银行的主要职责是保护客户的存款安全,实现资金的有效流动。我们为您准备了一些银行总结的范文,希望能够为您的写作提供一些参考和指导。
银行家访记录内容职工家访记录写
行为动态,及时解决苗头性、倾向性问题,有效防范和化解操作风险。我部组成以主任唐淑敏、副主任韩成武为组员的行为排查小组。对15名员工的兴趣爱好、家庭状况、社会交际、日常工作表现进行了排查。现将我部排查情况报告如下:
以深入开展员工行为排查为契机,我部开展了规章制度学习和依法合规文化建设、案例剖析为主要内容的教育活动。通过每日晨会在开展了《员工违规行为处理办法》和《双十禁》学习教育活动。
1、采取上评下和员工互评的方式,填写《员工行为排查预警表》针对员工兴趣爱好、家庭状况、社会交际、日常行为表现四大项21个方面进行全面排查。
2、通过与员工单独座谈、家访、朋友采访等方式,以确保排查工作取得实实在在的成效。
1、兴趣爱好排查重点关注:是否偏爱高风险、高回报的投资方式、参与股票、期货等投资活动;是否经常大额购买彩票、玩赌博性质游戏机、经常打牌等;是否参与涉黄、涉赌活动;2、家庭状况重点关注是否超出家庭正常收入购置房屋、车辆;家庭经济是否出现异常波动;3、社会交际方面重点关注,是否借债、是否有信用卡大额透支,是否与客户存在非正常利益关系;4、日常行为表现重点关注是否未按时轮岗;是否经常出现业务差错;是否越权处理业务;是否前期受到纪律处分又在类似岗位;是否使用他人印章系统办理业务;是否有意测试他人密码。
我部能够联系实际,找准自己的风险点,将员工行为排查工作纳入日常工作中,密切关注员工八小时内外的行为和动态,关注倾向性、苗头性问题或重大风险隐患、重大案件线索等。截至目前,全行员工都能够牢记岗位职责与任务,树立企业形象,严格遵守相关规章制度,树立正确的世界观,人生观,价值观,各种表现均正常,尚未发现所属员工存在不良思想倾向和问题苗头。
银行家访记录内容职工家访记录写
根据省联社《关于开展员工异常行为排查的通知》的相关工作要求和《广东河源农村商业银行股份有限公司员工家访实施细则》,结合我支行实际,于**年10月17日至10月19日,利用三个晚间的业余时间,分别对我支行六名员工进行家访。现将情况报告如下:
本次家访活动重点在于全面系统地了解员工生活状况、思想状况和社会活动状况;向家属反馈该员工在单位的工作表现情况和政治思想状况以及一些行为习惯;了解被访家庭对本行内部管理等方面的意见和建议及需要组织帮助解决的问题和困难。本次家访由行长、行长助理及会计经理组三人组成家访小组按照计划分别对支行六名员工进行家访。
家访小组与员工家属进行了充分的沟通交流,了解了员工的思想状况、工作状态、家庭的主要情况和社会关系、员工业余时间的兴趣爱好等。
(一)根据走访情况,被访员工思想状况均良好,员工没有异常言行和不良生活作风。
在工作中需要改进的地方,并宣传了该行有关员工行为方面的规定,员工家属表示会与银行一起进行督促教育,发现问题和困难会及时向单位反映。
(三)被访员工家庭生活正常,社交范围无异常,日常开支多属于家庭生活开支和子女教育开支。家庭成员关系和谐友爱,父慈子孝。
(四)被访员工社会关系简单,无不良生活嗜好。员工工作之余,多数情况都是陪伴在亲人身边,平时也会参加体育锻炼和一些有意义的社会活动。
(五)家访小组趁此次机会向员工家人介绍了我行经营、管理等方面的情况,并听取他们的意见和建议。员工家属对拉家常式家访的形式表示欢迎,纷纷表示要配合银行做好监督教育工作。个别家属也提出员工工作压力较大,希望我行能多组织一些集体活动来缓解员工的压力。
(六)家访活动结束后,员工家属认真填写了《广东河源农村商业银行家访登记表并签名确认;记录员整理家访谈话内容,对家访工作进行分析总结,认真填写《广东河源农村商业银行员工家访家访情况记录表》,对家访中发现的问题加以梳理,形成工作底稿,建立员工家访档案。
桥梁,拉近了员工与我行的距离,加深了员工之间的感情,增强了员工的归属感。
xx支行。
**年10月21日。
员工家访记录
根据省联社《关于开展员工异常行为排查的通知》的相关工作要求和《**x农村商业银行股份有限公司员工家访实施细则》,结合我支行实际,于xx年**月**日至**月**日,利用三个晚间的业余时间,分别对我支行六名员工进行家访。现将情况报告如下:。
本次家访活动重点在于全面系统地了解员工生活状况、思想状况和社会活动状况;向家属反馈该员工在单位的工作表现情况和政治思想状况以及一些行为习惯;了解被访家庭对本行内部管理等方面的意见和建议及需要组织帮助解决的问题和困难。本次家访由行长、行长助理及会计经理组三人组成家访小组按照计划分别对支行六名员工进行家访。
家访小组与员工家属进行了充分的沟通交流,了解了员工的思想状况、工作状态、家庭的主要情况和社会关系、员工业余时间的兴趣爱好等。
(一)根据走访情况,被访员工思想状况均良好,员工没有异常言行和不良生活作)风。
(二)家访小组向员工家属反馈员工在单位的良好工作表现,员工家属感到很欣慰,并表示全力支持员工的工作。同时也指出了员工在工作中需要改进的地方,并宣传了该行有关员工行为方面的规定,员工家属表示会与银行一起进行督促教育,发现问题和困难会及时向单位反映。
(三)被访员工家庭生活正常,社交范围无异常,日常开支多属于家庭生活开支和子女教育开支。家庭成员关系和谐友爱,父慈子孝。
(四)被访员工社会关系简单,无不良生活嗜好。员工工作之余,多数情况都是陪伴在亲人身边,平时也会参加体育锻炼和一些有意义的社会活动。
(五)家访小组趁此次机会向员工家人介绍了我行经营、管理等方面的情况,并听取他们的意见和建议。员工家属对拉家常式家访的形式表示欢迎,纷纷表示要配合银行做好监督教育工作。个别家属也提出员工工作压力较大,希望我行能多组织一些集体活动来缓解员工的压力。
(六)家访活动结束后,员工家属认真填写了《**农村商业银行家访登记表并签名确认;记录员整理家访谈话内容,对家访工作进行分析总结,认真填写《**农村商业银行员工家访家访情况记录表》,对家访中发现的问题加以梳理,形成工作底稿,建立员工家访档案。
本次家访活动不仅有效掌握员工的工余生活和家庭情况,从实际行动上关心员工,从源头上防范风险。而且架起了我行与员工沟通的桥梁,拉近了员工与我行的距离,加深了员工之间的感情,增强了员工的归属感。
银行员工家属感谢信范文
感谢信。
是写信人对给予自己帮助、支持、关心、祝贺、慰问、馈赠的施惠人表示答谢而写的社交礼仪书信。你了解银行员工家属感谢信该怎么写吗?下面就让本站小编带大家看看一系列的银行员工家属感谢信。望大家采纳。
骏马奋蹄高歌去,瑞羊迎春喜气来!值此新春佳节即将来临之际,总行党委班子特向您致以亲切的问候!
——时光荏苒,回首过往,商行人脚踏实地,硕果累累。
年12月26日,侯马农商银行正式挂牌成立,实现了历史性的华丽转身,迄今已有三年有余三年来,全行上下众志成城、励精图治、内强素质、外树形象,取得了一系列骄人业绩:年,我们确立为“基础夯实年”,实施“三个三”战略举措,从严治行,稳中求进,于年末达到了二级监管指标;年,我们确立为“能力提升年”,全面提升五大能力,合力实现五大突破,各项存款达到50亿元,资产总额突破60亿元;年,我们确立为“战略转型年”,启动“六行同建”战略,推动“五大转型”目标,资产总额突破70亿元,在省内成功发起设立了4家村镇银行,迈出了历史性的“走出去”经营步伐,并在企业文化、小微企业扶持、社区特色金融服务、学习力提升、廉政文化建设等方面,打造了诸多的亮点,创出了自己的品牌,保持了在全市、全省领先发展的良好态势。
——佳节将至,思及亲人,行党委心怀感恩、盛意拳拳。
三年的奋斗艰辛而充实,三年的业绩扎实而欣慰。成绩的取得,离不开全行干部员工的戮力拼搏,也凝聚着亲人们背后的默默付出,正是因为全体家属“一人干商行、全家为商行”、毅然承担所有家务、争当商行员工坚强后盾的无私奉献,我们的事业才更加辉煌。你们对商行改革的关注与关心,对商行发展的贡献与宣传,对商行人的关爱和理解,共同构筑起了商行转型提质的强大正能量,时刻激励着全体干部员工不断创优新业绩、开拓新局面、再做新贡献。侯马农商行改革发展的军功章上有员工的一半,也有家属的一半。佳节将至,总行党委特向所有家属亲人们,致以崇高的敬意和衷心的感谢!
——时不我待,展望未来,行上下信念坚定、豪情满满。
年,是行党委、董事会确立的“提档升级年”,全行将主动适应经济金融发展新常态,以侯马市委、市政府“三三”战略为导向,坚持转型提质总基调,深入实施“六五战略”,持续推进“六行同建”,全面提升“五大管理”,为将我行打造成为山西农信现代金融企业集群标杆银行而努力奋斗。
新的征程,新的事业,召唤着我们继往开来,团结奋斗,与时俱进,开拓创新,不断夺取改革发展之路上的新胜利。我坚信,有商行员工的上下同欲、奋力拼搏,有家属亲人们的同舟共济、众志成城,侯马农商银行的未来,必将更加美好!立鼎三晋、汇通天下、打造标杆银行、百年商行的美好蓝图,必将早日实现!
猪年即将来临,行党委书记、董事长李俊跃携班子成员衷心祝愿全体商行员工及家属,在新的一年里三阳开泰、扬眉吐气、阖家幸福、万事如意!
山西侯马农村商业银行党委。
年1月15日。
尊敬的员工亲属同志们:
您们好!
感谢您们始终不渝地对平顶山银行工作的大力支持!感谢您们义无反顾地对平顶山银行改革发展做出的积极贡献!平顶山银行的每一次进步,都与您们的关心和帮助密不可分;平顶山银行的每一项成绩,都饱含着您们的汗水和奉献!在此,行党委谨以感恩之心向全行员工亲属致以衷心的感谢和崇高的敬意!
长期以来,尤其是近年来,平顶山银行始终坚持以人为本的原则,全面贯彻落实科学发展观,并按照“现代银行、精品银行和好银行”的标准,充分发挥新体制、新机制的优势,把长远利益和眼前利益、集体利益和个人利益有机结合,全面加强内部管理,积极深化战略转型,大力推进业务创新,认真履行社会责任,不断提升综合实力和核心竞争力,各项工作保持了又好又快的良好发展态势,相继实现了“上档升级、名称变更、跨区域经营和资产突破百亿元”等战略目标,成为全省同行业名列前茅的银行和全市人民最信赖的银行之一,为我市经济社会和-谐稳定发展做出了积极的贡献。
感谢您们对平顶山银行的无尚信任!感谢您们对平顶山银行员工的无比关爱!感谢您们对平顶山银行的长期支持!
站在新的历史起点上,面对“”规划的宏伟蓝图,全行上下正以科学的规划、缜密的管理、精诚的团结和高昂的士气谱写着新的历史篇章。希望广大员工亲属一如既往地关心、支持我们的员工,为平顶山银行的改革发展献计献策,同心同德,齐心协力,共同开创更加美好的未来!
最后,衷心祝愿全体员工亲属同志们身体健康、家庭幸福、万事如意!
谢谢您们!向您们致以崇高的敬礼!
尊敬的支行领导:
你们好!
我叫本站。写这封信的目的是向你们表达我对贵支行及两位员工的感谢。
我在贵支行办理自动存取款业务,因为有电话接入,就坐到大厅的连椅上记录相关内容,顺手把钱包放在了身旁,后来因为疏忽,在离开的时候,将钱包遗落在贵支行。钱包里有我所有的证件、许多银行卡以及现金近两千元。
离开十几分钟后才发现,便心急火燎地跑到贵支行找寻。保安先生看我气喘吁吁地这般着急,便主动问是不是有东西掉了,还询问了我的姓名及相关信息,然后将我遗落的钱包完好地交给了我。
保安先生指着旁边贵支行的一名女员工说是她发现并捡到的。
因为有急事要处理,我简单地向贵支行两位好心的员工表达了感谢后便急匆匆地离开了,也没有来得及询问他们的名字和工号。
为此,我向贵支行表示衷心感谢,向两位我还没有问姓名的贵支行的员工表示崇高的敬意。感谢你们在年的开启时刻便让我领受到了贵行的真诚和贵行员工的精神风貌。
其实言语已经难以把我心中的感激之情表达殆尽。惟有祝贵支行、贵行以及贵行所有员工在新的一年里业务突飞猛进,也祝你们阖家欢乐、幸福健康。
此致
敬礼!
员工家访记录集合
家访目的:
该学生自进校以来学习成绩一向不是很理想,虽然进行过多次的差生辅导教育,但是效果仍不明显。致使班级总体成绩落后于同级其他班级。而且该生性格内向,不愿与同老师进行交流,沉默寡言,课堂上从未发过言。问原因,不愿和老师作深层次的交流,只是一言不发,而且只要一批评她,就会掉眼泪。所以为了找出问题的症结,避免她的成绩下降,构成不良的学习习惯,我决定进行家访。
家访状况:
到学生家中,家里只有父亲一人在家,家长反应较为冷淡:明白小孩很早就是这个毛病但是却无从下手。就是一个劲的说我们也没有办法。但是值得庆幸的是经过耐心的交流,说明家访的来意后,家长最后放下思想包袱于我进行了交谈。从家长口中得知,原因可能有几方面。孩子很内向,虽然是女孩子,但是也很好玩,而且具有必须的惰性。孩子回到家后就沉醉在电视中,对其中的情节津津乐道,但是对学习却基本只字不提,可能这也是孩子行为反常的原因之一。而且学科中有她并不是很乐学的科目,比如说数学。学习起来较为吃力,她可能产生了畏难情绪。加上家长工作比较忙,没有时间辅导孩子学习,在刚刚上学时就没有养成良好的学习习惯。最后家长答应我,会用心配合我们老师对孩子进行心理疏导,主动和孩子多交流,使孩子尽快融入到正常的学习生活环境中去。
家访体会:
随着社会竞争的激烈,学习压力的增大,许多孩子在生理和心理都存在着一些不可回避的问题,而且短期内是无法改变这一社会现状的。
作为教师,不能对孩子的这些问题一味的批评指责之后放任不管。而是就应运用理论知识和实际的经验来解决这些问题。简而言之,就是要以爱心关怀学生,以细心观察学生,以耐心教育学生,及时发现学生的问题,尽量帮忙其解决问题。我们不能放弃,而要在个方面给她多点鼓励多点爱。让她能体会到我的良苦用心,把我当成能够交心的朋友,并愿意让我帮忙她走出心理阴影,拥有正常孩子的阳光灿烂。
员工家访记录
学生姓名:
马衍宇。
家访时间:
20**年10月11日。
参加家访人员:
冉霞老师。
家访对象:
该生家长。
学习上缺乏自觉性,作业比较马虎,所以成绩不理想。个性是作文写不具体,常常三排五排就马虎了事。但让他重做,他总是态度端正,十分虚心,用心改正。很有可塑性。
家长在听我讲他孩子在校表现时不时点头,表示认同。他透露,孩子在家做作业也不够自觉。不看好他做,作业就偷懒。为此,他还打过孩子好几回呢!
但我们去家访的目的决不是告状,而是本着促使孩子进步的诚意来的。所以我把我此次家访的最终目的和盘托出:期末成绩之所以不理想,绝不是天资不足,确实不是。我坚信这孩子在学习方面还有很大的潜力能够挖掘,因为孩子阅读分析的潜力、语文综合运用的潜力是能够的。也足见他平时学习之马虎。所以我们此次家访主要是提醒他,在学习上他如果肯花工夫,能够扎扎实实学好基础知识,就必须能创造喜人的进步。他需要进步,也能够进步。家长表示全力配合老师及学校的工作。
银行员工家属感谢信
尊敬的员工亲属同志们:
您们好!
感谢您们始终不渝地对平顶山银行工作的大力支持!感谢您们义无反顾地对平顶山银行改革发展做出的积极贡献!平顶山银行的每一次进步,都与您们的关心和帮助密不可分;平顶山银行的每一项成绩,都饱含着您们的汗水和奉献!在此,行党委谨以感恩之心向全行员工亲属致以衷心的感谢和崇高的敬意!
长期以来,尤其是近年来,平顶山银行始终坚持以人为本的原则,全面贯彻落实科学发展观,并按照“现代银行、精品银行和好银行”的标准,充分发挥新体制、新机制的'优势,把长远利益和眼前利益、集体利益和个人利益有机结合,全面加强内部管理,积极深化战略转型,大力推进业务创新,认真履行社会责任,不断提升综合实力和核心竞争力,各项工作保持了又好又快的良好发展态势,相继实现了“上档升级、名称变更、跨区域经营和资产突破百亿元”等战略目标,成为全省同行业名列前茅的银行和全市人民最信赖的银行之一,为我市经济社会和谐稳定发展做出了积极的贡献。
感谢您们对平顶山银行的无尚信任!感谢您们对平顶山银行员工的无比关爱!感谢您们对平顶山银行的长期支持!站在新的历史起点上,面对“”规划的宏伟蓝图,全行上下正以科学的规划、缜密的管理、精诚的团结和高昂的士气谱写着新的历史篇章。希望广大员工亲属一如既往地关心、支持我们的员工,为平顶山银行的改革发展献计献策,同心同德,齐心协力,共同开创更加美好的未来!
最后,衷心祝愿全体员工亲属同志们身体健康、家庭幸福、万事如意!
谢谢您们!向您们致以崇高的敬礼!
感谢人:xxx。
20xx年xx月xx日。
银行家访记录内容
向家长反映孩子在校情况,探讨如何教育该生,使该生能真正融入到同学中间。
家访内容:
老师向家长反映情况:
该生在校喜欢和老师接触,愿意做一些力所能及的事情,有向上的积极性,但同时缺乏自我约束力。上课时不能按铃声进课堂,不能安静地坐在位上,要么用橡 皮砸前面的同学,要么向同学吐唾沫,要么张口大骂,要么打开窗户朝窗外大喊,扰乱了全班同学的正常学习,老师的话听不进去,和同学的关系也不是很融洽。老 师真心希望家长能腾出一些时间多陪陪孩子,多和孩子聊聊天,让该生做一个令人喜欢的孩子。
家访手记:
时常静下来观察媛媛这个孩子的举动,看着看着,便有些心酸,这是个可怜的孩子。她经常大喊大叫或大打出手,为此总是感到很头疼,但也在思考,为什么她 会这样。我觉得主要是孩子的心理问题,她在潜意识中渴望得到别人的尊重和肯定,渴望与其他孩子一起玩耍,当这些得不到时,对于一个智障的孩子又不知道如何 来表达这种情绪,于是便以一种叛逆的方式宣泄出来,以此来引起别人的关注。表面看似她没有烦恼,其实她也没有真正的快乐。他人的排斥使她倍感孤独,作为老 师,我能为她做点什么呢?我认为首先应该让她做一个令人喜欢的孩子,告诉她怎样是对,怎样是错,怎样和别人交往,怎样去做一些简单的事情。孩子的路还很长 很长,她将来该怎么办,我觉得家长应该多考虑考虑,而不是放任自流,从平时的一些表现看,她有一颗向上的心,比如她喜欢参加活动,或做手工制品,动作的协 调程度也不亚于其他孩子,只是一些习惯不好,希望能够引起家长的注意。
2、张作祥
向家长反映孩子在校情况,探讨该生的教育方式。
家访内容:
老师向家长反映情况:
许这是一个缓慢的过程,但却是有效的。从孩子平时听写和思维的状况来看,他有很大的'发展潜 力,所以有时候觉得特别可惜,希望家长能配合一下,为孩子的将来多着想。
家访手记:
这是一个非常聪明又非常调皮的孩子,他的到来,使班里的一些男孩也开始出现不良的学习习惯,比如不完成作业,张口骂人打架等。这个孩子思维能力很强, 反应很快,如果态度认真一点,他应该是出类拔萃的。但他恰恰在学习之初没有形成良好的学习习惯,没有打下坚实的基础。他将来会走一条什么样的道路,也许总 在摇摆中。我希望家长能有意识地多关注一下孩子,让他能够及时调整心态,下定决心补习功课,尽快赶上来。
3、蒋立冬
向家长反映孩子在校学习情况,商讨如何提高该生的学习成绩。
家访内容:
老师向家长反映情况:该生在校比较听话,也能融入到集体中,本学期书写进步很大。但学习缺乏自觉性,天天不完成作业,每天都是利用课间和中午时间来完 成,经常给小组丢分,因此学习成绩也不理想,最基本的字词出错也很多,让老师很是头疼。老师希望家长能督促孩子认真完成作业,毕竟这是一个巩固的过程,同 时做好预习和复习。可以体谅家长忙于生计,但孩子是父母的重心所在,抽一些时间问一下孩子的学习情况,让孩子感受到态度的重要。
家访手记:
随着素质教育的开展,越来越感受到后进生该怎么办,因为学生在校时间太短了,各类活动增多,再加上我们地处城乡结合部,我班外来务工子女特别多,家长 疲于生计,对孩子教育的意识比较淡薄,对孩子往往放之不管。老师忙于各种活动,实在没有精力单独辅导孩子,使得孩子越来越自由散漫了。有时候在想,素质教 育在农村如何落实?在客观条件有限、师资比较缺乏、家长意识淡薄、各种相关机制跟不上的情况下,如何提高学生的综合素质?值得我们深思。
4、饶子扬
家长到校了解学生的学习情况,并向老师反映该生的在家表现。
家访内容:
(1)老师向家长反映该生在校表现:该生在校非常安静,很懂事,上课专注力比较好,学习态度很认真,书写比以前有进步,但在笔画的间架结构方面还需改进。 作文有内容可写,能有自己的想法,但缺少细致的描写。该生比较胆小,上课很少回答问题,需要多锻炼,增强自信,变得大方开朗一些。
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员工家访记录
家访目的:
让幼儿养成良好的学习习惯。
李庶一小朋友是一个聪明可爱的孩子,老师上课讲的东西都会,但是她学会了就扰乱。
秩序,不让其他的小朋友学习。因此,对李庶一进行了一次家访。在和她的父母谈话中得知,他们的工作都很忙,对孩子的关心不够多,孩子又经常在奶奶家,奶奶对她娇生惯养什么都依着她。这样一来,孩子就养成了一些坏习惯。所以,请家长多和幼儿园保持联系,并配合教师把孩子教育的更好。
家访的成效:帮助家长真正的了解到了学习的重要性,并让家长了解到应该抽出时间来多陪陪孩子,家庭教育有着非常重要的作用,通过家园互动共同来达到教育的目的。
员工家访记录
根据省联社《关于开展员工异常行为排查的通知》的相关工作要求和《广东河源农村商业银行股份有限公司员工家访实施细则》,结合我支行实际,于2014年10月17日至10月19日,利用三个晚间的业余时间,分别对我支行六名员工进行家访。现将情况。
报告。
如下:
本次家访的重点是全面、系统地了解员工的生活状况、思想状况和社会活动;向家属反馈员工在单位的工作表现、政治思想状况和一些行为习惯;了解被访家庭对本行内部管理的意见和建议,以及需要组织帮助解决的问题和困难。家访由行长、行长助理和会计经理组成。家访小组按。
计划。
对分行六名员工进行家访。
家访小组与员工家属充分沟通,了解员工的思想状况、工作状况、家庭主要情况和社会关系、业余时间的兴趣爱好等。
(一)根据走访情况,受访员工思想状况良好,无异常言行和不良生活作风。
(二)家访小组向员工家属反馈员工在单位的良好工作表现,员工家属感到很欣慰,并表示全力支持员工的工作。
在工作中需要改进的地方,并宣传了该行有关员工行为方面的规定,员工家属表示会与银行一起进行督促教育,发现问题和困难会及时向单位反映。
(三)被访员工家庭生活正常,社交范围无异常,日常开支多属于家庭生活开支和子女教育开支。家庭成员关系和谐友爱,父慈子孝。
(四)被访员工社会关系简单,无不良生活嗜好。员工工作之余,多数情况都是陪伴在亲人身边,平时也会参加体育锻炼和一些有意义的社会活动。
(五)家访小组趁此次机会向员工家人介绍了我行经营、管理等方面的情况,并听取他们的意见和建议。员工家属对拉家常式家访的形式表示欢迎,纷纷表示要配合银行做好监督教育工作。个别家属也提出员工工作压力较大,希望我行能多组织一些集体活动来缓解员工的压力。
(六)家访活动结束后,员工家属认真填写了《广东河源农村商业银行家访登记表并签名确认;记录员整理家访谈话内容,对家访工作进行分析总结,认真填写《广东河源农村商业银行员工家访家访情况记录表》,对家访中发现的问题加以梳理,形成工作底稿,建立员工家访档案。
本次家访活动不仅有效掌握员工的工余生活和家庭情况,从实际行动上关心员工,从源头上防范风险。而且架起了我行与员工沟通的桥梁,拉近了员工与我行的距离,加深了员工之间的感情,增强了员工的归属感。
银行员工家属感谢信
尊敬的xx县农信社员工家属:
你好!
梅花欢喜漫天雪,捷报飞传又是春。凯歌辞旧岁,瑞雪迎新年。值此新春佳节来临之际,我谨代表农信社全体员工表示亲切地问候和良好的祝愿!衷心祝您节日快乐!万事如意!感谢您长期以来给予县农村信用社和您家人工作的关心与支持!
刚刚过去的年是我农信实现战略目标的第一年,更是全行干部和职工齐心协力团结拼搏、硕果累累的一年。一年来,我们在这方红色的热土上,挥洒了整整一年的汗水,铸就了我行一个又一个的辉煌。在这片我们深爱的热土上,全行的干部职工辛勤耕耘、艰苦奋斗、勇于创新、与时俱进。
年,是我们县信用社改革发展极不平凡的一年。一年来,在领导正确的领导下,在全体员工的努力下还有就是在你们广大家属的支持下,我们信用社紧紧围绕改革、发展、稳定的工作大局,解放思想,深化改革,强化管理,优化服务,到12月日,各主要业务指标均创历史新高!我们信用社各项存款亿元,较年初增加亿元;各项贷款亿元,较年初增加亿元,增幅%,占各家金融机构贷款增量的%,农户贷款覆盖率达%,较年初增加个百分点,不良贷款亿元,较年初下降了个百分点;股本金达亿元,较年初增加亿元;实现经营利润亿元,税后利润亿元,增提风险拨备亿元,中间业务收入万元,较上年。这些成就的取得是全体员工的汗水和智慧的结晶。在员工们不知疲倦的背后,你们默默无闻,有的只是支持和牵挂,多少个日夜你们不能同聚同欢,多少个日夜你们对员工挂肚牵肠,多少个日夜等待着亲人疲倦般身影的归来。在此衷心的感谢员工家属们的支持和关心,真诚的说一声“谢谢你们的关怀,你们辛苦了!没有您的背后默默的付出,就没有农信社今天的茁壮成长,在此向您道一声,辛苦了!这些令人欣喜和振奋的业绩得益于各级监管部门的有效监管,更得益于我行业机构管理层清淅、务实的目标定位和我业从业人员的辛勤劳动。对此,我表示真心的感谢,感谢大家一年来的.辛勤付出。
流金岁月,风华溢彩。回顾年令人欢欣鼓舞,展望新年更感重任在肩,成绩属于过去,发展要面向未来,在激烈的市场竞争中谋求生存,如逆水行舟,不进则退,进步缓慢依然是退,让我们认清形势,站在新的起跑线上,携手并肩,奋起拼搏,与同业赛跑,与时间赛跑,与自己赛跑,开创信合事业的新高潮,农村信用社的明天需要你的支持。宏伟目标的实现,依然需要您的理解、您的支持、您的奉献。我相信,有了您的全力支持和参与,我们就一定能再创辉煌!再次祝您身体健康、全家幸福、吉祥如意!
感谢人:xxx
20xx年xx月xx日
员工家访记录
家访目的:
交流学生的学习状况。
家访流程:
1.与家长见面,互相认识;
2.询问学生在家各方面的表现;
3.向家长说明孩子在学校的学习情况;
4.教师和家长携手教育孩子。
家长的推荐和要求。
1.在你辛勤的教育指导下,虽然孩子成绩不好,但我希望老师们不要放弃她,再接再厉。
2.希望老师尽可能表扬她.
1.进行思想教育,使其了解学习与其他生活资料的联系、学习的重要性和学习落后的后果。
2.鼓励他们克服困难,努力学习。
银行家访记录内容职工家访记录写
二、入户慰问困难职工(五保户、职工遗属、因工致残、因病致困等),将企业对职工及其家属的暖暖关怀送给职工,同时了解职工有无需要单位(或组织)解决的问题,起到上情下达,下情上传的中转站作用。
三、入户调查了解员工对企业即将实行的与员工密切相关的新政有何意见或建议,了解民情民意,为新政的顺利实施做好铺垫及宣传讲解作用。
家访后:按家访计划家访记录,形成文字报告递交相关部门。
银行员工家属慰问信
转瞬间,鼠年即将过去,鼠年即将到来。
过去的20xx年,是全行上下在逆境中携手并肩,互相激励、克难奋进、相濡以沫、勇于拼搏的一年。这一年,分行全体员工紧紧围绕“清不良、增效益、促发展”总体思路,通过稳步推行用人与考核分配新机制、开展“资产质量保卫战”、多元化开辟增收渠道等措施,一手强抓内部管理,一手大力发展业务,取得了一定成效。截至20xx年末,全行资产规模达到1865亿元,各项存款余额872亿,贷款余额(不含贴现)768亿元,存贷款分别位居当地股份制银行第三名和第四名。
这些成绩的取得,凝聚着全体员工的辛勤与汗水,饱含着每一位员工家属无言的关爱和默默的`支持。值此岁序更迭,新春将至之际,我谨代表分行党委班子,向体员工及家属们,致以最衷心的感谢!
民生是我们共同的舞台,承载着共同的憧憬、希望和梦想!在新的一年里,让我们一如既往地弘扬敢闯敢拼的民生精神,以百倍的信心和不懈的努力,携手迎接新的挑战,把“民生家园”建设得更加美好。
祝全体员工及家属新春愉快!阖家幸福!
此致
敬礼!
xxx。
20xx年xx月xx日。
给银行员工家属的慰问信
时光荏苒,岁序更新,又一个充满希望的春天即将来临。在这处处洋溢着迎春喜庆气息的时候,公司党、政、工、团特向广大职工表示节日的问候,祝大家新春愉快,虎年吉祥!
刚刚过去的年,是我公司在推进企业管理科学化进程中取得重要进展的一年,是企业经营稳步发展的一年,是发展形势越来越好的一年。
在过去的一年中,我们揽活亿元,完成产值亿元,实现利润总额万元,人均产值达到万元,人均收入达到元,各项经济技术指标再创历史新高。
在过去的一年中,我们深入开展“基础建设年”活动,坚定不移地推进企业管理科学化进程,使项目法管理条件下企业经营管理各项工作日趋规范,我们在企业发展的赛跑中取得的优势地位得到了进一步巩固。
在过去的一年中,我们的各个工程项目,立足管理实际,强化过程控制,创新管理方式,使成本控制能力和市场应变能力不断增强,在各个地区和领域树立了我们敢拼搏、讲信誉、实力强、管理严、质量优的良好的社会形象。
这一切,都凝聚着广大职工的智慧和汗水,凝聚着广大职工家属的默默奉献,凝聚着许许多多的牺牲和付出。这一切,都将载入企业发展的史册,化作大地上一座又一座无字丰碑!
通过年的持续改革,我们企业发展迎来了新的阶段。如何将这来之不易的好的发展势头继续下去,是公司广大职工面临的又一个光荣而艰巨的任务。即将召开的公司第一次党代会、一届四次职代会和年工作会议,将就此做出全面部署。
这是一个催人奋进的时代,一个充满机遇和挑战的时代。建筑市场的激烈竞争,要求我们每个职工继续保持昂扬的斗志,继续保持旺盛的拼搏精神;企业的跨越式发展,要求我们每一个职工继续开拓创新、真抓实干。
我们的事业将在一个新的起点继续推进,我们将站得更高,望得更远,我们将迎来更加广阔的天地。让我们携起手来,鼓足干劲,再接再厉,去夺取企业改革和发展的新胜利,去创造企业更加美好的明天!
新春佳节是我们的传统节日,在这万家团圆的时候,我们的很多职工还奋斗在施工生产第一线,为保证施工生产的正常进行做出了很大的牺牲。各单位要充分安排好节日职工的生活,统筹安排好施工生产,确保过一个安乐祥和的春节。
向仍然奋战在施工一线的职工同志和家属致敬!
祝全体职工节日快乐、合家幸福!
xx年x月x日。
银行员工家属慰问信
正值锣密鼓地开展之际,谨向长期默默支持xx员工工作的家属们致以诚挚的问候,对你们为工程所付出的辛勤劳动表示衷心感谢!
xx项目是xx银行总行党委做出的一项重大战略决策,是全面提升xx银行信息科技建设水平的重要举措,是提高我行核心竞争力的有力保证,成功投产,将是xx银行发展史上又一个光辉的里程碑。
自去年工作启动以来,全体员工以饱满的热情和冲天的干劲,起早贪黑,废寝忘食,全身心地投入到前期准备工作,并取得显著成效。优异成绩的背后,凝聚着全体员工的辛勤汗水,也饱含着家属同志们在幕后的默默支持和无私奉献。在此对你们表示衷心的感谢,感谢你们真诚理解和全力支持。
工程将于x年x月x日晚x点正式投产,下一阶段工作将更加紧张,更加艰苦,一定会有频繁地加班加点和早出晚归,请各位家属继续给我们的员工全力支持,你们的支持将带给我们无穷的动力!有了你们的支持和奉献,工程一定能顺利投产,中行的未来一定会更加强盛!
再次衷心祝愿各位家属在明媚的春光下更加阳光灿烂!祝愿你们全家永远健康、幸福、快乐!
银行员工家属慰问信
您们好!
赞赏和全体员工的一致认可!
xx创造卓越的.成绩都离不开您们对他事业的理解、支持和对家庭的照顾,他们才能以全身心投入工作。
xx自加入我司以来,一直恪守着我们公司的核心价值观,将企业目标与他的职业生涯发展目标有机地结合在一起。
员工都来自四面八方,在共同奋斗的过程中,员工把公司当家来建,员工们就像一个大家庭的兄弟姐妹,同心同德、风雨同舟、脚踏实地、默默奋斗。我们更是把员工当亲人来待,时时刻刻都在关心员工,让xx在这里体会到家庭般的温暖。
公司在未来的发展过程中将面临更多的机遇和挑战,衷心地希望您的家庭能成为坚强后盾,一如既往地理解和支持我们。我们会加倍努力,创造优异的业绩,以此来更好回报你们的支持和信任。
最后,祝您及您的家人身体健康、生活美满、家庭幸福!
xxx。
20xx年xx月xx日。
银行员工家属慰问信
秋风送爽,丹桂飘香,值此中秋佳节来临之际,董事长任卫东、总经理张树喜谨代表新疆今日建筑工程有限公司全体员工祝福您及您的家人节日快乐,阖家幸福!
“月到中秋分外明,每逢佳节倍思亲”,在这举国同庆,万家团圆贺中秋的时刻,你们的亲人为了公司的发展壮大,仍然奋斗在工作岗位上,不能与你们团聚共享天伦之乐,在此我深表歉意!
我们始终倡导员工与企业共同发展,你们的亲人在今日建筑的工作中兢兢业业、学习认真、勇挑重担,不仅在个人能力上取得了很大进步,也为今日建筑的发展无私地奉献着力量。他们值得你们骄傲和自豪!
长期以来,今日建筑保持着一贯迅猛的'发展势头,今年下半年又拿下三个项目,新项目接连上马,企业规模不断扩大。同时在电力工业建筑行业也是硕果累累,多次受到合作部门的褒奖。在这份沉甸甸收获的喜悦里,包含了你们亲人的艰辛付出和卓越智慧,也包含了你们对亲人默默的支持和真切的关爱。我们坚信:凭借着一支高素质员工队伍,我们的企业一定会做得更大、更强,实现我们“今日烟塔矗立全球”的目标。
无论过去、现在和未来,今日建筑不断前进的步伐无不包含着你们的支持。在这个喜庆的日子里,再次送去一声问候、一份薄礼,再次衷心地祝福您及您的家人节日快乐,阖家幸福!
此致
敬礼!
xxx。
20xx年xx月xx日。