在人民愈发重视法律的社会中，越来越多事情需要用到合同，它也是实现专业化合作的纽带。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？这里我整理了一些优秀的合同范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇一
开业庆典当然是要热闹，特别是通过庆典活动做促销，还可以在开业庆典的当天由广州新品发布会策划公司进行新品的发布，庆典现场会积累大量的人气，做什么宣传和促销都能得到好效果。既有热烈的现场气氛，又有实实在在的前期活动宣传，就需要各种庆典活动具有惊爆性和着名度，作到先声夺人，站稳脚跟。
开业庆典活动原则：
1、必须在开业庆典活动的气势上营造规模，追求热烈气氛和吸引力。其现场布置规模和热闹程度不亚于广州周年庆策划公司的周年庆。
2、通过开业庆典，争取在周边居民中留下深刻的印象。并且有一定的品牌认知。
3、开业庆典现场必须有持续的促销活动，或者有新品发布，让顾客有所收获。
4、促销活动的确能让顾客感到^v^实惠^v^，终极增加本商城的美誉度。
5、本开业庆典策划方案应该便于操纵实施，并具有风险可控性。这次的开业庆典活动是由广州活动执行公司来执行的。
开业庆典活动实施方案
活动时间：_年11月1日
活动地点：广州天河正化商场
活动目标：通过开业活动，提高商场的知名度、促进招商以及吸引消费者的目的。
现场布置：舞台和音响配置，花篮、条幅和飘空气球及冷烟火，礼节组织等
宣传活动：商场pop海报、展板等，营造喜庆热闹的氛围
本次的开业庆典策划方案想上要遵循热闹的原则.在庆典仪式的进行过程中营造出一种欢快、喜庆、隆重而令人激动的氛围，让活动更加的精彩，让顾客印象更好。
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇二
第一条、转让内容
第二条、转让价格及相关事项
该店铺原所有权证账号为_______________，原所有权为甲。现于公元______年______月______日以人民币_______元整等价转让予乙所有，乙方支付约定的转让费给甲方之后，由乙方全权负责此帐号的经营费用、民事及刑事责任，甲方对此帐号不再负经营费用、民事及刑事责任，不再拥有所有权和使用权。同时甲方保证乙方同等享有甲方在原店铺操作中所享有的权利与义务，所有权发生变动后，甲方不得干涉乙方任何合法经营行为。
第三条、交付及付款办法
乙方于签订本契约之日起1日内，交付甲方人民币______元(大写______圆);除双方协商所述相关费用，甲方不得向乙方索取任何其他费用。于签订本契约之时起1日内，甲方应向乙方交付淘宝商店账号及密码，支付宝账号及密码，淘宝、支付宝密码保护，支付宝数字证书，等所有相关信息与资料。
第四条、双方权利义务
2.乙方承诺在取得店铺所有权之后，保证经营合法性，否则所产生的对第三方权益有损害的行为及其产生的债权债务、民事及刑事责任均由乙方自己负责，与甲方无关。
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇三
身份证号身份证号
甲方现将经四纬五的五层楼房出租给乙方为经营使用，楼房面积
1、________年___月___日止，租期___年。
2、续期：合同期满后，同等条件乙方有优先续租。
3、乙方如要求续租，则须在租赁期满五个月前书面通知甲方。
1、房屋租金；
2、付款方式：半年交一次，即每六个月交一次租金；
3、房租递增方式：每隔三年租金递增三万元，即：
（3）________年___月___日至________年___月___日，每年租金____万元。
1、乙方自承租之日起拥有该房的经营、管理使用及支配权，任何单位和个人不得干涉和侵犯。
2、乙方经营后该店的所有费用，由乙方自负。
3、房屋承租前的所有债务、纠纷由甲方负责，与乙方无关。
4、乙方在承租期内要合法经营，遵纪守法，服从职能部门的行政管理，不得搞非法经营，否则后果自负。
5、租赁期间允许乙方转租他人经营，乙方如需将房屋转租给第三方使用或经营，要事先书面通知甲方，不得擅自将租房转租给他人，否则，视为违约。
乙方承租后，甲方无条件将房产的相关证明提供给乙方。
1、乙方逾期交纳本合同约定的房屋租金，逾期15日外，每天按上述租金的1%支付给甲方滞纳金。乙方违约，甲方有权收回房屋终止合同。
2、在租期内，乙方未经甲方同意，中途擅自退租的，乙方按总租金的1%向甲方支付违约金，支付违约金不足弥补损失的，乙方应承担赔偿责任。
3、承租期内，甲方未经乙方同意擅自停租时，甲方要按乙方实际损失和租金全额赔偿。
4、租赁期内，如有不可抗拒的自然灾害造成损失时，双方均不承担赔偿责任。如遇政府拆迁时，甲方可按国家拆迁补偿多少全部补偿给乙方。
双方在履行合同中发生争议，应协商解决，协议未果时，任何一方均可向甲方所在地人民法院起诉。
1、本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商一致，可订立补充条款，补充部分均和主合同有同等法律效力。
2、本合同一式两份，双方各执一份，合同自签字之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
________年___月___日
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇四
乙方：___________
基于:
一、甲方在省市路拥有平方米餐饮的经营场地(具体的面积以房产权证书、租赁合同等文件注明的面积为准，相关权证、租赁合同的复印件)。
二、乙方拥有餐饮领域的经营管理优势，甲方已经考察了乙方，对乙方的优势有充分的了解。
五、甲乙双方合作期限_____年；
六、乙方提供的技术支持内容包括:
2、乙方委派的厨师队伍需与甲方另行签订厨师管理合同；
5、乙方负责酒店经营的制定和市场定位；
6、乙方负责前厅服务的规范化、制度化建设；
7、乙方负责酒店员工的技能培训(为期7天)；
9、乙方为甲方提供后期的经营咨询及分析，并根据需要定期进行督导；
12、无论什么原因导致本协议终止时，甲方必须无条件结清乙方委派的所有人员工资及押金。
七、执行本协议过程发生争议时，由当事人双方协商解决。协商不成，由甲乙双方各自所属人民法院起诉。
八、本协议自双方签字之日起成立、生效；未尽事宜，由双方协商解决。
九、协议正本一式份，甲乙各执一份，具有同等法律效力。
甲方：___________乙方：___________
日期：___________日期：___________
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇五
乙方：______
依据_劳动法及国家﹑省﹑市﹑有关法律﹑法规﹑规章的规定，甲乙双方经平等协商一致，同意签订本劳动合同。
1、有固定期限：合同自______年______月______日起，至______年______月______日止。
2、无固定期限：合同______年______月______日起覆行。
1甲方安排乙方从事______工作，乙方愿意服从甲方安排，并认真执行和完成生产任务。
每天______小时,无固定休息日.
1、乙方在试用期内工资，经双方商定为每月______元。
2、甲方应执行国家有关工资支付的规定。乙方试用期满后，甲方根据乙方完成（工作）任务情况，与乙方约定每月工资______元(已含提成费).包吃住.甲方于次月______日发放工资。
3、需扣乙方第一个月工资中的1000元作为工作押金，期满后退还乙方。
1、经甲﹑乙双方协商致，本合同可以解除。
2、乙方有下列情况之一的，甲方可以解除本合同。
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或本单位制订的规章制度；
（3）严重失职，营私舞弊,对本单位造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的;
（5）乙方不能从事由甲方安排工作的;
3、乙方解除合同，应当提前30天以书面形式通知甲方。
4、有下列情况之一的,乙方可以书面形式随时通知甲方解除本合同：
（1）在试用期内：
（2）甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方安全,健康;
（3）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;
（4）甲方违反国家法律,行政法规侵害乙方合法权益的.
5本合同期满或者双方约定的劳动合同终止条件出现,本合同即行终止.
1、甲方违约,应承担的责任：甲方违约解除本合同,应依法赔偿乙方未覆行完的合同期限内的经济损失(半个月工资)，（注：经营不善，本店转让，不支付经济损失。）
甲方（签字）：______乙方（签字）：______
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇六
乙方(顶让方)：
1、甲乙双方就转让中牵涉到的各项事宜达成共识后，并在确认本协议书中双方的各项权利和义务无误时，签定本协议。
2、甲方的权利和义务：
(5)协议生效后，甲方可根据需要协助乙方与商铺产权人签订租赁合同。
3、乙方的权利和义务：
4、协议未尽事宜，由双方另行协商。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇七
劳动者姓名：______
签订日期：_______年_____月_____日
根据《_劳动合同法》和有关法律、法规，用人单位与劳动者双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条 用人单位名称：_______
法定代表人(主要负责人)：_______
委托代理人：_______
住所：_______
第二条 劳动者姓名：_______
性别：_______
民族：_______
居民身份证号码：_______
或者其他有效证件名称：_______
证件号码；_______
户口所在地：_______
现居住地址：_______
邮政编码：_______
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇八
甲方：(单位名称)
手机________________________
本劳动合同自___年___月___日(开始日)，至___年___月___日(终止日)，为期___年。
如双方欲续签本劳动合同或另立新劳动合同，应在本合同终止前30天内协商确定。
1、在获得正式聘用前，从___年___月___日至___年___月___日乙方须完成________个月的试用期，试用期包含在合同期内。
2、乙方在试用期内接受公司的培训。
3、区域分部组织的培训学费由乙方自理(包括但不限于21世纪plus课程)。
4、乙方因故在试用期离开公司亦可随时提出申请，但必须办理好工作移交手续，交还公司物品(如有损坏折价赔偿)，方才结算工资。
5、乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以随时通知乙方解除本合同。
乙方的职衔是___，工作部门；甲方有权根据公司实际需要调整乙方的工作岗位。
见公司年度薪资政策。薪资发放时间为每月10日。
每周工作六天，上班时间为：
冬季：上午8：30－12：00下午14：00－17：30
夏季：上午8：30－12：00下午14：30－18：00
2、甲方有权要求乙方提高工作质量和工作效率，如乙方在规定的时间未达到甲方要求的工作标准，甲方有权要求乙方在非工作时间内完成。
3、甲方经与乙方协商有权要求乙方加班；
4、甲方应按时支付乙方月薪；
6、甲方在制订规章制度、部门规定时应通过民主程序，吸取员工意见；
7、甲方应为乙方提供提高业务能力的教育培训机会；
8、甲方对乙方的工作任务及业务内容有义务做必要的指导及讲解；
9、甲方有权对乙方工作行为决定奖励或惩罚。
2、乙方有权按月根据公司的薪资政策收取月薪或提成；
4、乙方有义务严格遵守甲方的规章制度、部门规定等；
6、乙方有为甲方诚实、敬业工作的义务；
7、乙方应当自觉维护公司的声誉及利益；
8、乙方有义务听从甲方的派遣，完成办公共场所以外的工作任务；
9、乙方保证其在与甲方签约时不存在任何尚未终结的劳动关系，如违反或隐匿，所有法律责任由乙方承担，如甲方因此被其他第三方追偿并造成损失，乙方承诺对全部损失予以赔偿。
一、劳动合同得变更。
二、劳动合同的解除。
（一）乙方有以下情形之一的甲方可以解除劳动合同。
1、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
4、被依法追究刑事责任的。
5、不能胜任工作的，经培训仍然不能胜任工作的。具体指标如下：
乙方不能有效带领团队，使得单店连续三个月月业绩未达到保本点，新店除外。（单店开业之日起三个月内为新店）
6、法律规定的其他情形。
（二）有以下情形之一的，乙方可提出解除劳动合同
1、在试用期内的。
2、甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
3、乙方丧失劳动能力而不能胜任原工作的其他经甲方认可的合理事由。
4、甲方位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
除本合同第八条第二款约定的劳动合同解除条件外，劳动合同因一方原因被提前终止的，则违约方应向守约方支付一笔违约金。违约金支付额度为：劳动者离职前月平均工资乘以叁。若违约方为乙方，则乙方还应赔偿甲方在其任职期间支出的所有培训费用，包括但不限于学费、资料费、住宿费、车旅费、制装费及公杂费等。
1、双方对本合同的效力、解释、执行等发生任何争议，应首先通过友好协商解决。
2、本合同自双方签字或盖章之日起生效，双方可另立补充合同对本合同相关条款做出变更。
3、本合同壹式叁份，均为正本，甲方执贰份，乙方执壹份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇九
甲乙双方经充分、平等、自愿协商，就甲方经营杭州市浙青会馆足浴馆承包经营一事达成以下约定，共同遵照执行。
一、甲方位于 ，投资装修装饰的浙青会馆足浴馆自愿承包给乙方经营。
二、承包期限：20xx年月年
三、承包金额每月(大写元)。承包包金每半年一付，签订本协议时付清第一个半年承包金。后续承包金在到期的前壹个月 日如期交付。
四、足浴馆的大体情况(现有装修及设施、设备情况见合同附件)该附件作为甲方合同约定交付乙方使用和乙方在承包期满交还给甲方验收依据。
本合同签订后叁日内，甲乙双方共同对移交给乙方的足浴馆财产进行清点、确认。承包期满，甲方有权收回该足浴店，乙方应如期交还。
五、承包期间：乙方必须爱护甲方移交的财物，甲方投资的所有设施设备如有损坏，均由乙方负责维修，并且乙方负责公共设施的日常维修及保养。
六、承包期间：工商、税务、水电费、物业费、治安费等各类管理费及与本店经营的一切费用均由乙方承担。在经营期间所有经营风险由乙方自行承担。
七、承包期间：乙方应守法经营，不得超范围经营，如有违反一切责任由乙方负责。
八、承包期间：如因乙方使用不当造成房屋及设施损坏的，乙方应立即负责修复，不得私自改造内部构造装修或设置。
九、承包期间：乙方不得做有损于甲方足浴店声誉和形象的事，不得出租，转让。甲方有权进店查看各种设施状况，乙方无权干涉。甲方有权转让乙方所承包经营的足浴馆，在同等条件下，乙方有优先有受让权。
十、承包期满后，甲方按原移交清单进行财产清点验收，如有短缺，乙方应承担赔偿责任。
十一、甲乙双方签订协议后，任何一方不得反悔，如有反悔，承担对方的一切经济损失。
十二、本协议未尽事宜，甲乙双方协商一致，可订立补充条款，补充条款及附件均为本合同组成部分，与本合同具有同等法律效力。
十三、本协议壹式贰份，甲乙双方各执壹份，具有同等的法律效力，协议自签字之日起即刻生效。
甲方签字： 乙方签字：
年 月 日 年 月 日
最新足浴店长薪资合同 足浴新店筹备管理合同(十篇)篇十
足疗技师协议书
乙 方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方：
乙方：
一、技能与服务
1、乙方技师必须业务过硬（语言交流、礼貌礼节、服务基本手法等）。
2、技师在服务的过程中必须严格遵守公司的管理要求，如有违反，后果技师自行负责。
二、管理事项
1、乙方人员接受甲方的管理，对于有违反，不服从管理，因个人原因
给甲方造成损失的，甲方将追究相关责任，并按相关规定对当事人进行处罚。
2、其他管理工作事务由甲方负责人协同乙方负责任具体协商解决。
3、乙方员工的薪金发放由甲方负责人具体负责，不得故意拖欠.克扣技师工资。
4、甲方收取乙方协议保证金伍佰元整。协议到期如数退还，续签再议。
5、甲方提供乙方技师待岗休息和值班的地方，使用空调按总费用的________%计算。
6、甲方必须定期发放工资，每半月发放一次，每月两次________号________号为工资发放日，甲方不得以任何理由拖欠工资。
7、乙方所从事的服务项目提成比例按价位金额________%提取，足疗按________元/个分成计算，刷卡消费的项目在________%分成的基础上乘以________计算。
8、乙方每位技师每月应向公司上交________元的伙食费。
9、乙方所使用的物品、项目所用的材料由甲方承担。
10、甲方负责人每日同财务人员对单一次。
三、其他事项
1、乙方的着装、必需统一安排（包括仪容、仪表等）