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党员冬训个人总结 学生党员个人年度工作总结报告(模板5篇)

时间:2023-09-08 14:53:08 作者:翰墨党员冬训个人总结 学生党员个人年度工作总结报告(模板5篇)

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。那么什么样的报告才是有效的呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

党员冬训个人总结 学生党员个人年度工作总结报告篇一

___,男,汉族,中共党员。现担任____学院学生党支部组织委员、08级助理班主任,曾先后担任学生党支部纪检委员、学生会办公室主任、助理班主任、班级副班长等。

20__年9月以来,___同学积极参与学院学生工作,兼任多职,专注于学生党支部及院学生会两个部分,于此期间,工作上进,认真负责,取得了不菲成绩,多次获得领导老师及同学们的嘉许,并秉承工商活跃、积极、乐观的学习生活风气,一如既往地组织与团结同学,顺利开展了学院相关学生工作,发扬了工商风采。

在参与学生会工作中,___同学主管办公室这一关键部门,协助领导老师进行信息传达和部分学生管理工作,带领部门单独组织了学院十大优秀学生干部、十大素质标兵评选,学生会部门述职大会等活动,协助其他部门参与运动会、迎新晚会、学术节等几个大活动,活动本身取得的优异成绩就说明了各部门的优秀表现,当然也包括了办公室的不俗表现。同时,办公室作为联系各部门的纽带,对各部门进行考核监督,并管理着学生活动的各项经费开支,使得学生会内部的考核机制公平、公正、公开且纪律严明、令行禁止,规范了学生会的行为,对学生会这一学生组织的规范性做出了较有效的努力。而学生经费管理,也本着“开源节流”的工作态度,贯之以行动,也取得了显著成果,使得浪费减少,经费的使用更具有效性,也间接地提高了各项活动的质量。办公室的不俗表现,自然离不开其主管学生___同学对部门及委员们的循循善诱。年终换届之时,办公室八个委员中仍然有六位希望留在学生会继续工作,由此可见一斑,部门内部的氛围延续了部门成员的工作热情,充分调动起了成员们的进取心。___同学在任期间,着重提高部门的工作质量和工作效率,较为突出的是,提高了部门会议的效率,坚持“不开无效之会议”的态度,全年召开部门会议共3次,其间有一小插曲,部门会议散会后,所有部门委员均不愿离开,聚在一处铺陈畅聊开来,可见这一部门的凝聚力之不缺。年终优秀部门评选,以___同学为代表的办公室这一部门以高得票数获得了“优秀部门标兵”的荣誉称号,全年的工作获得了充分的认可与肯定。

___同学自20__年10月加入了工商管理学院学生党支部这一支部组织,历任楼栋党支部办公室主任、纪检委员、组织委员等职。工商党支部自20__至20__年间,不断优化学生党员管理,党组织活动不断创新,风采渐起,声誉日隆,从而在学校赢得较大的认可,并被作为典型以示范推广。工商党支部的不断进步,携带着___等党员同志的共同努力。在此期间,___同志敢于承担责任,配合支部领导老师,和学生党员们一道为组织的学生党员管理及活动开展贡献了不薄的力量,正是他们幕后的辛勤努力才换得这一支部的不断进步和美好声誉。

在承担以上工作的同时,___同学还担任了08级工商管理3班的助理班主任(下班党员)至今。在一个数逾半百的班级,___同学指导了他们自入学以来的各种困惑,帮助他们解决了大量的问题,引导这个新生班级逐渐从“不知”导向轻车熟路,实现了新班级及新同学们的成功转型。___同学在指导班级的过程中,对新同学们的各种问题均不厌其烦地予以解答,耳提面命,不辞费时。___同学的耐心指导,获得了班主任老师的嘉许和工商3班同学们的称赞。

在承担责任积极工作中,___同学获得了不菲的殊荣:优秀学生;优秀团干;优秀团员;十大自强之星;暑期“三下乡”先进个人;创业技能竞赛月先进个人;“学习实践科学发展观”演讲比赛二等奖;支教“爱心积极分子”;所带部门获“优秀部门标兵”称号。

荣誉并没有阻碍___同学进步的步伐,他仍然一如既往的发奋学习、工作,秉持着自己“谨言慎行,但求无过”的处事信条,不断地向新的成果迈步挺进。

党员冬训个人总结 学生党员个人年度工作总结报告篇二

一、参加冬训对象:党员、中层以上干部、入党积极分子

二、冬训时间:(x月7日上午-x月9日下午)共3天。

三、冬训的主要内容:本次冬训重点是进行了4个专题的学习。

第一专题:深入进行党的xx届x中全会精神的学习教育。

第二专题:进行推进我市经济社会全面和谐发展目标的学习教育。

第三专题:进行以提高党的执政能力为重点、加强基层党组织建设的教育。

第四专题:进行全面落实科学发展观,办让人民满意的教育的学习教育。

20xx年x月7日上午8:30在学校会议室,党支部书记邓对今年我校党员、干部冬训工作进行了安排。要求围绕“认真学习贯彻党的xx届x中全会精神,加强党的执政能力建设,进一步认清形势,明确任务,全面落实科学发展观,办好让人民满意的教育”这一主题进行学习和讨论,引导我校党员、干部的思想和行动统一到全会精神上来,有针对性地解决当前我市经济社会发展、三个文明建设、党的建设及教育发展中的突出问题,努力实现我市教育持续发展,推动全市经济、社会的全面发展。

冬训的重点是组织党员、干部认真学习《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》和市县领导在市县教育工作会议上的讲话。

一是党员冬训与学习贯彻党的xx届x中会精神相结合。把党员冬训工作作为学习贯彻党的xx届x中会精神的重要载体,把xx届x中会精神作为今年党员冬训的主要内容。教育党员同志们深刻认识加强党的执政能力建设的重要性和紧迫性,把握和坚持五十年党执政的经验,明确加强党的执政能力建设的目标和任务,切实增强贯彻落实《决定》精神的自觉性和主动性。

二是坚持党员冬训与推动当前工作相结合。要求党员冬训为办好让人民满意的教育服务,为做好开展保持共产党员先进性教育活动准备工作服务。

三是坚持党员冬训与开展星级党员评比,加强民主评议相结合。在民主评议出的合格党员中进行星级党员评比,调动了党员的工作热情。

四、冬训中的主要做法。

1、抓住重点,开展冬训工作。在教育内容上是以学习贯彻党的xx大x中全会《决定》精神和市县教育会议精神为主线,重点学习党的xx届x中全会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》和相关领导的讲话,培训学校党员同志、中层以上干部、入党积极分子。

2、结合实际深化冬训工作,在党员的冬训中要紧密联系本单位改革和发展的实际,针对党员和干部在思想和工作方面存在的实际问题,通过民主生活会的形式,有的放矢地开展教育和帮助提高。

3、各种形式,推进冬训工作。通过集中学习和自学相结合、讨论和研究相结合,请进来专题辅导和开展相应活动相结合,切实提高教育效果。

党员冬训个人总结 学生党员个人年度工作总结报告篇三

2019年,分会在企业工会的正确领导和部门领导的全力支持下,紧紧围绕科研主线,充分调动全部门职工投身科研工作和工会工作的积极性,开展了一系列富有成效的活动。

2019年分会工作的中心是紧紧围绕科研主线,建设王海班组。认真做好本职工作,进行科研创新是我们每个职工的应尽职责,全部门职工通过学习单位领导职代会讲话等,进一步激发了工作积极性,尽心尽责,全身心的投入科研工作,努力建好王海班组。一年来,我分会不仅在标准化建设过程中积极协助领导工作,而且还协助本部进行了学术交流、思想讨论等活动,丰富了同志们的头脑,增长了知识,提高了业务水平和操作技能,促进了职工的创新能力培养和积极向上的团队精神建设。

根据标准化建设要求和统一安排,分会在办公室和实验室布局、分配时特别强调保护职工身心健康,积极协调各组,配合部门领导和各组组长,对大型实验设备配置、使用、维护进行重新规划,谁需要谁使用谁登记,使设备利用率显著提高。在合理化建设和双增双节活动中,我们注意挖掘内部潜力,开展技术改造,克服浪费现象。通过多方论证并实施的部分改造项目,避免了新购设备,节省设备支出数万元。

职工才是企业的主人,为保证职工切身利益,分会特别强化了工会的民主管理,以民主选举的方式增选了三名职工代表,并选举了新的工会主席。我部门职工代表都能积极参加企业职代会,充分发挥职工代表的职权,就单位领导的工作报告及出差补助改革、奖金分配改革等多项制度改革发表了自己的意见,在制度和作用上保证了职代会职权的落实。

职工是工会的服务对象,一年来,分会以人为本,以稳定职工队伍为重点,主动探访病患职工、家属生小孩的职工;对于新婚职工,由工会牵头,年轻职工为主,积极帮助他们准备婚事,并分担他们的部分工作,真正做到了真心实意为职工解决现实问题,稳定了职工队伍。

为活跃职工的文体生活,一年来,分会在资金短缺的情况下,仍先后在2019年元旦、春节、三八、五一、国庆前后开展了茶话会、乒乓球赛、庆三八女职工活动、旅游等多种喜闻乐见的文体活动,并组织我部门职工积极参与企业工会组织的卡拉ok比赛、越野长跑、龙舟赛、排球赛、知识问答、奥运知识问答等活动,不仅取得了优异的成绩,而且用健康向上的文体活动占领了每一位职工的思想阵地。

特别值得一提的是,在年终岁尾,分会经费特别紧张的情况下,主任和书记仍然坚决支持按照传统,热热闹闹的搞了一个新年茶话会,不仅增进了感情,促进了和谐,同时又强化了工会组织的凝聚力和向心力,给分会的工作划上了一个圆满的句号。

此外,分会还积极组织和协调职工为帮扶困难职工捐款,并积极配合企业工会管理和维护运动场地等。

总之,一年来,分会切实履行了工会“建设、维护、参与、教育”的基本职能,工作是卓有成效的,成绩是有目共睹的,虽然荣获优秀工会的荣誉,但自身工作仍有不足,对此,我们将在今后的工作中加以克服和解决,希望企业工会和兄弟分会能继续给予我们大力支持。

党员冬训个人总结 学生党员个人年度工作总结报告篇四

1.精心组织,狠抓落实。

(一)营造浓烈宣传氛围。

为使全镇干群对创卫工作达到思想同心、目标同向、行动同步,我们十分重视宣传工作,而且把它贯穿于整个整治工作的全过程,除采用常规的标语、横幅、广播等宣传形式以外,还结合我镇实际,采取一系列行之有效的宣传活动。一是开展组织大_活动。先后两次组织由镇主要领导亲自带队,全体镇委镇干、村、居干部共同参与的_镇环境整治大_活动。二是组织村、校联合开展共同宣传活动。充分利用驻城优势,安排相关社区分别与驻城的郑梁梅学校、金城学校、一中、实小、_中心小学等学校开展“小手拉大手、一起拿扫帚”“村校联手,共同打造_城”等主题宣传活动。渠北路工委在新世纪广场还专门举办了主题为“争创八好社区暨健康知识有奖问答现场会”。三是举办迎国庆六十周年创卫图片展。通过在各社区之间巡回展览宣传展示我镇的创卫成果。四是编发专题简报。为配合城乡环境卫生综合整治工作,每两天编发一期_镇环境综合整治工作简报,交流各村、居整治经验。

(二)、加大综合整治投入力度。

创卫工作的关键在于经费的保障,投入的大小决定效果的好坏。为此,我镇不断加大投入力度,全年共投入资金850余万元。其中投入近十万元对保洁车辆进行更换,发放新的保洁员标志服等。投入160万元用于“三清”工程。动用大中小挖机128台次,垃圾清运8000多车次,组织人力10000余人次,着重开展对涟南羊路、大关路、淮涟路、三百工程路等重点地段和区域进行整治。清除、清运杂草、杂物9000余吨,清运积存垃圾5000余吨,整治城乡主次干道两侧乱堆乱放2500多处,移除草堆、秸秆1700余垛,拆除乱搭乱建120余处,清除城区菜园6200余平方米。投入680万元进行基础设施投入。新增垃圾桶、池近400个,铺设下水道6500余米,架设路灯420盏,硬化背街小巷路面19000平方米,疏浚河道28公里,粉刷墙面28000平方米,绿化面积__0平方米,涂刷树木18000余棵。

(三)、严格执行整治标准。

按照“突出重点,以点带面,均衡推进”的原则,对照环境整治标准,全力整治,确保视线范围内无杂草、无曝露垃圾及“牛皮癣”,无污水溢流、无乱堆乱放、乱搭乱建,无散养家禽家畜,背街后巷无藤架、无菜园,田间地头无秸秆等。具体工作中,我们坚持把沿河、沿路作为主攻目标,着重涟南羊路、三百工程路、大关路、淮涟路、各中心村、工业集中区等46个重点区域,并将责任细化到人头,明确整治时间和标准。为了强力推进全镇环境整治工作,我们还将4月份定为环境整治“突击月“、11月10日至20日定为突击旬,集中全镇人力、物力和财力,各点出击,全面开花。与此同时,我们还努力打造亮点,促进和带动整个面上的整治工作。全年共打造涟南羊路、二塘中心路、大关路、华茂巷、光明巷、长安巷、城东中心村、工业集中区等亮点26处。

(四)、强化督查督办力度。

镇主要领导先后多次牵头召开创卫工作推进会、现场会、解剖会。强力推进我镇的创卫工作。镇创卫办人员全天候在各个社区路段现场进行指导,发现问题及时开具交办单,责令限期整改。全年共下交办单200余张、查处保洁员15人次。根据县创卫办要求,今年创建“八好社区”是创卫工作的重点。我们创卫办人员按照分工,在正常督查的基础上,重点督查“八好社区”的创建工作。加强对重点路段、亮点工程的督查。针对有些社区创卫档案欠缺现象,我们派出专人逐个上门指导,查漏补缺,现已基本达到要求。

(五)、健全制度保长效。

为巩固我镇城乡环境综合整治成果,不断探索城乡环境综合整治长效管理机制,实现镇村环境卫生管理制度化、经常化、规范化。我们修订、完善了《_镇环境综合整治长效管理机制》、《_镇农村社区垃圾清运制度》、《_镇保洁员管理管理制度》、《_镇居民户“门前三包”制度》、《_镇社区创卫督查评比制度》。

2.存在问题及明年打算。

1)、采用多种形式继续做好创卫宣传工作,特别是加大社区对辖区内居民的创卫意识宣传,采用多种形式提高居民的创卫意识。

2)、重点督查保洁员的保洁情况,对查出的问题对照制度坚决执行不手软,同时还要加大对社区的责任考核。

3)、督促社区积极与帮办单位协调,积极争取创卫资金,加大便民设施投入。

4)、建立健全镇创卫宣传与督查网络,建全镇、社区的创卫台帐,加强创卫档案管理。

我们在创卫中虽然做了一些工作,取得了一些成就,但离省级卫生城市的要求还有一段距离,在今后的工作中,我们将不断总结经验,不断开阔思路,主动积极做好做实各项工作,为我镇的创卫工作再上一个新台阶而努力!

党员冬训个人总结 学生党员个人年度工作总结报告篇五

一、建立机制,强化责任

镇党委及时成立了蓼泉镇农村党员冬训工作领导小组,并明确了驻村指导组将党员“冬训”工作同步检查指导。11月15至16日,各村党支部迅速行动,分别召开会议对本村农村党员“冬训”工作进行了安排动员部署,成立了领导机构,并制定了本村农村党员“冬训”工作的安排意见、学习计划和具体日程安排表,全镇农村党员冬训工作全面展开。从健全完善工作制度入手,建立了驻村指导组工作制度、领导责任制、巡回检查制度、党员民主评议制度和办公室工作制度,强化了领导责任,明确了各职能组的工作要求,为农村党员“冬训”工作的有序开展提供了制度保障。

二、围绕主题 突出重点

在今年的“冬训”中,我们以学习贯彻党的xx大精神为主线,加强党的基层组织建设以及明确任务,理清思路,增强经济发展意识、创新意识和民主法制观念,切实改变工作作风,实现富民强镇的目标为主题,把学习党的xx大和省、市、县委有关重要会议精神,加强党性教育,抓好技能培训,开展民主评议,丰富实践活动,激励引导广大党员干部带头贯彻执行党在农村的各项方针政策为主要内容,集中精力解决党员干部思想中的种种疑虑,从而使党员“冬训”取得了实效,激发广大党员在新农村建设的实践中创先进、争优秀,充分发挥党员的先锋模范作用,推动全镇经济社会跨越式发展。

三、丰富载体,营造氛围

为进一步提高农村党员干部群众对农村党员“冬训“工作的思想认识,充分发挥舆论导向作用,镇党委精心制定了农村党员“冬训”工作宣传标语20条印发各村。各村党支部采取张贴小标语、刷写墙体标语、书写黑板报、发放宣传资料等形式,加大农村劳动力技能培训及农村党员“冬训”工作开展的宣传力度,切实提高党员群众的知晓率。党员“冬训“期间,镇党委悬挂横幅2条,各村党支部张贴小标语270条、悬挂横幅9条、书写黑板报9期。同时,镇党委结合下基层活动的深入开展及时编发《简报》,宣传全镇下基层活动及农村党员“冬训”工作进展情况以及各村工作动态,加强了面上工作的指导和交流,目前已编发简报21期。通过全方位的宣传动员,营造了浓厚的舆论氛围。

四、强化措施,注重实效。

一是加强培训教育,提高冬训实效。按照学习教育阶段工作安排,农村党员主要以党的xx大精神的学习教育,《党章》和党纪条规的学习教育,省、市、县委有关重要会议精神的学习为重点,结合“联村联户为民富民”行动和劳动力技能培训工作的开展,坚持“实际、实用、实效”的原则,采取集中学习教育与实地培训、理论知识与操作技能、统一授课与分层施教、专家讲解与交流提问、会议培训与现场观摩、互相讨论与算作对比的“六结合”方式,进行“订单式”学习培训,同时,充分利用远程教育终端接受站和远程教育中心户等良好的教学设施和优势,开展“点播式”培训教育,切实提高党员“冬训”的实效。至目前,全镇广大党员集中学习教育86场(次),参训党员达786人次,村社党员干部学习笔记达4000字。

二是严格方法步骤,认真开展党员民主评议。镇党委结合“基层组织建设年”主题实践活动的深入开展,扎实开展党员民主评议工作。采取党员自评,党员互评,民主测评、县派工作组、包村领导、村党支部点评的方式,对全体党员进行民主评议。同时镇党委结合党员“冬训”工作,各村党支部在广泛征求意见,诚恳开展谈心活动的基础上,成功召开了班子民主生活会和党员组织生活会,对全体农村党员进行了评议定级。全镇9个村党员民主评议工作及班子民主生活会工作任务全面完成,评出优秀共产党员80名,并予以表彰奖励;基本合格党员56名,制定整改措施,确定了帮扶对象,建立台账,促其提高;征求到广大党员对村党支部意见建议16条,树典型聚合力,两委班子进一步团结,党员群众发展信心进一步增强,有效推动了当前工作落实,农村党员发挥先锋模范作用的责任感和紧迫感明显增强。三是扎实抓好流动党员教育管理。

镇党委针对农村党员流动党员点多面广实际,通过各种举措认真开展流动党员服务管理工作,努力实现了管理上创造新经验、联络上建立新关系、服务上提升新水平、发展上作出新贡献的目标。从沟通联系、学习教育、作用发挥、提供服务四个方面构建流动党员管理新体系。在“冬训”期间,各村党支部不断完善流动党员台帐资料,集中开展了一次流动党员摸底调查活动,及时维护和更新流动党员信息库。及时组织流动党员参加各种学习活动,对流出的流动党员通过电话、短信等方式取得联系,不断增强流动党员的党性意识、宗旨意识和服务意识。同时,抢抓流动党员返乡时机,充分利用镇党校和党员远程教育平台,积极组织在外流动党员参加镇党校、村党员远程教育站点进行理论和实用技术培训,着力提高返乡流动党员实用技术水平,切实增强流动党员职业技能。全镇流动党员153名,返乡党员86名,对返乡流动党员开展教育培训5场次,参加党员人数达586人次,流动党员教育管理体系不断健全。

四是破解难题促发展。在党员“冬训”期间,各村工作组、村两委班子成员结合“联村联户为民富民”行动的开展,通过入户走访、调查民意、征求意见、帮办实事深入了解制约各村经济社会发展的瓶颈问题、掌握影响社会和谐稳定的信访问题、熟知与群众生产生活息息相关的民生问题、社会关注的热点难点问题,力求在破解难题中推动发展,在推动发展中破解难题。各村党支部结合各自实际,认真完成集中核查、公开承诺、领导点评、群众评议工作。目前,全镇各村党支部开展领导点评2次,群众评议1次,参与党员群众2390人次,共征集发展良策18条,破解发展难题9件,工作落实力度明显加强。五是积极帮助党员群众,走访慰问暖民心。党员“冬训”期间,工作组配合村干部开展送温暖活动,积极筹措资金,慰问困难群众,把党和政府的温暖送到群众身边。每到一户困难群众家中,仔细询问他们的家庭、生活情况,详细了解在生活中遇到的实际困难,认真倾听他们对工作组和村两委班子工作的意见和建议,带去了党和政府的亲切问候和良好祝愿,并向他们发放面粉等生活用品。目前,全镇开展帮扶慰问活动25次,根据实际走访慰问困难党员群众56户,提供援助资金达1.8万元。

五、抓主抓重,推动工作

在“冬训”工作中,镇党委高度重视,务求实效,以工作的成效体现“冬训”的效果,做到“冬训”与当前工作两不误、两促进。在工作中注重做到“五个结合”,促进当前工作。一是与做好冬季农业生产相结合。各村结合本镇实际,引导群众抓好冬季农业生产,组织群众开展科技宣讲、农业观摩、现场指导、结构调整等工作,特别是在蔬菜产业上,积极推广新技术,应用新品种,全镇蔬菜生产形势喜人,温室品种结构调整力度较大。二是与排查调处矛盾纠纷,维护社会稳定相结合。镇村干部切实履行维护稳定、促一方平安的神圣职责,通过扎实细致的工作,摸排影响稳定的不稳定因素,把矛盾消除在村社,营造了稳定和谐的环境。特别是对一些积累性的矛盾和玉米制种“订单”合同兑现方面的矛盾和纠纷,镇上采取领导包挂、关口前移、重心下沉等措施,镇村干部积极有效化解了矛盾纠纷。三是与转变作风做好当前各项工作相结合。

“冬训”期间,村社干部能从讲政治、讲学习、讲正气的高度,自觉加强党性修养,注重自身建设,查摆突出问题,提高综合素质,从群众最希望办、最愿意办的愿望出发,深入群众,解决问题,以显著的成绩体现村社党员干部的先进性,切实提高了为群众办实事的能力和水平。各村把新农保工作、新农合工作、群众玉米制种款的兑付、劳务输出等工作切实拿在手上,大力宣传引导,做好群众的思想工作,采取有效措施,各项工作进展顺利。同时积极做好今年的各项计划任务的宣传落实。四是与开展群众性的精神文明创建活动相结合。组织群众及早安排开展社火调研、文艺节目、体育比赛等活动,不断丰富群众的文化生活,积极计划开展“送温暖、献爱心”等扶贫帮困活动,解决群众生产生活问题,从维护群众切身利益的高度出发,开展扶贫济困活动,在冬训期间组织党员干部、致富群众开展捐助活动,把温暖送到困难群众的家中,切实解决了部分困难群众的生产生活问题。五是与谋划今年的工作相结合。各村在总结去年工作的基础上,及早谋划今年工作的思路、任务和措施。根据各村工作的实际,有针对性地提出了今年工作的重点,提交党员、干部、群众代表讨论研究,立足实际,注重创新,以群众利益为根本目标,把计划谋划好,目标确定好,措施制定好,为今年的工作开好局、起好步。

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