工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。什么样的总结才是有效的呢？下面是小编整理的个人今后的总结范文，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。
水泥厂化验室员工年度工作总结篇一
20xx年，机关党支部在区委、区政府的正确领导下，坚持以*理论、^v^三个代表^v^重要思想为指导，坚持科学发展观，以xx大精神为统领，不断加强和改善党的基层组织建设为重点，扎实推进机关党组织的思想、组织、作风和制度建设，充分发挥机关党支部的凝聚力、创造力和战斗力，不断提高机关党员干部队伍的整体素质。现将上半年工作总结如下：
一、加强学习，提高党员思想素质和业务水平
上半年，xx党支部始终把不断加强学习作为提高全体党员思想素质的一项重要工作来抓。一是分别以集中学习、分散讨论、自学等形式，每周至少学习一次，要求每一名党员干部深入学习党的xx大会议精神，重点学习贯彻科学发展观，引导党员干部把思想统一到区委、区政府，从而为支部党建工作的开展带给了坚实的思想保障。二是不断完善学习制度。创新学习方法，做到学习工作有计划、有组织、有成效，充分发挥中心组带头表率作用，带动机关政治理论的学习。三是抓业务学习，组织党员进一步深入学习《工会法》，及各项法律法规，结合工作实际加以分析、讨论，提高党员的业务水平。
二、全面推动党建工作，争创先进党支部
机关党支部贯彻《区机关党建工作目标考核实施细则》，认真开展支部活动，全面推动党建工作。
1、认真开展在职党员进社区活动。为推进在职党员到社区报到联系服务群众，机关党支部8名在职党员，全部与所在社区对接，实现报到率100%。
3、创新微型党课教育。思考到xx办公室场地限制，利用党讯快报上墙的形式，将党内的新闻和讯息及时制作成简报，公布在党讯快报专栏上，让广大党员干部第一时间了解党内动态。
4、落实党员干部结对帮扶城乡困难家庭。3名党员干部结对3户困难家庭，并透过元旦、春节，两节期间的走访慰问，帮忙其解决燃眉之急。
三、结合工会工作，全面发挥党建带工建作用
上半年，机关党支部对党建工作进行了更深层次的细化，做到^v^分工细致、职责落实^v^，不断结合工会工作的实质，发挥党建带工建作用。
1、开展^v^两争一推^v^活动，助力区委^v^四大年^v^建设。为认真贯彻落实区委六届三次全体(扩大)会议精神，充分发挥工人阶级主力军作用，进一步激发全区广大职工在用心投身于拱墅区委、区政府提出的项目建设竞赛年、招商引资提质年、基础设施攻坚年和城中村改造提速年^v^四大年^v^建设的激情中，决定在全区深入开展争创^v^工人先锋号^v^、争当^v^创业先锋^v^活动，全力助推^v^四大年^v^建设(简称^v^两争一推^v^)，为^v^富强、秀美、文化、和谐新拱墅^v^建功立业。3月15日上午，召开^v^两争一推^v^活动动员会，号召广大职工在^v^四大年^v^建设中，以争创^v^工人先锋号^v^、争当^v^创业先锋^v^为载体，透过传递正能量，进一步增强职工的主人翁职责感，激发职工的劳动热情和创新活力，决定在全区开展^v^比一比投资贡献、赛一赛项目进度、拼一拼服务绩效^v^社会主义劳动竞赛。
争创^v^工人先锋号^v^以创^v^金牌服务、高效管理、优质效益、一流团队^v^为目标，充分发挥职工的用心性、创造性，能动性，以企业工会为单位，全面开展劳动竞赛、素质工程、技术创新和建立和谐劳动关系等活动，在^v^四大年^v^建设中经济或社会效益显著，到达本行业或本区域先进水平。争当^v^创业先锋^v^以^v^一流职责、一流工作、一流服务、一流业绩^v^为目标，用心引导职工发扬工人阶级个性能吃苦、个性能战斗的精神，每个人都拿出实干的精神和劲头，立足本职，干好自己的事情，在自己岗位上人人出彩，每个人活力都充分涌流，共同享有人生出彩的机会，为夺取^v^四大年^v^建设的胜利增彩。
活动时间持续一年。活动初期，在全区企事业及机关单位一线班组岗位、机关处(科)室及个人开展推选活动，分别推出300个以上的争创^v^工人先锋号^v^岗位和300名以上的争当^v^创业先锋^v^个人。年底对做出突出贡献的100个^v^工人先锋号^v^和^v^创业先锋^v^个人分别进行表彰。
2、五一活动，大力弘扬劳模精神。
一是选树劳模(先进)典范。经过层层推荐，20xx年我区成功推荐了荣获全国^v^五一^v^劳动奖章的先进个人1名;浙江省^v^工人先锋号^v^1个;杭州市劳动模范7名，杭州市模范群众2个;拱墅区劳动模范28名，拱墅区模范群众10个。
二是举办劳模座谈会。五一期间，我区召开庆祝^v^五一^v^国际劳动节劳模表彰暨劳模(先进)座谈会。区委书记许明;区委副书记、区长朱建明;区^v^会副主任来鸣;区政协副主席李玉美出席会议，区委副书记周志辉主持会议，许明书记做了重要讲话。20xx年受表彰的部分杭州市、拱墅区劳动模范和模范群众以及部分历届劳模代表(先进)代表、部分区直属部门、街道负责人参加了会议。会上，朱建明区长宣读了表彰决定。随后，劳模(先进)代表进行了座谈，来自公安、教育、企业等劳模(先进)代表结合自己的工作实际，以及围绕我区^v^四大年^v^建设，如何发挥劳模作用、新当选的劳模如何向老劳模学习等主题展开座谈。
三是深入走访劳模(先进)。在区委庆^v^五一^v^劳模表彰会后，由主席沈建松带队，深入新当选的劳模(先进)、模范群众所在单位，为其送上荣誉证书、奖金和鲜花。与以往不同的)，今年用心响应^v^^v^厉行勤俭节约，反对铺张浪费^v^的号召，在简单而朴素的劳模表彰会后，深入劳模(先进)、模范群众们工作的厂房和车间，与劳模(先进)、模范群众应对面、心贴心交流。全区各级工会组织共走访劳模(先进)36人，模范群众13个。
四是大力宣传劳模事迹。开展劳模(先进)事迹巡回展，该展览历时一个月，制作20xx年全国、省、市、区级劳模(先进)及模范群众事迹宣传海报22幅，先后在机关、街道(园区)、辖区企业等30余家单位展览，参观人数达3万余人次。
水泥厂化验室员工年度工作总结篇二
申报高校教师系列、社会科学（高等学校）研究系列、自然科学（高等学校）研究系列、实验系列等4个系列专业技术资格人员的个人申报数据（rpu）必须导入高校院系版进行审核，申报其他系列专业技术资格的申报数据导不进高校院系版，因此，对于这部分申报人员，各单位职改联系人可根据以下材料审核方法直接审核申报人员从个人版系统中打印出来的“评审表”和“推荐表”两个表，审核后发现问题及时通知申报人员修改。
一、“评委会”审核
参评人员所选评委会情况如上图所示，申报人员必须正确选择评委会，评委会选择依据如下：
（一）高校教师系列
申报教授职称选“0114 高校教师系列广西大学正高级评委会”。申报副教授职称选“0103 高校教师系列广西大学副高级评委会”。申报讲师职称选“0117 高校教师系列广西大学中级评委会”。申报助教职称选“0157 高校教师系列广西大学初级评委会”。
（二）社会科学（高等学校）研究系列
申报研究员职称选“0802社会科学研究系列高校正高级评委会”。申报副研究员职称选“0804 社会科学研究系列高校副高级评委会”。申报助理研究员职称选“0820 社会科学研究系列广西大学中级评委会”。申报研究实习员职称选“0853 社会科学研究系列广西大学初级评委会”。
（三）自然科学（高等学校）研究系列
申报研究员职称选“0702 自然科学研究系列高校正高级评委会”。申报副研究员职称选“0706 自然科学研究系列高校副高级评委会”。申报助理研究员职称选“0704 自然科学研究系列广西大学中级评委会”。申报研究实习员职称选“0754 自然科学研究系列广西大学初级评委会”。
（四）实验系列
申报高级实验师职称选“0902 实验系列高校副高级评委会”。申报实验师职称选“0904 实验系列广西大学中级评委会”。申报助理实验师职称选“0958 实验系列广西大学初级评委会”。
二、“评审表”和3个电子档案材料审核
水泥厂化验室员工年度工作总结篇三
今年上半年，第^v^支部继续加强理论学习，提高党性修养，巩固拓展党的群众路线教育实践活动和三严三实专题教育成果，有序推进今年党建工作的首要任务，两学一做学习教育活动，在全体党员中开展学党章党规、学系列讲话，做合格党员学习教育。
上半年支部已经制定了今年全年的详细工作计划和两学一做教育活动计划，明确了支部本年工作的主要内容和流程。目前，本支部已经按照工作计划和党总支的安排完成了以下工作：
1. 一月底，召开了三严三实组织生活会，会上带领支部内全体党员重温入党誓词，宣读党支部对照检查材料，开展全体党员自评与互评，进行民主测评。
2. 根据开展《深化党内经常性教育问题研究》的要求，申报本支部研究课题，题为《新形势下统计部门如何深化党内经常性教育问题的研究》，并已上报课题提纲。
3. 支部内两名党员和一名入党积极分子参加了党纪严于国法 纪律挺在前面党纪条规知识竞赛，并获得了优胜奖。
4. 按照两学一做计划开展学习教育活动。目前已经开展集中学习3次，学习了《党章》的全部内容;开展交流研讨1次，围绕坚定信念、对党忠诚、做合格党员进行专题研讨;开展党员活动1次，组织支部内全体党员国家博物馆建党95周年美术展;党组班子成员苗队在支部内讲党课1次，支部书记讲党课1次。
5. 加强党员队伍建设，扎实开展支部工作，认真做好对入党积极分子的培养工作，加大对支部内两名入党积极分子的培养和考察力度，定期谈心谈话，组织其参加培训。
今年下半年，第^v^支部将进一步加强学习，按照年初计划开展支部工作，并继续推进两学一做学习教育活动，不断创新工作方式方法，做到支部党建与业务工作有效结合，力争使支部建设迈上新的台阶。
水泥厂化验室员工年度工作总结篇四
昌平线一标起讫里程为k10+150～k13+732，全长3582m，包括一站一区间，其中城南站246m，明挖区间，暗挖区间米,共设置7座竖井，安全质量工作总结。
截止目前为止，累计完成投资约亿元，占中标价的80%，安全质量管理有序可控，开工至今未发生安全质量事故。
项目部现有管理人员108人，其中专职安全员16名、兼职安全员18名，专职质检员8名。下设五部两室，现有劳务工人380人。完成农民工培训累计3412人次，累计送北交大培训50人次。
1.加强领导，落实责任。
项目部成立以项目经理为核心的安全质量管理组织机构，总工程师、副经理、副总工、各部门、各作业队、各工区、各班组共同参与，开展党员先锋工程活动，层层负责，层层包保，分解安全质量目标，落实安全质量责任，形成全体员工齐抓共管的安全质量管理体系。
2.加强安全质量管理人员队伍建设。
项目部共配置专职安全员16名、兼职安全员18名，专职质检员16名。严格执行项管中心【20__】41号文件要求，统一为专职安全员配置安全帽、袖标、对讲机、数码相机及由经理部结合一标施工实际组织编写的《安全生产标准化手册》。专职安全员和安全群众监督员均每天记录施工安全日志，由安质部不定期进行抽查。建立安全员档案并报项管中心备案，对安全员岗前实施培训，考试合格后，方可上岗。工地大门口设置安全责任标示牌(含姓名、照片、电话、编号、安全责任区域等)，另配备38名安全群众监督员，由各班组长担任，安全员及群安员每月发放津贴，并表彰先进。
2.加强安全质量教育培训工作。
凡是进场施工人员一律先到安质部进行安全教育培训、考试合格登记好后方可上岗，结合昌平线工期紧的实际，在各工点开展分工序安全教育。
项目部对安全员、质检员、群安员实行统一管理，有针对性地对其开展安全质量教育培训。
3.加强安全质量宣传工作。
施工现场每个角落均悬挂安全质量宣传牌，让进入施工现场的所有人员随处可见警示标语标牌，增强整个现场安全质量氛围;另外项目部在每周的生产例会等大会、小会均不厌其烦地再三强调安全质量工作。
4.加强安全质量检查工作。
项目部安全副经理每周一组织安质部等各部门人员，对管辖标段范围内安全管理、生活区管理、现场料具管理、环境保护、脚手架、安全防护、施工用电、起重吊装、机械安全、消防保卫、工程质量等进行全面安全质量隐患排查，对检查中发现的安全质量隐患进行逐项清理追踪直到隐患消除，对拒绝整改落实的施工班组进行经济处罚，整改不到位屡次犯的加倍处罚，绝不手软。另外每月25日对标段进行安全质量隐患大排查，总结上月安全质量工作并部署下月安全质量工作。
5.加强应急演练工作。
入场以来，累计编制各类应急预案18份，在施工现场各个工点配置应急抢险物资，并于6月12日下午在2号竖井举行了井下逃生应急及地面消防演练，于8月1日利用大雨天气举行了防汛演练，于11月12日下午在3号竖井举行了河床突发漏水逃生应急及地面消防演练。
6.认真开展安全月、安标工地、国庆及冬春季安保工作。
7.加强危险性较大分部分项工程管理工作。
(1)编制了《北京轨道交通昌平线一标危险性较大工程专项施工方案编制及审查规定》，并严格按照规定执行。
(2)我标段对危险性较大工程施工方案共举行了13次专家论证并通过。
8.加强工程质量管理工作。
(1)加强材料质量控制
1)所有进场钢筋、水泥、砂石、防水卷材、模板支架等材料均及时履行了质量验收手续，并复试通过，现场下垫上盖标识清楚。
2)所有进场半成品均及时履行了质量验收及复试手续。
(2)加强工程施工质量控制
1)项目部采取措施有效克服了蜂窝、麻面、错台、跑模、变形缝施工不规范、直螺纹套筒连接不到位、钢筋间距不均匀、保护层厚度不够等质量通病。
2)项目部齐抓共管，确保工程质量。
9.强化对施工现场消防安全管理，预防发生火灾事故。
重点做好了作业区、生活区及仓库等重点部位的消防安全管理，合理有效地配置灭火器、消防桶等器材和设施，掌握使用灭火器材和设施，掌握灭火、救护以及逃生等知识;现场临时用房、仓库等要布局合理，确保安全通道畅通，标识醒目;加强对防水工程、装饰装修工程中需要进行焊接、烧烘等明火作业的管理;对各类易燃易爆物品按要求存放，确保冬季防火工作落实到位。施工现场严格执行“动火证”审批制度，动火点灭火器及看火人员到位。
10.严格规章制度，预防发生中毒事故。
宿舍内严禁使用木柴、炭火取暖，防止发生烟气中毒以及火灾等事故。教育职工正确使用取暖设施，并采取有效措施保持作业场所和室内通风良好，严防中毒事故发生。督促现场加强作业人员生活区管理，严禁将未完工工程地下室等作为住宿场所，严禁明火取暖和乱拉、乱接电器，严防烟气中毒、火灾和触电事故。
11.强化现场防冻、防滑管理。
水泥厂化验室员工年度工作总结篇五
在区委*部的正确指导部署下，今年以来，我们围绕目标考核细则，以落实工作责任制为保证，以开展“经济*”为重点，以服务全乡经济建设和社会稳定工作为中心，围绕目标开展*工作，推动了我乡*工作再上新台阶。现将全年工作情况总结如下：
今年以来，我乡始终关心和重视*工作，把*工作纳入年度工作计划，实行目标管理。乡党委实行党务*分管抓、宣传*委员具体抓、各部门负责人配合抓的*工作格局，各村、企业也相应明确一名干部具体负责与之有关的配合、协调工作，上下重视，为*工作落到实处打好了基础。
年初，我们就结合上级关于新形势下*战线工作的方针、政策和要求，专题研究部署本乡*工作，明确将*工作与党建、经济工作一起部署、一起检查、一起考核，强化了责任，落实了*工作目标。乡党委中心组组织学习了党的*工作的理论、政策，使班子成员增强了*工作意识，掌握了在新时期开展农村*工作的方法、措施。乡党委举办了一期支委以上干部培训班，宣传分析新时期党的*政策及形势，增强了全乡上下做好*工作责任感和紧迫感。
贯彻党委工作决策、促进当地经济发展是*工作的中心。今年，我们主要做了以下工作：
一是积极配合开展重点工程征地拆迁工作，通过入户做深入细致的政策宣传、教育工作，落实工作措施，保证了xxx工程、xx城区、xx大队周边地块等征地拆迁安置工作，其中对非公有制经济淮鑫棉纺项目的征地工作，我们成立了专门的工作班子，驻村工作，保证了征地进度。为保证飞翔纸业顺利开工生产，乡村相应成立了领导小组，负责协调周边矛盾。
二是举办了两期非公经济培训班，邀请了区工商局领导来乡为广大私营业主进行了合同法、税务法规的宣传教育，效果比较理想。
三是积极引导社会各届人士参与我乡的招商引资工作，通过分层次地召开座谈会、投资环境推介会、xx籍在外人士联谊会，形成了大招商、招大商的格局，今年新增个体私营企业xx个，招商引资新上项目x个，分别为xxxx、xxxx、xxxx、xxxx机械和投入xx万美元的xxxx车业。
四是xx商会定期开展活动，相互交流。目前，正积极和区文化旅游开发区公司洽谈联系，将xx的玻璃工艺产品和羽毛制品打造成xx区的旅游纪念品。
一是在开展文明户评比中，做好宗教工作。
今年“十星级文明户”评比是我乡党建工作的重头戏，动员所有农户参评，利用教会活动时间对“十星户”的标准进行宣传讲解，鼓励大家评星、争星、比星，一定程度上调动了大家的积极性，并取得明显效果。我乡对x处教会点，*时我们加强监督和引导，把党委、*的中心工作和宗教信仰有机结合起来，促进了宗教民主管理。今年沈营教会点捐资x万多元，将以前的安全隐患比较大的排水沟变成了现在宽敞的广场，为广大学生以及家长带来了方便，受到了干群的一致好评，这件事也在楚州电视台进行了报道。
二是扎实做好少数民族工作。
年初，对我乡境内少数民族人员进行重新调查摸底，共排查出xx个少数民族共xx人，基本都是云南、贵州、辽宁、山西等地迁入进来的，主要蒙古族、土家族、彝族、苗族、朝*、满族等。我们对少数民族特困户进行适当帮扶，鼓励他们自主创业，对符合就业条件的介绍进园区企业务工，并注重对少数民族人士参政议政能力的培养。满族教师周玉梅为本乡张巷村人，我们充分发挥其省代表的作用，加强对外宣传xx，今年争取资金xx多万元，新建张巷小学校舍，目前已破土动工。
一是加强*政策理论的学习宣传。
利用会议、广播电视、简讯多种形式宣传贯彻好中央、省、市、县*会议精神，为统一战线工作营造良好的氛围，将*理论列为乡党委中心学习组的专题内容，进一步加强对外宣传报道，多角度地向外界展示xx，宣传xx。
二是加强经济*工作。
充分发挥社会各阶层的作用，以牵线搭桥、铺路搭台为手段，开展以情招商、以商招商，促进我乡招商引资在新的层次、新的领域展开。
三是加强民族宗教工作。
坚持开展民族政策的宣传教育，努力帮助少数民族发展经济和社会事业。深入贯彻落实《宗教事务条例》，依法加强对宗教事务的管理，积极帮助宗教活动场所完善各项管理制度，以安全建设、民主理财为抓手，推进宗教活动场所依法规范管理。