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会议保障年度工作总结 会议文稿保障工作总结(优质5篇)

时间:2023-09-07 06:04:20 作者:温柔雨会议保障年度工作总结 会议文稿保障工作总结(优质5篇)

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总结了。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

会议保障年度工作总结 会议文稿保障工作总结篇一

目前,我院共有本科生(电子信息工程、电子科学与技术、计算机科学与技术)****人,硕士研究生***人,博士研究生**人,共计****人。现有本科生党支部**个,研究生党支部*个,专职辅导员*人,研究生指导主任*人。

(一)、加强学生党建工作,发挥党支部的核心作用和党员的先锋模范作用,确保学生稳定,促进各方面的工作的开展,*、本学年我院共发展党员***名,本科生学生党员人数达到***名(不包括**级毕业学生***人),占本科生总数**** %。

*、由于我院近几年连续扩招,学生人数急剧增加,因此,学院从每学年举办一期学生业余党校现改为每学期举办一次,以满足培养入党积极分子的需求。本年度成功举办了院第五期、第六期学生业余党校,共有***名同学参加了党校学习并顺利毕业,通过对党的基础理论的系统学习,加强了入党积极分子理论基础,为下一步组织建设奠定了基础。

*、我院继续坚持党员挂牌制度,建立“每学期学生党员进行个人总结、群众评议”制度,加强监督机制,充分发挥了党员的先锋模范作用。所有发展对象都首先在学院进行公示,以听取各方面的意见;对已经列为发展对象的同学,充分发挥广大同学,加强了对他们日常监督,对评定不合格的同学做到了及时发现,及时处理,从而保证了学生党员的质量。

*、严格组织生活制度,组织学生党员进行校内外参观访问等多种形式组织活动,并同开发区管委会、周邓纪念馆、平津战役纪念馆等单位建立了教育基地,提高了组织生活的质量和党员的思想素质,加强了基层党支部建设。

*、积极参加校党委组织部举办的学生党支部书记培训班,提高他们的政治理论水平和工作水平;同时对他们的工作进行考核,加强他们学习、工作的自觉性、主动性和创新性。

*、院邓研会(三个代表理论研究会)积极开展活动,定期开展入党积极分子的理论学习活动。例如,组织学生参观纪念馆、展览,深化学生的爱国主义教育。组织学生参加学校组织的合唱比赛。多次邀请学院邓研会顾问杜老师为学生作报告。结合党的^v^胜利闭幕,邓研会与学生党支部合作,共同组织了关于^v^学习,主题为“实现小康社会与大学生的使命”的演讲、征文、知识问答等系列活动,共征集作品***多份,在同学中掀起了学习^v^的高潮。

*、及时帮助同学解决生活、身体、学习方面的困难,保证信息畅通,将不稳定因素消灭在萌芽之中。

(二)、坚持教育与管理相结合,强化学风建设。

学风建设是学生工作的一个重要方面,要从教与学两方面入手,我们从学生管理的角度严格要求,对出现的问题决不轻易放过。

*、针对我院的低年级宿舍计算机过多,影响正常学习的情况,我们修订了《学生宿舍计算机管理办法》,并制定了《信息学院学生计算机管理协议》,首次以协议的形式限制了学生可以利用计算机进行娱乐的时间、制定了违反规定的惩罚措施,比较有效的制止了学院因计算机而引起的学风下滑现象。该措施在实施过程中也得到了广大学生家长的配合和支持,加强了学生家长和学院的联系。

*、学院规定一年级学生禁止买电脑,经过整顿,目前一年级学生各宿舍均未发现有电脑。其他年级各班的班主任与班导师还不定期抽查各宿舍电脑使用情况,对于在正常学习和休息时间用电脑玩游戏的学生宿舍采取了一定的惩罚措施,督促学生努力学习。这两项措施有效地推动了学院的学风建设,遏制了消极懒散风气的蔓延,使整个学院的学习风气呈现良好势头。

今年以来,xx镇认真贯彻落实上级关于进一步加强信访工作,确保社会稳定的一系列通知精神,从狠抓信访工作机制入手,加强对信访工作督办力度,取得了明显的成效。上半年共接待群众来访15次,处理信访案件8起,结案率达到100%,全镇未发生重大集体访,越级访案件,维护了社会的稳定。

一、加强信访工作的领导,强化责任意识

镇党委抓住镇村两级信访工作责任这一关键,层层落实责任制。首先,镇党委成立了信访工作领导小组,由镇党委书记为组长,由主管党务的副书记为副组长,具体负责信访工作,把信访工作摆到重要的议事日程,定期调研解决重大信访案件,对各村实行村支书负责制,明确责任,此外,把信访工作纳入村级工作千分考核内容,按指标完成,制度落实情况进行定期考核,对完不成任务的实行评先一票否决,充分调动各村信访工作的积极性。其次,实行镇班子成员每日值勤接待制。镇党委根据信访工作突发性的特点,对镇领导班子成员实行了轮班值勤,发现群众上访及时处理,决不拖延,对一时难以解决的问题,也给上访群众一个明确的答复,限期解决,避免了矛盾的激化。第三,进一步明确了镇主管部门、各村负责人岗位责任,时限要求及责任追究。对处置不力,造成越级访的责任人给予党政纪处分。今年以来,全镇处理接待群众来访15次,未发生越级访现象。

二、健全信访各项工作制度,强化制度约束

为使信访工作纳入制度化、法制化的轨道,我镇在信访工作制度的建立方面下了狠大功夫。进一步建立和完善了信访接待制,信访工作联络制,信访岗位责任追究制,下派工作组制,矛盾纠纷排查制等五项信访工作制,对重点案件实行领导包案到底,各部门协调联动的工作机制,使信访处理工作开展的更顺利,更及时。此外,加强信访档案的管理,对信访案件及时登记,并对处理过程和结果进行记载,为以后的工作留下珍贵的资料。在硬件建设方面,我们专门设立信访接待室和矛盾排调中心,做到了办公地点、人员、资金三到位,对各项工作制度全部上墙,使这项工作更加规范化。

会议保障年度工作总结 会议文稿保障工作总结篇二

20xx年以来,镇认真贯彻落实新农村建设“二十字”方针,坚持科学发展观,依据**镇“十一五”规划,以“两个重镇”建设为目标,根据《**镇20xx年“三农”工作意见》精神,坚持以人为本,坚持尊重农民意愿,维护农民权益,充分发挥农民在新农村建设的主体作用,大力发展农村经济,富裕农民,构建和谐**,促进**镇新农村建设又好又快发展。

一、坚持以规划为龙头,大力加快项目建设。

一是规划是城镇建设的前提。为保障有序建设,保持生态环境,我镇完成《**镇总体规划》和各中心村村庄规划、系列农民新村规划、旅游发展规划以及数字**规划。在调控和引导镇村建设、指导资源合理配置和产业结构优化升级等方面起到了积极作用。xx年我镇拟定“325计划”,共排定34个规模以上建设项目,其中在建项目20个,新上项目14个,计划完成项目投资亿元。目前**老城改造、浮溪花园、芳村新村、天湖新村二期等项目正在建设中,完成了锦绣花园、黄山旅游购物中心等重点项目,城镇形象逐年提升。截至11月底,全社会固定资产投资完成亿元,占任务数6亿元的,同比增长。规模以上建设项目完成投资亿元,占年度任务亿元的,同比增长。签订招商项目6个(黄山节能保温材料、嘉华国际公寓、黄山龙鹏写生创作基地、香河漂流及综合楼、寨西旅游商业街、梦娜袜业黄山对目车间),到位内资亿元,占年度任务亿元的,同比增长。

二、坚持抓经济发展不放松,千方百计增加农民收入。

一是加快旅游经济发展。以健全旅游“六要素”为出发点,逐步推进旅游基础设施建设,提高旅游服务和接待能力。围绕镇八届人大二次会议确定的旅游发展目标,指导企业制定和完善年度经营、创建和营销方案。组织筹建了翡翠新村农家乐协会和逍遥水街农家乐协会。全面启动**镇旅游规划(全镇旅游总规,各景区详规)修编工作,组织编印了新版**旅游宣传折页,成功举办了第二届“七夕情人节”和旅游企业暑期培训班,开展旅游服务标准化工作。旅游接待情况:全年计划景点接待增长10%以上,超过100万人次。其中入境游客增长10%以上;农家乐接待增长10%以上,超过60万人次。11月份,各景点共接待万人次,同比增长。1-11月份各景点累计接待万人次,占年度任务的。

二是加大**工业园的建设。**园是我镇推动镇域经济发展的重大举措。目前完成基础设施投资1460万元,占年度目标任务的。园内在建项目完成投资3600万元,已与浙江梦娜袜业签订租赁协议,边培训边生产;节能保温材料项目已试生产;与芜湖楚江集团洽谈中。

三是加强农业科技项目和林业生态建设。

实施万亩黄山毛峰有机茶基地和万亩油茶基地的建设,加强冈村农业综合开发项目的管理;全镇共建成有机茶基地1006亩,投入10万元,落实低产茶园改造1120亩,新建良种茶叶生态示范园100亩,科技示范园9个,种养殖大户30户,特种养殖1户;成立了2个农民茶叶合作社和1个旅游(农家乐)农民专业合作社,成立了2个旅游农家乐协会,建立了新农村建设示范店。抓好铜黄高速公路沿线绿化,强力推进国家公益林、生态造林、退耕还林等重点工程,完善林业产权制度改革,增强了林业发展活力,促进农民增收。

为了扩大龙头企业的规模,**镇在冈村双岭隧道口旁边建立了**创业园。目前入园企业有5家,签订了入园合同,有**镇冈村胜和茶厂、**镇松神工艺美术厂等。

四是加快民生工程建设,促进农村经济发展。年初以来我镇积极全力做好省市区安排的民生工程,把“民生工程”作为政府的工作重心,主要领导负总责,分管领导具体抓,并定期进行督查,确保配套资金及时足额到位和民生工程按期按质完成。20xx年列入**镇民生工程项目共37项,其中区定10项,镇定12项,村居定15项。目前已全面完成的有15项,分别为义务教育免费入学工程、积极推进农村新型合作医疗制度、箬溪坑道路拓宽工程、冈村中心村自来水改造工程等;其余18项正在继续推进中。截至目前镇级民生工程投入资金4390万元(含两个新村投入资金3450万元),村级民生工程投入资金万元,共计投入资金万元。

截至11月底,我镇农村经济总收入完成亿元,占年度任务5亿元的;税收收入完成3389万元,占年度任务3850万元的,同比增长13%;农民现金收入6427元,同比增长12%(全年计划农民人均纯收入6700元,要求同比增长12%以上。

三、坚持以示范村为重点,大力推进农村基础设施建设。

。三是加快推进农村饮水安全工程建设,目前**水厂三期工程已投入资金112万元,蓄水池、清水池土石方开挖结束,大坝基础开始施工。投资万元解决了芳村新村近700人的饮水问题。四是进一步完善沼气后续服务体系建设,启动今年100口沼气池建设,低产茶园改造投入10万元。五是继续加大村庄的文明创建工作,整治卫生死角,清理乱堆乱放,用《村规民约》约束村民行为,建立长效机制。根据新农村示范标准考核标准补缺补差,同时加强档案的收集和整理。

四、加强农村人才培训工作,努力提升镇民综合素质,全面推进农村公共事业协调发展。

一是加大新型农民培训和科技入户工程的工作力度。以示范村为重点,建立领导联村、部门包村的工作机制。加强科技创新和技术推广,不断提高农民自我发展能力。1-11月举办新型农民各类培训班45场,培训农民1500人次,播放科技片5场,开展科技入户指导45次,发放资料5000余份。二是以镇陶研会、镇“2131”数字化放映队和各村文艺表演队伍活动为载体,经常送文化、科技、卫生、法律到村组,以健康向上的文化活动丰富农村精神生活,引导广大农民崇尚科学、文明、健康的生活方式。引进大型综艺节目“魅力黄山”,落实“十星文明户”的评比和授牌,**镇成功举办了第三届“农民秋季运动会”娱乐活动,不断改善农民的娱乐生活。筹备“镇科技文化活动中心”建设。

三是对九年义务教育实行“两免一补”和奖教奖学措施,并在原有基础上提高补助和奖励标准。xx年累计为农民减负89万元,为改善了教学条件,提高教学质量,政府还为每位教师配备了一台办公电脑。今年9月对表现突出、成绩喜人并获得各项荣誉的29名教师和51名学生进行了表彰,奖教奖学金额达万余元;四是完善了双重新型农村合作医疗制度,xx年提高了参保结报比例,落实慢性病门诊结报制度,增加了疾病类别。农民生病住院可同时享受两次结报,此项优惠政策目前在全市是独一无二的。实施70岁以上老人免费体检、80岁以上老人慰问等一系列惠民政策。

五、加强组织建设,充分发挥村民自治作用,努力推进民主科学管理。

镇党委、政府始终抓住农村基层组织建设不放松,以建立保持^v^员先进性长效机制为核心,注重强化党员及入党积极分子的教育和培训,不断增强党在新农村建设中的核心领导作用,努力引导群众自觉、积极、主动参与新农村的建设。在完成两个村和两个居合并的基础上,落实了“村(居)两委换届”工作,进一步健全和完善了镇村工作各项制度和工作规范,严格干部管理,坚持依法行政,充分发挥村(居)民自治作用,帮助村居制定发展规划,指导村居完善村(居)规民约。从关怀村(居)干部,落实村(居)干部工资改革入手,全面推行村干部公开承诺和考核机制,建立了领导联村、部门包村的工作机制,极大地调动村干部的责任意识和工作积极性,有力地增强了村居自我发展和服务群众的能力,为推进新农村建设提供了坚实的基础保障。

今后,我们将继续立足自身优势,抢抓发展机遇,坚持以科学规划为指导,以发展生产为核心,以农民增收为目标,以创建活动为载体,以宣传教育为手段,以村(居)民自治为重点,调动农民建设美好的家园,促进农业农村又快又好发展,按照“二十字”方针,加快推进我镇社会主义新农村建设的步伐。

存在问题及建议:

一、受土地制约,限制了项目用地;资金缺乏,主要是村镇基础设施与生态环境建设投入巨大;农民的文化水平比较低,科技意识薄弱,要加强新农村建设的政策宣传,加大农民的培训力度。提高农民的素质,增加农民收入,加大投入新农村建设资金。

二、要加强政府、各部门之间的团结和协调,加大宣传力度,提高农民发展农业生产积极性,促进农村经济发展,引导农民齐心协力建设社会主义新农村。要加强镇村干部的学习,提高镇村干部的思想觉悟和业务水平,能够在新农村建设中发挥主导作用。

三、农村基层党组织的责任任重道远,要加强基层党组织建设,充分发挥党员的先锋模范作用。

会议保障年度工作总结 会议文稿保障工作总结篇三

市公司20xx年行风建设和优质服务工作会刚刚落下帷幕不久,我们就召开公司行风建设和优质服务工作会议,会议的主要目的是动员公司全体干部员工,认真落实市公司行风建设和优质服务会议精神,进一步增强搞好行风建设工作的紧迫感和责任感,突出工作重点,狠抓工作落实,确保完成公司年度行风建设工作目标任务。在与会代表的共同努力下,会议已圆满完成了各项议程,即将结束。按照会议安排,下面进行会议总结。

这次会议是深入学习贯彻落实市公司20xx年行风建设工作会议精神,总结成绩,分析形势,研究部署公司20xx年行风建设工作的一次重要会议,会议开得很及时,也很有必要。刚才,邓总的报告总结了20xx年行风建设工作取得的主要成绩、深入分析了当前行风建设工作面临的形势,明确提出了20xx年行风建设工作的思路,对今年的重点工作进行了布置和安排。市公司领导亲临现场并做了重要讲话,肯定了公司过去一年的行风建设工作,并提出了更高的要求和殷切的希望,为我们下一步的行风建设工作指明了方向。会议传达了市公司行风建设工作会议精神。相关科室和单位也作了发言,交流了各自行风建设和优质服务工作经验。会议还表彰了20xx年行风建设工作先进单位和个人;会上各基层单位也都签订了行风建设目标责任书,还举行了“金牌服务迎奥运”活动启动仪式。

会议的成功召开,对于我们全面落实市公司行风建设工作会议精神,实现公司年度各项工作目标,保证和促进企业的改革、发展、稳定,必将产生积极的作用。

(一)总结了成绩,坚定了信心。

一年来,广大干部职工紧紧围绕公司“1281”的年度奋斗目标,克难奋进,团结拼搏,行风建设工作呈现又快又好的发展态势。逐步建立健全了行风建设工作责任体系,完善了制度管理体系,员工的素质不断提高,营造了良好的经营环境,加强了优质服务的软硬环境建设,优质服务外延和内涵不断拓展与深化,优质服务的考核体系已在逐步完善,优质服务特色品牌“七彩阳光亮万家”得到进一步推广,行业形象和企业声誉不断提升。这些成绩的取得离不开各级领导的关心和支持,更是广大干部职工的辛勤劳动结果。这些成绩的取得为确保经济社会发展和人民群众生活水平提高作出了积极的贡献,同时也坚定了我们搞好20xx年行风建设工作的信心。

(二)认清了形势,提高了认识。

会议充分肯定了20xx年行风建设工作成绩,在全面总结工作经验的同时,还认真分析了当前公司行风建设工作所面临的形势:一是营业窗口建设有待进一步规范;二是员工服务素质有待进一步增强;三是供电可靠率有待进一步提高;四是业扩报装管理有待改进。报告对当前行风建设工作形势的分析使大家在看到成绩同时,更清醒地认识到当前行风建设工作中存在的困难和问题,增强了全体干部职工在20xx年搞好行风建设和优质服务工作的紧迫感和责任感。

(三)明确了目标,指明了方向。

针对当前行风建设工作面临的形势和任务,邓总的报告明确了20xx年行风建设工作思路,提出了当前和今后一个时期的工作目标,即以服务电力客户为中心,加强制度建设和营业窗口建设,牢固树立大服务理念、大平台理念、大宣教理念、大监督理念,狠抓工作责任落实、规章制度执行、队伍素质提升、服务能力提升、服务监督考核、服务品牌打造六项措施,促进服务管理水平不断提高,客户满意度稳步提升,实现“双零”创建目标,获得市公司行风建设优秀单位,省公司“纠风及行风建设先进集体”荣誉称号。这个目标的提出,思路很清晰,措施很得力,实践中可操作性强,对于促进公司行风建设工作在新的一年里再上新台阶具有非常积极的意义。

会议保障年度工作总结 会议文稿保障工作总结篇四

1、每周召开一次行政例会,一般安排在星期一第一节课进行。

2、参会人员:正、副校长,教导处、总务处正、副主任,团委书记。

3、会议总结并通报上周工作情况,研究本周工作安排,讨论、决定学校有关重大事项。

4、与会人员会前做好准备,会中认真讨论,做好会议记录。

5、遵守组织纪律,严守组织原则。

6、排除干扰,不得迟到和缺席,特殊情况不能参会,应向负责人请假。

二、教师例会

1、每周召开一次教师例会,一般安排在星期一下午第三节课进行。

2、会议内容:总结上周工作,安排本周工作任务,通报有关事项和行政会决议等,解答有关疑问。

3、所有教职工应排除干扰,按时到会,不拖拖拉拉。会议实行考勤制,缺席一次扣发考勤奖5元,迟到或中途离会一次扣发2元。

4、会议期间,与会人员不看书、看报,不做与会议无关的事,有意见待议程完成后可善意发表。

5、保持会场秩序,不议论、走动,不接打手机。

6、精心组织,不重复累赘,力求精简实效。

三、班主任例会

1、一般每月召开一次,时间安排在月初进行。

2、内容:交流班级情况,通报班级考评结果,统一思想认识,提出需要研究的问题,交流班级管理经验和方法,提出下阶段工作任务和要求。

3、充分准备,精心组织,周密安排,踊跃发言,献计献策,力求实效。

4、班主任和行政人员按通知要求准时出席,不得拖拉,无故缺席一次,扣发当月班主任考勤奖10元。

5、保持会场秩序,不议论、走动,不看书报,不做与会议无关的事,不接打手机。

四、晨会

1、每周举行一次晨会,在星期一课间操时间进行。

2、各班列队站立,班主任随班维持秩序。

3、举行升旗仪式。

4、学校负责人或部门负责人进行国旗下讲话。

5、做好晨会记录。

五、校会

1、每学期召开三次校会,分别于期初、期中、期末进行,会前应做好充分准备,做好周密安排。

2、会议对前期情况进行认真总结,表彰好人好事,指出不良现象,安排下阶段工作,提出新的要求。

3、班主任和授课教师随班参会,维持秩序。

4、遵守会场秩序,不讲话、不做小动作,不做其他与会议无关的事。

5、服从统一指挥,学生整队入场,按序退场,不得拥挤,确保安全。

会议保障年度工作总结 会议文稿保障工作总结篇五

今年以来,我们滨海社区劳动保障服务站从完善就业保障平台入手,落实各项优惠政策,大力开展职业介绍,强化技能培训,加强就业援助,全力推进社区就业服务,将劳动保障服务工作整体推向一个新的阶段,提升到一个新的水平。

一、深入了解群众,完善基础台账,夯实工作基础

为详实掌握辖区内的劳动力资源情况,我们通过第6次人口普查的契机全面掌握辖区内劳动力自然情况与就业状况参与普查人口3000多户8000余人有劳动能力的人大约有3500人其中已有300多人实现就业。我们会把他们的实际情况一一记录在册,把他们的困难记在心上。我们本着认真负责、耐心诚恳的态度去了解居民的家庭情况,体会他们的难处,特别是对一些有困难的特殊家庭,我们进行了重点调查,明确了重点援助和服务对象,掌握了第一手材料后,我们对人力资源台帐进行了分类造册,重新建立了《下岗失业台帐》、《4050人员台帐》、《下岗失业人员就业台帐》、《新成长劳动力台帐》、《失业人员领取保险金台帐》、对以上台帐进行微机录入,并实行动态管理。工作有据可依,为整个劳动保障服务工作打好了基础。

二、完善服务措施,促进社区下岗失业人员就业

(一)广辟渠道,大力开发就业岗位,深入开展社区职业介绍服务,带领失业人员积极参加各种招聘会,为他们现场解决就业问题。

我们规范并完善社区求职登记制度,做到了下岗失业人员不挑不拣,5个工作日安排就业。针对求职人员的求职要求及个人特长,实行人性化服务,采取电话通知本人、联系技能培训、统一组织下岗失业人员到劳动就业局大厅参加现场招聘等服务形式,加强对失业人员跟踪服务工作。多渠道、多形式在第一时间向下岗失业人员发布招聘信息。使我社区下岗失业人员300多人得到再就业,一年以来我们在商业大厦等许多繁华地段发布用工信息6000多条,使得外来务工人员掌握用工信息,达到快速就业。

1、利用区域资源拓宽就业渠道。首先,及时掌握辖区内用人单位的空岗信息,主要为一些就业困难便于就近工作的求职者提供岗位,积极引导、鼓励、扶持辖区企业充分吸纳下岗失业人员就业;其次是开发社区居民生活养老服务、家政服务、社区公共管理服务等服务行业,为下岗失业人员提供就业岗位,我们社区生活服务站安置零就业家庭人员6人让他们有稳定的收入,力所能及的为他们提供服务。

2、积极与我区一些企业取得联系,一方面可安置我社区的下岗失业人员,另一方面也为企业的用人提供服务。

(二)创建“充分就业社区”,积极开展社区再就业援助活动。安置公益性岗位5人、办理就业失业人员培训45人,举办大型招聘会3次,发布空岗信息1000多条,社区参加居民医保20xx多人,为社区居民办理新农合5000多人。

一、是发挥社区内的创业和就业典型的带动作用,促进一些人就业。我们还帮助4050人员、在刷车厂找到工作,让他们生活有所保障。

二、我们创建充分就业社区,5月份我们社区领导还专门慰问了下岗困难职工赵丽和宋喜斌,给他们带去米、面、油等生活用品详细了解情况,为他们解决生活问题。

三、是成立“零就业家庭”档案,并在05年就消灭了“零就业家庭”。为他们送岗位后续跟踪走访,实行“一对一帮扶”制,对这些家庭实行经常性的援助。在我们的努力下,使他们在不同程度上得到了就业,我社区彻底消除“零就业家庭”。

一年来,我们滨海社区劳动保障服务站为社区下岗人员介绍安置人员工作145人,新成长劳动力3人,其中:其它未就业人员107人,“4050”人员35人。劳务输出40人,为“4050”人员办理养老保险补贴237人,帮助办理领取失业保险32人,办理退休人数25人、为退休人员认证185人,这些都录人电脑做成台帐以便更好的,准确的为居民服务。

在今后的工作中,我们会进一步以为社区群众谋利益为己任,充分发挥社区劳动保障平台的就业再就业服务方面的基础作用,大力实施再就业援助,本着为群众解忧、真情服务的工作理念,扎实开展工作,为社区的和谐与稳定做出自己的贡献。

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