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任职思想汇报情况(通用5篇)

时间:2023-09-07 19:42:36 作者:飞雪任职思想汇报情况(通用5篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

最新任职思想汇报情况大全篇一

食药监局上半年履职工作总结

一、认真落实市政府食品药品安全目标管理责任书

(一)进一步健全安全监管责任制。县政府与9个部门及15个乡镇、街道签订了目标管理责任书,各乡镇、街道与所属行政村签订了目标管理责任书;继续将食品药品安全工作纳入政府工作目标考核和平安建设考核的重要内容;截止目前,未发生重大食品药品安全事故,未发生10人(含10人)以上的“瘦肉精”中毒事件,未出现“红色警告”等级的区域性、行业性食品质量问题。

(二)认真开展食品安全专项整治:一是组织开展08年问题乳粉清查销毁工作,印发了《关于清查销毁08年问题乳粉的紧急通知》,召开专题会议进行部署,成立工作领导小组,明确工作联络员,实行24小时手机值班、日报告、零报告制,各有关部门总计出动执法人员438人次,检查相关单位1388家次,我县未发现相关情况;二是下文组织开展食品包装材料清理工作;三是组织开展食品安全风险隐患排查工作;四是组织做好世博食品安全监管工作;五是组织做好元旦、春节、五一等重大节日期间的食品安全保障工作。全面推进食品小作坊、小餐饮店、小食杂店、小菜场、小农资店、小药店的整规工作。加快推进在建屠宰场投入使用,提高生猪定点屠宰率,加强宰前生猪尿样检测,加强对私屠滥宰和病死病害猪肉的打击力度。

(三)食品安全检测、信用、应急体系建设。检测资源整合工作已于2014年完成,各项食品检测经费得到落实;食品安全信息收集报送网络健全,信息发布做到统一、规范,及时掌握本地的食品安全状况,并编制年度食品安全状况报告;2014年已下发《关于印发县发糕等5个行业食品生产企业食品安全信用体系建设工作方案的通知》,食品安全信用体系建设得到稳步推进,强化企业诚信意识,在5个行业、30家试点企业扎实开展信用体系建设试点工作;食品安全应急体系健全,已建立健全覆盖县、乡、村、重点企业的应急网络,建立重大食品安全事故报告制度和应急处置保障机制。

(四)巩固、深化省级食品安全示范县和省级农村药品“两网一规范”示范县创建成果,大力推进食品安全示范乡镇(街道)建设。对09年度县级、市级食品安全示范乡镇进行表彰。制定10年食品安全示范创建计划,将示范创建任务通过县政府食品药品安全目标管理责任书、2012年度食品安全工作考核细则分解落实到各有关单位,在6个未通过县级食品安全示范乡镇验收、及10个未通过市级食品安全示范乡镇验收的乡镇、街道全面启动县级、市级食品安全示范乡镇创建工作。

(五)开展“千镇连锁超市、万村便利店”工程建设的扩面、提质、增效工作,建有连锁便利店的行政村累计达133个,覆盖面达50.7%;农村放心店食品统一配送面达97%。

(六)确保世博期间食品安全。制定了“迎世博”景区食品安全快速定性检测预警方案,开展了“迎世博”景区专项检测行动,发挥检测车、检测箱流动检测优势,对石窟景区、民居苑风景区、浙西竹海风景区等9处辖区风景点附近实施了流动检测、动态监管。出动检测车12车次,检测各类食品392批次,检测发现不合格食品18批次,监督销毁37.2公斤,有效保障了景区食品安全;同时,对高速公路服务区内的超市和土特产经营店进行了食品安全检查。

(七)积极开展食品宣传活动。县食安委办下发了《县食品安全委员会办公室关于开展2012年食品安全宣传周活动的通知》,并及时组织相关职能部门召开食品安全宣传周动员会,进行专门部署。农业、工商、卫生等相关职能部门分别开展了《食品安全法》及配套法律法规的执法培训工作;并紧扣宣传周主题,深入各乡镇(街道)中小学及托幼机构食堂和餐饮单位,开展形式多样的宣传活动,在校内显眼位置张贴食品宣传画与宣传标语,展示宣传板块12块,悬挂横幅5条;在城区6所学校举行现场咨询活动,与广大师生面对面交流。县食品药品监督管理局组织开展了“滋福堂杯”食品药品知识竞赛。

二、食品安全“五放心”工程再创特色

今年,县政府将药品信息化在线监管系统建设和食品安全“五放心”工程列入2012年政府为民办实事十大项目之一。结合我县县情,我们在食品安全“五放心”针对群众关注的热点,再出新举措,再创新特色。

(一)放心肉工程进一步深化:

我县是生猪养殖大县,全县有生猪规模养殖场825个,年饲养生猪量131.21万头,年出栏量81.56万头,年产值近20亿。为进一步推进放心肉工程工作的开展,今年我们将放心肉工程作为食品安全“五放心”工程中的重点内容突出出来,组织协调各有关部门进一步加强对生猪养殖、屠宰、生产加工、销售各环节的监管和规范,初步建立起生猪及其产品的质量可追溯体系。放心肉工程取得阶段性成效。

1、加强生猪养殖监管。一是建立健全农产品安全监管责任制和责任追究制度。制定了《农贸市场检测、报告和质量追溯制度》、《农畜产品质量安全检测制度》、《农产品产地准出制度》,起草下发了“关于进一步规范农产品生产记录的通知”,用制度规范农产品生产、加工和批发的行为。同时实施联场带户目标管理责任制,与养殖场、饲料生产经营业主分别签订《农资质量承诺书》、《不使用瘦肉精等违禁药品承诺书》和《饲料和饲料添加剂生产经营质量安全承诺书》共计2500份,发放《病死畜禽及产品无害化处理告知书》和《饲料和饲料添加剂生产经营质量告知书》共计2000份。建立生猪养殖综合档案622份,实行三维畜禽标识制度,实现源头追溯。二是加强生猪疫病防控和源头质量检测。同时不断完善防疫台帐、养殖综合档案制度和免疫质量督察制度,加强对免疫工作的检查和免疫效果监测,有效控制了猪高致病性蓝耳病、禽流感、口蹄疫、猪瘟、猪链球菌等重大动物疫病的发生。严格执行生猪售前15天尿样例行检测制度,今年1-6月份累计瘦肉精2025批次,均为阴性;检测农业投入品152批次,合格率94.7%。多年来本县无瘦肉精中毒事件,外销生猪无一例瘦肉精事件,也无重大食用农畜产品中毒事件。三是大力开展农产品质量安全执法年行动。深入开展“绿剑”1号、2号集中执法行动和“小农资”整规、农产品质量安全年行动及打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治、瘦肉精专项整治等执法活动,开展拉网式执法检查,出动执法人员120多人次,检查各类农资、农产品生产、加工、屠宰点和种养基地220家次,有力地打击农产品质量领域违法行为,确保了农产品供给的质量安全。四是推进生猪生态养殖。大力推进标准化畜禽养殖示范场建设,总投资320万元的胜德、健春2个生猪标准化养殖场项目建设已基本完成并投入生产。通过项目的示范带动,以点带面,有力促进了全县生猪标准化养殖建设的发展。大力开展生态循环畜牧养殖园区建设,建成半爿月生态养殖园区、兴泰农牧科技有限公司等标准化畜禽养殖园区35个,其中半爿月生态养殖园区列入农业部标准化示范小区建设项目,兴泰农牧科技有限公司被评为省级现代畜牧生态养殖示范场。不断加强养殖环境整治,完成464个规模养殖场排泄物治理,建成病死畜禽无害化处理池35个。

2、加强生猪屠宰的监管。1-6月份,共定点屠宰生猪50443头,乡镇定点屠宰率98.91%,城区定点屠宰率100%。投资4000多万元占地50亩的年产20万头生猪机械化屠宰加工厂已建成将投入使用。一是督促屠宰企业建立完善的管理制度。指导、督促屠宰企业建立了肉品质量追溯管理制、卫生消毒制度、票证使用管理制度等一系列内部管理制度,从生猪宰前进场到肉品入市销售,每个环节都有专人负责管理,并做好相关记录,做到宰前活体检疫、宰后肉品检验、各农贸市场有专人检查进市鲜肉宰杀凭证,凭屠宰票进市场销售。二是实行宰前生猪瘦肉精检测。1-6月份共检测生猪尿样4157批次,均为阴性。三是打击病死猪病害猪专项整治,共出动执法人员1500人次,检查经营户386户次,查处各类违法案件7起,收缴违法产品4000公斤,取缔非法窝点6个。四是加强政策扶持,推进机械化屠宰场项目建设。在用地协调、政策处理、筹备建设等工作上,积极给予扶持,我县年20万头生猪机械化屠宰厂建设已全面完工,将投入使用。新建屠宰厂投入使用后,我县将建立起“政府规范市场、企业依法经营、市场引导价格、部门执法监督”的管理模式,由定点屠宰企业在我县全面实施生猪统一收购、统一屠宰、统一检验、统一配送、统一纳税的“五统一”运作模式,全面推进我县放心肉工程建设。

3、推进“放心肉”统一配送工作。为从源头上保障肉品质量安全,我县积极探索放心肉的统一配送工作。按照“先行试点,逐步推开”的原则,率先在城区学校食堂开展放心肉配送试点工作,2014年9月我县印发了《县学校食堂放心肉统一配送方案(试行)》,在城区学校食堂实行了肉品的统一配送。08年又实现了大型超市肉品的统一配送。自配送以来,已向学校食堂配送肉品38.21万公斤,其中今年1-6月份配送7.8万公斤。城区各校未发生一起食用猪肉引发的食品安全事故,得到了社会各界的好评。下一步,我县将在前几年试点成功的基础上,全面普开肉品的统一配送工作:一是从9月份开展,全县乡镇所有的中心小学、初中、高中学校食堂全面实行放心肉的统一配送;二是全县城乡各肉品经销点实行统一配送,由定点屠宰企业按照科学规划、合理布局、有利流通、方便群众的原则,合理设定生猪产品配送网点,由各网点将生猪产品批发给经营户、屠工、屠商进行销售。

4、加强对猪肉流通、消费环节的监管。一是实行农贸市场(农批市场)、大型超市、食堂饭店肉品索证索票制。建立肉商、肉品批发商经营档案,签订生猪及其产品安全责任书,确保肉类产品供应安全。各市场产权主体和大型超市配设专人对进入农贸市场和超市的鲜猪肉、冷鲜肉进行查验登记、建立台帐。对无出厂合格证、检验检疫证和完税凭证的肉类产品,不准入市交易。二是实行县外猪肉及副产品入境报验备案制。凡县外鲜猪肉(白条)、冷鲜肉及猪内脏等副产品进入我县市场的,由供应商持当地生猪定点屠宰厂产品出厂合格证、检验检疫证、运载工具消毒证,向调入地动物防疫监督机构申请并报验,向商贸主管部门申请备案登记后方可入市销售。

(二)积极推进农产品统一配送工作

为尽量减少农产品中间环节,加强监管,更好的构建农产品质量安全追溯体系等质量安全保障体系,保障农产品从田头到餐桌的`安全,我县积极探索“公司+基地+专业合作社+连锁配送”的经营模式,推进农产品的统一配送工作。

1、具体目标:以供销社牵头搭建农产品销售平台、组建农产品配送中心,发展连锁配送业务。同时加强农产品的生产管理,推进标准化基地建设,各乡(镇)在现有的基础上建一个农产品标准化示范基地和一个畜禽产品标准化示范基地。鲜活农(畜、水)产品抽检合格率达到90%以上;加强区域性食品安全质量监管,推进小企业、小作坊整治和规范,地产食品抽检合格率达到95%以上。为配送中心提供优质安全的食品。进一步整治和规范单农产品流通秩序、加强餐饮单位的溯源监管,不断推进农产品的统一配送,实现学校、机关、宾馆、工厂、建筑工地食堂及超市、菜市专卖店等终端环节的农产品统一配送,从源头上控制农产品质量安全。

2、主要开展以下工作:一是强农产品配送中心的基础设施建设。重点搞好配送中心的安全监控、废弃物及污水处理、物流配送、冷键运输、保鲜仓储等基础设施建设。建立农产品检验检测系统,提高入中心农产品质量安全准入水平,建立质量安全可追溯体系。二是加强连锁门店建设。依托县农产品配送中心,采用直营、加盟等形式,推进连锁门店的建设,为市民提供安全、优质、价廉的产品。三是加强农产品供应保障。与目前已经被政府定点的蔬菜基地专业合作社签订销售合同,加强与外地的基地,特别是与能供应本地市场淡季基地的合作,保证市场的平稳供应。

三、探索开展药品信息化在线监管体系建设

药品信息化在线监管是提高监管效能、提高企业管理质量的便捷方式。今年,县政府将推进药品信息化监管体系建设列入了为民办实事工程。按照“先行试点、积极推进、分步实施、全面推广”的工作思路,我局积极探索药品信息化监管体系建设,取得了较大进展。一是建立药品批发、连锁企业实行药品储存温湿度在线监管。我县已有3家药品批发、连锁企业的药品储存温湿度实现100%全程监管。二是制定药品信息化监管体系方案。经过与电信等部门的调研,已经初步完成药品信息化监管系统解决方案,对我县主要的涉药单位实行药品在线监控,动态监测药品购进、保存、使用情况以及药师在岗情况,实现监管关口前移,而且降低监管成本,使药品品种、数量、流向得到监控,更好保障全县人民用药安全有效。三是积极争取经费保障。努力取得、县政府重视和支持,将信息化监管体系建设列为政府年度为民办实事十大项目之一。同时,我们主动对接上级有关部门,全力争取到资金扶持,力争全面完成药品监管信息化工程。

四、认真做好政府信息公开、信箱和政协提案办理等工作

(一)政府信息公开情况:我局按照《条例》要求主动公开了工作文件、标准范围、人事管理、廉政建设、文明创建、应急管理、专项活动、工作动态、依申请公开、局领导分工、局人员编制、机构设置、行政许可,工作动态等方便群众办事的信息;公开了领导信箱、举报投诉等对食品药品监管工作和人员的监督检查等内容;公开了我局所有承担的行政许可事项及其依据、条件、程序、期限以及申请所需要提交的全部材料。

(二)及时受理处理举报投诉。制定了信访举报投诉工作制度。对受理、办理、督办、答复四个程序在时限、格式等方面制定了统一的工作规范。接到信箱督办单1份,均给予了及时回复,属于职责范围内的及时处理,属于其他部门职责范围的及时协调转交。

(三)扎实做好政协提案办理。今年共接收到关于食品药品安全政协提案2件,全部按期办结。 一是成立了由局长任组长、分管副局长任副局长、各职能科室为成员的办理工作小组,组织开展办理工作。二是召开专题会议进行分析研究明确领办领导和责任处室,排出办理工作时间表,提出办理要求。三是承办工作与推进日常工作相结合,借助这个契机,提升食品药品监管水平。

正是有了上级局和县政府的领导和关心,有了社会各界的支持和理解,今年来我们获得了先后获得了省药品“两网一规范”示范县创建达标单位、2011年度市食品药品监管系统综合考核特等奖、市食品药品监管系统纪检监察工作先进单位、市药品不良反应监测工作先进单位、市医疗器械不良事件监测先进单位、县政协提案优秀承办单位、县依法行政工作优秀单位、县先进基层党组织、县农村指导员工作先进单位。今后,我们将继续努力工作,开拓创新,积极面对新挑战,认真履行新职能,为我县经济社会的发展作出新的业绩!。

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最新任职思想汇报情况大全篇二

下面是小编为大家带来的工程师年度及任职期满考核结果范文,欢迎大家的参考!

一年来,我们在市建委的领导以及省造价总站的具体指导和帮助下,从实践“三个代表”重要思想的高度,切实履行法律法规和有关部门赋予的职能,认真贯彻国家、省工程造价管理部门制定的有关方针、政策,遵循市场经济规律,积极探索我国加入wto后工程造价管理方面的新路子,抓住机遇,迎接挑战。

站领导班子团结站内的广大职工,同心同德,携手奋进,结合我市实际,努力开拓工程造价管理工作新局面,使我市的工程造价管理工作逐步走向科学化、现代化、民主化的轨道,不仅与过去的现状有较大的突破,在全省兄弟站的名次也在逐年提升。

严格学习制度,严明组织纪律,单位负责人带头学,并安排站全体职工周五集中学习,以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,认真学习十六大精神和三中全会文件精神,建设行业法律法规,通过学习使全体职工树立了宗旨意识、服务意识、大局意识。

教育广大职工要牢固树立正确的权利观、利益观和地位观,始终保持清醒的头脑,提高自身的“免疫力”。

市定额站肩负着全市建设工程造价管理的重任,号称建设系统的“物价局”,定额站的工作对建设工程造价的合理确定与控制至关重要,直接关系到房地产、建材等相关产业发展,从而对我市经济发展带来一定的影响。

过去各项制度不健全,也不尽完善,工作效率低下,办事程序不规范,主观随意性强,在社会上造成一定的负面影响,使定额站的形象受损。

针对这些情况我们及时地采取措施,以优化经济发展环境活动整治为契机,今年先后修定并完善了《定额站考勤、考核管理办法》、《定额站小汽车管理办法》,完善了《定额站财务管理办法》以及《定额站学习制度》等,加强了内部管理,规范了办事程序,提高了工作效率,树立了良好的单位形象,有力地推动了我站开展优化经济发展环境活动。

基本上做到了有章可依、按章操作,科学管理、依法治站。

使我市的建设工程造价管理步入规范化、科学化的管理轨道。

我单位现有人员已达17人,业务素质参差不齐,随着市场经济的逐步深入以及入世后工程造价管理水平要求的提高,无论从思想意识、工作方法、专业技术等方面,都很难适用新时期工程造价管理要求。

甚至闲暇之余,一度出现少部分人工作相互推诿,在同事之间搬弄是非,造成站内团结状况不良。

针对这种状况,新的领导班子一方面及时排查,对相关职工批评教育并做好思想沟通工作;另一方面从时间、经费上支持站职工参加继续教育,加强业务素质建设,提高建设工程造价管理水平。

为在定额站内营造一个团结紧张、严肃活泼的工作氛围,我们在定额站日常工作中开展集体活动或遇重大及敏感问题,均采取民主集中制的办法,先在站内领导班子中开会讨论,基本形成一致意见后,再交由站内全体职工会议讨论,讨论中大家充分发表意见,不搞站长一言堂,最后再由站领导班子(含室主任)开会形成决议后付诸实施。

在站内财务管理方面,严格遵循内部控制制度,实行民主理财,职工福利分配方面都实行公开操作,在经办、证明、审核等手续都齐全的情况下才批准报销,实行阳光操作原则,以消除职工误解。

此外在站内提倡大事将原则,小事将风格,不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做,互谅互让,互相尊重。

目前定额站的团结状况有了明显改观。

        1、通过建委下文收取费用。

2、通过接待咨询,对未缴纳的企业追缴费用。

3、对外地施工企业来我市从事建筑业务的通过各县(区)造价员登记造册配合我们上门收费。

4、委托部分县(区)通过招投标发放施工许可证收费。

通过上述措施起到了很好的效果,达到了预期的目的,为下一步的工作积累了丰富的经验。

开始,我们的办公条件简陋,硬件环境差,没有会议室,有时十几个人拥挤在一个办公室开会、学习,严重的影响了我们正常工作的开展。

去年,在委领导的大力支持下,我站解决了约80平方米的办公场所,缓解了办公拥挤的'状况。

另外,增添了4台空调,6台电脑,1台复印机,改善了单位办公条件。

为提高本站职工业务能力和改善职工的知识结构,我站先后投入3万多元支持五位同志到有关院校学习,使我们能够适应新时期工程造价管理的要求,为我站的下一步工作提供智力支持,使我们的工作能跟上时代的步伐,与时俱进,开拓创新。

(1)、发出工程造价仲裁和咨询文件100 份。

调解工程造价纠纷多起,为规范和稳定我市工程造价市场起到了积极的作用。

(2)、为了落实建设部《建设工程工程量清单计价规范》在我市顺利推行,在省站的统一布置下我站先后办了六期工程量清单计价规范学习班,参加学习的人有建设、施工、中介机构、造价员、造价师等,累计达500 余人。

主要课程都是由我站工作人员自己承担,改变了过去由省站派人或外聘专家授课的局面,并且我们还深入县里办班,为参加学习的人员节约了费用和时间。

此外还办了一期造价员培训班,为提高我市造价员从业水平起了积极的作用。

(3)、近几年市场钢材、水泥等建筑材料价格陡涨,引起工程造价市场混乱,造价纠纷不断、为保护甲、乙双方的合法权益,我们及时发出了《进一步加强建筑材料市场价格管理办法》,此办法的及时出台,为甲乙双方办理工程预决算提供了依据,减少了工程造价纠纷,在合理确定和有效控制我市工程造价方面起到积极的作用,赢得了社会各界的广泛赞誉。

(4)、发行《工程造价》1000 份。

(5)、按质按量完成了省站分配给我站“xx年土建定额”的修补工作,并受到了省站的表彰。

(6)、办理造价员考前培训班150人左右。

组织造价工程师报名、培训和继续教育100人以上。

(7)、办理造价咨询中介机构的脱钩改制和年检考核工作。

(8)、圆满完成了各级领导交办的其他工作和任务。

**年1月16日我应聘到海河市××监理公司工作,被安排在××工地,担任电力工程及有线电视网络工程的监理工作,至今工作已近一年了,一年来在公司领导和同事们的帮助下,圆满的完成了相应的监理工作任务,得到了业主和承包商的承认与好评。

初到工地,人地生疏,而本人面临着监理任务量大,监理区域广,监理工作人员少,等客观不利因素,因此在实际监理工作中,确实遇到了一些困难,面对困难本人并未退缩,知难而进,在实际工作中,积极主动接近业主和承包商与他们沟通,协调各种关系,以便尽快地开展监理工作,并抓紧时间熟悉施工图纸及有关设计说明资料,在最短的时间内了解工地状况及施工队伍的情况,很快的进入了工地监理工程师的角色。

在监理实际工作中,本人要求施工单位推行全面质量管理,建立健全质量保证体系,做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,定位有复查,材料、设备有试验,隐蔽工程有记录,质量有质检、专检,交工有资料。

在工程质量控制方面,采取主动控制与被动控制相结合,监理工作主动进行,以预防为主,对承包商资质进行审查,重点审查企业注册证明和技术等级,交验有关证件(复印件),了解技术力量简况,主要施工安装经历等,检查砂、石、水泥、钢筋等材料的供应情况及砼、砂浆的配合比。

根据工程特点及影响工程质量的关键部位,审核承包人提交的施工组织设计,并针对其不足之处提出改进意见,核查进厂材料的原始凭证、检测报告等质量证明文件。

进行事前控制,确保工程质量事故不发生或少发生。

例如:冬季施工,气温较低,砼浇灌、砌体砌筑、墙壁抹灰等都不易保证质量,因此要求施工单位提供冬季施工方案,提前预防,避免冻害发生。

对重要工程部位及易出现质量问题的分部工程制定质量预检措施,例如:电力工程专业电缆排管埋设工程施工中,人孔井是工程的重点部位,涉及到墙体砌筑、模板、钢筋绑扎、砼浇灌等多道工序,一旦疏忽就可能造成工程质量事故,特别是位于机动车道上的人孔井,一旦出现质量问题后果严重,因此在该部位施工中,加强监控,采取旁站监理措施,严格监理各部位的施工,并对影响施工质量的因素事前提出,要求施工单位编制预防措施及施工方案,从而保证了人孔井的施工质量。

加强事中控制,在监理轩宇二建施工队的施工过程中,发现该队伍使用的建筑材料红砖有质量问题,虽然承包商有实验室的质检报告,但本着为业主负责的态度,及时对该批红砖采取平行检验手段进行抽检,确信其各项强度指标满足设计要求后方允许施工单位使用。

该队伍在浇筑砼、砌体砌筑、墙壁抹灰施工中也存在质量问题,为保证施工质量,本人及时下发监理通知并要求施工单位对质量有缺陷的部位做修补处理,并达到设计、规范要求的质量标准。

在监理工作中,要求施工单位在电缆排管敷设施工中,按照设计内容、设计要求、施工验收规范,按质、按量敷设施工,施工后对覆土要求分层夯实,确保了管沟上面道路的质量。

在各工序施工中,要求施工单位严格执行国家和地方有关施工安装的质量报验制度,对施工单位交验的有关施工质量报表及时检查认定,根据设计文件及承包合同中有关工程量计算的规定,对承包单位申报的已完工程的工程量进行审核、签认。

监理记录是工程监理不可缺少的环节,本人有完整而充分的监理日记,详细的记录了每天施工现场的有关情况,为公平的解决业主与承包商的争端提供可靠的依据。

本人在两工地的监理过程中,积极协调各单位间的关系,使它们相互配合,相互支持,搞好衔接,保证了施工质量和进度。

通过上述工作,本人完成了×××与×××两工地电力工程专业地下电缆排管敷设填埋7552米(此数为沟长),地下人孔井制作127座,完成投资额6754万元;有线电视工程地下upvc管埋设2850米(次数为沟长),地下人孔井制作51座,完成投资额46.7万元。

一年的监理工作收获很大,但也有不足,例如:本人是学土建专业的,对电力工程专业知识了解不多,有些工艺要求不十分熟悉,而监理行业要求监理工程师应具备多学科、多行业丰富的知识,因此本人在各学科专业知识方面,还需继续努力学习,不断提高自己的业务能力和专业水平。

目前工地监理工作并未完全按监理程序进行,例如:设计交底,图纸会审,第一次工地会议,向业主和承包商介绍监理工程师及监理内容,制定监理规划、监理细则等工作未按监理程序进行或仅部分按监理程序进行,造成监理工程师到工地后无人问津和不知监理范围及如何监理等现实问题,为避免此类问题在今后监理工作中再次发生,就必须严格执行工程建设监理程序,使监理工程师明确监理任务和监理依据,做好监理工作。

项目监理机构人员配置应齐全,总监理工程师、专业监理工程师、监理员各岗位职责分工明确,通讯、交通设施齐备,因为市政工程监理路线长、区域广,所以只有具备方便的交通工具,才能保证各施工段的巡视及旁站监理工作,使监理工作不出现纰漏,保证监理工作质量让业主满意。

加强监理工作人员培训,组织员工认真学习《监理规范》及《市地方工程建设监理规程》,统一监理标准,参加市建委、质量监督站举办的各种学习班,了解掌握新政策、新标准,为做好监理工作打下坚实的基础。

上述为本人一年来从事监理工作的总结,因到公司工作时间较短,有些问题提法可能比较片面,工作之中还存在许多不足之处,敬请公司领导、同事们在今后的工作中多加指正。

最新任职思想汇报情况大全篇三

1、团结协调合作。团结协调合作是一个领导干部必须具备的基本素质,是做好工作的前提,自从到街道工作以后,深感重要性,我分管市政工作,市政工作是一项系统的工程,市政管理委员会是一个协调的平台,需要多方协调和合作,才能做好工作,目前每周召开一次市政委员会会议,协调有关工作,并注重了方式方法,收到了较好的效果。

2、×同志注重政治理论学习,大局观念强,自觉维护班子团结,勤政廉政,较好地完成了各项工作任务,其分管的管理、政策法规、等工作都取得了可喜的成绩。

3、该同志虽然年过半百,却对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣,学而不厌。经常利用各种机会和渠道学习政治理论、科学文化和生活技能,从而使自己的主观思想与客观的社会现实相适应,努力实现与时俱进。克服困难学习电脑有关的知识和技术,成功的利用电脑浏览网上的新闻,查找资料,答疑解难。还通过聊天交友,书写日志实现了与人交流和沟通,促进了网友之间的了解,信任,实现了共同进步和提高的目的。

4、工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵。

5、该同志在工作中具有强烈的事业心和高度的责任感,工作勤勤恳恳任劳任怨。勇于开拓锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,积极参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显着的工作效果。在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。

6、工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

7、工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

8、自入公司5年多以来,在本职岗位上思想态度端正,服从管理,凡事能以大局出发,不搞个人主义,本位主义。工作中不怕苦不怕累,做事抢在别人前头,具有团队合作精神,积极配合仓库的管理工作,发挥了一定的模范带头作用。

9、专业技术水平优秀,为人诚实正直,处事公正。工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,能带领全体组员积极工作,保质保量完成生产任务,深得员工的尊敬和信任。

10、该同志退养以来,没有了外界的监督和约束,但仍能不忘自己是一名共产党员,并且不忘用党员的标准要求自己,约束自己,克服困难,积极主动,较好的完成了退养四支部的各项工作,几年来连续受到总厂退管处党组织的表彰。

11、思想品德端正,工作热情较高,责任心较强。对分管的人大、水电和蹲村工作认真负责,抓好落实。能深入基层解决实际问题,组织劳力抓好了渠道维修在电站转制等工作中积极为乡zf主要领导出谋献策,从而使电站转制工作进展顺利。能遵守乡里的各项规定制度,廉洁自律意识较强。

12、服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。

13、该员工平时工作认真,有高速度高效率高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!

14、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

15、不管是做服务员还是当领班,只要分给她工作,她会完成得很好。工作总是带头干,从不计较个人得失。

16、进入公司以来,工作态度良好,团结同事,服从安排,责任心强,能独立完成组长分配的各项工作,认真执行重点检验规定,能及时发现质量问题。对新入职同事能主动、热情给予引导,无保留的培养新手,在本部门起到模范带头作用。

最新任职思想汇报情况大全篇四

2. 该同志良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

3. 该同志工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事踏实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

8、该同志工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

9、该同志对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

最新任职思想汇报情况大全篇五

任职年度考核证明,下面是为大家整理的'任职期间年度考核范文,欢迎阅读!

同志在20**年至20**年度本单位业务考核工作中考核合格。

特此证明。

公 章 年 月 日

同意推荐本单位 同志申报 专业技术任职资格。其申报的证件已经本单位审查,基本材料已按省职改办规定在本单位公示一周以上。

申报材料经公示反映真实可信。

单位(公章):

年 月 日

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