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经验交流会发言材料(模板20篇)

时间:2023-12-24 22:06:08 作者:灵魂曲

经验交流是人们在实践过程中总结出来的宝贵财富,我们应该善于分享和借鉴。在下面的经验交流范文中,我们可以发现共同点和差异点,并从中得到一些有益的启示。

教研组长经验交流会的发言材料

教研组是教师专业成长的最基层组织,是学科教师集体进行教学研究的基本单位。我们专业二组在本学年的工作中,贯彻学校“以提升教师业务能力和教学素养为重点,以提高课堂实效为目标”的指导思想,无论在教研组的组风建设、管理功能,还是在教研组的制度建设、教学质量监控等方面作了进一步的努力。

我们专业二组组在落实教学常规方面一直做得很严格。主要工作是把好三个关。即备课关、上课关和作业检测关。按照学校教导处的要求,每个星期按计划对不同的专业的教案和作业进行检查,发现问题及时进行沟通,讨论和改正。

课堂是提高教学质量的主阵地。本组在统一要求的基础上,还要求各位教师因班而宜适当调整教学计划。抓紧45分钟课堂教学时间,突出学生的主体性和生生互动师生互动的教学模式,让学生学有所获并兴致盎然。每上完一节课都要写教学后记,要让自己的所思所悟,所得所失留下痕迹,以便进一步提高课堂效率。

教研组的发展与进步离不开良好的组风建设和师德建设。无论是过去的工作还是在今后的工作中,我们组严格贯彻和落实学校制定的教育方针和各种制度,努力构建教研组的凝聚力和塑造团队力量,逐步形成了团结协作、争创一流的团队精神;锐意进娶不断开拓的进取精神;诚信育人、乐于奉献的敬业精神;自我加压、一丝不苟的务实精神。

教研组长作为学科教学的引领者,还要带头上教研课、反思课,把自己的'教学方法及良好的工作状态呈现给大家,组长应通过备课、听课、评课的方式了解本组问题所在,加强业务方面的探讨,努力提高教学效果,使全组教师明确真正高水平教师上课不是主要教知识而是主要教思想方法。

1、教研组长要很好与同事合作,一定要竖立教研组长是一个融入群体的合作者,只有这样才能以自身的威望调动本组内教师相互合作,资源共享,从而创设一种民主、和谐、绪结协作的氛围,以推动本组教师钻研教材,分析教材,分析学生。

2、与学生合作,充分认识学生是学习的主人,教师是学生学习的组织者、引导者和合作者。一切从实际出发,为学生的终生幸福奠基,要乐于向学生学习,甚至与学生角色互换参与教学,在合作中多赢共进。

3、组内教师做到虚心学习,取长补短。青年教师能够做到不断学习,不断完善并且能够虚心向老教师请教,而老教师能做到耐心指导从不摆架子,积极地扶持和帮助青年教师。

本学期,在教学活动方面最有意义,最收益的就是听评课的活动,通过听评课活动,本组教师的上课水平都得到了很大的提高,尤其是提升了教师制作课件的水平,提升了班级多媒体的使用率,最重要的是提升了课堂教学的效率。通过听评课的不断开展,提高了教师工作的积极性,使课堂教学步入正轨。课后组织组内教师对课的得失进行认真研讨,查缺补漏,多提意见,少吹捧。做到有形式、有内容、有提高,互相取长补短,优化了课堂教学。

总之,只有教研组长的精诚合作,才使整个教研组内可以互通信息,取长补短,相互借鉴。研组长不仅是活动的组织者,还应是本组教师工作的引领者,只有这样,教研组长才能用行动感召着周围的教师在研究状态下教书育人。

市直机关建设节约型机关活动经验交流会发言材料

里程40万公里无大修3项纪录,被誉为“节油王”。她创造的节能、安全、服务、创新“四位一体”的“xx工作法”,体现了科学发展的理念,体现了“三个服务”的内涵,体现了建设“两型社会”的要求,其实质是以人为本、安全优质;以车为本、节能降耗;以质量效益为本、自主创新。

“不能把车单纯当成工具,要像对待孩子一样了解它、呵护它。”xx在实践中体会到,要开好车,就必须了解车、养护车。人生最有意义的事情就是工作,人可以通过工作获取知识,得到自信;工作首先是一个态度问题,你必须对它有一份发自肺腑的珍爱。工作就意味着责任。因此,我们每一个人都应该对所担负的工作充满责任感。一名有责任的职工,不仅要干一行爱一行,认真积极完成他自己分内的工作,而且要时时刻刻为单位着想,把单位当成自己家。事实上,只有那些勇于承担责任并具有强烈责任感的人,才能被赋予更多的使命,才有资格获得更大荣誉。

局党组书记、局长余志训在今年交通工作会上提出:要以推广“xx工作法”为基础,建设节约型机关的倡议,就是要广大交通干部职工牢固树立“节约就是环保、节约就是效益”的意识,努力推动交通行业从资源消耗依赖型向资源节约环保型转变。今年是“湖北交通质量效益年”,质量是交通发展的生命,效益是交通发展的目标,质量是效益的根本保证,效益是质量的集中体现。全面推进“20xx—湖北交通质量效益年”,就是要更加注重交通发展的质量效益,坚持以质量求效益,以效益促质量。

“xx工作法”的主要特点就在于节能降耗从我做起、从小事做起,把简单的事情坚持下来,在点滴中实现节约的积累,努力追求以最小的资源消耗和环境代价取得最大的经济社会效益。xx总结的“一查、二看、三配合、慢起步、柔进档、中速行、缓进站”的节油驾驶方法,充分体现了资源节约、生态环保的理念。在日常的生活、工作中,你我使用电灯、电话、电脑、空调、饮水机、复印纸的时候,做到节约了吗?滔滔江水源于细流,千里之堤溃于蚁穴。因此,我们每一个交通干部职工都要坚持“艰苦奋斗、勤俭节约”的光荣传统。使“节约一度电、节约一滴水、节约一张纸”成为每个人的自觉行为,努力建设节约型交通行业。

古人云:“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢”。历史反复证明了这个道理,历史和现实告诉我们:一个没有勤俭节约、艰苦奋斗精神作支撑的国家是难以繁荣昌盛的;一个没有勤俭节约、艰苦奋斗精神作支撑的社会是难以长治久安的;一个没有勤俭节约、艰苦奋斗精神作支撑的民族是难以自立自强的。

勤俭节约不是一时的、而是永恒的话题。勤俭节约,从我做起,说起来容易,做起来难。所以今天,我们应该大声倡议:让我们积极行动起来,牢固树立节约意识,“让节约成为习惯”、“让节约成为生活方式”,坚持从自己做起,从每一天做起,从一点一滴的小事做起。只有时时处处从我做起,才能养成勤俭节约的好习惯,也只有时时处处、点点滴滴都节约,才能节能降耗、生态环保,才能获得更大的社会经济效益,才能使我们的家园变得更加美丽!

谢谢大家!

班主任经验交流会发言材料

今天,能在这里跟大家一起交流班主任工作心得,我感到非常荣幸。回顾将近一年的一年级教育教学工作经历,我觉得我没有什么经验可谈,平平淡淡、没有大的作为。要说我的经验就是尽职尽责的工作态度。

对于一年级班主任来说,我觉得培养学生良好的行为习惯和学习是工作的重点。学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必须贯穿在整个管理过程中。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差,避免不了会出现这样或那样的错误,因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作,不能操之过急。于是,我经常利用班会、晨会、课前、课下等一切可以利用的时间对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育,给他们讲明道理及危害性,从而使学生做到自觉遵守纪律。

所以开学第一个月的时候,的确相当辛苦。每天大部分时间在班中,从坐姿、站姿、举手、排队等细小的事情一一教起,我要求学生“坐有坐样,站有站样”,举手不能想怎么举就怎么举,一律把胳膊肘放在桌面上,放学路队练了又练,要求学生站队做到“快、静、齐”。甚至连值日都没让他们参与,都是刘老师我们两个放学之后打扫教室摆放桌椅,一直到国庆节以后才逐步地划分值日生,教着他们一笤帚一笤帚地打扫,扫完之后笤帚要一把一把摆放整齐。平时要求他们认认真真干值日,不随地扔废纸,见到垃圾随手捡拾,保持教室一整天的干净整洁,一段时间下来这样的努力也终于有了成效,孩子们渐渐地知道了每天什么时候应当做什么事,上课回答问题时一双双小手举得齐齐的,放学路队也渐渐整齐有型,扫起地来也渐渐是那回事儿了,卫生用具用完之后也都能摆放得整整齐齐。

说到这还有一件令我感动的小事呢,有一次放学后我给几个作业出错的学生辅导改错,就没有和学生一起做值日,等辅导完那几个学生,心想到教室去检查一下吧,说不定还得要给他们“清理战场”,可等进了教室,我眼前一亮,教室打扫得干干净净,门后的笤帚摆放得整整齐齐,这是我第一次没和学生一起值日,没想到学生给了我一个惊喜。这件小事着实让我感动。这也让我相信有付出就有回报。

除了培养良好的行为习惯,培养良好的学习习惯也非常重要。因为我教的是语文学科,我就结合学科进行班级管理,比如我们早上有十分钟的晨会时间,下午有十分钟的课前预备时间,我充分把这两段时间利用起来,早晨读课文,下午古诗文背诵。刚开始学生不会自由读课文,我就轮流让学生在讲台上起头齐读,每天一个学生,读前一天学过的课文和当天要学的课文,这样既起到复习、预习的作用,又锻炼了学生的胆量和能力,一段时间后,放手让他们自由读课文,现在已经读得很像样了,就是老师有事来不到,铃声一响学生们就自觉的开始读课文。下午也是同样的方法背诵古诗,开始老师先教背,然后学生轮流在讲台上起头齐背,开始的时候还需要老师提示要背的题目,后来学生脑中记的诗多了,就不再用老师提示,都能提溜出一串诗题了。现在我又建议学生可以在家里也可以在校园诗画长廊上背诵古诗,谁先背过一首谁就在讲台上领背,我发现学生的积极性还挺高呢。同时我还在家长会上,建议家长为学生购买适合学生阅读的课外书籍,渐渐的学生养成了良好的读书习惯。

我认为一个班主任要做好本职工作,还得要做到爱学生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子。我深信,爱是一种传递,当教师真诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱!感受孩子们的心灵之语,便是我最快乐的一件事!七、八岁的孩子们整天在妈妈的怀里撒娇,都不讨厌妈妈,为什么?因为妈妈疼他们,爱他们。毫不吝惜地把一切献给他们,所以孩子们也深深的爱自己的妈妈。我常想,一个低年级的班主任要带好这些孩子,首先要当个好妈妈,要像他们的妈妈一样爱他们,我们班有几个情况比较特殊的孩子,父母离婚的,父母非亲生的,而且有些成绩不是很好,付出的心血就要比别的孩子更多,我经常苦口婆心地劝说他们,鼓励他们,叫到办公室给他们辅导,与他们家长沟通,功夫不负苦心人,这些孩子的成绩不断地取得进步。经常有家长和我说,自己的孩子回家以后懂事多了,能体贴家长了,也体会到了老师的辛苦。

其中有一个叫孙燕姿的女孩,父母离婚,父亲在外打工,跟着奶奶生活,奶奶对她的学习抓的也挺紧,但毕竟奶奶没有什么文化,教导不了她,再加上没有父母管教,有些随随便便,上课纪律不好,课下作业也经常完成的不够,我就把她叫到办公室,和她谈心,给她讲小女孩要自尊自重自爱,讲她奶奶的辛苦,讲学习的重要性,慢慢地她变了,变得爱学习了,上课回答问题非常积极,尤其是课文读得非常好,学习成绩也有了很大提高。一次她奶奶来接她,对我说:“老师啊,真让你费心了,我们燕姿回家说,老师太辛苦了,我得好好学习了,要不对不起老师。孩子懂事了全亏了你啊。”听了这话我心里感受到了作为老师的幸福,真的,当班主任很累,事情很多,很累心,有的时候还会很心烦,这都是免不了的,但是,当你走上讲台,看到那一双双求知的眼睛,当你看到你的学生在你教育下有了很大的改变,„„那快乐是从心里往外涌的。

作为班主任,还得要时时关注孩子的心理成长,从细微处抓起。记得一次语文检测题中,有这样一道题,两只小鸟躲在蘑菇伞下避雨,都互不谦让,最终把蘑菇伞挤断了,问如果你是其中一只小鸟,你会怎么做?很多孩子都回答的是会让着另一只小鸟,或者是自己再去找一把蘑菇伞,而一个叫张朝阳的男孩回答是把另一只小鸟推出去,当时看到这个答案我就有些失望,一个七八岁的孩子怎么会有这样的心理,是我教育的失败吗?可追究根本原因,也不难发现,他也是父母离异,继母没有孩子时对他挺好,后来有了自己的孩子就不再管他了,他跟着奶奶生活,奶奶七十多岁了,也没有很大精力来教育他,致使他自私心理重,和同学不太合群,也就有了他的那个答案。针对这种情况,就得因材施教,耐心细致地做他的思想工作,相信经过我的努力,会有好的收效的。

家庭是儿童成长过程中的第一站,家庭环境、家长素质及家长的教育观念等因素直接影响儿童今后的发展。因此,学校教育只有取得家庭教育的紧密配合才会事半功倍。尤其是班主任工作,更加需要家长的理解和支持。因此,我特别注重和家长建立良好的关系,加强和家长的沟通。平时孩子的行为习惯,作业情况都及时地与家长面谈或通过电话、短信告知家长,让家长同喜同忧。只有家长信任班主任,班主任工作才能很好地开展,学校的活动才能得到家长的支持。

既然当了班主任,我们就应该相信:“不是所有的种子都能发芽,但只要播下去了,就会有发芽的可能;不是所有的花朵都会结果,但只要开花了,就会有结果的希望;不是所有的辛苦都能带来收获,但如果不付出辛苦,就永远得不到硕果”。对于这些刚刚起步的孩子的教育,不是一朝一夕,一个月,两个月就能看到结果。也不是只靠一个赏识的眼神,一句表扬的话语,一个温柔的微笑,就会有所收获,而是需要我们科学的教育,科学的引导。我深知自己做的还远远不够,还有很多不足,比如有时缺乏耐心,遇事有时过于急躁,班级管理方法单一。在以后的学习工作中,我应该多向学校其他班主任老师学习,不断完善自己,提高自己,力争把班主任工作做得更好。

人才工作经验交流会发言材料

近年来,我县紧抓人才引育创新,推行“真心爱才、精心引才、贴心育才、暖心留才、诚心用才”“五心工程”,全力打造富有特色的人才集聚新高地,助力县域发展高质量发展取得显著成效。2020年以来,先后柔性引进院士2名,引进培养国家级人才2名、省级人才38名、高技能人才1367名、各类优秀青年人才5316名。2021年人才工作考核居全市首位。2022年申报国家级人才4名、泰山工程人才11名,申报数量和质量均居全市前列。

一是统筹推进“高规格”。成立**县委人才工作领导小组,县委书记和县长任双组长,成员单位扩充到26家,健全工作推进机制,形成人才工作“由党领导、组织牵头、部门参与、齐抓共管”的大格局。

二是政策支持“全方位”。研究出台《加强党委联系服务专家工作意见》《实施“人才兴阳”行动激活人才制度效能意见》等文件,制定11方面39条举措,贯穿人才引进、培养、评价、使用、激励、服务全过程。

三是主动引才“大力度”。县委、县政府主要领导轮流带队赴京津冀、长三角等发达地区开展“双招双引”工作,坚持招才引智与招商引资齐头并进。成立4个“双招双引”工作专班和3个驻外办事处,常态化开展人才招引工作。三年实施县乡两级书记抓人才项目57个,人才工作真正实现“项目化”推进、“清单化”管理。

一是坚持“以企引才”。发挥173家规上工业企业优势,组建人才政策“三遍访”工作组深入企业,送惠企政策上门。新凤祥集团引进外籍食品行业专家,获批省级离岸创新人才,实现全市零的突破。

二是坚持“以产引才”。围绕做大做强塑胶产业,推动俄罗斯工程院院士、重庆大学长江学者胡少伟教授合作成立“山东东信管道科技研究院”,胡少伟教授安排6名在读博士和5名在读硕士研究生常驻企业开展科研合作,已申请发明专利3项、取得软件著作权3项。

三是坚持“以才引才”。通过中央和省市级媒体积极推介**引才政策和引才成功案例,逐步形成“以才引才、以才聚才”的良性循环。2020年引进中科院院士李永舫团队在波米科技有限公司建立院士工作站,2021年该公司又成功引进1名外籍专家获得国家海外高层次人才认定。

四是坚持“优才引进”。聚焦企事业等领域,实施“菁英有约·人才飞阳”优秀青年人才引进计划,通过组织和参与名校人才直通车等招引对接活动,2022年上半年引进博士3人、硕士及“双一流”本科生173人、海外留学人员12人,有力充实县域人才后备资源。

一是搭建高能级平台。培植4个省市特色产业集群,培育国家级绿色工厂3家、国家级专精特新“小巨人”企业2家、省级专精特新中小企业17家、省级瞪羚企业5家、新增高新技术企业28家;在全市率先实现规上规下企业研发机构全覆盖,全县拥有90个市级以上创新平台,其中国家级平台6个、省级平台45个。

二是厚植人才培育沃土。借助国家省市县四级人才工程培养体系,党委政府和企业共同为人才提供施展才能的机会,引导企业建立培养激励体系,太平洋光纤光缆有限公司技术总监孟昭立获评“全国技术能手”称号,成立国家技能大师工作室,享受国务院特殊津贴;返乡创业青年鸿运牧业有限公司总经理薛景霞获评“全国乡村振兴青年先锋”。

一是推进人才服务机制大改革。完善“互联网+政务服务”,实现人事人才等105项业务“一窗通办”,高技能人才认定等19项业务“网上办”,为高层次人才提供医疗保健等“一揽子”标准化服务。

二是做实政策扶持大文章。积极落实上级政策并制定完善本地人才优惠政策,建设人才公寓140套,全面落实“政策找人”、“无形认证”、“免申即享”服务机制,累计发放各类人才补贴430余万元;建立县级领导干部联系服务人才“三包一”制度,为每名高层次人才配备“绿色服务通道专员”;整理41条涉企惠才政策,编印“人才政策汇编”发放重点单位和企业,在全县营造“来者有舞台,来了不想走”的人才创新创业良好氛围。

一是校企合作谱新篇。加强与国内外高校和科研院所深度合作,县政府与6所高校院所建立全面战略合作关系,推动13家骨干企业与35个高校专家教授团队实现项目合作,为用好人才搭起大舞台。

二是资金人才齐发力。大力实施“融智+融资”双融共促工程,对中小型人才企业持续开展“首贷培植”“百行进万企”等专项金融赋能活动,三年累计发放“人才贷”3400余万元,为人才作用发挥提供坚强资金保障。

三是揭榜攻关求突破。深入实施创新发展战略,激发科研院所和企业创新活力,2021年起推行“揭榜挂帅”科技攻关制,通过省市县三级平台广发“英雄帖”,发布科研攻关、关键技术等榜单18项,其中9项已由高校院所专家团队揭榜攻关。山东农信种业有限公司与中国农业大学教授团队合作,聚焦“粮食安全”开展品种研发,3年内培育小麦新品种3个以上。

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市直机关建设节约型机关活动经验交流会发言材料

建设节约型社会是党中央、国务院根据我国基本国情和新时期新阶段经济社会发展需要作出的一项重大决策。建设节约型机关,即是建设节约型社会的重点任务,又是加强机关自身建设的重要内容。根据市领导意见,结合我市市级机关的实际,现就切实做好建设节约型机关活动提出如下意见:

一、指导思想。

以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观和经济社会全面协调可持续发展的'战略,大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,进一步增强干部职工的资源节约意识,推广和运用资源节约新技术、新产品,建立健全资源节约规章制度,有效遏制资源浪费现象,努力降低政府运作成本,发挥政府机关在建设节约型社会工作中的表率示范作用。

二、工作目标。

全市市级机关要以各种资源消耗为基数,争取水消耗降低20%,电消耗降低20%,燃油消耗降低10%,低值易耗品消耗降低20%,办公经费支出明显下降。

三、具体规定。

(一)节约用电。

1、安装分体空调办公室的室内温度夏季不得低于26℃,冬季不得高于18℃,下班前15分钟一律关闭空调。

2、办公室白天尽可能利用自然光,不开或少开照明灯;办公楼内走廊、通道、大厅、会议室、停车场、食堂等公共场所要改装分组控制开关,尽量少开灯,杜绝长明灯。

3、非节假日期间,办公楼建筑轮廓灯、泛光灯、装饰灯一律关闭。

4、办公室内的复印机、打印机等办公电器要即用即开,用后及时关闭;离开办公室前要关闭办公电脑、饮水机和照明灯等用电设备。

(二)节约用水。

1、加强用水设备的日常维护和定期巡查,及时更换破损水龙头,防止破管、渗水、漏水。用水后要及时关好水龙头,避免“长流水”现象发生。

2、绿地养护用水、景观环境用水要根据天气预报,提高雨水利用率,并采用喷灌、滴灌等节水灌溉方式,科学适时地喷灌绿地。

(三)节约用油。

1、安装燃油型中央空调的办公楼,要严格控制中央空调的开机温度和时间。室内温度夏季28℃以下,冬季8℃以上的一律不开中央空调。下班前半小时中央空调机组要按时关机;午休期间不开中央空调。

2、严格执行公务用车配备标准,及时报废淘汰环保不达标油耗高的车辆;加强公务用车管理,严禁公车私用;在车辆行驶期间或待车期间少开或不开空调,降低公务用车油耗。

(四)节约办公消耗用品。

1、大力推行电子政务,减少纸质公文传递;提倡双面用纸,减少复印次数,尽量在电子媒介上修改文章,减少纸张消耗。

2、实施节能采购,尽量减少使用纸杯等一次性用品。

3、精简会议次数,缩短会议议程。

4、加强办公室电话管理,提倡简短通话,消除“电话煲”不良习惯。

四、具体措施。

(一)实行节约资源负责制。

按照“谁使用,谁管理,谁负责”的原则,市级机关单位要对本单位范围内办公场所节水、节电等资源节约工作负责,市政大院等集聚办公区公用部位由市级机关事务管理局负责。

(二)实行首见报告制。

发现市级机关内任何地方出现浪费水、电等资源现象,机关工作人员要及时向市级机关事务管理局或后勤物业服务单位通报,以便抢修。市政大院联系电话:65811299,安阳大厦联系电话:6512422,老市政大院联系电话:65896096。

(三)建立巡查制度。

市级机关单位每天要安排人员对各自单位办公区域巡查1-2次,及时发现和纠正各种浪费资源现象。

(四)推行节能改造。

积极推广高效节电型灯具,降低电能消耗;推广感应式水龙头,使用节水型产品,降低水资源消耗;开展线路改造,使用节能装置或设备,节约电能消耗。

五、组织领导。

为切实加强对建设节约型机关工作的领导,成立节约型机关活动领导小组,市主要领导任组长,分管领导任副组长,市委办、市府办、市财政局、市监察局、市直机关工委、市级机关事务管理局等部门负责人为成员。领导小组具体负责建设节约型机关的组织、实施、督促检查和奖惩,研究制定市级机关节约资源的具体措施和管理制度。领导小组下设办公室,办公地点设在市级机关事务管理局内。

在制度建设经验交流会议上的发言材料

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

制度管全局、管根本、管长远、管方向,有规可依才能增强科学性、系统性,有章可循才能减少盲目性、随意性。**党委将今年确定为“制度建设年”,开展了绩效考核及争先进位等活动,为我们开展制度建设建立了“风向标”。根据会议安排,我就**党委在制度建设及贯彻落实**融合发展现场观摩会精神的一些思路、做法汇报如下:

今年年初,**党委全委会就提出开展“制度建设规范年”活动,把规范人、财、物管理做为根本,贯穿于各项工作之中。

一、开展争先进位活动,全力推进“三化”建设

评优内容及项目。

二、大力实施文化强**战略,营造群众精神家园

开展一场“感动**”十大模范人物评选活动,并制作年历印发全*,营造“示先进、赶先进、争荣誉”的良好氛围。近期重点任务是:抓好工作机制建设,将文化建设与干部考评、绩效管理相挂钩;落实文化建设经费,抓好文体人才选配及培训,建立一支稳定的文艺骨干队伍,成立文体协会,组建业余乐队和文艺业余演出队;以弘扬**精神为主旋律,深入开展**精神、**精神宣传教育活动;制定“十二五”文化建设重点项目及布局。远期目标是:以打造“**”文化品牌为目标,实现文化建设有投资、有项目、有阵地、有活动、有组织、有服务、有产品、有品牌的“八有”目标;抓好一批文化建设重点工程,兴建**文化生态公园、*史馆和综合文化活动中心及相关配套设施。四是制定完善了“文明生态小康**考核办法”等工作制度,与各行各业签订政治思想文化目标管理责任书26份;以“美丽的** 可爱的家园”为主题,积极开展了文明单位、文明楼道及文明居民等文明创建活动及“抓三清、治八乱、带五化”活动,进一步丰富了文化建设内涵。

三、建立绩效考核机制,提升工作执行力

及评先选优挂钩。二是从以前的“结果考核”向“过程与结果考核相结合”转变,把单位基薪收入与阶段重点工作考核挂钩,做到工作实际与当月收入相结合,在**基本形成人人讲绩效、处处抓绩效、事事促高效的绩效考核氛围。三是加强绩效日常管理,对**党委阶段重点工作安排未按规定时限完成的部门(单位)进行通报,并扣罚相应的绩效考核分,在全团营造了“重实绩、重成果、抓落实”的良好氛围。

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月初,我们对农业科科长及发改科科长职位进行了公开竞聘,择优录取;今后对机关科室领导将全部实行公开竞聘上岗。同时,党委对2名在工作中不团结、执行力低、给单位及群众造成一定影响的单位主要领导干部进行了降职使用,畅通了干部能“上”能“下”的渠道;根据**加强女干部选拔任用工作的相关规定,大力培养选拔女干部,实现了“每个**均有一名妇女干部,80%以上的**有1名妇女领导干部”的目标;积极创造优秀年轻人才脱颖而出的环境,对近几年招录的优秀国民教育大学生进行了提拔任用。

五、借鉴成功经验,推进经济社会跨越式发展和长治久安

转移配套基地、生态旅游休闲度假基地、现代商贸服务基地)和“六大产业”建设(绿色生态优质农产品生产、农产品加工储藏、城郊设施农业、建材生产加工业、农机具加工制作业、商贸集散流通产业)。三是积极与**协商,选派干部到**城镇化建设和管理部门挂职学习,从而提升城镇化建设和管理服务水平;同时,做好基层单位和乡村共建帮扶工作,今年将做好首批5个单位与5个乡村的共建对接工作。四是树立“走特色、创品牌,挖潜力、增效益”的林果业发展思路,近期组织单位领导及部分果农到**核桃林场和农场进行座谈学习,以进一步提高经营管理水平和技术水平。五是配强果品公司工作人员,组建果业协会,确定果业经纪人,签订果品订单合同,制定相关工作制度,加强市场营销,积极打造“**”红富士苹果品牌,不断提高果品商品率;积极引进并投资入股果品初深加工企业,建立相关产业链,不断提高果品产业化率。

接下来,我们将以此次会议精神为指导,继续完善制度建设,建立长效机制,用制度规范管理,用制度提升执行力、用制度评价干部,通过制度的制订和工作措施的落实来推动团场经济社会发展取得新进步、实现新变化,为实现跨越式发展和长治久安两大目标注入新的活力与动力。

以上汇报,如有不妥之处,敬请各位领导批评指正。

市直机关建设节约型机关活动经验交流会发言材料

*国税局立足实际,大力弘扬勤俭节约之风,从完善制度入手,从身边小事做起,积极创建节约型国税机关。

一、加强宣传、营造氛围。在全局开展以节水、节电,杜绝办公浪费,严禁大吃大喝、实行阳光采购为内容的节支宣传,营造“节约光荣、浪费可耻”的氛围,并且向全局干部职工发放《建设节约型国税机关的倡议书》,要求每名干部从点滴做起,在加强节约型机关建设中做出新贡献。

二、节流增效,精打细算地做好财务工作。严格执行财务规章制度和落实好经费包干制度,做细经费开支的`预算和审计,严格执行多级审签,局领导签报的签字报销制度。

三、完善办公用品领用审批和管理制度,单位财产、办公用品统一由办公室购置,对所需商品要实行“货比三家、择价择优”的原则购买,其保管、领用、借用等由财产管理员严格按财产管理制度办事;大力提倡爱护公共财物,否则凡损坏公物的,视情节按实际修理费或原价赔偿;另外充分运用公文处理系统办公,传递各种文书资料,实现无纸化办公,因特殊情况需要打印或复印材料,必须通过办公室负责人批准。

四、做好节约能源工作。一方面采取节能用品,尽量节支;另一方面,开展节约水、电使用,定期检修用水设备,防止跑、冒、滴、漏。做到随手关灯、随手关水笼头的习惯,杜绝长明灯,避免长流水。

五、压缩车辆,核定定额燃料费。将各基层车辆全部集中县局统一管理、调配。根据每部车的车况和车辆报表进行科学测算燃油费,驾驶员在出车的同时,认真填写出车登记,对用车单位、时间、事项以及公里数和耗油数等方面详细填写,并装订档案。此外,利用绩效系统严把车辆使用关,杜绝公车私用现象。

六、加大公开和奖惩力度。通过政务绩效中的政务公开模块对相关内容进行公开。此外,办公室、质管办不定期对各科室、分局的节支情况进行检查,对先进的单位和个人按照节约金额的一定比例进行奖励,对违反规定造成浪费的行为进行严厉查处,目前已对*名违反规定的人员进行了经济处罚。

党委中心组学习经验交流会发言材料

近年来,广场街道党工委围绕建设学习型党组织,把发展作为街道第一要务,把学习作为干部第一需要,注重学习实效,创新学习方式,坚持在学字上下功夫,在用字上做文章,在干字上见成效,达到了以学习提升能力、用学习促进工作的目的。

一、学与思结合,把学习转化为加快发展的动力。

为了增强学习的针对性、做到有的放矢,我们积极引导干部围绕加快发展加强学习思考,努力把学习的过程变成想发展、谋发展的过程。一是外出学习考察增强发展意识。街道党工委每年都组织班子成员、部门和社区主要负责人到周边发展快的地方现场学习。近两年,先后到武汉、荆州、襄樊等地参观学习,使大家强烈感受到外地发展氛围,看到了发展差距,增强了发展的危机感,消除了自满情绪。二是开展学习调研寻求发展对策。街道党工委坚持每年开展1次调研月活动,明确班子成员每人上交1篇高质量的调研报告。xx届五中全会召开后,街道党工委围绕谋划十二五发展规划,就经济发展、城市建设、社会管理、和谐稳定、党的建设等课题,由班子成员领题组建调研专班,利用1个月时间,问计于基层,求计于群众,形成了《打造城市商贸中心推进街道跨越发展》等综合调研报告,统一了思想,明确了向外拓展,主攻工业,壮大三产业,两冀齐飞的工作思路,为建设经济强街、构建和谐广场奠定了良好的思想基础。三是组织学习讨论形成发展共识。班子调整后,街道党工委在对街情、社情进行再认识的基础上,面对前有标兵、后有追兵的竞争态势,组织广大干部围绕如何创先争先、率先发展这个主题,在全街组织开展了抢抓机遇、发挥优势、加快发展,在建设副中心城市核心区中率先发挥作用大讨论活动,形成了三个不变的发展共识,即坚持既往好的发展思路不变、完成年初确定的责任目标不变、全市保十强争先进的决心不变。

二、学与用结合,把学习转化为解决问题的能力。

党工委牢固树立能力比知识更重要的学习理念,积极组织引导干部深入一线,向群。

众学习,向基层学习,向实践学习,不断提高解决各项具体问题的能力,做到学以致用。一是注重提高协调服务能力。我街处于孝感城区向东发展的关键地带,辖区内省市区重大项目建设征地协调和本级发展任务十分繁重,我们教育干部强化服务市区建设、促进自身发展观念,提高项目建设和城市拆迁协调服务水平。在协调服务工作中,街道班子成员和社区干部主动上阵,采取早上蹲点、中午留条、晚上入户等办法,苦口婆心做工作,走巷串户搞协调,高质量地完成了城际铁路星火段等10多项征地协调任务,有力地推动了城市建设,从中也使一批干部学会了做群众工作的方法。二是注重提高维护稳定能力。我们把抓稳定工作的一线作为干部提高能力的大课堂,让干部多到情况复杂、矛盾较多的地方去,到接访一线去,直接面对群众、化解矛盾。今年以来,全街共接访63批次,化解矛盾167起,实现了四无二下降工作目标,即无赴省访、无重大突发性事件、无重大治安灾害事故、无重大安全生产事故,到市、赴区访均大幅下降,有力地维护了街道辖区社会稳定。三是注重提高兴办实事能力。在全街干部中大力开展结对帮扶、兴办实事活动,进一步密切了党群、干群关系,提升了基层党组织的向心力、凝聚力。近几年来,街道社区年均投入100多万元用于辖区水、电、路等基础设施建设,切实解决了一些与群众生活息息相关的问题。在全市率先创办首家留守儿童托管中心,充分发挥五老作用,广泛开展志愿服务活动,促进了和谐文明社区建设,受到社区居民普遍誉。

三、学与干结合,把学习转化为干事创业的活力。

1.7亿元将付冲宾馆改建成8500平方米的综合商务酒店和。

1.4亿元、年均增长4。

6.9%,工业经济成为街道经济的重要支撑。三是形成了团结干的发展局面。广泛开展六树六争活动,严格落实专班工作法,切实做到凝心聚力抓落实、合拍共振促发展。街道在推进实有人口、实有房屋管理工作中,坚持党政领导、部门协调、全民参与、信息共享的思路,提前保质保量完成了全覆盖任务,受到市、区领导充分肯定。

多措并举抓学习学用互促显成效孝南区三汊镇党委中心组。

学习是永恒的主题。近年来,三汊镇党委中心组始终坚持学以致用,用以促学的学习方针,结合工作实际,创新学习方法,形成了崇学重学、勤学乐学的良好氛围。

一、严格考核,激发内力促学习。

学习没有压力,就没有动力。

明确目标学:每年初,我们都是集中春节后上班较闲的一个月,组织全体机关干部务虚学习一个月,制定出全年的工作目标、学习计划、考核方案,并通过多轮学习、讨论,将全年工作目标任务细化到专班、到专人、到时间、到项目,使每名干部学和干都有目标。

纳入考核。

学:我们对每个人的本职工作、项目工作、平时工作,分块、分时、分段进行考核。镇考核专班每月有通报、每项工作有督办。目标规定了全体干部一季一次集中学习,一季一次学习考试,中层干部一月一次工作汇报、学习交流都纳入考核通报内容,并与全年目标绩效考核挂钩,促使干部学习干事有压力。今年前三季度的集中学习参学率、考核合格率均为100%。

二、结合实际,突出主题促学习学习的目的在于应用,在于推动实际工作。

结合中心学:三汊镇党委中心组每年都会根据自身实际确定学习主题。201x年结合科学发展观学习,开展科学规划促发展的大讨论,从而形成了切合实际的二线二区二园一中心五个先行村的发展规划;201x年结合创先争优活动,开展转变作风、亮明身份促发展的项目建设年活动。截止目前,全年28个目标项目全部按计划顺利启动。全镇实现征地1500亩,工业园签订投资过千万的项目8个全部动工建设。龙岗村土地流转体制机制创新试点进展顺利,集镇建设、农田建设、新农村建设整体推进。

2.5道路爆炸突发事件处置、三件多年上访疑难案件的化解,个案分析、现案说法,使全体干部在突发事件处置、信访接待化解等方面能力得到较大提高。今年全镇处置非正常死亡12起,没有一起出村出镇。

三、领导带头,强化示范促学习。

员在《孝感通讯》、《学习月刊》、《孝感日报》等刊物发表理论体会文章20余篇。通过班子成员的带动,在一月一次的中层干部学习交流活动中,每名中层干部都是争先恐后交流工作、学习中的经验体会,有效地促进了干部之间、项目之间、工作之间的互动、互帮、互促。

四、营造氛围,创造环境促学习。

运用多种形式实现乐学。

创新形式学:几年来,我们先后请华农教授、省人事厅专家、区委主要领导、党校教师、应急专家、医生等举办了不同内容的专题辅导讲座十余次。中心组也请区委领导旁听督学,让中层干部列席观学。同时投入十余万元,安装了内部网,添置了多媒体背投设备,开通了三汊政府网站,创建了三汊论坛,实现了干部从厌学、烦学到喜学、愿学的转变。在今年区委组织的六个一批考试中,我镇有5名干部通过笔试,3名干部通过面试、进入考核。

激励干部学:中心组每名成员都配备了电脑。每年都组织多次外出学习、考察活动,开拓干部视野,学习借鉴外地经验,对在学习工作中表现突出的干部,每季度的总结会上都进行表彰奖励,对在每季度考试中的前五名干部奖励一份《孝感日报》和一份学习杂志订阅费,充分调动了干部学习的积极性。

创新学习模式注重实际效果为民政事业发展提供精神动力孝南区民政局党组中心组。

我局党组中心组学习活动紧紧围绕孝南发展这一主题,狠抓领导带头,学习模式创新,注重实际效果,进一步推进了中心组学习的规范化、制度化建设,促进了学习成果向工作成果的转化。我们的主要做法是:

一、抓龙头,强化领导的标杆作用。

培训班,进行政策宣讲和业务指导。结合党风廉政建设宣教月活动,开展了一把手上廉政党课、理论考试、《领导干部廉政准则》知识竞赛等活动,民政系统呈现出风清气正的学习氛围。

二、抓机制,强化制度的完善落实。

一是健全组织。为了扎实有效的开展学习活动,党组。

书记。

担任中心组组长,党组副书记担任副组长和。

学习。

辅导员,负责制定中心组的学习计划、组织日常学习、主持研讨活动,办公室主任担任学习秘书,负责中心组各项学习任务的落实。二是精心谋划。局党组认真研究学习计划,及时将学习要求、学习资料、学习方法、时间安排等分发到全体人员手中,确保了系统学习活动有序开展。对于学习中的重点和难点问题,采取邀请党校和相关领导。

授课。

组织理论学习研讨中心组成员交流辅导等形式,及时破解难题,保证学习效果。三是完善制度。进一步完善了考勤督查评比等活动制度。局党组在年中年末两次对中心组成员各股室和二级单位的学习情况进行检查评比验收和通报,并将评比结果纳入年终目标考核,接受干部职工评议,确保了学习时间内容人员效果四落实。

三、抓活动,强化学习成果的转化。

一是抓思想。

教育。

为群众办实事。坚持从思想教育入手端正学风强化作风把学教成果落实在以民为本、为民解困、为民服务上。今年我们的。

工作。

实现了三个。

更加:第一,绿色通道更加便民。局婚姻登记处实行周六上班周日值班工作制和预约登记服务,方便当事人。今年的10月10日,被誉为十全十美的好日子,局党组召开专题会议,抽调机关工作人员协助服务,当天办理结婚登记176对,并为每对新人赠送了玫瑰花。殡管所实行了24小时便民服务,对特困丧户提供骨灰盒。低保局将400元以下临时救助职权下放到基层民政办,方便群众办事。第二,阳光行政更加利民。目前,全区所有民政定补定救资金全部实现了社会化发放并进行公示。以区政府等门户网站为平台,将城乡低保、大病医疗救助、孤儿救助、倒房重建等社会关注的事项向社会公开。今年,开展了阳光低保监察行动,取消城乡低保203...

班主任经验交流会的发言材料

各位领导、老师,大家早上好:

今天很荣幸在这里与大家分享班主任工作的一点心得。说实在的,在座各位班主任在班级管理上比我更有经验,也比我做得好,今天我在这里讲述我的感受,希望大家能给我提意见,不对之处也希望大家指出,供今后改正参考。

20xx年夏天来到学校,20xx级的新生开学前我有幸担任申海军老师的副班主任,负责管理20xx级提前到来的学生,在那两个星期的相处和学习中,申老师的管理之道,让我初步明白,做一个班主任,就是要心系学生,贴近学生。经历了两个星期的新生副班主任之后,新生分到了各个专业,直到今年出去实习,新生班的学生对我都很有礼貌,我想,是因为那段时间的相处吧。开学后,9月底开始担任20xx13班的实习班主任,黄利荣老师是一个有多年带班经验的班主任,从值周开始,到学期末结束,在处理学生事务、班级管理、班级活动开展方面,都一一给我很多指导,也让我这个新手从迷茫中渐渐走出,对班级管理有一点点的认识。

之所以要提到申老师和黄老师,主要是因为,在开展班主任工作之前,接触较多的就是这两位荣获优秀班主任称号的老师,受益匪浅。

20xx年8月以来,一年的正式带班时间,留下许多值得回忆的事情,但是,过程中,也留下许多经验教训,得好好吸收。

1、对于年轻班主任而言,在班级管理能力技巧方面还谈不上擅长的时候,多到学生中间,到教室,到宿舍,这对于学生问题的出现和解决,是有很大帮助的。我个人平时注意多到宿舍去,而且时间不是固定的,有时候是早上,有时候是晚修之后,有时候是下午上班前,有时甚至是周末突击到宿舍区,给同学们一个“措手不及”,只有这样,自己才能亲自感受到同学们的需求和牢骚。平时,只要没课,我都会抽空到教室去,透过玻璃,看看同学们在上课的状态,看看各个科目的上课情况,俗话说“百闻不如一见”,很多课堂问题就这样显现在我眼前,我也能有针对性的去解决。日常生活中,无论是在哪里遇见班上的同学,饭堂也好,运动场也罢,都主动走过去聊几句,或是打个招呼。在年轻的时候,自己还没有运筹帷幄的能力,注意多到同学身边,去了解,去倾听,这是一个贴近学生的好方法。

2、抓习惯养成教育,培养同学们的良好个人习惯。班主任每天到校的第一件事情,就是到宿舍区检查宿舍卫生,严抓出门前的良好习惯,让大家意识到宿舍卫生是一天之本。走到教室,只要我看到不干净不整洁的环境都现场督促搞好,有时候甚至不允许卫生没搞好的同学去上课,这也引起同学们的不满,同时我相信这也是一个很纠结的问题。生活中有的同学不注意平时的卫生习惯,这需要班主任的提醒,及时督促,从小事做起。我也通过班会课等形式,对良好习惯的养成进行教育,让恶魔被扼杀在摇篮里。上学期初,我班副班长因为高空抛物受到处分,以此为契机,我多次在班上强调乱抛乱扔现象,培养同学们的文明卫生习惯。在我班值周的一个星期里,我看到了我班同学在卫生习惯上的较大表现。

3、肯定进步。班上有位同学,第一学期时,经常旷操、旷课,经过几次教育,均无较大改观,我跟他进行了深入的谈话,去了解他为什么不愿意做操,不愿意上课的原因,他说,他以前也是不做操的,上非专业课也很没意思,所以才会旷操、旷课。这位同学后来得了个严重警告处分。自本学期回来后,我多次跟他谈话,尽努力去改变他的思维定势,端正认识做操和上课的严肃性。眼看同一时间得处分的同学都纷纷在撤销处分,这位同学也因此感觉到自己应该有所改变,于是我适时的班会上表扬了这位同学的改变,也加快了他要求进步的步伐。本学期,我班还出现板报未及时出版的事情,当时我严重批评了宣传委员,但当他在承诺时间内将板报完成之后,我在班上也给予了表扬。肯定进步,能给同学们更多的自信。哪怕只是宿舍得了一百分,同学们听到你表扬他,这都会是一种鼓励。

4、注重培养班干部独立自主的管理能力,将班级事务细化到每个班干部身上。本学期因为工作的关系,多次班会没能如期召开,与此同时,我叮嘱两位班长做好班会的组织工作。本学期,比上学期的集体活动也来得多,广播操、篮球赛、唱红歌、黑板报、宿舍教室卫生检查等,都交给具体班干部负责,以期通过活动的组织锻炼班干部独当一面的能力。比如在广播操的训练当中,我将任务交给体育委员和班长组织,他们出色的完成了整个训练。第一学期基本没有经受考验的班干部,在这个学期得到了很好的锻炼,相信这是很好的教育。

5、鼓励同学参加各项文体活动,培养兴趣好。本学期,班上同学参加了学校组织的`各项文体活动,如篮球赛、辩论赛、党史知识竞赛、乒乓球赛、羽毛球赛、文字录入比赛、社团活动等,同学们通过各项活动锻炼自己的综合能力,也对自身的能力有一个比较全面的认识,对日后的发展也是有好处的。

6、强调细节,对每一位同学们严格要求。我一直认为,细节决定很多事情,因此在日常的宿舍生活,班级生活中,都给同学们灌输细节这个理念,做好细节上的事情,才能进一步去完善个人和班级事务的事情。比如,对一些可能在同学们看来不是很大的事情,但是,我都要求做好,再比如,一些小的垃圾死角,我都会要求将它搞干净。

在一年的班主任工作中,得到了科室刘炳松老师、陈晓婷老师、何国新老师以及众多年轻同事的帮助和支持,使一年来的事务得到顺利开展,虽然本学期我班总体情况有所好转,但是在很多方面对比10级别的班级还有很大的差距,在今后的工作中,我要向更多的同事学习,将班级管理做到更好。

谢谢大家!

在政协工作经验交流会上的发言材料

2021年4月28日、29日两天,我分别参加了市县两级政法队伍教育整顿第二次警示教育大会。本次警示教育大会进一步强化“自查从宽,被查从严”鲜明政策导向,教育引导全市政法干警以案为鉴、以案为戒、以案促改,动员全市广大政法干警珍惜把握机会,再深入开展自查自纠“补课”工作,推动教育整顿走深走实,切实筑牢拒腐防变思想防线。

一是要在思想发动上持续加力,要清醒地认识到中央开展这次政法队伍教育整顿的目的,真切体会到组织的良苦用心,珍惜组织给予的“自查从宽”机会和出路,要从“被查从严”典型案例中汲取教训,以思想自觉引导行动自觉,变触动为行动,变被动为主动,切实增强早报告问题、早解决问题、早筑防腐堤坝、早割除毒瘤的决心和自觉,促进自查自纠走深走实。

二是要在个人自查上持续发力,深刻理解党中央正风反腐“零容忍”的态度和坚定推进反腐败斗争的决心,真正抓住抓好这次组织给予的“从轻从宽”处理的机会,认真按照有关文件和教育整顿指引要求,严格对标对表,认真如实填报,及时向组织说明情况。

三是要在重点工作上持续发力,扎实做好重点案件交叉评查、违反防止干预司法“三个规定”整治和违规违法减刑、假释、暂予监外执行整治工作。

怎样才能发挥所长、尽我所能,来更好地报答组织的培养和重托呢?必须在以下三个方面历练实践、提高自我。

一是要讲学习,苦练内功,增强本领,提高素质。

干事创业不仅需要满腔的热情和创业的激情,更需要实实在在的过得硬本领。我从业务工作较为单一的县纪委副书记,走到城关镇党委书记、镇长这个重要岗位,对我来说是个挑战,更是动力。面对一堆要处理的工作,要适应的环境,要理顺的关系,要协调的事务,要处理的难题,要沟通的干群,我坚持边适应环境,边转换角色,边加强学习,边推进工作。这时我深感知识的珍贵,经验的珍贵,能力的.珍贵,时间的珍贵;我深知如果只是做一个平平庸庸、看摊实业、四平八稳的领导干部容易一些,如果想在本职岗位上有所作为,干出一番老百姓能够认可的事业来真的很难。如果自己不注重学习,不努力提升自己,不努力工作,就会辜负组织的重托,辜负群众的信任,辜负百姓的期待,对上对下都无法交待。所以,用这种责任与压力、忧患与认识,逼使自己把学习作为一种政治责任,不断提高学习力、执行力、创新力和免疫力,努力谦虚谨慎,戒骄戒躁,历练实践,提高本领。

二是要讲事业,用“发展为上,民生为先,稳定为重”引领工作,指导实践,促进发展。

在其位要谋其政,在其位要出实绩。我记得在x年全市第一季度经济工作调度会上,方书记给我们蒙城提出了更高的要求:蒙城不仅要早日跻身皖北第一方阵,更要跨入全省61个县前20强!为了实现这一目标,作为一名蒙城干部,就要按照市委“发展为上、民生为先、稳定为重”的要求,切实增强舍我其谁的责任感,增强寝食难安的危机感,增强只争朝夕的紧迫感,努力从我做起,干事创业。经过两年来的工作,可以说付出了辛劳,也收获了成功,我认为有几项工作还是得到了群众赞许和领导认可的。一是经济发展取得了新突破。我和党委政府一班人,始终把发展摆在第一位置,利用工业园区和原有破产企业,加大招商引资力度,盘活存量,引进增量,两年来引进了凯利莱服饰、千衣源纺织、凯旋门业、兴达印刷等一批企业,财政收入由x年1894万元到x年的3143万元,连破2000万元、3000万元两个大关。二是强力推进县经济开发区建设征地。县开发区建设用地我镇辖区涉及征地500余亩。在征地中,对上我要向政府争取政策,使农民获得利益得到保障;向下我要宣传政策,征得群众的理解和支持,难过艰苦努力,最终既维护了群众利益,又为蒙城经济发展的平台建设作出了贡献。三是淮北大堤加固工程征迁安置工作。城关段征迁全长3.8公里,涉及5个社区和县直14个单位,需拆迁安置户791户、3597人,征迁面积6.7万平方米。为此,动用镇、社区两级干部参与,严明纪律,严格程序,阳光操作,历时近1年时间,拆迁安置基本结束,无一例上访。四是文明创建连上台阶。两年来,作为我县文明创建的主力军,我镇上了两个台阶,x年获省首届“文明县城”,x年“全国文明村镇”有望于3月份颁奖命名。创建工作能够取得如此成绩,我们就坚持创建的成果由人民共享,重点是围绕群众关心的热点难点,真正为群众办实事、办好事,先后硬化20条小街巷道路,安装316条小街巷路灯,改造26座公厕。五是抓好信访稳定工作。对信访工作,我们畅通渠道,开门接访,带案下访,落实包保责任制,依法处理,限时解决,确保旧的矛盾化解掉,新的矛盾不积压。应该说,到城关镇工作的两年,可以说是事务最为繁忙的两年,是下基层了解群众最多的两年,是一心一意谋城关发展的两年,也是享受取得成绩快乐的两年。实践证明,只有真正把发展摆在第一位置,紧盯不放,才能够实现跨越式发展;只有在工作中坚持以人为本,才能有效解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题;只有做到权为民所用,情为民所系,才能牢固树立群众观念,切实关注民生,永不脱离群众。

三是要讲奉献,用“少说多做,真抓实干”,强作风,抓落实,攻难题,促发展。

实现跨越式发展,关键在真抓实干,关键在狠抓落实,这是我们镇党政班子的共识。通过两年来的实践,通过作风的转变,我深深地体会到:一是通过抓作风,增强了执行力。我积极实践“5+2”、“8+2”工作法,倡导“少说多做,真抓实干”的作风,自己身体力行,带领广大干部做到令行禁止守纪律、雷厉风行抓落实、推进工作见实效。二是通过抓团结,增强了凝聚力。我个人带头坚持民主集中制,班子之间相互信任、不乱评论,相互谅解、不结疙瘩。在园区征地、涡河征迁安置、“两违”整治、社保低保、计划生育等热点难点问题的解决中,都能够顶住压力,敢于碰硬,不徇私情,就这一点,我个人感觉比较欣慰。三是通过抓廉政,增强了感召力。作为年轻干部,我时常反思自己,要把握好人生的方向和底线,以此带好队伍,作好表率,树立形象。

同志们:

按照《关于在全市开展案件警示教育工作方案》的有关要求,我于近期再度自学了《关于严重违纪违法问题及其教训警示的通报》《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》等相关内容。通过学习,深刻反思了严重违纪违法问题,从中汲取了深刻的教训,进一步坚定了廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家的意识,现结合自身实际,谈几点体会。

以他人的行为作为借鉴可以知道凡事应该怎么做,会得到什么,失去什么。中央纪委、国家监委给予违法违纪的处分是党中央从严治党的英明决策,是坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的政治要求,是持之以恒正风肃纪、坚定不移推动全面从严治党的迫切需要。通过对严重违纪违法问题的学习,让我再次坚定作为一名党员领导干部要切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,遵守“五个必须”,防止“七个有之”,切实加强自我思想政治建设,切实提升政治素养,进一步筑牢拒腐防变的思想防线,避免陷入违法乱纪的深渊,失去群众和党的信任。要提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,才能始终做到忠诚于党和人民。在工作中,持续筑牢理想信念的根基、站稳政治立场、把准政治方向,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,做到思想上充分信赖、政治上坚决维护、组织上自觉服从、感情上深刻认同、行动上始终跟随,做一名心系群众,得民心,顺民意的党员领导干部。

十八大以来,党中央大力推进党风廉政建设和反腐败斗争,但仍有一些干部枉置法纪于不顾,给全党全社会造成恶劣影响。究其原因,是其规矩、纪律意识淡薄,对党纪党规没有充分认识。这让我充分认识到作为一名党员干部要把加强理论学习、提高政治觉悟作为为政要务,牢记“纪严于法、纪在法前”的宗旨,自觉接受党的纪律约束。“善怕者,必身有所正,行有所止”,只有对党纪国法有所敬畏,才能确保自己的行为不越线。要强化党性锻炼和党性修养,说老实话、做老实人、干老实事,严格执行《准则》《条例》,牢固树立大局观念和全局意识,自觉遵守党的纪律和政治规矩,用《党章》规范自己的一言一行,在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。严格党内生活,主动参加所在党支部的活动,自觉置身于党组织的严格管理和其他党员的监督之下。严格执行个人事项报告制度,定期向党组织汇报思想、工作和纪律情况,自觉接受党组织的监督。严守政治纪律和政治规矩,认真贯彻落实中央决策部署,始终与党中央保持高度一致,确保政令畅通,做到令行禁止。

为政之要在于清正,清正之本在于自律,加强自律关键是在私底下、无人时、细微处始终保持不越轨、不逾矩的定力,xx正是忘记了底线,忘记了作为一名党员领导干部,尤其是纪检干部更应以身作则,最终被个人私欲所蒙蔽。每一名党员干部要防微杜渐,从生活中的点滴小事做起,时刻以自身为模范,带头严于律己,不犯规,不越位,不踩线。以身为范,以行为规,将自身行为置于法治轨道之中,真诚为人民服务。在工作中严格落实党风廉政建设“一岗双责”,把党风廉政建设与经济社会发展同研究、同部署、同检查、同考核、同落实。带头严格执行廉洁自律各项规定,认真贯彻执行中央八项规定和省委九项规定,管好亲属和身边工作人员,严格按制度和程序办事,始终保持良好的家风和清正廉洁的政治品格,不搞以权谋私、不搞特殊化,做党和人民最忠诚、干净、担当的干部。时刻把自己的言行框定在党的纪律和规矩之内,努力发挥党员领导干部应有的表率作用。

以上是我个人的一点体会和想法,请领导和同志们批评指。

一百年风雨兼程,一世纪春华秋实。2021年7月1日,在这个重大而庄严的日子,我们迎来了建党百年华诞。在庆祝中国共产党成立100周年大会上,习近平总书记发表了重要讲话。在讲话中,习近平总书记深刻总结了我们党成立一百年来取得的伟大成就,总结了伟大的建党精神,要求全体党员以史为鉴,开创未来。总书记的讲话,站在政治和战略高度,统揽全局、纵贯百年、远眺未来,必将激励全体党员,带领14亿中国人民在新的赶考路上继续取得伟大成就,继续书写载入中华民族发展史册、人类文明发展史册的壮丽篇章。

习近平总书记深刻指出,在一百年的不懈奋斗中,形成了坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民的伟大建党精神,这是中国共产党的精神之源。纪检监察机关因党而生、为党而战、兴党而强,在坚决做到“两个维护”上肩负着特殊使命和重大责任。面向未来,我们要继续继承、弘扬伟大的建党精神,更加坚定、更加自觉地牢记初心使命,同心同向共创美好未来。

我们要坚持真理、坚守理想,以科学之光照亮赶考之路。马克思主义是科学、是真理,而科学和真理是攻不破、打不败,永久经得起历史和实践检验的;理想信念是我们共产党人精神上的“钙”,是我们共产党人强身健体、抵御种种风险和挑战的力量源泉。“中国共产党为什么能,中国特色社会主义为什么好,归根到底是因为马克思主义行。”在新的赶考路上,我们唯有以坚持真理的精神对待真理,以坚守理想的信念呵护理想,继续推进马克思主义中国化,继续发展当代中国马克思主义、21世纪马克思主义,方能勇立时代潮头引领时代,洞察未来大势走向未来。

我们要践行初心、担当使命,以实干之果闪耀赶考之路。社会主义是干出来的。一百年来,我们以初心引领航向,以使命引领征程,以脚踏实地的行动,取得了革命、建设、改革开放和中国特色社会主义新时代等不同时期的累累硕果。而守初心、担使命,办实事、开新局,唯有实干。在新的赶考路上,纪检监察机关和纪检监察干部要把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,以实际行动践行伟大建党精神。更加自觉坚持严的主基调,一以贯之全面从严治党,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,与一切损害党的先进性和纯洁性的因素和行为作坚决斗争,确保党不变质、不变色、不变味。强化自身建设,从党的奋斗历史中汲取前进力量,保持忠诚干净担当政治本色,当好党和人民的卫士、战士,为党在新的征程上践行初心、担当使命提供有力服务保障。

我们要不怕牺牲、英勇斗争,以奉献之行笃行赶考之路。在风雨如晦的年代,无数先烈壮烈捐躯,却未曾留下一张自己的相片,还有很多人连名字也未能留下。在新的赶考路上,今天的共产党人再也不需要时时刻刻面对生与死的考验、血与火的洗礼,但这种不怕牺牲、勇于奉献的精神不能丢。纪检监察干部要豁得出来、冲得上去,以“狭路相逢勇者胜”的英雄气概,“朝耕及露下,暮耕连月出”的奉献精神,主动作为,担当尽责,以拼搏之我、奋斗之我为实现新时代云南纪检监察工作高质量发展奉献自己的心血和力量。

我们要对党忠诚、不负人民,以忠贞之志护航赶考之路。正如习近平总书记指出,“打江山、守江山,守的是人民的心。”时代的大潮,人民的选择,把我们党推到了舞台的中央,我们就要不负人民、不负所托。“天下至德,莫大乎忠”,中国共产党人的忠贞之志,就是要崇尚对党忠诚的大德,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,做到始终忠诚于党、忠于人民,始终把“人民对美好生活的向往”铭记于心、付诸于行,为党分忧、恪尽职守,用担当的行动诠释对党和人民无上的忠诚。

“踏遍青山人未老,风景这边独好。”一百年来,正是因为我们党的不懈奋斗、永久奋斗,不可逆转地改变了中国人民和中华民族的前途和命运,改变了世界发展的趋势和格局。今天的中国和中华民族,欣欣向荣繁荣昌盛;今天的中国共产党人和中国人民,意气风发豪情满怀。我们何其有幸,生于今天之中国;我们何其有幸,可以共赞实现民族复兴的伟大事业。征途漫漫,唯有奋斗。以梦为马、不负韶华,自强不息、勇往直前,我们就一定能实现第二个百年奋斗目标,续写好14亿中国人民伟大奋斗的历史新篇章。

各位领导:

根据会议安排,现就我系统有关发展规划,助力乡村振兴战略有关情况汇报如下:

习近平总书记强调,实施乡村振兴战略,是党的十九大作出的重大决策部署,是新时代做好“三农”工作的总抓手。乡村兴则国家兴,乡村振兴关键靠人才,灵魂在文化,基石在教育。因此,大力发展乡村教育,是教育现代化的必然要求,也是社会主义现代化强国建设的呼唤。

一是着力办好乡村教育。扶贫重在扶智,扶智教育为本。近年来,我县城镇化飞速加快,但仍有大量适龄儿童在农村,只有乡村教育质量提升了,我县整体教育水平才能更上一台阶,才能实现优质教育均衡县创建目标。因此,要不断加大财力、物力、人力对乡村教育投入,办好乡村教育,提升乡村群众在家门口享受优质教育福祉。。

二是抓好乡村学校建设。不断加大乡村学校资金投入,对照xx省农村学校办学标准着力提升学校标准化建设,大力改善学校硬件设施,办好乡村家门口的学校,努力让每一个孩子在家门口都能接受高水平、高质量教育,逐步缩小城乡教育差距,合理分流择校热,减轻城区办学压力。

三是提升乡村教育质量。当前,乡村教育观念、城乡教育资源不均衡、留守儿童教育等问题尚需大力解决,乡村教育面临的挑战仍比较大。乡村教育质量的提升是全县教育质量提升的关键,我们要狠抓乡村学校教学管理,抓住教学质量“牛鼻子”,下好教学改革“先手棋”,打好育人水平“主动仗”,落实立德树人根本任务,实行大学区管理,开展316工程督导评估,推进我县教育由“基本均衡”向“优质均衡”转变,促进全县教育质量的整体大幅提升。

四是提升乡村教师队伍建设。继续全面落实乡镇教师工作津贴和边远学校教师生活补助政策,提高乡村教师政治地位、职业地位,吸引优秀人才投身乡村教育。下大力气创新教师招聘办法、拓展乡村教师职业成长通道、提高乡村教师地位待遇、加快完善农村教师队伍补充制度,引导优秀人才向乡村学校流动,更好地推进教育公平,让每一个农村孩子都享受到公平而有质量的教育。

(一)狠抓乡村学校项目建设。按照“聚焦薄弱、保障基本”的工作思路,持续优化资源配置,大力改善乡村学校办学条件。助力乡村人居环境大发展。

(二)合理配置乡村师资力量。根据乡村学校地域、规模、生源等实际,通过“选、聘、培、支”等方式,为学校累计招聘免费师范生、特岗教师保障学生安心学习、健康成长。

(三)严格乡村学校标准划建设。严格对照学校办学标准要求逐一对各类学校进行建设,同时加强学校学生宿舍、食堂建设,封闭宿舍管理、明厨亮灶升级改造、安装校内无死角监控和校园一键报警装置,让学生在校住的安心、吃的放心,专心学习和生活。

(四)强化乡村学校资金保障。严格落实乡村小规模学校和寄宿制学校经费保障要求,足额落实、合理安排两类学校公用经费,对农村地区不足100人的规模较小学校按100人核定公用经费,确保两类学校正常运转。严禁乡镇中心学校挤占村小学和教学点经费,夯实扶贫助学工作责任,确保落实农村家庭经济困难寄宿学生生活费资助政策。

1.统筹做好十四五规划。“十四五”规划是全力推动高质量发展、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一个五年规划。我们要抢抓机遇,强化统筹安排,认真研究“十四五”规划,优化乡村学校校点布局,明确乡村学校建设重点内容,梳理重大工程项目,从加强要素保障、强化时间安排等方面入手,为“十四五”乡村振兴奠定坚实基础。

2.继续抓好农村学校建设。对照农村学校办学标准,对标对表查漏补缺,修订完善“农村两类学校”建设规划和实施方案,着力在补短板、强弱项上下功夫,进一步优化农村学校布局,加大农村薄弱学校改造、推进标准化学校建设、提升均衡配置城乡学校教育资源,不断提升农村学校办学水平和办学质量,逐步缩小城乡教育差距。

3.持续抓好教师队伍建设。全面落实中共中央国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,强化学校党建工作,不断强化师德师风建设,加大乡村学校教师培训力度,提升业务水平,做实镇内薄弱学科“走校制”、“走教制”,整合优质资源,提高教师队伍大发展。

以上汇报不妥之处敬请批评指正。

同志们:

今天我们召开xxxx民族宗教工作会议,主要任务是贯彻落实中央、自治区党委和市委民族工作会议精神,总结近年来xxxx民族宗教工作取得的成绩,安排部署当前和今后一个时期民族宗教工作,进一步动员全社会力量,加快我旗少数民族地区经济社会各项事业发展。

前不久,中央召开民族工作会议,在会议上作了重要讲话,站在全局和战略的高度,系统阐述了民族工作的道路方向、理论政策、法律制度、工作实践等重大问题,提出了一系列新思想、新观点、新论断、新要求,是指导新形势下民族工作的纲领性文献,为我们当前和今后一个时期民族工作指明了前进方向,提供了根本遵循。在自治区党委民族会议上,王君书记就做好全区民族工作作了全面部署,具有很强的针对性和指导性。在市委民族工作会议上,白玉刚书记从“六个方面”阐述了新形势下做好民族工作的重大意义和根本途径,提出了当前和今后一个时期民族工作的总体要求和重点工作。学习贯彻落实好中央、自治区党委和市委民族工作会议精神,必须深刻认识中国特色解决民族问题的正确道路,始终坚持用“八个坚持”统领民族工作,做到“两个结合”,即坚持统一和自治相结合,坚持民族因素和区域因素相结合,更加自觉地把民族工作放在全局工作中来思考和谋划,做到民族工作与全局工作相统一,坚定不移沿着中国特色解决民族问题的正确道路迈进。必须深刻认识加快民族地区全面建成小康社会的根本任务,始终把握好“四个方面、八个重点”的工作着力点,坚持把发展作为解决民族问题的根本途径。必须深刻认识加强民族大团结的战略部署,始终把构筑各民族共有精神家园作为根本性工作来抓,牢固树立“三个离不开”的思想,筑牢民族团结、社会稳定的人心防线,让各民族群众共享改革发展成果,共建富裕和谐家园。xxxx上下要深刻认识民族工作在我旗工作全局中的重要地位,认真领会新形势下民族工作的极端重要性和现实紧迫性,切实增强做好新形势下民族工作的政治责任感和历史使命感。

xxxx旗现有少数民族人口2.7万人,占xxxx总人口的18.5%,是一个以蒙古族为主体,汉族占多数的少数民族地区。长期以来,各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展,在文化上兼容并蓄、在经济上相互依存、情感上相互亲近,形成了你中有我、我中有你,谁也离不开谁的多元一体格局。近几年,在市委、市政府的正确领导和大力支持下,xxxx认真贯彻落实党和国家的各项民族和宗教政策以及中央、自治区党委、市委民族工作会议精神,牢牢把握“共同团结奋斗,共同繁荣发展”的新时期民族工作主题,以加大少数民族地区资金投入为突破口,全力推进少数民族地区扶贫攻坚工程,群众生产生活条件大为改观,贫困落后面貌得以改善;以发展少数民族教育、文化、卫生等事业为牵引,大力推进硬件软件建设,少数民族地区社会事业发展步伐加快;以加强民族大团结为重点,着力构筑各民族共有精神家园,民族地区社会稳定发展局面得到进一步巩固。xxxx上下形成了各民族相互依存、水乳交融的民族关系,民族宗教工作在促进xxxx经济社会各项事业发展中发挥了越来越重要的作用。

同时我们也清醒地认识到,我旗作为少数民族地区,贫困落后的面貌依然没有彻底改变,经济社会新常态面临的挑战和问题增多,转型发展任务艰巨而繁重;城乡发展不平衡,农村牧区基本公共服务比较薄弱;一些群众特别是少数民族群众生活水平还普遍较低,生活生产方式简单,仍以分散的家庭经营形式为主,尚未形成规模和产业化经营;就业、教育、社保等方面还有待加强;全社会民族团结基础还需进一步夯实。对此,我们必须要有足够的认识,就民族工作而言,发展是重点,就宗教工作而言,稳定是关键。我们一定要从xxxx改革发展稳定的大局出发,团结引导少数民族和信教群众积极投身于转型发展、富民强旗,全面建设绿色、实力、自信新xxxx的生动实践上来。

第一,大力发展富民经济,增强民族地区自我发展能力。发展是解决民族问题的根本途径,我旗少数民族相对集中的地区,大部分位于自然条件差、生态脆弱、交通不便、基础设施比较薄弱的地区,经过xxxx上下的共同努力,这些自然村的少数民族群众生产生活水平虽有了一定程度的改善和提高,但真正使这些少数民族群众脱贫致富还有一定的难度。要紧紧围绕全面建成小康社会的目标,牢牢把握旗委十二届五次全委会议提出的“适应新常态、迎接新挑战,全面开启转型发展富民强旗新征程”的要求,加快少数民族地区经济快速发展。一是加大民族地区基础建设投入。要以民族政策为指引、统筹安排为前提,以资金倾斜为导向,认真抓好夯基础、打底子、添后劲、利长远的基础工作,不断加大少数民族地区交通、水利等基础设施建设力度。

要扎实推进扶贫开发示范区建设,以农村牧区“十个全覆盖”为抓手,加大民族地区资金投入,大力推进危房改造、安全饮水、街巷硬化等建设任务,着力改善农村牧区生产生活条件,全面改善农村牧区和农牧民生产生活条件。二是加强民族地区产业转型发展。要紧跟xxxx转型发展步伐,利用少数民族地区得天独厚的地理优势,搞活少数民族地区农村牧区经济发展模式。坚持走规模化发展、品牌增收的路子,发挥绿色品牌优势,培育壮大肉羊、绒山羊、肉牛、生猪、家禽、瓜果蔬菜等优势主导产业,积极发展农畜产品生产加工业。大力发展种养大户、家庭牧场、专业合作社,完善与龙头企业利益联结机制,向农牧业增产增效、加工增值要效益。以农畜产品为突破口,逐步建立全领域电子商务交易平台,拓展销售渠道。围绕大漠风情、草原民俗、河套文化三大主题,做好文化旅游资源开发、包装和营销,以产业转型带动民族地区产业迸发新活力。三是加快培育新型民族产业。民族产业是转变少数民族农牧民生产方式、促进少数民族转移农牧民就业的重要渠道。要依托少数民族地区农牧业资源优势,服务业区位条件优势,围绕产业化发展布局,引导少数民族贫困农牧民因地因户制宜,发展具有传统民族特色的文化、旅游、餐饮、民族工艺、民族食品加工业等产业,积极引导和支持农牧户建设农家乐、牧家乐,发展以绿色种养、特色旅游为主的庄园经济、文化旅游,形成新型民族产业与传统产业优势互补,相互拉动的产业格局,为少数民族地区发展注入新鲜活力。

第二,下大力气抓民生保障,切实提高少数民族地区社会事业发展。建设和谐社会,关注民生,让全体人民享受到改革开放带来的成果,是党中央作出的重大战略举措。民生问题关乎民心,要统筹多方力量,着力抓好民生工作,让各族群众共享改革发展成果。各地各部门一定要按照旗委、政府的要求,从关注民生、关心少数民族群众生产生活的高度出发,积极解决少数民族群众就业、教育、医疗卫生问题,使他们充分享受到党和政府的温暖和关怀。一是解决好少数民族群众就业问题。完善和落实各族群众就业创业政策,加大对少数民族就业困难群体的帮扶力度,引导全社会转变就业观念,消除非行政事业单位不进的思想观念,倡导全民加大创业力度,自立根生。针对“40”、“50”农牧民就业难的问题,鼓励其选择熟悉的产业就业,并要加大对这些产业政策和资金的支持。

对少数民族农牧民和城市待业人员,要进行系统专业技能培训,使他们掌握一技之长,提高创业就业能力。对少数民族零就业家庭,要加大政策倾斜,在创业补贴、小额贷款等方面给予帮助,鼓励他们创新创业,帮助他们脱贫致富。对少数民族大学毕业生和青年无业群体,要提供干事创业平台,打造创业园区,解决就业压力。二是注重少数民族教育事业发展。要深入贯彻民族教育优先发展方针,把民族教育事业放在优先重点的位置来发展,进一步加大对民族教育的资金投入,改善办学条件,提高教学质量。在师资队伍建设上,要加大教师培训力度,进一步提高双语教学水平,保障民族学校教师队伍质量,全面提升少数民族教育教学质量,为培养我旗少数民族人才提供优质资源。在保障少数民族学生上学方面,要解决好偏远地区上学远、上学难的问题,进一步加强标准化寄宿制学校建设,解决好贫困家庭上学贵的问题,决不能让一个学生因为家庭贫困而失学。三是改善医疗卫生服务水平。针对我旗少数民族聚居地医疗卫生条件差的实际,旗卫生、民族等部门要加大旗蒙医院、苏木镇卫生院和嘎查村卫生室建设维护,加强医疗队伍建设,提高医疗服务水平,尝试引进、培养蒙汉双语工作人员,为少数民族群众就医提供便利。相关部门要及时兑现就医报销,使少数民族贫困农牧民“看病难、看病贵”的问题得到切实有效解决。

第三,加强民族文化传承保护,构筑起民族大团结的精神家园。文化认同是最深层次的认同,是民族团结之根本,民族和睦之魂,加强民族大团结,根本途径是要增强文化认同,积极培养中华民族共同意识,建设各民族共有精神家园。一是加强民族文化传承与保护。我旗民族文化底蕴深厚,源远流长,被誉为“草原瑰宝”的国家一级文物“鹰顶匈奴王冠”出土于我旗,宫廷赞歌“古如歌”被列为国家级非物质文化遗产,我旗被命名为“中国古如歌之乡”,拥有世界上最早建设的草原城朔方古城和国家文物保护单位霍洛柴登古城遗址、菩提济度寺。要制定文化遗产保护制度,做好重点文化遗址、召庙的保护工作,加强非物质民族文化遗产抢救、保护和传承。要努力挖掘我旗独具特色的民族文化资源,切实做好民族文化的保护和开发利用工作,在大力弘扬优秀民族传统文化精神的基础上,赋予民族文化新的时代内涵,推动我旗民族文化事业健康发展,通过培育民族文化品牌,让民族文化借文化旅游插上腾飞的翅膀。

二是塑造民族文化认同。要尊重各民族的语言差异、风俗习惯差异和宗教信仰差异,鼓励和提倡各民族保持自身文化特质,发展先进文化,支持健康有益文化,改造落后文化,抵制腐朽文化。大力发展民族地区文化事业,推动各民族文化相互影响、相互交融,增强民族文化的生命力和创造力,不断丰富和发展各民族文化的内涵,提高民族的文化认同感和向心力。要结合民族地区风俗习惯,鼓励民间文化团体开展马奶节、草原那达慕等各类体育赛事,在少数民族的重要纪念日、民族传统节日等重要节点,开展丰富多样的民族文化活动,举办母驼圣火祭祀节、腊月二十三民间祭火仪式等民族节庆活动,拉近各民族情感距离,增强各民族之间的文化认同。三是培育中华民族共同体意识。加强民族进步教育,把爱国主义和中华民族共同体教育纳入党员、干部教育培训规划,纳入公民道德教育全过程,纳入青少年思想政治教育工作,紧紧扎根xxxx这片热土,在了解xxxx旗的历史变革中,感受民族区域自治制度、党的民族政策的优越性,自觉把维护民族团结作为最高利益,始终把个人的命运和中华民族的命运紧紧连接在一起,使“三个离不开”“四个认同”的思想深深扎根于各族人民心中。加强各民族之间交往交流交融,让各民族在中华民族的大家庭中手足相亲、守望相助。

第四,以开放包容的态度,切实提高城市民族工作水平。近年来,我旗通过实施“三区”规划,部分禁止发展区和限制发展区农牧民实行搬迁转移,xxxx城镇少数民族人口达到9341人,其中“三区”规划实施以来新增49.5%,少数民族进城人口数量呈逐年增长的趋势,面对这一新变化,我们要提早谋划,提前安排,妥善处理好进城少数民族群众的生产生活问题,让少数民族群众更好更快地融入城市。一是在思想上互相认同接纳。要在思想上认同进城少数民族群众,关心他们、帮助他们,引导进城少数民族群众尽快适应城市生活。社区要在主动服务上下功夫,推动建立相互嵌入式的社区环境,使各民族群众交得了知心朋友、做得了和睦邻居、结得成美满婚姻。要利用好社区各类平台,积极组织各类活动,引导少数民族进城群众在思想上认同城市文化、在行为上符合城市规范、在生活上跟上城市节奏,共创共享现代城市文明。二是解决少数民族生产生活困难。

长期以来,少数民族群众在推动城市的发展中,做出了很大的贡献,但少数民族多居住于偏远地区,在生活习惯和方式上一时还不能完全适应城市的生活方式。要以“城市反哺偏远地区”的理念,切实做好进城少数民族群众就业、住房、子女上学、看病就医、社会保障等基本保障问题。我旗现有城市少数民族群众中有33%的人为无业人员,在无固定收入的少数民族人群中,有83%的人没有专业技能,所以,要出台专门针对性的政策进行支持,加强专业化培训和组织化程度,让他们拥有一技之长,同时要降低门槛,提供金融、信贷等扶持政策,鼓励他们抓住全市第三次创业机遇,在民族食品、民族饰品、民族服装生产、加工、销售等服务行业进行多领域自主创业,多管齐下解决好他们的就业创业问题。三是维护城市少数民族群众的合法权益。要认真贯彻落实党的民族政策,坚持平等对待、一视同仁,尊重少数民族文化、风俗习惯和宗教信仰,坚决纠正歧视少数民族群众、伤害民族感情的言行,严厉打击在用工、生产、经营、服务等环节中欺诈少数民族群众的不法行为,切实维护少数民族群众的合法权益,不断增强少数民族群众对城市的认同感,让他们找到归属感,激发各民族之间共建和谐美好城市的活力。

第五,加大培养选拔力度,做好少数民族干部和人才队伍建设。人才是推动少数民族地区发展的重要力量,少数民族干部是做好民族工作的重要桥梁和纽带。一是加强少数民族干部队伍建设。要拓展少数民族干部选用渠道,从源头上壮大少数民族后备干部队伍,通过公开选拔、组织推荐、领导提名、群众举荐和个人自荐等方式,充实少数民族后备干部库。要加强对少数民族干部的培养,提高少数民族干部的理论素质,提升少数民族干部理论水平和业务能力,增强少数民族干部的工作能力。优化少数民族干部队伍结构,加大少数民族干部选用力度,优先从基层一线少数民族干部中选拔领导干部,建立少数民族后备干部动态管理办法,重视选拔任用,强化少数民族干部结构配备。建设一支政治坚定、业务精通、善于推动发展、受群众拥护的高素质干部队伍。二是加强少数民族人才队伍建设。壮大少数民族专业技术人才队伍建设,深入推进“人才强旗”战略和“草原英才”工程,健全少数民族人才工作运行机制,抓好培养和引进两个环节,认真组织实施,加快培养一批少数民族专业技术骨干和学科带头人,着力解决少数民族经济、金融、法律类人才偏缺的问题。加大农村牧区实用人才培养力度,注重培养一批农牧业龙头企业家、种养业专业大户、农牧民合作组织负责人队伍,在牵头组建专业合作社、发展嘎查村集体经济、创办农畜产品生产、加工、销售等各类经济实体方面做好示范带动,提高带领农牧民共同致富的能力。

第六,依法加强对宗教事务的管理,推进法治xxxx旗建设进程。做好宗教工作,对实现xxxx宗教和睦、社会和谐和平安xxxx建设具有十分重要的意义。因此,各地各部门要突出重点、强化措施,以构建社会主义和谐社会的要求加强宗教工作,以提高依法管理宗教事务的能力推动宗教工作,以坚决抵御境外利用宗教进行渗透检验宗教工作,努力开创宗教工作新局面。一是贯彻实施好相关政策法规。各地各部门要深刻认识宗教工作的重要性,真正把宗教工作纳入重要议事日程,结合各自的工作实际,把党中央的有关宗教政策、采取的措施掌握好,并认真贯彻落实,绝不能马虎应付。要建立健全宗教工作组织机构,把党的宗教政策纳入干部学习培训的内容之一,把《宗教事务条例》作为普法学习的重要内容,加大学习宣传力度,切实开展好“崇尚科学,反对邪教”活动。二是建立健全宗教工作长效机制。充分发挥宗教在构建和谐社会中的积极作用,使我旗的宗教工作进一步规范化、制度化和法制化,建立起宗教工作的长效机制。深入开展和谐宗教场所创建活动,通过评选、表彰、宣传先进集体和先进个人,总结推广成功做法和经验,推动创建活动更加广泛地开展。要正确处理好保护公民宗教信仰自由与依法管理宗教事务的关系,保护和维护好宗教界和信教群众的合法权益,进一步规范和健全宗教活动场所的各项规章制度,坚持有法必依、违法必究,宗教团体、信教群众切实做到在法律法规允许的范围内开展宗教活动。三是加强宗教活动的管理工作。要认真研究新形势下宗教工作的新措施和新办法,加强对宗教工作队伍和宗教界人员的培训,做好宗教活动场所主要教职任职备案工作,实现宗教活动场所主要教职管理的规范化、民主化、系统化,提升宗教活动场所主要教职的综合素质管理能力。要及时了解和掌握信教群众的动态,有效制止非法宗教活动,坚决防治和抵御境外敌对势力利用宗教进行渗透活动,营造安全稳定的发展环境。

第七,切实加强党对民族宗教工作的领导,为做好民族团结进步工作提供坚强的政治保障。民族工作能否做好,关键在党。做好新形势下民族宗教工作,必须发挥党委统揽大局、协调各方的领导核心作用。一是各级党组织要高度重视民族宗教工作。民族宗教工作开展的好坏,直接影响着改革、发展和稳定的大局。xxxx各级党组织负责人要切实担负起责任,把民族宗教工作牢牢抓在手上,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大事项亲自督办,推动和促进民族工作各项任务的有效落实。xxxx广大党员干部要进一步提高对民族问题长期性、复杂性和重要性的认识,把民族宗教工作列入重要议事日程,积极做到工作有研究、有部署、有检查、有落实,并定期分析研究民族宗教工作的新形势,办好少数民族群众迫切需要办的实事,使少数民族群众切身的感受到党和政府对他们的关心。二是要加强基层组织建设。苏木镇和嘎查村是做好民族工作的基层组织,一定要把“堡垒”作用发挥好。选优配强苏木镇党政班子和嘎查村“两委”,使基层干部真正成为会做群众工作和民族工作、群众信得过的带头人,切实打通联系服务群众“最后一公里”,把党和国家对少数民族出台的各项优惠政策原原本本、不折不扣地落到实处。加强基层服务型党组织建设,以“三到两强”为载体,推动干部下到基层、走到群众当中,把少数民族群众当做亲人、当做朋友,把做好民族工作与解决群众切身利益问题相结合,真正做到工作到村、服务到户、温暖到心。三是要保持高度的政治敏锐性和严格的政治纪律。在民族问题上要格外重视,时刻保持清醒的认识,绝不能有半点麻痹大意。要树立法治意识,搞好正面引导教育,依法妥善处理影响民族关系的各种矛盾和问题,不能把涉及少数民族群众的民事和刑事问题归结为民族问题,也不能把发生在民族地区的一般矛盾纠纷简单归结为民族问题,更不能以民族划线搞选择性执法。xxxx广大党员干部要像珍视自己的生命一样珍视民族团结,像关爱自己的亲人一样关爱少数民族群众。

同志们,民族宗教工作无小事,民族宗教工作的好与坏事关我旗的民族团结与和谐发展,希望xxxx上下一定要站在发展、稳定、团结这个大局的角度,把民族宗教工作作为一项长期工作抓紧抓实,抓出成效,绵绵用力、久久为功,为我旗的政治稳定、经济发展、民族团结进步打牢根基,为开启转型发展、富民强旗新征程,全面建设绿色、实力、自信新xxxx作出应有的贡献!

通过这次中心组学习,进一步提高了我对推动高质量发展的认识,对解放思想推动行业高质量发展有了更深刻的理解。我认为我们都应该打开我们的脑子好好想些事,只有想得明白,才能干得明白,甩开我们的膀子干些事,干事要有底气和气魄,要迈开步子干成事,要高起点谋划,高标准推进,高质量落实。

思想是行动的先导。思想解放的程度决定着经济社会发展的速度,思想大解放,是能力大提升、工作大见效的前提和基础,只有解决思想这个“总开关”上的问题,才能真正打破旧框框、建立新机制、锤炼好本领、提振精气神、展现新作为、谋求新发展。

“勇于担责”是解放思想的关键。思想上有新认识,行动上有新改观,工作上有新起色,创新上有新突破,灵魂深处有新变化。要努力创新理念,积极谋划新思路、新办法,善于站位全局,审时度势,见微知著。不能遇到困难绕道走,碰到矛盾就退缩,沾上问题就甩手。没有责任心就没有工作激情,没有责任心就没有工作动力,没有责任心就没有工作效率,没有责任心就没有工作质量,没有责任心更没有工作业绩。责任心体现在工作岗位上不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”。在表现上应该是有一种吃苦耐劳的干劲、出力流汗的拼劲、只争朝夕的冲劲、敢督敢查的闯劲。

“强化学习”是提升能力的基础。树立生活上要“知足”,工作上要“知不足”,学习上要“不知足”的观念。加强学习,及时充电,丰富自己,增强才能,上形势。不能把学习只挂在嘴上,而要真正认识到加强学习的重要性和紧迫性。做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。努力做一个学习达人。提升能力包涵了动手的能力、用脑的能力、用心的能力。向师长、书本、实践学习,增强能力储备,才能在干事创业中取得完美成果。“主动作为”是工作大见效的前提。干工作必须高标准、高起点、严要求。要么不干,干则必成,干则必精,干则显效。主动作为就是把自已的身心全部融入到工作中,把事业当作施展自已才能的舞台。坚决克服“六气”,着力在整治“庸、懒、散、浮、拖”上下功夫。有了主动性才谈得上执行力,面对艰难任务不讲困难、不找借口,攻坚克难,勇往直前。

同志们:

今天,市建筑业协会第三次会员代表大会在这里隆重召开,选举产生了新一届理事会及其领导班子,我代表市政府对大会的召开表示热烈的祝贺!并通过你们向建筑行业广大干部职工表示亲切的问候!六年以来,在第二届理事会的领导下,协会工作取得了很大成绩,在提供服务、反映诉求、规范行为等各方面都发挥了很好的作用。刚才同志代表新一届理事会做了很好的报告,思路清晰,全面具体,我都同意。下面,结合全市的实际,我再讲几点意见。

一、明确定位,应对挑战,增强做好协会工作的责任感行业协会是市场经济深入发展和社会分工细化的必然产物,也是市场经济体系的一个重要有机组成部分,其发育完善程度是市场经济体系成熟与否的一个重要标志。党中央、国务院历来高度重视社会组织工作。党的十七届二中全会提出要“更好地发挥公民和社会组织在社会公共事务管理中的作用,更加有效地提供公共产品”。这既为行业协会明确了功能定位,又行业协会的的改革和发展指明了方向。总的来说,我市建筑业协会在推动建筑业发展中,较好地发挥了四个方面的作用:一是在政府和企业之间发挥了桥梁和纽带作用;二是在宏观经济管理中发挥了协调作用;三是在建筑技术开发和经营管理中发挥了促进作用;四是在行业和企业信息方面发挥了传播和集散作用。协会已经成为各会员单位、理事及社会各界的益友,成为推动建筑业工作的重要力量,为提高我市建筑业的支柱产业地位创造了有利条件。随着政府的经济管理模式和公共服务职能的重大转变,逐步由微观管理转为宏观管理、从直接管理转为间接管理、政府部门大幅度削减行政审批和核准事项、明确将一些原有政府管理的事项转移到行业协会管理,种种变化预示行业协会将肩负重任,面临重大变化。这些任务和变化与行业发展直接相连,可以说行业协会发展的好坏已直接影响市场经济体制的建立和运行,影响社会稳定和群众利益。行业协会的职能将不断拓展,任务也会越来越重,协会工作将面临新的挑战和机遇。

二、完善机制,拓展功能,全面提升协会工作水平。

协会要进一步提高服务水平和质量,首先要抓好自身规范化建设。市建筑业协会要认真接受市建设行政主管部门和民政部门的业务指导和监督管理,建立健全以章程为核心的自律机制,完善各项内部管理制度,健全法人治理结构,完善民主制度,进一步提高决策的科学性和有效性。协会要把行业自律作为一项基本职责,建立健全相关制度和工作机制,规范会员行为。要积极协助政府部门完善信用体系建设,大力倡导诚实守信的道德规范和行为准则。要引导企业自觉抵制围标、串标、转包、挂靠等违法违规行为,维护建筑市场的公平和公正。要积极营造全行业人人重视质量安全、人人维护质量安全的良好氛围,引导企业不断完善内部质量安全保证体系,自觉规范质量安全行为,落实质量安全责任,形成企业质量安全管理的自律机制,尤其要坚决遏制偷工减料、粗制滥造等任何形式的危及工程质量安全的违法违规行为,切实保证工程质量和生产安全。同时,协会要充分发挥桥梁纽带作用。一方面要做政府与企业之间的桥梁与纽带。要积极向企业宣传、贯彻国家的方针、政策和法律、法规。要收集行业信息,掌握动态,为企业开展咨询服务,及时向政府部门反映企业的合理诉求,提出建议,维护企业的合法权益。要跟踪分析行业发展中的全局性、方向性问题,深入开展调查研究,为政府部门制订有关政策和法规提供咨询意见。另一方面,要做我市建筑业与省内外建筑业之间的桥梁与纽带,积极组织外出考察活动,搭建学习交流平台,做到互通信息,交流经验,取长补短,共同提高,为我市建筑业的发展提供外部动力。

三、加强领导,强化参与,为协会开展工作创造良好环境协会工作的服务领域宽、内容多,形式不拘一格,在工作过程中遇到的困难很多,离不开政府和企业的大力支持。希望各建设行政主管部门高度重视协会的工作,建立健全规章制度,抓好责任落实,帮助协会解决一些实际问题,积极支持协会开展工作。各会员单位要按照《章程》要求和新通过的《会费收交管理办法》,认真履行义务,按时交纳会费,为协会工作提供必要的经济保障,同时踊跃参加协会组织的各项活动,共同把协会工作做好。

同志们,保持建筑业的持续健康发展是一项长期的、战略性的任务,既需要政府的正确引导和支持,也需要广大企业的积极参与,更需要行业协会的热情服务和积极推动。让我们以科学发展观为指导,进一步解放思想,锐意进取,把协会工作办实办好,为推动建筑业又好又快发展做出新的更大贡献。谢谢大家!

在全党上下扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的形势下,党中央严肃查处安徽省阜阳市形式主义官僚主义问题,体现了以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、从严治党的坚强意志,体现了党中央坚决反对形式主义、官僚主义的鲜明态度,体现了党中央在党的十九大后正风肃纪半步不退、管党治党越往后越严的坚定立场。

省委决定,以阜阳脱贫攻坚中形式主义、官僚主义等突出问题为反面教材开展“三个以案”警示教育,目的就是教育引导广大党员干部从突出问题中汲取教训、引以为戒,集中治理作风不实、政绩观偏差、搞政绩工程面子工程等形式主义、官僚主义问题。通过近段时间的学习,结合自身实际谈几点体会。

长久以来,形式主义和官僚主义被人民群众深恶痛绝。阜阳在脱贫攻坚工作中存在的“刷白墙”等形式主义官僚主义问题,就是典型的作秀造势、搞“盆景”、“花架子”、“形象工程”,只图虚名、不务实效;不仅浪费了公共资源,还带坏了党风政风,破坏了党的形象,更是辜负了人民群众期盼,损害了党群干群关系。

脱贫攻坚本是为民造福的大好事,但就是在这种形式主义官僚主义的作风下,透支了最基层、最需要帮助的百姓对政府的信任。这样的脱贫,不是为民造福,而是劳民伤财,群众不但没有获得感,反而更加反感。

党的十八大以来,全党自上而下认真落实中央八项规定精神,全力整治“四风”。经过几年的努力,“四风”中的享乐主义、奢靡之风大为遏制,但形式主义、官僚主义仍然顽固存在,已经成为当前的突出矛盾和问题,成为阻碍党的路线方针政策和党中央重大决策部署贯彻落实的大敌。

2013年习近平总书记在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时,就对形式主义、官僚主义的实质做了分析,揭开了形式主义、官僚主义的面具:“形式主义实质是主观主义、功利主义,根源是政绩观错位、责任心缺失,用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实,用光鲜亮丽的外表掩盖了矛盾和问题。官僚主义实质是封建残余思想作祟,根源是官本位思想严重、权力观扭曲,做官当老爷,高高在上,脱离群众,脱离实际。”

开展“三个以案”警示教育,就要吸取教训、认清形式主义官僚主义对党的事业、党的形象的严重危害,增强力戒形式主义官僚主义的思想自觉和行动自觉。

习近平总书记在中共中央政治局第十五次集体学习会上指出:“做到不忘初心、牢记使命,并不是一件容易的事情,必须有强烈的自我革命精神”,他还强调“不忘初心、牢记使命,关键是要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气”。开展“三个以案”警示教育,就是要求我们以自我革命的精神和刀刃向内的勇气,聚焦形式主义官僚主义突出问题,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真对照检查,深挖思想根源、细查现实表现,做到见人见事见细节。

作为部门负责人在形式主义官僚主义方面还是存在一些问题。如在学习方面,学习劲头不足,有时只顾忙于一些事务性的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,政治学习囫囵吞枣,理论水平不够高。在业务学习方面,缺少钻研的精神,存在畏难情绪,即便学了些业务知识,但停留在表面的多,深入不够,大多数时候是工作中遇到了问题,才去翻书本、查资料、找政策。在制度建设方面,去年底虽然集中制定了一批财务管理制度,有的制度形式上是有了制度,但在制定过程中,对成员企业缺少调研,在实际执行中存在不接地气的现象。在工作作风方面,有时不够扎实,尤其是遇到比较棘手的事情,缺乏认真精神,有敷衍了事的心态和虎头蛇尾的现象。在沟通协调方面工作做的不够,平时向分管领导、主要领导汇报工作少,不善于争取对部门工作的支持。与其他部门的沟通也很少,缺少深层次交流。沟通协调缺乏主动性,没有做到先行一步,而往往是有了问题才去沟通,陷于被动。

目前公司正处在改革整合和运营发展关键时期,各项工作任务重,挑战多,压力大。我们要以“三个以案”警示教育为契机,以问题为导向,切实改进工作作风,更好地发挥财务工作在企业整合及集团管控中的作用,服务生产经营,规避财务风险,防止国有资产流失,为公司发展做出财务部门应有的贡献。

一要强化素质,提高理论素养和履职能力。认真学习习总书记新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,严守政治纪律和政治规矩,敢于坚持原则,勇于责任担当。要加强对财经法规、会计理论、会计准则和政策制度的学习,不断提升业务能力,增强履职本领。

二要善作善成,提升财务管理水平。加强制度建设,建立统一的会计核算和财务管理体系,提高财务信息的分析运用水平,为集团公司领导的决策提供必要支撑。要强化资金集中管理,提高资金使用效率,提升财务资源集约化管理水平。要规范重大经济活动的管理,逐步完善内部控制体系,有效提升集团公司管控能力,防范财务风险。

三要做好服务,切实改进部门工作作风。增强服务意识,为领导决策服务,为集团员工服务,为所属企业服务。炼就雷厉风行、马上就办的务实作风,提高工作效率,以钉钉子精神做好每一项工作。要清正廉洁,不断提高自我约束意识,增强抵制腐败的能力。最后,要爱岗敬业,以高度的责任感和使命感,为集团发展贡献力量。

各位领导:

根据会议安排,现就x县“放管服”改革工作开展情况做如下发言,不妥之处,敬请批评指正。

一、“放管服”改革工作进展情况。

我县加快落实“放管服”改革工作,新设民政大厅和医疗保障窗口,民政窗口在原有的婚姻登记事项基础上新增了城乡低保、临时救助、收养登记、低收入核对、一门受理协同办理五个窗口;医疗保障覆盖城镇居民医保业务、城乡居民社保卡办理、职工社保卡办理、救助结算、职工社保业务五个窗口。上半年,政务服务办事大厅各窗口共受理咨询解答和办理事项x件,其中受理咨询解答x人次;办理事项x件,办结x件,办结率为100%。

进一步精简行政权力,减少市场干预。按照“多取消、审一次、真备案”的原则,进一步加大了行政审批事项精简力度,动态调整权责清单。同时,规范实施流程,优化服务水平,以清理部门、乡镇、村(社区)出具的证明和手续为切入点,严格筛选整理证明和手续事项。

二、“只进一扇门”和应进必进工作落实情况。

(一)规范事项、实施“只进一扇门”行动。年初以来,县政务服务监督管理局会同县编办和相关单位积极开展了行政审批项目清理规范工作,统一规范事项名称,梳理了事项类别,并编制行政职权目录。保留行政许可审批项目x项,取消行政许可审批项目共x项,暂缓行政许可审批项目共x项。完善了“一站式服务”进一步减少审批环节,简化办事程序,为群众提供透明、便捷、高效的服务,对有关事项进行全面梳理,形成“最多跑一次”的办事指南。

(二)围绕突出问题解决,定规范、建机制。针对入驻部门窗口力量不强、体外循环、前店后厂等现象,我县通过制定规范、建立机制等措施,着力解决“只进一扇门”“最多跑一次”存在的突出问题。由窗口部门负责人作为窗口首席代表,综合办公室成立监督小组,整顿优化营商环境。针对“只进一扇门”“最多跑一次”工作推进各种阻力和主要矛盾,制定了授权委托书和相关条例,进一步明确政务服务受理审批权限、工作人员奖惩办法、政务服务操作规范等内容,科学指导政务服务工作开展,为推进“只进一扇门”“最多跑一次”工作提供了政策保障。

(三)围绕工作关键环节,确职责、造流程。以办事群众办理事项涉及到部门为依据,跨部门组建综合窗口,民政窗口、税务窗口、城乡医保窗口、市场监督管理窗口、卫生窗口、残联窗口、出入境窗口、司法窗口、公安窗口实施前台综合受理,后台分类审批,一个窗口出件。对年度内受件较少,单独设立窗口造成资源浪费,在办事大厅组建多部门合并窗口,探索受件与审批相分离模式,做到政务服务事项的受理、审核、决定、制证、送达等环节集中在办事大厅实施。

(四)巩固工作成效成果,抓宣传、强监督。加大宣传力度,营造氛围。县政务服务办事大厅窗口部门,在县政府政务公开网站公布了“只进一扇门”“最多跑一次”办事流程和受件资料标准,拉近办事部门和办事群众间的距离,有力推进机关作风整顿和优化营商环境工作开展。同时通过县政务网站和手机微信平台,扩大宣传面,推进网上申报审批服务,有效推进“互联网+政务服务”工作开展。

三、调整编制政务服务事项目录清单和实施清单的工作情况。

按照一体化平台事项管理标准规范,在去年已完成编制三级四同的政务服务事项目录清单和实施清单基础上,结合党政机构改革和国家政务服务事项对接工作新标准,进一步调整编制各部门政务服务事项目录清单和实施清单,召开政务服务平台统一政务服务事项管理系统数据对接工作,对我县各个单位负责系统录入人员进行专业培训,积极实现同国家政务服务事项名称、编码、依据、类型等基本要素的国家省、市、县四级统一。

根据省级政务服务事项对接工作进度要求,已完成依申请类政务服务事项(行政许可、行政给付、行政奖励、行政确认、行政裁决及其他行政权力)实施清单编制工作。正在进行处罚类、征收类、强制类、检查类、公共服务类实施清单编制工作,及基本目录认领工作,修改完善实施清单要素,调整编制实施清单,上报审核实施清单。

四、存在问题和下一步工作打算。

年村社区“两委”换届工作经验交流会发言材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为破解村(社县)“两委”干部“难选人、选人难,不会干、干不好”难题,目前,xxx按照“严格把关、精准培育、实践锻炼”原则,大力实施“雏雁培育工程”,采取“村推荐、乡培养、县把关”方式,每个行政村(社县)推选xx—xx名后备干部,积极探索建立xxx余名村(社县)后备干部队伍,着力打造村(社县)后备干部“蓄水池”,为乡村振兴、强化城市基层治理注入强大活力。

唯才是举,公平公正选人。在“优”上下功夫,严把资格条件。做到突出政治标准、注重个人素质和把好年龄界限相关要求,始终把牢固树立“四个意识”,坚决维护******党***的核心、全党的核心地位,坚决维护以******同志为核心的党***权威和集中统一领导作为首选条件;把有强烈的事业心、责任感,懂农业、爱农村、爱农民,带头致富、带领群众致富的本领强作为基础条件;把后备干部人选年龄控制在18—40周岁,特别优秀者年龄可放宽到45周岁作为硬性条件。在“广”上下功夫,拓宽选拔渠道。打破身份、行业、地域等界限,重点从回乡大学毕业生、退伍军人、返乡创业的务工人员、农村致富带头人、优秀村(居)民组长以及换届选举中得票多、群众基础好、但暂时没有进村“两委”班子的人员中选拔,真正敞开大门,不拘一格选拔优秀人才。在“严”上下功夫,规范操作程序。以乡(镇、街道办事处)“雏雁培育”中心为平台,通过“村级推荐、测评,乡级考察、公示,县级联审、备案”程序,公开选拔管理村(社县)后备干部。

多管齐下,精准施策育人。围绕“活”字做文章,集中培训。乡(镇、街道办事处)采取灵活选择时间,灵活设置课程,灵活配备师资,灵活授课“四灵活”的方式,对后备干部培训党的基本知识、脱贫攻坚、乡村振兴、政策法规等,促使后备干部开阔眼界,解放思想,增长能力。围绕“传”字做文章,结对帮带,落实包村干部、驻村干部、村“两委”班 当前隐藏内容免费查看子成员“一对一”结对帮带机制,传授工作经验,帮助后备干部成长进步。围绕“实”字做文章,实岗锻炼。乡(镇、街道办事处)让后备干部参与基层党建、脱贫攻坚、集体经济发展、拆迁安置、综治维稳等重点难点工作,给他们压担子、交任务,让他们在适合自己的岗位上锻炼成才。

强化考核,动态调整管人。从“账”上下力气,摸清底数。按照“一人一档、一乡一册、一县一库”的总体布局,建立统一的村(社县)后备干部队伍档案信息库和工作台账,摸清后备干部底数。从“全”上下力气,综合考核。每年由乡(镇、街道办事处)党(工)委对村(社县)后备干部“德能勤绩廉”进行一次综合全面的考核,最大限度地考准考实,并将考核结果报县委组织部。从“新”上下力气,动态调整。对村(社县)后备干部实行动态管理,不符合条件或考核不合格的取消后备干部身份,及时补充“新鲜血液”,保证后备干部数量的相对稳定。

在本届村(社县)“两委”换届选举中,有xxx名后备干部进入村(社县)“两委”班子,其中xx名当选党组织书记,xx名当选村(居)委会主任。树好用人导向,激励干部担当作为,真正让想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台,让政治强、作风实、不张扬的干部挑重担,充分发挥村(社县)后备干部“蓄水池”功能。

村社区“两委”换届工作经验交流会发言材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在本届村(社县)“两委”换届选举中,有xxx名后备干部进入村(社县)“两委”班子,其中xx名当选党组织书记,xx名当选村(居)委会主任。树好用人导向,激励干部担当作为,真正让想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台,让政治强、作风实、不张扬的干部挑重担,充分发挥村(社县)后备干部“蓄水池”功能。

经验交流会发言稿

各位领导,各位老师:

大家好!我是一年级四班的班主任。首先,感谢学校为我们搭建了这样一个难得的学习交流平台,让我有机会学习借鉴各位老师先进的教育教学经验,以帮助自己今后将本职工作干得更好。

时光飞逝,两个月很快就过去了。回顾两个月以来的工作真可谓是一言难尽,不说是道不尽的酸甜苦辣吧,起码这群幼稚可爱而有时候又令我头疼的孩子着实让我费了不少心,我真真切切地体会到了我身份的多重性:不仅是老师更是保姆、妈妈、朋友、调解员(学生吵架需要老师调解)、便衣警察(个别学生偷拿别人的东西,需要老师调查),我不仅要教给他们知识,帮他们树立学习的信心,更要负责他们的安全。两个月以来,我和学生们都努力踏实地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收获的喜悦,也有不足与遗憾。下面我就介绍一下班级的一些具体情况和我所做的主要工作.

一年级学生由于年龄小,表现为活泼好动,自觉性很差,凡事总得有老师在旁看着。所以我把工作重点就放在我培养学生良好习惯上,首先是利用班会课学习学校规章制度,提醒学生怎样才能做一名合格的小学生。在日常学习中,我首先让学生做好课前准备,做到每节课上课前把学习用品摆放在课桌的左上角,静静地等待老师上课;上课时做到先举手后发言;逐步养成上课专心听讲、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。其次是让学生养成一些做作业、读书的习惯。比如:每天晚上给学生布置了一定的作业,让学生养成先做作业再去玩的习惯。另外,上一周我还充分利用“好行为,好习惯”演讲活动让他们学习别人的好习惯改掉自己的坏毛病,起到了非常好的效果。此外,我还让他们养成晨读的习惯,我要求学生到了教室以后就拿出语文课本读书,不可以离开自己的位子,而且每天都有班长和副班长管理。

班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。我带领学生积极参加学校的各项活动,并结合一年级的学生实际,通过每天的晨读不断地向学生渗透在校的一日常规,让他们知道哪些事情能做,哪些事情不能做,让他们把安全放在第一位。我还经常给他们讲班级的集体荣誉,比如:我告诉他们好的班级形象的塑造,需要每个同学的努力,如果有一个同学损害了我们班级的荣誉,则会一损俱损。我还告诉他们,多去观察,看哪个班在哪方面比我们做的好,我们应该如何去学习等等,培养学生热爱班级的感情,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。我用一根筷子易折断,一把筷子难以折断的简单道理,培养集体凝聚力。一年级的孩子进学校如同离开笼子的小鸟,乱飞,作为班主任的我必须当好鸟妈妈。让他们有一个安乐的窝,让他们一起游戏,懂得合作的快乐;让他们一起打扫卫生,尝到劳动的快乐;让他们听同学讲故事、唱歌、读书,去发现别人的美,产生学习的动力。

班干部是老师的得力助手,选拔一个有能力的班干部至关重要。一年级学生年龄小,能力强的也不多,所以我着重培养了2个班干部:班长刘浩宇、副班长刘祥宇,并经常教育他们当班干部要以身作则,与问题要多想办法,动脑筋。现在,只有我有事不在班里,两个同学完全能够管理好班级,这也是让其他班主任羡慕不已。除了班长、副班长,我还在每天的值日生中选了一个值日组长,她负责管理当天的卫生检查,这样让更多的同学参与到班级管理,锻炼他们的能力。

孩子是班级的一份子,他们的心灵就像一块块绿洲,需要阳光雨露,需要关怀与温暖,这样才能健康成长。班主任要善于发现现他们的长处,发扬他们的优点,使他们团结在集体的旗帜下,为一个共同的目标而努力。例如:一位同学在家从来不劳动,老师布置的一切工作都没有积极性。自从当上值日组长后,觉得自己应该为班集体出力。他早晨安排同学打扫教室的清洁,还要一天三次检查卫生。经过一周的努力,终于拿到了一颗卫生星。我和同学都夸他是称职的值日组长。从这以后,人人都想当小干部,班级出力。每个同学都自豪地说:“我是班级小主人,我要为班级争光!”

一年级孩子们的心灵是一张洁白无暇的纸,只有充满爱心,关心和爱护他们,并严格地要求本资和教育他们,爱中有严,严中有爱,爱严结合,细致入微,才会达到令人满意的效果。因此,我经常捕捉学生的闪光点,并及时表扬。例如,学生值日时,当我看到一个表现特别好的例子,就会当众鼓励学生。如果看哪个同学主动做好事,并且讲究方法,则更要表扬,让其他同学都学习他。这样表扬后,班里课间擦黑板、倒垃圾等活大家都抢着干,谁也不袖手旁观,都积极主动地参与管理和为班级服务,孩子们也越来越懂事。

另外还要用真诚关心和爱护学生,不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心,而且要具体体现在实际行动上,平等对待每一位学生,不论是成成绩差的,不论是家庭富裕的还是条件较差的,不论他是否犯过错误,班主任都要一视如仁,不搞特殊化,不偏见,要尊重学生人格,公平、公正、平等对待班上每一位同学,融洽师生关系,增强师生情感交流渠道,让学生学习有一个温馨和谐的场所,这样他们才能好好学习,才会有学习的动力,教师对学生的关注应该是洒向所有的学生,而不是投向某一群。只有这样,才能让学生觉得老师不偏心。比如,学生病了,我会打个电话通知家长,或者亲自把他送回家;学生病假回校,我会主动为他补课;并且时时注意天气情况,提醒学生添减衣服。这些虽然是小事,但在学生的心目中留下的记忆却是很深的。我送出的是真情,收获的是更多的真心回报。

本学期一开始,我就把自己的电话及时地告诉家长,让他们有问题随时可以发信息打电话询问。当家长打来电话时,我总是耐心地和他们讲解,沟通。在平时一旦发现学生在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时、主动地和家长联系,向他们了解情况,取得家长的理解和配合,共同教育孩子。家长们也都非常信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。这点是我自己觉得做得比较成功的地方。经过师生的共同努力,班里的孩子基本上都适应了学校生活,对学校的各项规章制度也已十分了解,大部分也能够做到,应该说学生还是比较听话的。

谢谢大家。

经验交流会发言稿

我是城管局的杨明磊,在“下基层、大走访”活动中,我有幸担任银城镇郭寨村“第一书记”。经过半年多的基层工作经历,我感觉自己各方面得到了很大的锻炼和提高,现就近期工作情况汇报如下:

我先后走访了全村56户不同类型的家庭,其中包括专业养殖户2家,贫困家庭2家,孤寡老人2家,有精神病患者家庭1家。以走村入户为契机,以与群众拉家常的方式,我从中了解了不少实际情况,记录《民情日记》,及时总结自己的工作情况和体会。

经过调研,郭寨村人口1480人,党员48人,人均土地1。3亩地。该村现有养殖户2户,低保户42户,人均纯收入居于全县中游水平。半数以上家庭有人员在外上学或打工,从事农业的劳动力中以中年人为主,妇女和老人占到了63%,属于典型的劳动力输出型村。限于村民受教育程度及传统思维模式的影响,多数人对于新生事物接受能力不强,对于采用新思维、新科技、新器具、新方法改变落后面貌的信心明显不足,而且缺乏科技致富的带头人。

在调研中了解到:郭寨村粮棉作物产量较低,这也是制约农业发展的实际困难。虽说瓜果种植有一定的优势,可是由于技术含量低、市场营销渠道不畅等原因,所以没有大面积种植。为了掌握全面准确的一手资料,我经常深入田间地头实地考察,发现制约郭寨村农业发展的瓶颈问题在于灌溉,因为该村土地属于沙土地类型,特别是在夏季蒸发量较大的时间段,农民的“浇地难”往往成了激发矛盾的导火索。以前常有村民由于争抢浇地而大打出手的情况出现,严重影响了村和谐建设进程。为解决这个老大难问题,我及时汇报并争得了孙家敏局长的大力支持,于xx年7月份,成功开凿两眼机井,让村民用上了“黄金水”。

一个村庄的发展滞后原因是多方面的,既有历史遗留问题也有现阶段难以克服的诸多困难。经过研究分析及征求建议,我从如下三方面入手开展帮扶工作,并取得了一定成效:

一是从人的思想意识领域入手,与村两委大力配合,通过召开座谈会、一对一谈话、入户走访等形式,向村民们灌输党的好政策,特别是政府新近推出的种种惠农政策。如在帮助因病致贫户姜国飞家购置拖拉机,帮助贫困老人李桂荣家购置18机时,我事先跑到农机局问询,了解到国家惠农政策对于农民购买农资机械等生产资料都有一定的补贴和优惠政策,才让他们少跑了冤枉腿,并节省下了对于他们而言真正的“血汗钱”。消息传出后,村民们认为我很有本事,先后有13家报名,递上了他们的购置计划,我也没有让大家失望,当天晚上就以优惠价购置齐整,并找来拖拉机拉回了大家需要的东西。办好这件事后,大家对我的评价是“明磊是给咱办真事的好干部。”

二是从拉近距离、凝聚人心入手,通过关心帮助弱势群体,让大家感受到党和政府的温暖,认可支持我们的工作。走访村民姜学可家,内心有些酸楚。二间破旧低矮的土胚房,没装大门的大门口,弥漫着羊粪味的羊圈,这就是姜学可家的全部建筑。“家里就我和两只羊了,无子女,两腿长年长疮驾双拐走路一年打针吃药就得xx多啊,家里就1。5亩地,全年收入只有450元。”老人说着两眼含着泪。而姜学可的家也几乎不能叫家:15平方米左右年久失修的胚房里,除了一个收音机和一堆锅碗瓢盆外,就只剩单人床了,其中一只床腿断了,用几块砖头顶着。老人住的房子年久失修,我们生怕发生意外,让老人搬到了孙子的厂子住,既确保人身安全还能为孙子看厂子,目前爷俩紧张的关系逐渐恢复正常,感动地老人不住致谢。村西头姜大娘的子女都在外地打工,只有春节才回家过年,经过走访我们发现老人健康状况很差,于是我开车带老人去医院查体,大夫都说幸亏来得及时不然真怕有生命危险。在为老人垫付了医疗费后,我又帮助她办理了农合,让她今后可以报销住院费用。我和村干部们又动员了其他没有参保家庭,向大家讲明政策,让他们积极加入农合,解决生病住院的后顾之忧。

三是通过聘请专家授课及选树致富带头人等途径,提升农民素质,激发他们干事创业的热情。让广大农民尤其是青年们,明白依靠技术致富比纯卖劳动力要强得多。组织动员村民参加农业局“阳光工程”,免费培养懂技术、会管理的新型农民。我请来有丰富经验的农艺师到村里讲解科技含量高的品种及栽培方法,推广种植北京密甜瓜5亩,亩纯收入达到了万元以上。村里的养猪大户姜国祥,因为懂技术、会管理,一年下来可以收入20多万元,是村里公认的致富能手。我主动和姜国祥交朋友,向他灌输带领大家共同致富的诸多好处,赢得了他的理解支持,愿意向大家传授养猪知识,先后有多个在外地打工的小青年自愿回到猪场帮忙当学徒。

在村两委干部的帮助下,我们为郭寨村的经济发展制定了几个阶段性目标:

1、大力发展果树种植,在巩固现有的130亩的基础上,力争达到200亩的种植规模,以弥补粮棉作物产量较低的损失。

2、调查养猪户的现状及未来走向,研究进一步做大做强的方法。

3、因地制宜推广地瓜种植,引进新技术、新品种。

4、联系外地用工企业,输出剩余劳动力。

5、开展多种形式的培训,让农村劳动力拥有一技之长,变以力气挣钱为以技术挣钱。

想干好第一书记一定要扑下身子真心实意为群众解决实际困难,多干事少浮夸,讲求默默奉献。做好基层工作,必须与群众融为一体,得到他们的信任和期待,时刻做到心系于民。农村的工作是繁重是琐碎,让我感触很深的是从中学会了很多解决实际问题的办法,不仅开阔了眼界,丰富了基层工作经验,而且深受感染和教育。经过半年来的驻村工作,对今后的工作有很大的帮助和指导作用。在处理邻里矛盾、群众纠纷,组织集体活动等工作能力方面都得到了锻炼提高。

总之,在“下基层、大走访”活动中,我学到了很多教材上学不到的真知灼见,让我体会到基层干部的不易,通过帮助农民解决实际困难,也让我的工作能力得到了锻炼,丰富了头脑,积累了经验。下一步工作中,我将再接再厉,发挥作用,不负重托,不辱使命,争取让组织放心,让群众满意。

经验交流会发言稿

尊敬的各位领导,老师们:

大家晚上好!首先非常感恩,感恩我可以在我热爱的地方,从事着我热爱的工作。也非常感恩学校领导给我们提供了这次相互学习的机会。今天,能够在这里就英语教学工作与大家进行交流,我深感荣幸。下面,我结合自己平时的工作,谈谈在英语教学中的几点体会和具体做法,如有不妥之处,敬请批评指正。

著名的教育家叶圣陶先生曾说过:“什么是教育,简单一句话,就是要培养良好的习惯”。因此,培养学生良好的学习习惯,就是迈好英语学习的第一步,良好学习习惯的养成不是一蹴而就的,要从平时的点滴做起。今天,我将从“如何培养学生英语学习习惯”方面与大家分享交流。

1.培养认真书写的习惯。

英语单词虽说没有像汉字那样,注意横竖撇折,但是,作为字母文字,在书写的过程中也要注意大小写,四线三格的占位,单词与单词之间的间隔等等。因此,不管是作业还是练习,都要力求书写标准,养成良好的书写习惯。有的同学在书写时,把小写的n写成小写的h,小写的f占格不是很饱满。因此在批改作业的过程中,我也会特别注意规范书写。与此同时,我也会以身作则,从规范自己的板书开始,规范写好每一个字母,也因此改掉了自己多年来连写的习惯。为了进一步激励他们写好每一次作业,我特地买了一套深受孩子们喜爱的评语印章,经过一段时间的努力,孩子们的书写有了很大的进步,不仅书写漂亮了,而且作业也整洁了很多。

2.培养学生良好的朗读习惯。

来到明珠之后,让我意识到,英语,作为一种语言,除了能够正确读准每一个单词之外,更重要的是能够说出一口地道的英语。因此,除了让孩子们充分利用早读课去识记背诵之外,在平常的教学过程中我也会有意识地去训练孩子们的重读,升降调,平调,意群,连读与弱读以及发音的异化现象。让表现积极的孩子来轮流担任领读或者帮忙收作业本等等。希望通过自己的努力,能够与孩子们一起进步。

3.养成良好的课堂学习习惯。

通过对比成绩优秀和基础薄弱的孩子,我发现他们主要的差异就是听课习惯的差异。成绩优秀的孩子上课时大多是注意力集中,眼睛跟随着老师。而基础薄弱的孩子就会喜欢开小差。任何结果都是由内因和外因造成的,而内因是决定结果的重要条件,因此,要想让孩子们上课注意力集中,最重要的一点就是要让自己的课堂high起来,吸引孩子们,这样想让孩子们走神都难。

因此每堂课我除了让孩子们在游戏中学习之外,每堂英语课我都会把孩子们分成若干个小组,坐姿端正,发言积极的小组就会得到我送给他们的单词,这些奖励的单词就是本单元的重点单词。这样既规范了他们的听课习惯也在无形之中复习了单词。以前每堂课结束之后,由于一些原因,没能把对优秀小组的鼓励落到实处,孩子们的热情都不能维持很久。后来我决定让表现好的同学来当记录员,在黑板的一个小角落里,记录每天表现优秀的小组代号,每周根据记录情况给表现最棒的小组盖印章,一个印章相当于2分,积满一定的分数就可以在我这里抽奖,换取小礼品,由于中奖率100%,孩子们都会为了积分去努力,课堂纪律各方面都有了很大的进步,我上课也轻松了很多。

4.培养孩子良好的记忆单词习惯。

单词记忆是英语学习的一个关键,它是在课堂上进行大量输入之后,至关重要的一个输出。对于基础弱的孩子来讲,能够把一篇课文读下来,就已经是一件难事了,更何况是让他们去记忆呢?通过对基础弱的孩子的观察,我发现他们在单词记忆方面,有一个通病,那就是死记硬背。如何让孩子们记忆单词不再死记硬背呢?这个时候,phonics给了孩子们一个很大的帮助。她能够让孩子们不再死记硬背单词读音,而是像语文拼音一样去拼读单词,再结合字母组合的读音规律,孩子们的单词拼读有了很大的进步。现在在四(2)班上单词课的时候,孩子们知道第一步是先找字母组合,然后再用phonics进行拼读。有些孩子甚至还会创造出让我很意外的方法来。比如chicken那个单词,他们竟然可以想象为在月亮底下又吃又啃。月亮就是字母c,吃就是chi,啃就是ken.现在的他们,遇到新单词再也不是之前的被动等待老师的教授,而是会结合字母组合和字母发音去拼读不认识的单词。特别是六(4)班的孩子们,之前他们记单词都是死记硬背,导致单词的字母顺序很容易弄乱,造成错误书写。现在他们根据这个方法来记忆单词,大部分孩子的正确率都有了很大的提高,字母顺序混乱的问题较少了很多。

总之,教学是一门科学,它需要我们去探索;教学是一门艺术,它需要我们去创造。作为教师,教书育人我们责无旁贷;我将继续努力,站好三尺讲台,让孩子们取得更大的进步。以上所谈,谈不上经验,只能算是自己对小学英语教学的一点粗浅认识及教学实践中一些不成熟的做法,若有不妥之处,恳请各位领导,各位老师们不吝赐教。

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市直机关建设节约型机关活动经验交流会发言材料

机关各科室、直属局,各基层工商所:

创建节约型系统、建设节约型机关是党中央、国务院的重要战略部署,是坚持和落实科学发展观的必然要求,也是加强机关自身建设的重要内容。为切实推进节约型机关建设,经局党委研究决定在全内系统深入开展创建节约型机关活动,特制定如下实施方案。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻有关创建节约型机关的指示精神,以节约使用资源和提高资源利用率为核心,以节约水电,节约办公用品、节约燃油为重点,减少浪费。通过深入持久地开展创建节约型机关活动,形成人人崇尚节俭、拒绝奢侈浪费的良好风尚,为加快推进节约型社会建设和促进我县经济的可持续发展作出积极贡献。

二、具体措施。

(一)提高认识强化节约意识。

深入开展创建节约型机关活动,对于加强工商机关自身建设、提高行政效能、降低行政成本、树立良好形象、密切与监管对象关系具有十分重要的作用。全系统广大干部职工要从全局和战略的高度,充分认识创建节约型机关的重要性,从现在做起,从自己做起,从身边小事做起,养成自觉节约一度电、一杯水、一张纸、一滴油的良好习惯,自觉做资源节约的表率。

(二)节约时间提高办事效率。

时间就是效率,节约时间和提高效率是机关提高为民服务水平的自身要求。全系统干部职工要在日常工作职责中,以“一寸光阴一寸金”的紧迫感,节约每一分钟,努力做好本职工作。要不断强化时间观念和效率意识,科学合理的安排工作,提高办事效率和办事水平。要坚决杜绝不讲效率、办事拖拉、推诿扯皮、贻误工作的不良现象。领导干部要带头参与创建日常工作的指导与协调,做好各项工作。

(三)改进作风克服形式主义。

要进一步精简会议、活动和文件,切实转变部署和推进工作一靠会议、二靠文件的传统观念与做法。充分利用微机、互联网等方便快捷的现代化办公设备,传递决策和部署,了解掌握基层工作情况。严格控制公务活动规模,深入基层调查研究、检查工作,要轻车简从,减少迎送陪同,避免重形式、比规格、讲排场。禁止借各种参观、学习、考察名义游山玩水。取消和避免各种形式主义的检查评比活动,压缩差旅费开支。

(四)严格审批节约办公经费。

要珍惜办公经费,严格执行经费使用审批制度。要根据工作需要从严配置办公设备、规范办公用品及设施的配备、采购、领用和管理,提倡修旧利废,做到既减少自然消耗和折旧,又使之保值增值。对各单位长期使用的办公用品要进行登记造册,建立办公用品微机管理,确定单位负责人为办公用品保管的责任人。

(五)杜绝浪费,促进节能降耗。

一是抓好节约用电工作。夏季办公室、会议室等办公区域的空调温度不得低于摄氏度,做到无人时不开空调,开空调时不开门窗。办公室、会议室要尽量采用自然光照,减少照明设备电耗;离开办公室时间较长或下班时要随手关灯;办公楼照明要尽量实行分路式控制,根据需要开启照明灯,坚决防止“白昼灯”和“长明灯”现象;使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时,要尽量减少待机消耗。二是加强节约用水管理。加强用水设备的日常维护管理,定期检查更换老化的供水管线,安装或更换节水型龙头和卫生洁具,防止跑冒滴漏,坚决避免“长流水”现象的'发生;单位内部绿地养护用水,要根据季节和天气变化情况,科学、适时进行灌溉,鼓励利用雨水或二次用水,尽量减少用水量;严禁使用高压自来水冲洗车辆。三是积极降低公车费用。单位公车必须用于公务,严禁公车私用;非驾驶人员不得驾驶公车,驾驶员出车严格按规定程序审批,严禁私自出车;严格执行用车管理规定;因公出差或出发,尽量乘坐火车或长途汽车;各单位要科学合理安排出车计划,减少车辆使用次数;要根据车况和行驶里程,科学管理、核定每辆车的耗油量。四是精打细算节约办公用品。要充分利用局域网共享功能,推行无纸化办公,尽可能降低纸张的消耗,尽量在电脑上修改文稿,减少重复打印次数;提倡双面用纸,严格控制文件印刷数量;严禁将个人材料带到单位进行打印或复印;打印机、复印机的墨粉用完后,要重新灌装,再次使用;提倡钢笔书写,减少圆珠笔或其他一次性书写笔的使用量。

三、健全机制。

创建节约型系统,建设节约型机关是一项长期而艰巨的任务,必须建立长效机制。局党委把创建节约型机关工作列入重要议事日程,纳入目标管理考核范围。并对县局规章制度进行完善和补充,在工作的各层面建立资源节约的制度,制定更加严格的节能、节材、节水等标准和制度,形成长效管理机制,堵塞资源浪费的漏洞。努力使创建节约型机关迈向制度化的轨道,从而使各项工作有规可依、有章可循,用制度管人、按制度办事。

四、组织领导。

为加强创建节约型机关活动的开展,县局成立领导小组,具体事务由办公室负责。各单位负责人是创建节约型机关活动的第一责任人,要带头厉行节约,率先垂范;要加强对本单位资源节约工作的管理,并对节约工作实施监督;要积极做好思想发动和组织动员工作,提高本单位工作人员的节约意识,养成节约习惯;要结合实际,找准节水、节电、节材的切入点,落实节约责任制。力争把节约资源工作落实到实处,努力做到人人有责、人人负责,把好每一个节约环节,堵塞每一个浪费漏洞,把资源节约的各种具体行为变成自觉行为。

经验交流会发言稿

亲爱的同学们:

大家好!我是xxx,来自宜春学院。考研初试分数是400分,现已被中国地质大学(北京)录取.。作为16年考研大军中的一员,我非常荣幸在这里和大家来分享我的考研经历,希望能够对大家有所帮助。

“着意耕耘,自有收获。”效率相当的情况下,你花的时间就是你的分数,你前期的投入,就是你后期的收获。你的学习方法与习惯是从小养成的,效率的高低也都与你的心情与体力密切相关,我们能做到就是投入,就是花时间,将这一年的精力全部放在书本上,心无旁骛。最适合自己的学习方法,往往是自己在长期的学习中慢慢摸索出来的。书会越读越薄,在一段长时间的学习中,你才能进入一种最佳的状态,来完成与日俱增的学习任务。

回想去年今日,迷茫恐惧,觉得自己可能考不上。不要害怕有这样的想法,因为人人都有过这样的想法。现在翻看那些考研期间自己每日记录下来的文字,让人忍俊不禁,某一天信心满满,第二天却又徘徊不前,自我否定。如此矛盾,却耐人寻味:

首先是目的和心态。随着刚进入大学的新鲜感的不断减退,当我们从一些社团和其他活动抽出身来的时候,就会发现,我们竟有大把时光,这是以前的学生时代不曾有的时间感受,新奇又充满恐惧,我们开始更多的思考,关于人生,关于未来。我大一大二就有考研的想法,真正开始接触是大二下学期,那个时候对考研一无所知,就知道英语不能放下,所以睡前坚持看考研词汇。考研要乘早,能比他人更早进入状态。考研的决定并不是我心血来潮,也不是随大流,更不是逃避就业,它是我长大后做出的第一个人生决定,是我对更高精神世界的追求,是对未来之路的一个选择。把考研当作自己能力进阶的一个跳板,全力以赴。每个人都不能真正的认识自己,甚至低估自己,这就要我们调整好心态,真正确定了考研,便要义无反顾。在备考的一年中,我们在某天会突然觉得很累,不想看书,不要害怕,这是备考中的正常反应,在此时,就丢开书本,在校园里走走,一个人,单纯的散步,抑或是给自己一天充足的睡眠,放空大脑,抑或是去听一个励志演讲,看看他人的努力。第二天第三天你会重新恢复状态。

其次是科学的学习方法和收集信息。同样花一个星期时间,同学们的学习量可能会大不相同。记笔记,用自己的话把理解的的知识点复述下来,采用科学的记忆方法,温习昨日学到的知识,三天一小结,七天一大结,珍惜睡前和刚醒来的二十分钟,这是大脑记忆的最佳时间,笔记单词随身带。去年今日,当我得知我上一届的直系学姐考到了地大,我特别开心,和他们交流是最直接的获取信息的途径,就在那时我就下定了决心考地大,内心想着,学姐可以,我也一定可以,就这样,我迈出了考研第一步,就是树立自信。偶尔翻翻考研论坛,可以看到很多的考研人的学习状态,激励自己。

再次是制定计划和作息规律。从今年三月开始,就要全面进入备考状态,除了一些课程,其余时间都要用来准备考研。考研的生活单调枯燥与否,都取决于每个人的心态。我当时天不亮就起床,室友都在酣睡之中,抹着黑快速的穿衣洗漱下楼吃饭,那时从不愿在这些生活小事上花太多时间,以至于连镜子都没看过几眼。清晨在湖边读英语阅读真题,风吹杨柳,蛙声鸟声回响耳畔,至今仍怀念那一个个宁静又充实的早晨。大块的时间,我会用来做英语真题,分析详解。我要考数学,所以数学的时间花的最多。数学英语重基础,专业课政治重理解记忆。备考上半年是大三下学期,课程也比较紧张,我那时候的作息是每天晨读,上课,做数学练习一个星期复习一章,英语真题阅读练习并精读,精读从词汇,句子结构语法,长难句,整篇翻译入手,这些都相当耗时,意味着我们不能再花精力在一些无关紧要的事情上。专业课和政治的复习从七八月的一两个小时,到冲刺要增加到三四个小时,记忆类的科目要准备笔记本,先把握整体结构,宏观框架熟记于心,再从具体内容入手,进度因人而异,一天一节或两节,将重点定义内容记下来,根据自己理解勾画断句,圈出几个关键词记忆,最后做到熟读课本,用关键词来记整段文字。刚开始进度会很慢,一旦进入状态,速度无形中就会加快。

数学练习,九点半去跑步,十一点睡觉,睡前二十分钟我会选择看看笔记或单词。在学校的时候我一般在图书馆看书,对于自律性不强的同学,图书馆是很好的选择,我有时还会到教室一个人看书,暑假我没留在学校,而是决定回家看书,因为我相信自己的毅力足够坚定,考研的信念足够强大。回到家,加上父母的支持,我依旧按作息计划来学习,暑假两个月没出过门,没看过电视,当时心里全是紧张的备考,满脑子想方设法珍惜时间。我更喜欢一个人看书,我有一个研伴,他每天早上睡到八点,看书看一会就瞌睡,隔几天就给自己放个假,感觉他是为了考研而考研,今年他没考上,他的学习态度注定了他名落孙山。

最后全靠毅力与自信。确定学校,准备考试书目,收集信息,安排学习计划和生活作息,然后一条路走下去,相信自己潜力无穷,自己选择的路就算跪着也要走完,明年今日就会有另一种风景,是满满的收获,是在一年辛勤耕耘之后的硕果累累。我鼓励大家看看一些相关科目的教学视频,帮理解一些知识点,我看了一些老师的英语单词长难句,张宇的高等数学十八讲,到论坛找专业课历年真题。完成每天的学习任务,一周,一个月,一年,我们永远不知道自己的毅力可以如此强大。

经验交流会发言稿

尊敬的各位领导、教师们:

大家午时好!

第一方面,在教学方面,我觉得应注意以下两点。

首先,注重激发培养学生的学习兴趣,比如在学习新课时我喜欢用学生感兴趣的情景故事和学生感兴趣的事情,来做引导或铺垫,这样就能够把学生分散的注意力立刻吸引到本节可当中,让学生带着好奇心投入到本节课的学习,这样也能帮忙学生更好的理解本课资料,也更容易激发学生学习的兴趣。

其次,在课堂教学中,采用少讲、精讲,而让学生多读,多写,多思考。并经过小组交流合作的方式培养学生的探究本事、组织本事,语言表达本事等等。魏书生教师有一段话讲得十分好,他说:“如果讲课时候,生怕讲的不全,而被考试钻了空子,就面面俱到,结果大讲特讲,那就太累了,学生不仅仅没记住这么多资料,结果连重点资料也被冲淡了。”所以我们在教学中对于每一课就是引导学生抓住重点资料去学习,那些可讲可不讲的资料,我们就大胆舍弃,让学生独立的去思考完成,这样课堂气氛就活跃,教师讲得简便,学生学得欢乐。

第二方面,要想成为一名合格的教师,就要较好的驾驭课堂,而管好课堂纪律是驾驭课堂的首要一步,没有这个前提,不管你有多么渊博的知识,都难以传授给学生。因为教师这个职业的特殊性在于应对的是学生,仅有让学生听你的课才能有成效。所以抓好课堂常规是提高课堂效率的前提。

第三方面,做一个受学生欢迎的教师。如果能做到学生十分乐意上你的课,那么你就成功了一半了。俗话说:亲其师,则信其道。做一个受学生欢迎的教师,就要多找学生谈心并且真心对待关心每一名学生,学生喜欢你,就自然会爱上你的课。

第四方面,精心设计课堂教学。精彩的教学设计是一堂好课的精髓,而这正是我们年轻教师需要不断学习,钻研的主要方向。这也需要我们要多向其他教师学习。不断提升自我。

第五方面,不断的总结反思。在教学中,总会出现这样那样的错误,把这些做得不好的地方都记录下来,再反思。如果重新上这堂课的话该如何处理才更加妥当,无形中就能够为自我积累很多有用的课堂实践。不管向xx学习,都要融入自我的思考,自我的想法,才能把别人的东西转化成自我的东西,存在自我的大脑里,终身为自我所用。

以上是我个人在教学过程中的一些做法,相信在座的每位教师都比我做得更好,并且在我的教学过程中还存在很多不足,有不当之处敬请各位教师批评指正。多谢大家!

经验交流会发言稿

尊敬的老师,尊敬的各位家长:

大家上午好!

我叫啊建,很高兴能在今天的家长会上发言。孩子能在一中这个温暖的大家庭里快乐的学习,健康的成长,我感到非常的荣幸和自豪。也借此机会,感谢不辞辛劳,努力付出的老师们和班主任,以及积极参与和支持班级建设的各位家长们!你们辛苦了!现在我把多年的经验与感受与大家分享一下。

“望子成龙”是父母共同的心愿,但并不是所有家长都能如愿以偿。孩子在成长的过程中,除了接受老师的教育外,父母的影响是最持久、最直接和最有效的。所以我认为要教育好孩子,就必须学校与家庭、老师和家长相互晚上协调,相互配合,才能取得共赢。下面,我就和大家交流一下教育孩子的几点心得:

说到陪太子读书,又要有很多家长出来反对了,很多人认为读书是孩子自己的事,我们小时候也没有要谁来陪才读书,都是家长惯出来的毛病,而且这个毛病会越惯越大,最后发展到没有家长陪孩子就不写作业的不可收拾的地步,所以有的家长不陪,一天都不陪!其实我看不然,孩子刚刚从幼儿园进入小学,很多事情都不太懂,比如填空是什么意思?划线怎么划?都要家长的帮助,还有现在一个6、7岁的孩子并不太愿意一个人坐在房间里做作业,家长不在,就会这里看看、那里摸摸,玩玩橡皮削削铅笔,反正就是不做作业,边做边玩不专心的坏习惯也就此养成;如果有家长在旁边陪着,孩子有了约束力就好多了,就可以安心的做作业,家长也可以在旁边做一些必要的辅导,比如划线应该用直尺,用橡皮时不要把其他好的字也擦掉了,写汉字的时候注意笔画笔顺的指导,更注意让孩子把字写端正、整齐,读课文的时候要放声读,声音要有高低强弱之分,久而久之,不仅孩子掌握了正确使用文具、做作业的一些必要的知识,做作业时专业致志的好习惯也养成了,再大一些,习惯成自然,自己也就有约束力了,一个好的学习习惯会让孩子受益终生。再比如,每天对孩子进行阅读兴趣的培养也很重要,不管你多忙,你都要放下手中的活,拿过孩子的语文书,让她读读课文,看课文的插图说一段话,或者拿本拼音读物和孩子一起分享书中的故事,对提高孩子阅读和写话能力的提高都有很大的帮助。

孩子年龄小,目标感不强,不知道不同的场合、时间该做什么了。父母更要形象、直观、具体地提出孩子应该做的事情,要让您的要求看得见、摸得着。而不是条款、是概念。

女儿刚开始上小学,还不能很好地适应,存在着贪玩、自觉性较差、晚上不能按时睡觉等缺点,时间利用得也不好,常常做一样作业花了一、二个小时,甚至不懂得做什么作业,每天都在忙到很迟,却做不出什么,完成作业后她又不懂得该干什么,总要在我的命令下做下一件事。为此,我根据孩子做不好的几件事情,设计一个周考核表。表上共有5项内容,都是每天要做的事情,执行时间是周一到周五。包括:早晨起床、完成家庭作业、练琴情况、在校表现情况、晚上睡觉情况。

外书20分钟。按照每天表现情况打分,每个项目满分为一颗星,一周为5颗星。一周得四颗以上,给一种奖励;5颗以上,给两种奖励。奖励内容包括出去玩、讲故事等等。当然我女儿最喜欢书,所以每次的奖品都是买书给她,既培养了孩子的习惯,又提高了她的阅读能力。

再比如说,每个孩子从上小学起都要面临考试,大考小考不断,每次考试,试题并不难,可发现孩子总是很粗心,不是算错,就是漏做了,审错题,写错字,常常得不到家长满意的结果。我女儿第一次数学考了96份,拿到考卷后,我并不是责问女儿分数的高低,很认真地和她一起分析扣分的原因,最后找出是孩子不懂得检查的方法。她只是在完成之后念了一遍考卷算检查了。那天,我很认真地拿起笔教她怎么检查试卷才会查出错误之处。一要题目一字不漏读一遍。二、要将你做的每个答案送进题目要求,看是否符合要求,另外要用手指扣住答案一个一个读过去,看有没有漏掉或数不对的地方。教会她查试卷的方法后,女儿接下来的考试果然每个单元都没出错,都考到了满分。每次考试回来,她都得意地告诉我:“妈妈,我今天又检查出两道题做错了,我改过来了。”瞧,教出来的习惯,比一直告诉她认真检查认真检查,效果好多了。

在习惯养成的过程中,一个重要的原则就是从始至终都要保持一致,不要有例外。父母往往给孩子提出了某些要求以后,当孩子以哭闹来威胁父母,或者父母心情好的时候,就容易对孩子的行为给予例外。

就比如说,女儿因为过于依赖作业短信,每天都不懂得抄作业条,都等着我手机里的短信看了,才开始做作业,有时候我七点到家,她七点还不知道作业,根据这种不良的表现,我很严肃地告诉她:“学习是自己的事,抄作业条更是你的事,不能依赖妈妈,以后我不会再让你看短信做作业,完成不了该受老师惩罚就得惩罚,跟妈妈没关系。”所以那天晚上,不管女儿怎么求情,我都不让她看手机作业短信,她只好委屈地哭着去睡觉了,从那天起,她再也不敢不抄作业条了,现在,我每天一回家,她都告诉我:“妈妈,我作业就差听写、背诵了,请您帮我。”所以在强化教育下,女儿自主学习性得到很大提高。还有平时她做事情总丢三落四,做完作业总不懂得收,文具盒里的铅笔,笔擦总会不翼而飞,当她一出现这种情况后,我非常严厉地惩罚了她,然后要求她每天上学前,自己检查书包当天学科的书带齐了没有,文具里的铅笔数数有几只,放学一回来马上向我汇报,少一样,就要受到相应的惩罚,在一段时间的强化教育下,她丢文具的次数越来越少了,书包也整理得挺清楚,最近还告诉我,在书包里放个文件袋,把老师发的考卷和做的卡片都放在文件袋里,既不会丢又能保持书包的整洁。瞧,小家伙现在比我都想得周到了。

以上是我对子女教育的一些做法和体会,以及多年班主任的想法。每个孩子都有不同的性格和特点,相信每个家庭也都有教育子女的成功经验和方法,我还要继续学习和摸索,希望得到大家的帮助。最后,感谢傅老师给我们提供了这样一个交流和学习的平台,让我们家长有机会在一起探讨孩子的教育问题,能够更好地帮助孩子健康、茁壮的成长!

谢谢大家!

教学经验交流会材料

我记得以前读书时就经常有这样的困惑:学习三角函数、抛物线什么的这些知识用来干什么?学好它又有什么意义?没有明白学习的目的,就是为了读书而读书,也就谈不上什么兴趣不兴趣了,更谈不上有什么动力要努力学好数学为生活所用。所以,我认为一定要让学生明白学数学就是为了用数学,数学来源于生活实际又用之于生活,才能使他们有主动学习数学的欲望,才能有学习数学的动力,从而自觉自愿地投入“要我学”变“我要学”的学习活动中来。

二、与学生建立良好的师生关系是学好数学知识的首要条件。

接手一个班,就要迅速了解每个学生的情况,尽量知道的更多,才能做到有的放矢。比如:哪些同学是留守儿童,哪些同学父母离异,哪些同学家庭困难,哪些同学路途遥远······我对他们的生活、学习更多关心,更多照顾,时不时地提醒他们什么时候松衣什么时候加衣,早上吃饭了吗,哪儿不舒服要告诉老师,对爱欠作业的学生找出原因进行个别谈心,对在课堂上爱开小差、搞小动作的同学进行重点关注,和他们一起分享在学习中取得的进步所带来的快乐,让他们知道你在关心他、爱护他,从心底感激你,亲近你。从而乐意、主动地学习你所教的知识,学好你所教的知识。

三、培养学生良好的学习习惯,建立规范的课堂常规,是学好数学的关键。

有人说细节决定成败,习惯成就人生。小学阶段是学生形成良好学习习惯的最佳时期。有了良好的学习习惯,才能提高学习效率,收到事半功倍的效果。良好的学习习惯使学生终身受益。在数学课堂上必须使学生专注做到眼盯、耳听、心想、口说、手动。我对学生提出的最基本的要求是:仔细观察,独立思考,提出问题,认真做事,善于总结,不懂就问,合作学习等。课堂学习是学习的关键,而会听讲又是关键中的关键。所以我讲课时经常目扫全班学生,要求每个学生把双手放在桌子上,目视黑板。会做作业,先审清题目再做,特别是应用题,我喜欢让学生把每句话连续读两遍后再找关键部分。在做作业时要求学生书写规范力争全对,不乱涂乱画,想好再写尽量不用修正液。我还规定作业中得了老师写的30个“好”字以上的同学有重奖。这样很多学生的作业比以往更认真,更工整了,为了把作业全做对,他们在课堂上更专注了。另外,我规定每个学生在期末考试中不准用思品书,科学书之类的垫试卷,一律用一个新的大作业,一来不至于使学生在做完题目后东翻西看,不好好检查。二来万一草稿纸用完了还可以用。而且考试完后我还要一个个检查是否在上面乱写乱画,这样一来大部分学生把剩下的时间用来检查了,一步一步把成绩提高。

四、变枯燥为生动,变抽象为具体是学好数学知识的催化剂。

数学的知识概念往往都是枯燥或单一的,学生记住了马上又忘记,有的还容易混淆,这就要求我们老师把一些概念变得生动形象便于学生容易记住而又不易忘记,比如在教一年级学生认识钟表时,为了让他们分清时针和分针,我就编了一句“短时长分”意思是说:短而胖些的是时针,长而瘦些的是分针。还有为了让学生分清计数单位和数位这两个概念,我编了这样的语句:计数单位没有“位”,有“位”的是数位。在学习长度单位和面积单位时,除了认识具体的物体外,我还经常让学生把手伸出来比划比划1厘米、1分米、1米有多长,1平方厘米、1平方分米、1平方米有多宽,让他们估计我们的学校有多少公顷,使他们增加数感,不至于出现较多的一支铅笔有12米长、一张床有2厘米长类似的洋相。还有在学习除法竖式时,为了和加、减、乘法区分开来,我编了:“只有除法冒同腔”这一句,当天班上的杨佳文同学回到家里还问他妈妈说在做加、减、乘、除法竖式时只有谁“冒同腔”。可见学生对这些编句的印象还是比较深的。

五、倾注爱心,鼓励为主。

开学后不久,我把班上学生的学习成绩情况了解后,就开始在成绩相当的同学里面组建“一帮一”互助组,老师负责成绩居于班上后面几位的同学,同时还精选小组长,让他们清查作业的完成情况。

每个后进生的背后都有许多感人的闪光事迹,要耐心帮助他们。从点滴入手,与其谈心,有优点及时表扬,增强其自信心。我班倒数第一名粟滢锟同学在开学前几个星期,一次作业都没交,我知道他无法完成,坐在四年级教室听课就像听天书一样。于是我就差他帮这个同学提水,帮那个同学扫地,他每次都是爽快地答应并做到,我对他说如果你在学习中也能这样积极一点那该多好呀。过后几天,在学习三位数乘两位数时,我把成绩差的学生叫到黑板前进行个别辅导,也第一次故意把粟滢锟喊上去做18×2=υ谖业囊导下他讲出了一二得二,二八十六,我对他说:“你看你都能把这两句乘法口诀都讲对,还真不错!好像不是同学口中的哈宝吧。”我第一次见他露出了笑,露出一点自信的笑,我心中不禁打了颤!他的知识已远远地落下了,不能让他做人的自信也随之远远地落下呀!

我知道教学的过程,同时也是一个不断学习、不断积累、不断总结、不断提高、不断改进的过程,在今后的工作中,我会不断探索,向老师请教,努力提高自身的素质,一如既往,争取把教学教育工作搞得更好!

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