工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。写总结的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
铁路车辆工作总结三百字篇一
一、着眼认识提高，加强领导，健全民兵工作组织
认识是行动的先导。半年来，我队在民兵工作中从抓思想认识入手，加强领导，深入宣传，使民兵工作意识不断增强，民兵工作组织不断健全。一是队领班班子高度重视，把民兵组织建设摆上重要位置。我队在矿武装部的指导下，依据政策法规，本着“编为用，建为战”的原则，组建了以队长宋建听为连长、支部书记冯福现为指导员的对口民兵专业分队。二是加强宣传引导。我队积极开展以民兵性质、任务和职能为主要内容的宣传教育，不断提高民兵的法制意识，切实增强了民兵的国防观念和依法参加民兵组织的自觉性，为组建民兵工作提供了思想保证。
二、着眼人本理念，结合实际，狠抓民兵工作落实
1、抓教育训练，提高民兵队伍素质。教育训练目的是提高民兵队伍
杂志下发到个人。二是抓军事训练增强实战经验。我队根据矿武装部民兵军事训练方案，结合实际，制定了训练课程表，定期开展训练。在训练过程中严格要求，严格训练，确保训练任务完成。通过训练，切实提升了民兵综合能力，确保执行任务时能拉得出、靠得住、用得上、打得赢，有力地促进民兵战斗力的快速生成和提高。同时也锻炼了职工队伍的体能和意志，增强了纪律，转变了作风，加快了职工队伍向准军事化建设的步伐。
2、抓制度建设，提升民兵建设质量。民兵组织建设上台阶，既需要具体的活动来体现，也需要有一套正规的、针对性和操作性都很强的制度来保证，推动我队民兵工作的可持续发展。我队根据《民兵工作条例》和《民兵组织整顿暂行规定》的有关规定，结合实际，制定了一系列民兵活动制度，即政治教育、检查考评、经常性活动制度。同时，对照《民兵训练与考核大纲》标准，制定民兵应急行动、抢险救灾等紧急预防方案。
三、着眼增强活力，发挥作用，展示民兵风采
要想有地位，必须有作为。我队从锻炼民兵队伍、发挥民兵作用入手，积极组织民兵参与“三个文明”建设，使民兵队伍不仅是处理应急抢险的突击队，更是安全生产建设的主力军。
半年来，我队的民兵工作虽然取得一定的成绩，但离上级的要求还存在一定差距，为了更好做好下半年我队民兵工作，特制定以下目标。
继续坚持加强对民兵工作的管理，确保各项制度落实到位，确保领导到位，职责到位，工作到位，精力到位。自觉服从矿党委的领导。
铁路车辆工作总结三百字篇二
1、遵守铁路法律法规，共同维护铁路安全。
2、上道作业要安全，专人防护是关键。
3、“三品”查堵一宣、二看、三嗅、四整、五问。
4、操作砂轮带手套，准备医院去报到。
5、监视列车运行好，安全避车莫忘了。
6、车在轨上行是幸福路，人在轨上走是危险路。
7、分分秒秒遵章守纪，列列辆辆安全畅通。
8、事故隐患猛似虎，安全生产大如天。
9、门边门缝像剪刀，一不小心剪一刀。
10、简化作业省一时，贪小失大苦一世。
11、爱护铁路是每个公民的基本义务。
12、手握闸把重千斤，安全责任记在心。
13、劳保用品穿戴好，遇险可把生命保。
14、小小烟头隐患大，疏忽大意酿成灾。
15、安全红线不能碰，违章违纪不留情。
16、安全生产勿侥幸，违章蛮干要人命。
17、不怕千日无患，就怕一日不防。
18、投放无座讲科学，列车超员我有责。
19、责任保证安全，安全创造效益。
20、多看一眼，多问一声，多敲一锤，多练一招。
21、出动迅速急如风，分配任务静如林;现场救援燎如火，安全防护稳如山。
22、安全是最大的效益。
23、生命没有回头路，事故没有后悔药。
24、杯中酒，行车祸。
25、瞻前顾后勤查看，危险因素早发现。
26、构建群防群治网，筑起兴安平安路。
27、远离事故“高压线”，珍爱安全“生命线”。
28、出乘提起心，退乘放宽心。
29、牢记高压两万五，网下作业不含糊。
30、到岗进线禁以车代步，货物堆码禁超出限界。
铁路车辆工作总结三百字篇三
2016 年车管所协警年终总结 2 篇 在全县开展的“公述民评“活动中，车管所有幸被列为参评单位， 这是一种鞭策。
一、加强学习，不断提高政治业务素质。学习是坚定政治信念， 明确奋斗目标，提高能力水平的重要途径，更是应对新形势、新环境 下各项挑战的必然要求。
一年来着重从三个方面加强个人学习， 第一， 自觉学习科学发展观和党的十八大精神，深入贯彻落实党的路线、方 针、政策，用先进的理论知识武装自己的头脑、指导各项工作;其次， 认真学习业务知识，积极参加车管所长培训班集中整训，通过学习和 实践，提高自身素质和工作水平;第三，学习各种先进经验，向兄弟 单位学， 向先进单位学， 学习他们先进的工作方法和良好的工作作风， 把学到的本领运用到工作之中，从而增强自己的组织协调和领导能 力。
二、依法行政，规范执法。
(一)严把车辆注册关。我车管所严格按照xxx《机动车登记办 法》的规定，对不符或者车辆安全技术性能达不到要求的，一律不予 办理车辆注册登记手续。
(二)强化驾驶人源头管理，严把驾驶人考试关。坚持“三不受理”， 即：不见申请人身份证明原件不受理，不见医院体检证明不受理，申 请人情况与所提供的资料不一致的不受理， 在严格考场秩序和考试管 理的同时，落实“谁考试、谁签字”、“谁签字、谁负责”的考试制度， 严格执行考试员和学员双签名制度。
(三)是严把车辆检测关。在对机动车进行检验时，除进行车辆唯 一性认定外，严格按照国家和有关部门规定的标准，对机动车主要特 征和有关技术参数进行认真核查， 确保不符合标准的车辆不能通过检 验，严防病车上路。特别是农村摩托车年检，坚决杜绝车不在场的情 况下马虎过关的现象。即使是免检新车，在不到场情况下也坚决不予 注册登记。
(四)严把驾驶人考试关。我所考试员已通过省级公安交通管理部 门的考试并获得证书，严格按照《机动车驾驶人考试工作纪律》进行 监考。我们还制定了考试员考评制度及考试员抽查制度。
三、多措并举，服务群众，切实加强效能服务。
以群众的需求为导向，不断改革创新车管服务模式，将管理模式 从管理单位向服务型窗口转变。
(一)、车管业务再向交警中队延伸。为进一步改革和创新车管服 务模式，车管所结合本县实际，继续推出中队服务站送牌证到农户， 到厂房活动等服务群众措施，进一步拓宽了车管服务范围。
(二)、简化小型、微型客车新车上牌程序。对国产免检小型汽车 查验、受理、发证(牌)实行一站式服务，得到了群众的一致好评。
(三)、推行计算机打印机动车和驾驶证业务申请表。为了解决群 众在办理机动车和驾驶证业务中填写业务申请表难的问题， 我所推出 由工作人员采用计算机填写的方式帮助群众填写业务申请表。
规范了 表格的填写，解决了群众错写和不会填的问题。
(四)、筹建机动车登记服务站，并在此基础上车管所相继深入县 城各大车行，采取新车先查验，后销售，最后由车行统一整理资料注 册登记的方式，极大的方便了群众。
四、服务群众，工作实绩上台阶 以群众的满意为服务标准，不断提升服务意识，提升工作实绩。
1、车驾管工作政策流动性大，同时又涉及保险、国税、地税、 驾校、医院等部门，许多群众对政策理解不及时，容易造成误会。我 所推行微笑服务，诚心服务，为群众解难释疑，必要时协调相关职能 部门，还经常为赶时间的群众加班加点，以帮助群众解决实际问题为 准则，打造服务性窗口。
2、提高窗口服务能力，倡导“一窗式“服务，让群众在一个窗口就 能办结所有的业务，方便群众往返排队等待的时间。
截止 11 月 10 日， 我所机动车业务共办理机动车注册 2
铁路车辆工作总结三百字篇四
乙方：德宏州金塔机动车安全技术检测站
一、根据国家对机动车修理行业的统一标准规定要求，为确保汽车修理质量，提高机动车安全*能。经*乙双方共同协商后，*方所维修后的车辆要求乙方对车辆行驶安全技术检测，在检测过程中，*方全力配合乙方所需的一切手续及相关*件，*乙双方应密切配合、互相支持、互相监督、严格把关、不弄虚作假、严格按照标准执行。
二、*方要求乙方对所维修的车辆进行安全技术检测并出具检测报告单。以备*方建立该车档案，为*方未修理合格项目更准确的进行修理。
三、*方应按国家统一规定收费标准付给乙方检测费，*方在乙方检测完毕后，将费用全部付清。
四、该协议一式两份，*乙双方各执一份（双方签字盖章后生效）。
*方：乙方：德宏州金塔机动车安全技术检测站
负责人：负责人：
20xx年12月12日星期三
铁路车辆工作总结三百字篇五
1、针对的不足，积极制订措施，自我加压，消除制约因素，打破被动局面，使车间各项工作在能健康、平稳向前推进。
2、认真把握当前的平稳态势，抓好工艺指标和设备的管理及运行，确保二大六机满负荷运行，稳产、低耗，胜利完成全年生产目标任务。
3进一步抓好安全生产工作，促进公司安全目标实现，让安全教育深入人心，把员工安全意识提高到一个新的层次。
4、全力配合公司的各项技改，完成公司、生产处下达的各项工作指令，时刻和公司的思想保持一致，步伐保持协调，为公司的发展保驾护航。
5加大节能降耗力度，打造低成本战略，争取全年吨氨耗铜30克，油耗，加大修旧利废，争创行业能手，以此来抵御世界金融危机带来的负面影响。
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铁路车辆工作总结三百字篇六
期末回首，透视本月工作的点点滴滴。虽然只是短暂的一个学期，我们却认真履行自己的职责。这最后一个月里洒满了我们辛勤付出的汗水，闪耀着我们努力工作的成果，更折射出我们对自己成败得失的反思和总结。
在大一的上半年，很遗憾的没有进入自律部。在大一的下半年，就暗暗下定决心要进入自律部。毅然就参加了几十人竞选，最后一路过关斩将，才进入了自律部。短暂的半年很快就过去了，给我留下许多美好回忆，还有一些宝贵的工作经验，这些将是我人生路上珍贵的宝藏。
刚进入部门的时候，对里面的一些工作还是感到蛮有新鲜感的。对部门里面的一些常规工作还是蛮有兴趣的，例如早上检查早操，晚上检查晚归啊。但还包括一系列的其他工作啊，帮助信息系学生会其他部门完成一些工作，积极配合完成组织上交给我们的任务，保质保量的完成主席团交给我们的活动。
对于早上查早操，六点就得起床，而且要一个一个寝室的叫他们起床。其实回想起来还是蛮有趣的，而且也是蛮佩服陈敦伟部长，他已经是大二的人，早上完全可以休息的，但他还是依然坚持早上起来给我们带队。
晚上查晚归的时候，每次到了晚上9点50分就会准时的出现在我们面前，给我们做好榜样。每次我们抱怨这些常规工作的时候，他只是用自己憨厚的笑容来回答我们。其实他在部门的一些工作中付出了蛮多的，其中的一些挫折和压力，都是他自己默默的承受着，从来不向我们抱怨半句。使我明白，一些领导者，承担的东西实在是太多了，而且要自己做好榜样，下属才会努力完成工作。
我们部门工作范围之广，难度系数还是蛮大的。我们不怕，我们有一位工作能力较强的王胖子部长，所以我们戏称只有主席团的事我们没做过，其他所以部门的事我们都做过。每次做完常规工作的时候，王部长都会总结半个小时，特佩服他的口才，而且说的句句在理，一些时候还给我们总结每次工作中存在的漏洞和失误，并且给我们想想办法怎样解决这些问题的。而不是像某些领导只会指挥和挑刺，每次活动他都会身体力行的。
其实一些篮球赛，维持会场纪律的，还有一些大型的活动和晚会都有我们的身影。
努力了半年，和他们共事了半年，现在的离开，还是有丝丝的不舍。在这里我学到了好多，该锻炼的也锻炼了，不该锻炼的我也锻炼了，我会继续努力的。
铁路车辆工作总结三百字篇七
1、“三违”是酿成事故的主要因素。
我们一方面严格要求员工按标准化作业，认真学习本岗位安全操作规程.给员工灌输违章就是事故的思想。另一方面加大对“三违”工作检查和考核力度.一至十二月份，我们共查处“三违”人员19人，共处罚扣奖2600元，另外，对“三违”人员进行安全教育，让他们清楚地认识到“三违”的危害性，从而杜绝事故的发生。
2、查隐患、督整改、提建议、堵漏洞。
隐患险于明火，隐患是个定时炸弹，不排除隐患，就难保证安全生产。因此，我们勤查勤检，尤其对要害岗位更是该毫不放松，同时我们要求各工段、班组、员工共同查隐患，通过大家努力，1-12月我们共查出隐患xx条，均已整改完毕，隐患整改率达到100%，从根本上把隐患消灭在萌芽状态有效保证了安全生产，给生产的安全、顺畅奠定基础。
3、严格动火单、检修报告书的填写、审批制度。
严格工艺操作，必须杜绝一切违章作业。因此，我们在检修项目和煤气区域动火时，以书面形式进行备案审批，三级动火提前四小时报车间审批，二级动火提前二天到厂安全部门电报审批，一级动火提前三天到厂安全部门申报审批。1-12月，我们共开出三级动火单50份，申报二级动火一次，检修报告书60份，申请书的把关使我们有效地确保检修和动火安全。
4、制定了消防器材的管理、考核制度。
消防器材定点管理，由专人保管、维护、兑换，每天由保管人巡检且详细记录检查情况，对各保管区域消防器材摆放记录完好，符合消防规定，每季度进行奖惩兑现。
5、抓制度、严落实，生产、大修两不误。
今年xx原地大修，面对人员紧、设备单线运行、现场环境异常繁杂即要保生产，又要保大修，工期质量两不误的情况下，我们克服了重重因难，保证了正常安全生产。又确保了xx焦炉大修无任何安全事故，提前一个月投产，给公司带来巨大经济效益，赢得了厂和公司领导高度好评。
今年1-12月以来虽然取得了一些成绩，员工的安全意识有所转变和提高，安全工作有了一定的进步，但我们工作中也存在一些不足和遗憾，如x月x日，本车间乙工段推焦组员工廖志清由于安全意识不强，注意力不集中.冒烟工作时未注意拦焦行驶，被拦焦车挤压右腿造成一起重伤事故；x月x日，本车间员工李某在交接班中发生地面扭伤的轻伤事故。今后我们将加强对员工的安全教育，对安全操作规程不断完善，提高员工的危害辩识能力，认真贯彻职业安全健康方针，扬长避短，在今后的工作中不出任何安全事故，确保安全工作上一个新台阶。
二、明年工作目标：实现安全生产五个零的目标。
1、贯彻落实上级精神，增强员工安全责任岗
及时传达上级部门关于安全生产工作的精神，认真开展安全生产专项整治，对安全生产工作的严峻性和艰巨性有更深的认识，进一步增强安全生产的使命感和紧迫感。
车间建立安全生产委员会个人简历，每月召开一次会议，专题研究安全生产的突出问题，对今后的安全生产工作提出明确的要求。车间始终保持安全管理机构稳定，并使之不断得到充实加强。在安全生产管理上，车间坚持各级齐抓共管的运行机制，坚持“安全第一，预防为主”的方针，实现目标管理，层层落实责任，要使抓好安全生产成为车间各级骨工的自觉行动。
2、贯彻落实《安全生产法》，加强基础管理工作
《安全生产法》的实施，为加强安全生产监督管理、规范生产经营中安全行为提供了法理依据。车间在进行大量调研的基础上，修证完善《炼焦车间安全考核条例》、《炼焦安全生产检查制度》等一批规章制度，进一步规范安全生产管理。正确把握处理“教育与认识、管理与落实、隐患与整改、规程与习惯、责任与追究、稳定与安全”六个方面的关系，努力实现“四个强化”，即：“强化领导责任，落实责任追究；强化安全教育，提高全员安全意识，提高安全操作及个人防护技能；强化安全检查，落实隐患整改，减少习惯性违章；强化安全奖惩，层层落实。基础管理工作的稳步推进、安全管理生产的制度化、标准化、程序化，为各级各类人员落实安全生产责任制、建立安全生产长效机制奠定基础。
车间明确安全生产“谁主管谁负责、谁检查谁负责、谁参与谁负责”的原则与各工段签订安全生产承包合同，认真实施隐患整改制度，对查出隐患记录在案，限期整改按时验收，杜绝不检查、不落实的现象。按照“四不放过”的原则，对发生的各类事故进行认真分析，严肃处理。安全小分队的检查加大力度，组织开展起重设备、压力容器、危险建（构）筑物等专业检查，发现问题及时整改。车间以抓班组建设为重点，不断夯实安全生产基础管理，规范班组安全管理。
3、加大教育培训力度，不断提高管理水平和操作技能
本着“以人为本、教育为先”的原则，车间将紧紧围绕贯彻落实安全生产方针政策和法律法规，普及安全生产知识，深入开展多层次多形式的安全生产教育和培训活动。大张旗鼓地宣传《安全生产法》，在全车间形成强大的舆论氛围和宣传声势。
全车间组织开展全员学规程、用规程活动。为检验规程学用情况，车间组织抽查考试，车间将举办安全生产理论与管理知识培训班，通过培训不断提高安全管理水平。及时修改、完善安全操作规程和安全管理规章制度，促进安全生产。
4、“以人为本”，加强安全建设
安全工作要“以人为本”，努力创造爱护职工、关怀职工、体贴职工、尊重职工、激励职工安全生产自觉性的良好氛围，促进车间骨干和广大员工的安全意识不断提高，安全生产科学管理不断上台阶、工作总结上档次、上水平，实现“要我安全”向“我要安全”的转变，实现个人安全向整体安全转变。使职工树立正确的安全价值观，树立安全就是效益、隐患就是事故的新理念，提倡安全自控、互控、他控的团队精神，形成“人人讲安全、人人要安全、人人会安全”的新风尚，为确保实现全年安全生产目标努力。