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党支部经验交流发言材料(汇总15篇)

时间:2023-11-27 09:32:15 作者:文锋党支部经验交流发言材料(汇总15篇)

经验交流材料是一种知识分享的形式,它可以帮助读者更好地理解和应用所学的理论知识。阅读这些经验交流材料可以激发我们的思考,并启发我们在学习和工作中的新思路和方法。

党支部经验交流材料

x厂多种产业是在认真贯彻党和国家有关发展集体经济,兴办第三产业的方针、政策以及集团公司提出的“以电为主,综合发展”的战略指导下发展壮大的。从1994年注册资金103万元开始,多种经营从无到有,从小到大,形成了一定的规模,具有一定的经济实力,发展成为x厂的半壁江山,取得了令人瞩目的成绩,多次被有关部门评为“先进多经企业”、“纳税300强企业”、“守合同、重信用”单位等荣誉称号。到目前为止,以x公司为龙头的x厂多种产业,拥有集体企业、股份制公司等。目前已涉及工业、商业、建筑安装业、旅游服务业和房地产业等行业,高素质的员工队伍,不断创新的开拓精神,为发展奠定了坚实基础。

x厂发展多种产业的思路是:以集团公司发展战略为指导,转变观念,以“发展、改革、稳定”为企业中心工作,多种产业实现“依靠主业而不依赖主业”,面向市场求发展的新格局,为企业的安全、稳定,为分流主业富裕人员做出了积极贡献,真正构筑了x厂的半壁江山。

x厂多种产业设立党总支一个,党支部三个,现有党员59人,其中,具有大专以上文化的党员37名,35岁以下党员名,女党员8名,隶属中共x厂委员会管理。几年来,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。

多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

一、紧贴发展第一要务,打造服务型学习型的一流党支部。

围绕经济抓党建,抓好党建促经济。发展,是多种经营的中心工作。多种产业各级党组织始终把促进生产经营管理与加强自身建设作为车之两轮、鸟之两翼,努力把党的工作渗透到综合产业经营发展中。多种经营的经营发展与党建工作始终坚持做到一同布置,一同落实,一同考核,努力做到党政同心,形成合力。多种产业企业坚持每周召开一次党政例会,既部署生产经营工作,也听取支部工作意见;坚持每月召开一次安全例会,坚持每季召开一次经营活动分析例会,支部书记也列席参加,既本站好多种产业经营发展的中心工作,营造健康积极的工作氛围,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。

多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

好多种产业经营发展的中心工作,营造健康积极的工作氛围,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

二、坚持以创建红旗党支部为主线,提升党建工作质量。

按照厂党委创建红旗党支部实施细则,多种产业各级党组织不断加强和改进支部工作。各党支部自觉围绕多种产业的安全生产和经营管理中心开展工作,不搞“两张皮”,把党支部建设与生产经营管理有机结合起来,教育、引导党员在生产、技改、质量管理、职业道德建设、提合理化建议等工作中起带头、示范作用,也充分体现了支部的战斗堡垒作用。通过开展党员身边“三无”工程、“双满意”工程、“双零”承诺活动、党员“三新”工程等,不断探索新形势下加强党员教育的新形式,促使广大党员增强党性修养,坚定理想信念,铸造精神支柱。各支部坚持党员发展的“十六字”方针及“发展党员票决制”和“发展党员工作责任追究暂行办法”,注意对入党动机端正,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

三、开展以人为本的企业文化活动,凝聚人心,稳定队伍。

1、开展“温暖工程”,暖人心,鼓干劲。“温暖工程”活动内容主要从政治上、思想上、工作上、生活上等各方面去关心和帮助职工,即:政治上建立党员干部挂钩企业(公司)参加学习(活动)”的制度,听取职工的意见和建议,解答职工的疑点和难点问题;思想上建立职工联系制度,要求党员、干部定期向党小组组长汇报职工的思想动态,党小组组长必须在每月召开党员大会或支委会上报告职工的思想动态。生活上做到“六到家”即:婚庆喜事“祝贺到家”;生病住院“探视到家”;天灾人祸“关怀到家”;家庭纠纷“协调到家”;劳动争议“调解到家”;劳保福利“关心到家”。树立“群众利益无小事”的思想,凡是涉及职工群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。

通过“温暖工程”活动的开展,多种产业的工作作风更扎实了,职工的精神面貌更加振作,工作干劲更足了,出现“三多三少”的现象,即:闹情绪的人少了,为企业考虑发展问题的人多了;找领导的人少了,到市场寻找新业务的人多了;浮在层面上作“秀”的人少了,深入基层了解情况的人多了。转变工作作风后,以“面对面”代替“键对键”,进一步缩短了干群的距离。本站务型的一流党支部。

四、建立“三大安全”保证监督体系,为发展提供有力保证。

为使多种产业的各项工作在电力体制改革中做到“合法、合规、合程序”的要求,保证在激烈复杂的市场竞争中能够防范风险,创造出更多的经济效益和社会效益,促进多种产业健康、持续发展,结合iso9001贯标认证工作,先后制定出台了《多种产业“三大安全”的保证、监督体系有关制度》、《多种产业经济安全奖励办法》、《多种产业经营风险责任制管理办法》、《多种产业系统经济安全评价体系》《多种产业“高效立体、集约动态”的监督约束机制》和《多种产业经营管理权限手册》等十几项管理制度,逐步规范管理,初步构建法制化管理框架。

建立和完善激励机制,在劳动用工、分配机制等方面创新管理。推行“员工能进能出,职位能上能下,岗变薪变,收入与个人业绩挂钩”的灵活用工新机制,广纳人才,善待人才,真正实现多种产业走向市场步伐,制定实施《公司经营者持股管理办法》为企业的发展、产品市场开发提供了强大技术支持。制订实施《多种产业系统分配机制改革实施细则》,使员工收入与绩效挂钩,岗位靠竞争,收入凭贡献,充分调动了员工的积极性、创造性和主动性,促进员工收入与企业效果双丰收。

几年来,多种产业党建围绕生产经营的中心工作,虽然取得一定的成绩,但也存在一些不足,主要党员先进性教育还要加强;三是面临主辅分离的压力,职工队伍的稳定工作面临考验。

党支部经验交流材料

党支部开展党员大会,要总结好工作经验,提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,落实各项工作。下面就由本站小编为大家推荐党支部经验交流材料的范文,欢迎阅读。

根据市委对保持共产党员先进性的要求,我支部紧紧围绕”提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”的总体目标,以实践“三个代表”、实现“两个率先”为主线,把开展。

先进性教育。

与加强我校党员思想政治建设和如何提高教育教学质量结合起来,引导党员不断提高素质、转变作风,“保持共产党员先进性教育”取得了阶段性成绩,具体做法如下:

一、加大宣传,全面部署“保持共产党员先进性活动”各项工作。

开展先进性教育活动,是全党政治生活中的一件大事,更是我校目前党组织生活的中心工作。我校领导对这项工作高度重视,统筹安排,精心组织了保持共产党员先进性教育活动:(一)搞好舆论宣传。在校内部,召开了全体党员大会,党支部书记做了动员讲话,传达贯彻了中央、省、市关于开保持党员先进性教育活动工作会议精神,并结合我单位实际,明确了对党员的具体要求。同时,充分利多媒体等手段,大力宣传开展先进性教育活动的重大意义,宣传党员和党员领导干部中的先进典型,宣传其它兄弟部门先进性活动中好的做法、经验和成绩,在校内营造了开展先进性教育的良好氛围。(二)建立领导小组。根据市委“党委(党组)主要负责同志为第一责任人的”的要求,我单位建立了由任组长,、任副组长的保持共产党员先进性教育活动领导小组,领导小组下设办公室。小组的建立加强了对先进性教育活动的领导,督促和指导每位党员认真接受先进性教育。(三)制定。

学习计划。

根据“把学习实践„三个代表‟重要思想作为主线贯穿始终,把学习贯彻始终,把不断提高党员的思想认识贯穿始终,把进一步调动党员的积极性贯穿始终,把落实、求实效贯穿始终,把加强领导贯穿始终”的“六个贯穿”的要求,我校结合实际,具体研究,精心讨论,详细制定了从7月6日至7月30日第一阶段的学习计划,明确了各位党员的学习内容、步骤和成效。

二、突出特色,“保持共产党员先进性教育”力求创新。

我校党支部在坚持先进性教育活动基本要求的前提下,结合我校实际,积极探索,大胆创新,运用行之有效的活动方式和载体,丰富了活动内容,强化了活动效果,使先进性教育活动充分体现了时代性和创造性,做到了“规定动作求规范,自选动作创特色”,体现出早、实、全、活、紧、新六大特色。

(一)早。保持共产党员先进性教育动员早,部署早。7月7日晚上我支部就召开了保持共产党员先进性教育动员大会,全体党员、离退休党员及入党积极分子、教师代表参加大会。党支部书记代表校党支部作动员报告,市督导组组长对全体党员提出了要求。

(二)实。保持共产党员先进性教育措施扎实、工作落实。分工明确,有布置、有检查、有总结。讨论交流、汇报演讲、观看录像、党课教育、专题报告环环相扣,取得了实实在在的效果。深入困难群众,开展党员群众结对帮扶活动,组织党员为困难学生捐款捐物。

(三)全。即做到学习全员参与无缺无漏无死角。每周我单位均安排专门人员,给在外地安家的退休老党员寄送动员报告和全部学习资料,并将学习心得笔记资料送往病员床头,确保百分之百参学,做到全员参与,一个不漏。

(四)活。各位党员除了认真阅读《保持共产党员先进性教育读本》外,还积极参加由市委副书记、市教育局纪检组长等领导为主讲的党课,认真学习xx市委党校副校长关于《构建社会主义和谐社会》的报告,提高党员党性认识和修养。同时,利用电视、多媒休、互联网等科技手段,组织开展向全国优秀教师学习活动及党课教育,并且用学习园地开展了学习心得笔记展评和交流,取得了良好的学习效果。

(五)紧。即时间抓得紧。为了保证学习计划的落实和学习任务的完成,保证集中精力提高效果,校党支部对暑假期间党员先进性教育作了认真部署。党支部及活动领导小组成员在假日自学的基础上,于7月21日、22日集中进行学习交流。

(六)新。保持共产党员先进性教育活动有创新、有特色。一是把保持共产党员先进性教育活动与学校工作相结合,努力打造“活力校、实力校、魅力校”;二是边学习、边认识、边整改。

三、统一认识,切实抓好“保持共产党员先进性教育”活动的落实。

(一)坚持把组织党员学习实践”三个代表”重要思想贯穿教育始终。保持共产党员先进性教育的过程,就是运用“三个代表”重要思想武装全党的过程,也是通过教育来实践“三个代表”重要思想、实现正面教育和自我教育的过程。如果离开学习实践“三个代表”重要思想,就会使教育失去正确的方向,就很难保证教育取得实实在在的效果。因此,我校在学习过程中,始终用“三个代表”统领教育工作,把“三个代表”重要思想贯穿教育工作的各个环节。以“三个代表”重要思想为根本依据,搞好教育安排;以“三个代表”重要思想的实际效果为根本标准检验教育工作。通过教育使广大党员深刻理解“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质,牢牢把握学习实践“三个代表”重要思想关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民的根本要求,增强了党员干部学习实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。把学习“三个代表”重要思想同改造主观世界、改进作风、做好本职工作结合起来,把学习实践“三个代表”重要思想真正落到实处。

(二)坚持边学边查边改,切实提高思想认识,着力提高学校整体工作的工作效能和廉洁水平。保持共产党员先进性教育的根本目的是:提高党员素质、服务人民群众、促进各项工作。这是相互关联、相互促进的三个方面,是一个整体。在学习过程中,我们注重边学边查边改,要求每位党员按照先进性标准反省自己,重点强化自身“五种意识”:一是宗旨意识,即全心全意为人民服务的意识。二是责任意识,即求真务实、忠于职守的责任意识。三是自律意识,即自重、自省、自警、自励的意识。四是创新意识,即充分发挥积极性、主动性和创造性的意识。五是学习意识,即不断学习、“终身学习”的意识。根据“五种意识”的要求,引导党员把先进性教育的学习成果转化成实践成果,真正用“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践、推动工作,紧紧围绕服务社会、服务学生,广泛开展主题实践活动,切实加强服务型学校的建设,不断改善工作作风,提高工作效率,树立廉洁奉公的思想,把党员的积极性、主动性、创造性进一步凝聚到构建和谐社会、推进“两个率先”、打造一流学校的伟大实践中来。

求,确保了党员节假日期间也能及时、深入学习,同时采取基层和群众评议、党内民主生活会、社会评价等外驱力促进内动力的方式,促进教育的深入。组织党员深入困难群众,主动听取群众对开展先进性教育活动的建议、对党组织和党员的意见,对群众的质疑给予耐心解答,以人民群众是否满意作为党员找准自身存在的问题和差距,自觉接受群众监督,提高教育效果,增强教育的经常性和持久性。

通过先进性教育活动,学校党员提高了思想认识和服务意识,涌现出了一批先进人物,如共产党、等在刚上完高三后,又不辞辛苦,服从学校安排,继续抓高三教育教学工作,20xx年7月20日,学校党员得知xx初中x同学身患疾病,家中为其治疗以花费大量钱财,但仍需要近8万元的情况后,积极为蒙卢科同学捐款,共获953元,在实践中体现了党员先进性。

市xxxxxxx现有职工45人,其中党员10名,下设1个党支部。自开展“五强”基层党组创建及“创先争优”、“治庸问责”活动以来,xxxxxxx党支部在局党委的坚强领导下,以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的xx大精神,全面贯彻党的路线、方针、政策,紧紧围绕局党委目标要求,推进基层党组织“五个基本建设”,一切以人民群众的满意为标准,通过理清思路,健全机制,强化责任,精心组织,形成了良好的工作格局,促进了全所经济建设和各项事业的快速健康协调发展。

一、健全党支部学习制度,提高党政班子政治素质。

xxxxxxx党支部始终坚持把抓好理论学习贯穿于思想政治建设的全过程。健全学习制度,务求学习成效。所党支部学习中心组率先垂范,严格按照有关要求,坚持每周一上午党政班子成员轮流带领大家学习,努力创建成学习型的领导集体,在干部中营造崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围,努力提高解决复杂问题,驾驭复杂局面的能力。在学习过程中坚持做到“五个有”,既有学习讨论记录、有个人。

读书笔记。

有出勤考勤记录有专题讨论发言有落实情况反馈,从而更好地集中和发挥集体智慧,提高工作水平,扎实开展学习实践科学发展观活动。

二、坚持民主集中制,提升班子的凝聚力和战斗力。

1、认真贯彻落实民主集中制原则,切实发挥班子成员的积极性和主动性。坚持用民主集中制来规范班子成员的思想和行为,凡是关系到全局、人事任免和奖惩等重大事项都经过所党支部会议集体研究讨论,充分发挥班子整体效能。

2、摆正位置,正确处理好集体领导下分工负责的关系。严格实行集体领导和个人分工负责制,班子每位成员都能摆正位置,处理好集体领导和个人分工负责的关系,班子成员之间互相信赖、互相支持,大事讲原则,小事讲风格,塑造了一个重事业、顾大局、讲团结、比奉献,一心一意搞建设,团结一致谋发展的良好班子形象。

三、转变工作作风,提高为民服务水平。

1、创新机制,规范行为,注重实效。工作中,我们坚持创用并举的原则,坚持“围绕生产抓创建,抓好党建促发展”的指导思想,通过进一步巩固、完善、拓展、提高,使机制建设有了新突破,为加强和改进党支部的各项工作提供了规范性依据。针对“五好班子”创建工作,建立并认真执行了相应的配套制度。一是领导班子议事规则。明确领导班子议事的程序、方法以及执行决议的原则,保证党支部班子会议的质量和效果。二是廉政勤政制度,明确领导者的权力和工作的关系。三是民主生活会和交心通气制度。每月召开一次民主生活会、每周一次中层干部例会、每日一次班子通气会,将问题和看法摆在桌面上,不诿过、不护短,不搞背后议论,把一切思想情绪和困惑消除在萌芽状态中。

四是精细化管理制度。将党支部管理的目标、任务、职责细化分解、落实,目标精细到人头、到岗位,实现了支部管理科学化、规范化。

2、突出重点,强化作风。我们把作风建设作为创建活动的一项重要内容,努力围绕全所党员干部在思想作风、工作作风、生活作风、学风等方面存在的问题,采取多种方式,进行教育整改。要求每名党员从自身作风抓起,以一流作风,树一流行象,创一流业绩,展一流风采。通过抓作风建设,塑造了党员干部的良好形象。我们要求所领导班子和支部班子成员努力树立领导就是服务的思想,改进工作方式方法,变号召为实干,变命令为示范,变督促为指导,深入基层、现场开展调查研究,摸情况、找亮点、听意见、查问题,联系实际,解决矛盾。特别是在急、难、险、重的任务面前,勇于打头阵、当先锋,以无声的命令,影响带动职工群众。

3、健全内部机制,务求工作实效。所党支部注重从抓制度入手,健全完善单位内部管理机制,内增素质,外塑形象,切实提高工作实效。及时出台《xxxxxxx工作管理规定》、《xxxxxxx干部考勤制度》、《xxxxxxx目标考核管理制度》,把工作成效与所干部职工的评先评优、年度考核、福利奖金直接挂钩,进一步明确党政班子成员和机关干部的职责,真正落实责任,有力促进全体干部真正知民情、帮民困、解民忧。

4、深化效能建设,提高服务水平。一是实行首问责任制和。

班子成员接待日制度。凡有困难、有需求的同志要办事,首先问到谁,谁就是首问责任人,就有责任协助其办好事情。二是明确效能考核内容。按照德、能、勤、绩四个方面对全体党员干部实行考核。三是实行工作会议制度。四是强化效能督查。调整充实效能建设领导机构,由各队负责任人负责考勤工作,并效能督查工作向基层延伸。

四、标本兼治,扎实推进党风廉政建设。

1、加强国法、党纪的学习教育。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,规范党员干部的从政行为,始终保持自重、自省,牢固树立拒腐防变的思想防线。

2、深入开展警示教育。通过正反两方面的典型事例加强对党员的教育,扎实开展党性、党风、党纪教育系列活动。

3、进一步推行和完善公开制度。把公开工作纳入各部门的工作程序规范运作,完善公开工作硬件建设,健全各项。

规章制度。

提高公开工作质量。

4、构筑监督机构,强化领导干部廉洁自律。注重平时提醒,筑牢反腐倡廉的思想防线;建立健全监督制约机制,拓宽监督制约的网络和渠道,从源头上预防和治理腐败,推进党风廉政建设。

五、树立形象,凝聚合力,整体形象日新月异。

党建活动的成功开展,使xxxxxxx五强党支部建设硕果累累,整体面貌和综合形象日新月异。

1、领导班子更加坚强有力,真正做到了政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好,凝聚力、创造力、战斗力得到进一步加强。

2、党支部班子更加坚强有力。成为“团结、廉政、开拓、务实”好班子,是一个坚强的战斗堡垒。

3、党员队伍素质不断提高。在市场经济大潮的冲击下,xxxxxxx所党员站得稳,行得正,乐于奉献,敬业爱岗,以特有的人格魅力,在每一个平凡的工作岗位上,展示着工人阶级先进代表的良好风范,成为一面面昭示前进方向的鲜艳旗帜。

4、职工队伍精神风貌明显改观。职工思想境界、道德水平、文明程度、业务技能发生了质的飞跃,明星职工大量涌现。“五强党支部”基层教育活动在理论和实践的结合上实现了深化。

5、单位形象得到提升。精细化、人性化管理理念的形成改变了全所职工的内在素质,也改变了单位的面貌,提高了xxxxxxx的知名度,单位的向心力、凝聚力不断增强。

到13处游园,面积达9万余平方米;为把花卉生产做大做强,扩大xxxxxxx花卉生产,在东风花卉基地新建了一座全自动温室,争当我市花卉产业龙头企业;继续扩大花卉租摆业务,由原来3家增加到11家;着力抓好公司运作,将公司注册资金由100万增加到1000万,对每个工程精细管理,使单位利益最大化,对过去遗留问题不推,不回避,勇于担当,今年累计还欠账150万元,第一次实现公司盈利。

作为基层党组织,xxxxxxx党支部从实际出发,不图虚名、不务虚功,把心思用在工作上。诚心诚意为群众办好事、办实事,认真解决好关系人民群众切身利益的问题。抓住"谋利"和"解忧"这两个主要环节,真抓实干,使群众得到看得见、摸得着的利益。凡是涉及群众切身利益的事情都当成大事、要事、急事,以真诚的态度抓紧研究解决,竭尽全力办好办实。对那些困难群众,饱含深情,真诚关爱,鼎力救助,使其尽快摆脱困难处境。在今后的工作中,我们会继续探索完善群众工作,只有这样,我们的工作才能得到群众的拥护,我们与群众的血肉联系才能更加紧密。我们的基层党组织才会有战斗力,我们的党员才能够赢得群众的拥戴。

xxx厂多种产业是在认真贯彻党和国家有关发展集体经济,兴办第三产业的方针、政策以及集团公司提出的“以电为主,综合发展”的战略指导下发展壮大的。从1994年注册资金103万元开始,多种经营从无到有,从小到大,形成了一定的规模,具有一定的经济实力,发展成为xxx厂的半壁江山,取得了令人瞩目的成绩,多次被有关部门评为“先进多经企业”、“纳税300强企业”、“守。

合同。

重信用”单位等荣誉称号。到目前为止,以xxx公司为龙头的xxx厂多种产业,拥有集体企业股份制公司等。目前已涉及工业商业建筑安装业旅游服务业和房地产业等行业,高素质的员工队伍,不断创新的开拓精神,为发展奠定了坚实基础。

xxx厂发展多种产业的思路是:以集团公司发展战略为指导,转变观念,以“发展、改革、稳定”为企业中心工作,多种产业实现“依靠主业而不依赖主业”,面向市场求发展的新格局,为企业的安全、稳定,为分流主业富裕人员做出了积极贡献,真正构筑了xxx厂的半壁江山。

xxx厂多种产业设立党总支一个,党支部三个,现有党员59人,其中,具有大专以上文化的党员37名,35岁以下党员名,女党员8名,隶属中共xxx厂委员会管理。几年来,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。

多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

一、紧贴发展第一要务,打造服务型学习型的一流党支部。

围绕经济抓党建,抓好党建促经济。发展,是多种经营的中心工作。多种产业各级党组织始终把促进生产经营管理与加强自身建设作为车之两轮、鸟之两翼,努力把党的工作渗透到综合产业经营发展中。多种经营的经营发展与党建工作始终坚持做到一同布置,一同落实,一同考核,努力做到党政同心,形成合力。多种产业企业坚持每周召开一次党政例会,既部署生产经营工作,也听取支部工作意见;坚持每月召开一次安全例会,坚持每季召开一次经营活动分析例会,支部书记也列席参加,既本站好多种产业经营发展的中心工作,营造健康积极的工作氛围,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。

多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

好多种产业经营发展的中心工作,营造健康积极的工作氛围,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

二、坚持以创建红旗党支部为主线,提升党建工作质量。

按照厂党委创建红旗党支部实施细则,多种产业各级党组织不断加强和改进支部工作。各党支部自觉围绕多种产业的安全生产和经营管理中心开展工作,不搞“两张皮”,把党支部建设与生产经营管理有机结合起来,教育、引导党员在生产、技改、质量管理、职业道德建设、提合理化建议等工作中起带头、示范作用,也充分体现了支部的战斗堡垒作用。通过开展党员身边“三无”工程、“双满意”工程、“双零”承诺活动、党员“三新”工程等,不断探索新形势下加强党员教育的新形式,促使广大党员增强党性修养,坚定理想信念,铸造精神支柱。各支部坚持党员发展的“十六字”方针及“发展党员票决制”和“发展党员工作责任追究暂行办法”,注意对入党动机端正,发扬求真务实的作风,踏实做事、扎实工作,对基层工作,既加强指导,又努力服务。多种产业各级党组织坚持“围绕中心、强化核心、凝聚人心”,把企业生产经营的热点、难点、焦点作为党建工作的覆盖点、探索点,创新党建的工作载体和活动方式,加强支部自身建设,提高服务质量。通过开展员工素质教育与培训等活动,培养党员职工的职业道德、责任意识、敬业精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部职工队伍,提高党员职工的业务能力和服务本领。

三、开展以人为本的企业文化活动,凝聚人心,稳定队伍。

1、开展“温暖工程”,暖人心,鼓干劲。“温暖工程”活动内容主要从政治上、思想上、工作上、生活上等各方面去关心和帮助职工,即:政治上建立党员干部挂钩企业(公司)参加学习(活动)”的制度,听取职工的意见和建议,解答职工的疑点和难点问题;思想上建立职工联系制度,要求党员、干部定期向党小组组长汇报职工的思想动态,党小组组长必须在每月召开党员大会或支委会上报告职工的思想动态。生活上做到“六到家”即:婚庆喜事“祝贺到家”;生病住院“探视到家”;天灾人祸“关怀到家”;家庭纠纷“协调到家”;劳动争议“调解到家”;劳保福利“关心到家”。树立“群众利益无小事”的思想,凡是涉及职工群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。

通过“温暖工程”活动的开展,多种产业的工作作风更扎实了,职工的精神面貌更加振作,工作干劲更足了,出现“三多三少”的现象,即:闹情绪的人少了,为企业考虑发展问题的人多了;找领导的人少了,到市场寻找新业务的人多了;浮在层面上作“秀”的人少了,深入基层了解情况的人多了。转变工作作风后,以“面对面”代替“键对键”,进一步缩短了干群的距离。本站务型的一流党支部。

四、建立“三大安全”保证监督体系,为发展提供有力保证。

为使多种产业的各项工作在电力体制改革中做到“合法、合规、合程序”的要求,保证在激烈复杂的市场竞争中能够防范风险,创造出更多的经济效益和社会效益,促进多种产业健康、持续发展,结合iso9001贯标认证工作,先后制定出台了《多种产业“三大安全”的保证、监督体系有关制度》、《多种产业经济安全奖励办法》、《多种产业经营风险责任制管理办法》、《多种产业系统经济安全评价体系》《多种产业“高效立体、集约动态”的监督约束机制》和《多种产业经营管理权限手册》等十几项管理制度,逐步规范管理,初步构建法制化管理框架。

建立和完善激励机制,在劳动用工、分配机制等方面创新管理。推行“员工能进能出,职位能上能下,岗变薪变,收入与个人业绩挂钩”的灵活用工新机制,广纳人才,善待人才,真正实现多种产业走向市场步伐,制定实施《公司经营者持股管理办法》为企业的发展、产品市场开发提供了强大技术支持。制订实施《多种产业系统分配机制改革实施细则》,使员工收入与绩效挂钩,岗位靠竞争,收入凭贡献,充分调动了员工的积极性、创造性和主动性,促进员工收入与企业效果双丰收。

几年来,多种产业党建围绕生产经营的中心工作,虽然取得一定的成绩,但也存在一些不足,主要党员先进性教育还要加强;三是面临主辅分离的压力,职工队伍的稳定工作面临考验。

党支部工作经验交流材料

我们xx初中现有教职工120名,其中党员43名。近几年来,学校党支部结合工作实际,紧紧围绕“提高教育质量,办人民满意的教育”的目标,把建设学习型党组织融入创优争先活动中,强化学校管理,争创名牌学校,争创先进党支部,为学校发展注入了新的动力。

一、实施四大工程,扎实推进创先争优活动。

我校是xx省示范初中,如何发挥示范引领作用,成为真正的名校,是我们的奋斗目标。我们根据学校实际情况和党员的岗位特点,创新活动载体,以“筑堡垒、创建先进基层党组织,讲党性、提升师德师风水平,抓改革、提高教育教学质量”为主题,实施“四大工程”,推进“四项建设”,扎实开展创先争优活动。

制度,开展廉政文化进校园活动。针对学校实际,进行廉政风险排查,制定防控措施。共排查领导岗位6人,中层岗位6人,查出廉政风险点38个,制定防控措施38条,做到自我提醒、组织提醒、自我约束、组织约束相结合,充分利用节前集体会议进行遵纪守法和道德等方面提示,使党员干部始终保持清醒头脑。深入推进绩效考核,建立和完善体现科学发展观要求、以工作绩效为核心的综合考评体系。努力打造廉洁务实团结高效的学校领导班子。

始终。坚持集中举办师德师风教育学习会和每周教师例会,对全体教师进行职业道德教育,共撰写师德征文11篇,撰写整改体会100多篇。全体党员签订了《党员廉洁自律承诺书》,教师签订了《教师廉洁从教承诺书》,学校制定了《廉政文化进学校考评制度》,教育约束规范教师行为,树立廉洁形象。认真开展师德演讲、师德宣誓、评选师德标兵和教师廉洁从教等系列活动,使广大教师具备”四种精神”:敬业精神、奉献精神、科学精神、创新精神;努力做到“四无”:无有偿家教、无讥讽和体罚学生、无违规向学生推销学习资料和其它商品、无不文明行为。同时,把教师廉洁考核情况作为聘任、晋级、奖惩的重要依据,增强教育的广泛性、针对性和有效性。

学科名师和教学能手。这项活动两年开展一次,2010年10月进行了首届评选,评出xx初中首届学科名师10名,其中党员教师6名;校级教学能手10名,其中党员教师4名。今年第二届评选活动正在进行。评选的教师全部为青年教师,是提高教学质量的骨干,也是教师队伍建设的排头兵,在提升办学品位中发挥着带头示范作用。

四是实施“1211”工程,推进“服务群众”活动建设,促进学校协调发展。建立党员联系群众制度,以大力实施“1211”工程(即每名党员每年要联系1名群众教师,帮助2名学习生活困难的学生,撰写1篇教育教学论文、向学校党组织提1条合理化建议)为抓手,密切党员与群众的联系,发挥好党员先锋模范作用。结合实际确定系列活动内容,组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动,深入做好党员联系和服务群众工作,帮助群众解决实际问题。

在“一承诺三联系五争当”主题实践活动中,4月8日召开教师大会进行学习动员安排。41名党员(有2名党员休长病假)共提诺134项,组织审诺134项,党支部承诺事项5项。开展创先争优活动领导点评43人。党员联系包抓对象82名,其中教师24名,学生58名,联系包抓事项186项。

二、建设学习型党组织,形成全员学习格局。

学校首先成立xx初中读书活动领导小组,由校长负责,党支部书记主抓,成员分管,分工明确,制定切实可行的教师学习培训计划,形成制度管理。

党支部把建设学习型党组织融入创优争先活动中,支部制定了党员的学习和培训计划,每个党员制定了自己的学习规划,坚持写学习笔记,支部将按照月抽查、季考评的方法进行学习跟踪考察。结合教育质量提升和创建名校战略,要求全体党员积极投身创先争优活动中去,带头抓好学习,带头争创佳绩,带头服务群众,带头遵纪守法,带头弘扬正气,争做教书育人、管理育人、服务育人、自觉学习和应用现代教育技术的模范。通过学习,提高理论素养,在思想上保持先进性,增强工作积极性和自觉性。

学习,全面提升党员干部、教师的政治素质、知识水平、业务能力,统一思想认识,激发全体党员及教职工投入争创活动的自觉性和积极性。浓厚争创活动氛围。悬挂宣传横幅、印发简报,举办专栏8块,在xx初中网站和校报《新起点》上开辟专栏,大力宣传创先争优活动的重要意义、总体要求和方法步骤,宣传活动中的好做法、好经验,营造了浓厚的活动氛围,推动了活动深入开展。

效教学方法和手段,使教师专业化水平不断提高。

开展创建学习型党组织活动,提高了教师的整体素质,促进了教育质量的提高。目前,学校120名教职工中,研究生学历2人,本科学历94人,还有14人正在参加本科进修学习;涌现出省级3人,新秀3人,市级教学能手(新秀)10人,区级教学能手56人,校级“校园名师”20人。近3年来,共有260余篇教师的教育论文和其它作品,在有关报刊发表或获奖。已经形成了一支以各级名师和教坛新秀为主体的高素质师资队伍。

三、开展好三项活动,抓好党建工作。

一是做好党员双重管理,发挥先锋模范作用。根据上级党委《关于社区在职党员双重管理工作的实施意见》,我支部将43名在职党员按社区划分,推荐到社区党组织,参加社区党组织活动。在支部内,对党员实行目标管理,从每个党员的政治学习、组织生活、教育教学、受表彰情况、缴纳党费、民主评议等六个方面进行量化考核,评优促差,促进党建工作迈上新台阶。对党员实行双重管理,充分发挥了党员的先锋模范作用。

党组织中来,发展壮大了党组织队伍,增强了党的活力。

三是抓好民主评议学校行风活动。去年下半年,我们设立意见箱1个,向学生发放征求意见表80份,向教职工发放110份,向党员发放民主评议表38份,开通了校园网并专线电话2部,还通过召开座谈会、个别走访等多种形式广泛征求意见。大家对学校工作给予充分肯定,同时提出了很好的意见、建议。我们对征求到的意见和通过自查找出的问题进行归类梳理,根据领导分工落实了责任人及整改时限,现已基本得以落实。更好的促进了学校工作。

四、抓好思想政治工作,促进学校健康和谐发展。

的施政更为顺利。

党支部切实把师德建设作为教育行风建设的主要内容,建立长效机制。以《教师法》、《教师职业道德规范》、《公民道德建设实施纲要》为内容,以“学为人师,行为世范”为准则,以培养和发扬爱岗敬业、无私奉献的教师职业精神为目标,以加强师德教育为重点,引导教师建立新型的师生关系,关心和促进每一个学生的全面发展。教育引导广大教师不断提高政治思想素质,坚定职业理想和信念。认真落实教师职业道德规范,廉洁从教,文明施教,依法执教。采取多种形式,大力宣传和弘扬优秀教师的先进事迹。坚决执行“师德一票否决制”、责任追究制和领导负责制,进一步健全和完善师德考核、评价、监督机制,提高师德水平,营造“以爱施教、以德管教、以法治校”的工作氛围。

在局党委的正确领导和全体党员的共同努力下,我支部做了一些工作,取得了一些成绩,形成了学校党政一心、师生团结奋进的良好局面。在今后的工作中,学校党支部将更加努力,全面做好党建工作,继续开展好“创先争优”活动,进一步加强党员的组织纪律教育,加强政治学习,力争建设一支高素质的干部和党员队伍,办好人民满意的学校,维护团结稳定的政治局面,推动教育事业健康发展。

【篇二】。

一、狠抓学习宣传,扎实开展党建工作。

党的十九大召开以来,工信局党组把学习、宣传和贯彻党的十九大精神作为一项中心工作来抓,努力用十九大精神指导当前工作,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全体党员干部的思想:一是丰富内容认真学。通过周五集中学习、自学及专题讨论等形式,反复研读原文,逐字逐句理解,撰写心得,确保讲话精神入脑入心、入言入行。二是广泛宣传造氛围。通过微信群、电子显示屏、各层次会议及内部资料,营造学习宣传贯彻十九大精神的浓厚氛围。三是多种形式深入学。编排学习日程,通过开设学习专栏,要求每名党员结合实际工作,写一篇以上的心得体会。通过专题宣讲,以考促学,参观李大钊纪念馆,重温入党誓词的形式学习十九大报告。四是结合发展贯彻学。工信局党委结合自身工作实际,把深入党的十九大精神与当前实际工作有效地结合起来,学习不走形式,以抓铁有痕,踏石留印的精神风貌,不忘初心,牢记使命,积极抓好各项工作的落实,努力奋战,开创工作新业绩。

二、坚持不懈抓好基层组织建设。

织建设。严格履行发展党员程序,层层把好党员队伍入口关,今年以来,根据县委组织部发展党员计划,工信局直属机关党委共新发展党员9名,全部符合相关工作标准和组织程序,全系统未出现违法违纪现象。我党委非常重视和全力抓好党费收缴工作,党费收缴更加规范化。截止到目前,我系统xx年度累计收缴党费332246元,较好地完成了县委下达的工作任务。全系统共计征订党报党刊84份,提前完成了县委下达的工作任务。按照“服务大局、统筹规划、保证质量、安全保密”的原则,圆满完成了所属党组织和党员的信息库录入工作,共录统党委、党总支、党支部xx个,党员544名,同步查找失联党员和口袋党员10名。同时,积极主动地通过做好民营业主的思想工作,迅速提高了部分业主对党建工作必要性、重要性的认识,系统内私营业主对非公企业党建的支持度有了大幅提升,非公企业党建工作取得了明显进步,其中蒙牛乳业党支部的党建工作还得到了市委组织部的充分肯定。

三、加大服务企业力度。

扩建等6个钢铁深加工项目分别纳入全市“四个一百”项目。三是争试点。我县县城公共区域无线wifi建设已于11月上旬投入试运营,工作进度居全市各县区前列,得到市局肯定,在全市调度会上做了典型发言。同时,我们也十分清醒地认识到我们的工作还存在一些不足之处,与上级部门的要求还有一定的差距。我们要在总结经验的基础上,进一步加强党的思想建设、组织建设和作风建设,深入开展党建主题活动,不断加强和改进机关党建工作和非公企业党建工作,为建设“沿海强县,魅力滦南”献计出力。

【篇三】。

政治部党支部下辖干部人事处、宣传教育处、综合处和机关党委四个党小组,现有党员和预备党员共17名。

近年来,政治部党支部坚持“党的一切工作到支部”的鲜明导向,以全面落实从严治党、从严治检要求为主线,严格按照院党组和机关党委工作安排积极发挥职能优势,加强组织建设,不断探索基层党组织建设新途径,努力把基层党支部这个“小细胞”,建设成有坚强战斗力的“大堡垒”。

一、念好“责”字诀,切实担当好管党治党主体责任。

推进学习型建设和党风廉政建设等职责,积极引导支部党员做“思想上的清醒人、政治上的明白人、工作上的实在人、生活上的干净人”。二是明确支部委员和有领导职务的党员“关键”责任。支部现有的17名党员、预备党员中,有领导职务的党员8名,机关党委委员3名,是个实实在在的党建重点支部。支部一方面通过在以上“关键人员”中树立“抓好党建是本职,抓不好党建是不称职,不抓党建是失职渎职”的责任意识,建立支部书记、支部委员及党小组长职责清单,明确分工落实党建责任,要求各支部委员、党小组长做好党建本职工作和记录,实现党建工作可跟踪、可考评,进一步做实党建评议,塑造党建工作“齐抓共管”新格局。另一方面,坚持党建和业务“双肩挑”制度,选择各处室负责人担任支部委员和党小组长,形成支部组织与政工业务条线的有机结合。三是坚持党建工作的问题导向。找准制约政工业务发展和政工队伍建设的突出问题和薄弱环节,通过加强党建,精准整改,务求实效;依托谈心、提醒机制,通过个别谈心、集中座谈等形式,强化支部党员纪律规矩意识;借助机关党建督查,加强支部工作执行监督,强化管党治党针对性。

二、念好“常”字诀,努力提升组织生活规范化水平。

任务责任到人,按计划进行;开展活动时,支部注意提前做好准备工作,联系指导支部工作的院领导和支部书记讲党课一般提前2星期确定主题,准备授课提纲。每项活动结束后,简要情况、收获体会、党课讲稿等在报送机关党委的同时,适时上传到机关内网平台进行交流。二是体现组织生活会的严肃性,确保不走过场。会前支委会研究确定实施方案,明确生活会的主题、相关要求和程序;采取问卷、走访等方式,广泛征求机关各部门和不同层级干部对政工党务工作的意见建议;会上支委会成员主动开展批评与自我批评,充分发扬党内民主。三是坚持领导干部双重组织生活制度。联系指导支部工作的院党组成员、政治部主任刘青同志坚持按时主动参加支部组织生活,坚持定期与分管部门负责人谈心谈话制度,认真参加支部组织生活会,对照工作要求进行深刻自我剖析,撰写发言材料,在组织生活会上带头发言,开展批评和自我批评,自觉接受广大党员监督。

三、念好“融”字诀,充分发挥政工职能优势推进党建。

真完成组织交办的督导、调研和服务中心工作等具体事务。正是这些“关键人员”表率作用的发挥,有效地带动了支部广大党员积极主动地发挥党员先锋模范作用,促进了支部党建工作。

四、念好“实”字诀,着力提升基层支部战斗力。

结合检察政治工作实际,通过带头组织党员参加“学成都佛山,促转型发展”活动演讲比赛、“弘扬焦裕禄精神,争做出彩河南人”微党课评选、青年论坛、志愿服务及组织参与职工运动会、合唱比赛等文体活动,也取得了很好的成绩,有效提升了党员和支部的战斗力。

五、念好“严”字诀,严格管理做好组织生活保障。

一是严格制度管理,推进规范建设。通过制定《年度党建工作要点》和《党建工作清单》,明确三会一课、组织生活会、党建责任制、廉洁自律等具体要求,推进组织生活规范化。二是严守纪律规矩,树立底线意识。党支部始终把纪律和规矩挺在前面,坚持党要管党,从严治党,压紧压实“两个责任”,在支部组织活动时,反复强调“干部廉洁自律的关键在于守住底线”,从严教育,引导支部全体党员将党的各项纪律规矩入脑入心,树立底线意识,筑牢思想防线。三是主动接受监督,开展民主评议。支部在落实好党务公开的同时,坚持通过各种渠道扎实听取群众意见建议,配合机关党委开展支部内自评、部门间互评,广泛征询党员群众的意见,不断改进工作。此外,支部通过坚持认真做好每年年终党建述职民主评议工作,重点查找存在的突出问题、分析原因并提出切实可行的解决措施,进一步落实党建工作责任制,不断改进工作作风,提升党组织服务水平。

【篇四】。

一年来,在市委和市委组织部、市直机关工委的领导和关心支持下,我局始终坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展的工作思路,以推进“两学一做”常态化制度化为契机和动力,以提高党建工作科学化水平为重点,扎实有效推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,严格落实党建工作责任制,扎实履行党建工作职责,有效促进了科技工作全面发展,现将我局党建工作落实情况总结如下。

一、加强思想政治建设,坚定理想信念。

1、加强政治理论学习。以局党支部中心组学习为引领,以党员干部学习为重点,采取上党课、集中学习、专题调研、理论研讨、心得交流等方式认真学习党的十九大精神、xx届六中、七中全会、习近平总书记系列重要讲话精神和自治区第十二次党代会、市委四届二次全会精神,学习贯彻《党章》《准则》《条例》,加强理想信念和宗旨意识教育。

实地调研等活动丰富学习载体,营造浓厚的学习氛围,保证学习效果。推动党员干部树立自觉学习的意识、主动学习的态度,坚持学习的恒心,使党员干部在学习中开阔视野,丰富知识,提升能力,增长才干。

3、继续深入开展“两学一做”学习教育。深入开展“两学一做”学习教育,加强党员教育管理、深化党内教育,从集中性教育向经常性教育延伸,使学习教育常态化、制度化。继续深入学习党章党规党纪,学习《准则》《条例》,学习习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略。把学习党的十九大及自治区第十二次党代会、市委四届二次全会精神作为重要的学习内容,用以武装头脑、指导实践、推动工作、规范行为。

二、加强党的组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。1、加强党支部建设。全面加强党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。一是着力增强宗旨观念,切实做到立党为公,执政为民;二是着力提高实践能力,切实用党的科学理论指导工作实践;三是强化责任意识,切实履行党和人民赋予的职责;四是着力增强党的纪律观念,切实维护党的团结统一。

成员带头履行抓党建的工作责任。加强领导层层负责的工作体制和机制。党支部定期听取汇报,提出意见建议,指导工作开展,坚持党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实,真正形成责任明确,齐抓共管的党建工作格局,以卓有成效的党建成果推动了全局各项工作任务的顺利完成。

训,提高拒腐防变能力。

2、注重制度建设,加大从源头上预防和治理腐败的工作力度。一是严格执行制度。结合贯彻落实《准则》《条例》,认真落实党内监督的各项制度,坚决纠正有令不行、有禁不止现象,抓好民主生活会、领导干部报告个人重大事项、廉政教育谈话、述职述廉等制度的落实。二是建立完善内部管控制度6项,建立《婚丧嫁娶制度》《干部考核制度》2项,健全《请销假制度》《财务管理制度》《公务接待管理制度》。形成用制度管人、管事、管物的管理机制,起到了有效的防范作用。

四、抓载体,确保党建工作取得实效。(一)认真开展了“党建促进月”活动。召开“固原市科技局在全市整治干部作风优化发展环境活动中开展干部作风评价工作”会议。邀请了11名参会代表,现场发放《关于征求整治干部作风优化发展环境活动意见函》及《xx年全市干部作风评价工作测评表》。通过座谈交流及梳理《征求意见函》,大家对我局干部在全面从严治党、作风建设、履职尽责、服务群众、廉洁自律五个方面的工作表示满意;征求意见时收集意见建议6条,逐条制定了相应的整改措施。

扬信仰旗帜,传承红色基因,坚定信心、不忘初心、继续前进,始终保持坚韧不拔的意志、百折不挠的品格、奋发有为的状态”这一主题进行讨论发言。认真组织学习党的十九大及自治区第十二次党代会、市委四届二次全会精神并讨论交流,党组书记对党的十九大精神进行了专题辅导,并作为市委讲师团成员赴泾源县大湾乡、林业局对十九大精神进行了宣讲。

(三)开展了庆祝建党96周年系列活动。一是开展慰问包扶村困难党员活动。在建党节深入包扶西吉县吉强镇水岔村为18名困难党员送去毛毯、水杯等慰问品,把党的温暖及节日的问候送到他们身边,并为每位党员佩戴了党徽,发放了《党章》,勉励党员同志依据《党章》要求履职尽责,牢记党的宗旨,继续发扬党的优良传统,树立战胜困难的信心和决心,发挥好党员模范带头作用。

二是开展“以创新发展理念,引领脱贫攻坚”活动。组织局机关部分党员和包扶村党员、致富带头人到西吉县马莲乡向丰家庭农场进行学习观摩。并围绕“创新发展新理念引领脱贫攻坚”这一主题进行了座谈交流。通过观摩现代农业设施、牛棚及养牛技术和大棚建设及种植技术,使农民党员开拓了眼界,增长了见识和致富脱贫的信心。

(四)深入开展社区“联合党委”工作。一是为了充分发挥。

“联合党委”西湖路社区工作,我局支持捐赠南关街道西湖路社区会议条桌10条和会议椅子20把,有效解决了社区基础办公条件差的问题;二是开展了10名党员与社区党员、残疾人“手拉手”活动。为贫困党员、残疾人“爱心捐款”1000元,感受了党的温暖;三是参加西湖路社区“联合党委”组织的“主题党日”暨庆“七一”建党节朗诵比赛,我局3名选手参加了比赛并获得了优异的成绩。四是召开了座谈讨论提建议活动。为了促进“联合党委”工作,我局从科技实际出发,结合西湖路社区工作特点,积极献好言建好策2条,受到了好评。五是参加“联合党委”组织的清明节赴任山河烈士陵园祭扫活动和赴红庒小学捐赠校服活动。(五)开展“我的初心*走好长征路”主题党日。组织局机关党员与包扶村党员到西吉县将台堡开展了“不忘初心,走好新的长征路”实践活动。28名党员学习中国工农红军第一、二、四方面军胜利会师历史,接受革命传统教育,重温入党誓词,引导党员牢固树立党性观念和宗旨意识,切实增强党员理想信念和党性修养。

(六)积极参加机关工委组织的各项活动。组织参加全市职工运动会,在全市“两学一做强党性,脱贫攻坚立新功”演讲比赛中,我局推荐的高云霞同志荣获第一名,为单位争取了荣誉。

一年来,虽然我们为加强局机关党的建设方面做了一些工。

作,取得了一定的成绩,但距上级的要求,还存在一定的差距,今后,我们要认真贯彻学习党的十九大精神,扬长避短,长抓不懈,再接再厉,不断创新工作思路,把党建工作做得更好,为实现科教兴市和创新驱动战略,推动我市经济转型升级作出新的贡献。

【篇五】。

xx市现有机关党组织121个(党委、机关党委20个,党总支3个,党支部98个)、党员1950名。自星级党支部创建工作启动以来,我委紧扣“五好”目标,始终坚持问题导向,切实发挥示范引领,不断激发机关党组织促进全面深化改革的内在动力,不断增强党组织创造力、凝聚力和战斗力。

一、工作开展情况。

xx年度党建工作经费xx万元,各机关党组织累计投入党建工作经费达280余万元。在强基础上,以选优配强党组织班子为抓手,强化党员和党务干部管理、教育培训,强化活动阵地建设。指导39家机关党组织完成换届选举,发展党员60名,46名预备党员按期转正,收缴党费85万元,扎实夯实党支部工作基础。在督导上,将星级党支部创建工作纳入年度党建考核内容,实行季度一督查、半年一考核。健全完善定期研究部署、联系指导等机制。建立创建目标与党建目标考核挂钩工作制度,形成全市一盘棋的工作格局。xx年,105个机关党支参与创建,全年申报五星级的有16个,四星级的有28个。组建5个考评组,对申报3星级以上的党支部开展实地考评,推荐13个党支部参加州级评选,均被评为xx年度全州机关基层党组织五星级党支部。

二、主要工作措施。

近年来,xx市各级机关党组织按照州委、市委的统一部署,立足实际,坚持问题导向,不断丰富“三亮一创”活动新内涵,不断巩固提升“好花红”党建品牌。在加强基层党组织建设方面,更加突出政治功能,以提升组织力为重点,切实发挥党支部战斗堡垒作用。主要做法是:

基本目标,以“固定党员活动日”为载体,强化机关党员干部的理想信念教育。xx年,市直机关党组织召开支委会770次,党小组会349次,党员大会340次,支部书记上党课254次;开展主题党日542次,学习培训846次,交心谈心891次;举办各类知识竞赛、演讲比赛、庆祝建党96周年等活动87次,表彰党员236人。二是抓学用结合。各机关党组织严格程序开展“党员党性体检”和“群众感恩体验”开展“双体工程”活动。通过抓细规范、抓严程序、抓全督导、抓实整改,进一步提升党组织凝聚力、增强了党员的党性意识和宗旨意识。

(二)把转作风优服务同星级支部创建结合。一是警示教育不放松。抓好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的学习贯彻,通过开展“警示教育一日行”、廉政教育基地学习、观看警示教育专题片等党性党风党纪教育活动,不断筑牢党员干部拒腐防变,做到警钟长鸣。二是“三个清单”促整改。各机关党组织认真开好组织生活会,查找自身存在的问题,剖析问题根源,切实制定整改措施。对照“三个清单”,党组织查找出问题744条,党员领导干部查找出问题76xx条,共制定整改措施9412条,制定责任清单9383条。

建三年行动计划。每年按照xx%以上的比例,逐年推进机关党建品牌创建活动。全市61家机关党组织,创建了61个各具特色的党建品牌,实现机关党建品牌全覆盖,涌现了一批有特色和影响力较大的党建品牌,如:市政府办机关党委“三星三手”、市综合行政执法局机关党委“执法用心·群众舒心”等。2018年初,市直属机关工委评选出了10个“十佳党建品牌”和10个“优秀党建品牌”,进一步巩固和扩大机关党建品牌创建活动成果。

(四)把标准化建设同星级创建结合。围绕学习贯彻党的十九精神和新时代党的建设新要求,市直属机关工委对标对表,聚焦“软散”党组织整顿转化工作,及时制定出台《xx市市直机关党组织标准化建设方案》《党支部标准化建设实施细则》《xx市主题党日实施办法》等规范性文件,严格落实组织建设、组织生活、党员管理等基础建设,全面推行党支部“主题党日”活动。

慧和力量贡献到扶贫一线,机关党建助力脱贫攻坚成效显著。xx年,各机关党组织承诺践诺1969个,开展党员志愿服务活动1251次,圆梦“微心愿”1561件。

(六)把城市基层党建同星级创建结合。自xx年5月我市城市基层党建工作启动以来,市直属机关工委周密部署、精心谋划、现场指导,全力推进城市基层党建工作。同其他党工委、乡镇党委,共同谋划区域党建、同盟化党建,探索建立党群服务中心(站、政治功能馆、功能型党支部、小区党支部),同市委组织部联合出台“双报到双报告双考评”方案,要求党员亮出党员身份、履行党员职责、履行社会责任。目前,全市建立4个党群服务中心(站),建成型3个政治功能馆,70多个小区建立了由机关党员和社会党员共同组成的小区党支部,党员带动群众做好事做实事蔚然成风,xx城市基层党建示范创建工作已列为全省试点。

三、下步工作打算。

一年来,通过星级支部创建,机关党的政治、思想、组织、作风、制度建设水平得到大幅提升,取得了丰硕成果,受到了广大基层群众与服务对象的好评,激发党支部的内生动力,为推进全市经济社会跨越发展提供坚强组织保障。

在下步工作中,我们将结合《黔南州筑牢党支部战斗堡垒的。

实施意见〉贯彻落实,不断探索星级支部创建工作常态化、长效化建设。一是在机关党组织和广大党员中积极营造“支部是我家·晋级升星靠大家”创建工作氛围,凝聚强大精神动力,掀起星级支部创建工作热潮。二是采取严格程序、综合评价、把控质量的办法,做到成熟一个创评一个,积极推荐达到条件的党支部参加州级五星级党支部评选;三是按照务实管用、简便易行的原则,把星级党支部创建的好经验好做法总结推广。不断引导机关党组织将星级支部优势转化为推动xx经济社会跨越的发展优势,为建设“五个xx”提供坚强的组织保障。

【篇六】。

党纪支部立足自身工作实际,结合疗休中心主要特点,以开展思想政治教育、增强党性修养、树立先锋模范为重点,深化拓展结对共建活动。

一、强化学习交流,提升党性修养。

部根据机关党委、纪检监察两个处室划分了两个党小组,利用每次处室内部会议之前的时间开展学习,做到理论学习与中心工作同推进、两不误。三是见缝插针抽空学。由于业务工作繁忙,两个支部的党员聚齐的机会不多,支部灵活利用各种业务工作碰头的机会、外出培训的间隙等时机,见缝插针、抓紧机会开展学习,保证学习时间。四是精心准备个别讲。厅领导、支部书记、支部委员亲自撰写、精心准备,带头讲党课,谈个人成长经历,谈学习体会感悟,谈工作经验心得,帮助其他党员拓宽视野、提升认识。五是平等交流大家谈。每次结对活动均做到全员发言,每个党员忘记身份、放下资历,平等、开放地交流沟通,取长补短、共同进步。

二、强化思想沟通,营造团结氛围。

志的严谨高效、大局观念、政治意识,疗休中心支部同志的勤恳踏实、坚韧乐观、奉献精神,都为对方带去了触动和改变,进一步转变观念、锤炼作风。三是思想工作“细”。针对个别党员存在的思想矛盾和发展困惑,进行“一对一”重点帮扶,及时关注问题、化解矛盾,让党员感受到组织的温暖和关怀,消除思想包袱、坚定理想信念。

三、强化制度落实,夯实支部建设。

工作。

四、强化关怀帮扶,促进单位发展。

疗休中心作为xx水利系统的疗养服务机构,近年来面临经济市场紧缩、经济来源减少、事业单位改制等问题,经营情况一直不容乐观,时常面临财务困难的窘境。在结对互促活动中,党纪支部也始终心系疗休中心发展问题,尽力提供帮助支持。针对单位发展前景问题,党纪支部同志与疗休中心干部职工同心协力,想办法、谋措施,多方协调部门关系,积极寻找改革出路,全力破解转型难题。针对资金周转困难问题,支部党员利用各种机会,积极向外推广、介绍疗休中心服务品牌,争取各种办学办班机会,为中心吸引客源、增加收入;并在节假日之际以党员个人之力,向他们奉献爱心、捐款慰问,帮助他们渡过难关。针对干部职工信心不足的问题,党员领导干部发挥引领带头作用,不抛弃、不放弃,经常亲自奔走、多方协调,与干部职工同心协力、攻坚克难,让他们时刻感受到组织的关注和支持,从而顶住压力、维持生存、等待转机,守护住xx水利行业的宝贵资产。

【篇七】。

打折扣,积极寻求党建工作与业务工作的有机契合点,形成了“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的良好格局,充分发挥了党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用。

一、强化党支部班子建设,发挥引领带动作用。

根据机关党委统一部署,按照要求认真进行党支部换届工作,经过全支部5名党员民主投票,选出新一届党支部书记1人,副书记兼组织委员、宣传委员、纪检委员1人,明确了新一届的支委分工。一年多来,党支部认真贯彻中央精神和学校党委的各项工作要求,积极谋划支部建设方向,制定工作计划,落实支部书记抓党建和全面从严治党主体责任,认真履行“一岗双责”,重视党风廉政建设,推动党建工作与业务工作相结合,努力服务学校发展、助力审计工作提升。

二、完善党务制度体系,推进组织建设规范化发展。

计处党支部党员发展工作细则》。制度建设使党建工作有章可循,也提升了支部工作的规范化和科学化水平。

三、严格组织生活制度,保证党内政治生活常态化进行。

我支部定期开展组织生活,认真落实党支部工作制度、党员学习制度和“三会一课”制度。xx年以来已进行支部党员大会暨专题学习会18次、组织生活会3次、民主生活会2次、支部书记讲党课2次。通过这些活动使全体党员及时领会贯彻党中央、教育部以及学校党委的最新精神,将“两学一做”学习教育常态化落到实处。同时,加强对时事政策和有关业务工作法规条例的解读和探讨,将政治学习与业务学习相结合,保证党建和审计工作方向不偏离。

四、加强党风廉政建设,营造良好政治氛围。

校纪委关于节日期间党员遵守廉洁纪律的规定要求,每逢党员干部出差及时提醒遵守公务纪律。时刻提醒每名审计人员要保持清醒的头脑,特别强调廉政建设是审计工作的生命线和“高压线”,要严守审计“八不准”规定,做到廉洁自律,两袖清风。通过以上学习活动,提升了党员的廉洁自律意识,改进了工作作风,全面从严治党和党风廉政建设得到进一步加强,营造了处内良好的政治生态环境。

五、创新党建活动载体,提高支部凝聚力和向心力。

全体党员的理想信念,提升了党支部的凝聚力和向心力。

六、加强学习型党组织建设,为审计工作提供不竭动力。

我支部按照“工作学习化、学习工作化”的学习型党组织建设思路,积极构建人人学习、终身学习的时代风尚,全面提升党员思想觉悟、综合素质和业务水平。一是探索落实积极有效的学习模式,通过参加学校党委和机关单位组织的专题学习、支部组织的集中学习、党员自学、网上学习等多种形式,不断增强建设学习型党组织活动的吸引力和凝聚力,扩大覆盖面和参与度。二是健全完善科学合理的学习内容,不断加大对党章、党规、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及现代化建设所必需的各方面知识的学习,坚持学用结合,在推动实际问题的解决中深化规律认识,提高分析问题、解决问题的能力。

今后,审计处党支部将认真落实好机关党委的要求,以加强支部建设为核心,以学习为第一任务,深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想内涵和精神实质,围绕学校中心工作不断提高政治站位和思想觉悟,落实好全面从严治党主体责任,开拓思维、勇于创新、真抓实干,努力打造一支政治强、纪律严、业务精、作风实、服务好的审计队伍,更好服务学校全面发展。

【篇八】。

我局支部共有党员16人,占全体职工干部的72℅。近年来,

我局党支部在县直机关工委、县政府总支的正确领导下,严格按照抓好党建工作、当好“经济卫士”的要求,立足岗位实际,以创建“学习型、服务型、创新型、高效型、廉洁型”五型审计机关为目标,紧跟时代步伐,创新工作思路,使党支部真正成为贯彻“三个代表”和“科学发展观”的组织者、推动者和实践者,进而激发了审计队伍的活力和动力,为审计质量的提高和审计工作的深入开展发挥了重要作用。去年以来,我局被省审计厅评为为全省审计系统审计宣传先进集体,被市委、市政府命名为市级文明单位,被市审计局评为全市审计系统先进集体,被县委、县政府评为2009年度目标责任考核优秀单位。

我们抓党建工作的主要做法有以上四点:

一、以保持先进性为动力,抓班子强管理。

为了增强党支部的战斗堡垒作用,激发党员增强光荣感和责任感,我们始终坚持把创建“五好”基层党组织(领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好)作为机关党建工作的重点。一是抓班子,团结共事。局党支部一班人以精诚团结、认真负责、顾全大局为目标,大事讲原则,小事讲风格,严格执行民主集中制的有关规定,坚持集体领导,民主集中,会议决定。凡重大决策、干部岗位调整、评优评先、大额经费支出等重要事项,都坚持集体研究,注意吸纳不同意见,形成共识。

教师经验交流发言材料

今天,作为幼儿园班主任又是一位男教师站在这里与大家进行交流学习,我感到非常的开心,但我深深地知道当一名幼儿教师必须有超人的耐心和博大的胸怀。我是这样想的,也是这样做的。为此,我身感自己在班中的重任。但是,与在座的各位班主任来说,我要向你们学习的地方很多。今天只能是浅谈我的班主任工作中对班级工作的认识和看法。

我班幼儿是学前班的小朋友了,对教师、同伴都已熟悉,我就抓住良机对他们进行“感情投资”力增让幼儿在感觉上认为我是他们的同伴而不是教师,不论在语言、动作、表情上都如此,一日活动中我都让自己尽力“儿童化”,来拉近和孩子的距离,而不是扮演教师的角色命令式地让孩子不许动这不许碰那,这样不好那样不对。而是让他们的的喜怒哀乐让我一起分享。

嘴勤就是多鼓励、表扬孩子,有一句话不这样说吗“好孩子是夸出来的”此外,嘴勤还表现在多与家长沟通,在家长面前多夸夸他们的孩子,家长肯定会眉飞色舞地积极配合你的工作。手勤就是多为孩子做些教具、玩具,让幼儿在快乐的氛围里接受知识发展能力,手勤还要多为孩子整理衣着的整齐之事。眼勤就是多观察幼儿,看其状态、表情、语言、动作对突发事件即时处理,就如儿歌说的那样:“教师的眼睛最大,谁的辫子散了,扣子掉了鞋子反了,衣裤湿了,教师都知道”脚勤就是经常到孩子中去,多与幼儿接触,在开始习惯还末养成时要多跟班进行督促检查。

在教育中我总是对孩子多一些柔和,少一些苛刻,多一些引导少一些压力,视孩子的调皮和错误为其成长中跳跃的小音符,因为我认为微笑会让孩子觉得你是太阳;爱会让孩子对你产生信赖;宽容会让孩子变得轻松。试着用童真去体会孩子的世界你一定会有很大的收获。

每天进行室内外设施排查工作,确保无安全隐患,对特殊幼儿进行详细的晨间记录。午休时检查幼儿午休状况,及时的向家长反馈,让幼儿平平安安快快乐乐地在园度过每一天。此外认真记录每个孩子的发展,做好幼儿的成长记录,掌握幼儿的第一手资料。

虽是一种“无声的教育”,却能达到“此时无声胜有声”的效果,“身正”,对班主任来说尤为重要。班主任要为人师表。言行一致,以高尚的道德,良好的个性教育孩子。如果连自己看到垃圾就不知拾起,待人接物视而不见的又从何谈起去教育孩子呢?!

平日,我利用家长接送孩子时与其个别谈话沟通,反馈幼儿在园的情况,达到了家园共育的目的。有时,我收集一些家教文章,剪贴在教室门口的“温馨提示”上,哎!大篇理论谁乐乎看?为吸引家长,我就在文章周围多贴上我班幼儿照片,大题写上醒目文字:本周宝宝之星。家长一看自己孩子上了光荣榜,以为文章有介绍自己的宝宝的事迹,迫不急待地进行浏览,读不到一半就会被文章吸引,因为现在孩子大都是独生子女,家长很重视幼儿的家教呀。还有就是我们的班级博客,我都会及时更新博客内容,在班级博客里,有班级活动的照片,有家长需要的育儿资料,有班级通知,有每天的家庭作业,有两位教师的教育随笔,内容还算丰富,也希望在座的各位教师能光临班级博客指导。

孩子的心灵就像一张洁白的画纸,需要我们用心去画才会让画纸真正变成有价值的艺术品。我给了孩子们最纯真的爱,孩子们也给了我最真挚的回报。在工作中我深深体会到:教师的爱是滋润孩子心灵的甘露。是哺育孩子健康成长的阳光和清泉。只有爱,才能化解孩子心中的烦闷;只有爱,才能缩短我们与孩子的距离。爱,让我珍惜时间,钻研业务;爱,让我耐心地,面对每一个孩子,一往情深。

总之,作为幼儿教师,只要我们用心对待每一个孩子,象爸爸妈妈一样去关爱他们,家长放心,孩子也快乐。

党支部经验交流材料

市现有职工45人,其中党员10名,下设1个党支部。自开展“五强”基层党组创建及“创先争优”、“治庸问责”活动以来,x党支部在局党委的坚强领导下,以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的xx大精神,全面贯彻党的路线、方针、政策,紧紧围绕局党委目标要求,推进基层党组织“五个基本建设”,一切以人民群众的满意为标准,通过理清思路,健全机制,强化责任,精心组织,形成了良好的工作格局,促进了全所经济建设和各项事业的快速健康协调发展。

一、健全党支部学习制度,提高党政班子政治素质。

x党支部始终坚持把抓好理论学习贯穿于思想政治建设的全过程。健全学习制度,务求学习成效。所党支部学习中心组率先垂范,严格按照有关要求,坚持每周一上午党政班子成员轮流带领大家学习,努力创建成学习型的领导集体,在干部中营造崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围,努力提高解决复杂问题,驾驭复杂局面的能力。在学习过程中坚持做到“五个有”,既有学习讨论记录、有个人读书笔记、有出勤考勤记录、有专题讨论发言、有落实情况反馈,从而更好地集中和发挥集体智慧,提高工作水平,扎实开展学习实践科学发展观活动。

二、坚持民主集中制,提升班子的凝聚力和战斗力。

1、认真贯彻落实民主集中制原则,切实发挥班子成员的积极性和主动性。坚持用民主集中制来规范班子成员的思想和行为,凡是关系到全局、人事任免和奖惩等重大事项都经过所党支部会议集体研究讨论,充分发挥班子整体效能。

2、摆正位置,正确处理好集体领导下分工负责的关系。严格实行集体领导和个人分工负责制,班子每位成员都能摆正位置,处理好集体领导和个人分工负责的关系,班子成员之间互相信赖、互相支持,大事讲原则,小事讲风格,塑造了一个重事业、顾大局、讲团结、比奉献,一心一意搞建设,团结一致谋发展的良好班子形象。

三、转变工作作风,提高为民服务水平。

1、创新机制,规范行为,注重实效。工作中,我们坚持创用并举的原则,坚持“围绕生产抓创建,抓好党建促发展”的指导思想,通过进一步巩固、完善、拓展、提高,使机制建设有了新突破,为加强和改进党支部的各项工作提供了规范性依据。针对“五好班子”创建工作,建立并认真执行了相应的配套制度。一是领导班子议事规则。明确领导班子议事的程序、方法以及执行决议的原则,保证党支部班子会议的质量和效果。二是廉政勤政制度,明确领导者的权力和工作的关系。三是民主生活会和交心通气制度。每月召开一次民主生活会、每周一次中层干部例会、每日一次班子通气会,将问题和看法摆在桌面上,不诿过、不护短,不搞背后议论,把一切思想情绪和困惑消除在萌芽状态中。

四是精细化管理制度。将党支部管理的目标、任务、职责细化分解、落实,目标精细到人头、到岗位,实现了支部管理科学化、规范化。

2、突出重点,强化作风。我们把作风建设作为创建活动的一项重要内容,努力围绕全所党员干部在思想作风、工作作风、生活作风、学风等方面存在的问题,采取多种方式,进行教育整改。要求每名党员从自身作风抓起,以一流作风,树一流行象,创一流业绩,展一流风采。通过抓作风建设,塑造了党员干部的良好形象。我们要求所领导班子和支部班子成员努力树立领导就是服务的思想,改进工作方式方法,变号召为实干,变命令为示范,变督促为指导,深入基层、现场开展调查研究,摸情况、找亮点、听意见、查问题,联系实际,解决矛盾。特别是在急、难、险、重的任务面前,勇于打头阵、当先锋,以无声的命令,影响带动职工群众。

3、健全内部机制,务求工作实效。所党支部注重从抓制度入手,健全完善单位内部管理机制,内增素质,外塑形象,切实提高工作实效。及时出台《工作管理规定》、《干部考勤制度》、《目标考核管理制度》,把工作成效与所干部职工的评先评优、年度考核、福利奖金直接挂钩,进一步明确党政班子成员和机关干部的职责,真正落实责任,有力促进全体干部真正知民情、帮民困、解民忧。

4、深化效能建设,提高服务水平。一是实行首问责任制和。

班子成员接待日制度。凡有困难、有需求的同志要办事,首先问到谁,谁就是首问责任人,就有责任协助其办好事情。二是明确效能考核内容。按照德、能、勤、绩四个方面对全体党员干部实行考核。三是实行工作会议制度。四是强化效能督查。调整充实效能建设领导机构,由各队负责任人负责考勤工作,并效能督查工作向基层延伸。

四、标本兼治,扎实推进党风廉政建设。

1、加强国法、党纪的学习教育。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,规范党员干部的从政行为,始终保持自重、自省,牢固树立拒腐防变的思想防线。

2、深入开展警示教育。通过正反两方面的典型事例加强对党员的教育,扎实开展党性、党风、党纪教育系列活动。

3、进一步推行和完善公开制度。把公开工作纳入各部门的工作程序规范运作,完善公开工作硬件建设,健全各项规章制度,提高公开工作质量。

4、构筑监督机构,强化领导干部廉洁自律。注重平时提醒,筑牢反腐倡廉的思想防线;建立健全监督制约机制,拓宽监督制约的网络和渠道,从源头上预防和治理腐败,推进党风廉政建设。

五、树立形象,凝聚合力,整体形象日新月异。

党建活动的成功开展,使五强党支部建设硕果累累,整体面貌和综合形象日新月异。

1、领导班子更加坚强有力,真正做到了政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好,凝聚力、创造力、战斗力得到进一步加强。

2、党支部班子更加坚强有力。成为“团结、廉政、开拓、务实”好班子,是一个坚强的战斗堡垒。

3、党员队伍素质不断提高。在市场经济大潮的冲击下,所党员站得稳,行得正,乐于奉献,敬业爱岗,以特有的人格魅力,在每一个平凡的工作岗位上,展示着工人阶级先进代表的良好风范,成为一面面昭示前进方向的鲜艳旗帜。

4、职工队伍精神风貌明显改观。职工思想境界、道德水平、文明程度、业务技能发生了质的飞跃,明星职工大量涌现。“五强党支部”基层教育活动在理论和实践的结合上实现了深化。

5、单位形象得到提升。精细化、人性化管理理念的形成改变了全所职工的内在素质,也改变了单位的面貌,提高了知名度,单位的向心力、凝聚力不断增强。

到13处游园,面积达9万余平方米;为把花卉生产做大做强,扩大花卉生产,在东风花卉基地新建了一座全自动温室,争当我市花卉产业龙头企业;继续扩大花卉租摆业务,由原来3家增加到11家;着力抓好公司运作,将公司注册资金由100万增加到1000万,对每个工程精细管理,使单位利益最大化,对过去遗留问题不推,不回避,勇于担当,今年累计还欠账150万元,第一次实现公司盈利。

作为基层党组织,x党支部从实际出发,不图虚名、不务虚功,把心思用在工作上。诚心诚意为群众办好事、办实事,认真解决好关系人民群众切身利益的问题。抓住"谋利"和"解忧"这两个主要环节,真抓实干,使群众得到看得见、摸得着的利益。凡是涉及群众切身利益的事情都当成大事、要事、急事,以真诚的态度抓紧研究解决,竭尽全力办好办实。对那些困难群众,饱含深情,真诚关爱,鼎力救助,使其尽快摆脱困难处境。在今后的工作中,我们会继续探索完善群众工作,只有这样,我们的工作才能得到群众的拥护,我们与群众的血肉联系才能更加紧密。我们的基层党组织才会有战斗力,我们的党员才能够赢得群众的拥戴。

先进党支部经验交流材料

为进一步加强和改进机关党的建设,充分发挥机关党组织的政治功能和服务功能,推进机关党支部建设和党员队伍建设全面进步、全面过硬,x县在县直机关开展“建过硬支部展党员风采”主题活动,有效机关党建“灯下黑”问题,确保机关党建走在前列。我们x党支部认真学习贯彻省委、省纪委关于推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的重大决策部署,认真落实省委省直机关工委关于全面加强支部建设的系列制度措施,以开展“两学一做”学习教育为契机,以创建“x党支部”为目标,坚持真抓真学真严,强化专责、专长、专注,不断建强战斗堡垒,发挥先锋模范作用,推进支部建设全面进步全面过硬。

始终坚持把抓好党建作为最大的政绩,把压实责任作为加强支部建设的“牛鼻子”来抓,推动形成人人担责、人人尽责的党建工作格局。

    一是把党建责任明确到人头。制定并严格落实支部书记、副书记、纪检委员、组织委员、宣传委员党建责任清单,构建支部书记牵头抓、副书记具体抓、其他支委分头抓的党建责任体系。明确专人抓支部日常工作,着力在支部规范化制度化上下功夫、见成效。

    二是把党建任务细化为项目。加强对支部工作的总体谋划,201x年我们确定了x项富有特色的党建工作举措,被机关党委评为“a+”等次。实行党建任务项目化,明确任务书、时间表、路线图。定期对党建任务完成情况进行督办,及时查漏补缺,确保各项党建任务落到实处。

    三是把党建要求落实在日常。坚持周一例行的室务会前支部会制度,坚持在月度、季度工作计划和总结中强化党建工作,做到党建业务同部署、同检查、同落实。推行支委述职述责和业绩登记制度,通过集中晾、晒、评、议,倒逼支委履职尽责。充分发挥支委委员的表率作用,形成支委委员带头抓党建的浓厚氛围。

    四是细化“过硬支部”标准。通过召开座谈会等方式深入基层调研,与支部书记面对面查摆问题、分析原因、开拓思路,确立了在县直机关重点建设示范党支部,努力达到“一个支部一个堡垒”“一名党员一面旗帜”的目标。结合工作实际,制定了“五个过硬”党支部创建标准,即领导班子过硬、党员队伍过硬、工作机制过硬、工作业绩过硬、社会形象过硬。在此基础上制订了《“过硬党支部”创建考核细则》,规定每个党支部都要用“五个过硬”的镜子照一照,用《考核细则》的尺子量一量,深入查找工作中存在的突出问题和薄弱环节,切实抓好整改提高。

始终坚持发挥x职能优势,发挥党员专长,持续加强理论武装,实现党建、业务“两促进”“两提高”。

    一是坚持理论学习与业务学习相融合。实行“三分三合”实战型文稿点评工作法,对重要文稿实行分头思考集中讨论、分头写作集中统稿、分头总结集中点评的工作模式,帮助党员尽快提升文字能力。去年以来,共开展文稿点评x次。制定《x干部应知应会手册》,并进行测试,促进入脑入心。创建《每周摘要》电子简报,明确专人对每周省内外主流媒体的新思想新观点等进行压缩提炼,供党员学习借鉴。开通支部微信学习平台,推荐优秀文章,随时互动交流。

    二是坚持集中学习与自主学习相融合。坚持每周例行学习制度,对中央的新精神第一时间学习,对省委、省纪委的重要会议精神第一时间传达,对新党规和重要文件第一时间研读。注重创新学习方式方法,增强集中学习效果。去年以来,支部集中学习5次。同时,督促支部党员向书本学习、向实践学习、向基层学习。

    三是坚持以学促用与以知促行相融合。坚持学以致用,将学习成果运用到领导讲话和决策服务中,形成了一批具有较高质量的文稿。创新载体驱动。开展“共产党员业务创新典型案例”征集活动,总结宣传机关党组织和党员在围绕中心抓党建、抓好党建促发展方面的创新做法和成功经验,展现机关党员在攻坚克难、助推发展中的时代风采。评选“共产党员先锋岗”,以点带面,推动机关党组织改进作风,提高效能,优化环境,服务发展。推行“党建引领业务目标化管理”,督促部门单位进一步细化业务工作计划,有效抓好日常督导和定期检查,教育引导党员立足本职、勤奋工作,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。

    四是严格方法步骤。活动覆盖所有县直机关党组织,每个部门单位至少上报1个党支部参加“过硬党支部”创建活动,截至目前,共申报创建“过硬党支部”xx个。加强督促指导,定期了解掌握活动开展情况,及时通报工作进展,督促工作任务落实。适时召开党支部活动建设现场会、推进会,交流经验、加强调度、抓好落实。

始终专注于支部内部管理,把从严从实管理贯穿于支部建设的全过程。

    一是专注抓支部活动。认真落实“三会一课”制度,突出讲好党课。去年以来,x委主要领导在支部内带头讲党课x次,支部书记对表看齐讲党课x次。去年x月,支部书记荣获省直机关支部书记讲微型党课竞赛一等奖。用好谈心谈话这个平台,去年以来支部党员相互交心谈心x人次。严肃认真开好组织生活会,确保辣味十足、解决问题。不断丰富主题党日活动形式和内容,去年以来已开展活动x次。

    二是专注抓制度建设。坚持有效管用,制定出台x项支部管理制度,强化对制度执行情况的督查。进一步完善支部台账记录等制度,强化留痕管理,确保支部活动记录真实、规范、有效。坚持和完善年轻干部“传帮带”制度,实行“一带一”,传思想、帮业务、带作风,促进年轻干部提能提效。近年来,x名党员参加有关业务技能、演讲比赛,x名党员被机关评为文字能手。

    三是专注抓纪律作风。扎实开展“两学一做”学习教育,严格执行中央八项规定精神,引导党员争做守纪律、讲规矩的表率。充分发挥纪检委员监督作用,每逢重要时间节点及时进行廉政提醒,发现苗头性问题及时扯袖子。积极培育“认真、严谨、实干、创新”的x文化,引导党员真抓实干、埋头苦干、少说多干,着力践行“五加二”“白加黑”的工作作风。

四是加强组织领导。各党组织将主题活动开展情况纳入本部门单位党建工作整体布局,主要负责人对单位活动负总责,牵头成立本单位领导小组,制定具体实施。

方案。

亲自研究部署、督促检查、推动落实。将主题活动与“两学一做”学习教育、省级文明县创建等重点工作结合起来将考核结果纳入机关党建工作考核内容和评先树优的重要依据。通过o2o、微信公众号、报刊、网络等新闻媒体宣传个部门单位开展工作的动态情况、特色亮点、典型经验营造浓厚氛围。

先进党支部经验交流发言材料

党支部:是党组织开展工作的基本单位,是党的一切工作和战斗力的基础,是团结群众的核心,是教育党员的学校,是战胜困难的堡垒,在社会基层发挥着核心作用。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

尊敬的各位领导、各位同志:

今天,作为受表彰的“先进基层党组织”的代表在这里发言,我感到非常荣幸。首先请允许我代表**市**医院的全体党员,向多年来一直关心、支持、帮助我们并给予我们厚爱的市卫生局党委的各位领导表示衷心的感谢!

我们**医院妇产科是**省卫生厅授予的省级临床重点专科,是**地区规模最大、技术实力最强的妇科疾病治疗和孕产妇分娩中心。现拥有标准病床×张,专业医护人员×余人,其中党员×名。近年来,妇产科党总支在医院党委的领导下,在党总支书记、科主任**教授带领下,充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用,积极探索妇产科领域高新技术,大力推行文明优质服务,在医疗、科研、教学等各方面连创佳绩,年门诊量近×万人次,年住院量已达×余人次,年手术量近×台,名列全市前茅。党总支较好地完成了各项工作任务。我们的做法是:

党总支班子成员认真学习政治理论和党的基础知识以及社会主义荣辱观,不断提高理论水平,提高驾驭全局的能力。总支书记**教授十分注重专业学科的科学管理和民-主管理,坚持以临床医疗特色服务为重点,以医学科研为主导,以新业务新技术为抓手,促进科室全面发展。近年大胆创新妇科疾病微创治疗的特色服务,进一步完善科室各项工作制度,注重科室内涵建设和手术水平提高,注重人才梯队建设和青年教师培养,积极推行科务公开,营造了团结向上、朝气蓬勃的团队精神和良好科风,我们科多次被评为“文明先进科室”和“优秀教研室”、“先进党支部”,科室的内涵建设和综合实力进一步加强,学术水平在本地区处于龙头地位,年,在**省卫生厅组织的首轮省级重点专科评审中,妇产科以全省第一名的优异成绩荣获“省级乙类重点专科”称号,在全省第二轮省级重点专科评审,妇产科以内涵建设和综合实力的最强优势继续荣居榜首。

党总支委员会在认真抓好自身学习的基础上,通过定期召开党员大会,坚持组织带领党员集中学习党的路线、方针、政策,学习学校发展规划和学院党员大会工作报告,不断提高党员队伍的理论素养,力求使党员领会精神,把握方向,自觉争当医院发展的主力军。我们以开展医院管理年活动为契机,设立医疗质量和医疗安全管理委员会,使强化质量管理、提高服务水平、确保医疗安全成为全体员工的共识;同时要求严格,不走过常严格执行行之有效的规章制度,积极解决质量、服务、处方和病历、收费等方面存在的突出问题,2009年我科无一例医疗纠纷发生,并获得医院的表彰。

党总支始终坚持党建工作与临床医疗、医学科研并重,不仅专业成绩突出,学术水平也明显提高。在搞好临床医疗服务的同时,十分注重妇产科学的科研工作,不断鼓励员工积极参与科研,营造科研氛围,扩大学术影响。连续5年开展妇产科相关专题学习班,提高了基层医院的诊疗水平。近5年来,科室已经发表科研论文×余篇。近几年,先后申报省厅级科研课题×项,其中×项已经完成,×项完成课题鉴定。《抑癌基因异常甲基化的检测及其在散发性乳腺癌肿的应用》获**省科技进步三等奖。《预测宫颈癌组织侵袭和转移能力的研究》获**省重大科技成果奖。省教育厅科研项目《影响分娩的社会心理因素调查》通过省科技厅鉴定达到国内领先水平。省科技厅科研项目《宫颈鳞癌中fancf基因异常甲基化对其生物学行为的影响》已经顺利结题。发表科研论文×余篇,其中一篇被国际刊物sci收录,在全国妇产科专业领域产生了较大的影响。

为了进一步深化文明优质服务,我们一是注重细节管理,强化便民措施。配合医院的“微笑服务十个一”活动,开展全程人性化、亲情化特色服务、开展了妈妈学校,回报社会的优惠活动,定期召开医患沟通座谈会,及时、妥善地处理和反馈患者的投诉,提高了员工的服务艺术,努力建立情如鱼水的和-谐的医患关系,取得了患者以及家属们的认同、理解和支持,产生了良好的社会反响。

近年来,我们还在党员中先后开展了重大典型案例教育、以案释法教育、政纪条规教育,使广大党员牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观,增强了广大党员干部敬业意识、大局意识、改革意识、创新意识。通过各项教育和活动的开展,近年来,总支党员中无一人发生违法违纪现象。

回顾过去,虽然在基层党组织建设上我们取得了一定成绩,但我们离先进基层党组织的标准还有距离,被评为先进是鼓励,更是鞭策,我们决心在局党委和医院党委的领导下,认真学习其他先进基层党组织经验和做法,以改革创新的精神全面推进党建工作,努力为医院改革与发展做出更大的贡献。

谢谢大家!

去年以来,我们x党支部认真学习贯彻省委、省纪委关于推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的重大决策部署,认真落实省委省直机关工委关于全面加强支部建设的系列制度措施,以开展“两学一做”学习教育为契机,以创建“x党支部”为目标,坚持真抓真学真严,强化专责、专长、专注,不断建强战斗堡垒,发挥先锋模范作用,推进支部建设全面进步全面过硬。

始终坚持把抓好党建作为最大的政绩,把压实责任作为加强支部建设的“牛鼻子”来抓,推动形成人人担责、人人尽责的党建工作格局。一是把党建责任明确到人头。制定并严格落实支部书记、副书记、纪检委员、组织委员、宣传委员党建责任清单,构建支部书记牵头抓、副书记具体抓、其他支委分头抓的党建责任体系。明确专人抓支部日常工作,着力在支部规范化制度化上下功夫、见成效。二是把党建任务细化为项目。加强对支部工作的总体谋划,201x年我们确定了x项富有特色的党建工作举措,被机关党委评为“a+”等次。实行党建任务项目化,明确任务书、时间表、路线图。定期对党建任务完成情况进行督办,及时查漏补缺,确保各项党建任务落到实处。三是把党建要求落实在日常。坚持周一例行的室务会前支部会制度,坚持在月度、季度工作计划和总结中强化党建工作,做到党建业务同部署、同检查、同落实。推行支委述职述责和业绩登记制度,通过集中晾、晒、评、议,倒逼支委履职尽责。充分发挥支委委员的表率作用,形成支委委员带头抓党建的浓厚氛围。

始终坚持发挥x职能优势,发挥党员专长,持续加强理论武装,实现党建、业务“两促进”“两提高”。一是坚持理论学习与业务学习相融合。实行“三分三合”实战型文稿点评工作法,对重要文稿实行分头思考集中讨论、分头写作集中统稿、分头总结集中点评的工作模式,帮助党员尽快提升文字能力。去年以来,共开展文稿点评x次。制定《x干部应知应会手册》,并进行测试,促进入脑入心。创建《每周摘要》电子简报,明确专人对每周省内外主流媒体的新思想新观点等进行压缩提炼,供党员学习借鉴。开通支部微信学习平台,推荐优秀文章,随时互动交流。二是坚持集中学习与自主学习相融合。坚持每周例行学习制度,对中央的新精神第一时间学习,对省委、省纪委的重要会议精神第一时间传达,对新党规和重要文件第一时间研读。注重创新学习方式方法,增强集中学习效果。去年以来,支部集中学习n次。同时,督促支部党员向书本学习、向实践学习、向基层学习。三是坚持以学促用与以知促行相融合。坚持学以致用,将学习成果运用到领导讲话和决策服务中,形成了一批具有较高质量的文稿。去年以来,累计起草了各类重要文稿x多篇,在《x》《x》发表x署名文章x篇。

始终专注于支部内部管理,把从严从实管理贯穿于支部建设的全过程。一是专注抓支部活动。认真落实“三会一课”制度,突出讲好党课。去年以来,x委主要领导在支部内带头讲党课x次,支部书记对表看齐讲党课x次。去年x月,支部书记荣获省直机关支部书记讲微型党课竞赛一等奖。用好谈心谈话这个平台,去年以来支部党员相互交心谈心x人次。严肃认真开好组织生活会,确保辣味十足、解决问题。不断丰富主题党日活动形式和内容,去年以来已开展活动x次。二是专注抓制度建设。坚持有效管用,制定出台x项支部管理制度,强化对制度执行情况的督查。进一步完善支部台账记录等制度,强化留痕管理,确保支部活动记录真实、规范、有效。坚持和完善年轻干部“传帮带”制度,实行“一带一”,传思想、帮业务、带作风,促进年轻干部提能提效。近年来,x名党员参加有关业务技能、演讲比赛,x名党员被机关评为文字能手。三是专注抓纪律作风。扎实开展“两学一做”学习教育,严格执行中央八项规定精神,引导党员争做守纪律、讲规矩的表率。充分发挥纪检委员监督作用,每逢重要时间节点及时进行廉政提醒,发现苗头性问题及时扯袖子。积极培育“认真、严谨、实干、创新”的x文化,引导党员真抓实干、埋头苦干、少说多干,着力践行“五加二”“白加黑”的工作作风。

为进一步加强和改进机关党的建设,充分发挥机关党组织的政治功能和服务功能,推进机关党支部建设和党员队伍建设全面进步、全面过硬,x县在县直机关开展“建过硬支部展党员风采”主题活动,有效机关党建“灯下黑”问题,确保机关党建走在前列。我们x党支部认真学习贯彻省委、省纪委关于推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的重大决策部署,认真落实省委省直机关工委关于全面加强支部建设的系列制度措施,以开展“两学一做”学习教育为契机,以创建“x党支部”为目标,坚持真抓真学真严,强化专责、专长、专注,不断建强战斗堡垒,发挥先锋模范作用,推进支部建设全面进步全面过硬。

始终坚持把抓好党建作为最大的政绩,把压实责任作为加强支部建设的“牛鼻子”来抓,推动形成人人担责、人人尽责的党建工作格局。

一是把党建责任明确到人头。制定并严格落实支部书记、副书记、纪检委员、组织委员、宣传委员党建责任清单,构建支部书记牵头抓、副书记具体抓、其他支委分头抓的党建责任体系。明确专人抓支部日常工作,着力在支部规范化制度化上下功夫、见成效。

二是把党建任务细化为项目。加强对支部工作的总体谋划,201x年我们确定了x项富有特色的党建工作举措,被机关党委评为“a+”等次。实行党建任务项目化,明确任务书、时间表、路线图。定期对党建任务完成情况进行督办,及时查漏补缺,确保各项党建任务落到实处。

三是把党建要求落实在日常。坚持周一例行的室务会前支部会制度,坚持在月度、季度工作计划和总结中强化党建工作,做到党建业务同部署、同检查、同落实。推行支委述职述责和业绩登记制度,通过集中晾、晒、评、议,倒逼支委履职尽责。充分发挥支委委员的表率作用,形成支委委员带头抓党建的浓厚氛围。

四是细化“过硬支部”标准。通过召开座谈会等方式深入基层调研,与支部书记面对面查摆问题、分析原因、开拓思路,确立了在县直机关重点建设示范党支部,努力达到“一个支部一个堡垒”“一名党员一面旗帜”的目标。结合工作实际,制定了“五个过硬”党支部创建标准,即领导班子过硬、党员队伍过硬、工作机制过硬、工作业绩过硬、社会形象过硬。在此基础上制订了《“过硬党支部”创建考核细则》,规定每个党支部都要用“五个过硬”的镜子照一照,用《考核细则》的尺子量一量,深入查找工作中存在的突出问题和薄弱环节,切实抓好整改提高。

始终坚持发挥x职能优势,发挥党员专长,持续加强理论武装,实现党建、业务“两促进”“两提高”。

一是坚持理论学习与业务学习相融合。实行“三分三合”实战型文稿点评工作法,对重要文稿实行分头思考集中讨论、分头写作集中统稿、分头总结集中点评的工作模式,帮助党员尽快提升文字能力。去年以来,共开展文稿点评x次。制定《x干部应知应会手册》,并进行测试,促进入脑入心。创建《每周摘要》电子简报,明确专人对每周省内外主流媒体的新思想新观点等进行压缩提炼,供党员学习借鉴。开通支部微信学习平台,推荐优秀文章,随时互动交流。

二是坚持集中学习与自主学习相融合。坚持每周例行学习制度,对中央的新精神第一时间学习,对省委、省纪委的重要会议精神第一时间传达,对新党规和重要文件第一时间研读。注重创新学习方式方法,增强集中学习效果。去年以来,支部集中学习5次。同时,督促支部党员向书本学习、向实践学习、向基层学习。

三是坚持以学促用与以知促行相融合。坚持学以致用,将学习成果运用到领导讲话和决策服务中,形成了一批具有较高质量的文稿。创新载体驱动。开展“共产党员业务创新典型案例”征集活动,总结宣传机关党组织和党员在围绕中心抓党建、抓好党建促发展方面的创新做法和成功经验,展现机关党员在攻坚克难、助推发展中的时代风采。评选“共产党员先锋岗”,以点带面,推动机关党组织改进作风,提高效能,优化环境,服务发展。推行“党建引领业务目标化管理”,督促部门单位进一步细化业务工作计划,有效抓好日常督导和定期检查,教育引导党员立足本职、勤奋工作,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。

四是严格方法步骤。活动覆盖所有县直机关党组织,每个部门单位至少上报1个党支部参加“过硬党支部”创建活动,截至目前,共申报创建“过硬党支部”xx个。加强督促指导,定期了解掌握活动开展情况,及时通报工作进展,督促工作任务落实。适时召开党支部活动建设现场会、推进会,交流经验、加强调度、抓好落实。

始终专注于支部内部管理,把从严从实管理贯穿于支部建设的全过程。

一是专注抓支部活动。认真落实“三会一课”制度,突出讲好党课。去年以来,x委主要领导在支部内带头讲党课x次,支部书记对表看齐讲党课x次。去年x月,支部书记荣获省直机关支部书记讲微型党课竞赛一等奖。用好谈心谈话这个平台,去年以来支部党员相互交心谈心x人次。严肃认真开好组织生活会,确保辣味十足、解决问题。不断丰富主题党日活动形式和内容,去年以来已开展活动x次。

二是专注抓制度建设。坚持有效管用,制定出台x项支部管理制度,强化对制度执行情况的督查。进一步完善支部台账记录等制度,强化留痕管理,确保支部活动记录真实、规范、有效。坚持和完善年轻干部“传帮带”制度,实行“一带一”,传思想、帮业务、带作风,促进年轻干部提能提效。近年来,x名党员参加有关业务技能、演讲比赛,x名党员被机关评为文字能手。

三是专注抓纪律作风。扎实开展“两学一做”学习教育,严格执行中央八项规定精神,引导党员争做守纪律、讲规矩的表率。充分发挥纪检委员监督作用,每逢重要时间节点及时进行廉政提醒,发现苗头性问题及时扯袖子。积极培育“认真、严谨、实干、创新”的x文化,引导党员真抓实干、埋头苦干、少说多干,着力践行“五加二”“白加黑”的工作作风。

四是加强组织领导。各党组织将主题活动开展情况纳入本部门单位党建工作整体布局,主要负责人对单位活动负总责,牵头成立本单位领导小组,制定具体实施方案,亲自研究部署、督促检查、推动落实。将主题活动与“两学一做”学习教育、省级文明县创建等重点工作结合起来,将考核结果纳入机关党建工作考核内容和评先树优的重要依据。通过o2o、微信公众号、报刊、网络等新闻媒体宣传个部门单位开展工作的动态情况、特色亮点、典型经验,营造浓厚氛围。

近年来,我们党支部在总公司党委的领导下,坚持以落实“三会一课”制度为抓手促进组织生活开展标准化,坚持以开展“1+1+x”主题党日活动为抓手推进党内活动多样化,坚持以填写《党支部工作手册》为抓手推进党建资料整理规范化,坚持以深化“对标定位、晋级争星”活动为抓手提升工作水平,坚持以实施党员积分制管理为抓手强化党员管理。通过“五个坚持”,机关党支部党建工作质量得到不断提升,支部在2019年被授予先进基层党组织。

下面,我从思想建设、党员管理、组织建设三方面交流我们提升支部党建工作质量的一些做法。不妥之处,请大家批评指正。

二是加强党员管理,发挥先锋模范作用。严格党员发展。贯彻执行《陕西省发展党员工作规程(试行)》,进一步规范党员发展工作,严格控制发展数量,着力提升党员质量,新接收的预备党员、发展对象都是各部门的优秀职工。培养教育联系人、入党介绍人履行职责,加强对预备党员、发展对象和入党积极分子的培养教育考察,按季度听取学习和思想汇报,不断提升预备党员、发展对象和入党积极分子的思想政治素质。强化日常管理。深化党员积分管理,党员结合岗位工作实际,细化业绩分评分标准,部门负责人进行审核,推进党建与业务工作融合。全体在职党员按季度认真总结任务完成情况,如实填写党员积分管理手册,支委严肃把关年初承诺、季度评分、公示登记等环节,逐步建立科学完善的党员考核评价体系。坚持以落实“三会一课”制度、开展“1+1+x”主题党日活动和按时收缴党费等工作为抓手,时刻提醒党员不忘身份,增强在党意识。

三是强化组织建设,夯实支部工作基础。健全组织机构。机关党支部目前有党员26名,是公司党支部中党员最多的,也是流动性比较大的支部。为确保支部工作高效开展,经请示公司党委后,支部按照党章规定在3名支部委员的基础上,又增补2名支委成员,确保支部组织机构健全。按照公司党委统一安排,2名支委成员参加了省厅组织的党务工作培训,系统全面学习党务知识,提高业务工作能力,助力提升支部党建工作水平。创新组织管理。由于机关支部是联合支部,在组织开展党员集体学习教育活动时往往需要与多个部门进行协调,不利于支部活动高效开展。对此,专门建立机关支部微信群,定期在群内上传学习资料,方便党员随时随地学习。设立3个党小组,以小组为单位组织学习、开展研讨、收取资料,提高支部工作效率。规范党费管理。党员每月主动按时向支部上缴党费,支部按月向党委上缴党费。严格党费使用,将公司党委下拨的党费全部用于购买学习书籍和开展党员活动,保证了支部各项日常工作的有序开展。加强制度建设。认真学习、贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》,结合实际,及时修订《党支部工作制度》,对支部组织生活、组织发展、学习教育、党费收缴、党内监督等工作做出制度性规定,为推进支部工作规范化开展提供制度保障。

总结我们的支部工作,深切感受到,支部委员有思路、有想法,把党建工作开展的有声有色,有助于增强党员对支部党建工作重要性的认识,也可以有效提升党员参与党内组织生活的积极性、主动性,同时全体党员积极参与、支持开展党内活动,不仅体现对支委成员工作的肯定,又能够激发支委成员的责任意识和创新意识。因此做好党支部工作,需要每个支委和每个党员的共同努力,只有支部委员不断提升工作能力、全体党员切实增强在党意识,支部工作就能有序推进、高效开展、取得实效。

党支部工作经验交流材料发言稿范文

尊敬的各位领导、亲爱的职工朋友们:

大家好!今天我演讲的题目是《立足本职,廉洁从业》。

古往今来,有多少清正廉洁、务实为民的清官廉吏受到百姓的崇敬与爱戴,他们的形象深入人心,他们的故事久久传颂。一代清吏包公、海瑞的故事热映荧屏,久演不衰;人民公仆孔繁森、牛玉儒、任长霞的事迹震撼人心,影响甚广。曾几何时,影片《焦裕录》让我们泪流满面,心灵受到了巨大的撞击;曾几何时,郑培民的事迹深深的拨动了我们的心扉。无论历史如何变迁,时代怎样发展,廉洁永远是时代的呼唤,廉洁永远是人民的期盼!而这一连串耳熟能详、光辉灿烂的名字,不仅是我们思想的镜子,更是我们行动的指南!

廉洁是绽放于人类之树的一朵鲜花,是做人之本、立事之根,是构建和谐社会之大厦的根基,离不开我们每个行业、每个部门、每个公民的共同努力。廉洁从业,于我们普通工人,就是在平平淡淡的生产实践中遵守职业道德,就是在兢兢业业的工作中坚守高尚情操,就是平平凡凡的工作岗位上发扬奉献精神,就是无论何时、面对何种物质利益的诱惑都能自觉抵制社会不良风气的影响!正人必先正己,律己才能律人。“欲影正者端其表,欲下廉者先其声”。清廉是一种境界,自律是一种力量,具备这种境界和力量,就要坚持“勤政廉政,从我做起”。责任大于能力,只有保持高度的工作责任心,才能在工作中不断开拓创新。正如集团公司董事长刘顺达在党风廉政建设工作会议中就着力加强干部队伍作风建设提出的要求中提到:要担责任,就是要树立“一心一意为公”的政治责任心,树立“一丝不苟干事”的工作责任心;要守纪律,就是从自己做起,从小事做起,模范遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,常怀对权力的敬畏之心,清清白白做人,干干净净做事!

当今世界是一个巨变的时代,“日新月异”是这个时代的主题。汽车在加速、火车在提速、经济在飞速!一代伟人邓小平带领我们起航的这艘巨轮,经过三十年的扬帆,造就了全世界的经济神话,造就了我们今天的康足富裕。可是物质生活的丰富不能让精神的家园颓废,对经济发展的追求不能忽视廉政建设!毛泽东同志曾经告诫全党同志:“房子是要经常打扫的,不打扫就会布满灰尘;脸是要经常洗的,不洗就会灰尘满面。”我们要十分珍惜这些巨大的成果,把精力多用在工作上,在自己的岗位上多做贡献!

章获得者文亚琼爱岗敬业的精神!立足自己的本职岗位,以务实的态度,勤奋的精神,廉洁的作风投入企业改革发展的浪潮中,共同创造大唐碧口水电厂更加辉煌的明天!

各位领导、党员同志们:

以下是我的批评与自我批评材料。一年多来,在党支部的正确领导下,我通过不断学习,对标检查,思想认识有了新提高,增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果,使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升,但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则,对照自己的实际,挖掘思想,剖析根源。俗话常说:“金无足赤,人无完人”,我深刻的认识到自己还有很多不足,主要表现在以下几个方面。有不妥之处,恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。

1.思想解放程度不够。存在着理想信念方面,党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够,心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论,导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不够。

存在急于求进的情况,接到工作首先想到的是尽快完成,而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划,但很难按计划实施,经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题,一是认为自己脑子不好使,记忆力不行了,不是学习的时候了,二是认为理论是务虚的,能大致了解一些就可以了,满足于一知半解。

3.工作艺术性不够。不成熟、不稳重。做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单,只安于表面,处理事情方法比较简单,缺少灵活性和艺术性,对问题深层次思考不够,对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗枝大叶,在平时的工作忽略小节,而小节往往导致事故的发生,小节是事故的到火点,在今后的工作中我会认真从细节入手,以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足,自我安慰的思想存在。

4.事业心不如从前,开拓进取精神不足,缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作作风上有时紧时松,工作标准上有时不够严格。由于经验还不足,工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾,抓落实方面做得不到位。

1.加强理论学习,坚持用科学发展观武装头脑,提高推动科学发展的能力,不断研究新情况,新问题,新变化,使我的思想和社区实际工作相结合,在学中干,在干中学,使主观和客观相符合,实事求是、创造性地开展支部工作,促进社区的和谐发展。

2.充分发挥自己的积极性、主动性、创造性,不断实现好、维护好、发展好我们社区的根本利益;营造良好的工作环境和氛围。主动承担组织上交给的任务。胆子要大一些,敢于试验,不能像小脚女人一样。

3、在工作中做到五个带头。即:带头转变作风、深入群众;带头勤奋工作,创造佳绩;带头保持廉洁,一身正气;带头加强学习,加强锻炼,提高素质;带头维护班子和群众的团结,顾全大局。不断加强政治理论学习和业务学习,强化责任意识和主人翁意识,提高工作效率。

4.以身作则,严格要求。加强政策理论和业务学习,进一步解放思想、实事求是、与时俱进,勇于变革、勇于创新。进一步转变工作方法,坚持依靠群众,走访群众、发扬民主,不断提升科学发展、促进和谐,努力走出一条符合服务社区群众的发展之路党员的批评与自我批评。

领导班子成员政治素质普遍较高,工作能力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。不足之处,由于工作繁忙,与普通党员谈心的次数还不够多。

在本次组织生活会召开前,我再次深入学习习近平总书记关于加强党的政治建设,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,学习掌握《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等重要文件精神,对照有关问题、结合自身实际,主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查摆问题、剖析根源、制定整改措施。现对有关情况汇报如下:

(一)学习的积极性主动性不够。一是学习的积极性不够。根据上级要求,一开始能认真学习十九大精神、认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,但随着时间的推移,学习热情逐渐下降,学习没能持之以恒、坚持不懈。二是学习的深度不够。读文章、看报纸、听新闻多,认真坐下来研究原著少,结合工作实际学少。三是学以致用做的不够。学用结合做的不紧密,用新思想、新理念指导实践推动工作开展效果不理想。

(二)支部引导力不足。一是学习效果不理想。能够按照有关要求,定期定时开展“三会一课”、党员活动日等活动,但活动形式单一,方法不新,缺乏丰富多彩的学习教育活动,效果不好。二是抓党建的思想不到位。因业务工作繁重等原因,常常把主要精力放在抓业务工作上,对党建工作,有时存在被动去做、上级要求什么做什么等问题。

(三)密切联系群众不够。一是深入基层调研不够。因工作任务繁重等原因,到基层一线了解问题、发现问题、解决问题不够。二是工作作风不扎实。落实上级精神和部署,有时存在机械照搬照套现象,结合单位实际不够。在工作检查中,有时存在检查不仔细、不严格、不全面等问题。三是艰苦奋斗意识不强。随着物质条件的改善,“吃苦耐劳”的精神,“同甘共苦”的精神,“一不怕苦,二不怕死”的精神有所弱化。

(一)理论武装有所弱化。虽然意识到了理论学习的重要性,但实际中却没有下功夫、花心思研究党的理论,常把工作当成硬任务,学习当成软任务,以干代学,学习层次相对较浅。

(二)理想信念不坚定。习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上,向全党提出了“不忘初心”的号召,不忘初心就是不能忘成为一名共产党员最初的理想信念。平时因忙于具体事务,一定程度上忽视了政治理论学习和理想信念的提高。

(三)宗旨意识不牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,能否始终铭记、时刻践行这个根本宗旨是检验一名党员是否合格的基本标准。随着年龄增长、环境变化,未能在思想上关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众。

(一)加强学习,坚定理想信念。在今后的工作中,将加强政治理论学习,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大精神。以学之求深,信之求诚,用之求效的精神,打牢支部党员的政治理论功底,让支部每名党员都能成为政治上的清醒人明白人。

(二)改进作风,密切联系群众。一是始终不渝的坚持共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨,加强党性修养,提高服务意识,切实做到站在前、行在先、做表率。二是始终保持清醒的头脑,注重摆正自己的位置,时刻警惕脱离群众的倾向。三是深入一线、深入基层,做好调查研究工作,突出了解情况,解决问题,密切与人民群众的血肉关系,真正把心思和精力用到为民发展、为民造福、为民服务上。

(三)强化自我约束,严守政治纪律规矩。一是严肃党内政治生活。二是狠抓作风建设,把纠“四风”、正作风作为严明党的纪律和规矩的重要任务,坚持刀口向内,保持狠劲韧劲,着力在解决深层次问题上下功夫,在防止反弹回潮上下功夫,在形成遵规守纪的政治自觉上下功夫,深耕厚植,久久为功,常态长效。三是严守党的政治纪律和政治规矩,坚持党的基本路线不动摇,坚决维护中央权威。四是狠抓重点工作突破。紧紧围绕风景区重点工作部署,在督查上求实效、在服务保障上下功夫、在综合协调上持续用力,确保各项重点工作扎实开展、有序推进。

社会主义革命和建设时期是我们党团结带领人民建立新中国、巩固新中国、建设新中国的历史转型期,是确立社会主义制度、建设社会主义国家的实践探索期。在这一时期,我们党团结带领人民完成社会主义革命,确立社会主义基本制度,推进社会主义建设,完成了中华民族有史以来最为广泛而深刻的社会变革,为当代中国一切发展进步奠定了根本政治前提和制度基础,实现了中华民族由近代不断衰落到根本扭转命运、持续走向繁荣富强的伟大飞跃。深入学习领会党领导人民进行社会主义革命和建设的奋斗历程,对于正确认识中国特色社会主义的形成与发展,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信具有重要意义。

下面,结合学习内容及社会主义革命和建设时期这段历史,我谈几点体会:

党史如灯、照亮初心,谱好主题教育成果的“继续篇”。百年党史是一盏指引方向的指南明灯,以信仰之光照亮前行道路。在百年风雨苍黄路上,无数共产党人用鲜血镌刻对党的赤子之心、对人民的滚烫初心,铸就出一部气壮山河的百年波澜壮阔史诗。学习是文明传承之途、人生成长之梯、政党巩固之基、国家兴盛之要,开展党史教育,是传承党内教育优良传统。从党的群众路线教育实践活动到“三严三实”专题教育,从“两学一做”学习教育到“不忘初心、牢记使命”主题教育,无一不引导广大党员干部把初心薪火相传,将使命勇担在肩。党员干部在主题教育中不断成长,在旗帜鲜明讲政治上凸显高度,在大战大考中彰显力度,在“六稳”“六保”中体现温度,在凝聚共识上展现了广度。党史教育既是一次理论武装的新加强,更是一次重整行装的再出发。

党史如炬、凝聚伟力,锤炼党员使命担当的“必修课”。百年党史是一把燃烧的耀眼火炬,用如磐初心凝聚奋斗伟力。党的百年风雨路是一部坚毅奋斗的血汗史,无论是革命年代小米加步枪、吃树皮迈万里长征,还是如今九章速算问世、奋斗号深潜万米,每一个辉煌成就的背后离不开共产党人百折不挠的潜心奋斗。习近平总书记曾指出:“历史是最好的教科书。学习党史、国史,是坚持和发展中国特色社会主义、把党和国家各项事业继续推向前进的必修课。这门功课不仅必修,而且必须修好。”修好这门课需要敢于用思想“破冰”跳出思维定势,善于用方法“破题”摆脱陈规束缚。坚持正确政治方向、掌握根本思想工具,永葆“入山问樵,入水问渔”的求知精神,一刻不停地学习新知、提升本领。进入新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,要向历史研过往、向历史探未来,求真务实学以致用答好新时代人民答卷。

党史如泉、洗涤心尘,夯实共同思想根基的“奠基石”。百年党史是一汪清冽的纯净泉水,持续净化思想根基。党的成长历史就是一部与腐败现象的斗争史,为反腐倡廉工作提供了“原动力”。中国共产党从成立之初面对一穷二白的艰难环境,不拿群众一针一线,到打响新中国“反腐第一枪”,再到党的十八大以来严厉“打虎”“拍蝇”绝不手软,都彰显中国共产党从严治党的恒心与决心,也说明新形势下党治理腐败、严惩腐败的强大决心。一方面要强化人民监督,广泛地以人民群众展开监督是科学有效地的,这在党的历史上早已验证。另一方面要重视党员干部自身修养,奠定清廉思想根基。一个人廉洁自律不过关,做人就没有骨气,做事就没有硬气。要时刻以先进典型为榜样、以反面典型为镜鉴,常怀敬畏之心,做到心有所戒、心中有民,永葆纯洁干净底色。

今天,有幸与x村的党员干部群众坐在一起,共同探讨党建引领乡村振兴有关问题,我主要按照“xx”工作要求,今天,我来给大家讲一次党课。

党的十九大报告首次提出,要按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求,大力实施乡村振兴战略。实施乡村振兴战略,是以xxx为核心的党中央着眼于党和国家事业全局,顺应亿万农民对美好生活的期待作出的重大决策部署,是决胜全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家的重大历史任务。

实现乡村振兴,关键在党。

基层党组织坚强有力,乡村振兴才会蹄疾步稳。因此,办好农村的事,实现乡村振兴,关键在党。

在实施乡村振兴战略过程中,如何发挥好基层党组织的关键作用?

首先,要坚持党建引领,使基层组织“强”起来。“火车跑得快,全靠车头带”。乡村振兴战略是一项综合性系统工程,涉及农村千家万户,关乎农民切身利益,迫切需要农村基层党组织主动作为,通过加强基层党组织建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,推动改革措施落地生根,为开创乡村振兴新局面提供坚强保证。

其次,要坚持党员带头,引领群众“动”起来。农村党员身处基层乡村一线,与农村群众联系最紧密、关系最亲近。因此,实现乡村振兴,绝不能离开广大农村党员的参与和奉献。要充分发挥农村党员思想先进、立场坚定的政治优势,熟悉政策、引领发展的能力优势和扎根基层、战在一线的群众优势,带领群众激发内生动力,在党的领导下,齐心协力推进乡村振兴。

第三,要以乡风文明为重点,促进乡风“美”起来。乡风文明是实现乡村振兴的重要保障。要坚持把基层党建与乡风文明建设结合起来,大力实施农村环境治理,改善农村环境卫生面貌。要积极倡导家庭和睦、邻里和谐、勤俭节约的价值理念,弘扬中华民族传统美德,引导基层群众转变观念,自觉摒弃陈规陋习,以实际行动推动移风易俗,营造文明健康、向善向上的民俗乡风。

要充分发挥基层党组织发现人才、培养人才的作用,着力培养好本土人才,同时还要注重人才的引进,鼓励大学生村官扎根基层,吸引外出能人返乡创业,努力造就一支“懂农业、爱农村、爱农民”的“三农”队伍。

要大力扶持乡村特色产业发展,着力培育和壮大农业产业化合作社,支持农民创业就业,用党建融合资源、用活资源,让农村资源要素充分活起来,凝聚起农村改革发展的强大力量。

总之,就是要将党建引领贯穿于乡村振兴的全过程,推动乡村走向振兴。

这些年来,随着一项项惠民政策的实施,生活在南疆地区的各族人民群众享受着改革开放的成果:孩子们享受着15年免费教育,每个人都在享受免费健康体检和基本的医疗保障,很多家庭都住进了安居富民房,大部分人都衣食无忧、安居乐业。尤其是自治区实施的“九项惠民政策”和取消农村义务工举措,让各族群众感受到了党的关怀和祖国大家庭的温暖。

然而“三股势力”打着民族宗教的幌子,传播宗教极端思想,改变当地伊斯兰教传统,干预世俗生活。

我们同“三股势力”的斗争,既不是民族问题,也不是宗教问题,而是一场严肃的政治斗争。然而,维吾尔族党员干部中出现了一些表里不一、信仰缺失、脚踏两只船的“两面人”“两面派”,有的成为组织策划暴恐活动的“幕后黑手”,给社会稳定和长治久安带来了不可估量的危害。而宗教人士中出现的“两面人”,让宗教极端思想阴魂难散。给“三股势力”以可乘之机,给社会、给人民带来了不可估量的损失。

作为少数民族党员干部,我参加了自治区在南疆地区开展的集中整治工作,对于在新疆开展严打的必要性有深刻的认识。如果没有稳定的社会环境,没有坚实的政策法律基础,没有政治上坚定的干部队伍,没有靠得住的宗教人士队伍,新疆的社会稳定将无从谈起,发展将没有保障。所有维吾尔族党员干部必须始终坚持理想信念,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;必须在反分裂这个重大原则问题上,时刻保持清醒头脑,始终做到旗帜鲜明、立场坚定,认识统一、表里如一,态度坚决、步调一致;要像爱护自己的眼睛一样爱护民族团结,像珍视自己的生命一样珍视民族团结,坚决同一切破坏民族团结的言行作斗争;必须坚决贯彻落实自治区反恐维稳决策部署。只要我们团结一心向“三股势力”宣战、向“两面人”宣战,就一定能够实现新疆社会稳定和长治久安的总目标。

按照党员组织生活会的要求,我认真对照自己平时的实际工作情况及思想动态,实事求是的查找问题,认真思考,现将一年来工作学习方面的不足和措施向大家汇报,请批评指正。

1.完成挡扣组件旋铆预研工作;从挡扣组件旋铆技术入手,开展了产品设计,过程设计工作及验证,试验等工作;挡扣采用非热处理材料的技术验证工作,并申报发明专利,目前正在评审中。通过预研,使公司具备挡扣组件旋铆技术能力。

1.党员的模范作用,工作作风不够扎实:在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多,对时时处处持续共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。对待工作有时抱有应付了事的态度,有时明哲保身除了自己必需完成的以外,其他的工作建议很少提。工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻。

2.业务知识学习不够:工作中学习不够,公司新上的plm系统,有些单元还不会操作。

1.加强学习:要认真学习党的各项方针政策,。勤学习、勤动手,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新状况、新问题。要提高学习的自觉性,努力学习业务知识,拓展知识面,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。

2.提高律己标准。在工作和生活中要严格按照党员模范的标准严格要求自己,严格遵守党的各项规章制度,积极参加单位组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪,进一步增强工作用心性,从我做起,少说空话,多办实事,树立良好的党员形象。

各位领导、党员同志们:

以下是我的批评与自我批评材料。在党支部的正确领导下,我通过不断学习,对照检查,思想认识有了新提高,增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果,使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升,但是离领导和同志们的要求还有一定差距。俗话常说:“金无足赤,人无完人”,我深刻的认识到自己还有很多不足,主要表现在以下几个方面。希望领导和同志们批评指正。

一、存在问题及原因分析。

1思想解放程度不够。存在着理想信念方面,存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够,心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论,导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不够。

2学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学,系统的学习专业知识理论。对新知识,新技术的学习不足,没有沉下心认真的学习,对专业知识一知半解。有时放松对自己的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实,存在急于求进的情况,接到工作首先想到的是尽快完成,而不是做到做好。

3不成熟、不稳重做事走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单,只安于表面,处理事情方法比较简单,缺少灵活性,对问题深层次思考不够,对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗心大意,在平时的工作忽略小节,而小节往往导致事故的发生,小节是事故的到火点,在今后的工作中我会认真从小节入手,以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足,自我安慰的思想存在。

4事业心不如从前开拓进取精神不足,缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作作风上有时紧时松,工作标准上有时不够严格。由于经验还不足,工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。

二、今后努力方向及整改措施。

充分发挥自己的积极性、主动性、创造性,主动承担组织上交给的任务。不断创新工作方法,不断加强政治理论学习和业务学习,强化责任意识和主人翁意识,提高工作效率。

在深入学习实践科学发展观活动中,举办批评与自我批评的民主生活会是一项重要内容,开展批评与自我批评,是我们党在长期革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。对个人来讲,是重要的反思自我,提高自我的机会。通过学习讨论、座谈有深入科室了解等多种形式,自我排查与推进科学发展、率先发展、跨越发展、更好更快地发展不相适当的地方和问题,并初步拟出改进措施。

一、存在问题及原因分析。

一是思想解放程度不够。存在着理想信念方面,存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。思想思维方式方面受条条框框束缚太多,按部就班,遇到实际问题时不敢闯,不敢试,破解发展难题的办法不多;在困难和矛盾面前,缺乏开放性、发散性思维,思想解放仍停留在口头上,真正在用解放思想的思维方法解决问题、服务患者实践活动还有待于进一步深入。

二是把握机遇能力不强。突出表现在思维层次低,运用现代理论知识分析和处理问题能力差,更缺乏战略性思维眼光,反应不敏锐,把握机遇能力差,应对医患关系,护患关系,医疗质量,医德医风等具体问题,以及在人才建设,学科带头人缺少有效的措施和办法。

三是改革创新意识不浓,主动性工作能力不强。存在深入基层不够,工作不深入、了解不够,解决问题不及时问题。表现在开展工作墨守陈规,执行政策经验化、教条化,缺乏灵活性,不善于结合医院及自身工作实际创造性地工作。对实习生、研究生、进修生的工作、生活关心不够,他们对学习等活动积极性不高。

四是学习知识钻研业务精神缺乏。随着职务的变迁及业务职称资格的获得,自己对医疗业务的钻研有所松懈。一些科室的医务人员同样存在类似情况,表现在学习氛围不浓,还未能达到学习型医院要求,学风不浓,玩风太盛仍然是困扰医务人员特别是青年医务人员快速成长的主要因素。甚至个别科主任仍甘于现状,固步自封,无形之中成为了科室业务发展的制约因素。

五是近年来手术科室医疗、科研、教学等方面发生了很大的变化,各专科的发展也很快,各项医疗指标也达到了较高的水平。但由于医疗工作量大,医疗纠纷日渐增多,医疗安全问题日益凸显。

二、改进措施。

1、加强学习,切实解决认识不足、办法不多的问题。将学习贯穿到解放思想、更新观念、拓宽思路、改进方式、提升服务的各个方面;坚持统筹兼顾,正确处理好开展深入学习实践科学发展观活动与做好当前各项工作的关系。把开展学习实践活动作为推动自己工作的重要动力,努力做到两不误、两促进。

2、加强作风建设。把工作重点放在如何正确处理医患关系、护患关系和医疗技术服务等方面的探索与改进,努力加强在严格执行首问负责制、办结制和责任追究制行政管理,千方百计提高行政效率,切实做好新技术、新业务的技术管理工作,争取在减少医疗纠纷、保障医疗安全方面有新的突破,做到让服务对象满意、让群众满意、让领导满意。

3、努力促进加快学科建设的步伐,坚持以人为本,重视人才。充分的发挥现有骨干主观能动性,充分调动年轻医务人员的努力学习及工作的积极性,加强科室团队协作精神、奉献精神和甘当人梯的精神。提高医疗质量,更好地为群众服务。

我将以这次活动为契机,解放思想,以更新的理念思考与探索,廉洁行医,努力创造性地做好本职工作。

转眼间,忙碌中又过一年了。我真心的感受到在过去的一年中,在党的帮助下,自己在逐渐走向成熟。通过深入学习科学发展观的教育活动及党委组织的活动,我对自身存在的问题和不足有了更深的了解,对科学发展观的认识也有了进一步的提高。下面,我结合自己的思想状况、工作实际进行自我批评:

一、存在问题。

1、学习上还不够注重,理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动地挤时间学习还不够,闲时学得多,忙时学得少,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。

2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成领导交给的任务,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。3、在工作上积极主动性不够强,创新还不够多。在工作中领导叫干啥就干啥,不够积极主动,缺乏灵活机动性。

4、平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对自己关系不大的事还不够热心、不够主动,对群众的事没有热情主动地关心,与一些老师交流还不够。

二、整改措施。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。自觉加强党性锻炼,以科学发展观武装自己的头脑,向那些敬业、积极向上的同志学习,工作中多开动脑筋。

2、刻苦钻研业务知识,多读书,多学习,多思考。注意工作中的统筹兼顾,以高度的责任感、事业心,以勤奋、扎实、知难而进的勇气完成各项工作任务。在教师专业化发展的进程中使自己更上一个台阶。

3、正确处理学习与工作的关系,作为一名教师,要为“师生成功,学校发展、社会满意”做出自己应有的贡献,就必须学习。不管平时的教学业务,多么的忙,都要静下心来,挤出时间来学习、来提高。要树立在学习中放松的思想,学习政治理论,学习先进的教学理念,解读学习课堂教学策略,正确处理工作与学习的关系,对于我们教师来说,终生学习是我们的发展形式之一。

4、要做到时刻关注细节。从“自我”做起,发挥党员先锋模范的作用,要做到不怕脏,不怕累、不怕苦。在校园里看到学生的不良行为,要及时地去纠正他们。

5、树立创新精神。作为一名共产党员,我要时刻保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性。要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识,党性是每个的党员的立身之本,要坚持党性,加大事业观念,自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。

6、我对预备党员、入党积极分子及联系的学生关心不够。在今后的学习、工作中多关心他们,平时多聊天了解思想动向。

总之,作为一名党员教师在工作中要起模范带头作用,要立足本职工作,努力做好本职工作,爱岗敬业,精钻业务。在今后的学习与工作中,我将不断的反思,在反思中不断的前进。虚心接受周围的同学对我提出建议和意见,努力地完善自己,使自己不断进步,发挥带头模范作用,为党员服好务,尽一个党员应尽的义务,力争做一名优秀的共产党员。

大家好,为进一步加强反腐倡廉建设,继续发展市总机关党风廉政建设良好态势,根据市委和上级纪检部门的部署和要求,今天我和大家一起学习探讨一下村级党风廉政建设工作。

党风建设,是指端正党组织和党员的思想作风、工作作风和生活作风,学习作风。树立与党的性质和宗旨相适应的良好风尚的工作。党的作风关系到党的性质,关系到人心的向背,影响着社会风气,决定着党的命运,关系到社会主义现代化建设的成败,党风建设是党的建设的一个十分重要的问题。

我国有学者从现代社会廉政的特征和实质出发,认为廉政包含四个要素:一是“廉正”,指政府及其官员在履行公务、处理问题的过程中廉洁而公正、廉洁而正直,不贪污、不受贿、不枉法;二是“廉朴”,指政府及其官员取之于民者少而用之于民者多;三是“廉节”,指政府及其官员在国家管理活动和处理与社会公共事务有关的活动中具有清廉无私的品德,也称廉德;四是“廉制”,即有关廉政的制度。

党的十八大提出,要在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。中央将对这项活动进行部署,各级党委要切实抓好落实,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,保证活动取得实效。反对腐败、建设廉洁政治,保持党的肌体健康,始终是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。党风廉政建设,是广大干部群众始终关注的重大政治问题。“物必先腐,而后虫生。”近年来,一些国家因长期积累的矛盾导致民怨载道、社会动荡、政权垮台,其中贪污腐败就是一个很重要的原因。大量事实告诉我们,腐败问题越演越烈,最终必然会亡党亡国!我们要警醒啊!近年来我们党内发生的严重违纪违法案件,性质非常恶劣,政治影响极坏,令人触目惊心。各级党委要旗帜鲜明地反对腐败,更加科学有效地防治腐败,做到干部清正、政府清廉、政治清明,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。各级领导干部特别是高级干部要自觉遵守廉政准则,既严于律己,又加强对亲属和身边工作人员的教育和约束,决不允许以权谋私,决不允许搞特权。对一切违反党纪国法的行为,都必须严惩不贷,决不能手软。

农村党风廉政建设既是“三农”工作的重要内容,又是做好“三农”工作的重要保证。做好新时期农村党风廉政建设工作,对于贯彻落实党在农村的各项政策,进一步深化农村改革,加快推进农业现代化和新农村建设,增强基层党组织的战斗力,巩固党在农村的执政地位,意义重大而深远。我认为我镇村级党风廉政建设应该从以下几点抓起:

要充分认识中央关于加强党风廉政建设和开展反腐败斗争决策的重要性、紧迫性。抓好党风廉政建设,解决好腐败问题,才能坚定人民群众对党的信任和对社会主义的信念。这确实是关系到党和国家的生死存亡、关系到社会主义事业兴衰成败的大问题。对此,我们必须要有清醒的认识。一定要从巩固党的执政地位和实现国家的长治久安的战略高度深刻认识开展党风廉政建设和反腐败斗争的极端重要性。要认真学习党的十八届三中四中全会以及习近平总书记关于“两个责任”重要讲话精神,准确把握新形势下党风廉政建设的主要任务,进一步强化其主体责任意识,牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设就是失职的理念,增强落实主体责任的政治自觉和思想自觉。

要落实党风廉政建设责任制,按照“谁主管、谁负责”的原则,认真抓好党风廉政建设工作,并切实负起责任。各村干部必须克服那种漂浮在上,弄虚作假,欺上瞒下的不良作风,牢固树立群众观点,不图虚名说实话,心系群众办实事,在具体工作中,说实话、办实事,件件落实。对于不履行职责、不按照责任分工抓好落实,在责任范围内发生严重问题、重大问题和恶性案件的,将按照党风廉政建设责任制的规定,实施责任追究。

扩大农村民主,强化民主监督,真正使人民群众参与管理集体事物。在具体措施上,要公开党支部的工作事项(工作目标、决策内容、党员发展、党费收缴使用、民主评议、及落实党风廉政建设责任制情况等内容)。结合新农村建设编制村务公开目录。要把各级政府支农、惠农政策,社会各界支持新农村建设的项目,新农村建设的各项资金及其使用情况,农村集体资产和破产资源处置等群众关注的热点、难点情况以及对村干部的民主评议、考核和审计结果等事项,纳入公开的内容。对在公开中群众提出的疑问和质询,要认真对待,向群众做出明确的解释。镇党委、纪委要将村务公开制度的贯彻落实情况作为重点工作,加强指导检查,坚决防止和纠正不公开、假公开、不及时公开等问题。在工作中,坚持公开、公正、公平的原则,充分发挥百姓的民主监督作用,做到政策公开,办事制度公开,,增强了工作透明度,获得了群众的信任。我们还设立了征求意见箱,及时了解工休人员对党风建设的意见和建议。

认真落实党内监督各项制度,严肃党内生活,强化日常监督,反对特权思想和作风。对领导干部报告个人事项的情况开展有针对性的抽查核实。加强对党内法规制度执行情况的监督检查,严肃查处违规行为,确保法规制度刚性运行。加强对权力运行的制约监督为核心,努力形成不愿腐的教育机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制,切实把权力关进制度的笼子里,全面推进惩治和预防腐败体系建设。

同志们,加强党风廉政建设,是从严治政的重要内容和迫切需要,是国家长治久安的需要,也是党和政府始终保持与人民群众血肉联系的重要保证,对于凝聚党心、民心有着极其重要的意义。党风建设是社会主义民主政治建设的重要内容,也是实现社会和谐的重要保障。好的党风从哪里来,是我们当前学习和思考的主要内容。政风、民风好不好,关键看党风;党风好不好,关键在干部。人民群众看社会是否和谐,不仅看党的方针政策是否代表他们的根本利益,更直观的是看党员干部特别是党员领导干部的作风是否端正,是否真正在为他们办实事、办好事。时下,全国上下正处于全面学习贯彻党的十八大精神的重要时期,作为先锋战士的共产党员、党的干部理应给人民群众作出样子,率先学习,深刻领会党的精神,加强党风建设,以良好形象来维护党和政府的形象,以优良的作风带动党风,以优良的党风促政风带民风。

各位领导,同志们:

这次巡察整改专题民主生活会开的认真扎实、内容实在,达到了让每位班子成员红红脸、出出汗的实际效果,也提高了我们班子成员对党的巡视巡察工作的认识,更加增进了对巡察整改工作重要性的认识。市纪委监委(职务+姓名)、市委组织部(职务+姓名)、市委巡察办(职务+姓名)、市委第三巡察组(职务+姓名)和驻局纪检监察组组长***等领导全程参与并指导了这次专题民主生活会,充分体现了市纪委、市委组织部、市委巡察办、市委第三巡察组和驻局纪检监察组对我局开展巡察整改专题民主生活会高度重视,同时充分体现了上级党组织对**县自然资源局工作的关心和支持。对此,让我们以热烈的掌声对各位领导表示衷心地感谢!

我们这次民主生活会应该说开得很成功,达到了预期目的,归纳起来有四个方面的收获和成效。

1.查出了问题。各位班子成员在会上的对照检查中,都能够树立端正的、严肃的、求实的态度,不避过讳失,对自身的问题敢于摆出来,剖析问题原因也敢于亮出思想的问题,尤其是能够针对工作中存在的具体问题进行查摆剖析。通过查摆剖析,大家对班子和个人存在的突出问题及其根源有了比较全面和透彻的了解,这为我们下一步持续改进工作奠定了良好的思想基础。

2.增强了团结。在会前征求意见和谈心的过程中,大家能坦诚相见,推心置腹,交换了真实的思想和意见,消除了一些顾虑和隔阂。在今天的会上,大家从做好巡察整改工作的目的出发,认真进行了深刻的对照检查,班子成员之间也能够敞开思想、畅所欲言、客观实际地开展相互批评,达到了红脸出汗的目的。会上既体现了严肃的政治生活,也体现了良好的民主气氛,进一步促进了班子的团结。

3.理清了思路。领导班子和班子成员在对照检查中从各个方面分析了我们巡察工作中暴露出问题和不足,特别是通过会前征求意见工作,我们对贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署、整治群众身边腐败问题和不正之风、党组织领导班子和干部队伍建设等方面存在的问题有了更加深入的了解和认识,为我们切实做好巡察整改工作、全面履行好管党治党政治责任进一步理清了思路,也必将促进我们进一步规范自然资源管理的各项工作。

4.明确了措施。领导班子和班子成员在对照检查过程中,都围绕认领第三巡察组反馈的问题和自我查摆发现的问题,认真剖析了问题原因,提出了整改措施,这些措施既有解决根本性问题的,也有解决具体问题的,既有解决共性问题的,也有解决个性问题的,针对性、操作性都比较强。班子成员之间相互提出了一些意见和建议,更有助于我们进一步完善整改措施,将巡察整改工作做实、做好。

在以后的工作中,局党组将巩固和充分利用好这次专题民主生活会的成果,并以此为契机,进一步深化管党治党工作,坚持把党风廉政建设工作与业务工作两不误、两促进,全面助推我市自然资源工作再上新台阶。具体要做好以下几个方面工作:

一、以真对真的决心继续查摆问题。

敢于正视问题、积极面对问题,不怕、不躲、不等。改进方式方法,采取对照“镜子”查、以下看上查、剖析事例查、立足岗位查、见微知著查,继续真心实意、面对面地听取各方面意见。充分发挥班子成员的积极性,从各方面的意见中对照、研判、梳理出自身存在的问题,继续把问题查深、查透、查具体。

二、以硬碰硬的精神深入抓好整改。

充分利用好本次专题民主生活会成果,紧密结合工作实际,切实抓好巡察整改工作。把查摆出的突出问题纳入专项治理范围,从制度上堵塞管党治党方面存在的漏洞,促进党组改进工作。整改工作要进一步明确责任主体,压实整改工作责任,对照问题清单,逐项明确整改责任领导、责任单位、责任人,明确整改期限,形成职责明确的整改工作责任制,确保每项整改措施责任人,确保整改出实效。

三、以实打实的作风认真建章立制。

坚持以本次巡察整改工作为契机,全面梳理党的建设、党风廉政建设、贯彻落实党的路线方针政策和各项决策部署方面在制度方面存在问题,进一步完善党组议事规则,健全和完善党内监督机制,完善重点工作督查机制,全面排查局机关各股室、局属各事业单位存在的岗位廉政风险,制定好切实可行的防控措施。对经过实践检验行之有效制度,我们要坚持好、完善好,对缺失的漏洞,我们要建立健全相应的长效机制,同时要执行好、落实好各项制度措施,用制度保障我们各项工作更加规范有效。

各位领导,同志们,自然资源系统肩负着保护资源和保障发展的双重责任,对此,我们既充满必胜信心,又深感责任重大。在以后的工作中,我们将以这次专题民主生活会为契机,牢记使命,抢抓机遇,强化责任,勇于担当,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步加强党的建设,切实履行好全面从严治党政治责任,深入贯彻落实好党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,切实贯彻落实好市委市政府的各项决策部署,为促进我市高质量发展贡献我们自然资源系统的力量。

谢谢大家!

深刻吸取鲁炜、张杰辉案沉痛教训,以案为戒开展对照检查,联系自己工作实际,对照查摆问题和不足,深刻剖析产生问题的根源,提出了相应的整改措施,撰写了个人的对照检查材料,希望主要领导和其他班子成员提出批评意见。

鲁炜、张杰辉严重违纪违法案件,性质非常严重,影响十分恶劣,教训极其严重。鲁炜、张杰辉之所以走上违纪违法道路,关键是政治忠诚缺失、政治立场动摇、纪律观念淡薄造成的。对这些腐败分子的严肃查处,充分体现了以断锤炼,没有深入将信仰和理想信念内化于心,外化于行,导致对该方面认识不足、重视不够。

1.严明纪律、严格监督方面。一是对党忠诚老实的重要性认识还不够。认为只要认真履行党员干部职责,严格遵守党的政治纪律和政治规矩就是对党忠诚老实,没有更深入认识到对党忠诚老实的实质。二是思想认识还没有完全到位,缺乏长期抓好“八项规定”落实的狠劲和韧劲。

作针对性和实效性不强;二是享乐主义方面,缺乏较强的忧患意识和创新精神,有时安于现状、不思进取,缺乏开拓进取的精神。

3.讲政德修政德方面。对小团体小圈子问题的认识程度、重视程度不够。认为该问题离自己很远,自己的工作圈、朋友圈、关系圈相当单一简单,就放松了警惕,没有时刻保持警醒,督促自身。

4.意识形态方面。对意识形态工作的极端重要性认识还不够,对统战系统联合党支部落实意识形态工作的监督力度不够,开展精神引领的方式方法过于单一,缺乏针对性和实效性。

剖析产生问题的根源主要是理想信念、政治纪律和政治规矩、党性修养、“四个意识”、“四个自信”等方面还不同程度地存在着差距和问题。

令行禁止,确保党委的各项决策部署落到实处。二是要提高政治敏锐性和政治鉴别力,树立人生正确的价值取向,做政治上的明白人。坚决抵制党内和社会上一些歪风邪气,大是大非面前立场坚定,旗帜鲜明地反对似是而非的错误观点和歪理邪说。三是严肃认真开展党内政治生活,坚持各项组织生活制度,提升党务工作能力和水平。

2.严守各项纪律,切实改进作风。一是严守政治纪律,做务实清廉的引领者。时刻严守党的政治纪律和国家法律法规,时刻牢记秉公用权、廉洁从政,牢固树立“法纪红线不可逾越、法纪底线不可触碰”的理念,进一步拧紧思想“总开关”,管好亲属和身边的工作人员,把严守党的政治纪律和政治规矩放在第一位。二是加强机关作风建设,严格执行各项规章制度。要严格依法依规办事,严格执行机关单位人事管理制度,加大对本单位机关作风监督管理力度,对违反单位相关制度的人员进行谈话,从而提高本单位工作人员的办事效率和服务质量。

3.提升宗旨意识,践行群众路线。一是要增强宗旨意识,树立为民服务精神。把维护和实践人民利益放在首位,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

根据省委、市委安排部署,**党委开展了政治性警示教育活动,我深入学习了习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上的重要讲话精神,认真学习了省委书记***同志在全省警示教育大会上的讲话精神。认识到鲁炜、张杰辉等严重违反政治纪律和政治规矩,阳奉阴违、目无规矩、肆意妄为,身为领导干部,理想信念缺失,毫无党性原则,对党中央极端不忠诚,四个意识全无,六大纪律项项违反,是典型的两面人。我坚定坚决拥护党中央和省委的决定。深刻吸取鲁炜、张杰辉案沉痛教训,以案为戒,对照党章党规党纪,对照初心和使命,对照四个意识和四个自信,现对照检查如下:

(一)在旗帜鲜明讲政治方面,对政治意识的理解和把握还需加强。始终坚守政治纪律和政治规矩,能坚决贯彻落实党中央重大决策部署,积极主动认真负责地完成党组织交给的工作任务。但在落实上级重大决策部署时,往往考虑县内得失利弊较多,考虑全市管理不到位,根除不彻底”。例如,脱贫攻坚中出现的“反复要数、重复填表”现象,消耗了大量的人力物力财力,基层对此不堪重负,反应强烈,已经严重影响了镇村干部积极性和贫困群众参与扶贫的热情。这种现象出现在基层,但根子在上面。说到底还是形式主义在背后作怪,反映出我实事求是的思想路线践行得不够好。

(五)在讲政德修政德方面,落实政府系统党风廉政建设主体责任还不够扎实。始终筑牢理想信念,强化宗旨意识,严格约束操守行为,做到知行统一、表里如一,在“私底下、无人时、细微处”更是如履薄冰、如临深渊,“不放纵、不越轨、不逾矩”。但是在工作中还存在重视业务工作,忽视党风廉政建设及部门领导同志思想动向。往往强调归强调,执行归执行,对于落实党风廉政建设的薄弱环节,多是“点到为止”,认为只要开个会、讲个话或签个责任书就“万事大吉”。这说明我对党风廉政建设的“弦”绷得还不够紧,落实得还不够严。

一是理想信念不够坚定。实事求是地说,面对如何适应经济发展新常态,如何在新时代进行理想信念教育,自觉加强对主观世界的持续改造等问题,自己思考的还不够深刻,思路也不够清晰,结合得不够紧、坚持得不够好。

二是党性修养有所淡化。在经过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”常态化教育和习近平总书记重要讲话精神等一系列学习教育后,党的意识得到了显著提升,但在党性修养上仍有不足之处,主要表现在对党性锤炼不够,对总书记系列重要讲话的学习还未能做到“深入骨髓、触及灵魂”,与实际工作还有许多对接不到位的地方。

三是宗旨意识不够牢固。多年来,随着职务的升迁,工作环境的改变,在做重大决策部署时,更多地从县域经济发展和维护群众利益作为出发点和落脚点。“走基层、接地气、通下情、听民意”的工作做得少,解决基层的热点难点问题,采用的方式方法较为简单,与群众面对面交流耐性不足,不够深入。

作为党员领导干部必须深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,切实增强“四个意识”,进一步坚定“四个自信”,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,做到修身慎行,怀德自重,清廉自守,拒腐蚀、永不沾,永葆共产党员的先进性。在今后工作生活中,我将从以下几个方面提高完善。

第一,增强思想定力,提高政治觉悟。坚决与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,紧开关、守廉关、攻难关。在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在诱惑面前立场坚定,清洗思想尘灰,清除政治微生物,不断提升政治免疫力、自身抵抗力和执政战斗力。

第二,加强党性修养,维护中央权威。牢固树立“四种意识”,自觉遵守和维护党的政治纪律,向党中央看齐,坚决落实省委、省政府,市委、市政府和县委决策部署,确保政令畅通、令行禁止。在原则问题上立场坚定,不折不扣执行党的路线方针政策,坚决不拿原则做交易,不在政治上搞阳奉阴违,坚决警惕“小圈子”和拉帮结派问题的滋长。

第三,做到以案为鉴,严明政治纪律和政治规矩。时刻警醒自己,以**、**、**等人严重违纪违法案件为反面教材,以案明纪、以案说法,引导政府系统广大干部心存敬畏、言有所戒、行有所止,破除侥幸心理,守住拒腐防变第一道关口,坚决不越雷池一步。

第四,发扬“钉钉子”精神,持之以恒改进作风。坚持用党章党纪规范行为,坚持用《准则》《条例》严于律己,坚持用中央八项规定、省委十项规定和市委、市政府实施细则检验。

尊敬的院党总支:

通过参加党组织生活,使我对党的知识有了更深刻的了解,增强了党性知识,也更加明确了作为一名入党积极分子,不仅要解决组织上入党的问题,更要解决的是思想上入党,行动上入党的问题。以下是我这段时间,关于思想,学习,工作,生活方面的汇报。

在精神上,人必须要有信仰,没有坚定信仰的人,他的大脑是死的;没有坚定的信仰,人就没有属于自己的人生价值观。人只有拥有正确坚定的信仰,才拥有强大的精神力量,才能决策果断而气势博大,直觉明锐而可靠,意志坚定而顽强!一个恩要活在世上,要实现自己的价值,也不能没有追求。一个人只有建立了自己人生道路上正确理想航灯,才不全于使自己人生轨迹偏航,才不全于造成遗憾终生的错误。而作为积极份子的我,就把中国共产党作为自己的信仰,把最终实现共产主义作为自己的追求。因为中国共产党是中国各族人民的忠实代表,党的根本宗旨就是全心全意为人民服务,这是党全部工作的出发点和归宿。加入共产党是为了实现共产主义伟大理想,为了更好的服务广大人民群众,是在党的基本路线,方针和政策的指导下,把共产主义远大理想和精神统一起来,解放思想,实事求是。在工作,学习和生活中表现出良好的素质和道德修养。

我知道自己在思想上。与新时期党员的标准之间还存在着一定的差距,还需要近一步加强思想政治学习,深入体会,并坚持做到绳梯力行。以更加饱满的工作和学习热情,以更加积极的精神面貌来学习和工作;还需要家大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想政治理论水平,不断嘉庆对人生观,价值观和世界观的改造。要认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“xxxx”重要思想,这些科学的理论体系,它们是无产阶级解放运动的理论,是知道革命和建设的强大思想武器。有了这个强大思想武器来武装头脑,才能确立自己正确的人生观,价值观和世界观,才可以排除和防止种种错误思想,错误倾向和干扰,少走弯路,保持正确的发展方向。另一面要学习党的基本路线和党的各项方针,政策,只有认真的学习和理解,才能很好的贯彻和执行,始终与党中央保持一致,参加改革开放和社会主义现代建设,为经济发展和社会进步做出贡献。我们十年寒窗,终于换来了今天的幸福生活,时间总走得比我快。当我被评为“积极份子”后,我在感到无比高兴和自豪的同时,更一刻都不敢松懈,更是应该严格要求自己,学以致用。注意个人文化修养的培养。增加自己的知识面,丰富自己文化底蕴,因为只有一个具备较高科学文化素质的青年,起社会适应能力才会比较强,才能更好处理形形色色的问题。总之,对专业知识的学习要有扎实的专业功底,刻苦学习,钻研,边有所创新。还要注意学习的广度,要做到坚持不懈,需要我付之努力,珍惜没一次学习的机会。

国企党支部工作经验交流材料

*集团党校成立以来,依托*集团深厚红色历史底蕴和丰富党建优势资源,充分利用行业优势、区域优势和周边地区红色资源,创新党员教育管理形式,着力打造了独具山能特色的党校教育品牌,为加快建设清洁*供应商和世界一流企业贡献党校智慧和担当。

一、建好党校阵地,让党员“有地方学”。习近平总书记指出:“党校是干部教育培训的主阵地。我们党当初为什么要创办中央党校?就是为人民解放事业培养骨干力量。”*集团党委现有基层党组织2937个,党员近5万名,分布在21个省市区、10个国家和地区。为充分发挥党校在党员教育培训中的主渠道、主阵地作用,*集团党委根据党组织和产业分布情况,成立*集团党校,下设济宁、济南、枣庄、菏泽、淄博5个校区,以及新疆、陕甘、内蒙古3个教学点。其中,济宁校区即原兖矿党校,源于1976年成立的*矿区生产建设指挥部党校。济南校区即原新矿党校,始建于1962年。枣庄校区,即原枣矿党校,创建于1958年。菏泽校区,即原临矿党校,成立于2017年。淄博校区,即原淄矿党校,始建于1953年,前身为中共淄博矿务局委员会党训班。这些校区普遍建校早、历史长、底蕴厚,在长期办学实践中积累了较为丰富的办学经验,为企业培养了大量的高素质干部和专业技术人才。在以往工作基础上,*集团党校针对整合后面临的新形势新任务,统筹制定党校工作细则、年度工作要点、教育培训计划等,科学规划党校发展蓝图,理顺党员教育培训管理体制,优化党员教育培训资源布局,迈开了新时代企业党校高质量发展的坚实脚步。2023年,*集团党校将为24家二级公司(直属公司)和总部机关培训党员、干部395934人次,覆盖党办、组织、纪委、宣传、群团等领域。同时,坚持“对内服务集团、对外回馈社会”定位,依托“企业党支部书记学院”等品牌特色,积极承办省内外企业有关党建类培训,党校社会知名度、美誉度进一步提升。

二、创新教育形式,让党员“愿意学”。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑是党员教育管理的首要政治任务。围绕讲全讲准、讲深讲透习近平新时代中国特色社会主义思想,*集团党校加强传播手段和授课方式创新,努力把彻底的理论讲彻底、把鲜活的思想讲鲜活,让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。根据行业特点和培训需求,现已形成理论教育、党性教育、国企改革、业务实操、企业管理、文化素养六大教学模块120余门课程。构建了以“讲授教学、案例教学、情景教学、沙盘教学、分享教学、互动教学、现场教学、车载教学、视频教学、激情教学”10种教学形式。探索形成了“理论党课”“红色党课”“先锋党课”“业务党课”“文艺党课”“现场党课”6类党课。深化规范了朗诵党章、交纳现金党费、义务劳动等10类主题党日活动。积极借助vr虚拟现实技术,建成集“党性教育、文化体验、现场观摩、成果展示”于一体的“星火体验馆”。组建由14名巾帼骨干教师组成的理论宣讲团,探索打造了“15分钟微课”“60秒微发言”等新型授课模式,满足员工碎片化学习需要。开设党组织生活系列情景模拟课程,打造了以《长征凯歌·支部党建沙盘》为代表的精品课,让学员在情景模拟、沙盘演练中学知识提技能,增强了学习的代入感、参与度和实用性。在“煤炭行业第三届微党课”比赛中,*集团党校选送的《深刻把握党的二十大的重大意义》《组织上入党一生一次思想上入党一生一世》获特等奖,《从四个维度看新时代十年的伟大变革》《党的自我革命永远在路上》等获一等奖。

三、坚持问题导向,让党员“带着任务学”。党的二十大报告把“坚持问题导向”作为习近平新时代中国特色社会主义思想世界观和方法论的重要内容之一,并指出“问题是时代的声音,回答并指导解决问题是理论的根本任务”。*集团党校将“坚持问题导向”自觉运用到党员教育中。针对工作标准不一、业务不熟、程序不规范等现象,编撰了《百个优秀党建品牌》《百个优秀突破项目》《基层党组织生活典型案例》《新时代党支部书记工作标准化手册》等书,让学员学有目标、干有抓手、赶有方向。立足把问题变课题、经验变教材,聘请50余名企业内部党建业务素质过硬、管理经验丰富的党务工作者和优秀党组织书记作为兼职教师,用身边的人讲身边的事,分享他们的工作经验和教训,让学员见贤思齐、举一反三,提升了培训的针对性和实效性。借鉴健康查体模式,以“学、检、查、改”为主要路径,创新构建党组织政治体检、党员党性体检“双体检”工作体系,让虚拟的党性教育“可视化”。党组织体检分别从“政治建设”“作用发挥”“意识形态”等10个方面制定43项指导标准;党员党性体检从“政治合格”“执行纪律合格”“品德合格”等4个方面制定20项指导标准。*集团党校现场教学点“枣矿集团党建基地”中心,2018年1月建成投入使用以来,已经连续接待学习参观单位300多个,接受“双体检”的党员近30000人,营造了良好的政治生态和党建氛围。

四、传承红色基因,让党员“带着感情学”。习近平总书记指出:“共和国是红色的,不能淡化这个颜色。”*集团有着底蕴深厚的红色基因。1921年,中共一大代表王尽美、邓恩铭就到淄博矿区开展建党工作。1924年7月,直属中共中央领导的山东煤矿第一个党的基层组织中共淄博矿区支部委员会建立。位于铁道游击队故乡的中兴公司(枣矿集团的前身)矿工,在中共地下党的领导下,积极参加抗日义勇军和铁道游击队,谱写了可歌可泣的英雄篇章。地处沂蒙革命老区的临矿集团,其前身是竹园煤矿。革命战争年代,因这里出产的无烟煤煤质好、热量高,一度成为八路军和解放军兵工厂造炸药、地雷和土枪土炮的重要原料来源,为抗日战争胜利和新中国成立做出了积极贡献。由郭沫若同志提名的“淄博煤矿博物馆”,被命名为省党史教育基地。建党百年吸引了许多党员前来“打卡”,中央电视台新闻联播为此进行了报道。*集团党校注重发挥好这些独有的红色文化资源和红色教育基地的作用,把红色资源利用好、把红色传统发扬好、把红色基因传承好。组织学员到现场接受教育,在汲取红色养分中传承信仰、提振精神、锤炼党性。编写《山东*百年党建史》《中兴红色家谱》等红色教育读物,拍摄《红色山能》《百年恰风华》等红色主题纪录片,排演反映枣庄地区第一个党组织创建发展的舞台剧《煤城星火》等红色旋律舞台剧。目前,*集团党校拥有兖矿*东滩煤矿员工精神文化家园等19处内部现场教学点和焦裕禄纪念馆等35处周边红色教育资源。从烽火硝烟的战争年代一路走来的山东*集团,把弥足珍贵的红色基因融入血脉,成为企业不断开辟新境界、走向新胜利的不竭力量源泉,引领一代代山东*人攻坚克难、百折不挠、砥砺前行。

党员教育是党的建设的重要基础工作和长期战略任务。*集团党校将认真学习贯彻习近平总书记在中央党校建校90周年庆祝大会暨2023年春季学期开学典礼上的重要讲话精神,坚决扛起为党育才的使命担当,传承党校光荣传统和优良作风,不断加强和改进新时代党员教育工作,全面提高党员队伍的先进性和纯洁性,积极凝聚企业高质量发展的澎湃动能。

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经验交流发言材料

尊敬的唐校长,各位领导、同仁:

大家好!

我叫郭勇军,来自临澧一中,一位普通的物理教师,经验交流发言材料。参加工作11年,一直担任班主任工作,担任年级主任工作3年,现任高一年级1006班班主任兼年级主任。非常荣幸今天能来到常德市二中学习,我感到十分的激动,我将虚心学习贵校经验,把你们的宝贵经验向我们的杨校长汇报,带回我们临澧一中。同时又感到十分不安,因为昨天晚上11点多,我们的杨校长告诉我,市二中的唐校长发出邀请,做个发言。我感到诚惶诚恐:谈经验,当年级主任才三年,没有经验。2010年高考可以说是我的处女作,虽然取得了一点成绩,也是全校师生共同努力的结果。做发言,在各位领导、同仁面前就班门弄斧了。

回顾过去,不能忘记各级领导对我们的关怀。不能忘记我们锐意进娶勇于创新的全体教师,不能忘记我们呕心沥血,整天守侯在学生身边的班主任。不能忘记等待高考成绩时的痛苦与希望。可以这样说:我们高三年级取得的每一份成绩都浸透着一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的足迹,都隐藏着一个个动人的故事。下面我就谈几点感受,望各位领导、同仁批评指正:

常言道:要想火车快,全靠车头带。学校在杨建宇校长的掌舵领航、亲临指挥下,全体班子成员狠抓教育教学质量,努力提升教师素质。校长带头苦干、实干,亲临第一线,深入课堂,教师办公室,学生活动场所,了解情况。每天清早校长总是最先来到学校,迎接学生到校,深夜等所有学生离校以后才回家。高三的一枝一叶都牵动着校长的心;一次次大考小考总要亲临现场;一次次的教师会议,他既鼓舞斗志又不忘鞭策;一次次的考试成绩,他总要逐一过目,细细比较。回首这一年,高三的每一点进步,每一份成绩,都凝聚着学校领头人的智慧、心血和人格魅力。

如果说我校教师是一支讲奉献、能吃苦、会战斗的团队,那么高三的教师就是一支特别能奉献、特别能吃苦、特别能战斗的团队。今年高考,我们学校之所以能取得成功,有赖于我们有一支敢于拼搏、乐于奉献、埋头苦干的班主任队伍。为了把学生培养成才,付出了常人难以想象的劳动与艰辛。他们没有严格意义上下班概念,学生在校时间,就是他们工作的时间,从早上5:30就已踏上了工作的`征途,一直到晚上11:30查寝后才离开学校,工作时间长达18小时。除了这些班主任外还有拼业务,讲效率,兢兢业业、忘我工作的任课老师们。他们潜心备课、认真上课、耐心辅导,最大限度地提高教学质量。高三学生每月休息一天半,而我们的教师基本上没有休息。学生放假,教师留下来进行阅卷,然后进行月考分析、统计,这些工作做完,月假差不多就结束了。

我们的班主任杜登高老师——全国优秀教师,多年来,坚持每天第一个到教室,亲自为学生打开教室门、窗,迎接学生进教室,每天最后一个离开教室,关好门、窗。言传身教,是我们班主任队伍中的常青树,是年轻教师学习的楷模。

班主任刘晓群老师收养孤儿毛鹏飞,让他自己家里,吃在自己家里,替他交学费、生活费,给他订牛奶、送早餐。像慈母关怀儿子一样呵护他,激励该生考上了重点大学。

班主任蒋金菊老师,是一位只有两年班主任工作经验的女教师,吃苦耐劳,高度负责,具有一股不服输的精神。学生肖夏林家庭条件差交不起学费,自己主动到民政局为学生争取学费,找牛奶商为他解决生活费。所带班级总共55人,二本以上上线人数达40人。

酉世明老师是一位迅速成长起来的年轻教师,在高二年级第二期时年级文科种子选手因种种原因转学,给我们文科冲击清华、北大制造了很大的压力,他也背负了巨大的压力,在压力下他毫不气馁,变压力为动力,认真规划每个学生的成长计划,不断激励每个学生。班上学习风气好,氛围浓。培养学生杨琪儿以656分的成绩夺得全省第二名,荣录清华大学。

班主任侯勇老师,在甲流期间,班级学生感冒比较多,班级事务繁杂,教学任务也不轻。自己的女儿高烧到40度,持续不退,在市人们医院住院一星期,硬是没有请一天假,舍小家为大家,全心全意扑在教学与班级管理上。

像这样的老师,在我们临澧一中不是一个或是几个,应该说是一大批,回想起来历历在目,我由衷的感叹这就是我们可亲、可敬的高三团队。他们对事业讲奉献、对学校讲责任、对个人讲自律、对学生讲心、对同志讲协作、对工作讲效率。形成了一个特别有战斗力的团队,奏响了一曲团结奋进的凯歌。“真心奉献无怨悔,不待扬鞭自奋蹄”,这就是对我们高三教师的真实写照。

随着近几年来,我校的高考接连攀升,社会对我们的期望值越来越高,“乘势而上”是我们的必然选择。高三的全体将士有一个共同的信念:09年高考好,10年我们要考得更好。大家拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,齐抓共管,发挥团队精神,稳扎稳打,狠抓落实,年级工作一盘棋。

抓高考也没有什么秘密武器,我们学校有的规章制度,别的学校都有,我们学校的做法其他学校也都差不多。杨校长对我们高三提出了:“在精细上下功夫,在实干中求突破”的总体要求。要求在高三整个年级的工作中要始终贯彻落实目标意识、使命意识、忧患意识、竞争意识和团队意识,做到政令畅通,措施到位,保障有力。希望全体高三老师在今后的工作中少一点埋怨,多一点交流;少一点大牌,多一点谦虚;少一点迟到,多一点准时;少一点娱乐,多一点工作。年级建立例会制度:每周召开一次班主任会,每二周召开一次备课组会,每月一次月考分析教师大会,每月一次学生大会。稳扎稳打,狠抓落实,确保年级工作正常有序地开展。

我们07届的学生是最懂礼貌的一届,师生关系最融洽的一届。年级大力倡导师生交流,高三年级师生交流成了学校最亮丽的一道风景线。他们不纠缠学生的缺点,努力寻找学生的闪光点,甚至发掘他们不是优点的优点,主动找学生聊天,谈学习、谈理想、谈做人,关心他们的生活,告诉他们学习方法。每一次考试后,高三教室外的走廊里,校园小道上,教师办公室,学生宿舍里都是师生分析得失,总结经验的身影,一声声鼓励,一句句鞭策成了校园最美的乐曲,学生遇到了什么困难或心理有什么疙瘩,总能在第一时间得到帮助解决。老师成为他们最亲近的、最值得信赖的人,最贴心的人。我现在还清楚的记得,我班学生覃菲,是一个拿到大学通知书后才满16岁的小女孩,一直在年级名列前茅,第一次模拟考试年级第一,第二次模拟考试年级第一,第三次模拟考试班级第四,年级名次已到年级几十名了,作为班主任兼年级主任的我顿时傻眼了,此时已是6月1日了,离高考也就几天了。三年来我看着成长起来的小才女,是理科冲击清华、北大最有把握的学生,关键时刻,出现这么大的起伏,是不是压力过大还是什么原因呢?我没有立马找她谈话,问长问短,她反倒笑着告诉我,老师别担心,相信我高考会考好的。后来她妈妈告诉我,她肚子不舒服,吃不下东西又很涨。妈妈要她去医院检查,她坚决不同意,理由就是千万不要让班主任知道,他会很担心的。我也真装做不知道,科任教师流露出担心,要我做她的思想工作,减压等等,我没有告诉他们真-相,我仍然像平常一样见面问候她一下、鼓励一下,可她哪知她的一言一行,一举一动,考前的每一个习题的对错都牵动着老师的心。我没有单独找她谈话,只是在班级里进行考前动员时,告诉学生如何应对各种困难。“不想让班主任知道,怕他担心”,多么善解人意的我的学生埃我忽然感觉到我关心着我的学生,我的学生不也在正关心着我吗。高考时好多学生反倒宽慰我,老师你是年级主任又是班主任,你紧不紧张呀,别慌呀!我们会考好的。真的,他们很不错,高考结果出来了,我班二本以上40人,重点22人,600分以上16人,覃菲同学高考683分荣录清华大学。师生的和谐融洽使我班的高考成绩上了一个新台阶。

以上这些是我作为年级负责人,走过了2010年高考,回过头来的几点感受,谈不上经验,望各位领导批评指正。“风光在险境,携手共攀登”!衷心希望兄弟学校将宝贵经验传送给我们,衷心希望兄弟学校携手共进,共创2011年高考新辉煌。

邮局党支部党建工作经验交流材料

县公安局派出所党支部组建于1976年,现有民警6人,党员5名,辖区的总人口为17351人。城镇派出所以责任区工作、户籍室工作、值班、备勤、案(事)件处理、巡逻、治安检查和特定勤务等方面为主,发挥着维护一方治安秩序的职能作用,是公安机关的基层一线战斗实体。

党支部在党组织建设工作中,抓住党员自身建设这个根本,以实施党员先进性承诺制为载体,体现党员的先进性,增强党组织建设的活力。因工作成绩突出,受到了上级部门多次奖励和表彰。

2010年,我所共出警363起。其中,立刑事案件10起,立治安案件148起,调解纠纷213起,救助57起。通过社区警务室的矛盾纠纷排查工作,及时处理群体上访3件。

一、承诺内容联系实际、结合自身能力,做到两个结合一是支部党员的先进性承诺和任务做出相应承诺。

二是党员的先进性承诺要结合自己的能力。党支部认真把关,根据党员的个人实际情况确定承诺项目或事项。

二、充分发挥组织、集体和党员的特点和优势。

一是发挥党组织的协调能力。党支部没有把发挥党员的先进性作用当作党员个人的事情,而是结合党员个人的意向、能力,找到党员发挥作用的切入点,为党员发挥作用创造条件。

二是发挥集体智慧。党支部对党员在实施各项承诺遇到难题和困难的时候,通过调研、召开警风警纪监督员会议和派出所所务会的形式征集好的办法和建议,为党员提供好的解决方法和措施。

三是发挥党员个人特点。目前,派出所有5名党员结合自己的特点参加了党员志愿者服务队伍,做出了为辖区流动人口上门办理暂住证服务;为孤寡、残疾人上门送“二代证”服务和各种救急助难承诺。

三、实施监督考核。

实施党员先进性承诺绩效考核制度,对每个党员承诺的事项进行跟踪检查。通过警风警纪监督员的监督、向辖区居民进行走访调查、接受上级领导的工作检查等方法随时掌握其履行承诺的情况。制定出《中共青河县公安局委员会第五支部“党员先进性承诺制”考核标准》,作为年终党员考评依据。

派出所党支部5名党员在共性、岗位、实事和自律4各方面一共做出7项承诺。通过这些承诺,派出所在加大治安管理、服务群众、居民宣传等工作方面有了一定的提高。特别是在宣传工作方面,赢得了群众对我们工作的支持。实现以宣传赢得警力的效果,成为派出所2010年工作中的亮点。本项措施带动了我所治安案件和刑事案件下降。与上年同期相比治安案件下降27%;刑事案件下降57%。

今年,派出所党支部,把推进辖区广泛而深入的宣传工作列为实施社区警务战略的一项基础内容,为派出所今年的宣传工作营造了良好的环境和声势。今年共开展9次大型的群众宣传活动。

在青河县公安局党委和上级领导的正确领导及大力支持下,派出所在2010年全面加大了派出所正规化建设的力度,形成了党组织教育和管理党员,党员带动民警的合力,实现了派出所整体建设上的步步提升。

先进党支部经验交流材料

在机关党委所属党支部中,审计处党支部属于规模比较小的支部,现有党员5人。在机关党委领导下,按照主管校领导xx副书记提出的“创建一流机关党支部”目标要求,党建工作不打折扣,积极寻求党建工作与业务工作的有机契合点,形成了“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的良好格局,充分发挥了党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用。

根据机关党委统一部署,按照要求认真进行党支部换届工作,经过全支部5名党员民主投票,选出新一届党支部书记1人,副书记兼组织委员、宣传委员、纪检委员1人,明确了新一届的支委分工。一年多来,党支部认真贯彻中央精神和学校党委的各项工作要求,积极谋划支部建设方向,制定工作计划,落实支部书记抓党建和全面从严治党主体责任,认真履行“一岗双责”,重视党风廉政建设,推动党建工作与业务工作相结合,努力服务学校发展、助力审计工作提升。

我支部认真落实《中共东北师范大学委员会党支部工作条例》要求,按照机关党委统一部署,结合支部实际,积极建立健全与机关党建工作相适应的配套规章制度体系。xx年以来,先后制定了《审计处关于改进工作作风密切联系群众的规定》、《审计处党支部“两会一课”制度》、《审计处党支部关于进一步加强工作作风建设的意见》、《审计处党支部党员管理先锋岗评选标准》等多项规章制度。下一步,拟根据党员发展工作需要制定《审计处党支部党员发展工作细则》。制度建设使党建工作有章可循,也提升了支部工作的规范化和科学化水平。

我支部定期开展组织生活,认真落实党支部工作制度、党员学习制度和“三会一课”制度。xx年以来已进行支部党员大会暨专题学习会18次、组织生活会3次、民主生活会2次、支部书记讲党课2次。通过这些活动使全体党员及时领会贯彻党中央、教育部以及学校党委的最新精神,将“两学一做”学习教育常态化落到实处。同时,加强对时事政策和有关业务工作法规条例的解读和探讨,将政治学习与业务学习相结合,保证党建和审计工作方向不偏离。

我支部高度重视从严治党和党风廉政建设工作,第一时间传达学习和贯彻落实中央和上级党委关于从严治党和党风廉政建设系列文件精神。一年来,认真组织学习并贯彻落实中央八项规定实施细则精神和学校党风廉政建设会议精神;组织党员参观吉林省廉政教育基地“反腐败斗争永远在路上”的廉政教育展;做好党员的谈话谈心工作,认真组织开好民主生活会和组织生活会;积极发挥纪检委员监督职责,运用好监督执纪“四种形态”第一种形态,经常红红脸、出出汗,每逢主要节假日及时传达学校纪委关于节日期间党员遵守廉洁纪律的规定要求,每逢党员干部出差及时提醒遵守公务纪律。时刻提醒每名审计人员要保持清醒的头脑,特别强调廉政建设是审计工作的生命线和“高压线”,要严守审计“八不准”规定,做到廉洁自律,两袖清风。通过以上学习活动,提升了党员的廉洁自律意识,改进了工作作风,全面从严治党和党风廉政建设得到进一步加强,营造了处内良好的政治生态环境。

我支部积极丰富党建载体,以喜闻乐见的方式将党的思想、理论、政策传递给每一名党员干部,做到入耳、入脑、入心。xx年6月,组织全体党员集中观看了黄大年专题纪录片。7月,组织党员参观吉林省廉政教育基地“反腐败斗争永远在路上”的廉政教育展。9月,组织全体党员参观了长春革命烈士纪念馆。10月,举办了迎接党的十九大主题宣传图片展活动、集体观看了中国共产党第十九次全国代表大会开幕会的实况直播。11月,与纪委党支部联合召开“我学十九大”专题组织生活会。2018年3月,组织党员干部观看《厉害了,我的国》纪录影片、设立了“党员先锋岗”并且每半年将进行一次评选。同时,充分利用“长白山新先锋-e支部”、微信群和审计处党支部专题网页,及时推送党和国家的重大决策和最新精神。通过系列活动的开展,坚定了全体党员的理想信念,提升了党支部的凝聚力和向心力。

我支部按照“工作学习化、学习工作化”的学习型党组织建设思路,积极构建人人学习、终身学习的时代风尚,全面提升党员思想觉悟、综合素质和业务水平。一是探索落实积极有效的学习模式,通过参加学校党委和机关单位组织的专题学习、支部组织的集中学习、党员自学、网上学习等多种形式,不断增强建设学习型党组织活动的吸引力和凝聚力,扩大覆盖面和参与度。二是健全完善科学合理的学习内容,不断加大对党章、党规、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及现代化建设所必需的各方面知识的学习,坚持学用结合,在推动实际问题的解决中深化规律认识,提高分析问题、解决问题的能力。

今后,审计处党支部将认真落实好机关党委的要求,以加强支部建设为核心,以学习为第一任务,深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想内涵和精神实质,围绕学校中心工作不断提高政治站位和思想觉悟,落实好全面从严治党主体责任,开拓思维、勇于创新、真抓实干,努力打造一支政治强、纪律严、业务精、作风实、服务好的审计队伍,更好服务学校全面发展。

先进党支部经验交流材料

去年以来,xx党支部认真学习贯彻省委、省纪委关于推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的重大决策部署,认真落实省委省直机关工委关于全面加强支部建设的系列制度措施,以开展“。

不忘初心。

牢记使命”主题教育为契机,以创建“xx党支部”为目标,坚持真抓真学真严,强化专责专长专注,不断建强战斗堡垒,发挥先锋模范作用,推进支部建设全面进步全面过硬。

始终坚持把抓好党建作为最大的政绩,把压实责任作为加强支部建设的“牛鼻子”来抓,推动形成人人担责、人人尽责的党建工作格局。一是把党建责任明确到人头。制定并严格落实支部书记、副书记、纪检委员、组织委员、宣传委员党建责任清单,构建支部书记牵头抓、副书记具体抓、其他支委分头抓的党建责任体系。明确专人抓支部日常工作,着力在支部规范化制度化上下功夫、见成效。二是把党建任务细化为项目。加强对支部工作的总体谋划,20xx年我们确定了x项富有特色的党建工作举措,被机关党委评为“a+”等次。实行党建任务项目化,明确任务书、时间表、路线图。定期对党建任务完成情况进行督办,及时查漏补缺,确保各项党建任务落到实处。三是把党建要求落实在日常。坚持周一例行的室务会前支部会制度,坚持在月度、季度工作计划和总结中强化党建工作,做到党建业务同部署、同检查、同落实。推行支委述职述责和业绩登记制度,通过集中晾、晒、评、议,倒逼支委履职尽责。充分发挥支委委员的表率作用,形成支委委员带头抓党建的浓厚氛围。

始终坚持发挥x职能优势,发挥党员专长,持续加强理论武装,实现党建、业务“两促进”“两提高”。一是坚持理论学习与业务学习相融合。实行“三分三合”实战型文稿点评工作法,对重要文稿实行分头思考集中讨论、分头写作集中统稿、分头总结集中点评的工作模式,帮助党员尽快提升文字能力。去年以来,共开展文稿点评x次。制定《x干部应知应会手册》,并进行测试,促进入脑入心。创建《每周摘要》电子简报,明确专人对每周省内外主流媒体的新思想新观点等进行压缩提炼,供党员学习借鉴。开通支部微信学习平台,推荐优秀文章,随时互动交流。二是坚持集中学习与自主学习相融合。坚持每周例行学习制度,对中央的新精神第一时间学习,对省委、省纪委的重要会议精神第一时间传达,对新党规和重要文件第一时间研读。注重创新学习方式方法,增强集中学习效果。去年以来,支部集中学习x次。同时,督促支部党员向书本学习、向实践学习、向基层学习。三是坚持以学促用与以知促行相融合。坚持学以致用,将学习成果运用到领导讲话和决策服务中,形成了一批具有较高质量的文稿。去年以来,累计起草了各类重要文稿x多篇,在《xx》《xx》发表x署名文章x篇。

始终专注于支部内部管理,把从严从实管理贯穿于支部建设的全过程。一是专注抓支部活动。认真落实“三会一课”制度,突出讲好党课。去年以来,x委主要领导在支部内带头讲党课x次,支部书记对表看齐讲党课x次。去年x月,支部书记荣获省直机关支部书记讲微型党课竞赛一等奖。用好谈心谈话这个平台,去年以来支部党员相互交心谈心x人次。严肃认真开好组织生活会,确保辣味十足、解决问题。不断丰富主题党日活动形式和内容,去年以来已开展活动x次。二是专注抓制度建设。坚持有效管用,制定出台x项支部管理制度,强化对制度执行情况的督查。进一步完善支部台账记录等制度,强化留痕管理,确保支部活动记录真实、规范、有效。坚持和完善年轻干部“传帮带”制度,实行“一带一”,传思想、帮业务、带作风,促进年轻干部提能提效。近年来,x名党员参加有关业务技能、演讲比赛,x名党员被机关评为文字能手。三是专注抓纪律作风。扎实开展学习教育,严格执行中央八项规定精神,引导党员争做守纪律、讲规矩的表率。充分发挥纪检委员监督作用,每逢重要时间节点及时进行廉政提醒,发现苗头性问题及时扯袖子。积极培育“认真、严谨、实干、创新”的x文化,引导党员真抓实干、埋头苦干、少说多干,着力践行“五加二”“白加黑”的工作作风。

xx县委办党支部:守初心担使命,锤炼“六不”机关党支部。

“五好”村党支部经验交流材料

市___x现有职工45人,其中党员10名,下设1个党支部。自开展“五强”基层党组创建及“创先争优”、“治庸问责”活动以来,___x党支部在局党委的坚强领导下,以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十七大精神,全面贯彻党的路线、方针、政策,紧紧围绕局党委目标要求,推进基层党组织“五个基本建设”,一切以人民群众的满意为标准,通过理清思路,健全机制,强化责任,精心组织,形成了良好的工作格局,促进了全所经济建设和各项事业的快速健康协调发展。

一、健全党支部学习制度,提高党政班子政治素质。

___x党支部始终坚持把抓好理论学习贯穿于思想政治建设的全过程。健全学习制度,务求学习成效。所党支部学习中心组率先垂范,严格按照有关要求,坚持每周一上午党政班子成员轮流带领大家学习,努力创建成学习型的领导集体,在干部中营造崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围,努力提高解决复杂问题,驾驭复杂局面的能力。在学习过程中坚持做到“五个有”,既有学习讨论记录、有个人读书笔记、有出勤考勤记录、有专题讨论发言、有落实情况反馈,从而更好地集中和发挥集体智慧,提高工作水平,扎实开展学习实践科学发展观活动。

二、坚持民主集中制,提升班子的凝聚力和战斗力。

1、认真贯彻落实民主集中制原则,切实发挥班子成员的积极性和主动性。坚持用民主集中制来规范班子成员的思想和行为,凡是关系到全局、人事任免和奖惩等重大事项都经过所党支部会议集体研究讨论,充分发挥班子整体效能。

2、摆正位置,正确处理好集体领导下分工负责的关系。严格实行集体领导和个人分工负责制,班子每位成员都能摆正位置,处理好集体领导和个人分工负责的关系,班子成员之间互相信赖、互相支持,大事讲原则,小事讲风格,塑造了一个重事业、顾大局、讲团结、比奉献,一心一意搞建设,团结一致谋发展的良好班子形象。

三、转变工作作风,提高为民服务水平。

1、创新机制,规范行为,注重实效。工作中,我们坚持创用并举的原则,坚持“围绕生产抓创建,抓好党建促发展”的指导思想,通过进一步巩固、完善、拓展、提高,使机制建设有了新突破,为加强和改进党支部的各项工作提供了规范性依据。针对“五好班子”创建工作,建立并认真执行了相应的配套制度。一是领导班子议事规则。明确领导班子议事的程序、方法以及执行决议的原则,保证党支部班子会议的质量和效果。二是廉政勤政制度,明确领导者的权力和工作的关系。三是民主生活会和交心通气制度。每月召开一次民主生活会、每周一次中层干部例会、每日一次班子通气会,将问题和看法摆在桌面上,不诿过、不护短,不搞背后议论,把一切思想情绪和困惑消除在萌芽状态中。

四是精细化管理制度。将党支部管理的目标、任务、职责细化分解、落实,目标精细到人头、到岗位,实现了支部管理科学化、规范化。

2、突出重点,强化作风。我们把作风建设作为创建活动的一项重要内容,努力围绕全所党员干部在思想作风、工作作风、生活作风、学风等方面存在的问题,采取多种方式,进行教育整改。要求每名党员从自身作风抓起,以一流作风,树一流行象,创一流业绩,展一流风采。通过抓作风建设,塑造了党员干部的良好形象。我们要求所领导班子和支部班子成员努力树立领导就是服务的思想,改进工作方式方法,变号召为实干,变命令为示范,变督促为指导,深入基层、现场开展调查研究,摸情况、找亮点、听意见、查问题,联系实际,解决矛盾。特别是在急、难、险、重的任务面前,勇于打头阵、当先锋,以无声的命令,影响带动职工群众。

3、健全内部机制,务求工作实效。所党支部注重从抓制度入手,健全完善单位内部管理机制,内增素质,外塑形象,切实提高工作实效。及时出台《___x工作管理规定》、《___x干部考勤制度》、《___x目标考核管理制度》,把工作成效与所干部职工的评先评优、年度考核、福利奖金直接挂钩,进一步明确党政班子成员和机关干部的职责,真正落实责任,有力促进全体干部真正知民情、帮民困、解民忧。

4、深化效能建设,提高服务水平。一是实行首问责任制和。

班子成员接待日制度。凡有困难、有需求的同志要办事,首先问到谁,谁就是首问责任人,就有责任协助其办好事情。二是明确效能考核内容。按照德、能、勤、绩四个方面对全体党员干部实行考核。三是实行工作会议制度。四是强化效能督查。调整充实效能建设领导机构,由各队负责任人负责考勤工作,并效能督查工作向基层延伸。

四、标本兼治,扎实推进党风廉政建设。

1、加强国法、党纪的学习教育。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,规范党员干部的从政行为,始终保持自重、自省,牢固树立拒腐防变的思想防线。

2、深入开展警示教育。通过正反两方面的典型事例加强对党员的教育,扎实开展党性、党风、党纪教育系列活动。

3、进一步推行和完善公开制度。把公开工作纳入各部门的工作程序规范运作,完善公开工作硬件建设,健全各项规章制度,提高公开工作质量。

4、构筑监督机构,强化领导干部廉洁自律。注重平时提醒,筑牢反腐倡廉的思想防线;建立健全监督制约机制,拓宽监督制约的网络和渠道,从源头上预防和治理腐败,推进党风廉政建设。

五、树立形象,凝聚合力,整体形象日新月异。

党建活动的成功开展,使___x五强党支部建设硕果累累,整体面貌和综合形象日新月异。

1、领导班子更加坚强有力,真正做到了政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好,凝聚力、创造力、战斗力得到进一步加强。

2、党支部班子更加坚强有力。成为“团结、廉政、开拓、务实”好班子,是一个坚强的战斗堡垒。

3、党员队伍素质不断提高。在市场经济大潮的冲击下,___x所党员站得稳,行得正,乐于奉献,敬业爱岗,以特有的人格魅力,在每一个平凡的工作岗位上,展示着工人阶级先进代表的良好风范,成为一面面昭示前进方向的鲜艳旗帜。

4、职工队伍精神风貌明显改观。职工思想境界、道德水平、文明程度、业务技能发生了质的飞跃,明星职工大量涌现。“五强党支部”基层教育活动在理论和实践的结合上实现了深化。

5、单位形象得到提升。精细化、人性化管理理念的形成改变了全所职工的内在素质,也改变了单位的面貌,提高了___x的知名度,单位的向心力、凝聚力不断增强。

到13处游园,面积达9万余平方米;为把花卉生产做大做强,扩大___x花卉生产,在东风花卉基地新建了一座全自动温室,争当我市花卉产业龙头企业;继续扩大花卉租摆业务,由原来3家增加到11家;着力抓好公司运作,将公司注册资金由100万增加到1000万,对每个工程精细管理,使单位利益最大化,对过去遗留问题不推,不回避,勇于担当,今年累计还欠账150万元,第一次实现公司盈利。

作为基层党组织,___x党支部从实际出发,不图虚名、不务虚功,把心思用在工作上。诚心诚意为群众办好事、办实事,认真解决好关系人民群众切身利益的问题。抓住“谋利”和“解忧”这两个主要环节,真抓实干,使群众得到看得见、摸得着的利益。凡是涉及群众切身利益的事情都当成大事、要事、急事,以真诚的态度抓紧研究解决,竭尽全力办好办实。对那些困难群众,饱含深情,真诚关爱,鼎力救助,使其尽快摆脱困难处境。在今后的工作中,我们会继续探索完善群众工作,只有这样,我们的工作才能得到群众的拥护,我们与群众的血肉联系才能更加紧密。我们的基层党组织才会有战斗力,我们的党员才能够赢得群众的拥戴。

党支部工作经验交流发言集合

尊敬的各位领导、各位同事:

上午好!根据会议安排,我代表退休一支部向大家做工作汇报。首先请允许我代表退休一支部全体党员向一直关心和支持我支部工作的各位领导和同事表示衷心的感谢!我汇报的题目是《传承优势,与时俱进,坚持退休党支部的先进性建设》。

一、基本情况。

退休一支部成立于20__年3月,前身是“退休四支部”,共有党员15人,年龄最大的83岁,平均年龄69岁,55岁以上的党员占支部党员总数的93%。今天所有的功绩都归功于退休四支部的支委和党员们的努力工作和辛勤付出。

二、基本做法。

(一)抓班子建设,建成作风过硬的战斗集体。

支部始终保持着团结奋进,勤奋踏实的工作作风。在院党委的领导下,支部委员对支部的重大事情,采取民主协商、集体研究的方式决定,从不个人说了算。坚持定期召开支委会。大家认为,从工作岗位退了下来,修身养性、颐养天年是主要任务,但是,中共党员是中国工人阶级先锋队的一员,必须做到离岗不离党,退休不褪色。

支部委员在组织党员学习、外出活动等方面,积极带头,身体力行,做出了表率。每次组织党员活动,支部书记___同志总要在家里打上十几个电话,通知到每一位党员,认真组织,确保参加活动的人数,使支部工作能够严格按照党章规定的程序顺利进行。

工作总结。

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