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2023年项目管理岗的岗位职责优质

时间:2023-07-11 17:48:19 作者:韩ll

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

2023年项目管理岗的岗位职责优质篇一

一、部门的负责人是本部门安全工作的第一责任人,对本部门安全工作负全面责任。

二、制定切实可行的安全管理规章制度,落实安全防范措施,认真履行职责,确保本部门年度安全管理目标的实现。

三、服从公司领导的指挥和管理。对员工违章行为进行制止及处罚,有权拒绝公司违反安全劳动保护法规和存在安全风险的工作安排。

四、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚持各项经营服务工作服从安全需要的原则,确保工作顺利开展。

五、全面落实安全责任制,建立健全本部门安全日常考核制度,按照“谁主管,谁负责”,层层落实安全生产责任制,书面明确助理、主管及员工的安全责任(安全责任包括安全管理区域、安全管理的人员及安全管理事项等),并督促落实,明确各工种安全工作重点,定岗定人,做到事事有人管,各项工作没有安全空白和死角。

六、每月召开部门安全专题会并编写会议纪要,每月进行安全自查和重大节日前安全检查,发现问题及时解决并做好整改记录,安全隐患整改率100%,暂时不能整改的,制定临时监控预防措施,并报请公司安全保卫部批准。每月将安全工作总结上报公司安全保卫部。

七、全面落实本部门安全教育和部门员工岗前培训,并做好培训考核记录。提高员工安全防护意识,做到三不伤害(不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。教育引导部门员工积极参与各类安全主题活动,提高安全责任意识。

八、负责开展各项安全专项整治工作。针对电梯、机动车辆、变配电设备、餐厅、人员密集场所的防火、宿舍区防盗等重点管理环节,制定本部门安全工作重点和预防措施。

九、建立健全各类突发性事件应急预案,并组织实施演练,加强义务消防队和其他应急体系及队伍建设,减少事故隐患,提高应急能力。

一、项目经理助理协助项目经理做好安全管理工作,主管(经理助理)是分管班组安全工作的第一责任人,负责分管班组的安全生产工作管理,贯彻落实公司部门的安全生产制度,制订并组织实施本班组的安全工作实施细则,同时督促落实,确保本班组年度安全管理目标的实现。

二、服从领导的指挥和管理。对员工违章行为进行制止及处罚,有权拒绝公司和部门领导违反安全劳动保护法规和存在安全风险的工作安排。

三、制定并带领本班组遵守各项安全操作规程,严禁带易燃易爆等危险品进入工作区,严禁酒后作业,严禁疲劳作业,严禁未经安全培训、岗位培训和培训考核不合格的员工上岗作业。

四、建立健全本班组安全日常考核制度,按照“谁主管,谁负责”,将安全责任落实到人,起草并落实各岗位的安全责任,明确班组安全工作重点,做到事事有人管,班组工作没有安全空白和死角。

五、每月坚持参加部门安全专题会,并及时将会议精神传达到班组每一位员工。

六、坚持每月安全自查和重大节日前安全检查,发现问题及时整改。

六、全面落实本班组安全教育和班组员工岗前培训,负责班前、班后会的安全教育组织工作,每月至少组织一次班组全员专题安全培训,并做好培训记录,提高员工安全防护意识,做到三不伤害(不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。

七、积极深入开展各项安全专项整治工作。针对班组管理范围内的重点管理环节,制定本班组安全工作重点和预防措施。

八、组织部门、班组各类突发性事件应急预案建立和演练,提高应急能力。

安保员岗位安全职责

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、坚守工作岗位,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

三、阻止衣衫不整、携带危险品、精神病患者、酗酒闹事者、推销者及商贩进入管理区域。

四、发现可疑人员要立即报告,并严密监视,发现违法犯罪分子在管理区域内做案后外逃时,要积极堵截协助擒拿。

五、指挥门前的秩序,使门前周围保持畅通和良好的状态。

六、禁止携带易燃易爆品的车辆进入本管理区域,外来车辆未经批准不得停放在本管理区域内。对出入的外来车辆进行登记及相应的管理。

七、对进出的大件物品进行检查和登记,外出的物品必须进行核实和登记后方可放行。

八、负责查验外来施工人员出入证,对没有出入证者一律不允许进入。

九、巡逻人员负责查验施工人员的施工证件,无证者一律不能进行施工,检查施工现场是否有易燃物品及安全提示标志。

十、负责非办公时间内人员出入核实及登记工作。 十

一、负责邮件、报刊等的保存及登记工作。 十

二、做好值班记录,详细登记值班期间的工作情况。

十三、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。接班前要对工作场所进行打扫,保持工作区域的干净整洁。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

五、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、阻止衣衫不整、携带危险品、精神病患者、酗酒闹事者、推销者及商贩进入管理区域。

二、指挥门前的秩序,使门前周围保持畅通和良好的状态。

三、禁止携带易燃易爆品的车辆进入本管理区域,外来车辆未经批准不得停放在本管理区域内。对出入小区的外来车辆进行登记及相应的管理。

四、对进出的大件物品进行检查和登记,外来施工人员带出的物品必须进行核实和登记后方可放行。

五、坚守工作岗位,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

六、对可疑人员应立即报告给相关负责人,并密切注视可疑人员动向。

七、做好值班记录,详细登记值班期间的工作情况。

八、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

九、做到三不伤害,即“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”。

十、服从领导工作安排。

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、坚守工作岗位,认真负责,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

三、严格遵守国家的各项法律法规和保密规定,认真执行公司各项规章制度,不向无关人员介绍本公司监控设施、监控方式、监控区域等情况。

四、熟悉掌握本单位消防、监控设备的性能和操作,熟悉掌握监控设防区域编码,严格执行操作规程,爱护设备设施。

五、坚守岗位、认真负责,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。不准非监控人员进入监控室,不占用值班电话拨打私人电话。

六、认真做好监控值班记录,做到录像时间、内容、情况处理记录准确,未经领导批准不得随便销毁录像资料。

七、负责监控室电视屏幕及消防监视设备的监视工作。

八、负责监控室内的卫生清扫工作。

九、发现异常情况和可疑人员及时报告,并通知安保员到现场查看。

十、发现火警立即报告并按报警程序报警。

十一、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。接班前要对工作场所进行打扫,保持工作区域的干净整洁。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

三、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、严格遵守国家的各项法律法规,严格执行公司和本部门及班组的各项安全管理制度和规定,积极参加安全知识培训,严格遵守设备操作规程。

三、坚守工作岗位,认真负责,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

四、发现可疑人员要立即报告,并严密监视。

五、对出入车辆按规定和程序指挥放行,安排进入的车辆停放在指定位置。并认真填写《车辆出入登记表》。

六、负责巡检车辆及车辆设施情况,做好车况记录,对有损伤车辆请驾驶员签名确认。

七、负责停车场的安全管理工作,维持车场秩序,保持消防通道畅通,阻止车辆停放在消防器材及配电柜(箱)前。

八、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。接班前要对工作场所进行打扫,保持工作区域的干净整洁。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

九、做到三不伤害,即“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”。

十、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

保洁员岗位安全职责

一、对工作区域存在的安全隐患具有及时处置及报告的义务。

二、发现可疑人员要立即报告。

三、发现浸水立即报告和抢险。

四、发现烟味、冒烟及火情要立即报告,发现有人在禁烟区内吸烟要立即制止。

五、下雨前要关闭公共区域的门窗,并巡视所工作辖区域有无漏水现象。

六、牢固树立安全第一的思想,提高安全责任意识和消防常识,加强工作区域内防火安全管理。

七、积极参加相关负责人举办的安全培训,按时签到,认真做好记录。

八、使用用电类保洁设备前,首先要检查设备电源线、插头以及电源插座有无破裂或裸线现象,设备本身有无漏水或漏电现象。严禁湿手连接电源。不会使用清洁设备时,不得私自开动机器,以免发生意外事故。

九、进行保洁工作时必须正确穿戴劳动防护用品。在使用酸性清洁剂时必须佩戴胶质手套;不准私自使用没有商标或使用说明的清洁剂;保证清洁剂密封严实,避免洒漏。

十、严格遵守防火制度,不得动用明火,不得存放易燃易爆物品。 十

一、严格遵守消杀管理规定和消杀药品管理制度。

三、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、严格遵守国家的各项法律法规,严格执行公司和本部门及班组的各项安全管理制度和规定,积极参加安全知识培训,严格遵守设备操作规程。

三、对工作区域存在的安全隐患具有及时处置及报告的义务。

四、认真学习和掌握本岗位有关安全方面的知识,努力提高安全技术,自觉遵守安全生产各项制度。

五、负责检查本人使用的电器设备的安全状况,严禁私拉电路和维修线路。

六、做好安全防火工作,掌握自防自救能力,严禁将易燃易爆物品存放在办公室,严禁将烟灰缸内的烟头倒入办公室内的垃圾筐,严禁在公共区域吸烟。

七、下班后要断电、锁门、关窗。离开时如无人,要锁门。

八、发现烟味、冒烟及火情要立即报告,发现有人在禁烟区内吸烟要立即制止。

九、下雨前要关闭公共区域的门窗,并巡视所工作辖区域有无漏水现象。

十、发现可疑人员要立即报告,并严密监视。

二、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

仓管人员岗位安全职责

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、严格遵守国家的各项法律法规,严格执行公司和本部门及班组的各项安全管理制度和规定,积极参加安全知识培训,严格遵守设备操作规程。

三、仓库保管员要爱护公共财物,遵守国家的物资管理政策。廉洁奉公,不徇私情,搞好仓库管理工作,提高为生产服务的工作质量。

四、各种物品收发准确、手续齐全,开单记账及时,字迹清晰,定期盘点,做到数量清、质量清,账、卡、物相符。

五、确保物资在库存期间不潮、不腐、不霉、不变、不坏、不混,同时做到库内整洁,货架无灰尘、库区无杂物、库内无垃圾,各类食品要上架,严禁在地面摆放。

七、严禁存放易燃易爆物品,严禁在仓库内吸烟。

八、定期组织清查仓库,对在清查仓库过程中发现的问题及时汇报相关负责人,保证库内物资的安全。

九、发现可疑人员要立即报告,并严密监视。

十、做到三不伤害,即“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”。 十

一、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

客服人员岗位安全职责

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁,保持个人卫生良好,不留长指甲、不染指甲,不染发。

二、严格遵守国家的各项法律法规,严格执行公司和本部门及班组的各项安全管理制度和规定,积极参加安全知识培训,严格遵守设备操作规程。

三、对工作区域存在的安全隐患具有及时处置及报告的义务。

四、坚守工作岗位,认真负责,上班时间严禁酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

五、按照程序对杯子等皿器具进行清洗和消毒,并留有消毒记录,保持杯子等皿器具干净卫生。

六、负责服务区域的防火安全,严禁将客户的烟灰缸内烟头倒入室内垃圾筐,发现烟味、冒烟及火情要立即报告,发现有人在禁烟区内吸烟要立即制止。

七、下班时要检查工作区域的门、窗、电源是否关闭。

八、下雨时要检查锁服务区域及办公室是否漏水,窗户是否关闭,并巡视所工作辖区域有无漏水现象。

九、发现可疑人员要立即报告,并严密监视。

十、做到三不伤害,即“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”。 十

一、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

浴室工作人员安全岗位职责

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、严格遵守国家的各项法律法规,严格执行公司和本部门及班组的各项安全管理制度和规定,严格执行相关部门印发的《洗浴管理规定》,按时开关浴室。

三、对工作区域存在的安全隐患具有及时处置及报告的义务。

四、积极参加安全知识培训,严格遵守设备操作规程。

五、坚守工作岗位,认真负责,严禁酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

六、在浴室易滑位置放置防滑警示标志。

七、每天检查浴室内电源及开关等设备,确保浴室内裸露的电源断电,严禁湿手时使用电器设备。

八、发现烟味、冒烟及火情要立即报告,发现有人在禁烟区内吸烟要立即制止。

九、离岗时认真检查浴室门窗是否关闭;下雨前要关闭公共区域的门窗,并巡视所工作辖区域有无漏水现象。

十、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。接班前要对工作场所进行打扫,保持工作区域的干净整洁。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

二、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、负责对物业机电设备的运行值班,处理一般性故障,协助搞好设施、设备的维修、保养工作,对发生的问题及时向上级领导或相关部门汇报。

二、掌握物业的供水、供电、电梯、空调、智能设施、设备的安全运行情况,掌握相关设备的操作程序和应急处理措施。禁止无关人员进入机房。

三、定时巡视设施、设备的运行情况,认真做好巡查记录和值班记录。

四、保持值班室、高低压配电房和水泵房、设备房的清洁及物品的有序摆放,严禁存放易燃易爆物品。

五、负责设备房的安全管理工作,禁止非工作人员进入,禁止各种违反设备房管理的行为。

六、遇到突发停电或发生其他突发事故时,按规定和操作程序及时排除故障,或采取应急措施,迅速通知相关人员处理。

七、加强防范意识,做好配电房、电梯机房、水泵房的防火、防水、防小动物进入的工作。

八、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、严格遵守国家的各项法律法规,严格执行公司和本部门及班组的各项安全管理制度和规定,积极参加安全知识培训,严格遵守设备操作规程。

三、负责冷热供水系统、排水系统、消防水系统设备的安全运行管理和维修保养工作。

四、负责污水处理系统安全运行管理和维修保养工作。

五、熟悉给排水系统及各种设备的情况,掌握操作规程和维护保养知识,并按规定要求,正确使用和操作。

六、负责污水处理池的定期清洁监管,及时排除常见的故障。

七、值班期间及时巡视检查上下系统设备和其他设备的运转情况,并做好巡检记录。

八、做好应急(漏汽、漏水、污水外溢等)抢修工作,接到应急报告迅速奔赴现场,及时进行抢修,重大泄漏应在领导和主管、值班长的指导下进行。

九、负责专业维修公司维修、保养的监督和配合工作。

十、坚守工作岗位,认真负责,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

十一、对工作区域存在的安全隐患具有及时处置及报告的义务,发现可疑人员要立即报告,并严密监视;发现浸水立即报告和抢险;发现冒烟及火情要立即报告,发现有人在禁烟区内吸烟要立即制止。

十二、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。

五、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、积极参加安全知识培训,严格执行有关安全操作规程,确保各系统的安全经济运行。

三、负责服务区域内空调给排水、新风机的运行及维修工作。

四、负责各系统设备设施的巡视工作,做好记录,并能对技术数据进行分析,发现问题及时处理、调整,及时上报。

五、负责空调的温度监控,并能指导客户合理使用相关设备。

六、坚守工作岗位,认真负责,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

七、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。

八、负责相关工具、仪表、零配件、钥匙的保管。

九、发现可疑人员要立即报告,并严密监视。

十、做到三不伤害,即“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”。 十

一、发现冒烟及火情要立即报告,发现有人在禁烟区内吸烟要立即制止。

十二、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

维修人员岗位安全职责

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、对工作区域存在的安全隐患具有及时处置及报告的义务。

三、执行管理部门制定的《机电设备管理手册》和有关技术规范、规定,熟练掌握设施、设备的结构、特点和维修、保养方法。

四、定期清洁所管理设备和设备房,确保设备、设施、设备机房的整洁。

五、积极参加安全知识培训,严格遵守安全操作规程,防止发生安全事故。

六、发生突发情况,应迅速赶往现场,及时采取应急措施,保证设施、设备的正常、完好。

七、定期对设施、设备进行全面巡视、检查,发现问题及时处理。

八、对发生的事故,应立即上报,严禁隐瞒。

九、工作期间必须按规定正确穿戴劳动防护用品。

十、对工作中遗留的材料及时清理,不得堆放在办公室、设备机房和管道井中。

十一、严禁在电梯机房、管道进及维修现场吸烟。

十二、严禁随意挪动消防设施,发现消防设施损坏或泄漏时应及时通知安保部门。

四、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。接班前要对工作场所进行打扫,保持工作区域的干净整洁。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

六、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、认真执行《电工安全工作规程》和相关要求的劳动保护措施。

三、经常检查所在公司及施工场所的电力、电气设备,做好预防性检修,监督和检查各施工队合理使用电器设备。

四、根据电力、电气设备安装的规范和标准进行施工。

五、落实电气设备检修计划和预防性试验计划的实施。

六、进行电工作业时,按照规定正确佩戴劳动保护用品。

七、在进行低压线路和设备的检修作业时必须停电进行,并在明显处悬挂标识牌。

八、在进行线路检修时,应在各供电回路的隔离开关上悬挂明显的标识牌。

九、严格按《维修工操作规程》中的操作步骤进行作业,严禁带电作业。

十、电工必须熟练掌握触电急救和人工呼吸的方法,如有人触电,应立即切断电源,进行施救,及时寻求帮助。

十一、坚守工作岗位,认真负责,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

十二、发现可疑人员要立即报告,并严密监视。

十三、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。接班前要对工作场所进行打扫,保持工作区域的干净整洁。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

十四、发现冒烟及火情要立即报告,发现有人在禁烟区内吸烟要立即制止。

六、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

一、上岗前做到按规定着装,仪容仪表端庄整洁。

二、严格遵守国家的各项法律法规,严格执行公司和本部门及班组的各项安全管理制度和规定,积极参加安全知识培训,严格遵守设备操作规程。

四、对工作区域存在的安全隐患具有及时处置及报告的义务。

五、坚守工作岗位,认真负责,上班时间严禁在岗喝酒和酒后上岗,严禁睡岗,严禁擅自离岗和做与本职工作无关事情。

六、掌握电气安全知识和触电急救方法。工作前应穿戴好防护用品,禁止使用失灵的仪表和绝缘不良的工具。

七、检修电路及电器设备时,必须切断电源取下熔断丝,并挂上“有人操作,禁止合闸”的警示牌,停电警告牌应谁挂谁取。在未知有电时,应先进行测电检查,任何电器设备未经检测,一律视为有电,不准随意触摸,工作时必须站在绝缘体上进行操作。使用合格的绝缘棒及绝缘手套、绝缘鞋等,并在有效期内按规定使用。

八、380v三相电源的线路,必须接线可靠。不准使用无防护罩、没有接地线的电器设备,质量不合格的电器、电线亦不得投入使用。开关跳闸后须仔细检查确认正常后方可合闸,不得强行送电,严禁电器设备超负荷运行。

九、遇大风暴应及时检查,发现线路断损或可能断损的地方,应切断电源,立即报告。

十、配电间内外保持整洁无杂物,闲杂人员严禁入内。配电设备的任何部分,均规定为带电的,不应触及,断路器未切断前不准合闸或断开。

十一、对振动器、电钻等移动式电动机具应设置单一开关,禁止一闸多用。

十二、负责电器设备和线路(包括接地、接零装置)定期检修,修理时应先切断总电源,并在总开关上悬挂“禁止合闸”明显的标志牌,电工之间随时取得联系,明确专人负责,检修完毕检查无误后,负责人才能下达合闸送电。

十三、凡发生火灾或自然灾害事故,及遇有临时停电、节假日、休息时,必须拉闸断电。临时中断后或重新供电前都必须重新检查电源,验明无电方可继续工作。

十四、如必须带电作业,由电工负责人制定防护措施报部门或单位负责人批准,交技术人员检查认可后方能进行。

十五、建立配电室和现场值班制度,作好记录,上班与下班有交接,做到三勤:勤观察、勤检查、勤保修。动力配电箱、开关、变压器等各种电器设备的附近不准放易燃、易爆物和金属等物件,亦要做到勤检查。

十六、电器设备失火时,首先切断电源,立即报告消防监控室和值班人员,用二氧化碳灭火器扑救,严禁用水扑救。

十七、做好交接班工作,交接班要四清:上一班次情况清楚,本班次需办的事情清楚,物品器械清点清楚,值班日记记录清楚。接班前要对工作场所进行打扫,保持工作区域的干净整洁。交接班必须在接班人员到岗后,下班人员方能离开,不得迟到、早退。

九、服从领导工作安排,完成领导交办的其他任务。

2023年项目管理岗的岗位职责优质篇二

项目管理部是项目建设管理核心。在建设期内设计单位、监理单位、施工总承包商、材料设备供应商等直接对项目管理部负责。项目管理部按照管理合同规定按期、保质、保量的完成工作。

综合考虑项目建设周期内各个阶段的工作特点,我方将从提高管理专业化水平的角度出发,充分发挥我方建设管理资源优势,以专业化项目管理模式实现建设期的项目管理工作目标。这样既满足了建设期间项目管理繁重的工作要求,同时也提高了项目管理的专业化水平,有效达到降低成本的目的。执行层人员在不同岗位上实现合理调配,使各专业人员能够参与到项目不同阶段的工作中,发挥各具特长的作用,也使这些人员能够更全面的理解项目的工作目标和意图,理解其它部门的工作要求,更全面的掌握项目情况,使他们的工作能力随着项目的建设而不断提高,也能为项目的建设贡献更大的力量,最终顺利完成项目目标。

1)贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策,执行公司的各项制度。

2)执行公司及合同中由项目经理负责履行的各项条款,定期向公司报告工作。

3)加强管理,正确处理国家、企业与个人的利益关系;以公司法定代表人授权身份处理与工程管理的项目有关的外部关系。

4)执行有关技术、规范和标准,积极推广应用新技术、新工艺,确保工程质量和工期,加强安全、文明生产监督管理,努力提高工程建设效益。

5)领导和组织项目管理机构人员对确定的工程项目投资总额、总工期和质量目标,进行全面控制,并对工程建设项目总目标的实现负责。

6)组织项目管理班子,制定人员配备计划,明确人员组织关系,制定岗位职责,明确项目管理部人员的职责,合理分工授权。

9)组织编制项目管理综合计划、项目范围说明书及有关文件;组织编制工程项目管理实施方案,审核部门制定的方案计划。

10)主持项目管理交底会、例会和专题会,签发项目管理的重要文件和指令。

11)组织编制向项目业主提报的项目管理月报、阶段性项目管理总结与工程竣工项目管理工作总结。12)组织协调对勘察设计、初步设计和施工图设计的审核工作。13)协助业主进行工程项目有关招标工作。14)协助业主做好工程阶段性验收和竣工验收工作。

15)组织工程项目管理资料的管理与归档,对工程项目的范围、进度、质量、投资等做全面总结。

按项目经理的授权(书面形式),行使项目经理的部分职责和权力。项目经理助理的错误指令,项目经理有权撤消和改正。

项目经理部的技术负责人,除指导资料员和各个专业工程师的技术质量工作;还将负责与公司顾问专家组的沟通协调;并在技术层面上指导施工管理人员与业主、设计、施工单位进行沟通;在采购方面负责技术规格书的审定工作。

1)协助项目经理做好项目管理部的技术管理工作。

2)认真贯彻国家、省、市有关工程建设规范、标准、政策、法规,严格执行工程建设强制性条文。

3)负责项目管理工程项目的质量管理和计划管理工作。4)协助项目经理组织工程项目管理交底会、例会和专题会。5)协助业主编写工程项目设计任务委托书。

6)负责工程勘察设计、初步设计、施工图设计的设计咨询、审核工作,负责组织图纸交底、图纸会审工作。

7)参与工程质量事故的调查。审查和处理工程变更。

8)协助业主根据招标计划编制材料及专业分包的招标技术要求。9)审查单位工程的质量检验评定工资料。10)参与工程阶段性验收和竣工验收工作。

11)协助项目经理编制项目管理计划,监督计划的执行。12)督促检查项目管理信息管理人员、施工管理人员规章制度、职责的执行情况,发现问题及时处理并报告项目经理。

1)负责项目办公室形象化建设,搞好项目部环境卫生管理工作。2)对项目部物品进行登记造册,制定项目部物品管理保管制度。3)负责项目部考勤工作,及时向公司报告考勤情况。4)负责公司有关部门与项目部的沟通工作,做好公司下发文件的收文工作,及时向项目经理汇报公司的有关通知。

5)负责项目部办公物品的采购工作,并于进行管理。6)协助项目经理做好项目部有关费用管理工作。7)负责对外文件收发工作。

9)做好文案工作,对工程资料进行整理归档。10)协助项目技术负责人做好文件文印工作。

11)参加项目管理各种会议,认真做好会议记录,及时发放会议纪要文件。

12)按项目管理整体计划编制信息沟通计划,制定信息流通渠道,按信息流通渠道进行通报。做到及时、准确地送达项目各有关方。

13)及时采集项目管理适时数据,分类整理项目进度、质量、安全运行情况资料。

14)编写、整理项目管理月报。

15)负责信息的收集、传递、整理和归档工作。16)负责收发项目管理中的往来文件,并做好登记。

17)按公司资料管理手册要求,及时做好资料的收集、标识、分类、编目、组卷、归档工作。

18)做好项目管理工作会议的记录、整理和分发工作。19)负责整理、移交项目管理整体资料给建设单位。

20)按照《建筑工程资料管理办法》、《建设工程文件归档整理规范》和济南市城市建设档案管理的规定,做好城建档案的移交工作。

5、施工管理人员职责

1)认真贯彻《中华人民共和国建筑法》、《安全生产法》《建筑工程质量管理条例》《建筑工程安全生产管理条例》中有关条款;自觉按《建设工程管理规范》实施对工程项目进行管理。

2)根据工程项目管理目标计划纲要,编制施工进度计划、进度控制措施;制定项目质量管理计划、质量管理保证体系、质量控制措施,并监督施工单位按各种计划的工程实施。

3)负责项目进度、质量的风险分析,制定防范措施并实施控制。每周对工程质量、进度进行分析,并提出相应组织、管理、技术、经济措施,以文字材料形式报项目技术负责人及项目经理。

4)对业主负责采购的材料设备,提出技术要求和质量标准;对施工单位自购材料进行检查验收,并建立相应文档。5)协助解决设计、施工过程中需要配合解决的问题,提供设计、施工等需要的基础资料。

6)参加项目管理例会,对本专业工程的质量、进度情况进行评价并提出意见;主持项目管理专题会,解决施工过程中需要解决的问题,并负责专题会议纪要编写工作,报项目技术负责人、项目经理同时报信息管理部。

7)参加单位工程的隐蔽验收、分部验收和竣工验收,核查本专业的质量保证资料,并督促施工单位完善;检查验证竣工验收中提出的本专业需整改的问题。

8)收集本部门负责的管理资料,及时填写有关报表,交信息管理部。分析总结当月工程进度与质量管理情况,进行进度、质量分析,根据偏差情况,调整进度、质量管理计划,并报项目技术负责人、项目经理;编制项目管理月报中本专业部分,报信息管理部。

9)审查承包单位报送的《工程变更单》,提出进度、质量方面的审查意见,报项目技术负责人、投资预算部。

10)负责监督、控制所有的现场施工管理活动,保证这些施工活动在进度要求之内安全的执行,并符合所有采用的当地法规和项目的规定、程序。领导所有的现场工作人员,负责编制施工计划、进度,并以此审查、监督施工承包商的计划进度,并随时纠偏。施工管理人员除接受项目经理的领导,凡涉及到工期、造价等改变的重大问题必须及时通报业主施工负责人,接受其指示。

11)管理现场职业健康、安全、文明施工。负责监督安全文明措施费是否专款专用,监督检查施工单位劳保、保险等是否到位。监督监理是否行使了安全监督的职责。

电气安装工程师:负责工程强电、弱电、综合布线系统、景观照明、亮化、消防报警系统等质量管理工作,负责相关材料(设备)、相关专业分包招标技术要求编制工作。

给排水与采暖工程师:负责给水系统、中水系统、热水系统、排水系统,空调系统、消防系统等质量管理工作;负责相关材料(设备)、相关专业分包招标技术要求编制工作。

1)根据工程项目管理目标大纲,协助业主进行施工图预算的审核、编制工作。

2)根据工程进度计划表编制工程投资年度计划表、工程投资阶段计划表以及资金需求计划表。

3)审核工程项目物质资源需求计划表,并根据工程进度计划进行资源优化。

4)负责工程变更及投资、效益分析,制定防范措施并实施控制。协助业主签订合同,熟悉合同价款的构成,按工程项目管理目标计划进行目标分解,并提报成本目标分解结构图。

5)建立合同台账,做好合同统计归档工作,汇总合同签订、履行及合同纠纷处理情况。6)根据合同,建立工程款(材料款)支付台账,严格控制工程款(材料款)的拨付。

7)审核承包单位报送的《工程变更单》,提出变更对造价影响的审核意见,报项目经理签发。

8)每月度汇总工程变更、经济签证的造价变动情况,检查工程款支付情况,分析工程造价实际值与计划值的比较情况,并对工程造价进行预测。

9)结合施工进度、质量情况报表,结合承包单位上报的工程付款申请,对工程款支付提出书面意见,报项目经理并报信息管理部。

10)分析当月工程造价控制情况,编制管理月报中造价控制部分,报项目经理。

1)协助甲方办理项目建设相关手续。

2)协助甲方做好与政府部门、水电暖气等市政配套及工程建设外部环境的协调工作。

3)协助项目经理组织项目部日常办公及有关活动安排,为项目各部门提供后勤保障,为项目部的正常业务开展做好服务。

4)负责项目各类会议、重要活动的组织筹备。5)负责项目实物资产管理。

6)负责甲供材及设备考察学习组织安排。7)完成领导交办的其他事务。

2023年项目管理岗的岗位职责优质篇三

岗位:项目经理 1、计划:

a)项目范围、项目质量、项目时间、项目成本的确认。b)项目过程/活动的标准化、规范化。

c)根据项目范围、质量、时间与成本的综合因素的考虑,进行项目的总体规划与阶段计划。

d)各项计划得到上级领导、客户方及项目组成员认可。2、组织:

a)组织项目所需的各项资源。

b)设置项目组中的各种角色,并分配好各角色的责任与权限。

c)定制项目组内外的沟通计划。(必要时可按配置管理要求写项目策划目录中的《项目沟通计划》)

d)安排组内需求分析师、客户联系人等角色与客户的沟通与交流。e)处理项目组与其它项目干系人之间的关系。

f)处理项目组内各角色之间的关系、处理项目组内各成员之间的关系。

g)安排客户培训工作。3、领导:

b)创建项目组的开发环境及氛围,在项目范围内保证项目组成员不受项目其它方面的影响。

c)提升项目组士气,加强项目组凝聚力。

d)合理安排项目组各成员的工作,使各成员工作都能达到一定的饱满度。

f)定期组织项目组成员进行相关技术培训以及与项目相关的行业培训等。

a)保证项目在预算成本范围内按规定的质量和进度达到项目目标。

b)在项目生命周期的各个阶段,跟踪、检查项目组成员的工作质量; c)定期向领导汇报项目工作进度以及项目开发过程中的难题。d)对项目进行配置管理与规划。

e)控制项目组各成员的工作进度,即时了解项目组成员的工作 情况,并能快速的解决项目组成员所碰到的难题。

f)不定期组织项目组成员进行项目以外的短期活动,以培养团队精神。

结语:

项目经理是在整个项目开发过程中项目组内对所有非技术性重要事情做出最终决定的人。

岗位:系统架构师(技术总监)

主要功能及职责:

1、系统架构师是软件项目的总体设计师,是软件组织新产品的开发与集成、新技术体系的构建者。 2、系统架构师是在技术上对所有重要事情做出决定的人。(系统架构师在整个软件开发过程中都起着重要作用,并随着开发进程的推 进而其职责或关注点不断地变化。)3、需求阶段,软件架构师负责理解和管理非功能性系统需求,比如软件的可维护性、性能、复用性、可靠性、有效性和可测试性等。审查客户和市场人员所提出的需求,确认开发团队所提出的设计;组织开发团队成员和开发过程的定义;协助需求分析师完成《用户需求说明书》、《需求变更说明书》。

结语:

系统架构师也可以理解成技术总监。系统架构师是在部门内所有软件项目中,对技术上所有重要的事情做出决定的人。

职位名称:软件部经理 所属部门:软件部

直属上级:技术总监

职位概要:负责软件工程项目的具体实施、自有产品及基础技术的开发。

工作内容:管理、组建公司开发团队,参与公司相关政策的制定;拟定和执行本部门年度、月度目标、工作计划及总结;设计、开发、维护、管理软件产品。

一、直接职责

1、拟定本部门年度、月度目标、工作计划及总结;

3、参与技术业务制定流程及与其他部门的协调工作;

6、负责协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;

12、关注国内外软件市场的发展动向、最新技术及信息,组织内部技术交流。

13、配合市场部门开展工作,向市场部门提供必要的技术支持。 14、需求调研中,配合项目经理进行需求调研工作,并对生成的需求调研报告进行审核评定。

三、工作权限

5、对软件部人员及公司其他相关人员的技术培训提出指导建议权;

四、管辖范围

软件部所工作及总经理授权范畴。

五、工作标准(或要求)

1、计算机及其相关专业,大本以上学历。

4、有制造业项目经验,如仓库管理wms、车间管理mes、erp等; 5、优秀的文字功底和表达能力,能够撰写技术方案和售前技术方案文档。

6、有系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范书;

7、具良好的心态,有正确的职业观;

8、耐心细致,有责任心,工作勤奋,善于思考问题; 9、有时间观念,独立性强,具有团队合作精神。

所属部门:软件部

直属上级:软件部经理

职位概要:负责项目的开发进度监控,制定项目开发计划,测试计划,人员分配,项目模块划分等软件项目开发及实施。

工作内容: 配合业务人员制定技术方案,根据项目类型提出准确的需求制定项目进度计划表,负责验收工作。

一、直接职责

5、进行项目功能模块划分,开发工作人员安排;

2023年项目管理岗的岗位职责优质篇四

5、配合部门经理建立有效的项目管理流程;

7、定期提交项目统计与分析报告,反馈项目的进度情况及项目过程中的问题点,形成书面的评估与总结,并于年底出具项目成果总结与评定报告。

3、有项目类、合约类工作经验者优先;

5、全日制专科以上学历。

2023年项目管理岗的岗位职责优质篇五

1、接受总经理的领导,管理整个工程部的员工,岗位职责《it项目

——文章来源网,仅供分享学习参考 经理岗位职责》(https://unjs)。

2、制定本部门的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。 3、总结和归纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。

4、制定和审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。

5、全面负责工程部的节支运行、跟踪、控制所有水、电、煤等的消耗并严格控制维修费用,保证酒店最大限度的节能、节支。 6、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。

7、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。

8、主持部门工作例会,协调班组工作。

9、分析工程项目报价单,重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度,对完工的项目组织人员进行评估和验收。 10、配合安消部搞好消防、安全工作。

——文章来源网,仅供分享学习参考

2023年项目管理岗的岗位职责优质篇六

1、接受公司副总经理及总经理的领导,具体负责整个项目的领导及管理工作。

3、熟悉公司的所有规章制度及外来文件,如人事制度、财务制度、管理文件。

4、根据项目的实际情况,制定并评审各项规章制度、工作程序及标准是否符合公司要求和项目实际情况,并监督下属员工严格按规章制度、工作程序及标准工作。

审阅。

培训计划,并监督培训计划的实施。

7、负责监控和管理项目部各种成本、费用支出,有效控制小区的能源使用量,并负责审批各部门的物品使用计划,保持财务运作收支平衡,提高经济效益,开源节流。负责统筹、管理和跟进业户欠费的催收工作,保证物业管理费和各种费用的收费率。

责项目员工的人事任免等工作。

和控制,并负责制定本项目基层员工的绩效考评标准,以此管理各级人员。

事故,确保日常管理工作正常进行。发生重大或突发事件时应起到领导带头作用,积极组织应对,并及时上报公司副总经理及总经理。

发生火情或疑似火情时,应严格依据《消防管理手册》的要求,快速有序的组织扑灭,确保业户和公共财产不受损害,并及时上报总公司。

不合格及时纠正

小区紧急事故和突发事件,确保日常管理工作有序进行。如发现任何问题,必须跟进处理结果,如问题严重必须上报分公司。同时将巡视检查、监察情况填写在《项目经理周检查记录表》中。

签以及分包合同的签订,并报分公司副总经理及总经理审批。

确地考核评估,及时提出其管理中存在的不足,并监督其改正。

究解决,并传达公司最新信息及要求,同时收集员工工作中的意见、建议并解决员工日常工作中的困难。

实处。对书面及重大投诉应该给予书面的答复。积极组织开展各类社区文化活动,保证与业户建立良好的关系,促进项目的管理。

18、负责组织小区档案的建立与管理。

19、建立和处理好与属地政府部门和开发商的关系。

20、协调外部关系,使外部环境和谐。

21、协调项目部门内部关系,保持各项工作畅通。

22、完成公司副总经理及总经理交办的其他工作安排及任务。

2023年项目管理岗的岗位职责优质篇七

主案设计师岗位要求:能够独立完成5000平米以下的公建项目的主创设计;或能独立完成大型豪宅的'设计。

深化设计师:能够独立完成5000平以上工装项目的施工图绘制工作。

项目营销岗位要求:需善于与人沟通,懂得商务礼仪,能够接受短期出差与吃苦精神,具备良好的职业道德。

项目管理人员:一直从事装饰装潢行业,对工艺、材性比较了解,质量把控有严格的要求与预见性(有岗位证书者优先)。

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:3-5年

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