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2023年卫生监督所个人工作总结精选

时间:2023-07-07 11:42:47 作者:曹czj

总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以使我们更有效率,不妨坐下来好好写写总结吧。什么样的总结才是有效的呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

2023年卫生监督所个人工作总结精选篇一

以下是本站为大家整理的关于卫生监督个人工作总结范文1000字的文章,希望大家能够喜欢!

一、积极组织学习,加强科室管理

1、我们除积极参加局组织的各项政治理论、业务学习外,还积极开展了‘提高行政执行力’、‘两项教育’学习活动,科室还坚持了每季度组织一次政治理论学习;对单位各项内部制度和工作文件也组织进行了学习,及时传达单位有关会议精神,增强了科室人员工作纪律观念,建立了科室业务学习制度,每月组织一次业务学习,努力提高自身素质和工作能力。

2、我们根据局各项工作制度,按局要求并接合科室实际,与科室每位人员签订了工作责任书,制订了相应的科室管理制度,对工作做到有分工、有协作,职责明确,科室整体管理得到加强。

3、加强了许可文书、监督文书档案整理归档。我们对立案案卷、许可申报要求有三人以上经手制度,依法严格许可,对从业人员的健康体检、卫生条件、餐饮具消毒等关键点进行严格审查,规范了各项文书的制作,严格规范许可申请资料的核实审查,即时做好文书的整理归档,做到一户一档,建档率达100%。

1、认真积极的做好了食品安全示范县的迎检、验收、深入:创建食品安全示范县是我县08年度的一件重要大事,也是我们监督局的一项重要工作任务,我们**中队监管有八大乡镇,面积广、战线长,城郊结合部多,基础工作相对薄弱,面对困难我们没有退缩,主动积极的和工商部门配合,由工商通知各经营业主,按约定时间地点,我们到乡镇集中受理了一批卫生许可申请,对需要现场审核的再集中时间、集中人力审核,改变了以往单个分散受理模式,既方便了业主,又大大缩短了卫生许可证发放时间,受到广大业主的好评。借这次创建,我们对所辖乡镇主要街道、中心街、中心村、以及一些过去没有监管到角落,在今年进行了严格认真的监管,累计发放卫生许可证x户,审核卫生许可证x户,提高了x的发放率,监管覆盖率,监督覆盖率达98%,为食品安全示范县创建做了一些实际的本职工作。

2、以餐饮业监管为重点,积极深入开展餐饮业消费安全安全整治:以这次食品安全示范县创建为契机,我们积极深入的开展了餐饮业消费安全安全整治工作,并结合开展食品安全诚信企业创建,严格按照《食品卫生监督量化分级管理制度》推进大中型餐饮业量化分级管理,加大执行《餐饮业和集体用餐配送单位卫生规范》,落实《餐饮业食品索证管理规定》,加大了对餐饮业餐具消毒效果监测,共计完成检测样***份;对小型餐饮业我们也进行了积极监管,下达卫生监督意见书x份,对通过卫生监督意见书责令整改x家。

3、加强了对食品生产加工经营的管理,逐步加大对公共场所的卫生监管力度: 乡镇食品生产加工多是一些小作坊,规模小,卫生条件差,我们对原来已经发放有卫生许可证的经营户,坚持要求从业人员持健康证上岗、严格要求完善三防基础设施、坚持严格食品添加剂管理。对新申请食品生产加工卫生许可的经营户,在此基础上严格要求对产品抽样进行质量检测,x。

三、及时积极与乡镇卫生院做好良好沟通

乡镇卫生院近年主要承担从业人员体检和配合我们食品卫生执法工作,没有承担执法职能职责,没有配备食品卫生监督员,我们作为基层监督员,每到一乡镇就及时主动与院相关领导以及防疫科人员作好沟通解释,从而在实际工作中得到他们理解支持与积极配合,这也是我们今年在****、****、人员经费紧张的情况下,能较好的顺利完成各项任务的原因之一。

四、与工作相关的几个方面的具体数字

1、2、3、(把上面数字材料及其他各方面数字总结具体到此项,包括收费、罚款收入等等)

20xx年,尽管我们做了一些实际工作,也较好的完成了相关工作任务 ,但我们也认识到自己工作中存在的不足,主要有以下问题:对餐饮单位特别是小餐饮经营户的监管仍存在较多问题、对前期突击发放卫生许可证的单位监管还有些没有很到位的问题、前两年已发放卫生许可证单位从业人员持健康证上岗率相对较低的问题、目前普遍存在的对公共场所经营户监管相对薄弱的问题、如何进一步加强我们与城区城郊结合地带食品经营户的监管问题、对超市经营保健食品的监管问题、如何进一步巩固前期工作成果的问题、如何适应新形式下食品卫生监管等等还面临着诸多困难,还需要做很多的工作,还有许多要探索学习的过程。

看兄弟科室,我们还有差距(瞎扯的同时谦虚哈),今后的工作任务还很重,我们希望在局班子的领导下、兄弟科室的协助支持下,我们二中队将继续团结奋进,努力向上,有能力、有信心,进一步推进我们的卫生监督工作,为卫生监督工作尽我们微薄之力。


2019年卫生监督工作总结2019卫生监督协管工作总结

2023年卫生监督所个人工作总结精选篇二

一、依法履行职责情况

我现在主要协助处理科室日常事务,主要是学校卫生和生活饮用水卫生的监督检查工作。

学校卫生方面:2018年上半年已开展了2018 年春季传染病防控工作、学校小型集中式供水和二次供水的检查、针对高中考卫生安全的保驾护航行动等。完成对全县20个乡镇、两个街道办事处的46所中小学校的学校卫生工作进行了监督检查。并与执法局科室人员与乡镇协管人员对我县辖区内的130家托幼机构托幼机构卫生状况情况进行了调查行动。截止目前为止,已完成国家双随机的16家中小学校检查,并及时进行了公示。在学校卫生工作中发现的问题,下达监督意见书,并对4所学校给予了警告的行政处罚,1所学校饮用水500元的罚款。

生活饮用水卫生方面:在开展学校卫生工作的同时,生活饮用水也同时进行中,现场检查了全县24个集中式供水单位(包括国家双随机单位6家)。从单位的卫生许可资质、管理,到从业人员的健康体检及知识培训;从水厂的基础硬件设施,到制供水工艺流程的运转情况;从水源卫生的防护,到出厂水的自检能力等进行检查。并对6家供水单位进行了行政处罚,总罚款金额27700元。目前还有1件案子正在处理中,暂未完结。

在工作中。我做到了以下方面:

(一)注重团结,搞好协调,增强工作合力;

(二)内练素质,外树形象,营造稳固的团队;

(三)增强素质,提高修养,完善自我。

二、廉洁自律、思想作风建设情况

半年来,我可以负责任地表白自己没有接受过任何形式和内容的财物,与管理相对人没有任何工作以外的接触,我会坚持自己做人做事的原则。表现出一名优秀监督员应有的修养和素质。

三、存在的问题和工作思路

回顾检查自身存在的问题:

1.学习不够,很多关于执法文书的书写不够完善;

2.对自己有原则却面对别人的问题总觉得不便多管,有明哲保身的思想。今后在工作中要做到“尽职不越位,帮忙不添乱”。“讲学习、讲政治、讲正气”,清清白白做人,堂堂正正办事,以实际行动捍卫法律的尊严,维护了卫生监督员形象。

过去的半年,硕果累累。所有的成绩是全科共同努力取得的。今后我一定要发扬成绩,克服不足,锐意进取,为圆满完成党和人民交给的任务,再创佳绩,再立新功。

2023年卫生监督所个人工作总结精选篇三

卫生监督个人工作总结应该要怎么写呢?下面随小编去看看吧!

1、我们除积极参加局组织的各项政治理论、业务学习外,还积极开展了‘提高行政执行力’、‘两项教育’学习活动,科室还坚持了每季度组织一次政治理论学习;对单位各项内部制度和工作文件也组织进行了学习,及时传达单位有关会议精神,增强了科室人员工作纪律观念,建立了科室业务学习制度,每月组织一次业务学习,努力提高自身素质和工作能力。

2、我们根据局各项工作制度,按局要求并接合科室实际,与科室每位人员签订了工作责任书,制订了相应的科室管理制度,对工作做到有分工、有协作,职责明确,科室整体管理得到加强。

3、加强了许可文书、监督文书档案整理归档。我们对立案案卷、许可申报要求有三人以上经手制度,依法严格许可,对从业人员的健康体检、卫生条件、餐饮具消毒等关键点进行严格审查,规范了各项文书的制作,严格规范许可申请资料的核实审查,即时做好文书的整理归档,做到一户一档,建档率达100%。

1、认真积极的做好了食品安全示范县的迎检、验收、深入:创建食品安全示范县是我县xx年度的一件重要大事,也是我们监督局的一项重要工作任务,我们中队监管有八大乡镇,面积广、战线长,城郊结合部多,基础工作相对薄弱,面对困难我们没有退缩,主动积极的和工商部门配合,由工商通知各经营业主,按约定时间地点,我们到乡镇集中受理了一批卫生许可申请,对需要现场审核的再集中时间、集中人力审核,改变了以往单个分散受理模式,既方便了业主,又大大缩短了卫生许可证发放时间,受到广大业主的好评。借这次创建,我们对所辖乡镇主要街道、中心街、中心村、以及一些过去没有监管到角落,在今年进行了严格认真的监管,累计发放卫生许可证x户,审核卫生许可证x户,提高了x的发放率,监管覆盖率,监督覆盖率达98%,为食品安全示范县创建做了一些实际的本职工作。

2、以餐饮业监管为重点,积极深入开展餐饮业消费安全安全整治:以这次食品安全示范县创建为契机,我们积极深入的开展了餐饮业消费安全安全整治工作,并结合开展食品安全诚信企业创建,严格按照《食品卫生监督量化分级管理制度》推进大中型餐饮业量化分级管理,加大执行《餐饮业和集体用餐配送单位卫生规范》,落实《餐饮业食品索证管理规定》,加大了对餐饮业餐具消毒效果监测,共计完成检测样份;对小型餐饮业我们也进行了积极监管,下达卫生监督意见书x份,对通过卫生监督意见书责令整改x家。

3、加强了对食品生产加工经营的管理,逐步加大对公共场所的卫生监管力度: 乡镇食品生产加工多是一些小作坊,规模小,卫生条件差,我们对原来已经发放有卫生许可证的经营户,坚持要求从业人员持健康证上岗、严格要求完善三防基础设施、坚持严格食品添加剂管理。对新申请食品生产加工卫生许可的经营户,在此基础上严格要求对产品抽样进行质量检测,x。

乡镇卫生院近年主要承担从业人员体检和配合我们食品卫生执法工作,没有承担执法职能职责,没有配备食品卫生监督员,我们作为基层监督员,每到一乡镇就及时主动与院相关领导以及防疫科人员作好沟通解释,从而在实际工作中得到他们理解支持与积极配合,这也是我们今年在、人员经费紧张的情况下,能较好的顺利完成各项任务的原因之一。

2023年卫生监督所个人工作总结精选篇四

一、依法履行职责情况

我现任###,主要协助@@@处理科室日常事务,以及内勤和信息管理工作;同时分管食品卫生监督工作。

2010年度全面完成监督、监测任务;先后对26户次不符合卫生要求的经营单位给予行政处罚。对一些硬件设施不到位的单位,我们本着教育、指导与执法相结合的原则,按照卫生标准进行卫生设施、布局的合理改造。在创建全国文明卫生城区复检、国庆六十周年保障、两会外围保障、甲型h1n1流感防控、地铁拆迁、地下空间隐患排查等多项工作中受到了有关部门充分肯定。

(一)把握全局,当好参谋,确保监督工作有序发展。

(二)严格标准,锐意创新,争创一流业绩。

(三)注重团结,搞好协调,增强工作合力。

(四)内练素质,外树形象,营造稳固的团队。

(五)注重管理,服务水平整体提高。

(六)增强素质,提高修养,完善自我。

二、廉洁自律、思想作风建设情况

一年来,我可以负责任地表白自己没有接受过任何形式和内容的吃请和财物,与管理相对人没有任何工作以外的接触,我会坚持自己做人做事的原则。表现出一名优秀监督员应有的修养和素质,始终保持蓬勃朝气和浩然正气。

三、存在的问题和工作思路

回顾检查自身存在的问题: 1.制定的规章制度还需要在实际工作中完善磨合;2.遇到棘手问题时顾虑太多不敢大胆开展工作;3.对自己有原则却面对别人的问题总觉得不便多管,有明哲保身的思想。今后在工作中要做到“尽职不越位,帮忙不添乱”。克服急燥情绪,特别是工作多,任务重的情况下,做到忙而不乱,工作不流于平庸,减少疏漏,讲求工作方法和艺术,积极主动当好绿叶。“讲学习、讲政治、讲正气”,清清白白做人,堂堂正正办事,以实际行动捍卫法律的尊严,维护了卫生监督员形象,无愧于头顶闪亮的国徽。

过去的一年,硕果累累。所有的成绩是全科共同努力取得的。今后

2023年卫生监督所个人工作总结精选篇五

一、健全机构,明确任务

为确保卫生监督稽查工作全面实施,在县卫生局的直接领导下,我所成立了由所长袁润年任组长,副所长冉智文、杨立民任副组长,宣传稽查科成员为专职稽查人员、其他科室主任为兼职稽查人员的“xx县卫生局卫生监督所卫生监督稽查工作领导小组”,确定了“以点带面、抓好重点、点上突破、面上收获”的稽查工作原则,于年初制定出台了切合实际的工作方案,对工作任务进行层层分解,实行明确分工、责任到人,为开展卫生监督稽查工作提供了有力的组织保障。

二、创新载体,注重实效

为了能够扎实有效的开展卫生监督稽查工作,我所积极落实《甘肃省卫生监督稽查工作考核评价办法》及与之配套的《甘肃省卫生监督稽查评价表》、《xx县农村助理卫生监督员考核标准》等规定,基本形成了以量化的形式对单位内部和农村助理卫生监督员进行卫生监督稽查的考核评价体系。在此基础上,本着可操作性和切合实际的原则,经过多次会议研究和反复论证,依照公务员、卫生事业单位工作人员考核以及卫生行政执法责任制的有关规定,我所制定了《xx县卫生监督员考核奖惩制度》和与之配套的《岗位量化考核评分表》,考核突出量化岗位绩效,坚持客观标准评价职工的德才表现。通过以上举措,全体卫生监督员的主观能动性进一步发挥,责任心进一步增强。

三、理清思路,狠抓落实

(一)严把标准,进一步规范卫生行政许可行为

为保证卫生行政许可行为的合法、高效实施,在县卫生局的部署下,我所稽查人员严格按照《行政许可法》的要求,采用随机稽查的方式,以书面审查为主要形式,以资料收集、许可程序、许可依据为客观依据,对实施的所有卫生行政许可都认真审查,严格把关,今年共审查各类许可文书700余份。在书面审查的基础上,还经常性地开展针对许可过程的现场稽查,通过深入被许可单位,核实许可条件是否符合法律法规要求,及时纠正不当许可6起。在书面审查和现场稽查过程中,对稽查情况及时报告所领导后反馈至责任科室和相关责任人。目前,全县公共卫生单位和医疗机构持证率达100%,未发生因许可不当而产生的矛盾纠纷。

今年以来,我所组织了20余次针对卫生监督检查工作的专项稽查。一是对内稽查,主要以分户档案、处罚档案和专项档案管理情况为重点,二是对外稽查,主要以现场跟踪稽查,以监督频次、监督程序、监督效果、文书制作等为主要内容,三是业务稽查,主要开展了学校(包括托幼机构)卫生、餐饮具消毒卫生、含三聚氰*奶制品、不合格拉面剂等专项稽查,针对稽查出的具体问题,稽查人员明确整改要求,及时提出了警告、责令改正、当场处罚、通报分管科室等相应处理意见,并汇总呈报主管领导同意后,逐一得到整改落实,达到了规范经常性卫生监督工作的目的。

(三)关注焦点,开展举报投诉案件的受理查办

我所通过公布举报电话、设立举报信箱等方式畅通双向交流渠道,主动接受群众监督。对于受理的举报信息,根据我所制定的《举报投诉调查处理制度》,由法制稽查科指定专人进行分类处置,如举报对象为卫生监督执法人员,则由法制稽查科按稽查程序查办,如举报对象为管理相对人,则转相应业务科室,并对查处过程实施稽查。由于措施得当,对今年受理的3起举报投诉案件均得到了及时有效处理,维护了被监管人的合法权益。

为进一步了解我县卫生监督行风社会评价,我所于3月下旬进行了广泛的社会调查,召开了50名监管对象代表参加的双向交流座谈会,面向社会发放《卫生监督执法行为问卷调查表》150份,所长在县电视台做了公开表态承诺。根据调查结果,反映出卫生监督员在证件使用、着装风纪、执法程序、廉政情况等关键环节方面尚欠规范。据此,我所召开专题会议认真分析和梳理,按照“任务分解到位、职责明确到位、措施跟进到位、督导检查到位”的要求狠抓整改,对存在违纪违规行为的卫生监督员进行了相应处理。通过综合整改,我所组织纪律更加严明,执法队伍素质不断提升,行业作风明显好转,以规范权力运行机制和监管服务的机制初步建立。

(五)重视基础,促进执法文书规范准确

为锻炼全体卫生监督员的基本功,加强文书管理,我所从文书的征订、保管、编号、盖章、书写、领用、装订、归档等环节都严格执行接交程序规定。尤其是在文书的使用和制作方面,按照笔录类文书、填写类文书和叙述类文书的不同类别,依据制作标准,从文书选用、事实描述、用语规范等方面开展了认真稽查。今年累计审查各类文书300多份,纠正不当文书40多份。对于不规范的文书,稽查人员认真系统地做了归纳和反馈,并督促整改。通过开展执法文书书写情况稽查,常见、易发的错误和不足基本得以整改,文书书写水平总体上了一个新台阶。

(六)以查促改,开展卫生行政处罚程序稽查

为保证行政处罚行为的合法性,我所制定了《卫生行政处罚案件处理程序》,稽查人员对行政处罚案件分别开展事前监督、过程监督和事后监督,对处罚主体、依据和程序的合法性、自由裁量权的使用情况以及文书制作情况进行了严格审查,及时纠正了不符合规定的案件。其它如超过法定时限实施行政处罚、文书书写不规范等处罚不当案件,都通过有效监督稽查手段得到了及时整改。今年以来,我所未发生行政执法过错事件,未发生因行政处罚所引起的行政复议或行政诉讼案件。

四、存在问题

(一)卫生法制与监督稽查方面工作交流、学习研讨机会较少,稽查人员相应的法律知识结构尚欠合理。

2023年卫生监督所个人工作总结精选篇六

一、切实履行党建工作主体责任

一是有效落实“两个主体责任”。我始终坚持严格执行党风廉政建设责任制,树立起不抓党风廉政建设就是严重失职的意识。始终坚持党要管党、从严治党,切实履行支部书记抓党建工作和党风廉政建设“两个主体责任”。二是推动落实党建重点工作。我始终把党建工作摆在全局工作的突出位置,明确工作责任,细化工作措施,形成层层抓落实的领导格局。年初制定了《20**年党建工作要点》,对抓好党建工作进行了全面部署。

二、修订完善制度,强化制度执行

“三重一大”决策制度得到贯彻落实。“三重一大”制度,即“重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金的使用,必须经集体讨论做出决定”的制度,我单位明确了“三重一大”事项决策应遵循的原则、决策范围、决策程序。严格执行“三重一大”集体决策制度,切实做到事前沟通、集体讨论、民主决策,事中指导、督促、检查和事后验收、考核等工作。在“三重一大”决策前,每月不定期召开业务工作会和“三项教育”学习会,按照“三重一大”规定的程序、原则和范围开展相应的工作。在执行过程中,严格执行集体决策制度和民主集中制,实行“一把手”末位发言制度。

三、贯彻落实中央、省委州委、县委党建工作部署

动,带头学习,带头发扬民主,带头抓好队伍,带头改革创新,发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。二是强化干部队伍日常管理。贯彻落实中央、省、州、县委今年党建工作部署,贯彻落实省委《关于建立健全作风建设长效机制的意见》和《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见》。加强理想信念教育,牢固树立宗旨意识,引导党员干部深入学习贯彻科学发展观,教育引导党员干部增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识和责任意识。

四、贯彻落实中央、省委州委、县委关于加强基层党组织建设意见 一是创建服务型基层党组织。贯彻落实中央、省、州、县委关于加强基层服务型党组织建设的意见和省委关于进一步转变作风加强党的群众工作的意见,在党建工作实践中,以“三项教育”等活动为载体,狠抓卫生监督管理。贯彻落实州委“党建为基”工作思路及实施“藏羌回汉党旗红”党建提升工程举措,发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。二是整顿软弱涣散基层组织。为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神,以党建联建为动力,深入推进卫生计生系统基层党组织的创先争优活动,加强思想作风建设,根据局党委“三带四帮”党内帮扶工程,我们与热务片区卫生院党支部结对为党建共建单位,以先进带后进的方式,带动基层党组织转化升级。三是严格党员发展管理工作。我们在局党委带领下,深入开展“藏羌回汉党旗红”、“三分类三升级”、“党员结对帮扶”、“党员志愿服务”等活动,围绕着提高服务质量,提升服务水平,改进卫生行业作风,人民群众满意度稳步提高。健全基层党组织基本制度,健全党内激励关怀机制。严格规范党员发展工作程序,20**年我单位共发展党员1名。四是创新联系服务群众机制。开展“挂、包、帮”、“精准扶贫”、“走基层”活动,推行驻村联户、结对帮扶,推进在职党员到社区报到为群众服务。成立党员志愿服务队1支,今年先后组织党员志愿者到进安镇、大姓乡木石村开展党员志愿服务活动,进行卫生知识宣传4次。五是落实村级民主管理机制。指导帮扶村(木石村)加强村务监 督委员会建设,健全村规民约。大力加强基层两委“四议两公开一监督”、“村财民理乡监管”的执行落实,全面实施村级政务民主公开,提高村级民主管理科学化、制度化、规范化水平。大力推进村社精神文明建设,帮助完善村级活动室。

一是落实党风廉政建设责任制。推进落实党风廉政建设和行风建设责任制,细化实化党支部的主体责任内容,把责任分工到领导干部个人,突出强化领导干部“一岗双责”的意识,领导班子成员根据工作分工,对职责范围内的党风廉政建设和行风作风建设负直接领导责任,建立了切实可行的责任追究机制。二是加强作风教育整顿工作。大力开展了党性党纪党风教育,通过观看警示教育片、认真组织全所干部职工开展法纪教育和廉政教育专题学习会,深入引导党员干部讲党性、重品行、作表率,形成为民、务实、清廉的作风。严格财务管理,严格按章办事,精减一切不必要的应酬,从严从紧控制“三公”经费的开支,工作中以职责为已任,杜绝了借工作之便向服务对象吃、拿、卡、要的现象发生。三是转变作风常态化。在教育实践活动“回头看”中,以开展专项治理为抓手,以建章立制为保障,以全面提高班子的工作水平为着力点,坚持立改立行和长效机制建设相结合,坚持纠正问题与建章立制相结合,切实加强服务型领导班子建设,抓好整改落实,巩固了群众路线教育实践活动成果。

六、加大党建工作投入力度

加大党组织人力、物力及经费投入力度,使党组织工作有力量、办事有经费、活动有阵地,不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。20**年我单位落实了党建活动经费,专款专用,共投入党建经费2万余元,其中订阅党报党刊2944元,制作宣传横幅,专栏、展板4965余元,帮扶村两委活动经费500元,庆祝建党94周年各类活动开支300元,“挂包帮”工作16300元。

七、进一步落实党要管党、从严治党的思路、重点和措施

(一)切实履行管党治党职责。牢固树立抓主业的责任意识,突出党建工作的主体地位。树牢“党建工作是最大的政绩”的思想,把党建与发展、民生和稳定同研究、同部署、同落实,增加党建工作考核权重。严格执行落实党建工作制度。严格执行“三级联述联评联考”制度,加大党建工作考核权重,确保党员都在组织之中、都在监督之中。

(二)以加强作风建设和廉政建设为着力点,切实打造清廉党组织。深入抓好工作作风和效能建设,主动服务,优化工作程序,提高行政效能,拓宽服务渠道,加强制度建设,全力做好各项工作。着力加强党风廉政建设,加强反腐倡廉教育和廉政文化建设,深入开展廉政文化进机关活动,将反腐倡廉教育纳入到党建工作的各个方面。深入推进廉政风险防控机制建设。要加强对权力运行的监督检查,努力从源头上预防腐败。

(三)健全组织机构,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。在局党委的领导下,努力加强党组织建设,增强基层党组织战斗堡垒作用,充分发挥基层党组织在本单位履行职责中的政治核心作用和监督保障作用。

(四)提高保障水平,努力加强基层党组织的活动阵地建设。针对行业特点和单位实际,加强基层党组织活动阵地建设。加强党建信息化建设、加大活动经费、办公经费和基层保障投入等投入力度。通过党建活动阵地建设,逐步提高党建工作信息化和科学化水平。

(五)健全完善制度,不断提高党组织建设制度化水平。全面落实“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训、党务公开制度。切实落实民主管理的各项规定认真做好政务党务公开。强化对班子和领导干部的年度考核和定期考核。通过考核,对领导班子作出整体评价,并提出加强领导班子建设的具体建议。

(六)加强党员队伍建设,不断激发党员队伍的生机与活力。通过对发展党员实施分类指导、完善多级培养体系、健全考核评价机制等,使发展党员质量得到提高,教育培训和管理服务更加到位,激励关怀帮扶机制 逐步完善,党员党性观念和党员意识不断增强。着力把对党员的严格教育管理和对党员的人文关怀有机结合,不断增强党员身份荣誉感、事业自豪感、工作成就感和组织归宿感。

(七)找准党建工作着力点,努力使党的建设与卫生监督工作紧密融合。要找准党组织开展活动、发挥作用的着力点,进一步拓宽工作思路,创新工作方法,使党组织开展的活动更加贴近本单位业务,更加贴近党员需求。要立足行业实际,理清基层组织建设和事业发展思路,找准落实服务群众健康的着力点,让基层组织建设年成为理清思路年、鼓足干劲年和狠抓落实年。

一、依法履行职责情况

我现在主要协助处理科室日常事务,主要是学校卫生和生活饮用水卫生的监督检查工作。

学校卫生方面:2018年上半年已开展了2018 年春季传染病防控工作、学校小型集中式供水和二次供水的检查、针对高中考卫生安全的保驾护航行动等。完成对全县20个乡镇、两个街道办事处的46所中小学校的学校卫生工作进行了监督检查。并与执法局科室人员与乡镇协管人员对我县辖区内的130家托幼机构托幼机构卫生状况情况进行了调查行动。截止目前为止,已完成国家双随机的16家中小学校检查,并及时进行了公示。在学校卫生工作中发现的问题,下达监督意见书,并对4所学校给予了警告的行政处罚,1所学校饮用水500元的罚款。

生活饮用水卫生方面:在开展学校卫生工作的同时,生活饮用水也同时进行中,现场检查了全县24个集中式供水单位(包括国家双随机单位6家)。从单位的卫生许可资质、管理,到从业人员的健康体检及知识培训;从水厂的基础硬件设施,到制供水工艺流程的运转情况;从水源卫生的防护,到出厂水的自检能力等进行检查。并对6家供水单位进行了行政处罚,总罚款金额27700元。目前还有1件案子正在处理中,暂未完结。

(二)内练素质,外树形象,营造稳固的团队;

(三)增强素质,提高修养,完善自我。

二、廉洁自律、思想作风建设情况

半年来,我可以负责任地表白自己没有接受过任何形式和内容的财物,与管理相对人没有任何工作以外的接触,我会坚持自己做人做事的原则。表现出一名优秀监督员应有的修养和素质。

三、存在的问题和工作思路

回顾检查自身存在的问题: 1.学习不够,很多关于执法文书的书写不够完善; 2.对自己有原则却面对别人的问题总觉得不便多管,有明哲保身的思想。今后在工作中要做到“尽职不越位,帮忙不添乱”。“讲学习、讲政治、讲正气”,清清白白做人,堂堂正正办事,以实际行动捍卫法律的尊严,维护了卫生监督员形象。

过去的半年,硕果累累。所有的成绩是全科共同努力取得的。今后我一定要发扬成绩,克服不足,锐意进取,为圆满完成党和人民交给的任务,再创佳绩,再立新功。

2023年卫生监督所个人工作总结精选篇七

1、成立由院长为组长、公共卫生科为成员的工作领导小组,全面落实了责任制。

2、加大卫生监督协管工作力度,将卫生监督协管工作列入工作日程,由分管卫生镇长带队,业务院长、卫生监督协管员参加进行了全面督导,监督检查学校食品卫生6所学校,饮用水卫生4次,餐饮公共场所5家,村卫生室10家,制定了卫生监督意见书30余份。

3、安排协管员、信息员,负责协管及相关信息报告工作。

4、每周或在节假日期间,组织有关人员进行检查,预防安全事故的发生。

5、结合我乡实际问题制定实施方案,对本辖区安全存在的薄弱环节加强整治,有针对性地开展专项整治行为,以事故为教训,加大对卫生的宣传和督查力度,并积极配合上级相关部门开展督察和检查。

二:存在的不足和今后努力方向 卫生监督协管,工作艰巨,任重道远。近半年来,我卫生院虽然对卫生监督这个工作有了初步认识,但由于对这个岗位的工作经验不足,理论水平薄弱等原因,在一定程度上会影响工作的开展,今后为适应新时期的工作要求,我们将严格要求自己,使自己的理论水平、思想觉悟和工作能力不断提高和进步;工作进一步强化责任意识、依法行政意识,慎重对待每项工作,认真学习卫生法律、法规等相关法律知识,学习业务知识和技能,强化终身学习的意识,克服和改进不足,按照年初制定的工作实施计划,突击阶段性重点工作,确保项目顺利推进。

1、加强对卫生监督协管工作的`领导,将卫生监督协管工作列入工作日程,举行专题工作会议4次,研究决定相关事项完全落实。

2、已经成立由分管院长为组长、公共卫生科为成员的工作领导小组,全面落实了责任制。

3、安排协管员、信息员,负责协管及相关信息报告工作。

4、每周或在节假日期间,组织有关人员进行检查,预防安全事故的发生。

5、结合我乡实际问题制定实施方案,对本辖区安全存在的

薄弱环节加强整治,有针对性地开展专项整治行为,以事故为教训,加大对卫生的宣传和督察力度,并积极配合县级相关部门开展督察和检查。

二:存在的不足和今后努力方向

半年以来是卫生监督协管,工作艰巨,任重道远。近半年来,我院虽然对卫生监督这个工作有了初步认识,但由于对这个岗位的工作经验不足,理论水平薄弱等原因,在一定程度上会影响工作的开展,今后为适应新时期的工作要求,我们将严格要求自己,使自己的理论水平、思想觉悟和工作能力不断提高和进步;工作进一步强化责任意识、依法行政意识,慎重对待每项工作,认真学习卫生法律、法规等相关法律知识,学习业务知识和技能,强化终身学习的意识,克服和改进不足,为卫生监督工作尽一份微薄之力。

大营乡卫生院

2017年12月25日

1.2017年卫生监督所年度工作总结

2.2017年度上半年卫生监督工作总结

3.2017护士年度个人工作总结

4.2017导游年度个人工作总结

6.卫生监督年度工作总结

7.卫生监督年度总结

8.2017年卫生监督协管工作总结

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