当前位置:首页>合同>简易合同书 简易合同书版实用

简易合同书 简易合同书版实用

时间:2023-06-24 14:43:12 作者:曹czj

随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

简易合同书 简易合同书版实用篇一

甲方:______________(单位)

乙方:______________(个人)

签订日期20xx年______月_____日

根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一。劳动合同期限

二。工作内容和义务

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____________岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。

1、遵守国家宪法、法律、法规;

2、遵守甲方的规章制度;

3、维护甲方的荣誉和利益;

4、忠于职守,勤奋工作;

5、履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三。劳动保护和劳动条件

第四条乙方按照甲方规定的任务。

第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四。劳动报酬

第六条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

第七条在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月________日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于________元,其中试用期间工资为______元。

第八条甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。

第九条由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,甲方保证支付乙方的生活费不低于_________元。

五。保险福利待遇

老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。

第十一条乙方患病或非因工负伤,其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理,按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤,其医疗和生活费用按照_______执行。

第十二条乙方因工负伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十三条甲方为乙方提供以下福利待遇。

六。劳动纪律

第十四条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想和职业技能。

第十五条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要的纪律处分,直至解除本合同。

七。劳动合同的变更、解除、终止、续订

第十六条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第十七条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。

第十八条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十九条合同期内,甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,原有劳动合同仍然有效,但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准,乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的,可由乙方与该机构签订有关协议。

第二十条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;

2、以欺诈手段订立本合同的;

3、严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的;

4、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成损失的;

5、泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的;

6、被依法追究刑事责任的;

9、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第二十一条甲方按照第二十二条第7、8、9款的规定解除本合同时,应提前三十日以书面形式通知乙方。

第二十二条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,应提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除合同。

2、患病或非因工负伤,在规定的医疗期的;

3、女职工在孕期、产期、哺乳期的;

4、距法定退休年龄十年以内的职工;

5、复员退伍义务和建设征地农转工人中初次参加工作未满三年的;

6、法律、行政法规规定的其他情形。

第二十四条乙方欲解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下,可解除劳动合同。

第二十五条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同。

1、在试用期内的;

2、甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的;

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

5、法律、法规规定的其他情形。

第二十六条本合同期限届满,劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前天向对方表示续订意向。

第二十七条订立无固定期限劳动合同的,乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的其他终止条件出现,本合同终止。

八。违反劳动合同的责任

第二十八条甲方根据本合同第二十条、二十二条第7、8、9款、第二十四条解除劳动合同,应按原劳动部制发的《反和解除劳动合同的经济补偿办法》给乙方经济补偿。

1、由于甲方原因订立无效劳动合同,包括劳动合同部分无效的;

3、甲方违反《劳动法》的规定侵害女职工和未成年工合法权益的;

4、违反《劳动法》的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。

1、克扣或者故意拖欠支付乙方工资的;

2、拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的;

3、支付乙方报酬低于本地最低工资标准的;

4、解除劳动合同后,未按本合同第三十条支付经济补偿的。

第三十一条甲方依据本合同第二十二条第8款解除劳动合同,除给乙方经济补偿外,甲方应根据原劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》发给乙方医疗补助费。

第三十二条乙方有第二十二条第3、4、5款情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索赔的权利。

第三十三条乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。

第三十四条乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任。

第三十五条乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的,应承但相应的经济赔偿。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方工作期限在年以内发生的,应赔偿甲方有关的费用。

九。当事人约定的其他内容

十。劳动争议处理

第三十六条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_______劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十一。其他

第三十七条甲方以下规章制度___________对合同当事人双方具有约束力。

第三十八条本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行。

第三十九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。合同自签订之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(盖章)________________

法定代表人________________

乙方(盖章)________________

法定代表人________________

签订日期:_______________

机关(盖章)________________

鉴证员(盖章)________________

鉴证时间:_______________

简易合同书 简易合同书版实用篇二

供方:(以下简称甲方)

需方 : (以下简称乙方)

根据《经济合同法》,经供、需双方协商同意,签订本合同,以资共同信守。

一.要求及技术要求:需方提供产品实样,供方根据需方认可的材质按实样生产。

二.交货期限及方式:供方在收到需方正式订单后5天内交货,如遇特殊情况双方另行沟通具体交货日期,货物由供方负责运输到需方指定地点。

三.价格以双方协商价格为准,具体每款单品价格以报价单供方盖章,需方签字为准。

四.结算方式:每月25号对账后开增值税专用发票,次月15号以前付清开票金额的货款。

五.在合同的履行中,由于需方产品的特定性,唯一性,需方的生产计划单经双方确认生产以后,需方不能以其它任何原由拒绝接受供方产品,若需方拒绝,则必须承担该批产品的全部经济损失。

六.合同一式贰份,涂改无效。供、需双方及授权代表签字、盖章生效,本合同未尽事宜,可参照《合同法》的有关规定双方协商解决(传真纸有效)。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

简易合同书 简易合同书版实用篇三

众所周知,购销合同是商务合同的一种,那么对于简易购销合同书你了解多少呢?以下是在本站小编为大家整理的简易购销合同书范文,感谢您的阅读。

销售方: (以下简称甲方)

购买方: (以下简称乙方)

本着友好合作和维护双方利益原则,经甲乙方友好协商,特订立本合同。

一、产品名称、种类: 。

二、数量: 。

三、质量:乙方在甲方货场验货,装车视同合格。

四、煤价:单价: ,含17%的增值税发票.

五、付款方式:先款后货。

六、交货地点:甲方货场。

七、运输:由乙方自行负责,费用自理。

八、履行日期: 年 月 日至 年 月 日止。

九、违约责任:按双方约定协商解决。

十、解决纠纷和争议的方式:本合同履行过程中如发生争议,双方协商解决,协商不成,任何一方均可向购买方公司注册所在地法院起诉。

十一、本合同一式两份,经双方签字盖章后,即时生效,双方必须严格履行。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

一、经双方共同协商签订合同如下

甲方: 乙方:

二、乙方向甲方提供果树品种、株数、价格及运送方式如下:棵,每棵元, 棵,每棵元, 棵,每棵元,共计苗木 棵,苗木款 元,乙方在 年 月 日前将甲方购买的苗木运送到指定地点 ,运费由乙方负责。

三、乙方向甲方保证所提供苗木全部是绿枝接,纯度95%以上,乙方向甲方无偿提供技术,保证品种,保成活,人为造成苗死亡,乙方不负责。如果有不长苗或死苗,乙方将无偿为甲方提供相应苗木进行补植,保证甲方所栽植的果树成活率达到95%以上。

四、甲方在签订合同之日向乙方交付苗木订购款 元,苗木运到甲方指定地点 苗木款,等到果树成活率达到95%以上再付给乙方。

五、本合同甲乙双方签字后具备法律效力,如有一方违约,违约方承担一切后果,本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

供方:(以下简称甲方)

需方 : (以下简称乙方)

根据《经济合同法》,经供、需双方协商同意,签订本合同,以资共同信守。

一.要求及技术要求:需方提供产品实样,供方根据需方认可的材质按实样生产。

二.交货期限及方式:供方在收到需方正式订单后5天内交货,如遇特殊情况双方另行沟通具体交货日期,货物由供方负责运输到需方指定地点。

三.价格以双方协商价格为准,具体每款单品价格以报价单供方盖章,需方签字为准。

四.结算方式:每月25号对账后开增值税专用发票,次月15号以前付清开票金额的货款。

五.在合同的履行中,由于需方产品的特定性,唯一性,需方的生产计划单经双方确认生产以后,需方不能以其它任何原由拒绝接受供方产品,若需方拒绝,则必须承担该批产品的全部经济损失。

六.合同一式贰份,涂改无效。供、需双方及授权代表签字、盖章生效,本合同未尽事宜,可参照《合同法》的有关规定双方协商解决(传真纸有效)。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

简易合同书 简易合同书版实用篇四

甲方:______________(单位)

乙方:______________(个人)

签订日期_______年______月_____日

根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一。劳动合同期限

二。工作内容和义务

第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任____________岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。

1、遵守国家宪法、法律、法规;

2、遵守甲方的规章制度;

3、维护甲方的荣誉和利益;

4、忠于职守,勤奋工作;

5、履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三。劳动保护和劳动条件

第四条乙方按照甲方规定的任务。

第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四。劳动报酬

第六条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

第七条 在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月________日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于________元,其中试用期间工资为______元。

第八条 甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。

第九条 由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,甲方保证支付乙方的生活费不低于_________元。

五。保险福利待遇

老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。

第十一条 乙方患病或非因工负伤,其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理,按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤,其医疗和生活费用按照_______执行。

第十二条 乙方因工负伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十三条 甲方为乙方提供以下福利待遇。

六。劳动纪律

第十四条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想和职业技能。

第十五条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要的纪律处分,直至解除本合同。

七。劳动合同的变更、解除、终止、续订

第十六条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第十七条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。

第十八条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十九条 合同期内,甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,原有劳动合同仍然有效,但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准,乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的,可由乙方与该机构签订有关协议。

第二十条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;

2、以欺诈手段订立本合同的;

3、严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的;

4、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成损失的;

5、泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的;

6、被依法追究刑事责任的;

9、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第二十一条 甲方按照第二十二条第7、8、9款的规定解除本合同时,应提前三十日以书面形式通知乙方。

第二十二条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,应提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除合同。

2、患病或非因工负伤,在规定的医疗期的;

3、女职工在孕期、产期、哺乳期的;

4、距法定退休年龄十年以内的职工;

5、复员退伍义务和建设征地农转工人中初次参加工作未满三年的;

6、法律、行政法规规定的其他情形。

第二十四条 乙方欲解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下,可解除劳动合同。

第二十五条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同。

1、在试用期内的;

2、甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的;

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

5、法律、法规规定的其他情形。

第二十六条 本合同期限届满,劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前 天向对方表示续订意向。

第二十七条 订立无固定期限劳动合同的,乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的其他终止条件出现,本合同终止。

八。违反劳动合同的责任

第二十八条 甲方根据本合同第二十条、二十二条第7、8、9款、第二十四条解除劳动合同,应按原劳动部制发的《反和解除劳动合同的经济补偿办法》给乙方经济补偿。

1、由于甲方原因订立无效劳动合同,包括劳动合同部分无效的;

3、甲方违反《劳动法》的规定侵害女职工和未成年工合法权益的;

4、违反《劳动法》的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。

1、克扣或者故意拖欠支付乙方工资的;

2、拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的;

3、支付乙方报酬低于本地最低工资标准的;

4、解除劳动合同后,未按本合同第三十条支付经济补偿的。

第三十一条 甲方依据本合同第二十二条第8款解除劳动合同,除给乙方经济补偿外,甲方应根据原劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》发给乙方医疗补助费。

第三十二条 乙方有第二十二条第3、4、5款情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索赔的权利。

第三十三条 乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。

第三十四条 乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任。

第三十五条 乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的,应承但相应的经济赔偿。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方工作期限在年以内发生的,应赔偿甲方有关的费用。

九。当事人约定的其他内容

十。劳动争议处理

第三十六条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_______劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十一。其他

第三十七条 甲方以下规章制度___________对合同当事人双方具有约束力。

第三十八条 本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行。

第三十九条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。合同自签订之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(盖章)________________

法定代表人________________

乙方(盖章)________________

法定代表人________________

签订日期:_______________

机关(盖章)________________

鉴证员(盖章)________________

鉴证时间:_______________

简易合同书 简易合同书版实用篇五

需方:(以下简称乙方)________

根据《经济合同法》,经供、需双方协商同意,签订本合同,以资共同信守。

一.要求及技术要求:需方提供产品实样,供方根据需方认可的`材质按实样生产。

二.交货期限及方式:供方在收到需方正式订单后5天内交货,如遇特殊情况双方另行沟通具体交货日期,货物由供方负责运输到需方指定地点。

三.价格以双方协商价格为准,具体每款单品价格以报价单供方盖章,需方签字为准。

四.结算方式:每月25号对账后开增值税专用发票,次月15号以前付清开票金额的货款。

五.在合同的履行中,由于需方产品的特定性,唯一性,需方的生产计划单经双方确认生产以后,需方不能以其它任何原由拒绝接受供方产品,若需方拒绝,则必须承担该批产品的全部经济损失。

六.合同一式贰份,涂改无效。供、需双方及授权代表签字、盖章生效,本合同未尽事宜,可参照《合同法》的有关规定双方协商解决(传真纸有效)。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

简易合同书 简易合同书版实用篇六

承租方(以下简称乙方):_________

甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上,经协商一致,就甲方将其合法拥有的房屋出租给乙方使用,乙方承租甲方房屋事宜,订立本合同。

一、房屋地址:_________。

二、租赁期限及约定:

1、该房屋租赁期共一年。自_________年_________月_________日起至_________年___月___日止。

2、房屋租金:一年共计(大写)_________元,乙方于承租住房首日一次性交付甲方。房屋租金不包括:水、电、液化气、物业及取暖等由于乙方居住产生的费用。

3、物业费和取暖费:一年共计(大写)_________元,乙方于承租住房首日一次性交付甲方。

4、甲方收乙方押金租赁结束时,乙方结清水、电、气费,清查屋内设施及物品无损失,交还钥匙后,由甲方退还乙方全部押金。

5、乙方向甲方承诺,租赁该房屋仅作为普通住房使用。

6、租赁期满,甲方有权收回出租房屋,乙方应如期交还。

三、房屋修缮与使用:

1、乙方承租期间,非甲方房屋主体结构造成的房屋维修费用由乙方承担。因乙方管理使用不善造成房屋及其相关设施的损失和维修费用,由乙方承担责任并赔偿损失。

2、租赁期间,防火安全,综合治理及安全、保卫、民事纠纷等,乙方应执行有关部门规定并承担全部责任。

3、乙方不得随意损坏房屋设施及屋内物品,如需装修装饰,需征得甲方书面同意,并由乙方承担相关费用。房屋内的物品有:_________。租赁结束时,若发生房屋设施及物品损坏,乙方应赔偿甲方损失。

四、房屋的转让与转租:

租赁期间,未经甲方书面同意,乙方不得擅自转租、转借所承租房屋。

五、乙方违约的处理规定:

在租赁期内,乙方有下列行为之一的,甲方有权终止合同,收回该房屋。造成甲方损失的,乙方应负责赔偿。

1、未经甲方书面同意,擅自将房屋转租、转借给他人使用的;

3、擅自改变本合同规定的租赁用途或利用该房屋进行违法活动的;

4、拖欠房租及相关物业管理费用累计一个月以上的。

六、本协议一式两份,甲、乙各执一份,签字后即行生效。

甲方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

简易合同书 简易合同书版实用篇七

受托人: ;身份证号码: ;联系电话

2、授权受托人代理委托人根据《中关村证券股份有限公司债权登记公告》的规定办理向中关村证券清理组申报登记债权的其他事宜。

本授权委托书自委托人签字之日生效。

委托人(签字):

受托人(签字):

________年____月____日

授权委托书

委托单位:

法定代表人:

职务:

受委托人:

工作单位:

职务:

现委托上列受委托人全权代表我单位与____________洽谈融资业务,办理相关事项。

委托单位:______________

法定代表人:_______(签名或盖章)

相关范文推荐

猜你喜欢