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巡察办工作计划(模板5篇)

时间:2023-09-05 12:08:33 作者:念青松巡察办工作计划(模板5篇)

当我们有一个明确的目标时,我们可以更好地了解自己想要达到的结果,并为之制定相应的计划。我们在制定计划时需要考虑到各种因素的影响,并保持灵活性和适应性。下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

巡察办工作计划篇一

1、经济运行管理和经济指标统计上报;

2、配合招商三局杨宁局长进行项目服务工作;

3、综合局内部办公室文件处理和办公室综合工作。

5、积极参加统计局“建党九十周年”文艺汇演的排练和演出活动,并借此机会进一步加强与统计局的关系,以方便相关工作的顺利开展。

本周,我将提高工作效率,对各项工作认真负责,在完成分内工作的同时,全力配合其他同事完成综合局各项工作任务。继续保持谦虚严谨的工作作风,虚心向老同志、有经验的'同志学习,提高业务水平,将各项工作做好。

巡察办工作计划篇二

在erp项目的售前阶段,一般xx公司售前咨询顾问会进行一些简要的调研,来确定项目实施的目标。其目的是为了论证erp项目可行性的需要,所制定的实施计划是一个比较粗略的计划,对工期和资源的估算只是一些预估;在实施阶段,需要重新进行调研,以澄清所有的客户业务细节,并进行业务规则与系统的匹配。调研结束之后,可以得到实施的应用解决方案。

第二章 调研的范围

2.1、调研的职能范围

根据《项目实施计划书》所确定的项目实施范围,本次调研所涉及的职能部门以及项目组成员有 (请奥普泰项目组补充)

调研。

2.2、调研的业务范围

1、 企业基本情况

2、 销售业务

3、 采购业务

4、 仓库管理业务

5、 bom的制定

6、 计划的制定(采购计划、生产计划)

7、 生产管理业务

8、 品质管理业务

9、 财务业务

10、 成本管理

11、 基础数据

12、 企业特殊要求等

2.3、调研的地点范围

调研的具体地点为:重庆和记奥普泰通信有限公司办公地点

第三章 调研的方式

财务核算制度、成本核算制度、业务岗位责任制度等。

2、 问卷调查,事先准备好问卷表,发给相关业务部门,由业务人员填写后收回。 3、 个别交流,就某一具体问题或业务处理和相关业务人员直接交流。

实情况。

第四章 调研的阶段

第五章 具体时间安排

(请奥普泰公司项目组按照第4小节的各阶段时间安排部门调研时间)

巡察办工作计划篇三

(一)报名要求

1.拥护党的路线方针政策,政治上坚定可靠;遵纪守法,品行端正;爱岗敬业,具有良好的职业道德;身体健康。

2.全日制大学专科及以上学历,具有2年以上工作经历(工作经历年限计算截止2015年8月31日),年度考核均为称职以上等次。

3.年龄在45周岁以下(1970年8月31日以后出生)。对于从事纪检监察或审计工作2年以上人员,年龄可放宽到47周岁(1968年8月31日以后出生)。

4.报考人数应达到选招人数2:1以上,若低于该比例,调减选招人数。

(二)有下列情形之一的不得报考:

1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或未满影响期限的;

3.按照有关规定,工作未满服务年限或对转任有限制性规定的;

4.按照《公务员法》规定,有回避关系的;---构工作人员20名。为保证此项工作顺利进行,特制定本方案。

一、基本原则

本次公开遴选工作坚持德才兼备、以德为先,坚持公开、公平、竞争、择优,能力素质与职位要求相适应,考试与考察相结合的原则。

二、遴选计划

公开遴选工作人员20名,在全县乡镇、县直单位范围内遴选。

三、遴选条件

l、拥护党的路线方针政策,政治上坚定可靠,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德,身体健康。

2、在编在岗,且已按规定进行公务员登记备案的股级以下人员。

3、1974年1月1日以后出生。

4、本科及以上文化程度,年度考核均为称职以上等次。

3、资格审查。由社旗县公开遴选县委巡察机构工作人员领导小组办公室组织进行资格初审。资格审查贯穿遴选工作全过程。报考人员提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与遴选所要求的资格条件不符或提供虚假材料的,取消其遴选资格,并追究相关人员责任。

4、笔试。2016年4月15日在原报名处领取准考证,4月16日进行笔试。采取异地命题,异地阅卷。笔试主要测试实用写作水平,满分100分。笔试成绩占考试总成绩的50%。

5、面试。2016年4月17日进行面试,面试异地出题,使用异地考官。实行结构化面试,满分100分。重点测试专业素质、业务水平、综合分析能力、逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力等。面试成绩占考试总成绩的50%。

为加强对此次公开遴选工作的领导,成立社旗县公开遴选县委巡察机构工作人员领导小组,县委常委、常务副县长邓俊峰任组长、县纪委副书记、监察局局长华远庆、县委组织部副部长陈鹏、县人社局局长姚军、县编办主任丁兆省、县纪委常委、县委巡察办主任刘运才任成员,领导小组下设办公室,办公室设在县人社局,县人社局局长姚军兼任办公室主任,负责公开遴选的组织领导、统一协调等工作。

巡察办工作计划篇四

本季度学校工作重点是迎接“示范性高中复评”工作。为此,党支部要配合学校行政抓好工作,结合xx区教育局党委的工作部署制定我校党支部工作计划如下。

一、抓好党员同志的理论学习

组织党员同志深入学习贯彻党的精神,扎实推进理论学习工作。特别要加强对关于作风建设重要讲话和要求的学习。定期组织党员学习,不断提高政治素养,坚定信念自觉和党中央保持一致。将学习新《党章》,争做好党员、创建五好党组织总体要求与教书育人具体目标相结合,大力弘扬岗位创先,本职争优的良好氛围。促使党员教师发挥好“五带头” 作用。(带头学习讲政治、带头干事谋发展、带头创新建佳绩、带头服务比奉献、带头自律树形象)

二、开展群众路线教育,强化基层党组织建设

贯彻党要管党、从严治党方针,教育引导党员重温“两个务必”,时刻牢记“两个务必”,务必保持谦虚谨慎不骄不躁的作风,务必保持艰苦奋斗的作风。加强党性修养,加强品格陶冶,时刻用党章、用党员标准要求自己,时刻自重自省自警自励,老老实实做人,踏踏实实干事。

在党员、教师中开展回答好“三个问题”的活动。切实落实好“依靠谁?” “为了谁?” “我是谁?”的问题。

扎实开展“找准问题、找到差距、找好目标”主题大讨论活动。

三、抓好党支部常规工作,把“三会一课”制度落在实处

根据我支部具体情况,应进行支部改选工作,明确支委分工,做好分管工作;继续坚持“三会一课”制度,安排支委上党课;加强对党小组活动的指导,发挥党小组的作用。

四、抓好宣传和党员发展工作

1、结合xx区教育局党委下发的“花教党发〔20xx〕21号“文件精神,进一步加强宣传思想工作安排和落实。

2、广泛听取党员和教师的意见,确立入党积极分子,并加强培养,做到成熟一个发展一个。进一步做好团委推优工作,使共青团优秀分子加入党员队伍。做好学生入党申请人的培养工作,争取在高中发展党员。

五、纠正“四种不正之风”,突出作风建设

4、在奢靡之风方面。切实杜绝铺张浪费、挥霍攀比、生活奢华、骄奢淫逸,甚至以权谋私、贪污受贿、腐化堕落等现象。让党员、干部、教师进一步树立教育者的形象、教育者的追求、教育者的尊严,多一些书卷气。

六、其它工作

1、加强党内民主建设,不断推进党务公开工作建立党务公开栏,将校内各项重大决策在党内进行公示。

2、坚持廉政建设,落实国家要求、党支部要切实发挥监督作用,确保各项工作高效廉政。

3、分管领导要进一步完善信息报送,确保信息畅通。

4、加强对工会、共青团工作的指导。

5、配合行政抓好“复评”工作。

6、做好教师思想工作,创建和谐校园。

7、继续做好统战工作,团结全体教职员工为学校发展努力工作。

巡察办工作计划篇五

为进一步深入贯彻中央巡视工作新要求,全面落实学校党委巡视整改工作部署,推动全校各级党组织和党员干部进一步牢固树立“四个意识”,以高度的责任感和优秀的执行力,不断深化巡视整改,扎实巩固整改成效,为迎接十九届中央巡视做好准备,依据《中国_党内监督条例》、《__巡视工作条例》等有关规定,以及《中央巡视工作规划(2018-2022 年)》和教育部直属高校深化巡视整改暨推进巡察工作座谈会等相关要求,由学校纪委办公室和党委组织部牵头,学校办公室配合,现启动对十八届_第十二轮专项巡视反馈意见整改情况的专项督查工作。

一、工作目标 开展巡视整改专项督查是强化党内监督,加强政治建设的重要内容,是深化和巩固巡视整改成效的重要手段,也是加强执行力建设,改进作风,狠抓落实的重要举措。通过实施专项督查,对学校巡视整改情况进行“回头看”,对各项整改措施的落实情况进行实地检查,对未完成整改或整改进度慢的情况进行督促,对落实不力的情况予以追责问责,并将督查结果充分运用到干部考核评价和选拔任用之中,推动学校巡视整改取得实在成效,保障政治巡视切实发挥出推动学校全面从严治党、从严治校和一流大学建设的积极作用。

工作会议精神的贯彻落实,重点针对学校党委制定的巡视整改任务清单中 xx 项整改举措落实情况进行督查。

1.对于已经完成的整改事项,检查相关支撑材料和整改效果,是否真改实改,有没有重形式、轻实效,共性问题是否全面整改,易发多发问题是否有所反弹; 2.对于长线整改工作,检查最新进展,有没有打折扣、搞变通; 3.对于未完成整改或进展缓慢的事项,检查存在的困难和具体原因; 4.梳理学校巡视整改尚存在的问题,提出下一步深化和加强的建议。

组 长:xx 副组长:xx 成 员:xx 纪委办公室主要负责:牵头制定专项督查实施方案,组织协调开展现场督查,汇总梳理督查情况,对整改不力的党组织(职能部门)和个人提出问责建议,下达《纪检监察建议书》推动整改等。

组织部主要负责:参与现场督查,对整改情况进行评价考核及推动考核结果运用,对推进整改工作不力的领导干部提出组织处理建议等。

学校办公室主要负责:梳理巡视整改任务清单,督促各责任部门(单位)进行巡视整改情况自查,收集并汇总自查情况,参与现场督查等。

四、工作安排 专项督查共分为三个阶段:

第一阶段:自查阶段(方案印发之日-6 月 27 日),学校印发督查工作实施方案,下达督查任务清单(由学校办公室以邮件形式发送)。各主责部门(单位)对照任务清单和《巡视整改出台及完善的制度清单》,对所负责整改任务的落实情况逐项进行自查。

针对已完成的整改工作,要重点自查是否存在整改不到位、不彻底或已整改问题反弹回潮的现象;针对长线的整改工作,要重点自查工作的新进展和新成效;针对尚未完成的整改工作,要自查整改中存在的问题和不足,并提出推动工作尽快完成的具体举措。此外,各有关部门还要对巡视整改过程中出台及完善制度的执行落实情况进行报告。

自查完成后,各主责部门(单位)要整理支撑材料备查,提供支撑材料列表,提出存在的问题和不足,以及下一步深化整改的工作建议,并根据自查情况填写《巡视整改专项督查自查反馈单》,经主管(联系)校领导审批签字后,反馈至督查组(纸质材料请送至主楼 xx 办公室)。

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