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餐饮行业心得体会

时间:2023-06-20 17:17:08 作者:曹czj

当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。记录心得体会对于我们的成长和发展具有重要的意义。下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

餐饮行业心得体会篇一

餐饮服务行业,是一门与人们日常生活息息相关的行业。以往,作为消费者,我只顾享受美食佳肴,却从未意识到这其中蕴含的工艺和技术。然而,从事餐饮服务行业的经历,让我对这门行业的了解更加深入。在这里,我收获了很多,体会到了心得,对于餐饮服务行业,我有了一些想法和感悟。

第二段:服务意识的价值

在餐饮服务行业,服务意识是一种不可或缺的工作素质。每一个职位都必须关注服务质量,客户满意度。从前厅到后厨,每一个环节都需要完成自己的任务,才能让顾客用餐到满意的食物。在这样的工作环境中,我体会到人与人之间相互尊重、相互关心和关注的意义。通过更好的服务,我们赢得了更多的回头客,也为工作带来了更多的成就感。

第三段:卫生是重要保障

在餐饮服务行业中,卫生是重中之重。任何一家餐厅,都必须保证食品的安全和干净,否则就可能面临着关闭的风险。保持厨房的清洁,对食材的选择和储存,餐盘、餐具的清洗消毒都是要严格把控的。在这个行业中,要时刻提醒自己,心存敬畏,严格把控好卫生问题,保证产出的食品是与人体健康相匹配的。

第四段:沟通是最重要的技能

在餐饮服务行业中,人与人之间的沟通交流是至关重要的。无论是在与顾客的交流中,还是在与同事和领导的交流中,都需要以最佳的沟通技巧,达成最佳的交流信息。当顾客有特别的需求时,在不违反规章制度的情况下,我们应该从多方面考虑,给予他们最佳满意的解决方案。这样的交流较好,才能化解顾客的不满和疑虑,体现出双方之间的尊重和信任。

第五段:总结

餐饮服务行业对于我来说,是一种独特的人生体验。通过这个行业,我体会到了服务意识的价值、卫生问题的重要性,也体验到了沟通的技巧。在这样的工作环境中,我不仅能够从从事工作中获得成就感和满足感,同时也锻炼了自己的能力和素质。在今后的工作和生活中,我将会将所学到的经验,贯彻到更多的场合和事情中,提升自己的品位和能力。

餐饮行业心得体会篇二

大学实习是学生在大学学习一半课程后最重要的实践环节。为了更好巩固提高学生在学校所学的相关知识,培养学生的基本工作技能,我们在大三下学期进行了为期半年的实习。我们从实际生产中获得知识和技能,培养劳动观念和务实作风,最重要的是通过实习锻炼自己的能力,学到在课堂中学不到的东西,以及将理论联系实际,巩固在学校中所学的知识,提高处理实际问题的能力,了解一些关于服务实操的主要内容,这些对于我们在今后的工作和学习生活中都有及其重要的作用,也让自己在毕业后能够较快适应社会,处理好人际关系与社会顺利接轨做好准备。通过这次实习,我比较全面的了解了酒店的组织架构和经营业务,接触了行行色色的客人,同时还结识了很多很好的同事和朋友,他们让我更深刻的了解了社会,他们拓宽了我的视野,也教会了我如何去适应社会、融入社会。

绍兴县富丽华大酒店是由浙江蓝天实业集团打造的一座五星现代化绿色商务型酒店,位于柯桥政治经济中心,商业一条街笛扬路与群贤路交汇处,紧靠华联国际商贸城,毗邻风光怡人的4a级景区——柯岩。

而我实习就是在这富丽华大酒店中最为辛苦的部门餐饮部。餐饮部是酒店的第一大部门、第一大营业营收部门,餐饮部的员工也是最辛苦的,工作时间最长、工作强度最大、繁琐事务最多。我们的工作除了迎宾、摆台、折口布、传菜、上菜、撤台外,也得兼职勤杂工,扛桌子椅子、洗杯子等一些脏活、重活。但是这6个月来我却过的非常充实。在这6个月期间,我分别在宴会厅、美食街、自助餐厅和包厢进行过实习。在刚刚走进工作岗位的几天,我们就像无头苍蝇,完全不能领会工作的流程和要领,只是听从领班和老员工的安排和他们手把手的教导。庆幸的是基本所有的老员工对我们都特别的友好,主管还专门为我们每人安排了一名师傅,负责引导我们的工作。在后面的日子里,我们基本都能熟练各项工作了。

通过这次实习,我对餐饮部有了更深层次认识。在餐饮部实习期间我不仅更加餐饮部的业务操作程序,在待人接物,与人交往方面学到了不少东西。

1.服务技能的提高

在这次实习中,我学会了各项服务技能,如:迎宾、摆台、折口布、传菜、上菜、撤台等等,深入熟悉服务工作,对服务有了更加深入的了解,服务技能有了进一步的提高。服务更加熟练,可以熟练地完成服务工作。并且随着服务技能的提高成,以至于我回到自己平时的生活中,我的做事的效率也得到提高,还能减少工作中的失误。

2.语言能力的提高

在为客人服务过程中,驾驭自如的语言能力是每个员工与客人建立良好关系、留下深刻印象的重要工具和途径。语言不仅是交际、表达的工具,它本身还能折射出我们的企业文化和员工的精神状态。我们要做到语气自然流畅、和蔼可亲,任何时候都要心平气和,礼貌有加。注意客人的身份及客人的心理,采用适当得体的语言。与客人交谈时要注意句子成分的搭配是不是准确,比如对客人的称呼是不是被误用等,说讲话要有逻辑性,不能前言不搭后语,罗嗦不清等,这很容易造成客人的不满。通过这些天直接与客人的沟通,大大提高了我的语言能力。

3.交际能力的提高

在人际交往中,第一印象对人际交往的建立和维持是非常重要的,给人记忆最深的常常是第一次接触所留下的印象。因此仪表、仪态的优美,真诚的微笑,无微不至的礼貌则是给客人留下美好第一印象的关键。真诚的对待每一位客人,客人第一次来到酒店时对一切都是陌生的,而人对陌生的事物往往都是包邮戒备心理的,这时候我们就要依靠真诚的心来与客人交往,获取客人的信任,向朋友一样为客人提供对客人有力的选择及服务,让客人感觉到你是为他着想的,他自然会对你产生信任,从而为成为你的客户进了一步,人际关系的建立还应当有始有终,持之以恒。

4.观察能力的提高

观察能力的实质就是想客人所想,将自己置身于客人的处境中,在客人开口言明之前将服务及时、妥帖地送到。既要使客人感到我们的服务无处不在,又要使客人感到轻松自如,还要注意通过客人的行为、动作、仪态等无声的语言来揣度客人细微的心理。这就是观察能力。

同时我也在餐饮部实习中发现的一些不足之处:

1.没有凝聚力造成人员的流失,员工工作态度不积极。工作比较累,比较繁重,很多新入职的员工感觉到比较累,没有发展的机会,就没有动力坚持下来,一些见撤下来的老员工,工作态度不是很积极,有时经常需要领班主管的指挥。应我个人觉得,主要应该树立一个具有凝聚力的精神拉住人心,一心向上。辅助一些表扬和奖励,激励员工,多劳多得,或者效率高的可以提前休息等等。来减少流失率,提高工作效率。

2.领班和员工之间乏有效的沟通和交流。员工在工作当中有些不满,主管和员工沟通的不够彻底。造成员工心理对领班有建议,对工作也会有抵触心理。领导应该尽量决绝员工的困难,真正的关心员工,有些员工心理不平衡的事情,领导应该做好思想工作。从而提高员工的工作心情,也可以提高工作质量。

3.员工服务质量应该注重细节

我们酒店的餐厅服务员的服务态度很好,但是仅仅是服务态度好还不能代表服务质量高,当客人爆满时候,厨房的生产能力,速度是有限的,比如大型宴会开始上菜的时候,包厢散客的菜肴有时很久都不能传递上来,往往有些客人就会因上菜慢而不满意,从而引起客人的投诉。我所以我们不仅要有好的服务态度,还有高品质的服务效率。注重细节,不要因为事情很微小就不在意,从而积小成大了。

感谢学校的领导和老师们为我们安排这次实习,为我们的社会实践和未来的工作指明了道路和方向。感谢酒店给了我这次实习的机会,使我提高了实践能力和社会经验,感谢在富丽华酒店一起实习的其他同学和一起工作了6个月的同事们,我们在这几个月里互相照顾、互相帮助,让我觉得很温暖,还要感谢我的爸爸妈妈吗,实习期间有很多次都不想坚持了,是我爸妈的帮助和鼓励,让我有了更大的动力去奋斗,让我觉得我一定要更加努力,一定要做出成绩,让他们为我而骄傲。

餐饮行业心得体会篇三

本次参加的餐饮行业例会,让我收获颇丰。其中,对于行业发展趋势以及经营管理经验的分享,给我留下了深刻的印象。

第一段:探讨餐饮行业的发展趋势

在本次例会中,我们听取了多位行业专家对于餐饮行业发展趋势的分析。其中,有关于品牌经营的策略、互联网+时代的餐饮模式、外卖配送行业的发展等。我们深刻认识到,随着社会发展,餐饮行业的形象也在逐渐升华,品牌经营和多元化经营将成为行业发展的必要手段。同时,互联网+时代也给餐饮行业带来了前所未有的机遇。

第二段:加强品牌意识的重要性

在品牌管理分论坛上,多位行业精英就品牌运营的策略和实践经验进行了分享。他们指出,品牌是企业的一张名片,加强品牌意识和品牌形象的建设是非常重要的。对于刚刚起步和品牌经营不太成熟的企业,可以从品牌内涵、品牌定位、品牌塑造等方面逐步落实,创造属于自己的品牌价值。

第三段:谈谈互联网+时代的餐饮模式

随着互联网+时代的到来,餐饮行业模式也发生了很大的变化。现在,人们可以通过手机下单、在线点餐等方式,随时享受品质美食。多位行业专家分别从O2O模式、社交化营销、客户服务等方面进行了探讨,他们认为,互联网+时代的餐饮模式将更加注重用户体验和数据分析。同时,随着移动支付、物联网等技术的不断发展,餐饮行业还有很多创新的空间。

第四段:外卖配送行业的迅速崛起

在当前的外卖行业中,通过优化配送服务、提升响应速度等方式,外卖配送行业已经稳居行业龙头地位。通过听取多位行业资深人士的分享和数据分析,我们认为外卖配送行业将成为未来行业的一个发展方向。但是,如何保证配送服务的质量和效率,如何保护外卖员的权益,这些都是我们需要关注的问题。

第五段:良好的管理可以促进企业发展

在本次例会中,行业管理经验的分享也让我们获益匪浅。多位企业家分享了自己经营过程中的管理心得和管理方式。其中,企业文化的建设、员工培训的成效和人性化管理等方面的讨论,提醒我们管理经验的重要性。毕竟,在一个团队中,能够将每个个体的力量发挥最大化,形成合力,才能让企业更好的发展。

结尾段:

作为从业者,我们需要不断思考,跟上时代步伐,不断学习和更新行业的认识。本次餐饮行业例会让我们收获颇丰,也让我们深刻认识到在行业竞争中保持持续创新才能让企业在不断变革的市场中稳步前进。

餐饮行业心得体会篇四

__酒店项目按照国家五标准设计,酒店的内部功能布局和设施均按国家白金五酒店标准设置,酒店共有客房346间,公寓144间,大中小会议室及多功能厅12间,并可提供1000多人同时用餐的中餐厅、西餐厅,风味厅。地下二层停车位492个。餐饮、购物、康乐、商务、休闲、健身等综合设施一应俱全。在室内、室外装修设计上聘请国内外知名设计公司,同时采用先进的施工技术和环保材料。投入使用后的__酒店将凭着自身的管理优势、服务优势和团队精神,始终秉承“品质、品牌、品位、服务”的经营理念,以全新的观念、全新的投入努力将__酒店打造成西北一流的企业,并一如继往服务当地经济建设。

三、实习内容

在__酒店的实习生活中,实习的部门是餐饮部分支的风味餐厅,在其担任服务员一职。风味餐厅主要经营本地特色菜,可容纳250人的同时就餐,其中包括四个包间。我负责的包间虽然不是的,却是最豪华的,其实就是比其它的包间多了一套沙发,多了客用卫生间。我每天负责餐饮包间的一切,卫生,餐具盘点,当然也包括最重要的客人用餐,当包间无客人的时候也会到大厅为客人服务。

餐饮都是两头班,早上十点到下午两点,下午五点到晚上九点半,如果值班就从中午的十二点一直到晚上九点半。每天早上九点五十提前十分钟按时到岗,到部门后的第一件事就是每天的例会,例会会对昨天的工作进行总结然后对今天的工作进行安排;之后所有到岗员工对部门所有区域的卫生进行打扫,到十点三十分的时候会有三十分钟的吃饭时间;十一点就到了我们的正式工作时间。

客人来了坐定以后,首先向其问好,确定来客人数,之后向其递上菜单,在本子上记录其点的菜品,如果客人在反复看了菜单后仍不知道吃什么这时就要主动询问其的口味,向其推荐,客人点完菜之后向其倒上茶水,在客人喝茶的空余对客人所点的菜品进行输点,之后就是等厨房的出品,在传菜生的配合之下将客人所点菜品尽快上桌,如果客人对菜品有任何的变动要及时跟厨房进行沟通进行调整;等客人走后我们的工作是对台面及周围区域进行清洁和整理;收拾整理好一切之后迎接下一位客人的到来。

四、实习体会

1、微笑服务

对于服务这个直接对客的一线行业,微笑服务至关重要。微笑既是对客的尊重也是对客到来的欢迎。以前在课本中老师讲到微笑服务的时候觉得不就是笑一笑有什么难的,但在实习中让我深刻的体会到每天保持微笑并没想象中那么简单。通过六个月的实习之后,微笑已成为我生活中必须要做的事。

2、灵活变通

三年的专业系统学习使我们对服务有了一定的理论认识,使我们在对客服务中对自身有一定的规范要求,以做到更好。理论来源于实践。不同的顾客有不同的需求,我们在工作中,规范是不能满足所有客人的,有些客人的需求有时比较特殊,一般规范难以包罗万象,所以要求我们在工作中一定要灵活机智地处理每件事情。只有根据不同的需求提供不同的服务,才能使我们的服务达到优质甚至及至。

3、推销技巧

在六个月的对客服务中,推销菜品、推销酒水是做得最多的也是我最喜欢的。当客人拿起菜单不停翻阅后仍不知道点什么,这时就需要服务员发挥推销技巧向客人主动推荐。首先,询问客人的口味及对菜品的喜好,然后针对客人的需求投其所好进行推荐。从刚开始的见客不知如何开口到现在娴熟的推销,都是六个月实习生活的累积和沉淀。其实点菜也是很有讲究的,如颜色搭配、荤素搭配、营养搭配等,在我们的用餐过程中,有很多东西是不能同时食用的,如果客人点了海鲜,那么在最后上水果的时候就要注意了,果盘中含维生素c的水果就要尽可能得少一些;当地的羊肉特别出名,也几乎成为就餐客人的必点,在食用羊肉的时候需要注意,羊肉不能与醋同时食用的:醋宜与寒性食物相配,而羊肉大热,不宜配醋。

五、实习建议

1、理论与实际操作的结合

在学校我们学习的都是理论知识,而在工作中更多的是需要实际操作:

(1)在学习的同时学校应有属于自己的实际操作室。如一张床、一张桌子。在前厅与客房管理的课程中我们知道,什么是三点一线,而在实际操作中并不知道怎样才算是三点一线;在餐饮管理的课程中我们知道骨碟与杯子的距离,碗与骨碟的距离,酒杯该怎样摆等,而实际操作中我们并不知道怎样摆才合适,怎样做才会更漂亮美观。只有理论与实际操作的完美结合才能使我们在这个竞争激烈的时代更有机会。

(2)在社交礼仪的学习中我们知道见客要保持微笑,微笑的标准是露八颗牙齿,而我们却不懂怎样做才能时时刻刻使我们的微笑保持标准,而这也可以通过一定的方法达到比如说咬筷子。怎样的坐姿、站姿算完美,实际操作并不知道。

2、酒店英语的学习

英语已成为国际化的通用语,在高的酒店中对服务员的的英语要求也尤为的重要。英语的实际应用能力包括听、说、写,在接触来自世界各国的客人的过程中,英语作为国际通用语言发挥了它的重要性,没有它,我和客人就没法沟通,更提不上为他(她)服务。在三年的学习中很遗憾没有接受过专业的酒店英语学习,在就业压力如此大的时代任何东西都不能落下,当然学习也要求个人的主动性。

六、实习总结

通过六个月的实习生活,我受益匪浅。我不仅向酒店员工学习了酒店服务的基本方法和技巧,体会到应该如何跟客人和同事交流和相处,更被酒店人员的无私敬业精神所感动。这不仅为我今后的工作和学习打下了良好的基础,也使我今后从事酒店行业有了一个良好的开端。在此我感谢酒店领导给了我在贵酒店学习的机会,也多谢同事们多日来无私的照顾和关心,使我开心顺利的完成在酒店的实习生活。

餐饮行业心得体会篇五

从小,我就特别喜欢尝试各种各样的美食,还曾经自己动手做过一些小菜品。大学毕业后,进入了餐饮服务行业,我对自己的未来充满了期待。我相信这份工作既能满足我对美食的追求,又能增长我的阅历和提高我的综合素质。

二、探寻菜品之美

在餐厅工作之初,我才发现做一份看似简单而又很基础的服务行业也有自己的门道和要求。不断地学习,我才学会了“窝头配菜”也应该在卖相上讲究,菜品的色香味形都是需要重点关注的。我也开始学会选用专业的厨具,搭配出不一样的美食,口味风味不断地推陈出新,向各地特色菜品学习,吸收新的理念。同时,在实践中我也发现,厨师的技术水平对口味影响至关重要,一个好的厨师总是可以烹调出更加完美的口感和外观。

三、公正对待顾客

顾客是餐饮服务行业的重要支撑,他们的满意度和贡献值的保证是保持行业良性互动的前提,最基本的要求就是做到公正、严谨、高效的服务态度。每一个顾客都应该拥有最高级别的服务,应该对每个客人一视同仁良心服务,做到“一尘不染”的干净,追求最大化的品牌联想。对于顾客的不满或者其他客观原因, 也要持开放和平等的态度, 不要惹上他们的不悦情绪导致恶劣的用户评价。

四、珍惜商机和团队精神

餐饮服务的竞争很大,除了提供优质的商品和服务外,还要有良好的销售策略和完善的管理制度。因此,在商机的不断竞争中,要时刻保持冷静、理性,要根据市场变化和消费者的需求来不断提高产品和服务质量,以提高顾客之间的时间和金钱价值感受。同时, 要以团队精神为准则,兼顾组织管理和个人成长,加强员工培训和沟通交流,使公司发展与员工提高紧密结合。

五、追求发展

餐饮服务的成功永远是不断努力和追求发展的结果,要从细节处提升到理念层面。不能在舒适区域和满足初步运营就满足了,只有持续探寻创新, 不断地极致打磨,才能在行业中站稳脚跟、出奇制胜。因此,要持续学习行业动态和趋势,在发展中时刻保持一个良好的心态,对未来充满着信心和期待,这是追求突破和关键时刻的助推力。

通过自己的亲身经历,我认为做好餐饮服务,不仅是技巧和品质的提高,还需要保持专业态度、珍惜团队精神、以用户为中心、追求发展。只有秉承着这些要素,才能在行业的火热竞争中高端发展,让我们的工作更加充满意义和价值。

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