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最新班级执勤工作总结 执勤教师工作总结(模板10篇)

时间:2023-09-07 19:23:51 作者:BW笔侠最新班级执勤工作总结 执勤教师工作总结(模板10篇)

总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。什么样的总结才是有效的呢?以下是小编精心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇一

本周一是中秋节,所以原本这天应该是我班开主题班会的,所以我们将班会时间改在下周一为大家公开,本次我班主题为“918勿忘国耻”实际上我们班这次是只值勤四天,但我们并不感到庆幸而是觉得佷惋惜,因为我们为全校师生少值了一天勤。

本周二是我们班第一天执勤而且又是中秋放假过后第一天,但我班同学们都没有迟到,而且有的不站早勤的同学来的和值勤同学一样早,然后东奔西走的帮助值勤同学打理后勤。因为下午上课的关系,我们年级都放学,但中午值楼梯的同学依然值完了勤才放学。

本周三我班值勤同学依然很准时的站在了早勤岗位上,工作上没有瑕疵,中午值勤的同学都草草的吃了中饭就去值勤,有的比其它同学推迟了近半小时去吃饭,查自习、卫生的同学也都按时到位。

本周四我班表现虽然没前两天好有个别同学值勤扣了分,但绝大多数值勤同学都还是按部就班,没有丢我班的脸。

本周五我班的最后一天值勤日,我们班同学全都拿出了最好的精神面貌来面对今天的值勤,虽然有个别扣分,那也是因为值勤分配的秩序出了点问题,决不是没有为全校师生服务的意思。这天大家基本上圆满的为我班这次值勤画上了句号。

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇二

光阴似箭,日月如梭,转眼间20xx年已经过去,在领导的带领下,我学到了不少知识和社会经验,让我在工作中基本上能独立完成各项工作,首先感谢领导对我的指导和栽培,在以后的工作中我会刻苦学习、不畏困难,以更好的工作来回报上级。

一、工作的职责

疏导后院进出货物的车辆,保持后院消防通道的畅通等,登记工作:登记外来人员进入商场施工的检查;巡视工作:白天巡视商场内有无可疑人员;消防通道是否畅通;消防设施是否被占用等;晚上巡视施工区域是否有消防器材,施工证件,施工安全隐患是否存在等等。

二、消防知识

x月份消防局举行了关于消防安全知识宣传教育四个能力演讲活动,我们去听了别的商场的演讲深受感动,在此之前我们还是“三个能力”“三懂、三会”从那以后实行贯彻消防局的意见,从“三个能力”“三懂、三会”发展到“四个能力,四懂,四会”让我们又学到了好多,紧接着每天的出操、消防演习,从中又学了好多知识和问题,在一次消防局的领导来检查我们的工作,我们在商场消防演习了,演习分两组:一组是组织灭火另一组是组织疏散逃生,消防局的领导看了之后很赞同认可!

三、存在的不足和今后的努力方向

回顾大半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在:一是由于队员来自四面八方,综合素质参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进;三是工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实,承认困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。具体讲,要做到“三个再创新”,“两个大提升”,最后实现“三个方面的满意”。即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最后达到让公司领导满意!

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇三

综治工作的知晓率、参与率和满意率。

组织开展各项安全知识培训,冬季五防、自救和逃生知识、防火知识、火灾扑救、防灾减灾等,全年共开展培训5次,通过讲解不同的安全知识能够帮助社区居干、社区居民、辖区单位员工掌握和了解更多的安全常识,为更好的生活和工作起到一定的作用。

二、突出工作重点,严防重大事故发生

制度、安全生产年“三项行动”工作考核制度、安全生产例会制度、安全生产监督检查制度、安全生产宣传教育制度、社区居委会消防安全工作制度等,从制度上保证了有效地开展安全监督管理工作,完善了安全管理制度。三是配人员,加强安全生产队伍建设。抓好社区安全生产人员的配备与落实,建立社区安全检查专项小组,负责开展辖区安全生产、消防安全、地下空间管理和出租房屋的安全监督检查工作,坚持落实周安全检查制度、重特大节日活动日期间的安全检查督查工作,全年共发动检查90次、出动检查190余人次、下发安全检查隐患通知书100份、整改安全隐患60余处,确保社区安全稳定发挥有效作用。

为社区营造环境整洁干净、社会治安稳定做出应有的贡献。

三、加强安全防范,维护社区安全稳定

搞好治安防范工作,是社区综治工作的基础。我们狠抓人防、物防、技防建设,社区组建了一支30余人的治安志愿者队伍,采取多种形式,加强薄弱环节重点整治防控工作。建立健全志愿者队伍和群防群治队伍的规章制度和组织机构建设,共完善规章制度5项、建立健全组织机构5个。从4月份启动社区治安常态防控开始,治安志愿者参加常态防控任务180余人次,社区治安志愿者全年参加社会面等级防控6次,全年社区共组织居民志愿者和社会单位参加各项治安志愿者执勤任务共600余人次,年底,社区党委给志愿者们添置了统一的棉服,为今冬明春开展常态治安防控、社会面治安防控做好准备、打好基础,为社区的安全稳定与和谐发展奉献力量。

群防群治显成效,社区物业联动巡逻,确保山水一方平安,3月23日在__底商存车处,九天物业保安在犯罪嫌疑人实施盗窃时,将其现场擒获,与此同时,社区领导及综治委相关工作人员在第一时间赶到现场控制局面,并与派出所、警务站人员联合协作,进行处理。有效地避免了一起可防性案件的发生。

式进行宣传,期间共悬挂珍爱生命、远离^v^;崇尚科学、反对^v^挂图和图片近80张;展出禁毒、反^v^主题黑板报、展板_块。社区联合警务站多次对辖区单位、出租房屋、地下空间进行安全日查和夜查,并对其进行禁毒和反^v^宣传教育。期间,共发放宣传单200余份,社区广泛发动志愿者队伍,在常态下,借助志愿者队伍宣传倡导禁毒和抵制^v^,在治安执勤中要发现、举报吸毒人员、^v^组织集会,确保社区拥有文明良好的社会环境。

四、存在的问题:

1、对治安防范工作有时采取措施还不够有力,造成个别月份案情有上升势头,还需要控制可防性案件的发案率。

2、在安全检查中发现的一些安全隐患整改率不高,依然存在隐患不及时整改的现象。

3、辖区社会单位由于经费投入不足,消防设备还不够齐全,应急处突能力比较薄弱;小区保安力量配备不足,探头有的还尚未安装齐全存在安全隐患。

4、小区违规饲养大型犬和不文明养犬的行为还比较突出,建工家园依然存在群租房现象,存在影响邻里休息、破坏环境的问题。

20_年工作计划

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇四

一、着力打造先进的企业文化增强企业的核心力量

企业文化是企业竞争力的源泉、是企业基业长青的不竭动力。威远公司快速发展的步伐,一样离不开优秀的企业文化的支撑。为打造企业精品文化,公司工会积极组织人员撰写了企业文化手册,深刻解读企业文化的内涵,并印制成册,分发到每个保安员手中,认真学习领会。树立“用文化管企业”、“以文化兴企业”的理念,努力用先进的企业文化推动企业的快速发展,提高企业的形象力、凝聚力和战斗力。同时,公司工会在全体保安员中大力组织“弘扬企业文化、树立理想信念,争做优秀保安员的”演讲比赛,展现保安员热爱企业的朴素情感和奋发图强的美好愿望,增强了企业的核心力量。

二、全面开展作风纪律整顿活动提高全员综合素质

为切实增强保安员组织纪律观念,提高全体人员的综合素质,积极转变保安服务工作作风,树立良好的保安形象,形成争先创优的竞争氛围,20xx年x月初开始,公司集中开展了一次作风纪律整顿活动。公司副经理亲自特制定作风纪律整顿工作实施方案、撰写作风纪律整顿学习材料,并带头学习,建立谈心制度,要求各部门负责人与员工进行谈心活动,及时掌握队伍思想动态。

通过学习、自检、查摆,写心得体会,进行自我剖析,改变员工队伍中的消极思想,树立正确的人生价值观,保安员的素质和修养得了一定的提高。公司坚持周例会,要求机关工作人员每月写工作总结和队伍思想动态。及时发现队伍中出现的苗头性的问题,将问题解决在萌芽状态。

三、健全岗勤队伍管理机制充分发挥骨干带头作用

完善岗勤大队管理。岗勤大队通过对所有的客户单位进行走访,了解保安员的思想和工作动态,根据客户单位的反馈意见,及时解决保安岗位上出现的问题,重新调整和编排八个岗勤中队,进一步明确岗位职责,发挥岗位中队长、班长职务的职能作用,公司本着“公开、公平、公正”的评选原则,实行中队长、班长竞聘、推荐上岗制,并明确职务工资的作用。重新编排中队,规范服装标志佩戴、保安员编号等。

通过此次整改,保证了基层管理人员的素质,极大地发挥了基层负责人的岗位职能作用.为了达到提高队伍素质的目的,各中队还根据自身的实际自行组织了一系列的岗中培训活动,中队长每半月上报一次所管辖中队各班组保安工作情况,以及处理问题的方式方法和结果;及时上报所辖岗位存在安全隐患及整改措施。通过这些举措,使得岗勤大队各中队、班组无论是工作、纪律、思想上都有很大改观,增强了队伍凝聚力,确保岗勤队伍的稳定、安全、无事故发生。

四、拓展保安服务业务发挥各部门职能作用做好辅警工作

为充分发挥保安辅警作用,使保安作为有效载体,真正纳入社会治安防控体系建设和社区警务战略中,更好地为社会提供安保服务。20xx年x月份,将公司原服务中心并入技防服务中心,成立技防服务中心,开展报警平台业务。迅速完善公司安保服务功能。技防中心基础设施从x月末开始正式投入运营到现在有x个月时间,发展联网报警户家,承接、安装、改造了大小监控工程x处。并得到了社会的认可,前景看好。

这一年来,公司虽然取得了一些成绩,但目前公司还有许多地方存在不足。如队伍管理仍然出现一些松懈现象,公司规章制度仍有待完善的地方,招聘人员和队伍稳定方面还需进一步下功夫,在以后的工作中积极探索和寻求的解决途径。

一、强化职能管理,认真做好本职工作

1、安全生产工作

(1)抓好员工培训教育,加强应急疏散演练。为提高员工的安全意识及能力,保安部上半年组织员工培训x次,结合实际主要加强了灭火器使用方法、报火警、疏散、如何处理火灾及消防安全“四个能力”等,组织员工安全知识答题x次,组织应急疏散演练x次,有效的提升了员工的安全意识及能力。

(2)抓好安全检查及时消除不安全隐患。强化全店的安全检查,严查用电设备设施,严查消防设备设施、严格管理火源、严查安全通道、严查死角明面上不易发现的部位,认真检查,落实整改,每逢重大节假日,由主管安全领导带队,组织相关职能部室人查,落实整改,每逢重大节假日,由主管安全领导带队,组织相关职能部室人员开展全店安全检查,按照规定,落实好营业前、营业后,卖场两小时巡查,发现问题及时解诀,并做好记录,确保安全。

2、治安内保工作

由于超市人员流动密度较大,容易被不法分子作为制造混乱和社会不良影响的目标,造成对顾客生命财产和超市员工及财产的损失,创造一个安全、良好有序的购物环境是一切工作的前提,结合实际工作情况有针对性的开展工作,重点部位采取重点防范的措施,加强了汇款室、押送款、营业秩序的监控以及我店的夜间安全防范工作,加强对员工安全教育,提高安全意识,开展群防群治工作,完善各种突发事件预案,做到了有演练、有措施,在全体安保人员的努力下,顺利完成了元旦、春节、五一、国庆等重大节假日促销期间的安全保卫工作,确保了超市安全稳定。

3、停车场管理工作

停车场自实行内部自管以来,岗位人员落实工作认真,运行正常,达到预期目的,切实把为方便驾车顾客车辆停放工作落实到实处,全年办理保险理赔x起,截止到20xx年xx月xx日,车场收取停车收入xx万元,后车场收取租金xx万元,合计xx万元,即为驾车顾客提供了良好的停车环境同时又为企业创造了经济效益。

4、现场管理工作

为做好超市现场管理工作,解决现场管理工作中存在的问题及不足,超市于x月xx日至x月xx日对现场管理工作进行专项整顿,成立了以总经理助理为组长,各部室负责人为组员的现场管理专项整顿领导小组。明确各部室现场管理负责人员,依据企业规章制度,对本部门员工加强管理。整顿期间,店级检查处罚违纪人员x人,对各相关部门均扣部门当月管理考核分。通过努力有效的推动了华辰超市的现场管理工作。

二、抓好保安队伍的管理工作,提高队伍整体水平

保安人员担负着全店财产的安全保卫工作,责任重大,因此需要一支从思想、责任心、业务技能上以及人员相对比较稳定的保安队伍来完成企业的安全保卫工作,适应经营工作的需要,重点强化了队伍的管理,从基础抓起,做好传、帮、带,新到岗的保安员先培训后上岗,从日常养成、礼节礼貌抓起,加强思想教育,组织业务学习,结合各岗位职责尽快熟悉业务,倡导文明执勤,对安保职能定位准确,本着为顾客创造良好安全的购物环境,为经营部室创造良好安全的经营环境,做好本职工作,通过努力,保安队伍的综合素质有了提高,业务能力得到了加强。

三、存在的不足

1.服务台需加强管理

2、保安队伍的流动性较大,收入低,招工难,整体水平有待提高。

3.防盗工作需进一步的狠抓落实。

四、20xx年的工作设想

1、要把稳定保安队伍,提高整体水平,作为重点,思想教育跟得上,管理力度跟得上,激发保安人员的工作热情,思想统一,树立以超市为家的大局观念,做到有力,有礼,有节。把开展岗前培训落到实处。做好传、帮、带,提高整体工作水平。

2、根据号令精神进一步做好安全生产工作,巩固成果抓好落实,推进完成安全生产管理标准化达标工作。严格排查整治安全隐患,确保不出现安全、火灾事故。

3、总结以往的防损经验教训,实施人机结合,对防损工作深入研究探索新思路,继续以打击内盗,防范外盗为主,充分调动保安人员工作积极性,加强后货通道、无购物通道、及重点部位的管理力度。同时改变思路,时时防,日日防,加强对保安人员防盗业务培训,提高业务能力,随时与商品部领导沟通情况,避免工作盲目性。加大打击力度,发现一起处理一起,决不手软。

光阴似箭,日月如梭,转眼间20xx年已经过去,在领导的带领下,我学到了不少知识和社会经验,让我在工作中基本上能独立完成各项工作,首先感谢领导对我的指导和栽培,在以后的工作中我会刻苦学习、不畏困难,以更好的工作来回报上级。

一、工作的职责

疏导后院进出货物的车辆,保持后院消防通道的畅通等,登记工作:登记外来人员进入商场施工的检查;巡视工作:白天巡视商场内有无可疑人员;消防通道是否畅通;消防设施是否被占用等;晚上巡视施工区域是否有消防器材,施工证件,施工安全隐患是否存在等等。

二、消防知识

x月份消防局举行了关于消防安全知识宣传教育四个能力演讲活动,我们去听了别的商场的演讲深受感动,在此之前我们还是“三个能力”“三懂、三会”从那以后实行贯彻消防局的意见,从“三个能力”“三懂、三会”发展到“四个能力,四懂,四会”让我们又学到了好多,紧接着每天的出操、消防演习,从中又学了好多知识和问题,在一次消防局的领导来检查我们的工作,我们在商场消防演习了,演习分两组:一组是组织灭火另一组是组织疏散逃生,消防局的领导看了之后很赞同认可!

三、存在的不足和今后的努力方向

回顾大半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在:一是由于队员来自四面八方,综合素质参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进;三是工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实,承认困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。具体讲,要做到“三个再创新”,“两个大提升”,最后实现“三个方面的满意”。即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最后达到让公司领导满意!

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇五

一、主要工作成效

(一)增强政治学习,推动森林公安党建工作发展。党支部坚持星期五政治学习制度不放松,深入贯彻学习党的十八届五中、六中全会精神,围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,引导党员全面、准确、深入地领会中央和省委、州委、县委对发展形势的科学判断,宣传我县“十二五”发展的目标任务,进一步把党员干部的思想理解统一到中央和省、州、县党委的精神上来,激励全局党员为实现“十二五”森林公安各项工作,为把xx建设成为富裕xx、生态xx、文化xx、开放xx、和谐xx和全面建设小康社会宏伟目标而努力奋斗。

(二)增强领导班子建设,充分发挥党员学习示范引领作用。继续抓好党支部中心组学习制度,深入学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神和各项法律、法规、政策,增强领导班子和基层领导干部及党员的学习水平、理论素养、执政水平,展开多层次、交互式领导干部学习、交流平台,全面提升各级领导干部的综合素质,有效发挥领导干部示范引领作用。

(三)展开红色革命传统教育为重点,突出抓好建党九十一周年纪念活动。根据县林业局党委的统一安排部署,组织党员、民警参加县林业局党委组织展开的蓝球、气排球比赛活动,派2名民警参加全省森林公安机关蓝球、乒乓球、摄影比赛活动。展开以“知党史、颂党绩、感党恩、唱党歌”为主题的建党91周年系列纪念活动,以各种形式,唱响*好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的时代主旋律。

(四)积极创建学习型党组织。深入展开“爱读书、读好书、善读书”活动,通过推荐优秀书目,举办读书讲座,展开知识竞赛、征文比赛、读书交流会等形式,在全局深入展开“爱读书、读好书、善读书”的“三读”活动,培育干部读书习惯、营造部门学习氛围、提升队伍综合素质、引领全全体党员、民警读书风尚。通过深入展开创建学习型党组织活动,推动学习型党组织建设制度化。以创建学习型机关党组织活动为抓手,展开破案能手评选活动,提升党组织全员学习、党员终身学习的自觉性、主动性。

(五)推动创先争优,深入展开四群教育、三访三评、政法干警核心价值观教育、转变作风抓落实改善环境促发展活动。结合机关工作实际,持续推动创先争优活动,按照上级的统一部署,积极展开四群教育、三访三评深化大走访、政法干警核心价值观教育、转变作风抓落实改善环境促发展活动。深入基层,深入农村,了解群众生产、生活情况,增强警*系,促动警民和谐关系建设。一是展开春节慰问困难党员活动。春节前,深入扶贫挂钩点木央镇木匠村委会展开春节走访慰问困难老党员活动,向6位困难农村党员发放春节慰问金1200元及部份慰问品。二是展开向困难民警帮扶救助活动。春节前展开向3位困难民警及家属春节慰问活动,发放春节慰问金2800元。三是展开“六一”献爱心活动。“六一”儿童节,为县一幼等四所小学捐助20xx元。四是展开四群教育活动。按照四群教育活动的统一部署和安排,组织民警深入四群挂钩点花甲乡里色村委会、洞波乡波埔村委会、归朝镇龙山村委会、者桑乡者桑村委会等展开四群教育活动,深入听取群众的呼声、意见、建议和诉求。截止全局已组织副科级干部、党员、民警60余人次深入100余户展开走访调查,发放《民情联系卡》600余张,建立了民情联系各类基础登记台帐,撰写民警日记10余份,调查报告4份,为花甲乡里色村、南汪村、那佑村解决自来水管2500米、水泥5吨、水泥水管5节、资金3000元;为洞波乡坡埔村委会解决办公经费500元,其他村小组困难帮扶仍在积极协调、落实当中。

五是展开三访三评深化大走访、政法干警核心价值观教育实践活动。结合森林防火宣传、四群教育活动,组织民警深入木央镇、花甲乡等9个乡镇展开以“保护森林资源,打击毁林违法犯罪”暨“三访三评深化大走访,让社会更和谐,让群众更满意”的法制宣传教育活动,接受群众咨询200余人次,深入走访林区困难职工和农村困难群众,体验基层生活,切实转变工作作风,促动警民和谐。六是展开转变作风抓落实改善环境促发展活动。认真展开转变作风抓落实,改善环境促发展活动,深入查摆剖析存有的问题,向全县50余个部门、乡镇发放征求意见表,收集意见、建议8条,并逐条实行整改落实。七是积极向xx彝良县地震灾区捐款,捐款2850元。八是积极向云南省民警救助基金会捐款,捐款2400元。

20xx年,**林区森林公安派出所党支部在阿山林管局**分局党委和阿尔泰山森林公安分局党总支的准确领导下,在广大群众的全力配合下,以xxx理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻党的、十八届三中、四中全会精神,系列重要讲话精神,全面落实自治区党委第八届八次全委会议,“三严三实”专题教育党课精神,牢牢把握增强党的执政水平建设、先进性和纯洁性建设这条主线,继续展开好“基层组织建设年”和学习型党组织建设活动,持续增强党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设,在提升党员素质、增强基层组织、服务人民群众、促动各项工作等方面取得了明显成效。派出所支部共有党员7名,发展对象1名。

一、工作完成情况

(一)增强思想建设,提*部的思想政治素质

派出所党支部始终把学习作为一项重要的工作任务,认真组织党员干部群众学习贯彻落实党的会议精神、党的十八届六中全会会议精神、“三严三实”专题教育学习、自治区第八次党代会会议精神、阿山林管局的相关会议精神及相关业务知识,有的放矢的展开思想政治教育,使全体党员干部群众即时学习和掌握党和国家的方针政策,教育和引导民警牢固树立科学发展观。每周五下午集中学习,内容按学习计划执行。注重学习方法将集中学习和个人自学结合起来,持续更新干部的知识结构,拓展知识视野,积极做好各自的本职工作。全年集中学习40次,中心组学习很多于6次,个人自学每周很多于100分钟,学习出勤率达到98%以上,做到学习有记录,有考勤、有笔记,派出所党支部撰写“三严三实”学习心得1篇。

(二)增强组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力

一是为进一步做好党建工作,局党委认真贯彻民主集中制,贯彻落实“三重一大”,做好党委会会议记录。党支部书记定期实行督促检查,即时分析情况,协调解决问题,充分发挥党员干部的先锋模范和业务骨干作用,增强了基层党组织的战斗力。三是注重做好党员党费收缴和流动党员管理等工作。今年收取党费481。2元。全面推动了党建工作。

(三)增强领导班子成员作风建设

一是制定了《20xx年党风廉政建设工作计划》,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以增强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提升机关作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,增大反腐倡廉工作力度。二是与阿尔泰山国有林管理局**分局党委签订了党建目标管理责任书。三是进一步增强防范教育。认真展开警示教育活动,组织学习推荐廉政学习文章和自选文章2篇,观看了廉政警示教育片4部。四是展开好党的群众路线教育实践活动,赴基层调研广泛征求意见,共收集意见建议52条,已解决26条,正在解决的11条中,即将解决的15条,领导班子成员每人完成高质量调研报告一篇。五组织召开专题民主生活会,发放征求意见表25份回收25份,展开深入谈心,使每个党员都受到深刻的党性教育。

(四)健全党建机制,组织建设结硕果

完善了各项制度。党的建设是一项长期工作,我们以制度建设为突破口,以健全的制度促动党建建设,年初制定了党建工作计划,紧抓“一岗双责”责任制,严格执行集体学习制度、三会一课制度等,使党组织的建设和党员的行动有据可依。

派出所党支部在得知**林管分局职工阿布德克力木家庭困难且身体患疾病的情况下,积极组织派出所党员干部为该家庭募捐人民币1000元,并建立了扶贫帮困联系卡。

二、形成的经验

(一)积极推行党建工作目标管理责任制,充分发挥基层党组织联系群众的优势和起先锋模范带头的作用。推动党建工作目标管理责任制。做到坚持组织生活制度、坚持民主集中制、坚持每年一度评议党员,灵活展开党员学习教育活动,即时掌握一线岗位党员群众的思想动态,确保党支部成为联系群众的桥梁和纽带,并即时将新问题反馈给分局党委以作出调整决策,推动各项工作健康协调发展。

(二)保持*员先进性,就必须持续增强对党员的教育和管理,增强党员自身的学习和修养,使广大党员真正解决从思想上政治上入党的问题。

(三)把党员经常性教育与适当的集中教育结合起来。着力解决某些突出的问题,使党员的先进性有比较明显的提升。同时建立了长效机制,巩固集中教育的成果。

一、阶段工作情况概略

第十四党支部在整改提升阶段,共召开5次党员大会,1次民主生活会。5月11日,召开保持*员先进性教育分析评议阶段总结暨转入整改提升阶段动员大会,由支部书记谭建才同志主持,按照市局保先办的部署,对整改提升阶段的工作实行了动员和部署;5月12日至18日,对照前两个阶段中征求群众意见、展开党性分析中查找出来的问题进一步实行了梳理和分析,形成了支部及个人整改方案初稿;5月18日,对初稿实行讨论修改定稿,并在一定范围内公示;5月19日至28日,制定完善相关制度,落实整改措施。总之,在先进性教育整改提升阶段,支部及个人的整改方案通过初订、公示、落实、公布、检查等五个步骤,保证了方案详细、具体、切实可行,圆满完成了整改提升阶段的工作任务。

二、整改提升阶段的主要作法

整改提升阶段是检验先进性教育活动是否取得实效的关键,是整个先进性教育活动的落脚点和着眼点。进入整改提升阶段以来,第十四支部紧密联系监管工作实际,始终坚持“使党员受教育,让群众得实惠”的原则,始终围绕制订完善的整改方案这个关键环节,以队伍建设和纪律作风建设为突破口,以建立队伍长效管理机制为着眼点,扎实展开先进性教育整改提升阶段的各项工作。

(一)深入发动,提升理解

根据市公安局保先办的统一部署,十四支部在5月11日召开保持*员先进性教育分析评议阶段总结暨转入整改提升阶段动员大会,会议由支部书记谭建才同志主持。会议上,学习了骆效崇副局长在整改提升阶段的动员报告。在宣读报告之后,全体党员实行了讨论,讨论形成了“三个明确”。一是明确了整改提升阶段是先进性教育活动的关键,是修正错误,锤炼党性的“磨刀石”;二是明确了依靠群众是整改提升阶段的基本路线;三是明确了“求真务实”是整改方案是否有效果的关键。在讨论过程中,全体党员一致认为,整改提升阶段是党员先进性标准的具体落实,是提升党员党性和觉悟的关键。全体党员纷纷表示,要切实搞好整改方案的制订,切实搞好自身思想、纪律、作风等方面问题的整改,为实现入党誓词而奋斗不息。

(二)分析汇总,制订方案

1、条分缕析,整理汇总。我们的具体做法是:一是围绕监所管理,找准本单位、本部门存有的突出问题。先进性分析评议阶段,第十四支部通过发放《征求意见表》、交心谈心、召开民主生活会等形式,共收集征评意见和建议21条,归纳整理为7个方面的突出问题。一是支部的学习氛围不浓,对党员、民警的教育不够。支部在政治理论的组织培训、集中学习方面未能充分发挥组织职能作用。学习过程中有“急用急学”、“应付敷衍”倾向;二是支部对党员、民警的组织纪律性、作风建设方面的具体要求,有待进一步增强和细化;三是支部的团结协作精神、民主集中作风、战斗堡垒作用需进一步增强;四是本单位在与兄弟单位、业务上级、监督部门的横向联系上需进一步增强;五是民警值班补助、电话费、节假值班补助急需提升;六是民警年休假制未实施。征求意见中群众提出的职工要求发放全额工资、购买养老保险问题(第七方面问题),当前支部不具备整改条件,属超权限和超出看守所实际水平的问题。支部对群众提出的这个意见也很重视。支部书记谭建才同志通过谈心的形式,即时向群众作出了解释。二是对照公安局党员先进性标准,找准个人存有的突出问题。针对党员个人在分析评议阶段查找出来的具体问题,第十四支部要求每一名党员对照党员先进性标准,从思想深处找原因,从党性修养上挖根源,查找出二至三个突出问题,认真加以分析,制订切实可行的整改方案。

2、对照检查,锤炼方案。按照市公安局党组及保先办的统一部署,第十四支部针对查找出来的突出问题,有针对性地制订整改方案。在方案制订过程中,我们坚持措施步骤责任到人,坚持责任领导具体落实。其中,支部整改方案由专人负责起草,交支部大会讨论审核。在反复讨论、广泛征求党员群众意见基础上,支部班子对整改方案做了进一步地充实、修改和完善,明确了整改时间、整改责任领导和整改具体措施。支部整改方案初稿形成后,在一定范围内实行了通报,并送呈局先进办和分管局长审核;个人整改方案初稿形成后,我们即时召开了全体党员大会,通过全体党员讨论,支委会研究同意后交支部书记签字。

(三)形成制度,切实整改

3、进一步完善《联系评议工作制度》。完善看守所联系评议工作,增强看守所与相关部门的横、纵向联系,进一步细化联系的方式、方法。具体措施:一是增强信息的反馈和交流;二是真实反映情况,争取各级部门对看守所工作的支持。

4、建立督查机制。为保证党员个人的整改方案能得到贯彻落实,支部决定,定期或不定期地对党员个人的整改方案的实施情况实行督办检查。其中,对于理论、法律知识、业务知识的学习,支部书记谭建才同志要求每一名党员均要制订学习计划;《党员、民警学习制度》中也规定,支部要定期或不定期检查党员、民警的学习笔记,并作为学习考核予以记载评审;对党员个人的宗旨意识、纪律作风、工作作风等方面的整改情况,在《暂行规定》中,也有具体条款予以考核。这个系列的措施,切实保证了党员个人整改方案的贯彻落实。

三、整改提升阶段取得的实效

先进性教育活动中,整改提升阶段取得的实效如下:

(一)党员、民警的思想理解普遍提升。通过先进性教育活动,尤其是整改提升阶段的具体措施涉及到党员、民警的思想灵魂,党员、民警的思想理解普遍得到了提升。一是忧患意识增强。党员程晴雨同志在整改会议上讲得很透彻。他是这样讲的:平时我们不知道,通过群众提,组织评,才知道自己的问题很多,很大。作为党员,如果不学习,不牢固树立宗旨意识、法纪意识,不能居安思危,未雨绸缪,我们个人就很危险了,我们的党了很危险了。二是执法意识增强。作为政法机关的基层民警,直接与人民群众打交道,执法工作直接反映着党和政府的形象,如果不能够严格依法办事,人民群众不但骂的是个人,还要骂政府,骂党。通过整改提升阶段的学习,全体党员都有这个共识。

(二)支部的堡垒作用得到强化。第十四党支部在先进性教育整改提升阶段,通过充分发挥组织的协调、指挥作用,通过解决群众看得见、摸得着的一些具体问题,进一步强化了支部的堡垒作用。党员、群众都从内心感觉到,支部的凝聚力、战斗力、号召力增强了。

(三)解决了一些突出问题。一是围绕监管管理,整合了警力资源。过去,因为我所关押量大,劳动场点多,造成有限警力过于分散,管理教育力量薄弱,监所安全得不到切实保障,存有较严重的安全隐患。在先进性教育过程中,同志们提出了这个隐忧。支部班子在征求到此意见后,对这个问题予以了高度重视。支部大会讨论,经过度析认为,当前,我所关押量不大,加之养殖场马上要实施租赁经营,抽调回警力是切实可行的。为此,我们将养殖场的服刑人员全部调回,集中了有限的警力,实行民警双人值班巡视,形成了管理教育的拳头力量,切实维护了监所安全。二是围绕当前实际情况,重新对职工实行定岗。因为近几年来,看守所下属汽修厂、防盗门厂、家具厂等企业相续关停并转,养殖场当前实行了租赁经营,原属各企业的职工的岗位问题便成了所领导急需解决的难题。为此,我们结合这次先进性教育,支部本着以人为本的工作思路,着力解决职工的岗位问题。具体措施为:一是对人员结构实行分析,坚持人尽其才,解决部分有特长职工的岗位。经支委讨论,将有汽车修理及驾驶专长的职工涂学良同志安排到检测线汽车修理厂任驾驶员、修理工;将有会计资格证的张彩虹同志安排到检测线汽车修理厂任会计。二是动员部分职工承包养殖场36亩水面。通过征求职工本人意见,经研究,范学元、王志勇、曾丽萍三同志承包养殖场36亩水面。三是以门店折抵工资的方式对其他职工的岗位实行合理安排。四是对不愿组织安排的职工,发放基本生活费300元。

(四)建立了一系列的规章制度,队伍长效管理模式初见端倪。在整改提升阶段,我们通过度析、梳理征求的意见和建议,采取疱丁解牛的手法,从突出问题入手,使各类矛盾迎刃而解。继而再从矛盾产生的原因入手,从根源上去分析,以建立队伍长效管理机制为着眼点,制订了一系列的规章制度,使整改提升阶段工作取得了明显实效。

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇六

在我看来,宣传委员不仅是配合老师的工作,还是调节班级气氛,沟通班级同学之间感情的桥梁。利用过节或节假日之余组织班级同学在一起聚会,开了几个小型的联欢会,让所有同学都尽情的展示个人才华,同时也使大家更加的了解、熟悉。

1)黑板报是班级的特色。在这学期里,我将继续与合作伙伴共同完成材料编辑,文字撰写,图文美化等内容,把每一期的黑板报出得有声有色。

2)班级作为一个集体,宣传工作不容忽视。然而宣传也是要考舆论工具和各种途径的,只有通过各种宣传,外界才能更好的被外界所了接和知晓,我们班的良好学习作风和各种值得其他同学学习的方面才能被大家来学习。

所以,做好我们班各方面的宣传工作是我作为宣传委员义不容辞的责任和义务,也是同学们对我信任和支持我才得以在这个职务上锻炼自己。

3)发现本班的好人好事及时发动舆论工具向外界宣传,为班上树立良好的学习榜样。

4)负责起稿本班上的活动计划和活动总结。

5)把其他班上的良好作风向班上同学推荐。并鼓动同学们向他们学习。

6)了解班级内团员的思想情况,在团支书的领导下,提出宣传工作的意见、拟定和提出学习计划和建议。

7)组织班级团员学习马列主义、毛泽东思想,学习政治理论、时事政策、团的基础知识,提高班级各团员的思想作风,与各班委一起搞好班风建设。

以上便是我在宣传工作,组织工作上的本学期初步计划。我将贯彻落实,做好自己的本职工作,好好工作,努力为同学们服务,使我们的班级更和谐,更温馨,团结友爱,更加优秀。

我坚信,在今年,只要我们在全体班委的努力下好好工作,在未来的日子里,我们班的班委工作一定能够做得更加出色。

0811407班宣语委员

赵会

二零一三年三月十日

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇七

大一的生活已经过去了一半,在这些过去的时间里,经历了许多令我难忘的事情,最难忘的可能数军训那段特殊的日子吧;其次是系里面在运动会上表演的健美操和方队;还有就是举行的画展,看到那些作品,不知不觉得就特别激动;在冬至时,和同学们一起包饺子,其乐融融,让我真正感受到了家的味道;还有那场晚会,可能会成为我记忆中最美的回忆吧。说了这么多,也算是我对本学期过去的时光的一种怀念吧。

(一)班上同学对打扫卫生的积极性并不高,每天打扫卫生的同学总是有迟到的情况。

(二)对卫生的保持不够持久,经常有随地乱丢的现象。

(三)由于没有固定教室,在许多方面都给同学们的生活带来了不便。(四)对班费的管理要做到“合理利用每一分钱”,并对班费的开销的情况做细致的记录,做到有据可依,并定期向同学们公布。(五)和其他班委团结协作,做好班级的其他工作。

(一)作为生活委员,本应该多关心同学们的生活,多和他们交流沟通,但是因为一些事情,不能够和同学们很好的沟通交流。(二)在私下,和个别同学交谈还可以,在全班同学面前发言还是会紧张,这说明自己的语言能力还得提高。(三)对班上同学们的情况,和老师交流太少。

(四)学习的积极性不高,太浮躁,工作和学习不能很好的安排。

以上是对个人的工作总结,知道还存在很多问题,我也希望以上问题能在下一年里得到我的妥善处理,改正个人的缺点,正所谓“知错就改,善莫大焉。”我也相信自己有能力继续做好生活委员。当然,在这并不算长的学期里,我也学到许多东西,收获了许多,正因为我是生活委员,使我有更多与班上其他同学交流沟通的机会,使我能更好更快的融入到集体中,也学会了怎样与人相处,扩展了自己的交际圈,也使我知道无论做什么事情都应该有一颗严谨细致的心,对自己所做的所说的负责,不管事情的大小,都要有服务同学,服务大众的意识。还记得我在竞选这一职务时说过的一句话“能把简单的事做好,就很不简单了”。生活委员看似干一些琐碎甚至是辛苦的事,但是能看到同学们有一个好的学习环境,快乐的过着每一天,那就是我的快乐吧,这种快乐也正是我从所承担的责任中获得的。

20xx年即将过去,希望它能带走那些不愉快的事情,20xx年即将到来,我也相信,我们班级会保持优异的成绩,我们系也会成为院里的no.1!有句话叫“与其用泪水悔恨昨天,不如用汗水拼搏明天!”我们已做好了准备迎接20xx!!

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇八

经过一个学期的锻炼,*班的所有班干部都已经对自己的工作有了一些接触与认识,了解清楚了自己的职责, 并都能认真的完成与执行。下面就总结一个各个班干部的职责。

班长的职责:

1.对班组织的一切事务工作全面负责,班长作为班级的带头人,要以身作则,起模范带头作用。

2.负责召集班委会和班会,根据老师的指示,相互讨论。

3.深入了解和掌握本班同学的思想,工作,学习和生活情况,发现问题及时反映并有效的解决。

4.定期向辅导员汇报并请示工作。

5.抓好班委的工作思想,团结一心,一起将班级带领好。

6.检查分工负责的实施,经常检查,督促并协调班委开好工作. 要做好班长首先,要能够合理地指出自己在各方面的优点和缺点。好的方面要保持下去,做得不够的地方要采取适当的方法使自己更快、更有效地进步。

班级管理要制订出明确目标,提出有效的措施。拿出具体的办法来应对已经存在的问题。还要避免可能会发生的现象,对于已经存在的迹象也不可忽视,以便尽快地得到整治。

在班级建设中,班委是整个班级的顶梁柱,是核心力量。他们不仅要成绩优良,还要在思想上,比一般的同学更高一个层次。班长要带领员工们制定班规、班约,制定班级工作计划,并组织班委保证计划实施。

班长要及时了解班级同学的思想动态,学习、生活情况,将问题反应给公司领导人,及时解决员工们的困难和问题,做好公司和员工之间的桥梁纽带。

总结本班每一阶段的表现,能够合理地分析在各方面的优点和缺点。好的方面要带领同学们保持下去,做得不够的地方要采取及时、适当的措施进行改进。

不过班长这个职位很能够锻炼人至少在以前 无论是初中还是高中 很少有现在这样真正的忙碌过这样的忙碌确实很累人不过 对于我这个没有经历过真正忙碌的人来说这是一种充实又或许是我个人人生价值的实现吧我希望在这个位置上做的越来越好`越来越出色给自己加把劲儿`加油!

团支书的职责:

3. 多留意把好同学们的思想动态,积极诚恳的作出相应的思想教导工作,端正好同学们的思想。

5.定期开展好团组织生活,让同学们更好的融入一起.

6. 认真作好班级 支部的各种考核工作准备.

副班长兼学习委员:

1.有效的协助好班长的工作.

2. 负责班级学习方面的管理工作,组织好全班同学的学习。

3. 定期向班主任及任课老师反映同学的意见和要求,沟通任课老师与同学之间的信息联系。如有调课等情况及时通知同学。

5. 努力学习、提高自己学习成绩,做同学们学习的表率。

6. 负责同学们自习,上课的考勤记录工作对同学们参加的各项活动进行记录总结。

生活委员的职责:

1. 保管全班的班费.

2. 关心同学生活 尤其是生活困难的学生.

3. 协助其他班委的工作.

组织委员的职责:

1. 负责组织班级同学的集体活动.

2. 协助其他班委的工作.

3.积极做好每次的团组织生活与主题班会.

文娱委员的职责:

配合班长组织好班里的各项活动.

体育委员的职责:

1. 上体育课,负责整队和体育器具的领发和收还。

2. 开展运动会等体育比赛.

3. 带领本班同学准时和积极地开展课外体育活动.

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇九

公安消防部队执勤业务训练大纲(试行)

目录 总则

第一册 新 兵 _消防局 一九九五年十二月

总 则

第一条 制定训练大纲的依据和训练对象。《公安消防部队执勤业务训练大纲(试行)》第一册,是以《公安消防部队训练工作若干规定(试行)》为依据,结合公安消防部队的任务、特点和新兵训练实际,按照“先训后补”的原则,本着与部队训练相衔接的要求制定的,是组织实施新兵军事和业务训练的基本依据。

第二条 训练任务和要求。新兵训练,必须按照本大纲规定,主要进行共同条令、军事和业务技能、基础业务知识学习。掌握基础知识,练好基本动作,确保训练内容、质量标准的落实,防止偏训、漏训、粗训。通过训练使新兵熟悉部队的条令及有关规定,掌握必备的业务理论和业务技能,能熟练地使用常用的消防技术装备,培养严格的组织纪律、顽强的战斗意志、优良的战斗作风和强健的体魄,为实现从老百姓到合格士兵的转变,打好政治思想、业务技术、作风纪律和身体素质基础。第三条 训练时间。新兵军政训练时间比例为7:3,军事和业务训练42个训练日,政治教育18个训练日。每天正课训练7小时(不含体育训练1小时)。训练期间,各级不得随意抽派新兵公差勤务,保证到课率不低于95%。

第四条 组训形式。新兵训练应当以支队或者总队为单位集中训练,成立新兵训练领导机构,选调军政素质好、有带兵实践经验的警官和班长骨干负责新兵训练工作。建立以专职教员为骨干、以基层警官为主体、以班长骨干为基础的教管合一的教学队伍。开训前,应进行不少于10个训练日的教学法集训,认真备课示教,做好教学准备,做到统一内容、统一标准、统一方法。

第五条 训练方法。新兵军事和业务训练,应突出重点,加强基础训练。按照先理论后动作,先分解后连贯的顺序,从简到繁,从易到难,循序渐进,逐步提高;要科学安排训练时间和场地,合理穿插配当训练内容,坚持因人施教,精讲多练,保证训练质量;要充分利用实物、图表、幻灯和录相进行直观教学,增强教学效果;要采取评教评学、会操评比等方法,调动练兵积极性。

第六条 训练内容的确定。各总队在制订训练计划时,可根据部队实际需要,在本大纲规定的训练内容外增加训练内容。

第七条 训练考核。新兵训练应当严格考核制度,对规定课目内容,要训练一项,评定一项,登记一项,并将其成绩记人档案。训练结束前,要进行全面考核验收,作为评估新兵训练任务完成程度的依据。新兵训练合格率不得低于95%。

第八条 新兵训练必须坚持体育训练制度,不论是军事和业务训练,还是政治教育,每天都要安排一小时体育训练。

第九条 本大纲未明确的具体问题,总队可作出相应规定。

政 治 教 育 基础教育

题目一 人民军队的性质、宗旨、建军原则、历史和光荣传统 目的 明确人民军队的性质、宗旨、建军原则,了解人民军队的历史和光荣传统。

新兵训练时间分配参考表

时事政策教育

1.党的方针、政策 2.国内、国际形势 3.国内、国际大事要闻

共 同 条 令 内务条令

题目一 总 则

目的 熟悉内务条令的基本精神,增强执行内务条令的自觉性。内容

目的 了解军人、部队(分队)相互关系和各种礼节。内容

1.军人、部队(分队)相互关系 2.各种礼节

题目五 军容风纪和作息

3.一日时间分配和一日生活 题目六 日常制度

题目七 值班和警卫

目的 熟悉值班制度、职责、严格执行规定。内容

1.值日员职责、卫兵守则 2.意外情况的处理方法 题目八 装备管理

目的 熟悉装备管理制度,严格执行规定。内容

1.装备的维护保养、保管 2.装备的检查、使用

题目九 营区管理和连队内务设置

目的 了解安全工作的基本要求,预防各种事故的发生。内容

1.安全工作的基本要求 2.对常见事故的预防

纪律条令

题目一 总则

目的 熟悉条令基本精神,增强遵守和维护纪律的自觉性。内容

目的 熟悉奖励、处分的有关规定、鼓励上进,维护纪律。内容

目的 使士兵正确运用控告和申诉的权力。内容

1.控告、申诉的目的和方法 2.保护控告和申诉权利的要求

队列条令

题目一 总则

目的 提高对队列训练重要意义的认识,增强执行队列条令的自觉性。内容

消防法规

题目 消防法规

目的 了解消防条例、执勤条令的基本内容,熟悉基本要求。内容

1._消防条例 2.公安消防部队执勤条令

灭火理论知识

题目一 物质燃烧常识和灭火的基本方法

技术训练

题目一 着装

目的 学会水带铺设方法和连接接口要领。内容

1.两盘水带连接 2.沿消防梯铺设水带 题目三 射水

目的 学会攀登消防梯的要领。内容 攀登六米拉梯 题目五 翻越障碍

目的 学会翻越障碍的方法。内容 三十米翻越板障 题目六 救生

目的 学会火场上常见的救生方法。内容 1.救生结绳法 2.徒手救人

题目七 使用手提式灭火器

目的 学会使用手提式灭火器的方法。内容

1.使用泡沫灭火器 2.使用于粉灭火器 题目八 着装登车

消防器材装备

题目 消防器材装备

目的 了解常用消防器材装备的构造、性能和用途。内容

卫生常识

题目一 卫生常识

目的 掌握对几种主要传染病的预防措施。内容

1.传染病的发病原因 2.几种主要传染病的预防措施

射击 题目一 武器常识

目的 熟悉步枪的性能、用途,学会分解结合,检查保养方法。内容

题目二 选定表尺分划和瞄准点

目的 学会正确地装定表尺分划和选择瞄准点。内容

目的 检验对不动目标准确射击的技能。内容

体育训练

题目一 器械体操

目的 学会动作要领,锻炼身体的灵活性和协调性 内容

1.单杠套路内容

一、二和引体向上 2.双杠套路内容

一、二和杠端臂曲伸 3.腾跃纵马(箱)

1.800米跑、3000米跑 2.挺举杠铃

3.俯卧撑、仰卧两头起 4.垫上直腿前、后滚翻

公安消防部队执勤业务训练大纲(试行)

第二册预提班长 _消防局 一九九五年十二月

目 录

总则„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„(23)预提班长训练时间分配参考表„„„„„„„„„(25)管理教育„„„„„„„„„„„„„„„„„„(26)组织训练„„„„„„„„„„„„„„„„„„(27)教学法基础知识„„„„„„„„„„„„„„(27)队列训练的组织„„„„„„„„„„„„„„(28)技术训练的组织„„„„„„„„„„„„„„(29)战术训练的组织„„„„„„„„„„„„„„(29)适应性训练的组织„„„„„„„„„„„„(29)体育训练的组织„„„„„„„„„„„„„(30)作战行动的组织与指挥„„„„„„„„„„„„(30)经常性思想政治工作„„„„„„„„„„„„„(31)

总 则

第一条 制定训练大纲的依据和训练对象。《公安消防部队执勤业务训练大纲(试行)》第二册,是以《公安消防部队训练工作若干规定(试行)》为依据,结合消防部队的性质、任务和班长在部队建设中的地位、作用制定的,是组织实施预提班长培训的基本依据。

第二条 训练任务和要求。预提班长培训,必须以为基层输送合格班长为目的,突出组织指挥、管理教育和教学法训练。通过训练,学会班作战行动的组织指挥,掌握训练课题的教学及组织训练、管理教育和做士兵思想政治工作的方法,具备能组织执勤、能组织训练、能管理士兵和会讲、会做、会教、会做思想政治工作的能力。

第三条 培训对象的条件。预提班长原则上在第二年度兵和特别优秀的第一年度兵中挑选。其基本条件:政治思想、作风纪律、身体素质好;主要训练科目的成绩达到良好以上;初中以上文化程度。选拔时,由中队按条件推荐。培训名额由支队或者总队根据实际需要确定。第四条 训练时间。预提班长培训时间不得少于22个训练日,其中管理教育4个训练日,组织训练12个训练日,作战行动的组织与指挥2个训练日,思想政治工作2个训练日,机动2个训练日。每天正课训练7小时(不含体育训练的组织1小时)。培训期间,各级不得随意抽派公差勤务,保证到课率不得低于95%。

第五条 训练计划和方法。预提班长培训必须由支队以上单位组织,训练队或其它培训机构具体实施。训练计划由培训机构根据本大纲制定,并报上级批准。各种计划一经批准,必须认真落实,不得随意变更。施训过程中,要搞好训练课目的穿插配当和装备、器材、场地的调整安排。

管理教育和教学法的训练,应贯穿训练的全过程。要组织预提班长在本班内轮流担任正副班长,进行实际管理、教学和指挥锻炼,为当好班长打下基础。

第六条 训练考核。预提班长培训要严格考核验收制度,对规定的课目内容。

要训练一项,评定一项,登记一项,并将训练成绩记人预提班长培训档案,作为考察使用培训对象的依据。对个别不符合选拔条件或表现不好、训练成绩差的,培训机构可在报请上级批准后,将其退回。培训结业时,支队或者总队应组织全面考核验收。合格者由支队或者总队发给结业证书。培训机构根据预提班长考核成绩和表现,提出使用意见。不合格者不准提任正副班长。

第七条 本大纲未明确的具体问题,总队可作出相应规定。

管理教育

1.班长的地位和作用 2.班长的职责

3.班长应具备的基本条件和素质 4.班长工作的基本内容、原则和方法

题目三 日常生活管理 目的 学会日常生活管理方法。内容

目的 明确官兵关系,增进官兵团结,同心协力地完成各项任务。内容

目的 了解安全工作的意义及要求,掌握预防常见事故的一般方法。内容

1.安全工作的意义 2.安全工作的基本要求 3.常见事故的预防

组织训练 教学法基础知识

题目一 教学的原则和要求

目的 了解教学的基础原则,掌握教学的基本程序和要求。内容

目的 了解备课的方式,学会备课的方法。内容

目的 学会编写教案的方法。内容

队列训练的组织 题目一 单个军人的队列动作教学法

1.单个军人的队列动作

2.指挥位置及下达队列口令的要领 题目二 班的队列动作教学法

目的 学会班的队列动作的指挥程序和组织训练的方法。内容

技术训练的组织

题目一 技术训练的组织

战术训练的组织

题目一 常见火灾灭火对策

目的 学会根据设想的作战情况进行班的协同配合训练的组织方法。内容

1.战术作业的内容及操作要求 2.战术作业的组织方法

适应性训练的组织 题目 适应性训练

目的 掌握复杂情况下消防员适应能力训练的方法。

目的 掌握动作要领和组织训练的方法。内容

作战行动的组织与指挥

题目一 作战行动的组织指挥原则和程序

10.作战行动中的安全工作

班级执勤工作总结 执勤教师工作总结篇十

本周四我班担任了值勤工作,在一周的工作中,我们出色的完成了任务,很好的结束了值周工作。

为保障学生在校园干净地度过每一天,对学生负责,对学生家长负责.,十八中学特安排各班的优秀学生以值勤的方式来为大家服务。由于我们是刚入学的初一新生,所以,对于这方面的一切还不是很熟悉。我们摸索着去完成这个光荣的任务,尽我们最大的努力来把它做得完美。我班3名同学牺牲了大量早自习的时间在大门口执勤。无论是阳光照耀的夏秋季节,还是寒风凛冽监督大家进入校园不要骑车,他们都会准时到岗,自觉分站在校门两侧。见到老师主动问好,见到骑车的同学会善意的提醒他遵守校规。半点过后,这3名同学会认真记录下迟到人员的名单,并在傍晚进行汇总反馈。大家的努力、认真,深受值勤老师的好评,他们牺牲了早、午自习,来检查七年级、八年级、九年级、高一、高二、高三六个年级的卫生和摆车情况。尤其是查卫生的同学,更是在中午大家都休息了的情况下,牺牲了个人的时间,仍然坚守自己的岗位,完成自己应该做的事。而且,他们怕打扰到他人的休息,都会轻手轻脚的进出其他班级,这是一种令他人都钦佩的坚持。摆车的同学在冬天的清早就下楼检查全校各班摆车的情况,经常冻的双手冰冷,脸颊红红的,但是他们一句怨言有也没有,依旧在为大家服务。这就是一种集体精神,一种奉献精神。

在我们班同学值勤的时候,也发现了如下不好的地方:

1、有些同学进校门时没带校卡仗着自己年龄大,对值勤不管不顾,横冲直撞。

2、大多数同学对值勤的警惕程度有些松懈,尤其是课前准备和眼保健操时间,见到值勤才慢吞吞地开始,有些班级甚至依旧吵闹。

时光飞逝,在这新的一年里,我们要以最高的标准要求自己,我相信,那样,十八中的校园会更美丽,十八中的环境会更清雅,十八中的学生会更优秀,十八中的未来会更光明。

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