为有力保证事情或工作开展的水平质量，预先制定方案是必不可少的，方案是有很强可操作性的书面计划。通过制定方案，我们可以有条不紊地进行问题的分析和解决，避免盲目行动和无效努力。以下是小编为大家收集的方案范文，欢迎大家分享阅读。
公益基金方案 基金会工作报告篇一
本基金会按照《基金会管理条例》及相关规定，编制（ ）年度工作报告。基金会理事会及理事、监事保证年度工作报告内容真实、准确和完整，并承担由此引起的一切法律责任。
法定代表人签字： 基金会印章：
提交报告日期： 年月日
目录
一、基本信息
二、机构建设情况
（一）接受捐赠情况
（十）关联方关系及其交易的说明 四、财务会计报告
1.资产负债表 2.业务活动表 3.现金流量表
五、接受监督、管理的情况 六、审计意见 七、监事意见
八、其他信息
（一）信息公布情况
二、机构建设情况
（一）理事会召开情况
（二）理事会成员情况
序号
姓名
性别
出生日期
理事会职务
在登记管理本年度出席本年度在基金会领领取报酬事由 机关备案时理事会会议取的报酬(人民币间 次数 元)
（三）监事情况
序号
姓名
性别
出生日期
在登记管理机关本年度列任期起止时间
席理事会会领取的报酬(人民币元)
会议次数
（四）工作人员情况 姓名 政治面貌 所在部门及职务
（六）分支机构、代表机构、专项基金、办事机构、经营性实体基本情况
公益基金方案 基金会工作报告篇二
由浙江大学老教授何志均、薛艳庄夫妇发起的浙江省云惠公益基金24日在浙江杭州成立，两位老教授拿出他们多年的积蓄500万元发起设立了该基金，专门面向外来务工人员子女大学前教育，为他们求学提供经济支持。
何志均是中国著名的科学家和教育家，中国计算机科学界的一代宗师，中国近代人工智能和专家系统研究的开拓者和创业者，在国内外享有很高的声誉。何老先生从事教育事业数十年，可谓桃李满天下。浙大两任校长潘云鹤和吴朝晖都是他的学生。夫人薛艳庄曾任原杭州大学党委书记、校长。
选择外来务工子女这样一个群体作为资助对象，何志均表示，外来务工人员是社会上一支重要的工人队伍，他们往往干的是最苦最累最脏的活，得到的却是较低的待遇，要解决贫困家庭的问题要靠各级政府的努力，但是他愿意尽微薄之力帮助解决贫困打工人员子女的教育和成长问题。
基金会成立之初，有人曾建议何志均、薛艳庄夫妇用自己名字命名基金会，遭到了二老坚决反对。基金会最终选择饱含二老希冀的“云惠”二字作为名称，取意“仁人云集，惠风和畅”，希望越来越多的人参与到基金会之中，能够帮助到更多的人。
据了解，基金会组成的6位理事会成员中的4位是何志均的学生，受感于他的风范加入这一公益团体，均将以义务方式为基金会服务。
浙江省云惠公益基金成立仪式上，18位生活困难、但又自强不息的高中生接受了其发起的奖学金。
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公益基金方案 基金会工作报告篇三
2、以技术服务为主体的优质服务进展顺利。积极开展生殖健康服务和环孕情监测服务工作，村级开展率达到了100%，常住本地已婚育龄妇女年生殖健康服务到位率达到88%以上,其中农村常住本地的重点对象年环孕情监测到位率达到95％。
3、流出已婚育龄妇女登记办证上报率达到，农村流出重点对象年孕环情监测服务到位率达到％，流入已婚育龄妇女查验上报率达到以上，流入已婚育龄妇女参与生殖健康检查比例达到以上。
二、主要工作措施
我们把学习宣传中央、省委《决定》和贯彻落实省市人口计生工作会议精神紧密结合起来，坚持在完善措施、健全机制、狠抓落实上下功夫，做到了领导责任、组织机构、经费保障、工作措施“四到位”。
1、认真落实《决定》和各级会议精神，确保政令畅通。一是在今年2月16日召开了全县人口计生工作会议，县“四大家”主要领导、分管领导，县直一级单位的主要负责人，各乡镇党委书记乡镇长、常务副乡镇，农村党组/！/织书记等300多人参加了会议，罗书记主持会议，刘县长就学习宣传省委《决定》精神，不断开创人口和计划生育工作新局面作了重要讲话。二是4月上旬，县长刘晓华同志又亲自主持召开了人口和计划生育专题办公会，就如何贯彻落实《决定》精神、计划生育经费预算、奖励政策兑现、人口出生性别比控制工作、社会抚养费征收、干部队伍建设等方面的工作进行专题办公，切实解决了人口计生工作中的重点难点问题。三是在5月7日的县“四大家”领导联席会议上，县委书记罗平烺就如何贯彻落实全市人口计划生育工作会议精神、全面提高我县人口计生工作水平再一次做出了具体安排和部署。四是县委、县政府出台了贯彻落实《决定的实施意见》，进一步明确了我县人口和计划生育工作的指导思想、主要目标、基本原则，并就建立人口计划生育宣传教育、依法行政、技术服务、利益导向、资源共享等长效机制的措施进行了细化。各地都对人口计生工作进行了专题研究和全面安排部署，制定了切合实际、切实可行的措施，真正做到工作目标明确、重点突出、责任落实。
2、加强和改进人口和计划生育目标管理考核。进一步完善了党政领导、人口计生部门、相关部门“三线”考核制度，在考核内容设置上，党政线主要侧重责任、措施、投入“三到位”，相关职能部门侧重领导、职责、工作“三落实”，计生部门则侧重基层基础工作、优质服务和生育文明建设。为进一步强化各级责任，层层签订了目标责任书，并始终坚持计划生育“一票否决”，县计划生育领导小组对违反计划生育政策的7个单位和个人进行了公开通报。为强化各相关部门的责任，出台了《关于计划生育领导小组成员单位职责分工的意见》，县政府又和30多个成员单位签订了《人口和计划生育目标管理责任书》，并把人口计生工作纳入各单位年度综合目标和效能建设考核的重要内容，实行计划生育单独考核、综合目标管理结账。
3、强化机构队伍建设，确保有人管事。一是同意成立县级计划生育执
法大队，人员由计生局自主调节,只待编委会正式行文；二是配齐配强了乡镇行政工作和技术服务队伍，12个乡镇共配备了36名公务员专门从事计划生育工作，5个独立乡镇计生服务机构共有技术服务人员15人，按照“以钱养事”的原则经费投入保障到位；三是充实村级工作人员。100%的村（居）都配备女计生妇女委员，并具备初中以上文化程度，工资达到村主职干部的70%以上，同时明确今年要求达到80%以上并纳入考核；配备组级信息员476人，并为县城所在地的茅坪镇3个社区各配备了一名计划生育协管员，保证了人员、报酬、职责“三落实”。在加强技术服务队伍建设的同时，实行技术服务人员持证上岗制度，有计划、有步骤地组织人员到上级大中型医疗卫生机构培训，不断提高其业务素质；加强人口计生干部的业务培训，不断提高基层人口计生干部管理和服务水平。4、强化财政经费投入，确保有钱办事。20__年，全县计划生育事业费按省定标准人均元、计划生育转移支付经费按农业人口人均元、农村奖扶经费按县级配套人均60元的标准全年共预算万元，基本能保证人口计生工作的正常开展。在科学合理确定支出的基础上，实行县乡两级分级理财，经费管理改过去县局年终决算平衡为年初综合预算到各乡镇分级管理，严格实行“四挂钩一统筹”的兑现办法，即经费与项目挂钩、拨付与进度挂钩、结算与考核挂钩、单项工作与奖惩挂钩，使有限的资金发挥了最大的社会效益。
（二）以强化部门职责为重点，加快建立统筹解决人口问题的长效工作机制
坚持将部门履行职责情况纳入人口与计划生育目标管理责任书进行考核，以强化各相关部门的主动配合意识，部门联动的长效工作机制初步形成。
1、开展出生人口性别比控制和“两非”专项整治工作。始终把人口出生性别比控制作为工作的重中之重，出台了《“两非”管理工作制度》及规范化管理流程，使各相关部门和单位做到有章可循。今年又组织六个专班对乡镇医疗保健机构、计生服务机构、进行“两非”专项检查活动，从而进一步建立健全了b超登记、终止妊娠手术、终止妊娠药品等管理制度，促进各相关卫生医疗机构和计生服务机构严把b超鉴定关、孕妇登记关、手术质量关、终止妊娠药品管理关、终止妊娠审批关，坚持从源头上治理出生人口性别比控制工作。近几年来，全县没有一例“两非”现象发生，出生人口性别比控制在正常值范围之内。
2、深入开展全民性人口和计划生育宣传教育。按照大宣传、大联合、出精品的要求，认真组织开展婚育新风进万家活动，不断改革宣传教育的内容、形式和方法，动员全社会广泛参与，实现县乡联合、部门联动、干群互动、整体推进，收到了良好效果。一是开展阵地、新闻媒体宣传。为全县192个村（居）委会统一订购了人口文化墙报，每季度更新一次内容，统一制订了16块避孕节育、优生优育、生殖保健知识展板和20块印制精美，内容丰富的宣传展布，在开展各项工作中进行广泛宣传；与县电视台、广播电台、三峡晚报、三峡商报联合，开辟专栏专版，制作专题片进行宣传；在各级党校和人口学校常年开设人口理论课程，并纳入主题班次的必修课程，以提高各级干部的计划生育国策意识。二是开展集中性宣传活动。4月27日，由县委宣传部、县人口计生局、县妇联、县总工会、团县委、县教育局、县民政局、县^v^等单位联合在县屈原高中举行了以“奉献爱心、点亮希望”为主题的“关爱女孩行动”资金发放和签名仪式，共向县一中、二中、屈原高中、青华职校的45名学生发放“关爱女孩”资金万元，扩大了社会宣传的效果。三是开展宣传教育/协会项目。为进一步深入开展社会主义生育文明建设和“三级联创”活动，在去年宣传教育和计划生育协会项目的基础上，今年第一批又已批复和执行了7个项目，还将和邮政部门协作印发一批宣传品入户，切实提高群众的知晓率。
公益基金方案 基金会工作报告篇四
第一条 本基金会的名称：梦想基金会(以下简称基金会)。
第二条 基金会是由数名航空专业人士发起，依照中华人民共和国宪法、法律、法规、规章和国家政策设立，管理和使用社会各界企业和个人自愿捐赠用于学生上的互助金的公益性、非营利性组织。
第三条 凡与航空有关的在职员工或在校学生经申请均可成为“梦想基金会”的会员。
第四条 蒋绍新作为基金会的主要发起者和基金的主要捐赠者，自基金会设立即为该基金会的永久成员。
第五条 基金会的宗旨：关怀学子，助力梦想起航;传递温暖，爱心互动。
第六条 基金的用途：基金用于对贫寒学子提供资助，帮助实现学子优秀的梦想创业想法和用于开展竞赛比赛活动等。
第七条 基金会的权利机构是基金会会长团，设会长和副会长;执行机构为基金会委员会。
第八条 基金会遵循公平、公正、公开、高效、规范的原则，管理和运作梦想基金。
基金会下设的具体机构：
第九条 基金会理事会设会长1名，常务副会长1名，副会长若干名，前期由蒋绍新推荐并经基金会理事会会协商推荐产生。从第二届起，由所有会员共同推荐候选人产生。
会长职责：
1、基金会章程的颁布;
2、基金会发展方向的确定;
3、督促检查常务委员会开展工作;
4、监管基金的使用和运作。
第十一条 基金会理事会下设工作委员会，委员会由六个工作组构成，分别为：秘书处、公益项目组、宣传募集组，基金管理组，爱心教育组，监督组。每个工作组设立执行组长1名，组员数名且各组长由组员推举产生。各工作组成员中必须有6名以上(含)梦想团推荐的人选。
工作委员会委员的职责：
1、负责日常基金会的日常工作;
2、负责开展学校范围内的公益活动;
3、合法履行委员职责，在有利益冲突情况时予以回避;
4、负责制定及修改基金会的章程以及相关管理规定;
5、定期举行基金会会议，积极参与委员会的决策并在其中发挥作用;
6、支持组织的使命并愿意确保组织对其服务对象的需求做出及时回应;
7、协助制定和完成长期战略规划，包括组织能力建设和资源开发;
工作委员会的权利：
1、选举权与被选举权;
2、在基金委员会中有决议权;
3、有审核基金受助人评估与评定的权利;
4、有审核基金会资金投资与运用效益最大化的权利。
执行组长的职责：
1、负责召开委员会议;
2、会议记录的撰写;
3、对会员申报的申请资料进行初步评定;
4、建档、存档基金会申领与审批资料;
5、负责与基金管理组对接申领款项支付工作;
6、参与爱心活动的宣传;
7、每个月定期公布季度财务报告以及活动报告，确保财务管理符合条例，可靠并有透明。
8、负责指导解答各工作组与基金会相关的工作。
工作组成员的权利
1、有基金会日常事务的执行权;
2、有基金会日常申报材料的初审权;
3、有基金会档案管理权利;
第十三条 助学金经理事会共同评定后，按标准对贫寒学子资助金的支付。
第十四条 竞赛奖每年定期举办相关竞赛活动，基金用于对活动的资金支持和对获奖者进行奖励。
第十五条 爱心基金定期开展爱心活动，帮助更多需要帮助的人。
第十六条 会员缴纳的入会费是基金款项的来源;
第十八条 社会各界企业与个人的捐赠和基金会活动筹捐的款项作为基金会款项的来源。
第六章 款项管理
第十九条 基金会的款项由基金会下设的基金管理组专门列项进行管理，并通过安全有效途径保值。
第二十条 基金款项不能挪为他用。
第二十一条 基金会款项实施严格财务管理，每个月公布一次基金会收支状况，接受全体会员的监督、检查。
第二十二条 基金会款项的财务年度为每年的1月1日至次年12月31日止。
第二十三条 助学金，圆贫寒学子的求学梦
1、申请条件：属于学校认定的贫困生。
2、申请标准：品学兼优，同时提出申请，获得老师和至少三名同班同学推荐。
3、 资助标准：根据每年基金的募集情况在确定资助的人数和标准。
第二十四条 竞赛奖(待定)，鼓励学子科技创新和创业。
1、申请条件：根据情况再定。
2、申请标准：根据情况再定。
第二十五条 基金会采取自愿入会的原则，凡入会者提出申请，经基金会同意并签定《梦想基金入会协议书》，即可成为基金会的会员。会员需每年缴纳会费：在校生100元/年，其他：200元/年，缴纳的会费将作为会员捐赠的基金使用，该会费的缴纳可通过汇款、支付宝或微信等方式支付。
第二十六条 基金会会员享受有以下权利：
1、选举权与被选举权;
2、满足资助条件的会员有享有被捐助的权利;
第二十七条 基金会会员享有以下义务
1、有捐助的义务;
2、有选派代表参加会员代表大会的义务。
第二十八条 基金会会员退会：
2、会员退会后以往所缴纳的会费因是会员在会期间捐赠的款项等故此均不退还。
公益基金方案 基金会工作报告篇五
劳动^v^成员都非常清楚绿圆公益基金会给我们提供了一个很好的平台，一个容易展示自己，锻炼自己的舞台，我们也深知自己身上的担子和责任。从我接手劳动^v^那一天我就感觉到自己身上的压力，因为绿圆。通过上半年的工作让我们认识到绿圆工作确实不好做，由于自己对绿圆还不熟悉，经验不足上，半年绿圆工作也没做出多大的成绩。对此，我们劳动^v^将深刻吸取教训，争取下半年做出成绩来。
上半学期因为xx级同学刚进入大学校园，所以劳动^v^把工作重心放在常规工作上。下半学期，常规工作早已步入正规，所以劳动^v^的工作重心将转移到绿圆公益基金会的发展上，劳动^v^全体成员将在部长带领下，共同努力，多渠道、多方式筹集资金，努力把绿圆公益基金会宣传出去，为学校的基础设施建设增一份力，添一片瓦。
1、锐意进去，开拓创新
绿圆公益基金会到第十届学生会已走过三年的时光，三年来，绿圆公益基金会在前几届学长的努力下做出了巨大的成绩。对此，我们深表敬佩。经过上半年的工作我们发现绿圆公益基金会需要新的发展途径和方式，否则绿圆的路将会越走越窄。因此，绿圆的工作需要创新，所以我们劳动^v^全体成员将在继承传统的基础上，努力创新，让绿圆的路越走越宽，越来越好。
2、多渠道、多方式的筹集资金
绿圆公益基金会要想取得发展必须有资金的支持，否则就会停止不前。只做荣妆镜、垃圾桶等已满足不了绿圆的发展需要。资金来源渠道单一，形式老化。因此，这学期劳动^v^计划多渠道、多方式的筹集资金。不管用什么方法，只要能筹集到资金，只要在我们能力范围之内，只要我们能做，我们就会去做。
3、绿圆在设想到新的发展方式之前，先按照初步计划走着。首先安排干事把学校商业街问一遍，然后安排干事深入市区，对火车站附近及财源街上的商家跑一遍。