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2023年公务员年度总结二(7篇)

时间:2023-07-11 07:56:29 作者:曹czj

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总结了。什么样的总结才是有效的呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

2023年公务员年度总结二(7篇)篇一

一年以来,在__市局和__市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕“三化一提高”的总体要求和目标,全面落实科学发展观,强化税源精细化管理,大力推进依法治税,重视加强干部队伍建设,努力构建和谐征纳关系,较好地实现了税收与经济和谐发展、国税机关与纳税人和谐互动、国税干群和谐奋进、国税与社会和谐相融,较好地完成了上半年各项工作任务。

一、坚持以组织收入为重心,税收收入取得了新进展。 今年共组织各类税收收入__万元,同比增长__%,完成年考核计划的__%,实现了税收与经济的协调增长。成绩的取得主要因素有:一是全市工商业经济发展速度快、质态好。二是年初确定的各项征管措施针对性强,落实得好。三是自营出口企业税收筹划效果明显,重点骨干企业已经同时成为我市经济、税收贡献的龙头方阵,今年大自营出口企业税收入库合计为__万元,同比增收__万元,同比增长__%,占全部征收额的__%,四是扎实开展的企业所得税汇算清缴工作巩固了所得税税基。我局现有征收企业所得税企业户数__家,同比增长了__%,通过汇算清缴补税__万元,同比增长__%;亏损面只有__%,同比下降了__个百分点,为全市最低。四是坚持组织收入原则不放松,为全年组织收入计划奠定了坚实的基础。

五是认真组织开展了对重点地区和重点企业的税源调查工作,坚定了完成全年组织收入计划的信心和决心。

二、加强税源管理,税收管理精细化取得新成效。

1、认真规范责任区建设,明确税收管理员、税收资料 员职责。抓好税收责任区的创建,完善税源管理责任制。制定下发了__市国税局税源管理股岗位工作职责,明确了税收管理员和税收资料员的工作职责。进一步落实税收管理员制度,明确每个分局不少于2人的税收资料员。同时明确税收资料员的工作职责,细化工作要求,规范操作标准。责任区税收管理员均落实了管户制,使每个企业都有人管,每个管理员都有事做;同时落实到绩效考核中,把每个管理员的工作质量和数量与奖金的多少挂钩,提高了大家的工作积极性和主动性。

2、认真落实“四联动”工作要求,全面开展我局的“四联动”工作。一是统一思想认识,成立了税源管理的“四联动”工作领导小组,重点税源企业项目建设领导小组和“四联动”联席会议协调小组等相关工作领导小组。二是制定下发了相关制度。《“四联动”联席会议制度》,《“四联动”单位岗位设置及工作职责》,《关于对重点税源企业实施项目化管理的工作意见》,印发了《重点税源企业项目管理操作办法》,下发了《关于加强对商业零售企业和个体品牌专卖店税收管理的通知》,取得了初步成果,发布了税收监控报告和税收监控分析报告各二期。三是召开了多次联席会议,明确“四联动”的工作目标,本着减负增效的原则,明确所有涉及税源管理的工作任务,都必须经过联席会议讨论,对省局监控决策系统、__市局下发的异常信息、我局各科室的监控信息,都通过清分、整合后,统一布置,机关科室能采集到的信息、反馈的资料,直接上报给上级,尽可能减轻基层的负担,除此以外,任何部门不得擅自布置工作任务。同时,及时发布了两期“四联动”联席会议纪要,对相关企业分别布置了巡查、评估、稽查任务,并对三季度联席会议布置任务的执行情况进行了专门的通报,各项工作任务均已完成,直接补征税款__万元,取得了良好效果。“四联动”稳步推进,为明年有效实施税源管理联动机制奠定了较为扎实的基础,为“四联动”的各责任单位开展税源管理工作积累了经验,指明了方向。

3、认真抓好重点税源企业的项目化建设和管理工作。抓好__户纳税超百万元的重点企业就是抓住了税收收入的大头,把对重点企业的项目化管理作为践行“四联动”工作的一个重要平台,开发了项目化管理个性分析交流平台,通过企业数据的采集、分析、发布、反馈等环节,明确了各部门在其中的工作职责和要求,环环相扣、相互配合,在对__户项目化管理企业的重点巡查,发现存在问题企业__户,补征税款__万元;对重点企业的项目化管理列出的__户企业进行了纳税评估,发现有问题的__户,占该项评估户总数的__%,补缴增值税__万元;对__户企业进行了稽查,已完成稽查__户,补缴增值税__万元。通过反馈、评价,进一步推进了项目化建设工作,项目分析的作用和效益明显显现,分析疑点的针对性和有效性得到了验证,为进一步完善项目分析的手段和措施,提供了第一手资料,有效促进了税源管理向法制化、精细化和信息化方向发展。目前,重点企业的税收增幅列__首位,项目化管理企业缴纳税金占税收收入的比例稳步提高。

4、认真夯实征管基础建设,完善征管措施。

三、加强税收法治建设,依法治税取得新进展。

2、加强法制化建设,打击型稽查发挥新威力。

四、加强服务重点,纳税服务建设取到新进展

1、扩大“直通车”服务范围。继去年对被市政府命名的明星企业和三十强企业,落户开发区的重点项目企业、外商投资等35家企业、重点项目提供直通车服务制度,今年,将直通车服务范围覆盖到全市__优企业,进一步精简审批项目、简化审批程序、压缩审批做好行政审批项目的集中办理,推动行政审批再提速。通过对直通车企业办理的涉税事项开通“绿色通道”,实施保姆式服务,真正将直通车服务制度落实到实处,同时积极做好对中小企业的服务,帮助解决发展中的问题,促进中小企业的发展。

2、加强税法宣传。认真组织税收宣传月活动,进一步拓宽税法宣传渠道,充分利用了电视、广播、报纸、杂志、网络等资源,开展多种形式的税法宣传,增强税法宣传的主动性和实效性。积极开展税收政策解读日活动,为提高税收宣传的针对性,从源头上防范涉税违法行为的发生,我局采取新办企业市局定期集中培训,其他企业由市局、分局分批组织培训的方式,分期分批地对全市所有企业法定代表人进行税法知识培训,重点培训税收相关法律法规、企业办税流程、现行主要税收政策、稽查案例解析以及税务部门惩防体系建设等。今年以来,共组织培训活动20次,累计培训企业法人代表3280人次,有效提升企业法人的依法纳税意识。

3、拓展服务空间,促进地方经济发展。主动落实税收优惠政策,坚持用足、用好、宣传到位、落实到位,认真两个方面的工作,不断拓展服务空间:一是主动深入到 户年纳税 万元以上的重点企业开展“服务型调研”,积极为企业出谋划策,当好参谋,促进企业的健康发展;二加强退税服务,积极落实各项税收优惠,加大优惠政策的督查督办力度。今年以来,我局共办理各类税收 万元,出口退税 万元,免抵调库 万元。

五、加强信息化建设,税收分析监控取得新突破

修订和完善我市收入分析制度和收入质量评价指标体系,努力提升税收分析应用水平;突出税源管理“四联动”这一工作重点,创新分析监控理念,对工业企业开展全方方位、多角度地开展“投入产出法”微观税源税负分析监控,细化和量化了微观分析的二十二项指标;同时,丰富和完善了宏观分析、经常性分析和重点税源分析的基本内容和具体方法,为努力打造具有__特色的税源税负分析监控和“四联动”工作提供了有力保障;搭建好适合我市责任区管理特点的三级税收分析平台,为各部门、基层分局、责任区的税源税负分析监控提供了强有力支撑,较好地完善现行的税收分析管理体系;继续强化税收会计统计数据分析,在“盘活”报表数据的基础上,对报表所反映的应征、欠缴、缓征、减免、入库等税收资金变动情况进行深度分析,为有效指导税收征管工作服务。强化税情分析通报工作,结合“四联动”,建立监控数据发布反馈制度。

六、加强人事教育,干部队伍建设得到新加强

以“学习型组织”、“学习型个人”的目标出发,狠抓队伍建设,深入开展税务文化建设和思想政治工作,切实提高干部队伍的整体素质水平。

一是抓好各项主题教育,激发干部队伍的活力。组织开展了 主题教育实践活动和 ”教育活动,组织开展了《行政机关公务员处分条例》的学习,定期组织召开民主生活会,党员座谈会。

二是抓好各项培训工作,提升干部工作的能力。继续开以“六员”培训为载体,进一步提高税收精细化管理水平。在全系统范围内组织开展以 为主题的争创 竞赛活动。

三是抓好各项服务建设,提高国税工作的效能。认真贯彻__市委、市政府的文件精神,推进四好科室创建, 有序推进下访工作,改进了机关工作作风,密切了党群、干群关系。

七、加强党风廉政建设,反腐倡廉取得新成果

一是开展 为主题的教育活动。以职业道德教育为基础,深入开展税务干部品德教育,以德养廉、以德育廉,引导干部常修从税之德,筑牢不愿为的思想道德防线,塑造“爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公”税务干部形象。

二是开展专项清理检查活动。继续抓好省局“六条禁令”的贯彻落实,继续治理损害纳税人利益的“吃、拿、卡、要、占、报”,利用特权推销产品等问题,切实防范损害纳税人利益的行为。为进一步加强经费财务管理,规范政府采购、资产处置行为,消除不廉隐患,加大源头防范力度,从5月份开始在全系统开展治理商业贿赂和执行财经纪律情况专项清理检查活动,取得了明显的效果。

三是开展党风廉政建设责任制检查。为认真贯彻落实国

税总局党组下发的《全国税务系统党风廉政建设责任制实施办法》和《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法(试行)》,推动全系统党风廉政建设的深入开展,强化对领导班子和领导干部的监督,由局领导带队,对各科室、基层分局落实党风廉政责任制情况进行检查。

四是开展“两节”期间专项检查活动。按照__市纪委《关于转发泰纪委〈关于开展元旦、春节期间党风廉政建设工作专项检查的通知〉的通知》要求,我局结合贯彻市纪委、监察局《关于加强元旦春节期间党风廉政的通知》等通知的要求和税收工作实际,采取切实有效措施,认真抓好文件精神的贯彻落实,并组织对节日期间党风廉政建设进行了专项检查。

五是邀请市检察院领导进行预防职务犯罪讲座。为了进一步深化全市国税系统依法治税、规范执法的工作氛围,进一步增强国税干部预防职务犯罪意识,规范执法行为、提高执法水平、最大限度地降低执法风险,根据市局年初党风廉政建设工作总体部署和要求,邀请到 来我局开展专题讲座。

2023年公务员年度总结二(7篇)篇二

加强学习,努力提高自我的综合素质。一是认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,努力提高自我的理论水平,用正确的理论来指导自我的工作实践,指导自我不断改造世界观、人生观和价值观;二是系统学习了党的十八大精神,深入领会执行中央、省委、市委的一系列重大方针、政策、措施,弄清工作的方向、目标和任务,紧跟时代潮流,确保在思想上、行动上和党组织坚持高度一致;三是努力学习与工作相关的各种知识,重点学习了公文写作、公文处理和办公自动化知识,同时加强对社会主义市场经济理论、法律、科技等方面知识的学习,以使自我在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。经过一系列学习,个人的思想素质、道德品质和知识水平都得到了很大的提高。

勤奋工作,认真负责地完成各项工作任务。首先是熟悉本职工作,迅速进入主角。由于来xx镇之前,我就在宜黄的中港负责组宣工作,所以进入工作状态比较快,能够很好的完成各项本职工作。其次是认真对待领导交办的每一件事。这一年来,除了做组宣口上的工作,还兼职了办公室的报账,收发文,接待等多方面的工作,虽然工作起来十分的辛苦,但我没有任何怨言,因为我始终牢记自我是一名党员,是公众的服务员。第三是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,经过一年来的工作实践,我更加深刻的领会到了公务员的真正含义,也更加清晰了自我的人生价值。

在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导分工,不计得失、不挑轻重。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自我的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。无论是在工作中还是生活中,时刻牢记习近平总书记提出的“空谈误国”的价值观,踏实勤奋,自觉地抵制歪风邪气,永葆人民公仆的革命本色。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的提高,同时也认识到自我存在一些不足之处,主要表此刻:理论知识水平还比较低、现代办公技能还不强、基层工作经验不足等等。今后,我将加强学习,克服缺点,发扬成绩,自觉把自我置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的公务员,为构建设和谐社会目标作出自我的贡献!

2023年公务员年度总结二(7篇)篇三

在领导和同志们的关怀、帮忙、支持下,紧紧围绕本所工作,充分发挥岗位职能,不断改善工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。

在政治学习方面,经过学习邓小平理论及“三个代表”重要思想、胡锦涛同志的科学发展观,进一步增强了党性,提高了自我政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。

(一)强化形象,提高自身素质

为做好督查工作,我坚持严格要求自我,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和团体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼业务讲提高。经过学习和锻炼,自我在文字功夫上取得必须的提高,撰写简报5篇,利用办公室学习资料,细心学习他人长处,改掉自我不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自我在文字材料上有所提高。

(二)严于律已,不断加强作风建设

一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自我的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自我的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动理解来自各方面的意见,不断改善工作;坚持做到不利于工商形象的事不做,不利于工商形象的话不说,积极维护工商部门的良好形象。

(三)强化职能,做好服务工作

工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平。办公室人手少,工作量大,这就需要所有人员团结协作。在这一年里,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把工作圆满完成。

一年来的工作虽然取得了必须的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有必须差距,资料上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我必须发扬吃苦耐劳精神和孜孜不倦的积极精神认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

2023年公务员年度总结二(7篇)篇四

一年以来,在**市局和**市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕“三化一提高”的总体要求和目标,全面落实科学发展观,强化税源精细化管理,大力推进依法治税,重视加强干部队伍建设,努力构建和谐征纳关系,较好地实现了税收与经济和谐发展、国税机关与纳税人和谐互动、国税干群和谐奋进、国税与社会和谐相融,较好地完成了上半年各项工作任务。

一、坚持以组织收入为重心,税收收入取得了新进展。 今年共组织各类税收收入**万元,同比增长%,完成年考核计划的%,实现了税收与经济的协调增长。成绩的取得主要因素有:一是全市工商业经济发展速度快、质态好。二是年初确定的各项征管措施针对性强,落实得好。三是自营出口企业税收筹划效果明显,重点骨干企业已经同时成为我市经济、税收贡献的龙头方阵,今年大自营出口企业税收入库合计为**万元,同比增收**万元,同比增长%,占全部征收额的%,四是扎实开展的企业所得税汇算清缴工作巩固了所得税税基。我局现有征收企业所得税企业户数家,同比增长了%,通过汇算清缴补税**万元,同比增长%;亏损面只有%,同比下降了**个百分点,为全市最低。四是坚持组织收入原则不放松,为全年组织收入计划奠定了坚实的基础。

五是认真组织开展了对重点地区和重点企业的税源调查工作,坚定了完成全年组织收入计划的信心和决心。

二、加强税源管理,税收管理精细化取得新成效。

1、认真规范责任区建设,明确税收管理员、税收资料 员职责。抓好税收责任区的创建,完善税源管理责任制。制定下发了**市国税局税源管理股岗位工作职责,明确了税收管理员和税收资料员的工作职责。进一步落实税收管理员制度,明确每个分局不少于2人的税收资料员。同时明确税收资料员的工作职责,细化工作要求,规范操作标准。责任区税收管理员均落实了管户制,使每个企业都有人管,每个管理员都有事做;同时落实到绩效考核中,把每个管理员的工作质量和数量与奖金的多少挂钩,提高了大家的工作积极性和主动性。

2、认真落实“四联动”工作要求,全面开展我局的“四联动”工作。一是统一思想认识,成立了税源管理的“四联动”工作领导小组,重点税源企业项目建设领导小组和“四联动”联席会议协调小组等相关工作领导小组。二是制定下发了相关制度。《“四联动”联席会议制度》,《“四联动”单位岗位设置及工作职责》,《关于对重点税源企业实施项目化管理的工作意见》,印发了《重点税源企业项目管理操作办法》,下发了《关于加强对商业零售企业和个体品牌专卖店税收管理的通知》,取得了初步成果,发布了税收监控报告和税收监控分析报告各二期。三是召开了多次联席会议,明确“四联动”的工作目标,本着减负增效的原则,明确所有涉及税源管理的工作任务,都必须经过联席会议讨论,对省局监控决策系统、**市局下发的异常信息、我局各科室的监控信息,都通过清分、整合后,统一布置,机关科室能采集到的信息、反馈的资料,直接上报给上级,尽可能减轻基层的负担,除此以外,任何部门不得擅自布置工作任务。同时,及时发布了两期“四联动”联席会议纪要,对相关企业分别布置了巡查、评估、稽查任务,并对三季度联席会议布置任务的执行情况进行了专门的通报,各项工作任务均已完成,直接补征税款**万元,取得了良好效果。“四联动”稳步推进,为明年有效实施税源管理联动机制奠定了较为扎实的基础,为“四联动”的各责任单位开展税源管理工作积累了经验,指明了方向。

3、认真抓好重点税源企业的项目化建设和管理工作。抓好**户纳税超百万元的重点企业就是抓住了税收收入的大头,把对重点企业的项目化管理作为践行“四联动”工作的一个重要平台,开发了项目化管理个性分析交流平台,通过企业数据的采集、分析、发布、反馈等环节,明确了各部门在其中的工作职责和要求,环环相扣、相互配合,在对**户项目化管理企业的重点巡查,发现存在问题企业**户,补征税款**万元;对重点企业的项目化管理列出的**户企业进行了纳税评估,发现有问题的**户,占该项评估户总数的%,补缴增值税**万元;对**户企业进行了稽查,已完成稽查**户,补缴增值税**万元。通过反馈、评价,进一步推进了项目化建设工作,项目分析的作用和效益明显显现,分析疑点的针对性和有效性得到了验证,为进一步完善项目分析的手段和措施,提供了第一手资料,有效促进了税源管理向法制化、精细化和信息化方向发展。目前,重点企业的税收增幅列首位,项目化管理企业缴纳税金占税收收入的比例稳步提高。

4、认真夯实征管基础建设,完善征管措施。

三、加强税收法治建设,依法治税取得新进展。

2、加强法制化建设,打击型稽查发挥新威力。

四、加强服务重点,纳税服务建设取到新进展

1、扩大“直通车”服务范围。继去年对被市政府命名的明星企业和三十强企业,落户开发区的重点项目企业、外商投资等35家企业、重点项目提供直通车服务制度,今年,将直通车服务范围覆盖到全市优企业,进一步精简审批项目、简化审批程序、压缩审批做好行政审批项目的集中办理,推动行政审批再提速。通过对直通车企业办理的涉税事项开通“绿色通道”,实施保姆式服务,真正将直通车服务制度落实到实处,同时积极做好对中小企业的服务,帮助解决发展中的问题,促进中小企业的发展。

2、加强税法宣传。认真组织税收宣传月活动,进一步拓宽税法宣传渠道,充分利用了电视、广播、报纸、杂志、网络等资源,开展多种形式的税法宣传,增强税法宣传的主动性和实效性。积极开展税收政策解读日活动,为提高税收宣传的针对性,从源头上防范涉税违法行为的发生,我局采取新办企业市局定期集中培训,其他企业由市局、分局分批组织培训的方式,分期分批地对全市所有企业法定代表人进行税法知识培训,重点培训税收相关法律法规、企业办税流程、现行主要税收政策、稽查案例解析以及税务部门惩防体系建设等。今年以来,共组织培训活动20次,累计培训企业法人代表3280人次,有效提升企业法人的依法纳税意识。

3、拓展服务空间,促进地方经济发展。主动落实税收优惠政策,坚持用足、用好、宣传到位、落实到位,认真两个方面的工作,不断拓展服务空间:一是主动深入到 户年纳税 万元以上的重点企业开展“服务型调研”,积极为企业出谋划策,当好参谋,促进企业的健康发展;二加强退税服务,积极落实各项税收优惠,加大优惠政策的督查督办力度。今年以来,我局共办理各类税收 万元,出口退税 万元,免抵调库 万元。

五、加强信息化建设,税收分析监控取得新突破

修订和完善我市收入分析制度和收入质量评价指标体系,努力提升税收分析应用水平;突出税源管理“四联动”这一工作重点,创新分析监控理念,对工业企业开展全方方位、多角度地开展“投入产出法”微观税源税负分析监控,细化和量化了微观分析的二十二项指标;同时,丰富和完善了宏观分析、经常性分析和重点税源分析的基本内容和具体方法,为努力打造具有特色的税源税负分析监控和“四联动”工作提供了有力保障;搭建好适合我市责任区管理特点的三级税收分析平台,为各部门、基层分局、责任区的税源税负分析监控提供了强有力支撑,较好地完善现行的税收分析管理体系;继续强化税收会计统计数据分析,在“盘活”报表数据的基础上,对报表所反映的应征、欠缴、缓征、减免、入库等税收资金变动情况进行深度分析,为有效指导税收征管工作服务。强化税情分析通报工作,结合“四联动”,建立监控数据发布反馈制度。

六、加强人事教育,干部队伍建设得到新加强

以“学习型组织”、“学习型个人”的目标出发,狠抓队伍建设,深入开展税务文化建设和思想政治工作,切实提高干部队伍的整体素质水平。

一是抓好各项主题教育,激发干部队伍的活力。组织开展了 主题教育实践活动和 ”教育活动,组织开展了《行政机关公务员处分条例》的学习,定期组织召开民主生活会,党员座谈会。

二是抓好各项培训工作,提升干部工作的能力。继续开以“六员”培训为载体,进一步提高税收精细化管理水平。在全系统范围内组织开展以 为主题的争创 竞赛活动。

三是抓好各项服务建设,提高国税工作的效能。认真贯彻**市委、市政府的文件精神,推进四好科室创建, 有序推进下访工作,改进了机关工作作风,密切了党群、干群关系。

七、加强党风廉政建设,反腐倡廉取得新成果

一是开展 为主题的教育活动。以职业道德教育为基础,深入开展税务干部品德教育,以德养廉、以德育廉,引导干部常修从税之德,筑牢不愿为的思想道德防线,塑造“爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公”税务干部形象。

二是开展专项清理检查活动。继续抓好省局“六条禁令”的贯彻落实,继续治理损害纳税人利益的“吃、拿、卡、要、占、报”,利用特权推销产品等问题,切实防范损害纳税人利益的行为。为进一步加强经费财务管理,规范政府采购、资产处置行为,消除不廉隐患,加大源头防范力度,从5月份开始在全系统开展治理商业贿赂和执行财经纪律情况专项清理检查活动,取得了明显的效果。

三是开展党风廉政建设责任制检查。为认真贯彻落实国

税总局党组下发的《全国税务系统党风廉政建设责任制实施办法》和《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法(试行)》,推动全系统党风廉政建设的深入开展,强化对领导班子和领导干部的监督,由局领导带队,对各科室、基层分局落实党风廉政责任制情况进行检查。

四是开展“两节”期间专项检查活动。按照**市纪委《关于转发泰纪委〈关于开展元旦、春节期间党风廉政建设工作专项检查的通知〉的通知》要求,我局结合贯彻市纪委、监察局《关于加强元旦春节期间党风廉政的通知》等通知的要求和税收工作实际,采取切实有效措施,认真抓好文件精神的贯彻落实,并组织对节日期间党风廉政建设进行了专项检查。

五是邀请市检察院领导进行预防职务犯罪讲座。为了进一步深化全市国税系统依法治税、规范执法的工作氛围,进一步增强国税干部预防职务犯罪意识,规范执法行为、提高执法水平、最大限度地降低执法风险,根据市局年初党风廉政建设工作总体部署和要求,邀请到 来我局开展专题讲座。

2023年公务员年度总结二(7篇)篇五

年度考核登记表

( 2014  年度)

所在单位(处室):   办公室

姓 名:很累公务员

性别:男

出生年月:71.1

政治面貌:党员

学历:本科

任现职时间:2003.1

职务:秘书

岗位职责:公文起草审核,领导讲话、总结、汇报、工作目标、工作计划等文稿起草,oa办公系统维护,新闻宣传,党务政务信息,政务督查,政务调研,制订年度目标考核办法并负责实施,会务办理,信访接待,建议提案办理,档案督查管理,保密,社会综治和平安建设,政府信息公开工作,单位大事记、年鉴、论文等编写和结集出版,各部门统计报表汇总,节假日值班安排管理,局领导、办公室领导交办的其他任务。

个人总结

一、认真学习,政治思想建设取得全面进步。一年来,本人始终坚持参加单位组织的各种学习活动,努力认真学习马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观,在学习中勤做笔记,勤作思考,本人的学习笔记被李局长作为先进典型,在全局半年度会议上公开表扬。在坚持集体学习的同时,本人还利用一切时间,坚持参加自学活动。年内共购买了于丹《论语心得》一本、易中天《品三国》上下两册,通过坚持出差时在车上学、睡觉时在床上学,目前已经看完了三本书中的57页,对自己的文化素质提高起到了重要的促进作用。

二、认真工作,行政履职能力再攀新台阶。经过长达6年秘书岗位的苦练,本人的行政履职能力确确实实每年都能攀上一个新台阶。2014年,本人在这方面又有新的提高。本人从事的近20项工作内容,都取得了较好的成绩,不少还拿了先进。更重要的是,本人作为一个秘书,从来不乱说话、不多说一句话,并且能够做到8小时之内始终面带笑容;对全局性的参谋能力也显著进步。无论什么场合,只要是领导说过的、有利于工作的话,本人都能及时记录在心,而后在领导需要时,很快地整理出一篇高质量的讲话稿,综合能力备受多位局领导好评。

三、勤奋不怠,兢兢业业干好职务内外事务。一年来,本人始终做到尽力尽责,勤奋不怠,甘于奉献,做到了在组织纪律上勤,在工作态度上勤,在工作积极性上勤。据本人的妻子统计,一年内,本人在下班后一个小时内到家的,只有31个工作日;在家里吃饭的,只有80多个晚上;出差13次;跟领导下乡155次。本人不完全统计,全年经本人起草审阅的各种文稿字数近3000万,约合37.5本《红楼梦》;接待客人、陪领导喝下的啤酒约1500瓶(不含红酒、白酒);为治疗喝酒引起的胃痛、熬夜加班引发的头痛等疾病,有据可查的药物(自费)总额为6112.8元;由于没有时间,利用医保卡到医院看病的时间仅两次3.5个小时;各种加班的时间合计约800个小时。

四、廉洁自律,始终牢记党风廉政建设底线。作为一名历经多个职务、岗位锻练的共-产-党员,一年来,本人始终绷紧党风廉政建设这根弦,遵纪守法、克己奉公、廉洁自律。

存在的问题和不足:

一是在政治上离领导的要求越来越远。与本人同时考进公务员队伍的一批同志中,已有1人被提拔为副县级、有3人被提拔为正科级、另有3人被提拔为副科级领导干部,而本人仍然是一个副主任科员级的秘书,说明在政治上越来越不能适应领导的要求。

二是在身体上越来越不能适应岗位要求。经过多年的工作磨砺,本人不仅有慢性胃炎、肠炎、“三高”等不能适应现有岗位要求的病状,并且有ed、前列腺增生、腰间椎盘突出等严重的老年性病症,不仅与现有岗位不匹配,也与本人的年龄不相应。

三是廉洁自律方面还有待加强。本人2014年单位发放的工资奖金6.2万元,普通老百姓对这个高工资已经是“人人喊打”了,但本人不注意社会和-谐,仍然贪心不足,收取了近8000元的“灰色收入”,其中稿费2500元,下乡、出差补贴3000元,下乡时收受了下属单位的“中华香烟”22包、茶叶和虾干8包折2500元。

四是在思想上还有一些顾虑和不稳定。本人夫妻双方均来自农村,家庭年收入都超过12万元,按理这个收入可以让本人安心工作。但由于本人全心全意为人民服务宗旨观念不足,在思想上总出现一些波动。比如,本人每年需支付房租2万元,孝敬双方父母合计2万元,小孩读书及各种培训支出2万元,人情支出1万元,烟、药方面支出1万元,衣食行支出2万元,其他零碎支出2万元,一年下来基本上没有剩余。再加上这些年为了把妻子从乡镇的医院调到县里的医院,再从县里的医院调到市区的医院,合计费用支出不少于20万元。6年下来全家银行存款不到3万元,按前些年每年节余5000元计,要在市区买到一套100平方米的房子至少需要工作200年至300年。内心确实对社会主义有些看法,有时难免也到“703804”发发牢骚,给单位领导和市政府增添了不少不和-谐的声音,严重丧失了一个共-产-党员的本性和立场。

五是政治道德建设必须进一步加强。由于本人轻信社会传言,怀疑做医生的妻子特别可能给配偶戴上绿帽子,因此对妻子从事的工作及妻子本人产生了不信任情绪。上半年,本人经常借故到妻子所在医院从事名为“爱护”实为监视的行为,结果在妻子值班的床上与一名身为人妻的护士验证了“医生及护士容易红杏出墙”的传言,给家庭带来了极大伤害,作为一名共-产-党员、一名公务员,本人对此深感内疚,决定在2014年放弃任何对妻子的监视行为并结果与护士的难证行为,切切实实地把自身的政治道德建设工作搞好。

过去的一年,成绩微不足道,问题和不足必须认真重视,加以清醒认识,予以及时解决。一元复始,万象更新,新的一年,本人将进一步深入学习贯彻实践科学发展观,扎扎实实地做好各项工作,为促进温州经济社会又好又快发展作出自身的努力。

一、以德为先,摆正心态。政府部门是为人民服务的窗口,政府人员是人民的公仆,进入政府工作不是成为人上人、作威作福,不是为了争权上位。意识到这点,我首先注重自身思想道德的修养,培养自己正确的价值观、事业观、人生观,树立心中的“一杆秤”,明晰自己的道德“底线”,在思想上、行动上保持党员的先进性、模范性。其次是摆正心态,怀一颗服务之心,秉公平、公正态度来面对工作、面对群众,扎实地做好日常工作中的每一件事。

二、加强学习,迅速适应。虽然之前已经有三年的工作经验,但是政府工作对我们新进公务员来说是全新的领域,工作环境、工作性质、工作要求都与外面企业单位有很大不同,只有通过加强学习,才能迅速适应新的岗位、新的工作、新的职责。一方面加强政治理论学习,提高政治素养;一方面参考规范的公文,学习公文写作的格式、样式、文体、术语等,多尝试写公文,以勤补拙、以练促学,在写作过程中慢慢锻炼形成自己的风格;一方面多看报纸、新闻报道、杂志评论等,积累写作素材;一方面虚心向领导及同事请教。不清楚的'多问、不懂的多请教,多与同事交流沟通,促进同事间的感情。通过多途径、高强度的学习,目前的工作基本能够胜任。

三、提高能力,做好工作。我参与的工作主要有组织工作、创先争优这两方面。组织工作繁多而杂,对个人办事能力有较高要求;创先争优工作比较偏重文字处理能力。对于每一项工作,做之前认真思考、充分准备;做的时候注重细节、稳步推进,做过之后我都认真总结、及时汇报。做到善思考、实操作、重细节、勤总结、多汇报。半年来在领导们的关心下、同事们的帮助下、个人的勤奋努力下,我积累了大量的实践工作经验,个人能力进一步提升;个人经手的工作也能按时保质保量地顺利完成。

回顾这半年,我成熟了不少、成长了不少,经验有所积累、能力有所提高,信心更加坚定。当然也看到自身存在的不足之处:交际能力有待提高;知识不够全面;考虑问题不够周全;写字不够工整等,在今后的工作和生活中,我将发扬优点,争取最大限度的表现;正视缺点,尽最大的努力改进。

一、加强政治思想学习。加强政治理论学习,是坚定理想信念、与党中央保持一致的重要前提,是保持奋发向上和与时俱进精神状态的动力源泉。一年来,本人自觉提高学习积极性,以积极的态度参加“深入学习实践科学发展观”的教育活动;认真学习和领会中央的路线和各项方针政策,及时把思想认识统一到中央的精神上来,并以此指导个人的言行。树立了“讲工作、讲团结、讲奉献”,“只为成功找方法,不为失败找理由”的个人工作信念,成为自己“基础工作做牢、创新工作突破”的动力,不仅自己能认真学习、深刻领会,而且还利用多种渠道和途径,经常向工作对象作宣传引导工作。在学习中,能联系思想工作实际,努力做到围绕主题、把握灵魂、领会精髓。对全面建设小康社会的目标更加充满信心,同时增强了深入学习实践科学发展观活动,推进我县农业产业化纵深发展的主人翁责任感。

1、组织农产品加工企业参加各种农博会。今年5月份成功组织两家企业参加省政府在深圳举办的首届“山东名优农产品及食品在深圳展示订货会”。9月份又组织3家企业参加了“青岛国际农交会”11月份又参与筹备了在临沂举办的首届“中国农产品加工与流通博览会”并制定了《临沭县参加中国农产品加工与流通博览会筹展实施方案》。以及各项具体的会务准备工作。农博会参展期间共签约7个项目,金额1850万元,达成合作意向23个涉及金额5200多万元。通过参加农博会,为我县农业产业化龙头企业沟通信息、扩大宣传、寻找商机,提高了知名度,拓展了市场空间。

2、认真做好我县农业产业化龙头企业和一村一品专业村(镇)的统计调查工作。今年2-3月份组织开展了2012年度销售收入500万元以上的龙头企业及2012年底前形成的符合一村一品专业村(镇)条件的调查统计工作。经过历时近2个月的调查统计工作,完成了我县08年度的统计调查工作,为进一步摸清我县农业产业化发展情况提供了详实的数据。

3、积极推荐市级重点龙头企业做好省、市级财政贴息资金项目申报工作。09年推荐了临沭县宝康工业油脂有限公司、临沂东盛伊思德食品有限公司、山东三兴食品有限公司、临沭县供销棉麻有限公司、山东省沂蒙老区酒业有限公司、临沭祥兴工艺品有限公司等6家农业产业化龙头企业申报09年省、市级农业产业化财政贴息项目,申请贴息资金253.27万元。

4、认真筛选,推荐第五批市级农业产业化重点龙头企业。2012年9月份推荐上报了临沂市金波食品有限公司、临沂连兴工艺品有限公司等11家农产品加工企业,经市专家组评审,已有7家被市政府认定为第五批市级重点龙头企业。

5、做好个人工作计划,做好省级重点龙头企业的监测工作。每个季度末通过网上监管系统对我县兴大食品集团有限公司、金沂蒙集团两家省级重点龙头企业进行监测,使每两年一次的动态监测变成了一种常规的监管,取得了很好的效果。

6、做好农村劳动力转移阳光工程培训工作。2012年我县承担600人的阳光工程培训任务,为切实做好阳光工程培训工作,与县财政、劳动、科教等七部门共同制定并下发了2012年阳光工程实施方案,公开认定了培训基地,并从上好第一课开始加强对阳光工程培训的监管工作。到12月底前保质、保量地完成今年的阳光工程培训任务。

7、组织企业负责人和新型农民参加培训学习。今年4月份组织我县的金沂蒙集团、兴大食品集团两家省级重点龙头企业的工作人员到济南进行了省级重点龙头企业网上监管系统培训学习。9月份组织我县龙头企业负责人参加《2012年全省出口型农业龙头企业负责人培训班》学习。11月份又成功组织20人农民专业合作组织负责人到青岛农业大学进行为期7天的培训,为我县培养了一批掌握现代农业产业经营管理知识和创业技能,懂政策、能创业、善经营、会管理的高素质创业型农村实用人才。

8、积极争取上级部门的资金项目。在上级部门的大力支持下,2012年共上报了《山东省临沭县蒙香花生色拉油项目》、《山东三兴食品有限公司烘干蔬菜脱水生产线项目》、《临沭县昌盛面粉日产300吨扩建项目》、《国家蔬菜(大蒜)加工技术研发专业分中心》、《2012年基层农技推广体系改革与建设示范县项目》、《农村劳动力转移培训阳光工程项目》等6个项目。

9、完成各种调研报告。根据科学发展观的要求,在深入开展专题调研的基础上,完成了《我县农业产业化发展情况调研报告》《金融危机对农业产业化龙头企业的影响及对策》,《龙头企业在农民增收中的作用》,《蔬菜脱水行业发展情况》等调研报告。

10、完成招商引资任务。今年以来,综合科坚持“一岗双责”,多方联系,寻找招商信息,完成我局分配的30万招商引资任务。

三、自身廉政建设和遵守纪律的情况。作为一名部门负责人,一年来能自我严格要求,能自加压力,有忧患意识,有强烈的事业心和责任感,注重提高工作质量和办事效率,模范遵守劳动纪律和各项规章制度,按时上下班,从没请假和迟到早退现象,加班加点,从不计较报酬,有奉献精神,在加强机关作风建设方面能做出表率。在工作中严格要求自己低调做人,高调做事,求真务实,善于与人共事,团结合作,分工不分家,能主动配合有关部门负责人完成工作,服从领导和组织的安排,有大局意识和全局观念。

四、存在的主要问题和不足之处。一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是更多的深入下去、深入到工作对象当中还不够,存在着坐办公室多,到下边少的现象;三是如何在部门和岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。

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2023年公务员年度总结二(7篇)篇六

一年以来,在__市局和__市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕“三化一提高”的总体要求和目标,全面落实科学发展观,强化税源精细化管理,大力推进依法治税,重视加强干部队伍建设,努力构建和谐征纳关系,较好地实现了税收与经济和谐发展、国税机关与纳税人和谐互动、国税干群和谐奋进、国税与社会和谐相融,较好地完成了上半年各项工作任务。

一、坚持以组织收入为重心,税收收入取得了新进展。 今年共组织各类税收收入__万元,同比增长__%,完成年考核计划的__%,实现了税收与经济的协调增长。成绩的取得主要因素有:一是全市工商业经济发展速度快、质态好。二是年初确定的各项征管措施针对性强,落实得好。三是自营出口企业税收筹划效果明显,重点骨干企业已经同时成为我市经济、税收贡献的龙头方阵,今年大自营出口企业税收入库合计为__万元,同比增收__万元,同比增长__%,占全部征收额的__%,四是扎实开展的企业所得税汇算清缴工作巩固了所得税税基。我局现有征收企业所得税企业户数__家,同比增长了__%,通过汇算清缴补税__万元,同比增长__%;亏损面只有__%,同比下降了__个百分点,为全市最低。四是坚持组织收入原则不放松,为全年组织收入计划奠定了坚实的基础。

五是认真组织开展了对重点地区和重点企业的税源调查工作,坚定了完成全年组织收入计划的信心和决心。

二、加强税源管理,税收管理精细化取得新成效。

1、认真规范责任区建设,明确税收管理员、税收资料 员职责。抓好税收责任区的创建,完善税源管理责任制。制定下发了__市国税局税源管理股岗位工作职责,明确了税收管理员和税收资料员的工作职责。进一步落实税收管理员制度,明确每个分局不少于2人的税收资料员。同时明确税收资料员的工作职责,细化工作要求,规范操作标准。责任区税收管理员均落实了管户制,使每个企业都有人管,每个管理员都有事做;同时落实到绩效考核中,把每个管理员的工作质量和数量与奖金的多少挂钩,提高了大家的工作积极性和主动性。

2、认真落实“四联动”工作要求,全面开展我局的“四联动”工作。一是统一思想认识,成立了税源管理的“四联动”工作领导小组,重点税源企业项目建设领导小组和“四联动”联席会议协调小组等相关工作领导小组。二是制定下发了相关制度。《“四联动”联席会议制度》,《“四联动”单位岗位设置及工作职责》,《关于对重点税源企业实施项目化管理的工作意见》,印发了《重点税源企业项目管理操作办法》,下发了《关于加强对商业零售企业和个体品牌专卖店税收管理的通知》,取得了初步成果,发布了税收监控报告和税收监控分析报告各二期。三是召开了多次联席会议,明确“四联动”的工作目标,本着减负增效的原则,明确所有涉及税源管理的工作任务,都必须经过联席会议讨论,对省局监控决策系统、__市局下发的异常信息、我局各科室的监控信息,都通过清分、整合后,统一布置,机关科室能采集到的信息、反馈的资料,直接上报给上级,尽可能减轻基层的负担,除此以外,任何部门不得擅自布置工作任务。同时,及时发布了两期“四联动”联席会议纪要,对相关企业分别布置了巡查、评估、稽查任务,并对三季度联席会议布置任务的执行情况进行了专门的通报,各项工作任务均已完成,直接补征税款__万元,取得了良好效果。“四联动”稳步推进,为明年有效实施税源管理联动机制奠定了较为扎实的基础,为“四联动”的各责任单位开展税源管理工作积累了经验,指明了方向。

3、认真抓好重点税源企业的项目化建设和管理工作。抓好__户纳税超百万元的重点企业就是抓住了税收收入的大头,把对重点企业的项目化管理作为践行“四联动”工作的一个重要平台,开发了项目化管理个性分析交流平台,通过企业数据的采集、分析、发布、反馈等环节,明确了各部门在其中的工作职责和要求,环环相扣、相互配合,在对__户项目化管理企业的重点巡查,发现存在问题企业__户,补征税款__万元;对重点企业的项目化管理列出的__户企业进行了纳税评估,发现有问题的__户,占该项评估户总数的__%,补缴增值税__万元;对__户企业进行了稽查,已完成稽查__户,补缴增值税__万元。通过反馈、评价,进一步推进了项目化建设工作,项目分析的作用和效益明显显现,分析疑点的针对性和有效性得到了验证,为进一步完善项目分析的手段和措施,提供了第一手资料,有效促进了税源管理向法制化、精细化和信息化方向发展。目前,重点企业的税收增幅列__首位,项目化管理企业缴纳税金占税收收入的比例稳步提高。

4、认真夯实征管基础建设,完善征管措施。

三、加强税收法治建设,依法治税取得新进展。

2、加强法制化建设,打击型稽查发挥新威力。

四、加强服务重点,纳税服务建设取到新进展

1、扩大“直通车”服务范围。继去年对被市政府命名的明星企业和三十强企业,落户开发区的重点项目企业、外商投资等35家企业、重点项目提供直通车服务制度,今年,将直通车服务范围覆盖到全市__优企业,进一步精简审批项目、简化审批程序、压缩审批做好行政审批项目的集中办理,推动行政审批再提速。通过对直通车企业办理的涉税事项开通“绿色通道”,实施保姆式服务,真正将直通车服务制度落实到实处,同时积极做好对中小企业的服务,帮助解决发展中的问题,促进中小企业的发展。

2、加强税法宣传。认真组织税收宣传月活动,进一步拓宽税法宣传渠道,充分利用了电视、广播、报纸、杂志、网络等资源,开展多种形式的税法宣传,增强税法宣传的主动性和实效性。积极开展税收政策解读日活动,为提高税收宣传的针对性,从源头上防范涉税违法行为的发生,我局采取新办企业市局定期集中培训,其他企业由市局、分局分批组织培训的方式,分期分批地对全市所有企业法定代表人进行税法知识培训,重点培训税收相关法律法规、企业办税流程、现行主要税收政策、稽查案例解析以及税务部门惩防体系建设等。今年以来,共组织培训活动20次,累计培训企业法人代表3280人次,有效提升企业法人的依法纳税意识。

3、拓展服务空间,促进地方经济发展。主动落实税收优惠政策,坚持用足、用好、宣传到位、落实到位,认真两个方面的工作,不断拓展服务空间:一是主动深入到 户年纳税 万元以上的重点企业开展“服务型调研”,积极为企业出谋划策,当好参谋,促进企业的健康发展;二加强退税服务,积极落实各项税收优惠,加大优惠政策的督查督办力度。今年以来,我局共办理各类税收 万元,出口退税 万元,免抵调库 万元。

五、加强信息化建设,税收分析监控取得新突破

修订和完善我市收入分析制度和收入质量评价指标体系,努力提升税收分析应用水平;突出税源管理“四联动”这一工作重点,创新分析监控理念,对工业企业开展全方方位、多角度地开展“投入产出法”微观税源税负分析监控,细化和量化了微观分析的二十二项指标;同时,丰富和完善了宏观分析、经常性分析和重点税源分析的基本内容和具体方法,为努力打造具有__特色的税源税负分析监控和“四联动”工作提供了有力保障;搭建好适合我市责任区管理特点的三级税收分析平台,为各部门、基层分局、责任区的税源税负分析监控提供了强有力支撑,较好地完善现行的税收分析管理体系;继续强化税收会计统计数据分析,在“盘活”报表数据的基础上,对报表所反映的应征、欠缴、缓征、减免、入库等税收资金变动情况进行深度分析,为有效指导税收征管工作服务。强化税情分析通报工作,结合“四联动”,建立监控数据发布反馈制度。

六、加强人事教育,干部队伍建设得到新加强

以“学习型组织”、“学习型个人”的目标出发,狠抓队伍建设,深入开展税务文化建设和思想政治工作,切实提高干部队伍的整体素质水平。

一是抓好各项主题教育,激发干部队伍的活力。组织开展了 主题教育实践活动和 ”教育活动,组织开展了《行政机关公务员处分条例》的学习,定期组织召开民主生活会,党员座谈会。

二是抓好各项培训工作,提升干部工作的能力。继续开以“六员”培训为载体,进一步提高税收精细化管理水平。在全系统范围内组织开展以 为主题的争创 竞赛活动。

三是抓好各项服务建设,提高国税工作的效能。认真贯彻__市委、市政府的文件精神,推进四好科室创建, 有序推进下访工作,改进了机关工作作风,密切了党群、干群关系。

七、加强党风廉政建设,反腐倡廉取得新成果

一是开展 为主题的教育活动。以职业道德教育为基础,深入开展税务干部品德教育,以德养廉、以德育廉,引导干部常修从税之德,筑牢不愿为的思想道德防线,塑造“爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公”税务干部形象。

二是开展专项清理检查活动。继续抓好省局“六条禁令”的贯彻落实,继续治理损害纳税人利益的“吃、拿、卡、要、占、报”,利用特权推销产品等问题,切实防范损害纳税人利益的行为。为进一步加强经费财务管理,规范政府采购、资产处置行为,消除不廉隐患,加大源头防范力度,从5月份开始在全系统开展治理商业贿赂和执行财经纪律情况专项清理检查活动,取得了明显的效果。

三是开展党风廉政建设责任制检查。为认真贯彻落实国

税总局党组下发的《全国税务系统党风廉政建设责任制实施办法》和《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法(试行)》,推动全系统党风廉政建设的深入开展,强化对领导班子和领导干部的监督,由局领导带队,对各科室、基层分局落实党风廉政责任制情况进行检查。

四是开展“两节”期间专项检查活动。按照__市纪委《关于转发泰纪委〈关于开展元旦、春节期间党风廉政建设工作专项检查的通知〉的通知》要求,我局结合贯彻市纪委、监察局《关于加强元旦春节期间党风廉政的通知》等通知的要求和税收工作实际,采取切实有效措施,认真抓好文件精神的贯彻落实,并组织对节日期间党风廉政建设进行了专项检查。

五是邀请市检察院领导进行预防职务犯罪讲座。为了进一步深化全市国税系统依法治税、规范执法的工作氛围,进一步增强国税干部预防职务犯罪意识,规范执法行为、提高执法水平、最大限度地降低执法风险,根据市局年初党风廉政建设工作总体部署和要求,邀请到 来我局开展专题讲座。

2023年公务员年度总结二(7篇)篇七

一、增强政治理论学习,不断提高政治素养

积极参加省局组织的党风廉政建设的学习,深入学习贯彻党的精神,进一步增强责任感、使命感。牢固树立共产主义理想信念,实践中正确认清职责权限,能够做到廉洁奉公,勤政为民,严格按党章要求,严格要求自己。坚信老老实实做人,踏踏实实做事,始终把人民群众的根本利益放在首位。

二、增强业务学习,不断提高业务能力

深知我们不管是干哪一项工作如果不善于学习就要落后的道理,能将学习当成是自己必不可缺的任务,利用空闲时间在网上学习新知识新业务,坚持边工作边学习,做到在干中学在学中干,学习一些相关的法律法规知识和文件,注重《药品管理法》、《药品注册管理办法》、《行政许可法》等其他相关知识的学习,使我不仅要从书本上学,从实践中学,还要从身边的同志学,学习他们的工作经验,学习他们的工作方法,做到理论联系实际,学以致用。

三、明确职能,及时完成任务

作为直接为管理相对人服务的窗口,不仅要求业务熟练而且要求服务质量高,工作中对药品、医药器械的生产、经营企业的许可和变更,对新药的申请,药品的注册和药品的补充申请以及药品gmp、药品gsp认证、保健食品注册申请,药品委托加工等申请材料进行形式审查,对申请材料不合的并一次性告知申请人,保证其材料的齐全性和规范性,对行政许可行为申请的受理予以登记,申请材料分类分发,对不能办理的予以说明理由,不推诿,做好首问责任制。催办咨询和有关答复工作做到热情大方,语言贴切,服务周到,答服规范,工作任务明确,精力集中,今年来受理工作人少事多,做到能吃苦,不叫累,多次受到申请人的好评。每月按时向社会公告行政审批受理情况,向局领导和各处室报告当月行政许可情况。不懂就问,虚心向老同志请教,熟悉行政审批受理工作职责,熟练工作流程。

一年来,和同事一起受理了申请材料3327件,在领导和同志们的关心帮助下,在思想、学习、工作上都取得了新的进步。不足之处相关的法律法规了解不透彻,业务技能有待提高,在今后的工作中,加强业务知识政策法规知识的学习,更好的为人民服务。

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