心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。我们想要好好写一篇心得体会，可是却无从下手吗？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
卫生系统扶贫心得体会篇一
你们好！
我叫，女，19xx年××月出生，今年××岁，大专文凭，中共党员，19xx年分配到××镇卫生院，从事护理工作至今，现取得主管护师职称。我爱人叫周兢业，19xx年9月出生，现年××岁，在宜丰县广播电视台工作，是一名编辑、记者。
成为一名白衣天使，服务广大患者，这是我从小的梦想，自参加工作以来，我牢记工作使命和职责，尽心尽力为做好护理工作发挥自己所能。工作中，我埋头苦干，从无怨言，热心为每位患者做好服务工作，全身心放在自己向往的职业上，任劳任怨。为提高自己的业务技能，工作之余，我认真刻苦学习业务知识，取得了自考护理大专文凭，积极向业务强的同事学习，不断提高自己的操作技能，几年来，我的业务技能水平明显提高，取得很好成绩，20xx年，我参加全县护理人员业务技能操作比赛荣获一等奖，同年还被光荣评为“××县十佳护士”，工作表现和服务态度也获得局、本院以及患者的一致好评。为使自己思想与工作同样进步，我积极向党组织靠拢，20xx年郑重向医院党支部提交了入党申请书，20xx年被上级组织批准为正式党员。
工作上我尽心尽职，成绩斐然，问心无愧，但是，对于家庭的照顾和孩子的成长关心，我却因为自己工作的繁忙，两地分隔而无法顾及，带来很多不利影响，感到非常的愧疚。我20xx年结婚，××年在购买了住房，爱人在广播电视台长期从事新闻采访报道工作，工作时间很不确定，经常是早出晚归，根本无法顾及家庭和小孩。我有一对双胞胎小孩，一男一女，今年11岁，目前一个在读小学，一个读初中。一直以来，我因为在上班，不能每天回家，小孩由于没人照顾，不但生活饮食成困难问题，现随着年龄的变化，性格和学习成绩都出现一些不良倾向。面对这些问题和困难，我内心焦虑不已，却又一筹莫展。
鉴于以上情况，在这里，恳请局领导考虑本人家庭特殊情况和实际困难，给予本人关怀和帮助，调动本人到县中医院或者县人民医院、县妇幼保健所等县城医院工作，本人一定会在新的岗位上恪守工作职责，以工作为重，全心全意为病友服务，取得出色成绩，以报答上级组织的关心和厚爱，希望各位领导能体恤本人实际困难，批准本人的请求，不胜感谢！
此致
敬礼！
申请人：
20xx年××月××日
卫生系统扶贫心得体会篇二
1、少数医护人员思想不够统一或对此次活动开展的主要内容不够了解。
2、我们主动服务的意识不够强，与患者的沟通和交流还有待加强。
3、我们的医疗质量和服务水平有待提高。
4、个别患者觉得检查和用药不够合理。
1、加强医德医风教育学习，大力弘扬高尚医德，严肃行业纪律，努力做到“服务好、质量好、医德好、群众满意”。
2、对待患者不能有“生、冷、硬、顶、推”的现象，一经发现进行严肃处理。
3、加强医护人员主动服务意识，严格执行首问负责制度，加强 1
与患者的沟通和交流，接近医患间的距离，减少患者投诉。调动医护人员的工作积极性，树立对工作的自信心，让大家从行动上做到真正的主动服务。
4、提高患者满意度，坚持以人为本，树立“病人第一、质量第
一、服务第一“的理念，切实服务意识，改善服务态度，优化服务流程，提升服务水平。对待每一位患者都要细心、耐心和真心。
5、大力推行“合理用药、合理检查、合理治疗、合理收费”工作规范，加强培训教育，转变我们老式的医疗服务观念，建立以医德医风、服务质量、患者满意等为主要内容的绩效考核体系，做到少花钱、看好病，使群众真正感受到新医改带来的实惠。
6、加强医疗、护理质量管理，规范诊疗行为，改进服务质量。我们始终要以医疗质量为核心，切实加强卫生院内部管理和基础医疗质量、护理质量管理，继续强化临床实践能力建设和医务人员的“三基三严”培训。加强医疗技术和设备临床应用管理，保证医疗质量安全和患者的权益。树立医务人员正确的人生观和价值观，树立质量第一的意识，把主要精力放在学习业务和专业技能上。
通过此次加强医德医风建设的活动，自查整改了我院工作中存在的一些问题，在以后的工作中，我院将继续努力，克服不足，扎实工作，希望上级领导能给予批评和指正，使得我们卫生院能更快更好的提升和发展。
2 柳家乡卫生院 2012年7月20日
调查背景:
卫生系统的医德医风问题,近一个时期不但越加成为社会舆-论的热点,而且也已作为深化卫生改革,治理整顿中的一个重要问题。随着经济的发展，人民生活水平的不断提高，人们越来越注重和关心自己的健康问题。,医德医风问题引起人们的普遍关注。医德医风教育是新形势下医院管理工作的重要组成部分之一、是医院思想政治工作者面临的一项重要而紧迫的任务、更是卫生系统社会主义精神文明建设的重要内容。
调查目的：
为了解医务工作者的医德医风现状、揭示医德医风存在的问题及其影响因素，探索解决办法，如加强思想建设，健全管理制度，接受社会监督，依靠科技进步，增加投入等。 狠抓医德医风建设 ，促进卫生事业持续发展。
调查内容：
通过对群众，未来的医生（医学院的学生）以及医生本人的问卷调查和个别访谈来了解现医德医风。关于医生的服务态度以及收取红包等。
调查步骤：
1：分组并确立课题
2：设计调查问卷并分发
3：统计数据并分析
4: 撰写调查报告及论文
小组成员：郭卓嘉（组长）101055班
江梦玲 杨琼瑚，
张鹏超 余柯澄，
何姿莹 刘贤侃
张晨 施思
刘博 金晶
分工：
设计调查问卷：江梦玲 杨琼瑚 张鹏超，
采访：余柯澄 何姿莹
分发调查问卷：全体组员
统计：金晶 张晨
数据分析：施思 刘贤恺 刘博
撰写调查报告及论文：郭卓嘉
调查结果：以调查报告及论文形式展现
医风医德调查问卷（针对就医人员）
1、你觉得目前的社会上的医风医德怎么样？
a:很好 b:好 c:一般 d;差
2、你所遇到的医生对病人的态度是怎么样的？
a:很认真负责 b: 比较负责 c:一般负责 d; 不负责
3、你遇到的医生开的药贵吗？
a:合适 b:一般 c:偏贵 d:很贵
4、在你印象中医生是怎样的?
a:难以接近 b: 严肃 c:平易近人 d; 令人讨厌
5、一个病人要急救可身上没钱，现在的医院的做法一般是
a:一定是救人要紧 b:可能会先救人 c:边救边等 d;没钱没得说
6、您认为现在看病是否存在“看病贵”的问题
a:存在 b: 有点偏贵但可以承受 c:不存在
7、您对医生收“红包”现象怎么认为
a:不应该收，加重了患者的负担 b: 应该收，是患者的心意 c:没办法，不送“红包” 就怕医生不尽心治疗。
8：你
关于医风医德的调查问卷(针对医学院学生)
1． 非典以后对医护人员的价值认识：
a．崇高伟大 b.本职工作，无可厚非 c.有待改进
2． 非典对你的生活态度和学习态度是否有影响：
a．影响很大 b.影响很小 c．没有影响
3． 你认为同学中的旷课现象严重吗:
a．十分普遍 b.较少 c．几乎没有
4.你觉得目前的社会上的医风医德怎么样？
a很好 b 好 c一般 d 差
5、你遇到的`医生开的药贵吗？
a合适 b一般 c稍贵 d 很贵
6、你以后要成为怎么的医生?
a难以接近 b 严肃 c 平易近人 d令人讨厌
7、一个病人要急救可身上没钱，以后你会的做法一般是
a 一定是救人要紧 b 可能会先救人 c 边救边等 d 没钱没得说
8、如果你的基本医疗权益受到损害时您的态度是：
9、医院有没存在乱收费现象：
a 有 b 没有
关于医德医风的问卷（针对医生）
1、您所接触的医务人员有无收受“红包”的现象：
a:有、 b：无、
2您所接触的医务人员是否存在“开大处方”或“大检查”的现象：
a:有 b：无 c：听说有
3：您认为现在的医生是医技重要还是医德医风更重要？
a:医技 b：医德医风
4您认为如今看病贵的根源是什么？
5您认为影响我市目前基本医疗保险待遇的主要因素有哪些？
6、您认为目前医院普遍存在哪些医德医风问题？
a、大处方 b、诱导患者做各种不必要的检查 c、滥用药
7、希望政府对解决看病难、看病贵问题出台那些政策或解决措施（多选）。
a、降低药品价格 b、降低检验费 c、降低治疗费 d、降低住院费
数据统计与分析：
“医风医德调查问卷1”实发50份，回收41份。
医风医德调查问卷2”实发50份，回收48份。
医风医德调查问卷3”实发50份，回收47份。
1、您所接触的医务人员有无收受“红包”的现象：
a:有(95%,38人)； b：无(5%,2人)。
2、您所接触的医务人员是否存在“开大处方”或“大检查”的现象：
a:有(70%,28人)； b：无(2.5%,1人)； c：听说有(27.5%,11人)。
3、您认为目前是否有假冒伪劣药品：
a:有(90%,36人)； b：无(0%,0人)： c：比以前少(10%,4人)
4 在医疗服务中您认为我市现行的药品价格水平：
a:高(80%,32人) b：可以接受(20%,8人) c：低(0%,0人)
5 您认为如今看病贵的根源是什么？
a:医院的收费太高(75%,30人) b：药商设备，厂家提供的商品贵、使看病成本高(20%,8人) c：其他(5%,2人)
6、您认为目前医院普遍存在哪些医德医风问题？
a、大处方(20%,8人) b、诱导患者做各种不必要的检查(55%,22人) c、滥用药(2.5%,1人)
d、医药购销中收受回扣(10%,4人) e、医疗卫生服务中开单提成(5%,2人) f、收受红包(5%,2人) g、其他(2.5%,1人)
第一题中，有95%的调查者认为医务人员有收红包现象，说明大部分医务人员有医德不正现象。
第二题中，大部分调查者认为医生有开大处方或大检查现象，说明存在医德问题，需要提高医生的道德素质。
第三题中，90%的调查者认为有假冒伪劣药品，10%的人认为比以前少，说明假冒药品广泛存在。仍需要加大-法律监察。
第四题中，绝大多数调查者认为我市药品价格过高，我认为政府部门和医院应该共同协商来控制药价过高。 第五题中，对于看病贵的根源，75%的人认为是医院收费太高，因此我认为医院应该合理控制收费，让病人看得起病，看得好病。
第六题中，医院普遍存在的医德医风问题有诱导患者做各种不必要的检查，大处方,医药购销中收受回扣等等。因此我认为医院应该合理收费，医生应该树立良好的医德，这样才可以给病人一个良好的治疗，才能得到社会的认可。
尊敬的各位领导：
一、 高度重视、统一思想
医德医风好坏，关系卫生事业兴衰荣辱。3月27日，我院成立了高村卫生院医德医风改进工作领导小组。组长由龙院长亲自担任，副组长由分管医疗的辛院长担纲。成员由医疗组长、护士长、科室负责人等组成。召开了全院干职工工作动员会，及时地把上级工作精神及深刻内涵传达到每位职工，统一思想，制定工作方案，抓好落实。
二、 踏石有印、抓铁有痕
医德医风。
2、 创建平安医院：“一切为了人民健康”，和谐稳定，平安发展是我们的追求。一是严格工作纪律、落实行政值班制。每天都安排一位行政领导24小时带班，严格执行请休假写请假条制度，认真落实交接-班制度。二是规范医疗文书书写。对临床医务人员硬性规定，门诊处方、门诊登记、预检分诊、住院病历、会议转诊、手术记录等医疗文书记录必须及时真实书写，统一交由医务科管理。三是切实加强医疗质量管理。防患医疗纠纷，落实首诊负责制。合理用药，降低药占比，据统计由原来的62.1%降到现在的49.7%，群众实惠看得见。四是认真做好基本公共卫生服务工作。以“实、真、用”为原则，更正不实居民健康档案42份。实实在在为群众提供公共卫生服务。四是，严格执行医德医风考评制度，在每个科室增加“医德医风考证意见簿”，设立医德医风意见箱，对每位医务人员进行满意度测评。通过第一季度测评，群众满意率达到95%，做到零投诉。
意见方式评选出当季度的服务之星。在医院风采栏展示。
4、 大力开展文化建设。我们新增了1块文化建设宣传专栏，开辟了医院风采展示区，重新定义了核心理念、服务理念、管理理念，张贴了24块文化内涵宣传标语，召开了1次文化建设座谈会。通过开展文化建设，势必将更加有利于我院的人心凝聚、团结合作。我们还举办了一次饶有趣味的健康文体活动，丰富了职工文化生活。
5、 引导学习氛围、提高整体素质。我们成立了“职工书屋”，这也是建设学习型组织的基本要求。每月举办一次业务学习会，每年9月为职工学习月，让职工养成良好读书学习的习惯，明事理、重德馨、增知识。只有不断的学习，才能提高我们的业务水平，才能提升职工的整体素质。
三、 形成长效、长抓不懈
医德医风建设，不是一朝一夕之功，而是贯穿在整个卫生事业过程中。我院将紧紧围绕卫生事业发展大计，跟随卫生局步伐，将医德医风工作深入持续开展下去。
高村卫生院
2015年6月23日
卫生系统扶贫心得体会篇三
良好习惯靠自觉养成，卫生城市靠平时维护。你们想看看卫生系统创卫宣传标语有哪些吗?以下是本站小编推荐卫生系统创卫宣传标语给大家，欢迎大家阅读!
1. 携手共建卫生城，齐心同育文明花。
2. 共建国家卫生城市，拥抱美丽健康生活。
3. 创建国家卫生城市，构建文明和谐社会。
4. 创建卫生城市，改善城市环境，促进经济发展。
5. 增强卫生意识，养成卫生习惯，提高健康水平。
6. 垃圾不落地，龙岩更美丽。
7. 创建国家卫生城市，营造最佳人居环境。
8. 家园是我家，整洁靠大家。
9. 楚风汉韵灵秀地，山水宜居卫生城。
10. 您为城市添一份洁净，城市为您送十分温馨。
11. 卫生健康你我他，和谐幸福千万家。
12. 文明卫生健康你我他，和谐社会幸福千万家。
13. 环境好，卫生好，生活更美好。
14. 争做文明市民，争创卫生城市。
15. 建卫生城市是大家的心愿，创美好生活有你我奉献。
1. 争做文明守信公民，创建国家卫生城市。
2. 管住脏乱差，留下真善美!
3. 鲜花还需绿叶扶，城市更需市民护!
4. 您为城市添一份洁净，城市为您送十分温馨。
5. 同护蓝天绿地碧水圣地，共创卫生健康文明家园。
6. 一言一行彰显文明风范，一点一滴凝聚创卫真情!
7. 聚全民之心，举全市之力，争创国家卫生城市。
8. 人人创卫，天天创卫，共同营造美好家园。
9. 创建卫生城市，构建和谐家园。
10. 讲究卫生，减少疾病，提高健康水平。
11. 清泉清水清洁风，创卫创业创新情。
12. 齐抓共管同行动,创卫争优建奇功。
13. 一言一行彰显文明风范，一点一滴凝聚创卫真情。
14. 争做文明守信公民，创建国家卫生城市。
15. 开展爱国卫生运动，提高人民健康水平。
1. 创建国家卫生城市，建设宜居新环境。
2. 创建卫生城，构建和谐家园。
3. 共创一份洁净环境，同建一片美丽风景。
4. 创建卫生城市，改善城市环境，促进经济发展。
5. 依法实施对城市卫生的监督管理。
6. 万众一心，坚决打胜创建卫生城攻坚战。
7. 全民动员，全力推进城镇崛起大战略。
8. 创建国家卫生城市，构建和谐生态环境。
9. 全面打造水绿宜居城，大力优化投资发展环境。
10. 加强城市建设管理，创建国家级卫生城。
11. 人人都是卫生形象大使，事事关系卫生城市创建。
12. 携手共建卫生城，争做文明家园人。
13. 共建卫生文明新家园，再创转型发展新优势。
14. 提升综合实力，大展全面小康好风光。
15. 加强健康知识教育，增强人民健康体质。
16. 改善环境卫生，享受健康人生。
17. 城市是我们共同的家园，创卫是我们共同的责任。
18. 解放思想谋发展，坚定信心抓创卫。
19. 创建国家卫生城市，建设环境美好家园。
20. 共建国家卫生城市，拥抱美丽健康生活。
卫生系统扶贫心得体会篇四
一、儿子今年三一周也该上幼儿园了，孩子面临接送，无人照顾。
二、爱人在__二工作，单位也较偏远，无暇顾及家庭，孩子和老人以及家务劳动，都由我独自承担。
三、母亲患风湿性关节炎、糖尿病、白内障等多种疾病，已瘫痪在床5年，生活不能自理，且家中较为困难，为了尽儿女赡养义务，也为了更好地照顾老人晚年的生活，我只能将老人接到我家中进行照顾，也算尽自己的一点孝心。
中央、国务院一再提出要构建和谐社会，老有所养无疑是构建和谐社会的一个重要组成部分。每个家庭都有老人，每个人也都会老。古语云：“百行以孝为先”。
以上问题的存在，给工作和生活带来了诸多的困难，为了能照顾年迈多病的母亲，也为了能照顾孩子的生活起居，更为了不因家庭耽误自己的工作，恳请领导照顾我的实际困难，将我调入__工作，让我有更多的精力投身工作。
请领导批准，谢谢。
申请人：___
____年__月__日
卫生系统扶贫心得体会篇五
即要让各位考官相信你是最合适的人选。在面试当中，考官也许会喜欢你，欣赏你，承认你的长处，但是不一定录取你。而你的目标不是要做到这些，而是要被录取。一般地，作为考官，预先制订好了一套理想人选的条件，然后再逐一检查应试者，看谁最合适，最能担任这种工作。他们挑选的并不一定是某一方面的天才或专家，而是各种条件的综合考察。
即你要让考官认为你有诚意做这份工作。即使你最适合这份工作，但是你对该机构没有诚意，或者对这份工作，或者在面试时没有表现出诚意，或者让主试者认为你没有诚意，不老实等等，这都不利于你的被录取。一般地说，去面试时，提前对这份工作作了比较详细的了解，如单位的基本状况，工作的性质，管理制度，领导职工关系，你与该单位的协调程度，你的兴趣专业所长等，已经有了一定的了解，可以真切地表明如果没有特殊的变化，面试者总是愿意，并且想获得这份工作，即真心实意有这份诚心。实际上，最关键的是要让考官知道你的真心实意，并且相信你的诚意，让他认为他如果选你做了这份工作，你会很乐意地接受这份工作，并且认认真真作下去。现实中往往有些误会或昏沉，造成一些不好的影响。如面试时表现出一副满不在乎，粗心大意，逢场作戏，骄傲自满的态度，对事业毫不认真，或者让考官认为你是在"骑牛找马"，无意做下去，这样你的条件无论怎样优胜，他们也不会录取你。所以，求职面试的第二个成功因素是诚实。要发挥你的魅力，通过言行表现你的真诚。记住：以诚动人。
一个单位聘用你，是因为你对该单位有用，有价值，你加盟之后有好处。看起来，这个道理很明显，也很简单。可是，在求职面试当中，有许多人重点采取各种各样的形式和方法解释自己，没有注意到被录用以后的价值在招聘中所起的作用，那就是：如果录用我，则对贵单位或机构十分有利。
表现无礼是最容易令面试失败的因素。没有老板愿意聘请粗鲁、傲慢、懒散、冲动、不守常理的应试者。面试时所要求的礼貌，是日常公事之中普通的待人仪态礼节，并不要求谦恭卑下。
a.进办公室之前先敲门(有公司职员引入的情况例外);
c.根据具体情况，一般不需要主动伸出手来握手;
d.未得许可不得抽烟;
f.主试者示意面试结束时，可以表现出一种有信心、活力的状态;
g.微笑、起立、道谢及再见，没有特别的必要时，不用主动伸手来握;
h.交谈当中，最好不要打断其他人的说话(特别的情况除外)。
在面试答问中，观点是其灵魂，观点不正确，所答一切都是徒劳。观点的正确性是答问的基础，所以要使答问观点不出错，就必须加强对党的路线方针政策及政治、时事、理论的学习。
对每一个面试题都应该首先弄清回答应把握的要点，明确从几个方面来说明面试考题，思考准备时理清思路，要点准确，要做到不含糊、不罗嗦、不庞杂，要直截了当，重点突出。
有很多面试题的回答要求辩证地分析，思想要开阔，思维忌绝对化，大多应采用辩证的观点去评析，防止答问出现片面性、简单化。
回答问题谁都想答得完善些、圆满些，使其尽量不漏要点，以提高成绩。若求回答圆满，就应思路开阔，思考深刻。
面试要求测试的能力中有一条是逻辑思维能力，在听到面试题后的思考准备中，首先要求思维的逻辑性，然后便是陈述的逻辑性，这种逻辑性要求层次清晰条理分明，前后衔接紧密，表述前后呼应。依此作答才好征服考官。
面试的答问，在思考准备时，应以新的观念推出新的思路，在新的形势下，摒弃老一套的惯性做法，提出新的见解，这样做才更有利于你面试答问成功。
面试答问本身就有理论测试的特性，回答问题应该有一定的理论高度，比方说，回答问题要有依据，或是党的方针政策，或是国家法律法规，或是名人名言，或是具体事例数据，这些都需要有一定的理论-功底，才能更好地引经据典，综合升华，论证问题。
卫生系统事业单位面试技巧：面试中语言表达注意事项#e#面试的重要特征是口头交流，应试者如能“出口成章”，将会产生不可逆转的影响。因此，在双向交流中，要有充分的思想准备。应试者也可通过一些起转、承接的句式，把口头语言连贯有序地串联起来。
例如：
“您的建议正是我要努力实现的目标”。
“这样理解您的话对吗”
“的.确”，“是的”，“当然”。
“您的问题使我很难回答。”
“我正这样考虑这个问题的………。”
“认识您非常高兴和荣幸，希望有机会向您请教学习。”
“今天即是我的选择，又是我的机会。我很希望得到在座考官的帮助。”
“我之所以这样处理是因为………。”
“我能适应这份工作是因为………。”
“我真诚的希望您能对我的情况感到满意………。”
“我希望您能理解………。”
“您认为我的回答应从哪里开始呢………”
“很高兴您能欣赏我的观点………。”
“坦率得说………。”
“这是我为什么这样做的理由和想法………。”
“这是我从中总结到的教训，相信以后我不会发生同样的过失。”
“我要说的就是这些………所以………换句话说”
这样的语气和句式会使别人插不上话。同时在语序上也显得杂乱无序。
这样的口气使应试者的态度出现两个极端：要么不容置疑，拒人于千里之外;要么含混不清，缺乏干练和自信。
“众所周知…”“正如每一个人都了解的那样”
这种句式和语气是随便的扩大指代范围。“地球人都知道”，“是人都知道”，就等于说不知道的就不是地球人，不知道的就不是人。强迫性地让人接受您的观点，会给人一种很不舒服的感觉。
“那个”，“那么”，“然后”，“呃”口头禅太多，也影响面试交流的效果，给人一种拖泥带水的感觉。
卫生系统扶贫心得体会篇六
九寨沟县卫生系统安全生产责任制根据《安全生产法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》等法律法规的规定，为进一步明确安全生产工作职责，全面落实安全生产责任制，强化卫生系统安全生监督管理，有效地防止各类事故的发生，保障人民生命和国家财产安全，促进卫生事业科学、安全发展，现将九寨沟县卫生系统安全生产工作责任制印发给你们。
1.加强对安全生产工作的领导，落实县政府下达的有关安全生产工作的共性和个性目标任务；督促各有关单位自觉履行安全生产职责。
2.对安全生产监督管理中存在的重大问题，及时予以协调、解决。对各单位内部存在的重大安全事故隐患，敦促单位负责人及时整改，情况紧急的，可立即采取紧急措施，同时报告市有关部门。
3.将安全生产纳入卫生事业发展规划，实行安全生产目标管理。
4.采取多种形式，通过组织职工学习安全生产法律、法规和安全生产知识，组织培训，提高全体医护员工的安全生产意识。
5.组织安技干部对系统内各单位的安全生产情况进行检查、考核，定期进行总结、汇报。
二、局领导安全生产职责
认真履行安全生产＂一岗双责＂制，加强对分工范围及联系点内安全工作的领导，真正将安全生产工作摆上重要位置，纳入重要工作内容，切实抓紧抓好，抓出成效。
（一）局长安全生产工作职责
对卫生系统安全生产工作负全面领导责任，是卫生局安全生产工作第一责任人。第一责任人不在岗时，由主持工作的副局长担负第一责任人的安全生产工作职责。
1．认真贯彻执行国家和省、州有关安全生产和劳动保护的法律法规、方针政策，监督管理所属单位的安全生产工作。
2．把安全生产工作列入重要议事日程，在组织编制经济和卫生事业发展规划及工作计划时必须制定安全生产措施，具体指导落实并完成县政府下达的安全生产共性和个性指标，亲自审批重大事故应急预案，报县政府备案。
3．督促班子其他成员抓好分管工作（业务）范围内的安全生产工作，明确职责，落实责任。
4．建立健全所属单位的安全生产监督管理组织，督促检查所属单位的安全生产工作，定期分析研究和解决安全生产工作中存在的问题，并限期整改，以防止事故和职业病的发生。
5．抓好对医护员工的安全生产、劳动保护方针、政策和法律、法规的宣传教育，制定安全技术培训计划，并组织实施。
6．配合上级部门对所属单位安全生产进行定期和不定期检查，认真研究较大以上事故隐患整改措施，督促所属单位限期整改，对重大问题及时上报县政府和县安全生产委员会。
7．督促所分管的科室及联系单位履行好安全生产工作职责。
（二）班子其他成员安全工作职责
1．对各自分管范围内的安全生产工作负领导责任。在分管工作（业务）范围内，具体负责贯彻执行国家和省、南通及如皋市有关安全生产的法律、法规、规章，坚持“安全第一，预防为主”，督促相关单位安全生产目标责任制的制订和实施。
事故的防范明确责任，严格检查，发现重大事故隐患的，责令其立即整改。
3．督促、检查相关单位按规定建立安全生产管理组织和健全法制安全生产目标责任制，并将安全生产纳入对各单位主要负责人的任期目标管理。
4．分管工作（业务）范围内单位发生重大事故，必须在最快时间内赶赴现场，组织指挥抢救，督促做好善后工作，协调有关部门认真开展事故调查，及时向局长报告事故情况。
5．定期向局长报告分管工作（业务）范围内的安全生产工作情况。
6．分工安全工作的班子成员，协助局长做好安全生产的督促检查，并具体实施相关工作，向局长提出安全生产工作的意见建议。
7．班子各成员按各自分管科室及联系单位做好相关安全生产工作。
三、局机关各科室安全生产工作职责
工作的具体措施和意见，督促检查安全工作各项措施的落实；其他各科室在各自负责的业务范围内履行好安全生产工作职责。
四、所属医疗卫生单位安全生产工作职责
所属医疗单位包括县人民医院、县中藏医院、县疾控中心、县卫生执法所、县妇幼保健站、县新农合、县红十字会和各乡镇卫生院。
1．根据现行安全生产管理体制规定，单位法定代表人为本单位的安全生产工作的第一责任人。
2．保证党和国家及上级有关安全生产的方针、政策、法规、条例、规定等在本单位得到贯彻落实。在组织制定和审批本单位发展目标、长（中）期规划、年度工作计划时，必须有安全生产的目标、计划和措施。
3．建立健全本单位安全监督管理组织，明确一名负责人具体分管日常安全管理工作，根据本单位的工作规模、劳动安全卫生、消防安全、交通安全工作要求，设置安全组织机构，安全管理网络，配置安全技术管理力量，并定期向职工代表报告。
汇报会议，对本单位安全检查中查出的或职工反映的重大事故隐患，必须限期整改。
5．必须把改善职工劳动条件列入议事日程，有计划地开展尘毒、放射源治理。严格“三同时”审查验收，在新建、改建、扩建和技术改造等基建工程项目中，安全生产技术措施、劳动保护设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
6．组织实施对职工进行安全教育，并督促有关部门搞好职工安全生产宣传教育，提高干部、职工的安全素质和安全意识。
7．单位负责人接到本单位工伤、火灾、特种设备事故、急性中毒等事故报告，应立即亲临事故现场，组织指挥抢救，防止事故扩大，保护好现场，并及时、准确上报。亲自参与，积极配合调查处理，坚持“四不放过”的原则，事故原因没有查清不放过；事故责任没有严肃处理不放过；广大职工没有受到教育不放过；防范措施没有落实不放过的原则。若发生瞒报事故、故意拖延不报、破坏事故现场，影响事故调查组正常工作等问题，均由单位负责人负责。
8．自觉接受安全监察、监督部门和市局组织的检查，对安全执法部门发出的事故隐患整改通知书、监督检查意见书，必须及时落实措施，指定专人负责组织整改，因贻误整改而发生事故，单位负责人必须首先承担责任。
卫生系统扶贫心得体会篇七
卫生系统结构化面试如下，如果跟其他专业如临床护理一起面试，那就面试的像医患关系之类题目。可以的话去参加培训班，去网上找些卫生系统面试资料看看。面试不要紧张 面试官不会一直听的，所以开头要讲得好。
卫生系统面向社会人员招考的职位，一般的结构化面试难以考查考生的实际专业技术水平，因此，结合卫生系统的专业特点，区卫生局大胆创新面试形式，与天津市医学考试中心合作，面试时采用临床能力计算机辅助考试(俗称为人机对话)。临床能力计算机辅助考试是通过计算机软件实现的一种对患者疾病状况的模拟诊疗方式的考核办法。试题设定相应的病情简介和病例信息，考生对试题提供的答案进行选择，决定进行何种诊断学检查、采用何种治疗措施以及如何监控患者的病情。试题能够根据不同的岗位和专业进行设计，具有很强的实操性和针对性。据了解，绝大多数单位和考生均认为这种考试形式客观性和针对性强，考试的专业分科细，基本涵盖目前各考生从事的岗位，能基本反映考生的专业技术水平。
面试主要内容为公共知识面试，主要测试考生的综合分析能力、言语表达能力、解决实际问题能力、求职动机与拟任岗位的匹配性、举止仪表等。
事业单位护士专业招聘面试备考，考官一定会结合专业进行提问，所以中公事业单位考试网-特别为大家搜集了事业单位护士面试备考必看试题。帮助考生们了解医疗卫生招考面试题目。在复习阶段，考生可以进行模拟考场训练，锻炼自己的表达能力与时间的把握。
4、你被录用以后，如果抽调你去下乡支农，你会做哪些准备工作?
一，作为新录用的医生，到基层进行锻炼是非常必要的，而且基层的.工作也非常重要，因此我不会抱怨，而是以积极的心态去基层锻炼，争取通过这次锻炼能够丰富我的基层工作经验，为以后更好地做好工作打下良好的基础。
二，查阅相关资料，深入了解国家农村政策和措施，
三，是通过有关部门了解本乡镇的经济发展总体状况，如统计局等
四，是深入田间地头了解实际情况，了解群众的想法，了解当地薄弱的环节，并作出自己工作的规划，和工作中的重点问题。
一，收红包这种现象是存在，但是这种情况是个别，而不是普遍的，大多数医生是拒收红包的。近年来，卫生主管部门多次拿“收红包”开刀，开展行业不正之风整顿工作。从建立举报电话，到设立廉洁账户;从聘请社会监督员暗访;《中华人民共和国执业医师法》中规定：医师不得利用职务之便，索取、非法收受患者财物或者牟取其他不正当利益，收红包的问题近几年已经有了很大的改变。
二，医院大部分都是公有制，医生的正常收入是靠资历，职称来定，有能力的医生，干工作就多，拿的并不多，这样就心理不平衡，也是收红包的原因之一。社会大环境造成了医生受红包，其实受红包的根子也不在医生。病人往往有这样的观点，以为不送医生红包，医生就不会认真看病，其实，这是误解。
三，当我遇到这样的情况，我会跟患者说明绝对不收红包，并且跟他说明，真正的病人，不送红包，医生也会认真看病的，医生不会拿病人的生命开玩笑，这是我们的职业道德，作为一个医生最起码的准则。
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卫生系统扶贫心得体会篇八
卫生系统先进个人事迹材料范文××*，男，1969年4月出生，大专学历，中共党员，1989年8月参加工作，现为××*县疾病预防控制中心副主任，流行病学主管医师。在抗击传染病这场没有硝烟的的战场上，××*同志作为一名共产党员，以坚定的政治立场，对党的无比忠诚和强烈的责任感、事业心，兢兢业业做好本职工作，以求真务实的精神、雷厉风行的作风赢得了疾病预防战线广大干部群众的信任和尊重，带出了一支技术过硬、作风网优良的传染病防控队伍。该同志先后被评为扬州市抗击“非典”先进工作者、市卫生局结核病防治先进工作者，××*县卫生防疫先进个人、县卫生系统先进个人等多项荣誉。
一、刻苦学习，对技术精益求精××*同志从参加工作开始，就一直在疾病预网防控制 全县流行病学科带头人，他还主持或参与了1项国际疫苗研究所、2项国家级、2项省级科研项目的研究，在国家级、省级刊物上发表了多篇有质量、高水品的学术论文。
文秘114..）及防治传染病知识；同时，向城区各单位及市民发放宣传材料数万份；他建立了疾控中心疫情流调组等处置组织，形成了一个统一指挥，协调有效，紧密配合的战斗集体。他经常不辞辛苦，不怕疲劳的深入镇、村、组，巡回检查指导基层预防工作落实情况；他强化应急物资、防护用品储备，为科学有效地防控和处置工作打下了基础。他从现场流调，以及信息分析，直至协调协查，事无巨细，无一不认真过问。2月广洋湖小学发生流感疫情后，他 三、忠于职守，对事业无私奉献在同甲型h1n1流感、“非典”等传染病战斗的过程中，他既是一名合格的指挥员，又是一名英雄无畏、不怕苦累的战斗员。他忠于职守、尽职尽责，走在前干在前，不管白天黑夜，哪里有疫情，哪里就有他的身影。疫情处理小组承担全县传染病疑似病人、接触者的流行病学调查、疫点处理和监控工作，工作量非常大；特别是在防治“非典”、甲型h1n1流感最初的时候，群众对其了解不多，对其比较恐惧，一发现发热病人和外来外归人员就打电话举报，只要一接到疫情电话，作为疫情处理小组负责人的××*就会义不容辞的率领人员到现场进行调查处理。流行病学调查处于防治传染病 家庭住址，经过艰苦努力，多方打听，终于摸清了2例病人均居住在偏远的乡村。深夜××*亲自带队深入到病人家中对病人进行耐心细致的解释工作，消除了他们的疑虑，积极配合流行病学调查等工作，安排病人到县人民医院隔离治疗后，又对病家进行了彻底的消毒；工作结束时，已经到了 先进性是马克思主义政党存在和发展的根本前提，是党得到最广大人民群众拥护的基本条件，是党的生命所系、力量所在。保持党的先进性，是关系党的执政地位是否巩固，党能否长期执政为民的根本问题。目前在全党开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的党的群众路线教育实践活动，对于全面提高党员队伍素质，永葆共产党人的先进本色，推进地区小康社会建设、促进卫生事业的发展具有十分重要的意义。
明，十六大作出的在全党开展群众路线教育活动的决策是完全正确的，是十分必要的。
二、开展党的群众路线教育实践，是深入持久地学习贯彻“三个代表”重要思想的迫切需要。“三个代表”重要思想是中国共产党先进性的集中体现，也是保持党的先进性的根本要求。全面贯彻“三个代表”重要思想，把它落实到社会主义现代化建设的各个领域，体现到党的建设各个方面，归根到底，要靠广大党员干部去组织、去推动、去实践。建设一支高素质的党员队伍，是贯彻落实“三个代表”重要思想的重要保证。“三个代表”重要思想学习教育活动的实践已充分证明，科学理论一旦为广大党员和干部群众所掌握，就会变成推动社会前进的巨大物质力量。在全党开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的党的群众路线教育实践活动，就是要进一步用马克思主义中国化的最新理论成果教育全体党员，用发展着的马克思主义指导新的实践；就是要努力把全体党员锻炼成“三个代表”重要思想的坚定实践者，使我们党始终充满生机与活力，永葆党的先进性；就是要把“三个代表”重要思想作为谋划群众路线教育的根本依据、推进群众路线教育的根本动力和检验群众路线教育成效的根本标准。要坚持把学习和实践统一起来，以学习推动实践，以实践深化学习，使群众路线教育成为提高认识、统一思想的学习活动，解决问题、推动工作的实践活动。
医疗服务领域有序，平等竞争的功能。我们要与时俱进的精神，深刻反思在现行卫生行政管理中存在的不足，冲破传统观念的束缚，用学习贯彻“三个代表” 重要思想的实际行动推动卫生局的中心工作，以对人民高度负责的精神，毫不松懈地抓好各项卫生工作的落实，切实改进工作作风，为广大人民群众构筑可靠的健康屏障。卫生和健康是保护和发展劳动力，促进经济建设和减少贫困的重要因素；是精神文明和文化建设的重要内容；是广大人民群众的愿望和利益所在。因此，卫生工作是实践“三个代表”思想的必然内容和具体行动。十六大报告中明确提出了建立适应新形势要求的卫生服务体系和医疗保健体系，着力改善农村医疗卫生状况，提高城乡居民的医疗保健水平的任务。我们要积极推进卫生事业的改革与发展，努力学习、扎实工作、与时俱进、开拓创新，使我区医疗卫生事业朝着持续、稳定、健康的方向发展。全面建设小康社会，代表了广大人民的根本利益，反映了时代的发展要求，是党的历史性任务，也是党的先进性的具体体现。完成这一历史任务，需要党的建设新的伟大工程提供支撑。开展党员群众路线教育，把广大共产党员的积极性更充分调动起来，把党员的先锋模范作用充分发挥出来，实现全面建设小康社会就有了更加坚实的保证。
卫生系统扶贫心得体会篇九
（二）持续深化综合医改工作。一是以全省医防融合座谈会精神为契机，推动融合方案落地见效，全面构建专业公共卫生机构参与医共体建设的权责利共享机制。二是有条不紊的推进公立医院薪酬制度改革和公立医院院长年薪制。三是开展家庭医生签约服务工作。共有 30022名脱贫人口优先享受家庭医生签约服务，签约项目执行进度。四是规范医疗服务行为。继续推进医疗纠纷人民调解和医疗保险工作，今年以来累计调解处理各类信访、医疗纠纷68起。五是切实加强卫生人才队伍建设。今年组织657名乡村医生线下培训，组织49名卫生技术人员参加线上基础培训。六是落实医师培训统筹基金，截止目前，聘请院外专家95人次，专家授课92人次，外出进修237人次，合计支出万元。七是做好中医药工作。加强中医药适宜技术推广，计划今年内培训135人，已培训115人。八是推进村卫生室标准化建设。省级给予达标村卫生室奖补万元/个。共应拨付万元，实际拨付万元，截至目前，86家村卫生室（社区卫生服务站）全部完成标准化建设。
（三）继续做好已脱贫人口医疗保障工作。按照“四个不摘”要求，保持现有健康脱贫政策的总体稳定，精准监测已脱贫人口和边缘人口的健康状况，确保稳定实现贫困人口基本医疗有保障的目标。截至目前，我县贫困人口慢性病人员11336人。20xx年我县共签约已脱贫人口30848人，均按照序时进度履约。1-12月份，营养包共发放335人，1200盒，已脱贫人口综合医保共补偿105851人次，综合医保支出万元，其中基本医保补偿万元，大病保险补偿万元，医疗救助补偿万元，“351”兜底补偿万元，“180”补充医保补偿万元。
（四）构建卫生应急管理及体系建设。一是出台文件。自疫情暴发后暴露出来公共卫生应急管理存在的短板，县委县政府高度重视，出台了《濉溪县加强公共卫生应急管理体系建设三年行动计划（20xx-2022年）》，明确了疾病预防控制、重大疫情防控救治、应急物资保障、信息化支撑等内容。二是提高处理突发事件能力。县卫健委印发了《濉溪县公共卫生事件医疗卫生救援应急预案》，结合疫情防控需要，设立6个疫情小分队，第一时间开展流行病学调查、样品采集和检测、消毒指导实施，开展现场评估，确保在24小时完成流行病学调查，病例报告率及审核及时率均100%。三是开展应急推演、演练。20xx年5月，在孙疃镇开展了霍乱疫情应急演练，20xx年12月，在县开发区举行了冬春季新冠肺炎疫情防控应急演练。20xx年2月，在县会议中心举行了新冠肺炎疫情应急处置桌面演练，通过推演演练，进一步提高了应急防控能力。四是优化应急资源配置。建设启用了县紧急医疗救援（120急救）中心，加快推进县医院感染科楼补短板能力提升项目及县中医医院传染病区项目建设。20xx年投入330余万元用于标准化核酸检测实验室标准化建设（含设备），投入53万元修建了样本运送通道。投入40余万元购置疫情处置车、负压样本转运车各一辆。五是构建医防融合机制。印发了《濉溪县公共卫生专业机构融入紧密型医共体建设实施方案》，将县保健院、县疾控中心、县卫健执法大队基本公共卫生职能融入医共体建设，分享结余资金。六是加强采样队伍培训。由县疾控中心牵头，对乡镇卫生院、村室具有检测资质700多人进行核酸检测能力培训，对乡镇卫生院100多人进行采集信息录入培训，提高了应急采集能力和水平。七是强化应急物资保障。专门成立物资保障组，实行统一调配。在优先保障一线防疫人员的基础上，对重点物资进行统筹管理、调配，积极组织防控物资采购，目前，疫情防控指挥部共采购口罩76万只支，防护服、隔离衣11万套，各种消杀药品7万余斤，有力保障了全县疫情防控工作正常开展。
（五）强化医疗卫生行业综合监管。一是组织开展打击非法行医专项行动。1至11月共检查各类医疗机构650余家次，取缔涉嫌非法行医场所16处，立案处罚16件，罚款638950元，查处并移交涉嫌构成非医师行医罪 2起；开展医疗机构医疗废物专项检查，立案处罚16件，罚款28800元；开展建筑 、冶金、建材等重点行业职业病防治检查81家次，共查出问题 83份意见书，立案处罚4家，行政警告3 家，罚款 5100元。二是强化部门联动。联合市场局对28家疫苗接种单位开展了全覆盖检查，开展药品医疗器械专项检查279次，查处案件15个，罚款万元，物价案件1件，罚款万元。联合医保局开展规范医疗机构诊疗服务行为专项整治及打击欺诈骗保行动，追缴医保基金万元万元，约谈整改76家，移交案件20家。三是落实信用联合奖惩机制。全县涉医双公示行政许可10149条，行政处罚577条，医疗机构及医务人员的不良执业行为累计31次，累计记分92分。四是落实国家医疗卫生行业综合监管反馈问题整改。县政府及时召开了整改部署会，明确部门整改职责和整改任务，所有问题全部整改到位，整改方案及整改落实情况及时报市卫健委。五是迎接了省市开展的医疗卫生行业综合系统督查，督查反馈整体情况较好。
（六）加快推进医疗卫生项目建设。一是继续推动融资亿乡村医养结合3p项目建设，按照计划今年底要全部完成基础设施、基本设备和信息化建设三个方面建设任务，目前已投入亿元，完成了医疗设备采购、信息化工作，目前正在开展基建工作。二是加快推进政府专项债亿元六个医疗卫生重点项目建设，针对工程进展缓慢、拖拉作业问题，及时约谈承建方中建八局、中铁十六局。目前各项工作正在按照序时进度任务有序推进。
（七）深入开展爱国卫生运动。开展病媒生物防制工作。开展集中大环境消杀4次，毒饵站换药5轮，捕蝇笼换药3轮，“五小”行业5轮，水体防护2次。推荐全县5个行政村创建省级卫生村，5个行政村创建市级卫生村。结合疫情防控、爱国卫生月进村进社区进行健康教育宣传活动。开展科普宣传活动6次，发放宣传材料约2万份，媒体报道3篇，开展城乡环境卫生集中整治活动2次，总共参与实践活动人员约万人次。针对10月底省爱卫办委托暗访组对我县卫生县城复核暗访反馈的问题，制定了《濉溪县省级卫生县城暗访反馈问题的整改方案》，下发了《濉溪县卫健系统医疗机构卫生环境综合治理专项行动方案》。加强与县文明办协作，把卫生县城问题整改与全国文明县城创建相结合，建立了督查检查、定期调度、考核评估、及时通报等机制，一体推进卫生县城复审整改、全国文明县城创建工作，截至目前，在淮海路显著位置、时代之光商业街共计制作公共卫生健康素养、卫生县城创建、文明县城创佳彩色喷绘28幅。
（八）民生工程项目有序推进。一是幼儿托育民生工程项目年度目标任务为新增托位180张，全年全县共有托育机构11家，已备案11家，托位360张，已招收3岁以下婴幼儿148人，解决了部分家庭0-3岁婴幼儿照护服务难问题。二是婚前健康检查项目1-12月份共计婚前检查12129人，完成民生序时进度的 119 %。同期婚姻登记共计13586 人，婚检率 %。其中男性疾病 674 例，女性疾病 1283例，疾病检出率16 %。三是免疫规划项目1-12月份共接种免疫规划疫苗207869剂次，完成民生进度的。第一类疫苗接种率除ac结合流脑疫苗因供应不足未达标，其它疫苗接种均达到90%以上。建立儿童预防接种电子档案 8562 人，建卡率 100%。四是煤尘（煤矽尘）等28种职业病监测信息任务数4000条，全年实际上报完成5445条，完成率136 %。五是出生缺陷项目1-12月份全县免费产前筛查 5284人，产前筛查率 %，咨询随访率 100 %，同期建册数 6798 人。六是两癌筛查项目截至12月2日，宫颈初筛 10000，任务完成率100%。乳腺初筛3000，任务完成率100%。城镇低保任务数232人，初筛242人，完成。
（九）全面推进信息化建设。召开多次推进会，有序推进濉溪县乡村医养结合ppp项目信息化二期建设工作，基本完成濉溪县电子健康卡应用建设以及数据中心机房建设工作，全民健康信息平台、基层卫生院业务支撑系统、区域三大中心系统建设、互联互通外部接口改造等工作。认真开展系统对接工作，实现与县医保局、县医院、县中医院、县妇幼保健医院、县疾控中心的系统互联互通。大力推进医疗智能化服务，完成日常工作和考核任务，提升居民服务满意度，我县全年病历规范率达到，ai病例辅诊达到2463409次，外呼人次2810686。
（十）大力推进基层卫生健康试验区建设。自今年8月份我县被列为全国八大基层卫生健康综合试验区建设试点单位后，按照国家基层卫生健康试验区电视电话会议精神、省卫健委召开的座谈会意见建议和国家卫健委基层司调研关于基层卫生健康试验区意见建议，结合居民健康需求基线调查情况以及国家卫健委反馈的方案框架结构、主要内容建议，制定完善了《濉溪县基层卫生健康试验区建设方案（征求意见稿）》，目前已上报国家、省卫健委审阅。
一是医疗服务资源配置不均衡，体系碎片化，服务能力不强，学科建设存在短板，县域内医疗机构服务能力仍然不足。二是基层医疗队伍薄弱，医疗服务人员短缺且不稳定，服务能力、技术水平，服务质量有待进一步加强和提高。三是重大公共卫生防控能力、应急处理能力存在短板。