推介医院、科室和个人业务专长,体现了把虚实做事,把事实做虚的原则。各科制定了学习计划, 并组织实施,全院上下可谓切实认真,紧张有序。师者,认真备课,有理有据,图文并茂。学者,认真听讲,谦虚谘询,理解消化。工作之余,既有埋头答卷,又有讨论争辩,自觉学习已蔚然成风。

4、夯实专科基础,以实用、有效为原则,进一步充实内涵建设,初步制定了一套康复功能评定规程和治疗技术实施规程,规范了治疗。脊柱病科开展以脊柱病专家为核心的团队小组诊疗模式;骨伤康复科形成了以康复医师为主导的协作组模式;内科转变观念,主动认真学习康复知识。并开展了一些康复治疗项目。为医院再上一个新台阶找出瓶颈,我们走出去。学先进。找差距。五月份到广东省康复中心、香港理工大学进行考察学习,十月份参加中国康复研究中心举办的第39届全国康复治疗技术培训班;并参加青岛第五届偏瘫康复治疗技术高级研讨班,进一步提高了康复理念,同时学到了康复诊疗技术,看到了康复医学的广阔前景,更坚定了我们做好康复事业的信心。

三、存在不足:

1、虽然业务量大幅度增长,但康复医疗管理有待于进一步提高。

2、我们的政策学习掌握和利用有待于进一步加强。

3、全员康复医学知识培训有待于针对性、系统化。

4、我们的医院文化建设还需要深化和强化。

5、专科医疗体系建设应进一步加强,在内涵上下功夫。

6、我们医院的整体工作虽然上了一个台阶,但基础不稳固,还需要进一步巩固提高。

四、建议:

1、结合实际有针对性强化康复知识培训和文化建设。

2、围绕尊重、关爱、责任、敬业医院文化,开展感动服务,强化服务意识。

3、我们要围绕康复本质,结合工作实际,各科室探索我们自己的业务工作新机制。

4、我们要从康复评定入手,严格执行评定与治疗相结合的原则,提高专科医疗水平。相信全院职工在两委会的领导下,巩固已取得的成果,开拓进取,拼搏向上,力争在新的一年取得更大的成绩,为我们的康复事业做出自己的应有贡献。

康复技师的工作总结和计划 康复年度工作总结篇五

****党委、政府高度重视残疾人工作,为促使我镇残疾人各项工作制度常态化,****残疾人联合会完善机构组织,健全各项残疾人制度,落实各村残疾人人员和经费,并这里构建残疾人康复网络。

我镇认真开展残疾人工作,通过照料行动、办理残疾人证件,特困残疾人专项补助申请、残疾人助学金申请、残疾人就读特殊教育学校等,为我镇的残疾人提供了应有的帮助。

我镇结合法制、安全、留守儿童、精准扶贫等工作的契机,加大残疾人普及相关知识和政策,残疾预防知识和早期干预的重要性等,把预防和康复知识传到每个残疾人家庭中,让更多的残疾人感受到党和政府的关怀,让他们都得到应有的关心和支持。

20xx年6月20

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