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干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀

时间:2023-06-22 15:02:45 作者:曹czj

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇一

(一)在政治站位、贯彻落实方面。学习领会党的十九大和十九届历次全会精神不全面、不深入、不透彻。

(二)在人民立场、为民办事方面。想问题、干工作只为完成任务而完成任务,在用心、用情、用力工作方面还有差距。

(三)在纪律规矩、制度执行方面。上班期间偶尔有迟到或早退现象,偶尔有串岗现象,8小时之外偶尔会酗酒。

(四)在责任担当、动真碰硬方面。因自身能力不足,偶尔有不敢担当,不敢啃“硬骨头”的情况。

(五)在求真务实、真抓实干方面。偶尔工作不够认真、细致,偶尔有工作懒散、不在状态的情况。

学习上不全面、不认真、自觉性较差,没有养成良好的学习习惯。思想上进取精神不强,总想着过得去就行,没想到努力拼一把效果会更好。能力上有欠缺,没有好好向老同志学习工作方法,也没有向新同志学习新的东西,有时解决不了的问题,请人帮忙解决了自己记不住,下次遇到同样的问题还得请人帮忙。纪律上对自己要求不严格。

(一)加强学习,深入学习领会党的十九大和十九届历次全会精神,用丰富的知识武装自己。

(二)干工作多用心、用情、用力,多为民办实事,

(三)严肃纪律规矩,按时上下班,严格要求自己,不串岗。

(四)增强破题解难的胆识和勇气,勇于担当,敢动真碰硬。

(五)严格按要求做到“任务一布置、马上抓落实,工作一部署、马上去推动,工作一完成、马上就反馈”。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇二

一、存在的主要问题

1、问:履职尽责够不够;查:担当作为的劲头足不足

在日常工作中应做到热爱本职工作、熟悉精通工作、树立责任意识、树立服务意识、勤快不懒惰、知难而进。由于在工作岗位上任职时间不够长,工作业务上不够完全熟悉,工作中存在因循守旧、墨守成规的问题,处理问题的方式比较死板,不够创新,造成在履职尽责的问题上存在心有余而力不足的感觉,担当作为的劲头不够有底气。

2、问:效率意识强不强;查:一抓到底的劲头足不足

时间是非常宝贵的资源,能不能管理好自己的时间,是完成各种目标任务的关键,管理时间的关键在于合理匹配时间和任务,让自己按计划完成,想要做到这点,要做好两件事:首先是,要知道自己的时间效率,也就是知道自己的做事效率,做好一件事需要多长时间;其次是,要学会根据重要程度给任务排列顺序,先把接下来要完成的任务列出来,然后把重要或紧急的任务排在前面,依次去处理。对于工作中遇到的困难和问题,要多问多学。在这一要求上,自认为做的比较好,这也是我一直对自己的要求,工作不拖拉、不懈怠,在规定的时间完成规定的工作。

3、问:工作标准高不高;查:攻坚克难的劲头足不足

要高标准的完成工作,首先要接受工作,然后准确的完成工作,要明白领导到底要什么,然后再去做。遇到解决不了了的问题,要尽全力去解决,做好自己本职工作的同时,要提高自己的工作能力,要敢于面对问题、并解决问题。在这一要求上,自己做的还不够好,工作中有时遇到困难,没有一定要解决困难的决心。

二、整改措施

1、改造自我思想,努力提高综合素质,热爱本职工作,保持良好的工作状态,积极进取,充分发挥主观能动性,做好每一项工作,做到干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同事请教。强化创新意识,在工作中勤于思考、善于总结,多发现问题、多想办法、多出路子,不断改进工作方法,推进本职工作不断向前发展。

2、坚持理论联系实际,加强自身业务素质。加强业务知识的学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,灵活运用合理的方法,不断提高工作效率。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成单位的各项任务。

3、持续不断的补充专业技能、从事会计工作,首先要先具备最基础的会计专业知识,然后在实务中边工作边学习,随着社会的不断进步,经济的迅速发展,会计制度、财经法规、税务制度也随着不断的更新,要及时学习来适应社会的变革,还要多汲取别人的经验教训,让自己少走弯路,一定要培养自己的思考能力、学习能力和解决问题的能力,遇到问题要多想应该怎么去解决,建立自己独立解决问题的能力。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇三

“大反思、补短板”百日专项行动开展以来,本人认真学习文件精神,坚持学原文,悟真理,践于行;每日坚持学习“九大短板”方案,通过逐词逐句深入的学习,了解我市目前再维稳方面存在的问题,逐渐清晰的感受到我乡在“九大短板”中存在的问题,将感悟到的真理作为指导我工作不断前行的指导思想,实事求是,以群众工作为基础,全心全意的做好服务工作。

在开展百日专项行动上缺乏创新,方式方法过于单一,习惯于按部就班的完成规定任务,枯燥无味,缺乏吸引力和凝聚力;对自治区党委标本兼治“组合拳”学习不深入、不透彻;行动迟缓,工作被动。

理论水平不高,对“组合拳”相关要求理解不透、把握不够系统,对党的民族宗教政策进行系统的学习不够,对与“三股势力”及新疆反分裂斗争的长期性、尖锐性、复杂性认识不足,对“三股势力”利用各种方式从事渗透破坏活动的警惕性不高、敌情观念不强。

对奎屯的稳定事关国家、全疆稳定大局方面,仍处在昏迷不醒、半梦半醒状态;工作中存在工作不主动、不积极、不以为然、自以为是;习惯单打独斗,与各村之间上下不贯通、与部门之间左右不联动,未形成合力。

对政策理解不到位,认为目前奎屯的稳定方面已近十分到位,按照上级部门的要求完成任务就可以了;综治中心建成以后,每天都在综治中心里待着,没有积极主动了联系其他本门,其他部门的人不知道我们天天在做什么,我们也不知道他们天天在忙什么;上级传达的一些文件精神,没有及时的给村上传达下去,形成工作的脱节。

学用脱节。学用“两张皮”,没有真正做到理论联系实际。

对新事物、新平台的应用没有落实到位,只是在理论上会操作“一体化联合作战”平台了,但没有深入了解,为什么会有这些平台,如何在工作中发挥这些平台的实际作用。

解决维稳工作中的实际困难不够。对维稳工作中的实际困难和反映的问题,被动解决问题较多、主动化解矛盾较少。

实际创造性地开展工作上有所欠缺,缺乏对策和方法,缺乏开拓创新精神,有等靠要思想,破解难题的办法、手段不多。

思想不够你解放,创新意识不强。

遵守政治纪律不够严格。对照党章的要求和党的政治纪律十不准,发现自己在有些方面做得不够或不好。比如在朋友聚会、同事或家人的交流过程中,对一些发表损害党的形象、诋毁党的信誉的言行时不敢直面斗争。

放松对自己的要求,忘记了自己的政治身份和政治责任。没有深刻认识到我们党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸、一成不变的,忽视了自己的一言一行都会影响党的地位与形象。

作为一名政法干部,要始终把学习放在第一位,把学习当做一种追求,树立终身学习的理念,养成良好的学习习惯,向书本学习,拜群众为师,做到干中学、学中干,学以致用,学用相长,切实解决不愿学、不想学、急学急用等不良习气。

“空谈误国,实干兴邦”,努力克服学习中的“两张皮”现象,坚持理论联系实际的学风,达到“真学、真懂、真信、真用”的目的;充分发挥目前所有的平台的作用,要做到学以致用。

切实做到自盛自警、自醒和自励,常怀律己之心,常思贪欲之害,不骄不躁,力戒漂浮,虚心接受群众的意见和建议,脚踏实地,扎扎实实做好工作。自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律,维护班子团结,摆正位置,找准角色定位。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇四

通过学习大整风专题组织生活会精神,我认真查找了自身存在的问题,全面分析了原因,进一步明确了今后的努力方向。

1、日常学习不刻苦,政治理论和知识水平还需要进一步提高。第一是学习政治理论不够,只是根据上级统一部署,照本宣科、按部就班,缺乏新意,重布置、轻落实;第二是市场经济知识和现代化管理知识学习不够,第三是拓宽知识面学习不够,有时只停留在学过、看过,学习不深不透、不求甚解,满足于读过了原文和参加了局里组织的学习活动。潜下心来认真地、全面地、系统地学习十分缺乏,对业务知识学习也是十分缺乏,兴致来了学一点,不想学了就扔一旁,学习不够所带来的是对工作仼务一知半解,领会不了其精义,容易走弯路抓不住重点。

2、自我约束力不强,遇事不敢坚持原则,党的政治纪律和组织纪律是铁的纪律,是自觉的纪律,需要党员时刻以党员的行为准则来约束自己,时刻持续党员的自觉性,而在实际学习生活中,我有时会有懒惰情绪把党员的身份抛在脑后,我行我素,认为只要不违反纪律,自己不出问题就够了。主动创先争优意识不强,工作效率不高,行动迟缓,能拖则拖,没有以钉子精神一鼓作气干到底密切相关。与其他党员联系少、配合少,只顾自己学习,常常独来独往,不擅于主动帮忙同事。

3、工作职责心、工作用心性主动性有所下降。作为一名共产党员,对学习、对生活,对自己所从事的工作就应始终持续用心向上、奋发有为的精神状态,不能得过且过,应付了事。我在这方面缺乏立足本业,开拓创新精神,只满足于现状,不求专和精,在学习任务繁重、时间紧、头绪多的时候,牢骚满腹;该管的事不管,能推则推一推了之,有了责任跟自己没关系,在工作方面还存在着不扎实、不细致、不到位的问题,表率作用不突出,缺乏大局意识和全局观念。

 4、洁身自好,同坏人坏事、不良风气斗争不够。我历来主张安分守己、本本分分做人,自己对自己要求是比较严的,出轨、破格的事不作。对坏人坏事、贪污、腐败现象自己虽是深恶痛绝,每当报刊、电视等新闻媒体在做报道时,或是看到电视剧中恶人当道、好人受难时,自己也是气愤不一,久久难平。但看完听过后,一联系实际,看黑暗面一多,所有的激动就烟消云散了,总感到自己的力量是微乎其微的,管不了、也不起作用。深知流言蜚语的危害和“人言可畏”的结果,因而在工作中不愿在同志们中说三道四,不愿评论和批评他人,即使自己有不同看法,也不在公众场合枉加议论。

5、存有“船到码头车到站”的思想。参加工作近38年,自认为一生无功劳也有苦劳,因此放松了对自己的要求,工作只局限于上级布置什么就做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。工作也不够深入细致,应付日常工作时间较多,开展深入细致的工作自然就少。

6、在持续和发挥先进性方面,对时时处处持续先进性这根“弦”绷得不够紧,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

(一)学习自觉不够强。认为只要能把工作正常推进,不求有更高的作为,以至于学习动力不足,没有养成好的学习习惯,缺乏学习主动性。

(二)理想信念不坚定。不忘初心,就是不能忘记一名共产党员最初的理想信念,我作为一名党员,理想信念不够牢固,放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。当面对繁重工作压力有时明显出现烦躁情绪,工作动力不足、精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

(三)党性修养不够深。由于自己党性修养把关不严,为“四风”问题滋生、滋长提供了温床,精神上缺了钙,丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优良传统。

(四)宗旨意识不牢固。由于自感工作压力大、责任重,时而产生畏难情绪,工作上有时缺乏干劲和闯劲,担当精神不强,最终形成全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能真正做到在思想上关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众。

加强政治业务学习,提高党性修养。始终把党章党规党纪的具体要求,作为自己行动的指南。坚持从学习入手,主动挤时间抓学习,每天至少利用1小时时间学习政治理论和业务知识。强化政治理论学习,深学笃用党的十九大报告,从学懂、弄通、做实上下功夫,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑,深刻把握其治国理政的新思想、新观点、新论断、新要求,学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。强化业务知识学习,通过自学、向身边的同志学、走出去学等方式,不断的增长业务知识,提升业务水平。

2.本人及家属都有参与村(社区)志愿服务;

3.本人及家属没有乱停车、乱堆放、乱丢垃圾、侵占公共资源等情形;

4.本人及家属都有礼让斑马线、遵守交通信号灯;

5.本人及家属都孝敬父母、邻里和睦;

6.本人及家属没有非法集资、拒不履行法定义务等失信行为;

7.本人及亲属没有一户多宅、违章建筑未拆除等情形;

8.本人没有参与、纵容亲属或怂恿他人非法上访;

9.本人及亲属没有参与法轮功、“全能神”等邪教及封建迷信活动;

10.本人及亲属没有阻挠重大项目推进、重点工程施工等情形;

12.本人及亲属是带头签订征迁或房屋收购协议;

13.本人及家属没有在居家或经营中侵占公共空间;

14.本人及家属没有参与赌博;

15.本人及家属敢与违法违规现象作斗争。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇五

一、存在的主要问题

1、在开展纪律作风整顿工作初始阶段,片面地自我满足,以为自己工作做得还可以,没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面,存有偏差,态度不是很端正。

2、对待工作有时不够主动,表现在:对待工作只满足于领导交办的任务,工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,没有把工作真正做到实处。遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,不能积极寻找对策,缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。

3、在工作纪律方面存在对自身要求放松的问题。在日常工作中,有时对自己要求不是很严,开会学习时有时懒于记笔记。

二、存在问题的主要原因

1、理论学习不够,联系实际不够。只是为了学习而学习,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、工作中存有依赖性,认为上面有领导,领导安排了再干,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,怕担责任。工作方法简单,只安于表面,没有创新精神。

3、思想松懈,自我要求不严,上班时间有时串岗、吃零食。

三、今后的整改措施

1、加强学习,不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后要更加认真学习相关文件,自觉遵守各项规章制度,真正做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强业务理论的学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,热爱本职工作,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,努力提高工作能力和服务水平。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇六

大家好!今天我很荣幸在此进行我的发言。

1、在平时表现中片面地自我满足,自认为工作好、表现好,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面,反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差,态度不够端正。

2、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但为大局的工作做得较少,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。特别是管理了慢病工作后,认为自己工作基础差,业务知识弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。

3、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

1、政治学习不够,理论功底浅薄,参加单位集中组织的学习多,自学少,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

3、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。我今后要提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强业务知识的学习,一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真工作。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇七

按照区委作风大转变教育整顿活动安排和专题组织生活会要求,通过对照“两学一做”和“三严三实”的要求,始终聚焦自身存在的问题,深刻对照检查。

1、学风不实、学用脱节。对政治理论学习不深入、不系统、不透彻,有时学习的自觉性、积极性和主动性不足,导致用科学理论指导实践、解决问题的能力不强。

2、理想信念时有松动。放松了对自己的严格要求,思想自觉性不强,政治理论学习不深入,在服务上满足于大体过得去,不求本领过硬,但求基本适应。

3、主观能动性发挥差。在工作中积极性差,常常是被动的做事情,领导安排一件做一件,没有很好的做到主动、超前思考。对工作和生活中出现的新问题和新情况,探索得不够,在新的问题、新的情况下,没有加强对自身的要求,没有适应新的形势、新的要求。

4、工作作风不踏实。一是工作不深入。觉得工作很单一、缺乏积极性,凭着老经验做事情,很少发现实质问题;工作投入精力不足、谋划工作缺乏激情。

1、加强学习,提高理论素养和思想水平。加强学习是解决工作和生活中存在的突出问题的前提和基础。充分利用时间,抢着学;结合自身工作,切实学;结合时事政治,及时学;利用各种媒体,广泛学。在学习中总结,在学习中提高。

2、积极上进,充分发挥主观能动性。勇于进取,在工作中树立超前意识。严格要求自己,努力提高自己的工作能力,积极适应和跟上新形势。创新工作方法,把自己的本职工作推上一个新台阶。

3、加强修养,培养自己高尚的道德情操。要多读书。读书明理,读书使人明心净气,读书使人面对历史和世界。要淡泊名利。古人云,达则兼济天下,穷则独善其身。要追求高尚,鄙薄陋俗,乐观向上,富于同情心,坚守正直感。文明其生活,高尚其情操。“不畏浮云遮望眼,褒贬荣辱等闲看”。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇八

根据干部作风大提升专项行动专题组织生活会安排部署,深入学习省委书记对党员干部提出的六点要求,围绕“1个标准,2场革命,抓实3个服务,部署4块内容”的标准。结合个人和工作实际,从以下三个方面作交流发言。

一、存在的主要问题

(一)在政治站位、贯彻落实方面。一是站位不够高,对中央、省、市、区系列文件学习不深入,存在“三多三少”现象,集体学习多,个人学习少;浅层学习多,深度学习少;被动学习多,主动学习少;二是全局思维不足,未能树立大局观、时间观分析问题,工作上忙于手头事务,在入心入脑、学深悟透,指导实践、推动工作上见效不快;三是政治敏锐度不强,面对事物发展变化不能把握规律。

(二)在人民立场、为民办事方面。一是效率意识不足,工作积极性不够高,有时候今天的事拖到明天办,没有做到今日事今日毕;二是处理群众工作存在畏难情绪,工作耐心不足;三是深入基层、深入群众的时间相对较少,心系群众、服务群众的意识还不够强。

(三)在服务意识、发展氛围方面。一是有些工作浮于表面和有应对的思想,工作标准不精益求精,处理问题有时还存在畏难情绪,瞻前顾后、患得患失,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准;二是工作任务完成反馈不及时,上下级联动不足。

(四)在纪律规矩、制度执行方面。一是对党纪党规和政策法规的学习不够深入,对政治纪律认识不够深;二是政治觉悟不够高,认为执行党建党规是党委和纪委的事情,与自己关系不大,更多关注自己工作的领域;三是工作纪律不够严,有时候上班精力不集中。

(五)在责任担当、动真碰硬方面。一是事业心、进取心不足,将精力和兴趣放在工作以外的事情上;二是工作繁重时心浮气躁,缺乏攻坚克难的理性思维;三是工作思路不宽、不活,很多时候还是循规蹈矩,只安于表面,认为以往的经验就是对的。

(六)在求真务实、真抓实干方面。一是工作经验不足,工作方式缺乏创新;二是对“项目工作法、一线工作法、典型引路法”认识不足,缺少实践;三是推进部分工作实地调研少,认识不够具体。

二、存在问题根源及原因分析

(一)用政治理论武装头脑和坚守理想的信念不够强。在用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑方面,还存在闲时突击学、忙时忽视学等忽松忽紧的现象;存在学习碎片化、不系统问题,工作中遇到新的问题,明显感觉自身知识储备不足,出现“本领恐慌”现象。

(二)深入调查研究和精益求精的工作劲头不够实。在实际工作中,部分工作完成粗心大意,缺乏精益求精的工匠精神,深入一线、深入基层相对较少,处理群众工作存在畏难情绪,缺乏工作耐心,除了客观原因外,根源还在于群众观念不强,宗旨意识不够牢固。

(三)掌握业务知识和相关理论不够全面系统。人民代表大会制度是我国的根本政治制度,源远流长、内涵丰富,又与时俱进,人大工作既有更高要求,又综合性比较强,需要不断地学习,尽管我已经努力补习相关业务知识,但距离精通理论并熟练运用还有距离。

(四)迎难而上和勇于责任担当的主动意识不够强。面对新的矛盾和新的问题时,有时缺乏知难而上,敢于担当的精神,时而出现思想上求“稳”、观念上求“守”、心理上求“躲”等懒惰现象,以及“不求有功但求无过”的惰怠心理,主观原因还是党性意识不强、群众意识不高,对自己处理问题的方式方法不自信,觉得“唯文件、唯指示”办事才稳妥。

(五)用严格标准坚决执行纪律和规矩情况不够好。党性锻炼不足,纪律观念不够强,放松了主观世界的改造,正义感、斗争性有所退化,宗旨意识有所淡化,认为我不是党员,就不需要努力提高党性修养,理想信念不够坚定。

三、整改措施和努力方向

(一)提高工作效率,披星戴月抓落实。一要提高效率意识,争取今日事今日毕;二要深入学习业务知识,勇于实践,知行合一;三要区分工作轻重缓急,先挑重要的做,先选紧急的干。

整改期限:12月前。

(二)加强作风建设,稳扎稳打抓落实。一要细心细致,力戒粗心大意,高质量完成资料报送工作;二要耐心解答群众问题,全心全意为群众排忧解难;三要完成工作及时汇报,促进信息共享。

整改期限:12月前。

(三)优化工作方法,事半功倍抓落实。一要虚心向领导同事请教,结合实际,创新工作方法,对症下药;二要深刻理解“项目工作法、一线工作法、典型引路法”,结合案列分析,内化于心,外化于行;三要现身说法,实地调研看问题,厘清事物发展纹理。

整改期限:12月前。

(四)端正干事态度,坚定不移抓落实。一要提高站位,用发展的眼光分析问题,立足当下,思考长远;二要理清思路,认真记载,沉着应对复杂繁重工作;三要及时总结提升,发现个人不足,及时弥补,提高自身干事本领。

整改期限:12月前。

干部作风大提升专项行动心得体会 干部作风大提升专项行动心得体会医生优秀篇九

党的群众路线要求我们加强机关作风建设,深入社会生活最基层,做到问政于民、问需于民、问计于民,把人民群众满意不满意、答应不答应、高兴不高兴作为检验成败得失的试金石,党的十八大提出党的建设“五位一体”的建设目标,通过转作风、建制度、重监督、出实招,向群众发出了执政作风大转变的信号。

目前,我国环境质量不断恶化,群众环境保护意识大大提高、环境诉求日益多样化,环境信访投诉逐年上升、矛盾日益突出。同时,环境信访调处自身也面临着人手少、任务重、资源有限等难题,这些都成了制约环境信访调处工作发展的瓶颈。鉴于此,迫切需要我们转变工作作风,不断提升工作效能,时刻保持环境信访调处人员良好的形象。对此,我有以下几点心得体会。

第一,提高认识,牢固树立为民服务的宗旨。

所谓作风,是工作中一以贯之表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行动。作为执法者,搞好作风建设,首先要解决思想认识问题,要在认知、认同上下功夫,使为民宗旨、群众理念真正转化为我们每一个环境执法人员的精神信仰和价值取向。

在信访调处过程中要树立全心全意为人民服务的理念,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,努力维护群众的环境权益。对于信访群众,我们应设身处地的为信访人员考虑,把他们的事当做我们自己的事情,同时深入群众,珍视信访群众对于我们的信任,珍惜他们提供的环境污染线索,为我们的执法提供便利,与信访人员多沟通、多交流,倾听他们的心声。

第二,重心下移,跨前一步,努力提高调处水平。

对环境信访调处工作高度重视、充满感情,沉下心去,到田间地头、居民家中走走,哪里污染严重我们就到哪去,用我们的实际行动认真处理好每一件信访投诉,做到事事有回应、件件有落实,经得起群众与时间的检验。

跨前一步,需要我们在耐心服务好信访群众,向他们解疑释惑、急他们所急的同时,更要在严格执法的同时做好被投诉对象的服务,向他们提供环保法律法规、环保专业技术的宣传与指导,帮助他们提高污染治理的水平,共同改善环境质量。

是否能把信访调处由“救火”为主转变为“防火”为主是检验我们工作水平的重要指标,因此,我们对信访案件不能一办了之,要善于总结分析信访工作形势、经验及规律,为环境管理服务。分析工作中的新情况、新问题、新趋势,在工作中做一个有心人。单独的一个信访案件可能是简单、孤立的、死板的,但如果我们善于发现其中的价值,总结规律,那么这一个个案例就绘成了我们环保工作的一个个好的方案、建议和今后努力的方向,做到科学决策。

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